




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
—保安工作職責(zé)保安主要職責(zé)為防火、防盜、愛護(hù)人身安全。通過保安人員的工作實(shí)施來保障固定區(qū)域內(nèi)的安全,正常工作秩序、治安秩序,防范于未然。下面給大家共享一些關(guān)于20XX保安工作職責(zé)7篇,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐兔Α?0XX保安工作職責(zé)篇1一、門崗①熟識物業(yè)轄區(qū)的概況、平面布局及樓幢分布情況;②保持威武可敬的儀表儀容,樹立良好的精神風(fēng)貌;③負(fù)責(zé)做好大宗物品出物業(yè)轄區(qū)的管理工作,對住戶裝修人員及裝修物品的出入進(jìn)行管理,制止閑雜人員任意進(jìn)入物業(yè)轄區(qū);④負(fù)責(zé)做好對機(jī)動車輛的出入管理和收費(fèi)工作;⑤熟識保安設(shè)備裝備的操作規(guī)程及報警設(shè)備的運(yùn)用方法;⑥做好本崗位的清潔衛(wèi)生和交接班工作;⑦負(fù)責(zé)答復(fù)解決住戶及來訪人員提出屬于本崗職責(zé)內(nèi)的問題;⑧對任何有損物業(yè)轄區(qū)物業(yè)管理的行為,按時進(jìn)行奉勸和制止。二、巡邏崗①嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,施行24巡察巡邏制度,嚴(yán)格執(zhí)行隊列行走標(biāo)準(zhǔn),樹立公司良好形象和個人道德風(fēng)范;②樹立劇烈的責(zé)任感,全面做好物業(yè)轄區(qū)的治安、消防、車輛、收費(fèi)、以及住戶求援、報警等工作,確保物業(yè)轄區(qū)治安安全,秩序井然;③熟知本人責(zé)任區(qū)域內(nèi)住戶情況,了解物業(yè)轄區(qū)內(nèi)其它區(qū)域房屋的地形以及各條通道的布局,做到勤巡邏、勤檢查,發(fā)現(xiàn)問題按時處理;④熟識物業(yè)轄區(qū)消防設(shè)備的配置,并能嫻熟運(yùn)用各種消防器材,把握防火自救學(xué)問;⑤巡查公共裝備設(shè)備運(yùn)用和公共衛(wèi)生保潔情況,發(fā)現(xiàn)設(shè)備受損按時上報,對任何有損物業(yè)轄區(qū)物業(yè)管理的行為,按時進(jìn)行奉勸和制止;⑥強(qiáng)化對物業(yè)轄區(qū)的機(jī)動車輛管理,維持車輛停放秩序;⑦主動參與職業(yè)道德和業(yè)務(wù)、消防培訓(xùn),努力提高自身素養(yǎng)。20XX保安工作職責(zé)篇21.服勤于大門前、辦公樓內(nèi)的安保服務(wù)工作;2.車輛停放的引導(dǎo);3.遵守公司保安紀(jì)律,執(zhí)行公司安保各項(xiàng)工作,確保大家安全;4.有酒店或物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);20XX保安工作職責(zé)篇31.對出入場區(qū)人員、車輛進(jìn)行檢查登記,嚴(yán)禁與公司無業(yè)務(wù)往來的人員進(jìn)入;2.對場區(qū)定時或不定時巡查,落實(shí)防火、防盜、防爆、防破壞等防范措施,發(fā)現(xiàn)值勤區(qū)域內(nèi)的隱患按時報告,并幫助處理;3.指揮、疏導(dǎo)出入場區(qū)車輛,清理無關(guān)人員,維護(hù)出入口的正常通行秩序;4.維護(hù)場區(qū)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序,愛護(hù)場區(qū)裝備、設(shè)備和財產(chǎn)安全;5.負(fù)責(zé)場站值勤,做好交接班記錄,確保記錄完善、交接清晰;6.負(fù)責(zé)場站保安室環(huán)境衛(wèi)生,安保器械等物品保管整齊有序。20XX保安工作職責(zé)篇41、負(fù)責(zé)對物業(yè)服務(wù)區(qū)域內(nèi)的安全秩序、車輛、消防的日常管理;2、負(fù)責(zé)保安隊伍團(tuán)隊建設(shè),對秩序維護(hù)員進(jìn)行日常專業(yè)訓(xùn)練、服務(wù)禮儀訓(xùn)練以及績效管理;3、組織服務(wù)中心相關(guān)人員進(jìn)行各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練(包括消防演習(xí));4、指導(dǎo)和催促各部門的安全管理工作,幫助各部門建立健全各項(xiàng)安全規(guī)章制度;5、參與管理處環(huán)境因素、危險源的辨認(rèn)、評估,確定重要的環(huán)境因素和危險源;6、對秩序服務(wù)進(jìn)行例行工作檢查(每天),并不斷改進(jìn)秩序服務(wù)品質(zhì);7、處理一般性的大事及客人投訴,重大事項(xiàng)按時匯報上級;8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場突發(fā)大事的應(yīng)急演練、處理和匯報。9、完成部門領(lǐng)導(dǎo)的交辦的其他任務(wù)。20XX保安工作職責(zé)篇51、負(fù)責(zé)管理區(qū)域內(nèi)的消防中控裝備,安防監(jiān)控裝備的值機(jī)工作;2、負(fù)責(zé)按時發(fā)現(xiàn),妥當(dāng)處理消防(安防)安全的隱患;3、負(fù)責(zé)日常消防裝備設(shè)備、器材的巡檢工作,做好相關(guān)裝備的運(yùn)行記錄;4、定期對消防、監(jiān)控操作裝備進(jìn)行保養(yǎng)與檢查,確保裝備正常運(yùn)行;5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。20XX保安工作職責(zé)篇6光陰似箭日如梭,轉(zhuǎn)瞬間X年已經(jīng)過去,在領(lǐng)導(dǎo)的帶著下,我學(xué)到了不少學(xué)問和社會經(jīng)驗(yàn),讓我在工作中根本上能獨(dú)立完成各項(xiàng)工作。首先,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的指導(dǎo)和栽培,在以后的工作中我會努力學(xué)習(xí),不畏困難,更好的工作來回報上級。X年在領(lǐng)導(dǎo)的帶著下,圍繞商場的總體目標(biāo),認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”和“內(nèi)緊外松”的工作方針,一直堅持“群防群治”和“人防技防相結(jié)合”的工作路線,主動做好商場的消防安全防范工作,維護(hù)商場的治安秩序,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:1.工作的職責(zé)疏導(dǎo)后院進(jìn)出貨物的車輛,保持后院消防通道的暢通等,登記工作:登記外來人員進(jìn)入商場施工的檢查;巡察工作:白天巡察商場內(nèi)有無可疑人員;消防通道是否暢通;消防設(shè)備是否被占用等;晚上巡察施工區(qū)域是否有消防器材,施工證件,施工安全隱患是否存在等等。2.消防學(xué)問九月份消防局進(jìn)行了關(guān)于消防安全學(xué)問宣傳教育四個力量演講活動,我們?nèi)ヂ犃藙e的商場的演講深受感動,在此之前我們還是“三個力量”“三懂、三會”從那以后施行貫徹消防局的看法,從“三個力量”“三懂、三會”進(jìn)展到“四個力量,四懂,四會”讓我們又學(xué)到了好多,緊接著每天的出操、消防演習(xí),從中又學(xué)了好多學(xué)問和問題,在一次消防局的領(lǐng)導(dǎo)來檢查我們的工作,我們在商場消防演習(xí)了,演習(xí)分兩組:一組是組織滅火另一組是組織疏散逃命,消防局的領(lǐng)導(dǎo)看了之后很贊同認(rèn)可!3.存在的缺乏和今后的努力方向回憶大半年來的工作,在取得成果的同時,我們也清晰地看到自身存在的差距和缺乏。突出表如今:一是由于隊員來自四面八方,綜合素養(yǎng)參差不齊。二是我們的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng)新和改進(jìn)。三是工作上還存在一些不如人意的地方。全部這些,我們將在今后的工作中痛下決心,加以克服和改進(jìn),全力以赴把今后的工作做得更好、更杰出。今后的工作要求將會更高,難度將會更大,這就對我們的工作提出了新的更高的要求。我們肯定正視現(xiàn)實(shí),成認(rèn)困難,但不畏困難。我們將迎難而上,做好工作。詳細(xì)講,要做到“三個再創(chuàng)新”,“兩個大提升”,最終完成“三個方面的滿意”。即:在思想觀念上再創(chuàng)新,在工作質(zhì)量上再創(chuàng)新,在工作方法上再創(chuàng)新;在工作成果上再大提升,在自身形象上大提升;最終到達(dá)讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿意!20XX保安工作職責(zé)篇7光陰似箭,歲月如梭,轉(zhuǎn)瞬間20X年即將過去了?;貞浳以谠__(dá)物業(yè)服務(wù)有限公司這一年來的工作,可以說是受益非淺。為了更好地做好今后的各項(xiàng)工作,現(xiàn)我就一年來的工作總結(jié)如下幾方面:一、抓隊伍建設(shè)擁有一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證。今年以來,由于比擬大,而且公司領(lǐng)導(dǎo)對保安人員的綜合業(yè)務(wù)水平要有進(jìn)一步的提高,所以我非常重視隊員綜合素養(yǎng)的提高,凡新隊員進(jìn)來時,我都要帶他熟識整個小區(qū)的各種硬件設(shè)備及各個崗位應(yīng)當(dāng)留意的事項(xiàng)。同時還催促他們主動參與部門領(lǐng)導(dǎo)講授消防方面的學(xué)問培訓(xùn)和消防實(shí)操技能培訓(xùn)及軍事訓(xùn)練,使隊員都能盡快把握各項(xiàng)根本的本事,業(yè)務(wù)水平不斷得到提高。二、抓思想建設(shè)由于我們的隊員來自網(wǎng)不同的地方,不同的崗位,每個人的綜合素養(yǎng)、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭,血?dú)夥絼?,這既是我們保安工作的需要,同時,也是我們在日常工作、生活中需要留意的。青年人可塑性很大,但是可變性也很大。因此,我在隊伍建設(shè)工作中,要把思想道德建設(shè)貫穿一直,緊抓不放。在工作方法上,我根椐不同隊員,不憐憫況,敏捷機(jī)動地在班前班后會上插入思想教育的以會代訓(xùn),與隊員個別談心,交心,典型案例教育等多種形式,敏捷多樣地實(shí)施思想品德的教育。對工作中顯現(xiàn)的問題和過失,我們做到了:不隱瞞,按時上報,有錯必糾,有錯必改,懲前治后,引以為戒,強(qiáng)化精神,改進(jìn)工作,由此收到了實(shí)實(shí)在在的效果。無論在工作上,還是在日常生活中,我班的隊伍顯現(xiàn)了“三多三無”的喜人局面。即:工作主動主動的多,消極應(yīng)付的少;干事情吃苦在前的多,討價還價的無;做好人好事的多,違紀(jì)背法的無。三、日常工作和管理在日常工作中我堅持做到了以下幾點(diǎn):1、隨時把握隊員的思想動態(tài)和工作情況,尊重隊員,互相關(guān)懷。2、走動管理,隨時催促,檢查隊員在崗期間的儀容、儀表、禮儀、禮貌及值班工作質(zhì)量。3、堅持每天主持班前班后會,檢查隊員儀容、儀表和通訊裝備,明確當(dāng)天的工作重點(diǎn)和任務(wù)要求及留意事項(xiàng);下班時講評當(dāng)天的工作情況,按時訂正工作中存在的問題,做好工作記錄。4、按既定的網(wǎng)工作標(biāo)準(zhǔn)和路線
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度文化旅游地產(chǎn)項(xiàng)目房屋及土地所有權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議
- 二零二五年度高校畢業(yè)生就業(yè)安置與就業(yè)服務(wù)保障合同
- 二零二五年度車庫購置與車位共享運(yùn)營協(xié)議
- 二零二五年度玉米種植補(bǔ)貼收購合同
- 二零二五年度廉潔合作協(xié)議:公共資源交易項(xiàng)目監(jiān)管合同
- 二零二五年度飼料行業(yè)風(fēng)險評估與保險合同
- 二零二五年度旅游度假區(qū)招商代理專項(xiàng)協(xié)議
- 二零二五年度少兒教育講師聘用合同
- 二零二五年度高校離退休教師兼職返聘協(xié)議
- 二零二五年度瑜伽教練職業(yè)培訓(xùn)聘用協(xié)議
- 產(chǎn)品報價單(5篇)
- ct增強(qiáng)掃描中造影劑外滲課件
- 苗木采購服務(wù)方案以及售后服務(wù)方案2
- 高中英語-Studying abroad教學(xué)課件設(shè)計
- 6kvfc真空接觸器試驗(yàn)報告
- 醫(yī)療廣告法律制度
- 計算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)教程(Windows10+Office2016)PPT全套完整教學(xué)課件
- 2023年06月北京市地質(zhì)礦產(chǎn)勘查院所屬事業(yè)單位公開招聘39人筆試題庫含答案詳解析
- 天津武清區(qū)事業(yè)單位考試真題2022
- 氣候變化與林業(yè)碳匯知到章節(jié)答案智慧樹2023年浙江農(nóng)林大學(xué)
- 2021年湖北省煙草專賣局系統(tǒng)招聘考試真題
評論
0/150
提交評論