貴州省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)時(shí)授予與管理辦法試行

貴州省專技術(shù)人員繼教育學(xué)時(shí)授與管理辦法試行）為不斷完善繼續(xù)教育管理制度提高繼續(xù)教育質(zhì)量和實(shí)際效果推進(jìn)繼續(xù)教育向規(guī)范化制度化科學(xué)化發(fā)展根《貴州省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定，結(jié)合我省專業(yè)技術(shù)人員學(xué)時(shí)授予與管理實(shí)際，制定本辦法。一、學(xué)時(shí)要求2008年1月起，全省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育實(shí)行學(xué)時(shí)制，繼續(xù)教育對(duì)象每年參加繼續(xù)教育活動(dòng)高中級(jí)專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育時(shí)間每年為學(xué)時(shí)，5年內(nèi)累計(jì)不少于360學(xué)時(shí)；初級(jí)專業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育時(shí)間每年為32學(xué)時(shí)，5年內(nèi)累計(jì)不少于160學(xué)時(shí)。二、學(xué)時(shí)授予標(biāo)準(zhǔn)（一）經(jīng)各級(jí)繼續(xù)教育主管部門認(rèn)可，各部門、單位、行業(yè)有計(jì)劃、有組織的開展各種培訓(xùn)、進(jìn)修等繼續(xù)教育活動(dòng)，經(jīng)考核、考試合格，均按課程或內(nèi)容規(guī)定的學(xué)時(shí)數(shù)計(jì)算；考核、考試不合格的，不計(jì)算學(xué)時(shí)。（二參加上級(jí)主管部門組織的脫產(chǎn)脫產(chǎn)或進(jìn)修按實(shí)際學(xué)習(xí)學(xué)時(shí)計(jì)算。（三專業(yè)技術(shù)人員從事科研設(shè)計(jì)管理工作的獲獎(jiǎng)成果或正式發(fā)表的論文、出版論著、譯著等，均可折算為繼續(xù)教育學(xué)時(shí)以下分值均是獨(dú)立完成時(shí)的分值，若是合作完成的，需按其每人工作量比例分計(jì)學(xué)時(shí)）縣（處）級(jí)成果30學(xué)時(shí)（有效獲獎(jiǎng)人數(shù)，第一完成人30學(xué)時(shí)、第二完成人計(jì)20學(xué)時(shí)、第三完成人計(jì)10學(xué)時(shí)）；地（廳）級(jí)成果計(jì)40學(xué)時(shí)（有效獲獎(jiǎng)人數(shù)一完成人計(jì)40學(xué)時(shí)二完成人計(jì)30學(xué)時(shí)三完成人計(jì)20學(xué)時(shí)?。ú浚┘?jí)成果70時(shí)（有效獲獎(jiǎng)人數(shù)，第一完成人70學(xué)時(shí)、第二完成人計(jì)60學(xué)時(shí)、第三完成人計(jì)50學(xué)時(shí)）；國(guó)家級(jí)成果計(jì)學(xué)時(shí)（有效獲獎(jiǎng)人數(shù)，第一完成人計(jì)80學(xué)時(shí)、第二完成人計(jì)70學(xué)時(shí)、第三完成人計(jì)60學(xué)時(shí)）。學(xué)術(shù)、技術(shù)論文在系統(tǒng)內(nèi)交流刊物發(fā)表的計(jì)學(xué)時(shí)；在刊型內(nèi)部資料上發(fā)表出版的計(jì)30學(xué)時(shí)在國(guó)內(nèi)公開出版刊物上發(fā)表的計(jì)學(xué)時(shí)在國(guó)內(nèi)公開的核心刊物（北圖、SCI收錄）上發(fā)表的計(jì)60學(xué)時(shí)。第二作者在以上基礎(chǔ)上扣減10學(xué)時(shí)。

參編公開出版的論著、譯著、教材，本人撰3萬(wàn)字以上不足5字的計(jì)30學(xué)時(shí)、5萬(wàn)字以上不足10萬(wàn)字的計(jì)40學(xué)時(shí)、萬(wàn)字以上的計(jì)50時(shí)，專著計(jì)120學(xué)時(shí)。（四）單位舉辦的學(xué)術(shù)報(bào)告、專題講座、技術(shù)操作示范、新技術(shù)推廣等，主講人每次按所授課時(shí)數(shù)兩倍折算學(xué)時(shí)參加人員按實(shí)際聽課時(shí)數(shù)憑組織單位開具的證明折算學(xué)時(shí)。（五）參加國(guó)家或省組織的高級(jí)研修班，憑結(jié)業(yè)證書，每次計(jì)算學(xué)時(shí)。（六）出國(guó)留學(xué)、出國(guó)講學(xué)、參加國(guó)際學(xué)術(shù)技術(shù)交流、進(jìn)修訪問，時(shí)間在一個(gè)月內(nèi)的計(jì)40學(xué)時(shí)一個(gè)月以上不滿二個(gè)月的計(jì)學(xué)時(shí)二個(gè)月以上不滿三個(gè)月的計(jì)70學(xué)時(shí)；三個(gè)月以上不滿四個(gè)月的計(jì)學(xué)時(shí)；四個(gè)月以上至半年計(jì)100學(xué)時(shí)；半年以上至一年計(jì)120學(xué)時(shí)；一年以上的，每超過一個(gè)月增計(jì)10學(xué)時(shí)。（七在任職年限內(nèi)參加各種在職學(xué)歷教育在規(guī)定的學(xué)制年限內(nèi)完成學(xué)習(xí)任務(wù)的，憑其所讀院校的考試合格成績(jī)單或證明，每門合格課程計(jì)學(xué)時(shí)。繼續(xù)教育對(duì)象在完成規(guī)定學(xué)時(shí)的同時(shí)位不得剝奪參加與本崗位相關(guān)的外派等學(xué)習(xí)培訓(xùn)的權(quán)利。三、學(xué)時(shí)登記和考核（一全省各級(jí)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位繼續(xù)教育對(duì)象統(tǒng)一使用省人事行政部門統(tǒng)一印制的《貴州省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育登記證》，由繼續(xù)教育對(duì)象本人保管，作為參加繼續(xù)教育的憑證。（二目主辦單位授予相應(yīng)項(xiàng)目類別的學(xué)時(shí)證明所在單位負(fù)責(zé)登記。（三行業(yè)管理部門每年應(yīng)將繼續(xù)教育對(duì)象接受繼續(xù)教育的基本情況和所獲學(xué)時(shí)數(shù)進(jìn)行核實(shí)統(tǒng)計(jì)并作為年度考核專業(yè)技術(shù)人員聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升等的必備條件之一。四、繼續(xù)教育學(xué)時(shí)登記證發(fā)放和管理（一州省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育登記證省人事行政部門統(tǒng)一印制。（二行業(yè)管理部門分級(jí)負(fù)責(zé)本行業(yè)繼續(xù)教育對(duì)象學(xué)時(shí)審核工作并報(bào)同級(jí)政府人事行政部門統(tǒng)一驗(yàn)印。（三專業(yè)技術(shù)人員晉升上一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)在任職年限內(nèi)必須完《貴州省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》確定的學(xué)時(shí)數(shù)。

（四）專業(yè)技術(shù)人員在任職年限內(nèi)，所取得的繼續(xù)教育學(xué)時(shí)可以累加計(jì)算，平均使用對(duì)已批準(zhǔn)晉升高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱后繼續(xù)教育學(xué)時(shí)應(yīng)重新計(jì)算原職務(wù)所得學(xué)時(shí)不再帶入新的職務(wù)任期內(nèi)。五、監(jiān)督檢查各級(jí)人事部門按《貴州省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定的要求建立健全定期檢查與平時(shí)抽查相結(jié)合制度，做好繼續(xù)教育學(xué)時(shí)的管理、監(jiān)督、檢查工作。省人事行政部門將不定期對(duì)各市（州、地）、各部門繼續(xù)教育