專業(yè)實習技術工作總結(jié)范文

—專業(yè)實習技術工作總結(jié)范文工作總結(jié)的詳細寫作，可先談論，然后由專人寫出初稿，再行商量、修改。你會寫專業(yè)實習技術工作總結(jié)范文嗎？下面給大家?guī)韺I(yè)實習技術工作總結(jié)范文，希望大家喜愛!專業(yè)實習技術工作總結(jié)范文1我在中港第一航務工程局第二工程公司附屬單位科利公司進行了工商管理實習工作。在實習中，我在公司指導老師的熱心指導下，主動參與公司日常管理相關工作，留意把書本上學到的工商管理理論學問對比實際工作，用理論學問加深對實際工作的認識，用實踐驗證所學的工商管理理論，探求日常管理工作的本質(zhì)與規(guī)律。簡短的X活，既緊急，又新穎，收獲也許多。通過實習，使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性的認識?，F(xiàn)實這段時間的工作總結(jié)如下：我所實習的科利公司，隸屬于中港第一航務工程局第二工程公司。中港第一航務工程局第二工程公司成立于X年，是以水工、市政、工民建、路橋、X工程等為主要經(jīng)營工程的國有大型骨干建筑施工企業(yè)，具有航務工程總承包一級、房建二級、市政、水利水電三級、地基與基礎一級、鋼結(jié)構(gòu)一級、機電裝備X一級、商砼與預制構(gòu)件二級、勘察設計甲級、計量二級、建筑材料實驗甲級等資質(zhì)。公司現(xiàn)有正式職工X余名，先進的工程技術裝備千余臺；擁有X萬平方米的高層辦公樓和X多萬平方米的生產(chǎn)基地；近X米的工作船碼頭和X萬余平方米的海域，固定資產(chǎn)達X億多元。公司于X年通過了ISO92質(zhì)量體系認證；X年通過了ISO112國際標準認證，取得了“計量保證確認合格證書“；X年通過了ISO91國際質(zhì)量管理體系認證?；貞沊活，感受是很深的，收獲是豐碩的。實習中，我采納了看、問等方式，對科利公司的日常管理工作的開展有了進一步的了解，分析了公司業(yè)務開展的特點、方式、運作規(guī)律。同時，對公司的“澆注明天”的服務品牌，“構(gòu)筑精品，造福社會“的企業(yè)任務，“務實求新、敢爭一流“的企業(yè)精神有了初步了解。一、堅持以經(jīng)營為龍頭，不斷開拓X地區(qū)傳統(tǒng)施工領域搶抓水工市場快速進展的良好機遇，進一步加大了對青島港、煙臺港、日照港等大型水工工程的跟蹤公關力度，認真作好了北船重工搬遷、奧運基礎設備建設的經(jīng)營工作，承攬到北船重工大塢、煙臺港三期二階段、奧運會青島國際帆船中心標段、日照港中港區(qū)東部岸線等工程，確保了傳統(tǒng)市場戰(zhàn)略工程不喪失。同時，發(fā)揮地域優(yōu)勢廣攬信息，主動跟蹤，承攬到東營港擴建和X國電等工程，在開拓傳統(tǒng)工程領域發(fā)面取得了新進展。二、強化三標一體管理體系運行，有效的促進了企業(yè)管理水平的提高切實加大三標一體管理體系運行力度，進一步強化了體系檢查、文體整改和業(yè)務指導，對內(nèi)審發(fā)現(xiàn)的問題按時進行了整改追蹤檢驗，建立了基層單位與機關部室雙向評價體系，不合格報告同比降低了X%，符合率和得分率較前年有了增長，三標一體管理體系得到有效的運行。三、堅持以經(jīng)營為龍頭，主動實施“X”經(jīng)營舉措，促進經(jīng)營持續(xù)進展公司經(jīng)營工作思路確定為“X”，即要成立一體化經(jīng)營領導小組，建立四個經(jīng)營分公司運行體制，堅持三位一體的經(jīng)營原則，充足發(fā)揮經(jīng)營工作的三個主動性，不斷開拓X地區(qū)、南方、樁基和陸域市場。“X”經(jīng)營思路詳細內(nèi)容是：公司成立一個精干高效、信息反應快速的公司經(jīng)營領導小組，切實強化對經(jīng)營工作的領導；建立經(jīng)營分公司、X分公司、X分公司和陸域經(jīng)營分公司四個經(jīng)營分公司的經(jīng)營運行體制，增加開拓市場的力量；堅持以市場價中標，不投虧損標，誠信合作、互惠共贏三項經(jīng)營原則；充足調(diào)動公司經(jīng)營部、經(jīng)營分公司和經(jīng)營人員三方面經(jīng)營主動性。在新的經(jīng)營思路指引下，公司將連續(xù)加大對X地區(qū)傳統(tǒng)市場的開拓力度，全力以赴地做好前灣港、日照港、煙臺港新建碼頭、黃島招商國際碼頭、青黃復線、青黃隧道、東營港后續(xù)工程等工程工程的跟蹤公關工作，緊盯不放，志在必得，穩(wěn)固傳統(tǒng)市場，力爭在承攬?zhí)卮笮凸こ坦こ躺嫌兴黄?。連續(xù)堅韌不拔地開拓南方市場，干好X、溫州、X等在建工程，贏得業(yè)主滿意，樹立企業(yè)形象。發(fā)揮經(jīng)營分公司的作用，加大對重點工程的經(jīng)營公關力度，做好投標工作，確保目標工程不喪失。以工程為依托，在開拓新的市場上有所作為，保持南方地區(qū)經(jīng)營產(chǎn)值持續(xù)增長。堅韌不拔地開拓樁基市場，切實加大樁基裝備投入，錘煉樁基施工隊伍，進一步增加樁基施工力量。堅持水陸并進，提高規(guī)模效益。利用房建施工總承包一級資質(zhì)，認真總結(jié)路橋施工經(jīng)驗、教訓，加大陸域市場開拓力度，完成陸域市場的穩(wěn)步進展。同時通過實習我發(fā)現(xiàn)中港第一航務工程局第二工程公司附屬單位科利公司也存在問題：1、市場觀念和經(jīng)營體制不順應公司快速進展的要求，市場開拓的步伐與企業(yè)快速進展的要求有差距；經(jīng)營體制還不完善，經(jīng)營隊伍、經(jīng)營人員的責權(quán)利還有待于進一步提高。2、施工X管理觀念有待進一步轉(zhuǎn)變，在施工過程中根據(jù)施工合同要求進行施工X管理的意識不強，施工管理現(xiàn)狀與施工管理科學化、標準化存在較大差距，只是我們有的工程在開工初級階段和施工過程中難以進入狀態(tài)，不能滿意業(yè)主要求。3、本錢意識不強，本錢掌握水平不高，個別工程不存在管理粗放、施工大手大腳的現(xiàn)象，向管理要效益、向科技創(chuàng)新要效益的意識還沒有堅固樹立起來，以至于我們的本錢掌握與先進的施工企業(yè)還存在較大的差距，市場競爭力不強。4、對分包隊伍的管理制度和管理程序化還不完善，在分包合同管理發(fā)面存在程序不連接、管理不閉合的現(xiàn)象；工程部對分包隊伍達管理的重視程度不夠，在管理手段和制度落實上存在薄弱環(huán)節(jié)。5、依法治企、依法X和自我愛護意識不強，不能夠充足運用法律手段維護企業(yè)利益，特別是領導干部的法律學問和依法治企的意識還不順應市場經(jīng)濟的要求。四、對存在問題提出的建議和對策1、進一步強化生產(chǎn)是經(jīng)營連續(xù)的觀念企業(yè)的進展取決于經(jīng)營的質(zhì)量和效果，只有廣開源頭，多攬工程，企業(yè)進展才有保障。伴著市場競爭的日益劇烈，干好在建工程是承攬后續(xù)工程、開拓新市場的必定要求和前提條件。因此，我們要進一步強化生產(chǎn)是經(jīng)營連續(xù)的觀念，干精品、打品牌，樹立一流的企業(yè)形象。2、樹立“零缺陷、低本錢”向精細化管理要效益的觀念效益是企業(yè)生存和進展的根本，只有實施“零缺陷低本錢”戰(zhàn)略，才能順應市場的劇烈競爭，獲得更大的贏利空間，加快企業(yè)的進展。因此，企業(yè)上下必需以效益為中心，在廣闊職工中不斷深化“零缺陷低本錢”向精細化管理要效益的觀念，努力降低本錢，提高效益。3、進一步推動和標準工程管理通過對資金管理、勞務層管理、物資管理、，強化工程基礎管理，結(jié)合“三標一體”管理體系運行，完善工程管理，加大監(jiān)控檢查整改力度，到達閉合管理。建立公司綜合考評體制，加大對工程質(zhì)量、安全、文明工地的檢查力度，抓好整改落實，促進施工管理水平的提高。4、推動依法治企，維護企業(yè)合法權(quán)益深化開展法制宣傳教育，進一步增加廣闊干部職工的法制意識。強化領導干部，特別是中層干部的法制培訓，增加領導干部的依法經(jīng)營，按章辦事的力量，完善管理體制，明確責任分工，強化業(yè)務培訓，提高公司法律事務整體管理水平。專業(yè)實習技術工作總結(jié)范文2通過實習我明白了：工作往往不是一個人的事情，是一個團隊在完成一個工程，在工作的過程中，如何保持和團隊中其他同事的溝通和溝通也是相當重要的。一位資深人力資源專家曾對團隊精神的力量要求有這樣的觀點：要有與別人溝通、溝通的力量以及與人合作的力量。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長，團結(jié)合作，協(xié)作默契，共赴勝利。個人要想勝利及獲得好的業(yè)績，牢記一個規(guī)章：永遠不能將個人利益凌駕于團隊利益之上，在團隊工作中，會顯現(xiàn)在自己的幫助下同時也從中受益的情況，反過來看，自己本身受益其中，這是保證自己勝利的最重要的因素之一。我相信通過自身的不斷努力，拿出百尺竿頭的干勁，胸懷會當凌絕頂?shù)膲阎?，不斷提高自身的綜合素養(yǎng)，在與社會的接觸過程中，削減磨合期的碰撞，加快融入社會的步伐，才能在人才高地上站穩(wěn)腳跟，才能揚起抱負的風帆，駛向勝利的此岸。專業(yè)實習技術工作總結(jié)范文3第一個月的實習，我可以簡潔的總結(jié)為幾個字，那就是：多看，多問，觀看，多思索!一方面要發(fā)揚自主思索問題的力量，在遇到問題的事情，自覺努力去獨立解決，這樣對問題便能夠有一個更深入的了解，當解決的時分也會獲益良多。另一方面，要發(fā)揚團隊精神。公司是一個整體，公司產(chǎn)品是團隊的結(jié)晶，每個人都需要跟其他人更好的溝通和溝通，相互幫忙，合力完成共同的目標，團結(jié)眾人的才智才能夠發(fā)揮的效能。如今開頭便需要跟客戶交談，要能夠很好的領悟客戶的意圖，同時精確的向客戶傳達公司，以及公司產(chǎn)品相關的信息。這就要求我對公司本身的一些業(yè)務流程和產(chǎn)品特點要相當?shù)氖熳R。于是每天上班我都會比同事去的早一些，準備一些資料在身邊已備隨時查閱，當然假如這些信息能夠放在腦子里那就更好了，于是我一有空就多看幾遍，慢慢的熟記在胸。工作進行的還是比擬順當?shù)?，通常每天都要接受好多個電話，電話通常都較短，只需要簡潔的作一些相關的介紹即可，當然也有些客戶需要更具體的信息，于是我需要對全局都做一番描述，力圖讓對方更深的了解我們的產(chǎn)品，最重要的是讓他們覺得我們的產(chǎn)品是非常杰出的。雖然自認為口才并不好，但我能夠把事情描述的比擬清楚，如此也令客戶滿意。而每次讓客戶滿意的掛電話的時分，自己心里都會覺得很踏實，雖然已經(jīng)講的口干舌燥了，但一想，或許我剛剛一番話就搞定了一筆生意，即使再辛苦也是值得的。專業(yè)實習技術工作總結(jié)范文4在這個月里，我收到了業(yè)務主管的表揚，他說我細心，能夠按時發(fā)現(xiàn)文件中的錯誤，并提出建議，我很快樂。為什么我會細心，是由于我在不斷學習這個新的環(huán)境里面給我的學問。在實習過程中，學習了一些有關辦公室文員的學問。我覺得比在學校學習的那些理論學問更加適用一些。這些特別的學問，是公司內(nèi)部制定的規(guī)章，我感受很深。覺得這些規(guī)章，或者說是這家公司辦公室獨有的辦公室文化吧。這些無形的文化，真的很好，可能這也是公司進展較好的原因吧?！皩W會了婉拒”。我發(fā)現(xiàn)一件事，就是：許多電話打來公司做推銷的。我記得上一任文員跟我說，要懂得去篩選哪些電話才是真正對公司有用的，由于許多推銷電話打來，而那些推銷電話一般不用管。專業(yè)實習技術工作總結(jié)范文5頭幾天實習，心情自然是沖動而又緊急的，沖動是覺得自己終于有時機進入職場工作，緊急是由于要面對一個完全生疏的職場環(huán)境。剛開頭，崗位實習不用做太多的工作，根本都是在熟識新工作的環(huán)境，單位內(nèi)部文化，以及工作中日常所需要明白的一些事物等。對于這個職位的一切還很生疏，但是學會快速順應生疏的環(huán)境，是一種錘煉自我的過程，是我第一件要學的技能。這次實習為以后步入職場打下基礎。一個月的時間很快就過去了，原以為實習的日子會比擬枯燥的，不過誠實說第一個月的實習還是比擬輕松快樂的，嘿嘿，俗話說萬事開頭難，我已經(jīng)邁出了第一步了，在接下去的日子里我會連續(xù)努力的。生活并不簡潔，我們要勇往直前!再苦再累，我也要堅持下去，只要堅持著，總會有微笑的一天。雖然第一個月的實習沒什么事情，比擬輕松，但我并不放松，仍然會本著主動樂觀的看法，努力進取，以的熱忱融入實習生活中。專業(yè)實習技術工作總結(jié)范文6剛剛畢業(yè)的我在這試用期的一個月內(nèi)自認為表現(xiàn)優(yōu)秀，無違紀懶散推脫等不良工作作風，在工作上能夠嚴格要求自我，不怕困難，踏實肯干?；貞涍@個月，我閱歷了人事上的變動，工作上的挑戰(zhàn)，感情上的波動，生活上的艱辛。下頭淺談一下我在這個月的不一樣感受及現(xiàn)象。感一：無助應對陪伴我一年的同事們紛紛離去，心里面有了很大的波動，此后單獨一人應對全部困難，沒有背后那踏實牢靠的后盾了。感二：現(xiàn)實有人說幻想很飽滿現(xiàn)實很骨感，作為當代的應屆畢生來說，我做的很不錯，但當和其他的更優(yōu)秀的人相比我顯得更為卑微和渺小，一個人在外打拼，畢竟已經(jīng)畢業(yè)不好再向家里伸手要錢，全部的衣食住行，當然還有平常的交際消遣等全部壓在一個人的肩膀上?，F(xiàn)實就是這樣我們必需要學會頑強的順應和愛護好自我。感三：同舟共濟在那里我感到了團隊的力量，她是那樣的堅不行摧，牢牢的系在每一個中海人的心扉，在入伙期間那么多的同事都能竭盡所能幫忙大家一齊分擔壓力和任務，這一點讓我很感動。感四：退一步海闊天空作為客服人員，有些時分會遭到客戶的惡語相逼，想一想都是些沒素養(yǎng)的人，我何必由于別人的行為而影響了自我正常的心態(tài)。感五：穩(wěn)中求細有些時分由于被一大幫的人“圍攻”可能就慌了手腳，必需要淡定，一個一個來，不要在忙亂中出錯!爭取在工作中穩(wěn)中求細。專業(yè)實習技術工作總結(jié)范文71.實習內(nèi)容1.1了解本公司iuStar200超聲產(chǎn)品和生產(chǎn)流程在實習期間，重點了解了本公司現(xiàn)有產(chǎn)品及其組裝流程，依據(jù)其裝配流程對工藝過程及產(chǎn)品所觸及到的進料部件檢驗和掌握更進一步熟識和了解。對于重點產(chǎn)品的工控機、調(diào)試做了針對性的學習，如觸及產(chǎn)品的TX板、FE板、電源板、ATX板、PCI104板、MPU板、等電器類、鈑金類部件，觸及生產(chǎn)過程的焊接、裝配、老化等。1.2熟識結(jié)構(gòu)體系、其他部門相關人員，了解部門和自己的工作職責，在第一個月的實習過程中，借助各種時機和生產(chǎn)部領導、生產(chǎn)員工常常性溝通學習、并現(xiàn)場實踐；更重要的還是與質(zhì)量管理部鄧經(jīng)理、李經(jīng)理指導與學習，在確定其職責的前提下希望能更多的了解產(chǎn)品與質(zhì)量管理，為今后能打造一個良好的工作時機和平臺、應充足發(fā)揮自己的各種技能，為公司制造更多的價值。經(jīng)過一個月的時間，對目前公司的質(zhì)量管理、產(chǎn)品品質(zhì)大致有所了解，對上級領導觀點和看法已大約知悉，并通過工作上的溝通，和相關人員均有肯定熟識，總體來講，與領導、同事溝通暫無明顯障礙。1.3了解部門日常工作，熟識質(zhì)量部內(nèi)人員通過參與本次體系審核、與檢驗員面對面溝通、觀看檢驗員日常工作、查閱相關報表等，個人對現(xiàn)階段檢驗員的工作情況做了較具體的了解，如檢驗方法、工作量、工作看法等。另外通過屢次與質(zhì)量管理部鄧經(jīng)理、李經(jīng)理溝通，更了解領導的想法和看法；希望我們能攜起手來把工作做的更好、更漂亮?？偟膩碇v，目前和兩位領導以及各位質(zhì)檢