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2023用心去工作心得體會第1篇:專心去工作心得體會
近日閱讀了《專心去工作》這本書,感受頗多。我們作為一名銀行三尺柜臺內(nèi)的員工,每天所面臨的工作大局部都是重復、平淡的,有做不完的報表,有寫不完的1234567隨著時間的推移,有不少的員工就會感到枯燥、乏味,工作激情就會被漸漸地消磨掉,工作積極性就會一每天地降低,主動性會漸漸下降。如何才能避開這種狀況消失?如何專心去工作?如何才能始終保持高度的工作熱忱呢?
一是要有勤勉敬業(yè)精神。勤勉敬業(yè)是做好一切工作的前提條件,假如沒有勤勉敬業(yè)之心,那只能是為了工作而工作,或者只是為了領(lǐng)一份薪水而工作,這樣即使能把自己份內(nèi)的工作做好,也是被動的、消極的,工作也不會有大的突破。而有著劇烈勤勉敬業(yè)心的人,就會把每一件“枯燥”、“乏味”的工作當成是自己成長的一局部,時刻滿懷激情,精益求精,“舍不得”馬虎每一件小事。他在日常的客戶效勞過程中,會留意到柜臺外來來往往的客戶,就會從小事做起、從點滴做起,在微小之處見精神、在點滴之處見真情。高標準、嚴要求,勤奮努力、嚴謹審慎、精益求精、盡職盡責,能做好每項工作。愛行敬業(yè)是職業(yè)道德的根底,表現(xiàn)為對事業(yè)的責任心。一個具有勤勉敬業(yè)的員工,他會把全部心思放在工作上,投入到工作中去,認真討論,發(fā)覺問題,并找到解決問題的最好方法。一切問題終將成為勝利的墊腳石,仰視著他去迎接更大的挑戰(zhàn),取得更大的成功。
二是要有恪盡職守的工作態(tài)度。我們無論要哪一個崗位,只有分工的不同,沒有凹凸貴賤之分。不管你是前臺,還是后臺,都應當全身心地喜愛,全身心地投入,保持高度負責、盡心盡力的精神。通過閱讀《專心去工作》這本書,讓我明白一個道理:每個人最大的敵人不是別人,而是自己;最大的困難不是工作,而是自己的心態(tài)。在我們的職業(yè)生涯中,總會遇到一些困難,這時候可怕的不是這些所謂的困難,而是自己的心態(tài)。假如我們這時候氣餒了、畏懼了,那么我們就會被困難戰(zhàn)勝。而真正有恪盡職守的工作態(tài)度的人,是不會被這些嚇倒的,由于劇烈的恪盡職守的心鼓勵著他們不拋棄、不放棄,滿懷信念的去與困難作斗爭,努力專心去工作,不斷改良方法,把看似是平凡而簡潔的工作做到極致,做到完善,在平凡的三尺柜臺內(nèi)做出更大的成績。即使是一時失敗了,他們也會當作是人生的一次考驗,他們會笑對每一次失敗,吸取教訓,查找緣由,用更加強大的自己去戰(zhàn)勝困難。
三是要有劇烈的事業(yè)心和進取心。一名員工只有心中時刻有劇烈的事業(yè)心和進取心,才能長期的保持工作熱忱,激發(fā)劇烈的責任心,真正把心放在工作上,把工作放在心上,全身心的投入到工作中。才能積極主動、滿懷信念的工作,勇挑重擔,敢于打硬仗,發(fā)覺問題,改良方法,把看似平凡簡潔的工作做到極致、完善。通過閱讀《專心去工作》這本書,感覺平常工作中一些常常困擾自己的心理問題一個個迎刃而解,心中豁然開朗。就像這本書所說的,我們對工作的心態(tài)打算了工作對我們的回報。其實我們每個人從內(nèi)心深處都期望自己的人生過的充實而有意義,但只有有了劇烈的事業(yè)心和進取心,才有了把這種美妙愿望轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)實的強大動力。現(xiàn)在工行為我們每一個員工供應了寬闊的實現(xiàn)人生價值的舞臺,我們作為一名員工,時刻都應當樹立起劇烈的事業(yè)心和進取心,滿懷責任和信念,為實現(xiàn)自己的愿望而努力奮斗!
實踐告知我們:仔細工作只能將工作做對,專心工作才能將工作做好?!白屑殹北磉_的是工作態(tài)度,是做好工作的前提和根底。而“專心”則是彰顯的心智,不是簡潔的疊加和組合,是調(diào)動了一個員工的全才智、潛能和力量根底上的主觀能動性的拓展和張揚
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