廣宣部崗位職責(zé)共3篇(宣傳部的崗位職責(zé))

Word-19-廣宣部崗位職責(zé)共3篇(宣傳部的崗位職責(zé))廣宣部崗位職責(zé)共3篇(宣揚(yáng)部的崗位職責(zé))，供大家參考。

廣宣部崗位職責(zé)共1

市場(chǎng)部崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)

部門(mén)職能/職位設(shè)置與編制一、人員配制：編制：4位。職數(shù)：4個(gè)。其中：關(guān)鍵管理職位

1個(gè)，普通管理職位

1個(gè)。人數(shù)：4位。其中：企宣經(jīng)理1位，企宣主管1位，文案1位，活動(dòng)專(zhuān)員1位。組織架構(gòu)：（一）部門(mén)使命：建立和進(jìn)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場(chǎng)文化和管理文化。建立并提高公司對(duì)外的企業(yè)形象。協(xié)作市場(chǎng)部門(mén)完成平時(shí)的市場(chǎng)推廣工作。（二）部門(mén)職責(zé)：利用企業(yè)對(duì)內(nèi)/形狀象設(shè)計(jì)宣揚(yáng)策劃等,通過(guò)傳統(tǒng)媒體和新媒體等一切辦法提高企業(yè)的形象和社會(huì)影響。（三）崗位職責(zé)：詳見(jiàn)附件

職位說(shuō)明書(shū)1、企宣經(jīng)理：職位名稱(chēng)：企宣經(jīng)理所屬部門(mén)：企宣部基本信息直接上級(jí)：總經(jīng)理崗位等級(jí)：晉升崗位：編制日期：

職位編碼：現(xiàn)任職人：

直接下屬：企宣主管薪酬標(biāo)準(zhǔn)：輪換崗位：修訂狀態(tài)：

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市場(chǎng)部崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)內(nèi)部工作關(guān)系向上匯報(bào)：總經(jīng)理

總經(jīng)理

外部工作關(guān)系

建立公司與行業(yè)媒體和相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)的溝通。工作關(guān)系合作協(xié)作：各分管總監(jiān)向下指導(dǎo)：企宣主管

企宣經(jīng)理

企宣主管任職資歷工作閱歷5年以上企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)策劃工作閱歷，至少三年以上大型企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理閱歷，有多項(xiàng)產(chǎn)品勝利策劃案例?？梢宰粤⒔M織制定市場(chǎng)規(guī)劃、基本素養(yǎng)及商務(wù)談判閱歷；對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有較深刻的熟悉；認(rèn)識(shí)公司產(chǎn)品和相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)行情；基本本事軟件；認(rèn)識(shí)業(yè)務(wù)活動(dòng)策劃程序。具有敏銳的市場(chǎng)眼光；其他條件性格開(kāi)朗，講效率、樂(lè)于接受挑戰(zhàn)。職責(zé)與職務(wù)

自立工作本事和團(tuán)隊(duì)合作精神；

具有較強(qiáng)的表述、理解和公關(guān)本事；樂(lè)觀(guān)主動(dòng)，

認(rèn)識(shí)媒介市場(chǎng)的行情；

了解廣告業(yè)務(wù)操作流程；

嫻熟操作辦公

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略、產(chǎn)品拓展等工作；有大型項(xiàng)目的市場(chǎng)拓展和營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)職責(zé)一依據(jù)各項(xiàng)目的市場(chǎng)定位，參加編制項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)總體方案、銷(xiāo)售全案策劃，并指導(dǎo)實(shí)施負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目企宣工作的全面掌握。包括參加、指導(dǎo)企劃制定的計(jì)劃，媒體活動(dòng)的方案審定，

并指導(dǎo)職責(zé)二專(zhuān)案策劃與設(shè)計(jì)，協(xié)作完成平時(shí)推廣宣揚(yáng)工作；負(fù)責(zé)編制公司月度、季度、年度品牌宣揚(yáng)廣告預(yù)算以及營(yíng)銷(xiāo)策略推廣落實(shí)計(jì)劃的撰寫(xiě)，

做好宣揚(yáng)費(fèi)用職責(zé)三的管控和廣告效果的監(jiān)控；職責(zé)四職責(zé)五負(fù)責(zé)微信平臺(tái)管理工作，組織，協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)完成公司產(chǎn)品的宣揚(yáng)設(shè)計(jì)工作負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部活動(dòng)的組織策劃及實(shí)施細(xì)案，制定活動(dòng)的實(shí)施細(xì)則

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市場(chǎng)部崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)職責(zé)六職責(zé)七職責(zé)八職責(zé)就職責(zé)十職責(zé)十一其他身體健康負(fù)責(zé)對(duì)公司全體員工的企業(yè)文化宣導(dǎo)和推廣舉行策劃負(fù)責(zé)管理詢(xún)問(wèn)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的策劃、實(shí)施與支配負(fù)責(zé)部門(mén)工作的支配、監(jiān)督、檢查，部門(mén)平時(shí)事務(wù)的管理負(fù)責(zé)抓好統(tǒng)一的文案工作的落實(shí)、監(jiān)督、修正指導(dǎo)部門(mén)人員舉行各宣揚(yáng)計(jì)劃的策劃、撰寫(xiě)與整理負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)進(jìn)展員工與公司的關(guān)系能承受高強(qiáng)度工作及較大精神壓力工作環(huán)境工作時(shí)光

八小時(shí)，視工作狀況加班特點(diǎn)

職位說(shuō)明書(shū)2、企宣主管：職位名稱(chēng)：企宣主管所屬部門(mén)：企宣部基本信息直接上級(jí)：企宣經(jīng)理崗位等級(jí)：晉升崗位：編制日期：

職位編碼：現(xiàn)任職人：

直接下屬：文案專(zhuān)員、活動(dòng)專(zhuān)員薪酬標(biāo)準(zhǔn)：輪換崗位：修訂狀態(tài)：

所需記錄文檔

方案、總結(jié)、報(bào)表

辦公室

工具設(shè)備

計(jì)算機(jī)

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市場(chǎng)部崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)內(nèi)部工作關(guān)系向上匯報(bào)：企宣經(jīng)理

企宣經(jīng)理

外部工作關(guān)系

建立公司與行業(yè)媒體和相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)的溝通。工作關(guān)系合作協(xié)作：各部門(mén)經(jīng)理向下指導(dǎo)：部門(mén)專(zhuān)員

企宣主管

廣告設(shè)計(jì)、物料制作單位的連接交流。

文案專(zhuān)員、活動(dòng)專(zhuān)員

活動(dòng)合作方的交流商議。任職資歷教導(dǎo)水平專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)個(gè)人素養(yǎng)工作閱歷技能技巧職責(zé)與職務(wù)本科及以上學(xué)歷廣告?zhèn)髅?、企劃、市?chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、中文、新聞學(xué)、傳揚(yáng)學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)配合精神3年及以上相關(guān)工作閱歷有較強(qiáng)的文字功底及基本策劃本事職責(zé)一幫助部門(mén)經(jīng)理完成品牌形象推廣、企劃工作，建立符合公司進(jìn)展的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化和管理文化；全面參加企業(yè)文化活動(dòng)計(jì)劃的制訂與組織實(shí)施，

幫助品牌傳揚(yáng)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)宣揚(yáng)材料的編撰與職責(zé)二制作；嚴(yán)格根據(jù)公司

VI系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)和審核廣告設(shè)計(jì)、制作，負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)公司確認(rèn)版面設(shè)計(jì)內(nèi)容，控制

；職責(zé)三質(zhì)量及價(jià)格（符合公司標(biāo)準(zhǔn)且設(shè)計(jì)計(jì)劃與實(shí)施計(jì)劃全都，質(zhì)量?jī)?yōu)秀，成本最低）職責(zé)四職責(zé)五職責(zé)六職責(zé)七幫助部門(mén)經(jīng)理做好月度、季度和年度的企宣推廣計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算；按照公司相關(guān)廣告宣揚(yáng)工作的中心和重點(diǎn)項(xiàng)目，舉行相關(guān)的文案策劃和前期廣告聯(lián)系、接洽工作；做好內(nèi)部企業(yè)文化建設(shè)，幫助市場(chǎng)部舉行市場(chǎng)開(kāi)辟的宣揚(yáng)推廣；對(duì)各類(lèi)活動(dòng)的全程落實(shí)狀況舉行跟蹤、優(yōu)化和總結(jié)；

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市場(chǎng)部崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)職責(zé)八工作環(huán)境工作時(shí)光指導(dǎo)和監(jiān)督文案專(zhuān)員、活動(dòng)專(zhuān)員的相關(guān)工作。

辦公室工具設(shè)備計(jì)算機(jī)

八小時(shí)，視工作狀況加班特點(diǎn)

所需記錄文檔方案、總結(jié)、報(bào)表

職位說(shuō)明書(shū)3、文案專(zhuān)員：職位名稱(chēng)：文案專(zhuān)員所屬部門(mén)：企宣部基本信息直接上級(jí)：企宣主管崗位等級(jí)：晉升崗位：編制日期：

企宣經(jīng)理

職位編碼：現(xiàn)任職人：直接下屬：薪酬標(biāo)準(zhǔn)：輪換崗位：修訂狀態(tài)：內(nèi)部工作關(guān)系向上匯報(bào)：企宣主管

外部工作關(guān)系

建立公司與行業(yè)媒體和相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)的溝通。工作關(guān)系合作協(xié)作：各部門(mén)經(jīng)理向下指導(dǎo)：

企宣主管

廣告設(shè)計(jì)、物料制作單位的連接交流。

文案專(zhuān)員

活動(dòng)合作方的交流商議。任職資歷教導(dǎo)水平專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)個(gè)人素養(yǎng)大專(zhuān)以上學(xué)歷中文、新聞學(xué)、傳揚(yáng)學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)配合精神

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市場(chǎng)部崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)工作閱歷技能技巧職責(zé)與職務(wù)1年及以上文案策劃工作閱歷有較強(qiáng)的文字功底及基本策劃本事職責(zé)一職責(zé)二職責(zé)三職責(zé)四職責(zé)五工作環(huán)境工作時(shí)光負(fù)責(zé)公司微信平臺(tái)、網(wǎng)站、宣揚(yáng)冊(cè)等公司宣揚(yáng)性軟文的撰稿、組稿、編輯工作；負(fù)責(zé)公司相關(guān)新聞報(bào)道的文字撰稿；舉行相關(guān)活動(dòng)的前期策劃預(yù)備；仔細(xì)準(zhǔn)時(shí)的完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交給的目標(biāo)；參加協(xié)作公司另外部門(mén)的工作。

辦公室工具設(shè)備計(jì)算機(jī)

八小時(shí)，視工作狀況加班特點(diǎn)

所需記錄文檔方案、總結(jié)、報(bào)表

職位說(shuō)明書(shū)4、平面設(shè)計(jì)：職位名稱(chēng)：平面設(shè)計(jì)所屬部門(mén)：企宣部基本信息直接上級(jí)：企宣主管崗位等級(jí)：晉升崗位：編制日期：

職位編碼：現(xiàn)任職人：直接下屬：薪酬標(biāo)準(zhǔn)：輪換崗位：修訂狀態(tài)：

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市場(chǎng)部崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)內(nèi)部工作關(guān)系向上匯報(bào)：企宣主管

企宣經(jīng)理

外部工作關(guān)系

建立公司與行業(yè)媒體和相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)的溝通。工作關(guān)系合作協(xié)作：各部門(mén)經(jīng)理向下指導(dǎo)：

企宣主管

廣告設(shè)計(jì)、物料制作單位的連接交流。

活動(dòng)專(zhuān)員

活動(dòng)合作方的交流商議。任職資歷教導(dǎo)水平專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)大專(zhuān)以上學(xué)歷廣告、設(shè)計(jì)、策劃類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；工作細(xì)致耐心，擁有較強(qiáng)實(shí)踐觀(guān)念及較強(qiáng)落實(shí)力，個(gè)人素養(yǎng)強(qiáng)大工作壓力；工作閱歷技能技巧職責(zé)與職務(wù)1年以上平面設(shè)計(jì)閱歷嫻熟使用AI、PS、CDR、OFFICE等相關(guān)工作軟件；

具有良好團(tuán)隊(duì)配合精神，

擅長(zhǎng)交流協(xié)調(diào)，并能承受職責(zé)一職責(zé)二職責(zé)三職責(zé)四職責(zé)五工作環(huán)境工作時(shí)光負(fù)責(zé)宣揚(yáng)、活動(dòng)物料的設(shè)計(jì)制作和安裝；負(fù)責(zé)大型專(zhuān)題活動(dòng)的落實(shí)、布置、協(xié)調(diào)及活動(dòng)前期的協(xié)調(diào)交流、過(guò)程中的各類(lèi)問(wèn)題交流解決；負(fù)責(zé)公司活動(dòng)的落實(shí)、預(yù)算和成本管控；仔細(xì)準(zhǔn)時(shí)的完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交給的目標(biāo)；參加協(xié)作公司另外部門(mén)的工作。

辦公室工具設(shè)備計(jì)算機(jī)

八小時(shí)，視工作狀況加班特點(diǎn)

所需記錄文檔方案、總結(jié)、報(bào)表

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市場(chǎng)部崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)

物業(yè)安保培訓(xùn)計(jì)劃為規(guī)范保安工作，使保安工作系統(tǒng)化/規(guī)范化,終于使保安具備滿(mǎn)足工作需要的學(xué)問(wèn)和技能，特制定本教學(xué)教材大綱。一、課程設(shè)置及內(nèi)容所有課程分為專(zhuān)業(yè)理論學(xué)問(wèn)和技能訓(xùn)練兩大科目。其中專(zhuān)業(yè)理論學(xué)問(wèn)內(nèi)容包括：保安理論學(xué)問(wèn)、消防業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)、職業(yè)道德、法律常識(shí)、保安禮儀、搶救學(xué)問(wèn)。作技能訓(xùn)練內(nèi)容包括：崗位操作指引、勤務(wù)技能、消防技能、軍事技能。二．培訓(xùn)的及要求培訓(xùn)目的1）保安人員培訓(xùn)應(yīng)以保安理論學(xué)問(wèn)、消防學(xué)問(wèn)、法律常識(shí)教學(xué)為主，在教學(xué)過(guò)程中，應(yīng)要求學(xué)員全面熟知保安理論學(xué)問(wèn)及消防專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)，在工作中的操作與運(yùn)用，并基本掌控現(xiàn)場(chǎng)庇護(hù)及處理學(xué)問(wèn)2）職業(yè)道德課程的教學(xué)應(yīng)按照不同的崗位元而予以不同的內(nèi)容，使保安在各自不同的工作崗位上都能養(yǎng)成具有本職業(yè)特征的良好職業(yè)道德和行為規(guī)范）法律常識(shí)教學(xué)是理論課的主要內(nèi)容之一，要求全部保安都應(yīng)熟知國(guó)家有關(guān)法律、規(guī)矩，成為懂法、知法、守法的公民，運(yùn)用法律這一有力武器與違法犯罪分子作斗爭(zhēng)。工作入口門(mén)衛(wèi)守護(hù)，定點(diǎn)保衛(wèi)及區(qū)域巡邏為主要內(nèi)容，在平時(shí)管理和發(fā)生突發(fā)大事時(shí)可以運(yùn)用所學(xué)的技能庇護(hù)公司財(cái)產(chǎn)以及自身平安。2、培訓(xùn)要求1）保安理論培訓(xùn)利用培訓(xùn)使保安熟知保安工作性質(zhì)、地位、目標(biāo)、及工作職責(zé)權(quán)限，同時(shí)全面掌控保安專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)以及在詳細(xì)工作中應(yīng)注重的事項(xiàng)及普通狀況處置的原則和辦法。2）消防學(xué)問(wèn)及消防器材的使用利用培訓(xùn)使保安熟知掌控消防工作的方針目標(biāo)和意義，熟知各種防火的措施和消防器材設(shè)施的操作及使用辦法，做到防患于未燃，庇護(hù)公司財(cái)產(chǎn)和員工生命財(cái)產(chǎn)的平安。3)法律常識(shí)及職業(yè)道德教導(dǎo)利用法律常識(shí)及職業(yè)道德教導(dǎo)，使保安樹(shù)立法律意識(shí)和良好的職業(yè)道德觀(guān)念，可以運(yùn)用法律學(xué)問(wèn)正確處理工作中發(fā)生的各種問(wèn)題；增加保安人員愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)更好的為公司服務(wù)的精神。4)工作技能培訓(xùn)

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廣宣部經(jīng)理崗位職責(zé)

廣告宣揚(yáng)部崗位職責(zé)（共5篇）

廣告推廣部崗位職責(zé)

推廣專(zhuān)員崗位職責(zé)宣揚(yáng)

電信廣告宣揚(yáng)崗位職責(zé)

廣宣部崗位職責(zé)共2

某零售連鎖企業(yè)廣宣部崗位職責(zé)

一、廣宣部經(jīng)理崗位職責(zé)

廣宣部經(jīng)理要按照總部廣告宣揚(yáng)活動(dòng)的總體要求，結(jié)合自身的銷(xiāo)售狀況和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)需求，有針對(duì)性的制定促銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃，精確?????有效地發(fā)布廣告宣揚(yáng)信息。日常應(yīng)密切同媒體的聯(lián)系，強(qiáng)化市場(chǎng)調(diào)研和分析，協(xié)調(diào)各部門(mén)間的工作關(guān)系，調(diào)動(dòng)本部人員的工作樂(lè)觀(guān)性，以完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作目標(biāo)。

1．按照企劃部的工作支配，制訂本分部年度、季度、月度廣宣部的工作方案；

2．督導(dǎo)門(mén)店節(jié)假日促銷(xiāo)活動(dòng)的開(kāi)展；

3．組織召開(kāi)部門(mén)工作例會(huì)，并督導(dǎo)本部門(mén)人員的各項(xiàng)工作；

4．對(duì)上周促銷(xiāo)活動(dòng)結(jié)果舉行門(mén)店通報(bào)，對(duì)本周促銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃舉行審核；

5．密切當(dāng)?shù)匦侣劽奖竟ぷ麝P(guān)系，塑造企業(yè)形象做好公并工作；

6．與業(yè)務(wù)部作好平時(shí)工作交接；

7．公司軟性宣揚(yáng)文章的寫(xiě)作；

8．審核各類(lèi)廣告的設(shè)計(jì)稿件；

9．接待媒體來(lái)訪(fǎng)人員和支配采訪(fǎng)事宜；

10．做好《xx報(bào)》的組稿及分部的新聞報(bào)道工作；

11．按時(shí)上報(bào)工作方案并向上級(jí)匯報(bào)工作；

12．解決廣告宣揚(yáng)中浮現(xiàn)的各種意外問(wèn)題。

二、廣宣部版面設(shè)計(jì)崗位職責(zé)

廣宣部廣告管理員主要工作是負(fù)責(zé)各類(lèi)廣告的制作和發(fā)布。本崗人員應(yīng)有優(yōu)秀的創(chuàng)意思想，能把握廣告的有效性、藝術(shù)性和有用性。

1．對(duì)各類(lèi)廣告舉行設(shè)計(jì)和制作，將成稿交企劃部審定；

2．跟蹤廣告樣稿或膠片輸出的全過(guò)程；

3．與業(yè)務(wù)部聯(lián)系，確認(rèn)所作廣告中的商品價(jià)格；

4．對(duì)相關(guān)廣告宣揚(yáng)設(shè)計(jì)作品及相關(guān)資料舉行收集、存檔；

5．滿(mǎn)足本部門(mén)其他人員的工作需要；

6．維護(hù)和管理用于創(chuàng)作的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)設(shè)備；

三、促銷(xiāo)管理員崗位職責(zé)

廣宣部促銷(xiāo)專(zhuān)員的主要工作是關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，搜集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手促銷(xiāo)信息，按照總部的要求制定并組織實(shí)施行之有效的促銷(xiāo)計(jì)劃。本崗人員應(yīng)具有靈敏的思維推斷本事和敏捷的市場(chǎng)信息捕獲本事。

1．制定每周促銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃及其活動(dòng)細(xì)則，支配促銷(xiāo)活動(dòng)的人員、場(chǎng)地、費(fèi)用等等，并監(jiān)控活動(dòng)的囫圇過(guò)程；

2．上報(bào)上月促銷(xiāo)活動(dòng)實(shí)際發(fā)生費(fèi)用，并制定下月媒本投放方案；

3．確認(rèn)促銷(xiāo)活動(dòng)的廣告投放狀況；

4．與各媒體舉行帳務(wù)結(jié)算；

5．負(fù)責(zé)各類(lèi)廣告的底稿設(shè)計(jì)；

6．負(fù)責(zé)促銷(xiāo)活動(dòng)各類(lèi)贈(zèng)品、促銷(xiāo)品的發(fā)放；

7．滿(mǎn)足本部門(mén)其他人員的工作需要，并強(qiáng)化與其他分部廣宣部促銷(xiāo)專(zhuān)員的橫向工作聯(lián)系；

8．按照總部要求舉行分部的企業(yè)形象設(shè)計(jì)和宣揚(yáng)策劃計(jì)劃；

9．準(zhǔn)時(shí)做促銷(xiāo)活動(dòng)的工作總結(jié)，并上報(bào)到總部企劃部。

四、廣宣部美工崗位職責(zé)

廣宣部美工主要工作是對(duì)各部辦公區(qū)域及店面的美化、各類(lèi)POP的設(shè)計(jì)和制作。要求從崗人員具有良好的藝術(shù)審美本事，能從美觀(guān)、舒服和有用的角度對(duì)門(mén)店的裝點(diǎn)、商品的陳設(shè)布局提出改良建議。其它，要對(duì)各門(mén)店兼職美工的工作舉行督導(dǎo)。

1．設(shè)計(jì)稿樣并上報(bào)，按審批計(jì)劃主持或聯(lián)系制作各門(mén)店所需要的各類(lèi)招貼、廣告展板和燈箱等等；

2．協(xié)作促銷(xiāo)活動(dòng)的開(kāi)展，布置門(mén)店門(mén)面、店堂和設(shè)計(jì)制作櫥窗；

3．考察各門(mén)店商品出示布局和陳設(shè)，并提出合理化建議；

4．根據(jù)總部VI手冊(cè)，規(guī)范分部和門(mén)店的視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)；

5．對(duì)兼職美工舉行業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)；

6．負(fù)責(zé)分部辦公區(qū)的剪報(bào)欄、圖片欄的建設(shè)和更新；

7．向分部辦公室提出所需廣告材料的請(qǐng)購(gòu)方案。

五、廣宣部干事崗位職責(zé)

廣宣部干事主要負(fù)責(zé)本部門(mén)的外聯(lián)和后勤工作，包括平時(shí)本部各類(lèi)廣告制作、發(fā)布的監(jiān)控、促銷(xiāo)活動(dòng)的管理、業(yè)內(nèi)外的關(guān)系協(xié)調(diào)、促銷(xiāo)用品贈(zèng)品的管理與發(fā)放、相關(guān)資料、信息的收集、整理和本部文件的整理與存檔等等。該崗人員應(yīng)懂得促銷(xiāo)活動(dòng)的整體運(yùn)作，并有良好的方案協(xié)調(diào)本事。

1、搜集當(dāng)日當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)某家電及業(yè)內(nèi)的報(bào)道的報(bào)紙，并剪貼歸檔；

2、接收電話(huà)、傳真和郵件，并按需要舉行打印、記下、整理和歸檔；

3、起草工作公函、通報(bào)、文件，以及撰寫(xiě)軟性文章等等；

4、每月匯總員工的考勤記錄，上報(bào)人力資源部；

5、領(lǐng)取本部門(mén)的辦公用品及發(fā)放；

6、強(qiáng)化與分部信息部的工作聯(lián)系，收集、整理、統(tǒng)計(jì)家電市場(chǎng)的各類(lèi)商情、信息；

7、負(fù)責(zé)對(duì)促銷(xiāo)活動(dòng)贈(zèng)品和POP的記下和管理；

8、跟蹤廣告的設(shè)計(jì)、出樣、報(bào)送、完成等全工作過(guò)程；

9、接待處理各類(lèi)來(lái)訪(fǎng)；

10、接收總部每月郵寄的《xx報(bào)》，并發(fā)給本部員工、公司顧客和客戶(hù)等；

11、布置分部的新聞發(fā)布會(huì)會(huì)場(chǎng)，預(yù)備與會(huì)資料并宣揚(yáng)和采訪(fǎng)；

12、了解分部門(mén)店《xx報(bào)》的發(fā)放、張貼、閱讀狀況；拍攝賣(mài)場(chǎng)促銷(xiāo)宣揚(yáng)照片（備用）；首家分部各門(mén)店的商品信息；

13、與媒體記者舉行工作聯(lián)系和交流。

廣宣部崗位職責(zé)共3

2022年廣宣部工作總結(jié)

利用2022年的細(xì)心整合及宣揚(yáng)運(yùn)作，緊急機(jī)遇，市場(chǎng)整體進(jìn)展向前邁了一大步！目前市場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)狀況已趨于穩(wěn)定，工作做如下總結(jié)：

促銷(xiāo)方面：

有針對(duì)性的勝利開(kāi)展了春季促銷(xiāo)、五

一、中秋、大學(xué)開(kāi)學(xué)、店慶、國(guó)慶、元旦等節(jié)假日促銷(xiāo)活動(dòng)10次，每次活動(dòng)各品牌及大部分商家都能形成高效互動(dòng)，平均有3個(gè)品牌參加門(mén)前互動(dòng)；同時(shí)樂(lè)觀(guān)走出市場(chǎng)與其他行業(yè)形成聯(lián)動(dòng)，并利用有效的宣揚(yáng)，及門(mén)前嬉戲、室內(nèi)外廣播屏幕的互動(dòng)，促使每次活動(dòng)的人氣和銷(xiāo)量較往年均有較大提高。推廣方面：

1、開(kāi)展春季宣揚(yáng)推廣活動(dòng)，投放入市口墻體廣告、海報(bào)、大學(xué)附近招牌廣告、社區(qū)廣告，勝利籠罩郊區(qū)、城中村等以前未籠罩到消費(fèi)群體，進(jìn)一步擴(kuò)大了百樂(lè)在知名度；

2、除了對(duì)各大學(xué)舉行6次DM單投放宣揚(yáng)，還開(kāi)展了3次大學(xué)現(xiàn)場(chǎng)展銷(xiāo)活動(dòng)，即拉動(dòng)的銷(xiāo)售又堆積了潛在客戶(hù)，活動(dòng)受到了參加商家和同學(xué)的好評(píng)；

3、開(kāi)展社區(qū)活動(dòng)（專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)）24次，宣揚(yáng)服務(wù)12個(gè)社區(qū)，收眾群體達(dá)人次，參加商家30個(gè)左右，參加商家均取得不錯(cuò)的經(jīng)濟(jì)效果；

4、利用運(yùn)作《IT新干線(xiàn)》雜志，勝利籠罩市區(qū)及縣鄉(xiāng)的賓館酒店、銀行、汽車(chē)4S店、寫(xiě)字樓、高檔休閑場(chǎng)所等，并南陽(yáng)各縣鄉(xiāng)IT商家舉行走訪(fǎng)、調(diào)查，鞏固百樂(lè)在縣鄉(xiāng)IT行業(yè)的地位；

5、利用拍攝《IT新干線(xiàn)》視頻廣告，及豐盛活躍了屏幕內(nèi)容，又宣揚(yáng)了各時(shí)期促銷(xiāo)活動(dòng)和公司企業(yè)文化；

6、勝利搭建適合市場(chǎng)需求的網(wǎng)站，（未正式運(yùn)作）

7、其他平時(shí)輔助工作，錄音、做視頻等。

廣告開(kāi)發(fā)：戶(hù)外及室內(nèi)廣告元（其中元未到到賬），門(mén)前活動(dòng)場(chǎng)地費(fèi)元，印刷品廣告及外出宣揚(yáng)收入4000元。

利用總結(jié)上一年的工作，也發(fā)覺(jué)一些閱歷和不足支持，并存在一些遺留問(wèn)題：

閱歷：

1、每次活動(dòng)的計(jì)劃，能更好的緊抓任務(wù)客戶(hù)群體，獲得了廠(chǎng)商的認(rèn)可，吸引廠(chǎng)商直接和市場(chǎng)形成有價(jià)值的互動(dòng)，這是較以前最大的突破；

2、促銷(xiāo)活動(dòng)時(shí)，室內(nèi)外廣播、大小屏幕、互動(dòng)嬉戲，形成了有機(jī)協(xié)作，為烘托氣氛起到了推波助瀾的作用，這方面的工作值得發(fā)揚(yáng)；

3、利用統(tǒng)一宣揚(yáng)、統(tǒng)一形象、修理本事到位，促使社區(qū)活動(dòng)和校內(nèi)活動(dòng)真正體現(xiàn)了百樂(lè)的品牌價(jià)值和服務(wù)本事，商戶(hù)愜意、市民（同學(xué)）認(rèn)可，為以后的同類(lèi)活動(dòng)提供參考依據(jù)；

4、《IT新干線(xiàn)》雜志和視頻廣告的運(yùn)作，方向是正確的，堆積一定的經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作思路，值得深挖運(yùn)作；

不足和遺留：

1、每次活動(dòng)與市場(chǎng)內(nèi)的商家對(duì)接不夠到位，導(dǎo)致參加的樂(lè)觀(guān)性不高，

2、在計(jì)劃確定后，商家的對(duì)接及宣揚(yáng)材料的預(yù)備時(shí)光較長(zhǎng)，

3、社區(qū)活動(dòng)開(kāi)展的力度和廣闊不夠，建議在天氣允許的狀況下，周末也能夠開(kāi)展，把社區(qū)活動(dòng)當(dāng)成常態(tài)化工作，而不是階段性工作，

4、廣告資源未獲得有效的開(kāi)發(fā)通過(guò)（市場(chǎng)內(nèi)廣告所有閑置、戶(hù)外廣告3塊閑置），部分廣告費(fèi)沒(méi)有完成征收，方案5月1日前完成催收。

5、網(wǎng)站搭建勝利，但沒(méi)有全面正式運(yùn)作。

2022年廣宣部工作思路及方案

利用對(duì)上一年工作的分析，進(jìn)一步明確將來(lái)工作的任務(wù)、辦法和思路。隨著時(shí)代的進(jìn)展，IT產(chǎn)品基本上能夠視為工作、生活必須品，但還不是快消品，消費(fèi)者在購(gòu)買(mǎi)時(shí)還很謹(jǐn)慎的，什么時(shí)光購(gòu)買(mǎi)也有一定的方案性。百樂(lè)利用九年的積淀，目前百樂(lè)在消費(fèi)者心中已有一定的地位，消費(fèi)者在買(mǎi)電腦前，百樂(lè)成為其重要考慮因素，消費(fèi)者買(mǎi)電腦來(lái)不來(lái)百樂(lè)，在不在百樂(lè)成交，不會(huì)由于百樂(lè)有沒(méi)有促銷(xiāo)、有沒(méi)有禮品而轉(zhuǎn)變，更何況百樂(lè)提供的禮品并不十分吸引人，每次活動(dòng)的勝利（尤其是提高商家銷(xiāo)量方面），個(gè)人認(rèn)為一定程度上，取決于以前的每一次宣揚(yáng)推廣的積淀；并不是說(shuō)促銷(xiāo)沒(méi)有作用，促銷(xiāo)在提高市場(chǎng)人氣、培養(yǎng)潛在客戶(hù)等方面有著巨大的貢獻(xiàn)，對(duì)于提高商家的經(jīng)營(yíng)信念也有一定的協(xié)助，所以對(duì)于以后的工作提出以下熟悉和主意：

1、每個(gè)時(shí)期針對(duì)不同的消費(fèi)群體，制定有針對(duì)性的推廣和促銷(xiāo)計(jì)劃，做到每次活動(dòng)的有些放矢；

2、宣揚(yáng)推廣常態(tài)化，充分通過(guò)每一次有價(jià)值的宣揚(yáng)推廣機(jī)會(huì)，擴(kuò)大百樂(lè)的知名度，讓更多的人熟悉、了解百樂(lè)，只要百樂(lè)在人們心中根深蒂固，來(lái)百樂(lè)買(mǎi)IT產(chǎn)品只是時(shí)光上的問(wèn)題；

3、促銷(xiāo)活動(dòng)精品化，牢牢抓住各個(gè)法定節(jié)假日即可，產(chǎn)品促銷(xiāo)多元化，促銷(xiāo)形式簡(jiǎn)潔、消費(fèi)者簡(jiǎn)單參加，統(tǒng)一選購(gòu)定制廣告促銷(xiāo)禮品，且讓消費(fèi)者真正獲得實(shí)惠，互動(dòng)活動(dòng)直觀(guān)消費(fèi)者易參加，讓促銷(xiāo)活動(dòng)

成為體現(xiàn)百樂(lè)魅力的焦點(diǎn)；

4、宣揚(yáng)推廣與促銷(xiāo)相結(jié)合，但要有主次、有重點(diǎn)，明確每次活動(dòng)的主要目的，

5、帶動(dòng)更多的品牌商家、實(shí)力商家、售后信譽(yù)好的商家及市場(chǎng)售后服務(wù)中心，參加到每次市場(chǎng)推廣促銷(xiāo)活動(dòng)中來(lái)，與市場(chǎng)形成高效互動(dòng)