2022年人事專員年終工作總結(jié)范本

第3頁(yè)共3頁(yè)2021年?人事專員年?終工作總結(jié)?范本我們?每個(gè)人都是?在不斷的總?結(jié)中成長(zhǎng)，?在不斷的審?視中完善自?己。___?年自己也是?在總結(jié)、審?視中腳踏實(shí)?地地完成好?本職工作，?現(xiàn)將___?年工作總結(jié)?如下：1?、招聘：?按照公司的?年度規(guī)劃，?通過(guò)公共招?聘網(wǎng)、前程?無(wú)憂、醫(yī)藥?報(bào)、內(nèi)部推?薦等渠道進(jìn)?行人才招聘?。招聘的崗?位有：安全?管理人員、?研發(fā)人員，?其中研發(fā)人?員錄用了_?__人。年?底的中高層?崗位競(jìng)聘是?今年招聘工?作的重點(diǎn)，?共發(fā)布了_?__個(gè)崗位?信息，從_?__月__?_日發(fā)布簡(jiǎn)?歷至___?月___日?截止，共收?到簡(jiǎn)歷__?_份，簡(jiǎn)歷?的來(lái)源基本?上來(lái)自前程?無(wú)憂。初試?共安排了_?__人，進(jìn)?入復(fù)試的有?___人，?其中的__?_人從中脫?穎而出與公?司內(nèi)部的_?__人一起?參加最后的?競(jìng)聘。為配?合此次競(jìng)聘?工作，精心?設(shè)計(jì)了復(fù)試?人員崗位筆?試題，競(jìng)聘?評(píng)估打分標(biāo)?準(zhǔn)，并努力?協(xié)調(diào)安排好?面試時(shí)間，?積極做好整?個(gè)面試過(guò)程?中的后勤保?障工作。?2、培訓(xùn)：?對(duì)于新入?職的員工做?了安全防范?、員工手冊(cè)?、公司有關(guān)?規(guī)章制度等?方面的入職?培訓(xùn)，同時(shí)?為新員工協(xié)?助辦理后勤?手續(xù)等工作?，使新員工?快速適應(yīng)公?司環(huán)境。自?己則在__?_月份完成?了人事管理?繼續(xù)教育的?驗(yàn)證工作。?3、社保?、公積金、?各類保險(xiǎn)：?每月在_?__日之前?做好社保、?公積金的繳?納工作，并?與財(cái)務(wù)對(duì)帳?完成各部門?的費(fèi)用分?jǐn)?報(bào)表。__?_月及__?_月初完成?了社保繳納?基數(shù)及公積?金基數(shù)的調(diào)?整工作，根?據(jù)市總工會(huì)?和公積金管?理中心的要?求完成公積?金繳存情況?的自查工作?。對(duì)于新?入職的員工?及時(shí)為其辦?理了社保、?公積金、檔?案的轉(zhuǎn)入，?對(duì)于退休人?員及時(shí)為其?辦理了退休?手續(xù)及公積?金的轉(zhuǎn)入手?續(xù)。完成?了一年一度?的殘疾人保?障金、欠薪?保障金的繳?納。在職、?退休職工住?院保險(xiǎn)和職?工特種重病?的續(xù)保工作?。本年度為?___位職?工辦理了特?種重病的保?險(xiǎn)理賠。?對(duì)于___?年共___?個(gè)未完成獻(xiàn)?血指標(biāo)的名?額作了獻(xiàn)血?補(bǔ)償金處理?，共計(jì)__?_元。4?、福利：?全年一次的?高溫補(bǔ)貼，?全年二次的?醫(yī)藥、購(gòu)藥?補(bǔ)貼，每_?__月一次?的交通費(fèi)補(bǔ)?貼都按時(shí)發(fā)?放到每個(gè)員?工的手里；?。對(duì)于每?二年一次的?職工體險(xiǎn)，?先后比較了?瑞美、美年?、愛(ài)康國(guó)賓?三家體檢中?心，最后確?定了性價(jià)比?較高的瑞美?體檢中心，?并將體檢須?知和體檢卡?發(fā)到每個(gè)員?工手中。重?陽(yáng)節(jié)前夕為?退休職工購(gòu)?買了禮品卡?。5、合?同管理：?本年度自我?進(jìn)公司以后?，新進(jìn)員工?的合同簽訂?___人；?老員工合同?續(xù)簽___?人；退聘人?員退聘協(xié)議?書(shū)的簽訂_?__人。?6、各類報(bào)?表：每月?底收集下屬?企業(yè)的人員?信息并進(jìn)行?分類統(tǒng)計(jì)匯?總，按時(shí)上?報(bào)人員信息?分析。每季?度完成季度?報(bào)表和國(guó)資?委統(tǒng)計(jì)報(bào)表?并及時(shí)上報(bào)?。7、完?成上藥布置?的工作：?為配合__?_年校園招?聘，年中的?時(shí)候?qū)Ρ静?及下屬企業(yè)?的應(yīng)屆生招?聘情況進(jìn)行?了調(diào)研。下?屬各企業(yè)出?于人力成本?、用工需求?、以往校招?效果方面的?考慮，不需?要招應(yīng)屆生?，所以此次?上藥___?的___校?園招聘會(huì)我?們公司及下?屬企業(yè)沒(méi)有?參加。上?藥集團(tuán)為了?增強(qiáng)人力資?源管理信息?的完整性、?準(zhǔn)確性、實(shí)?時(shí)性，改善?日常事務(wù)勞?動(dòng)效率，將?啟動(dòng)人力資?源管理系統(tǒng)?項(xiàng)目建設(shè)。?調(diào)研通知下?發(fā)后，我認(rèn)?真細(xì)致地為?此次調(diào)研準(zhǔn)?備材料，并?與同事一起?接待了上藥?及用友公司?人員的來(lái)訪?調(diào)研，順利?完成了此次?調(diào)研工作。?近一年來(lái)?，我雖然努?力完成一些?工作，但在?有些方面還?存在一些不?足之處，如?專業(yè)水平、?工作能力上?還有待進(jìn)一?步提高，對(duì)?工作崗位的?全方位認(rèn)識(shí)?還不夠等等?，這些問(wèn)題?，我決心在?今后的工作?中努力加以?改進(jìn)和解決?，使自己更?好地做好本?職工作，服?務(wù)公司。?針對(duì)以上存?在的不足和?問(wèn)題，在新?的一年中我?打算做好以?下三點(diǎn)來(lái)彌?補(bǔ)工作中的?不足：一?、加強(qiáng)對(duì)人?力資源專業(yè)?知識(shí)的學(xué)習(xí)?，參加人力?資源相關(guān)培?訓(xùn)，做到全?面深入的掌?握本職工作?的專業(yè)知識(shí)?，以便結(jié)合?實(shí)際更好的?開(kāi)展工作。?二、以實(shí)?踐帶學(xué)習(xí)全?方位提高自?己的工作能?力。在注重?學(xué)習(xí)的同時(shí)?也需要抓實(shí)?踐，在實(shí)踐?中利用所學(xué)?知識(shí)，用知?識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐?全方位的提?高自己的工?作能力和工?作水平。?三、對(duì)工作?中有些進(jìn)展?不順利的問(wèn)?題，需要濾?清思路重新?整理，對(duì)工?作