商品會計崗位心得體會4篇

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商品會計崗位心得體會篇1

上半年,在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,財務(wù)與資產(chǎn)管理科專心貫徹黨和國家有關(guān)財經(jīng)工作的方針政策,圍繞水庫除險加固、防洪保安、經(jīng)營管理等工作目標(biāo)，運用科學(xué)進展觀指導(dǎo)科室財務(wù)管理,落實年初制定的科室目標(biāo)責(zé)任考核手段，努力學(xué)習(xí)、創(chuàng)新工作方式,強化管理、不斷提高財務(wù)與資產(chǎn)管理水平，為促進我局各項事業(yè)的進展起到了積極的推動作用，較好地完成了上半年的工作任務(wù)，主要表現(xiàn)在如下幾個方面:

一、制度化創(chuàng)辦

在原已制定且已實施的各項有關(guān)規(guī)章制度和根基上,按照局領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一布置安置,由人勞科組織牽頭制定了本科室的目標(biāo)責(zé)任制管理手段,對科室全年的工作實行目標(biāo)管理與考核;制定了本科室安好生產(chǎn)管理制度;制定了會計電算化工作模范,制定了科室_年工作要點。在建立健全和完善有關(guān)財務(wù)制度和工作崗位責(zé)任制的過程中，我們把科室管理職能、重在向科室工作人員中宣講強化制度理財?shù)闹匾院捅匾?，明確科室人員崗位的職責(zé)權(quán)限、工作分工和紀(jì)律要求，促進科室工作人員鞏固做好工作的緊迫感和責(zé)任感,真正做到工作有目標(biāo)、崗位有責(zé)任、行為有準(zhǔn)那么、辦事有制度、管理有模范。

二、專心做好日常財務(wù)管理工作。

在日常財務(wù)管理工作中，

一是抓財務(wù)根基工作模范，強調(diào)提高會計根基工作質(zhì)量，在會計核算和會計監(jiān)視上要求作到舉一反三，對以前發(fā)生的會計技術(shù)過錯專心地舉行整改調(diào)賬，使財務(wù)根基模范工作質(zhì)量有所提高。

二是吸取閱歷教訓(xùn)，在做好會計核算和會計監(jiān)視工作上下功夫，按照《會計法》等財經(jīng)法律法規(guī)、水利工程管理財務(wù)會計制度和國有創(chuàng)辦單位財務(wù)會計制度的要求，切實履行財務(wù)收支審批手續(xù)，財務(wù)監(jiān)視從源頭上抓起，專心舉行財務(wù)核算，合理歸集收入、本金支出費用，合理舉行賬務(wù)處理。

三是加強除險加固工程工程投資管理，積極作好工程資金年度實施籌劃，嚴(yán)格按照工程工程投資籌劃和概算使用資金，專心細(xì)致實時地對施工單位的工程進度款申請書支付內(nèi)容予以審核，嚴(yán)格按照結(jié)賬程序和合同規(guī)定結(jié)算工程款項。

四是全面啟動了局機關(guān)會計電算化管理工作，應(yīng)用會計軟件輸入會計數(shù)據(jù)，由電子計算機對會計數(shù)據(jù)舉行處理，并打印輸出會計賬簿和報表，終止了我局手工記賬舉行會計核算和管理的歷史。與此同時指導(dǎo)扶助公司財務(wù)舉行會計電算化軟件安裝與應(yīng)用，實行會計電算化，標(biāo)志著我局財務(wù)與資產(chǎn)管理工作步入了一個嶄新的進展階段。

三、與時俱進，加強財政四項改革工作管理。

按照有關(guān)法規(guī)、政策和制度規(guī)定，我們順應(yīng)財政四項改革要求，進一步加大了部門預(yù)算、國庫集中支付、政府購買、收支兩條線的工作力度。

一是我局__年部門預(yù)算得到了上級財政和主管部門的批準(zhǔn)，根據(jù)下達的收支預(yù)算總額，嚴(yán)格執(zhí)行部門預(yù)算中編列的概括工程、科目組織預(yù)算執(zhí)行。操縱預(yù)算總額，在支出預(yù)算內(nèi)統(tǒng)籌安置好各項工作，重點保證了工資發(fā)放、機關(guān)運轉(zhuǎn)和我局水庫除險加固等基建事業(yè)進展的需要，積極為局領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，把好支出關(guān)口，精打細(xì)算，厲行儉約，努力提高資金使用效益。

二是嚴(yán)格遵守國庫集中支付制度，加強對國庫集中收付財政信息系統(tǒng)的管理，依據(jù)已批復(fù)的部門預(yù)算和水庫除險加固工程等工程，積極申報單位資金使用籌劃，實時填報財政直接支付申請書，保證了財政資金的實時足額撥付到位。

三是按部門預(yù)算中列入的工程做好有關(guān)政府購買工作，如根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)的工作布置，實時申報與購買陽新辦公大樓辦公家具、空調(diào)、微機、復(fù)印機等。

四、內(nèi)部審計

“小金庫”清理、經(jīng)濟合同鑒定、供給經(jīng)濟管理決策信息和參謀作用等工作。

上半年，我們對富泉公司、長宏公司、漢辦、溫辦20__年的財務(wù)收支舉行了內(nèi)部審計，對在內(nèi)審中察覺的違反有關(guān)財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)規(guī)定的行為提出了整改措施。加入了陽新辦公樓裝飾工程、家具購買、陽新辦公樓一層和二層回購、有關(guān)創(chuàng)辦工程造價接洽等合同的審核和鑒定。針對陽新安居工程未辦理峻工決算、溫辦綜合樓二層改造為職工住房、清收職工欠款、片面工程創(chuàng)辦工程無預(yù)算開支、對富泉公司的撥款管理、加強公務(wù)接待費和差旅費管理等問題，以書面報告的形式向局領(lǐng)導(dǎo)提出了管理觀法，為領(lǐng)導(dǎo)管理經(jīng)濟工作起到了參謀作用。根據(jù)上級主管部門關(guān)于開展“小金庫”專項治理的通知和局領(lǐng)導(dǎo)的安置，實時組織實施我局“小金庫”專項治理清查，目前已完成了自糾自查階段的工作，向上報送了自糾自查報表和報告。

五、水費收取工作。

在發(fā)電水費征收工作中，我們擯棄干擾及阻力，加大水費征收工作力度。以落實水法和現(xiàn)行水價政策為依據(jù)，提防協(xié)調(diào)好與富水電廠有關(guān)職能科室的關(guān)系，每月實時抄收并專心核對發(fā)電量統(tǒng)計表,發(fā)電供水水費征收總體處境良好。在發(fā)電水費按商定預(yù)留20%的前提下，其余發(fā)電水費根本上做到了應(yīng)收盡收。在長宏公司程良錄同志的大力支持下，我們主動到黃石供電局核對了富水電廠20__年的上網(wǎng)電量，核對數(shù)據(jù)與上年統(tǒng)計數(shù)據(jù)相符。

總結(jié)上半年的工作，我們還要充分熟悉到存在的缺乏和需要局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)切指導(dǎo)、兄弟科室單位支持合作才能解決好的問題。存在的缺乏主要有:依法理財?shù)挠^念還有待進一步加強，財會管理根基工作有待進一步模范，內(nèi)操縱度有待進一步健全,綜合業(yè)務(wù)工作才能有待進一步提高,實物資產(chǎn)管理工作有待進一步完善等。需要局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)切指導(dǎo)、兄弟科室單位輔助合作的是支持財務(wù)工作人員堅持原那么、依法依規(guī)理財，大的基建支出、貨物購置支出、有關(guān)經(jīng)濟合同的簽定等要做到按財務(wù)制度的要求事先征求財務(wù)工作人員的觀法。

要切實樹立先預(yù)算后支出的觀念，加強嚴(yán)格按預(yù)算操縱支出的執(zhí)行力度。任何單位、個人不得利用手中的權(quán)力，肆意擅自調(diào)整預(yù)算、違反財經(jīng)紀(jì)律，始終牢記先有預(yù)算才能有支出，沒有預(yù)算就不能支出;要突出國庫集中支付的觀念。嚴(yán)格按照“一個單位，一個帳戶”的要求，堅持“直接支付找財政、授權(quán)支付找會計”的支出模范;要突出政府購買的觀念，嚴(yán)格執(zhí)行《政府購買法》和相關(guān)管理規(guī)定的的要求，遵循“大宗商品辦購買、零星商品辦定點”原那么，切實抓好購買工作，做到不違紀(jì)不違規(guī)。杜絕任何單位和個人以任何名義和借口違反購買規(guī)定逃避政府購買;要嚴(yán)格按照收支兩條線的要求，加強并模范預(yù)算內(nèi)外收入統(tǒng)一管理。我們夢想大家支持財務(wù)科的工作，對財務(wù)工作多提正確的指導(dǎo)和提升管理建議或觀法，共同努力做好我局的財務(wù)資產(chǎn)管理工作。

對于下一階段的工作，財務(wù)與資產(chǎn)管理科要發(fā)揚勞績、抑制缺乏、加強學(xué)習(xí)、努力工作，以科學(xué)進展觀統(tǒng)領(lǐng)全局的財務(wù)與資產(chǎn)管理工作。求真務(wù)實，統(tǒng)籌兼顧，在進展中提升財務(wù)與資產(chǎn)管理水平，圍繞年初制定的財務(wù)管理目標(biāo)和考核要點，努力完成科室全年整體工作任務(wù)。

#358468

商品會計崗位心得體會篇2

我于____年X月__日開頭到公司上班，從來公司的第一天開頭，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)三個多月了，現(xiàn)將這三個月的工作處境總結(jié)如下：

一、分外留神的向周邊的老同事學(xué)習(xí)，在工作中四處留意，多看，多斟酌，多學(xué)習(xí)，以較快的速度熟諳著公司的處境，較好的融入到了我們的這個團隊中。

二、扶助購買核對前期的應(yīng)付賬款余額，并對賬袋舉行了分類整理，為以后的工作供給便利;

并輔助購買帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是積極主動的輔助購買帶新人，將自己知道的和在工作中理應(yīng)著重留神的問題都教給__X，教會她如何記賬袋，如何查錯，如何發(fā)傳真等。

三、根據(jù)核對后的應(yīng)付賬款余額重新建產(chǎn)新賬，并實時的填制應(yīng)付憑證、登記應(yīng)付賬款明細(xì)賬，除外協(xié)廠供給商的期初余額尚需核對外，大片面的應(yīng)付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)切實。(本金會計工作總結(jié)更加要留神寫出概括的工作任務(wù)完成處境)

四、建立庫存明細(xì)賬。在三四月份，由于原來的本金會計突然離職，在沒有任何交接的處境下，變壓力為動力，要求自己盡快的熟諳公司處境，不斷的對工作舉行提升，以期更適合公司的現(xiàn)狀。將庫存明細(xì)賬分為青島庫、公司滾動庫、公司原材料庫、沈陽庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產(chǎn)車間庫，并對成品庫舉行了匯總，形成公司總的庫存明細(xì)賬。在建賬的同時，將當(dāng)期該處理的單據(jù)舉行相應(yīng)的處理，但因期初數(shù)據(jù)不切實，影響了報表的可信度，不過在這個過程中已經(jīng)積累了一些閱歷，在以后的工作中會做的更好。

五、在工作中，擅長斟酌，察覺有的單據(jù)在處理上存在問題，便首先同同事舉行溝通，與同事共享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經(jīng)理，同時提出自己的觀法供給參考。

六、接手公司及分公司的手工庫存明細(xì)賬(外部)。

七、接手運費的登記工作。由于開頭時未交待明白，所以前段時間一向延用前期的做法，對運費舉行流水登記。運費管理修正后，根據(jù)應(yīng)付報表及運費管理的要求，重新設(shè)計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再根據(jù)需要舉行相應(yīng)的調(diào)整。

總之，經(jīng)過三個月的試用期，我認(rèn)為我能夠積極、主動、純熟的完成自己的工作，在工作中能夠察覺問題，并積極全面的合作公司的要求來開展工作，與同事能夠很好的合作和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完備，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的進展盡自己的一份氣力。

#726084

商品會計崗位心得體會篇3

在單位內(nèi)部掛支清理方面，針對內(nèi)部掛支不斷增加的處境，采取強制措施，制訂了《關(guān)于肅穆內(nèi)部掛支管理規(guī)定的通知》，根據(jù)工程等不可憐況，對所屬單位分析制訂內(nèi)部掛支限額，實行了單位內(nèi)部資金及掛支日報制度，對掛支超限額的單位負(fù)責(zé)人及財務(wù)主管舉行通報并實施處置，使內(nèi)部掛支實時得到清理，掛支額度得到了有效的遏制，收到較好效果。

在資金管理方面，不斷完善并嚴(yán)格執(zhí)行《資金管理手段》及采取的相關(guān)資金管理措施，嚴(yán)格各單位月份、季度資金用款籌劃，嚴(yán)格實行各單位銀行資金A、B戶的報批日常管理及貨幣資金日報、周報、月報制度，加強各單位資金的監(jiān)管力度，杜絕各單位以任何形式的各類融資及擔(dān)保行為;進一步制定資金管理措施，加強對各單位資金的監(jiān)控力度，加大對各單位貨幣回籠的獎罰力度，明確清欠目標(biāo)，落實清欠責(zé)任，確保貨幣資金的回籠率，將清收清欠作為生產(chǎn)經(jīng)營中的重要工作抓緊抓實，對各單位作為一項重要的責(zé)任考核內(nèi)容嚴(yán)格考核，對清收清欠目標(biāo)完不成的不于考核兌現(xiàn)。

嚴(yán)格各項費用的計提上繳，嚴(yán)格確保養(yǎng)老金、醫(yī)保金等社會化費用實時、足額上繳，確保實現(xiàn)各項規(guī)定費用按時、切實、足額貨幣上繳，對拖欠應(yīng)上繳款項更加是社會化保障款項嚴(yán)重的單位主責(zé)人員要嚴(yán)格按照措施規(guī)定舉行相應(yīng)的處置，社會保障費用收繳率達成100%，實現(xiàn)零拖欠。

強化對財會業(yè)務(wù)的模范，嚴(yán)格實施會計根基工作標(biāo)準(zhǔn)化，專心貫徹落實好會計核算手段，嚴(yán)格按照會計根基工作標(biāo)準(zhǔn)通知要求，在對各單位分析、考核的同時，對各單位的會計根基工作標(biāo)準(zhǔn)化舉行了專心的檢查落實模范，對察覺的問題實時舉行了通報并限期舉行整改，進一步強化了會計根基標(biāo)準(zhǔn)化工作。

#430915

商品會計崗位心得體會篇4

經(jīng)過2022年的崗位調(diào)整，我本人被聘任銀行會計，在新的崗位面前，我一再告戒自己盡快找準(zhǔn)位置、進入角色，由于營業(yè)室不允許有無所事事的人。卸掉了片面管理方面的擔(dān)子，我把精力集中到抓前臺業(yè)務(wù)和產(chǎn)品營銷上，尤其是對儲蓄存款及相關(guān)新產(chǎn)品的營銷，更是緊抓不敢松懈。以下是我今年的工作總結(jié)。

一、“求生存”壓力變成了動力

按照內(nèi)部操縱制度的要求，通過對營業(yè)室不同崗位、不同業(yè)務(wù)種類舉行專心分析，重新制定和細(xì)化了崗位職責(zé)，調(diào)整了輪崗制度，嚴(yán)格了操作流程，制定了錢箱現(xiàn)金管理手段、錢箱單證管理手段、證券業(yè)務(wù)管理手段、憑證整理裝訂手段、會計過錯考核手段等一系列管理規(guī)定。明確專人對錢箱現(xiàn)金、單證、重點會計科目及帳戶舉行實時監(jiān)控，確保展現(xiàn)問題，實時察覺，實時解決。同時通過制定二次調(diào)配手段，將營業(yè)室人員的績效工資與業(yè)務(wù)量、存款任務(wù)完成、核算質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、勞動紀(jì)律等內(nèi)容相結(jié)合，打破了調(diào)配上的“小鍋飯”“小平均”，促進了各項任務(wù)目標(biāo)的完成和服務(wù)質(zhì)量、核算質(zhì)量的提高。

二、努力學(xué)習(xí)內(nèi)操縱度，提高工作效率

研究不同業(yè)務(wù)量、不同業(yè)務(wù)種類的崗位設(shè)置和勞動組合形式，重新制定細(xì)化了會計崗位職責(zé)，嚴(yán)格了操作流程，并根據(jù)不同的營業(yè)人員經(jīng)辦的業(yè)務(wù)權(quán)限，確定相應(yīng)的職責(zé)。同時，根據(jù)上級行的要求和我行各網(wǎng)點的實際處境，今年先后參與制定了錢箱現(xiàn)金管理手段、錢箱單證管理手段、證券業(yè)務(wù)管理手段及憑證裝訂管理手段、會計過錯考核手段等一系列規(guī)章制度，進一步模范各網(wǎng)點帳務(wù)，使我行的核算手續(xù)更加嚴(yán)密，業(yè)務(wù)辦理程序更加安好科學(xué)，做到了相互制約、職責(zé)清晰。強化了內(nèi)部操縱，提高了工作效率。在日常工作中，通過主動查看和總結(jié)，察覺問題和業(yè)務(wù)操作中不合理的地方，都能實時給主任和主管匯報，并能實時給柜員和網(wǎng)點指點，起到了警示建議作用。

三、努力提高自身服務(wù)和業(yè)務(wù)素質(zhì)

擺正位置，靠服務(wù)贏得客戶，靠客戶吸收存款，靠存款保住飯碗。消釋了思想上的松懈和缺乏，徹底更新