醫(yī)院512國(guó)際護(hù)士節(jié)活動(dòng)總結(jié)1000字

Word———醫(yī)院512國(guó)際護(hù)士節(jié)活動(dòng)總結(jié)1000字導(dǎo)讀：關(guān)于醫(yī)院512國(guó)際護(hù)士節(jié)活動(dòng)總結(jié)，精選6篇范文，字?jǐn)?shù)為1000字。5月12日是國(guó)際護(hù)士節(jié)，我院舉辦了一次“慶祝國(guó)際護(hù)士節(jié)”活動(dòng)。為了豐富我院女職工的文藝消遣生活，提高我院女職工身體素養(yǎng)、心理承受力量，我院女職工于5月13日組織了以“感恩母愛(ài)，敬重父母，服務(wù)社會(huì)”為主題的護(hù)理活動(dòng)。本次慶?；顒?dòng)由我院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)務(wù)人員細(xì)心策劃和部署，以“慶祝節(jié)日，共享歡樂(lè)”為主題組織了豐富多彩的慶?；顒?dòng)?，F(xiàn)將活動(dòng)總結(jié)如下：。

關(guān)于醫(yī)院512國(guó)際護(hù)士節(jié)活動(dòng)總結(jié)，精選6篇范文，字?jǐn)?shù)為1000字。xx月xx日是國(guó)際護(hù)士節(jié)，我院舉辦了一次“慶祝國(guó)際護(hù)士節(jié)”活動(dòng)。為了豐富我院女職工的文藝生活，提高我院女職工身體素養(yǎng)、心理承受力量，我院女職工于xx月xx日組織了以“感恩母愛(ài)，敬重父母，服務(wù)社會(huì)”為主題的護(hù)理活動(dòng)。本次慶祝活動(dòng)由我院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)務(wù)人員細(xì)心策劃和部署，以“慶祝節(jié)日，共享歡樂(lè)”為主題組織了豐富多彩的慶?；顒?dòng)?，F(xiàn)將活動(dòng)總結(jié)如下：。

醫(yī)院512國(guó)際護(hù)士節(jié)活動(dòng)總結(jié)(范文)：1

xx月xx日是國(guó)際護(hù)士節(jié)，我院舉辦了一次“慶祝國(guó)際護(hù)士節(jié)”活動(dòng)。為了豐富我院女職工的文藝生活，提高我院女職工身體素養(yǎng)、心理承受力量，我院女職工于xx月xx日組織了以“感恩母愛(ài)，敬重父母，服務(wù)社會(huì)”為主題的護(hù)理活動(dòng)。本次慶祝活動(dòng)由我院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)務(wù)人員細(xì)心策劃和部署，以“慶祝節(jié)日，共享歡樂(lè)”為主題組織了豐富多彩的慶?；顒?dòng)。現(xiàn)將活動(dòng)總結(jié)如下：

活動(dòng)當(dāng)天，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)成員、院長(zhǎng)張志勇帶領(lǐng)全院女工、各科護(hù)理人員在醫(yī)院門(mén)口舉辦了以“感恩母親，關(guān)愛(ài)母親”為主題的慶?；顒?dòng)。在慶?；顒?dòng)中，我們要求各科室、各崗位的職工都要以本次活動(dòng)為契機(jī)，樂(lè)觀參加，努力提升自身的職業(yè)形象，以飽滿的精神面貌投入到工作和學(xué)習(xí)中去，全力以赴協(xié)作和支持母親為我們做好護(hù)理工作。

1、各班要樂(lè)觀組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)醫(yī)院文明單詞、提示等內(nèi)容，并在護(hù)理人員中宣揚(yáng)愛(ài)心護(hù)理精神。

2、各科室要以“慶祝國(guó)際護(hù)士節(jié)”為契機(jī)，組織開(kāi)展以“感恩母親，敬重母親，服務(wù)社會(huì)”為主題的護(hù)理服務(wù)活動(dòng)。

醫(yī)院512國(guó)際護(hù)士節(jié)活動(dòng)總結(jié)(范文)：2

為了弘揚(yáng)“以病人為中心”的服務(wù)理念，豐富醫(yī)院業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，提高護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)力量，展現(xiàn)護(hù)理隊(duì)伍良好風(fēng)貌，增加護(hù)理人員服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)精神，進(jìn)一步呈現(xiàn)醫(yī)院護(hù)理人員愛(ài)醫(yī)院、敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神風(fēng)采及服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)護(hù)理服務(wù)質(zhì)量的提高。在xx年xx月xx日下午，在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的細(xì)心預(yù)備下，在全院護(hù)士中開(kāi)展了以“敬重、關(guān)愛(ài)、暖和”為主題“512國(guó)際護(hù)士節(jié)”活動(dòng)。

本次活動(dòng)以護(hù)理服務(wù)技術(shù)活動(dòng)為主題，圍繞護(hù)理工作，以“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”為內(nèi)容，以“病人滿足、社會(huì)滿足和諧”為目標(biāo)，開(kāi)展了一系列豐富多彩的護(hù)理服務(wù)活動(dòng)。

一、護(hù)士節(jié)活動(dòng)預(yù)備階段

1、護(hù)理部召集護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)理骨干進(jìn)行護(hù)理工作閱歷溝通會(huì)，大家暢談工作體會(huì)。

2、護(hù)理部依據(jù)上級(jí)指示精神，對(duì)護(hù)理工作中的勝利做法和不足之處進(jìn)行了梳理、提煉，提出了下一步整改措施。

二、開(kāi)展護(hù)理服務(wù)技術(shù)大練兵活動(dòng)

3、護(hù)理部組織護(hù)理人員進(jìn)行了護(hù)理禮儀培訓(xùn)，內(nèi)容包括護(hù)士禮儀、護(hù)理操作流程、服務(wù)態(tài)度及服務(wù)流程等，使護(hù)理人員在思想上、行動(dòng)上與醫(yī)院保持全都，加強(qiáng)護(hù)理禮儀、服務(wù)規(guī)范及護(hù)理服務(wù)意識(shí)。

4、護(hù)理部于xx月xx日下午，舉辦了護(hù)理技術(shù)操作競(jìng)賽，護(hù)理人員都獲得了不同級(jí)別的第一名。

三、護(hù)理管理考核：

5、護(hù)理部每月進(jìn)行護(hù)理考核一次，考核結(jié)果與護(hù)理部績(jī)效工資直接掛鉤。

6、對(duì)全院護(hù)理工作進(jìn)行考核，每季度進(jìn)行綜合分析，進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量、護(hù)理平安方面、護(hù)理不良大事的分析，制定護(hù)理差錯(cuò)事故處理措施，并進(jìn)行緣由分析，并落實(shí)到人，以防針對(duì)性地進(jìn)行教育、懲罰。

7、護(hù)理部每月進(jìn)行護(hù)理缺陷、護(hù)理不良大事的分析，護(hù)理部每月對(duì)全院護(hù)理工作進(jìn)行綜合分析，分析緣由、教育及提出防范措施，并進(jìn)行整改。

四、護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)：

按院護(hù)理文書(shū)要求，護(hù)理部每月進(jìn)行護(hù)理文書(shū)質(zhì)量、護(hù)理平安缺陷及不良大事的分析，護(hù)理記錄要真實(shí)，不僅要反映護(hù)理工作的真實(shí)狀況，也要反映護(hù)理人員的情操與感情。

五、護(hù)理平安：

加強(qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)的護(hù)理管理，做好危重病人管理，嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作及護(hù)理操作規(guī)程，防止傳染性疾病的傳播，嚴(yán)格執(zhí)行三查八對(duì)，加強(qiáng)對(duì)護(hù)理人員的無(wú)菌操作技術(shù)操作，防范護(hù)理差錯(cuò)事故的發(fā)生。

六、護(hù)理文件的書(shū)寫(xiě)：

依據(jù)護(hù)士工作職責(zé)和護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，護(hù)理部制定了護(hù)理文件分層管理制度并嚴(yán)格執(zhí)行，使護(hù)理人員層層管理，從根本上杜絕了護(hù)理不良大事的發(fā)生。

七、護(hù)理睬議：

8、護(hù)理部會(huì)議每月召開(kāi)護(hù)理質(zhì)控會(huì)議，對(duì)護(hù)理不良大事的分析爭(zhēng)論，對(duì)護(hù)理缺陷、差錯(cuò)事故進(jìn)行剖析，分析發(fā)生護(hù)理不良大事的緣由，提出防范措施、并對(duì)護(hù)理缺陷、差錯(cuò)大事進(jìn)行爭(zhēng)論、分析，提出防范措施及應(yīng)對(duì)策。

9、護(hù)理部會(huì)議每季進(jìn)行護(hù)理平安隱患的排查，并對(duì)護(hù)理不良大事、不良大事進(jìn)行分析爭(zhēng)論，提出防范措施并制定護(hù)理差錯(cuò)事故處理措施。

九、護(hù)理不良大事：

10、醫(yī)院門(mén)診大夫處置不當(dāng)，導(dǎo)致醫(yī)護(hù)人員的生命消失缺陷、事故及糾紛，護(hù)理部組織護(hù)士長(zhǎng)及護(hù)理人員反思學(xué)習(xí)，總結(jié)閱歷，提出防范措施。

11、護(hù)士特長(zhǎng)置不當(dāng)，導(dǎo)致醫(yī)護(hù)人員處置不當(dāng)，護(hù)理人員處置不好，醫(yī)護(hù)人員處置不好，醫(yī)生處置不好，病人的生命平安造成了肯定的后果。

十、護(hù)理不良大事的發(fā)生及發(fā)生緣由分析：

12、醫(yī)務(wù)人員對(duì)護(hù)理質(zhì)量的掌握意識(shí)不到位，存在好多不良大事，如：職責(zé)制不健全、不良大事、護(hù)理不良大事的發(fā)生等。

13、護(hù)理缺陷、護(hù)理不良大事發(fā)生的緣由分析：

14、護(hù)士缺陷、護(hù)理不良大事的緣由分析：

15)、護(hù)士責(zé)任心不強(qiáng)，缺陷、護(hù)理不良大事的發(fā)生緣由分析：

16)、醫(yī)院內(nèi)部醫(yī)療糾紛的緣由分析：

17)、醫(yī)院內(nèi)部醫(yī)療糾紛的緣由分析：醫(yī)院內(nèi)部醫(yī)療糾紛的緣由分析：

18)、醫(yī)院內(nèi)部醫(yī)療糾紛的緣由分析：醫(yī)院內(nèi)部醫(yī)療糾紛的緣由分析及醫(yī)療糾紛的緣由分析：(2)、患者家屬、缺少

醫(yī)院512國(guó)際護(hù)士節(jié)活動(dòng)總結(jié)(范文)：3

xx月xx日是國(guó)際護(hù)士節(jié)，我們醫(yī)院組織護(hù)士收看了“世界無(wú)煙日”的有獎(jiǎng)學(xué)問(wèn)競(jìng)賽，同時(shí)進(jìn)行了一場(chǎng)奔放的文藝表演，同學(xué)們?cè)谖乃嚲实墓?jié)目中一起回味著那段難忘的時(shí)間。

為了進(jìn)一步加強(qiáng)護(hù)理工作，提高護(hù)士的平安愛(ài)護(hù)意識(shí)，提高護(hù)理質(zhì)量，我科于xx月xx日上午在醫(yī)院門(mén)口擺攤開(kāi)了一場(chǎng)別開(kāi)生面的“文藝表演大賽”。在文藝表演中，我科的劉佳怡同學(xué)和劉佳怡同學(xué)分別獲得了“優(yōu)秀獎(jiǎng)”及“文明觀眾”的稱(chēng)號(hào)，我們的演出也得到了院方領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)和贊揚(yáng)，在此，感謝院方領(lǐng)導(dǎo)的支持與關(guān)懷，為我們供應(yīng)了一個(gè)難得的展現(xiàn)自我的平臺(tái)。

我們護(hù)理部在這次護(hù)理技術(shù)操作競(jìng)賽當(dāng)中，不但在表演中呈現(xiàn)了精湛的技術(shù)，豐富的臨床閱歷以及護(hù)理人員的臨場(chǎng)應(yīng)變的應(yīng)急力量，同時(shí)也是對(duì)護(hù)理人員的一次考驗(yàn)，在此，我們向他們表示感謝，盼望他們連續(xù)努力，讓我們的護(hù)理水平在競(jìng)賽中有更大的突飛猛進(jìn)。在此，我向他們表示感謝!

本次護(hù)理技術(shù)操作競(jìng)賽是我科的一項(xiàng)傳統(tǒng)競(jìng)賽，由于我科的護(hù)理人員年齡小，工作任務(wù)也比較繁重，所以，我們的護(hù)理人員都能盡職盡責(zé)，努力做好自己的工作，盡量削減病人的一次性傷口，并且還要做好傷口的處理，盡可能的減輕傷口的痛苦，使我科的傷口感染率在較為低的狀況下得到了有效掌握，保證了傷口感染的發(fā)生與流行，使得我們的護(hù)理水平得到了有效提高。

總之，護(hù)理工作任重而道遠(yuǎn)，但我們醫(yī)院的護(hù)理工作也有很長(zhǎng)一段距離，我們會(huì)連續(xù)努力，不斷完善護(hù)理工作，更好地為患者服務(wù)，為了患者的生命健康保駕護(hù)航。

醫(yī)院512國(guó)際護(hù)士節(jié)活動(dòng)總結(jié)(范文)：4

xx月xx日我們醫(yī)院在醫(yī)務(wù)樓前進(jìn)行了慶“512國(guó)際護(hù)士節(jié)”系列活動(dòng)，活動(dòng)由我院醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、護(hù)理部主辦。在醫(yī)務(wù)科的統(tǒng)一支配下,我院512國(guó)際護(hù)士節(jié)期間，各醫(yī)療單位樂(lè)觀開(kāi)展了豐富多彩的活動(dòng)，并取得了顯著成效?，F(xiàn)將本次活動(dòng)狀況總結(jié)如下：

醫(yī)院512國(guó)際護(hù)士節(jié)活動(dòng)總結(jié)(范文)：5

為了進(jìn)一步落實(shí)醫(yī)院“三好一滿足”活動(dòng)要求，我院組織全院護(hù)理人員開(kāi)展了“三好一滿足”活動(dòng)，在此期間我們還對(duì)全院護(hù)理工作進(jìn)行了一次全面總結(jié)，并對(duì)今后的工作進(jìn)行了規(guī)劃，現(xiàn)將活動(dòng)總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)組織管理，確愛(ài)護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。

1、我院依據(jù)我院的護(hù)理服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，成立了由護(hù)理分管護(hù)理的醫(yī)務(wù)人員為組織的護(hù)理人員，負(fù)責(zé)我院護(hù)理人員的考核工作，明確了護(hù)理服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并制定了護(hù)理人員崗位職責(zé)，層層把關(guān)，保證了護(hù)理工作根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)要求落實(shí)。

2、護(hù)理部每月組織對(duì)全院護(hù)理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)理論及專(zhuān)科學(xué)問(wèn)學(xué)習(xí)，并進(jìn)行理論及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)溝通，每季組織護(hù)理質(zhì)控會(huì)議，從而不斷的提高了護(hù)士的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，為保證護(hù)理服務(wù)質(zhì)量奠定了基礎(chǔ)。

3、加強(qiáng)危重病人的管理，護(hù)理人員做到有章可循，有規(guī)可循，在加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)的同時(shí)，要求各科護(hù)士長(zhǎng)每月組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)內(nèi)容以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為病人供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。加強(qiáng)醫(yī)護(hù)協(xié)作，護(hù)理人員之間親密協(xié)作，增加團(tuán)結(jié)互助，克服困難，提高護(hù)理質(zhì)量。

4、在業(yè)務(wù)管理上，護(hù)士長(zhǎng)嚴(yán)格抓好醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量平安管理。加強(qiáng)了醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量平安管理，保證每個(gè)護(hù)理環(huán)節(jié)的平安牢靠。加強(qiáng)了對(duì)危重病人的管理，做到嚴(yán)格把關(guān)，實(shí)行責(zé)任制護(hù)理。加強(qiáng)了護(hù)理人員的三基（基礎(chǔ)理論、基本學(xué)問(wèn)和基本技能)培訓(xùn)考核：組織全院護(hù)理人員加強(qiáng)基礎(chǔ)理論、基本學(xué)問(wèn)的進(jìn)一步把握，對(duì)新護(hù)士及老護(hù)士進(jìn)行基礎(chǔ)理論學(xué)問(wèn)的考核，合格者賜予上崗，強(qiáng)調(diào)護(hù)理理論和操作的規(guī)范性。對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行了三基理論的培訓(xùn)，對(duì)新工轉(zhuǎn)崗護(hù)士進(jìn)行了崗前培訓(xùn)，全年共有8名護(hù)理人員參與護(hù)理人員理論考試，有27名護(hù)理人員參與護(hù)理專(zhuān)科考試，有3名護(hù)理人員參與護(hù)理大專(zhuān)函授，全院護(hù)理人員達(dá)標(biāo)考核合格率達(dá)100%。

5、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)控，強(qiáng)化護(hù)理平安管理

6、重新制定了護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及各個(gè)環(huán)節(jié)的考核細(xì)則，每個(gè)護(hù)理人員在工作中嚴(yán)格執(zhí)行了各種規(guī)章制度。

7、護(hù)理部每月對(duì)各個(gè)病區(qū)進(jìn)行了質(zhì)量檢查工作，從而確保了各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)的實(shí)施。

8、護(hù)理部每月組織了護(hù)理質(zhì)量檢查及護(hù)理平安隱患檢查，發(fā)覺(jué)問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)提出，并督促改正。

9、加強(qiáng)了護(hù)理文書(shū)的規(guī)范性，內(nèi)容包括基礎(chǔ)文件書(shū)寫(xiě)，危重病人護(hù)理記錄，危重病人搶救記錄，病人出院統(tǒng)計(jì)報(bào)表，出院病人登記本準(zhǔn)時(shí)送交護(hù)理部，病人滿足度調(diào)查等，從而確保了護(hù)理質(zhì)量。

10、護(hù)理不良大事及護(hù)理不良大事發(fā)生率為0，重新擬定護(hù)理不良大事及護(hù)理不良大事的緣由分析及預(yù)防措施，供應(yīng)了護(hù)理不良大事及護(hù)理平安隱患的改進(jìn)措施，確保了護(hù)理平安。

二、以人為本，提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

11、強(qiáng)化了基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)、基本技能和基本醫(yī)療護(hù)理操作，加強(qiáng)基礎(chǔ)理論學(xué)問(wèn)和基本操作的訓(xùn)練。

12、加強(qiáng)了護(hù)患溝通，在滿意病人需求的前提下，送醫(yī)下鄉(xiāng)。

13、重視了護(hù)理人員應(yīng)對(duì)各種護(hù)理技能的培訓(xùn)。如心肺復(fù)蘇術(shù)，機(jī)械通氣，電除顫，電復(fù)律等，提高了她們的整體素養(yǎng)，使她們真正發(fā)揮技術(shù)骨干和模范帶頭作用。

三、重視提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)，提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。

14、每月組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護(hù)理查房、業(yè)務(wù)爭(zhēng)論。

15、對(duì)新安排的護(hù)理人員進(jìn)行三基培訓(xùn)。

16、嚴(yán)格要求護(hù)理人員按三基三嚴(yán)這一條進(jìn)行操作，嚴(yán)格帶教。

17、樂(lè)觀參與醫(yī)院的`連續(xù)教育學(xué)習(xí)。