勞動(dòng)力市場(chǎng)課件

第4章勞動(dòng)力市場(chǎng)第4章勞動(dòng)力市場(chǎng)第一節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)一、勞動(dòng)力市場(chǎng)的性質(zhì)（一）勞動(dòng)力市場(chǎng)的含義

廣義的勞動(dòng)力市場(chǎng)：是指勞動(dòng)力所有者個(gè)體與使用勞動(dòng)要素的企業(yè)之間，在勞動(dòng)交換過(guò)程中所體現(xiàn)的、反映社會(huì)經(jīng)濟(jì)特征之一的經(jīng)濟(jì)關(guān)系；第一節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)一、勞動(dòng)力市場(chǎng)的性質(zhì)狹義的勞動(dòng)力市場(chǎng)：是廣義勞動(dòng)力市場(chǎng)交換關(guān)系的外在表現(xiàn)，是實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)資源配置的有效途徑。狹義的勞動(dòng)力市場(chǎng)，是指市場(chǎng)機(jī)制借以發(fā)揮作用、實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力資源優(yōu)化配置的機(jī)制和形式。

狹義的勞動(dòng)力市場(chǎng)：是廣義勞動(dòng)力市場(chǎng)交換關(guān)系的外在表現(xiàn)，是實(shí)現(xiàn)（二）勞動(dòng)力市場(chǎng)的性質(zhì)1、勞動(dòng)力市場(chǎng)的一般性屬性：第一，勞動(dòng)力市場(chǎng)上相互對(duì)立的兩主體的交換行為，使勞動(dòng)力與非勞動(dòng)生產(chǎn)要素實(shí)現(xiàn)具體的結(jié)合，使在可能性上是生產(chǎn)要素的勞動(dòng)力與其他非勞動(dòng)生產(chǎn)要素變成現(xiàn)實(shí)的生產(chǎn)要素，形成了新的生產(chǎn)力。（二）勞動(dòng)力市場(chǎng)的性質(zhì)第二，勞動(dòng)力與工資的交換行為，使交換雙方各自得到所需要的使用價(jià)值，實(shí)現(xiàn)各自的效用；在交換的過(guò)程之中，各方從自身利益的角度出發(fā)，進(jìn)行經(jīng)濟(jì)計(jì)量，能夠使雙方接受交換的結(jié)果，因而其交換只能是一種等價(jià)交換。第二，勞動(dòng)力與工資的交換行為，使交換雙方各自得到所需要的使用第三，勞動(dòng)力市場(chǎng)的勞動(dòng)交換，決定了勞動(dòng)力的市場(chǎng)價(jià)值—工資。第四，通過(guò)勞動(dòng)力市場(chǎng)的交換，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)要素與非勞動(dòng)生產(chǎn)要素的最佳結(jié)合，是一種具有最高效率、最低費(fèi)用的最經(jīng)濟(jì)的形式。認(rèn)識(shí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中勞動(dòng)力市場(chǎng)現(xiàn)象，還必須從社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系的性質(zhì)和經(jīng)濟(jì)制度來(lái)進(jìn)行考察，只有這樣才能說(shuō)明它的本質(zhì)屬性。第三，勞動(dòng)力市場(chǎng)的勞動(dòng)交換，決定了勞動(dòng)力的市場(chǎng)價(jià)值—工資。2、所謂勞動(dòng)力市場(chǎng)的本質(zhì)屬性，是指勞動(dòng)力市場(chǎng)所維護(hù)、反映和調(diào)節(jié)的經(jīng)濟(jì)利益的性質(zhì)。從這一視角考察，可以看到社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中勞動(dòng)力市場(chǎng)的本質(zhì)規(guī)定性。其主要表現(xiàn)是：2、所謂勞動(dòng)力市場(chǎng)的本質(zhì)屬性，是指勞動(dòng)第一，勞動(dòng)力市場(chǎng)是在產(chǎn)權(quán)邊界界定清晰的條件下的必然產(chǎn)物。第二，勞動(dòng)力市場(chǎng)是在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中調(diào)節(jié)勞動(dòng)力的配置，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)要素與非勞動(dòng)生產(chǎn)要素相結(jié)合的最有效率的最佳途徑。第三，勞動(dòng)力通過(guò)勞動(dòng)力市場(chǎng)的勞動(dòng)交換，離開(kāi)流通領(lǐng)域進(jìn)入生產(chǎn)領(lǐng)域后，所開(kāi)始的勞動(dòng)過(guò)程是商品生產(chǎn)者的勞動(dòng)過(guò)程。第一，勞動(dòng)力市場(chǎng)是在產(chǎn)權(quán)邊界界定清晰的條件下的必然產(chǎn)物。二、勞動(dòng)力市場(chǎng)存在的客觀必然性（一）勞動(dòng)力市場(chǎng)的存在是現(xiàn)代社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀需要。首先，社會(huì)分工是勞動(dòng)力市場(chǎng)產(chǎn)生的自然基礎(chǔ)。其次，社會(huì)主義生產(chǎn)關(guān)系的實(shí)現(xiàn)形式使勞動(dòng)力市場(chǎng)成為必然。二、勞動(dòng)力市場(chǎng)存在的客觀必然性（二）勞動(dòng)力市場(chǎng)的存在是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀需要第一，勞動(dòng)力市場(chǎng)上實(shí)現(xiàn)的勞動(dòng)力流通，是物質(zhì)資料再生產(chǎn)的基本條件。第二，勞動(dòng)力市場(chǎng)和勞動(dòng)力流通，是勞動(dòng)力生產(chǎn)和再生產(chǎn)的條件。第三，勞動(dòng)力市場(chǎng)是企業(yè)進(jìn)行商品生產(chǎn)的必要條件。第四，我國(guó)勞動(dòng)力再生產(chǎn)的狀況是勞動(dòng)力市場(chǎng)存在和發(fā)展的直接需要。第五，勞動(dòng)力市場(chǎng)的存在是我國(guó)多種經(jīng)濟(jì)形式和多種經(jīng)營(yíng)方式并存的必然產(chǎn)物。（二）勞動(dòng)力市場(chǎng)的存在是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀需要第二節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)的靜態(tài)均衡

一、均衡的含義（一）傳統(tǒng)意義上均衡的概念1、經(jīng)濟(jì)學(xué)中運(yùn)用的均衡概念，一般含有兩重涵義：其一指某種經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象所處的狀態(tài)；其二指分析方法。2、均衡分析分為局部均衡分析和一般均衡分析。3、均衡分析又分為靜態(tài)均衡分析和動(dòng)態(tài)均衡分析。第二節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)的靜態(tài)均衡一、均衡的含義（二）當(dāng)代經(jīng)濟(jì)學(xué)對(duì)均衡的詮釋

1、凱恩斯失業(yè)均衡失業(yè)均衡:是經(jīng)濟(jì)社會(huì)由于有效需求不足，總供給與總需求相互運(yùn)動(dòng)仍然可以形成均衡國(guó)民收入和均衡就業(yè)量。（二）當(dāng)代經(jīng)濟(jì)學(xué)對(duì)均衡的詮釋非均衡理論認(rèn)為，在現(xiàn)實(shí)中，價(jià)格并非像傳統(tǒng)理論那樣可以隨時(shí)根據(jù)供求關(guān)系迅速調(diào)整，有時(shí)因?yàn)橹贫鹊囊蛩囟还潭ɑ虮幌拗?，有時(shí)由于信息不完全而得不到及時(shí)調(diào)整。非均衡理論認(rèn)為，在現(xiàn)實(shí)中，價(jià)格并非像傳統(tǒng)理論那樣可以隨時(shí)根據(jù)二、勞動(dòng)力市場(chǎng)靜態(tài)均衡的形成

勞動(dòng)力市場(chǎng)靜態(tài)均衡的形成，也就是均衡工資和均衡就業(yè)量的決定，它是通過(guò)勞動(dòng)力供給與勞動(dòng)力需求雙方在競(jìng)爭(zhēng)中自發(fā)地形成的。同時(shí)，這種均衡的形成沒(méi)有其他外力的干擾。從前述的分析可知，市場(chǎng)勞動(dòng)力供給S和勞動(dòng)力需求D都是工資率W的函數(shù)。假設(shè)其他條件不變，即有：

S=f(W)D=f(W)二、勞動(dòng)力市場(chǎng)靜態(tài)均衡的形成將供給曲線與需求曲線描述在同一圖形上，即可觀察得到靜態(tài)均衡的形成。現(xiàn)結(jié)合圖4-1說(shuō)明。將供給曲線與需求曲線描述在同一圖形上，即可觀察得到靜態(tài)均衡的LlflblelalcOw2wew1WDSbaecf圖4-1靜態(tài)均衡的形成LlflblelalcOw2wew1WDSbaecf圖4-1三、勞動(dòng)力供求的變動(dòng)對(duì)均衡的影響（一）勞動(dòng)力供給的變動(dòng)對(duì)均衡的影響DS2S1S3ae2e1e3Llal2lel3OWw3wew2圖4-2供給變動(dòng)對(duì)均衡的影響三、勞動(dòng)力供求的變動(dòng)對(duì)均衡的影響DS2S1S3ae2e1e(二)勞動(dòng)力需求變動(dòng)對(duì)均衡的影響Ll3lel2Ow2wew3WSe3e1e2D2D1D3圖4-3需求變動(dòng)對(duì)均衡的影響(二)勞動(dòng)力需求變動(dòng)對(duì)均衡的影響Ll3lel2Ow2wew3第三節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)均衡一、動(dòng)態(tài)均衡的基本假設(shè)這里作如下假設(shè)：

首先，假設(shè)形成勞動(dòng)力供給決策的時(shí)間稱(chēng)為本期，以t表示；執(zhí)行或?qū)崿F(xiàn)勞動(dòng)力供給決策的時(shí)間為下期，以t+1表示。在t與t+1期間，已經(jīng)形成的勞動(dòng)力供給決策不變。第三節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)均衡一、動(dòng)態(tài)均衡的基本假設(shè)其次，假設(shè)本期(t)的勞動(dòng)力需求量決定本期的工資率，分別以Dt和Wt表示本期的工資率和本期的勞動(dòng)力需求量，兩者之間的關(guān)系為

Wt=f(Dt)（4-1）

其次，假設(shè)本期(t)的勞動(dòng)力需求量決定本期的工資率，分別以D最后，假設(shè)本期(t)的工資率(Wt)決定下期的勞動(dòng)力供給量，以St+1表示，即本期的工資率Wt為自變量，下期的勞動(dòng)力供給量St+1為因變量，則兩者之間的關(guān)系為：

St+1=f(Wt)（4-2）公式(4-1)和(4-2)是動(dòng)態(tài)均衡分析的基礎(chǔ)。最后，假設(shè)本期(t)的工資率(Wt)決定下期的勞動(dòng)力供給量，二、勞動(dòng)力市場(chǎng)動(dòng)態(tài)均衡的三種模型（一）勞動(dòng)力供給彈性小于勞動(dòng)力需求彈性在勞動(dòng)力供給彈性小于勞動(dòng)力需求彈性的條件下，工資率與勞動(dòng)力供給量的波動(dòng)會(huì)越來(lái)越小，最后能夠恢復(fù)均衡。其圖形稱(chēng)之為“收斂型蛛網(wǎng)”。參見(jiàn)圖4-4。二、勞動(dòng)力市場(chǎng)動(dòng)態(tài)均衡的三種模型4e32SWLOl2l4l3l1Dw1w3wew4w21a)圖4-4收斂型蛛網(wǎng)4e32SWLOl2l4l3l1Dw1w3wew4w21a)1234TOWw1w1wew4w2B)圖4-4收斂型蛛網(wǎng)1234TOWw1w1wew4w2B)

(二)勞動(dòng)力供給彈性大于勞動(dòng)力需求彈性當(dāng)勞動(dòng)力市場(chǎng)失衡時(shí)，勞動(dòng)力供求和工資率的波動(dòng)距均衡點(diǎn)越來(lái)越遠(yuǎn)，無(wú)法恢復(fù)均衡。這種波動(dòng)稱(chēng)為“發(fā)散型蛛網(wǎng)”。如圖4-5所示。(二)勞動(dòng)力供給彈性大于勞動(dòng)力需求彈性LDSl3l1lal2l4OWw4w2wew1w3451e23b)圖4-5發(fā)散型蛛網(wǎng)LDSl3l1lal2l4OWw4w2wew1w3451e2w3w1wew2w4O1234Tb)圖4-5發(fā)散型蛛網(wǎng)w3w1wew2w4O1234Tb)(三)勞動(dòng)力供給彈性等于勞動(dòng)力需求彈性勞動(dòng)力供給彈性等于勞動(dòng)力需求彈性，在這種情況下，工資和就業(yè)的波動(dòng)，既不是收斂性的，越來(lái)越小，也不是發(fā)散性的，越來(lái)越大，而是在同一波動(dòng)程度上變動(dòng)，起點(diǎn)的工資率和終點(diǎn)的工資率在同一點(diǎn)上相交，從而形成一個(gè)循環(huán)。如圖4-6所示，稱(chēng)為“封閉型蛛網(wǎng)”。(三)勞動(dòng)力供給彈性等于勞動(dòng)力需求彈性DSLl1lel2OWw2wew11432e圖4—6封閉型蛛網(wǎng)DSLl1lel2OWw2wew11432e圖4—6封閉型第四節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡的意義

一、勞動(dòng)力資源的最優(yōu)分配

在完全競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)結(jié)構(gòu)中，勞動(dòng)力市場(chǎng)實(shí)現(xiàn)均衡，勞動(dòng)力資源就能達(dá)到最有效率的分配。在給定資源與總需求水平的前提下，社會(huì)產(chǎn)出亦能取得最高水平。這是勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡在理論上所具有的第一個(gè)意義。

第四節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡的意義一、勞動(dòng)力資源的最優(yōu)分配勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡，工資率等于總的邊際產(chǎn)品價(jià)值。在生產(chǎn)技術(shù)狀況不變、資本存量給定的情況下，必可保證一個(gè)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的產(chǎn)出水平是最高的，可用圖4-7得到清楚的說(shuō)明。勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡，工資率等于總的邊際產(chǎn)品價(jià)值。在生產(chǎn)技術(shù)狀況不mWA∑VMPAwaweOalaleObwbweWB∑VMPBfegDaDb圖4-7勞動(dòng)力資源的最優(yōu)分配mWA∑VMPAwaweOalaleObwbweWB∑VMP二、同質(zhì)的勞動(dòng)力獲得同樣的工資勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡的意義的第二個(gè)表現(xiàn)是同質(zhì)的勞動(dòng)力獲得同樣的工資，不存在任何職業(yè)的、行業(yè)的和地區(qū)的工資差別。二、同質(zhì)的勞動(dòng)力獲得同樣的工資Sa2Sa1WDaLla2la1OwaweA地區(qū)圖4-8地區(qū)工資均衡Sa2Sa1WDaLla2la1OwaweA地區(qū)Llb2lb1OWwaweDbSb2Sb1B地區(qū)圖4-8地區(qū)工資均衡Llb2lb1OWwaweDbSb2Sb1B地區(qū)三、充分就業(yè)勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡所具有的第三個(gè)意義是使經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)。勞動(dòng)力供給與勞動(dòng)力需求的競(jìng)爭(zhēng)在均衡工資決定的同時(shí)，導(dǎo)致充分就業(yè)，如圖4-10所示。三、充分就業(yè)

過(guò)剩不足

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Ow1wew2圖4-lO充分就業(yè)過(guò)剩不足SDLalf第五節(jié)人口、資本存量與勞動(dòng)力供求

一、人口、資本存量與均衡工資率

(一)人口對(duì)勞動(dòng)力供給的影響

1．人口規(guī)模。

2．人口年齡結(jié)構(gòu)。

3．人口城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)。第五節(jié)人口、資本存量與勞動(dòng)力供求一、人口、資

(二)資本存量對(duì)勞動(dòng)力需求的影響

1、資本存量的增加，根本改變了勞動(dòng)力與資本的配置比例。從而使勞動(dòng)生產(chǎn)率提高。

2、由資本存量增加導(dǎo)致的生產(chǎn)率提高不會(huì)不對(duì)產(chǎn)品價(jià)格產(chǎn)生影響。(二)資本存量對(duì)勞動(dòng)力需求的影響(三)人口、資本存量與勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡在人口增長(zhǎng)、資本存量增加的條件下，均衡工資率能否增長(zhǎng)就取決于兩者之間的關(guān)系。事實(shí)表明，資本存量的增長(zhǎng)率高于人口的增長(zhǎng)率，所以其結(jié)果是均衡工資率we得到提高，就業(yè)也在擴(kuò)大。這也正是那些儲(chǔ)蓄率(投資率)較高的國(guó)家和地區(qū)人均收入增長(zhǎng)較快的重要原因。上述變化可用圖4-11加以說(shuō)明。第4章-勞動(dòng)力市場(chǎng)課件D1D2L1L3L2LS3S1S2Ww3w2w1O圖4-11人口、資本存量與勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡D1D2L1L3二、W.劉易斯的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)模型OloLWw2w1SD2D1圖4-12勞動(dòng)力供給彈性與工資二、W.劉易斯的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)模型OloLWw2w1SD2D1圖4Ll2l1OweWe2e1SD1D2圖4-13勞動(dòng)力供給彈性與工資率

Ll2l1OweWe2e1SD1D2圖4-13勞動(dòng)力供給彈第4章勞動(dòng)力市場(chǎng)第4章勞動(dòng)力市場(chǎng)第一節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)一、勞動(dòng)力市場(chǎng)的性質(zhì)（一）勞動(dòng)力市場(chǎng)的含義

廣義的勞動(dòng)力市場(chǎng)：是指勞動(dòng)力所有者個(gè)體與使用勞動(dòng)要素的企業(yè)之間，在勞動(dòng)交換過(guò)程中所體現(xiàn)的、反映社會(huì)經(jīng)濟(jì)特征之一的經(jīng)濟(jì)關(guān)系；第一節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)一、勞動(dòng)力市場(chǎng)的性質(zhì)狹義的勞動(dòng)力市場(chǎng)：是廣義勞動(dòng)力市場(chǎng)交換關(guān)系的外在表現(xiàn)，是實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)資源配置的有效途徑。狹義的勞動(dòng)力市場(chǎng)，是指市場(chǎng)機(jī)制借以發(fā)揮作用、實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力資源優(yōu)化配置的機(jī)制和形式。

狹義的勞動(dòng)力市場(chǎng)：是廣義勞動(dòng)力市場(chǎng)交換關(guān)系的外在表現(xiàn)，是實(shí)現(xiàn)（二）勞動(dòng)力市場(chǎng)的性質(zhì)1、勞動(dòng)力市場(chǎng)的一般性屬性：第一，勞動(dòng)力市場(chǎng)上相互對(duì)立的兩主體的交換行為，使勞動(dòng)力與非勞動(dòng)生產(chǎn)要素實(shí)現(xiàn)具體的結(jié)合，使在可能性上是生產(chǎn)要素的勞動(dòng)力與其他非勞動(dòng)生產(chǎn)要素變成現(xiàn)實(shí)的生產(chǎn)要素，形成了新的生產(chǎn)力。（二）勞動(dòng)力市場(chǎng)的性質(zhì)第二，勞動(dòng)力與工資的交換行為，使交換雙方各自得到所需要的使用價(jià)值，實(shí)現(xiàn)各自的效用；在交換的過(guò)程之中，各方從自身利益的角度出發(fā)，進(jìn)行經(jīng)濟(jì)計(jì)量，能夠使雙方接受交換的結(jié)果，因而其交換只能是一種等價(jià)交換。第二，勞動(dòng)力與工資的交換行為，使交換雙方各自得到所需要的使用第三，勞動(dòng)力市場(chǎng)的勞動(dòng)交換，決定了勞動(dòng)力的市場(chǎng)價(jià)值—工資。第四，通過(guò)勞動(dòng)力市場(chǎng)的交換，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)要素與非勞動(dòng)生產(chǎn)要素的最佳結(jié)合，是一種具有最高效率、最低費(fèi)用的最經(jīng)濟(jì)的形式。認(rèn)識(shí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中勞動(dòng)力市場(chǎng)現(xiàn)象，還必須從社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系的性質(zhì)和經(jīng)濟(jì)制度來(lái)進(jìn)行考察，只有這樣才能說(shuō)明它的本質(zhì)屬性。第三，勞動(dòng)力市場(chǎng)的勞動(dòng)交換，決定了勞動(dòng)力的市場(chǎng)價(jià)值—工資。2、所謂勞動(dòng)力市場(chǎng)的本質(zhì)屬性，是指勞動(dòng)力市場(chǎng)所維護(hù)、反映和調(diào)節(jié)的經(jīng)濟(jì)利益的性質(zhì)。從這一視角考察，可以看到社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中勞動(dòng)力市場(chǎng)的本質(zhì)規(guī)定性。其主要表現(xiàn)是：2、所謂勞動(dòng)力市場(chǎng)的本質(zhì)屬性，是指勞動(dòng)第一，勞動(dòng)力市場(chǎng)是在產(chǎn)權(quán)邊界界定清晰的條件下的必然產(chǎn)物。第二，勞動(dòng)力市場(chǎng)是在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中調(diào)節(jié)勞動(dòng)力的配置，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)要素與非勞動(dòng)生產(chǎn)要素相結(jié)合的最有效率的最佳途徑。第三，勞動(dòng)力通過(guò)勞動(dòng)力市場(chǎng)的勞動(dòng)交換，離開(kāi)流通領(lǐng)域進(jìn)入生產(chǎn)領(lǐng)域后，所開(kāi)始的勞動(dòng)過(guò)程是商品生產(chǎn)者的勞動(dòng)過(guò)程。第一，勞動(dòng)力市場(chǎng)是在產(chǎn)權(quán)邊界界定清晰的條件下的必然產(chǎn)物。二、勞動(dòng)力市場(chǎng)存在的客觀必然性（一）勞動(dòng)力市場(chǎng)的存在是現(xiàn)代社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀需要。首先，社會(huì)分工是勞動(dòng)力市場(chǎng)產(chǎn)生的自然基礎(chǔ)。其次，社會(huì)主義生產(chǎn)關(guān)系的實(shí)現(xiàn)形式使勞動(dòng)力市場(chǎng)成為必然。二、勞動(dòng)力市場(chǎng)存在的客觀必然性（二）勞動(dòng)力市場(chǎng)的存在是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀需要第一，勞動(dòng)力市場(chǎng)上實(shí)現(xiàn)的勞動(dòng)力流通，是物質(zhì)資料再生產(chǎn)的基本條件。第二，勞動(dòng)力市場(chǎng)和勞動(dòng)力流通，是勞動(dòng)力生產(chǎn)和再生產(chǎn)的條件。第三，勞動(dòng)力市場(chǎng)是企業(yè)進(jìn)行商品生產(chǎn)的必要條件。第四，我國(guó)勞動(dòng)力再生產(chǎn)的狀況是勞動(dòng)力市場(chǎng)存在和發(fā)展的直接需要。第五，勞動(dòng)力市場(chǎng)的存在是我國(guó)多種經(jīng)濟(jì)形式和多種經(jīng)營(yíng)方式并存的必然產(chǎn)物。（二）勞動(dòng)力市場(chǎng)的存在是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀需要第二節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)的靜態(tài)均衡

一、均衡的含義（一）傳統(tǒng)意義上均衡的概念1、經(jīng)濟(jì)學(xué)中運(yùn)用的均衡概念，一般含有兩重涵義：其一指某種經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象所處的狀態(tài)；其二指分析方法。2、均衡分析分為局部均衡分析和一般均衡分析。3、均衡分析又分為靜態(tài)均衡分析和動(dòng)態(tài)均衡分析。第二節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)的靜態(tài)均衡一、均衡的含義（二）當(dāng)代經(jīng)濟(jì)學(xué)對(duì)均衡的詮釋

1、凱恩斯失業(yè)均衡失業(yè)均衡:是經(jīng)濟(jì)社會(huì)由于有效需求不足，總供給與總需求相互運(yùn)動(dòng)仍然可以形成均衡國(guó)民收入和均衡就業(yè)量。（二）當(dāng)代經(jīng)濟(jì)學(xué)對(duì)均衡的詮釋非均衡理論認(rèn)為，在現(xiàn)實(shí)中，價(jià)格并非像傳統(tǒng)理論那樣可以隨時(shí)根據(jù)供求關(guān)系迅速調(diào)整，有時(shí)因?yàn)橹贫鹊囊蛩囟还潭ɑ虮幌拗?，有時(shí)由于信息不完全而得不到及時(shí)調(diào)整。非均衡理論認(rèn)為，在現(xiàn)實(shí)中，價(jià)格并非像傳統(tǒng)理論那樣可以隨時(shí)根據(jù)二、勞動(dòng)力市場(chǎng)靜態(tài)均衡的形成

勞動(dòng)力市場(chǎng)靜態(tài)均衡的形成，也就是均衡工資和均衡就業(yè)量的決定，它是通過(guò)勞動(dòng)力供給與勞動(dòng)力需求雙方在競(jìng)爭(zhēng)中自發(fā)地形成的。同時(shí)，這種均衡的形成沒(méi)有其他外力的干擾。從前述的分析可知，市場(chǎng)勞動(dòng)力供給S和勞動(dòng)力需求D都是工資率W的函數(shù)。假設(shè)其他條件不變，即有：

S=f(W)D=f(W)二、勞動(dòng)力市場(chǎng)靜態(tài)均衡的形成將供給曲線與需求曲線描述在同一圖形上，即可觀察得到靜態(tài)均衡的形成?，F(xiàn)結(jié)合圖4-1說(shuō)明。將供給曲線與需求曲線描述在同一圖形上，即可觀察得到靜態(tài)均衡的LlflblelalcOw2wew1WDSbaecf圖4-1靜態(tài)均衡的形成LlflblelalcOw2wew1WDSbaecf圖4-1三、勞動(dòng)力供求的變動(dòng)對(duì)均衡的影響（一）勞動(dòng)力供給的變動(dòng)對(duì)均衡的影響DS2S1S3ae2e1e3Llal2lel3OWw3wew2圖4-2供給變動(dòng)對(duì)均衡的影響三、勞動(dòng)力供求的變動(dòng)對(duì)均衡的影響DS2S1S3ae2e1e(二)勞動(dòng)力需求變動(dòng)對(duì)均衡的影響Ll3lel2Ow2wew3WSe3e1e2D2D1D3圖4-3需求變動(dòng)對(duì)均衡的影響(二)勞動(dòng)力需求變動(dòng)對(duì)均衡的影響Ll3lel2Ow2wew3第三節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)均衡一、動(dòng)態(tài)均衡的基本假設(shè)這里作如下假設(shè)：

首先，假設(shè)形成勞動(dòng)力供給決策的時(shí)間稱(chēng)為本期，以t表示；執(zhí)行或?qū)崿F(xiàn)勞動(dòng)力供給決策的時(shí)間為下期，以t+1表示。在t與t+1期間，已經(jīng)形成的勞動(dòng)力供給決策不變。第三節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)均衡一、動(dòng)態(tài)均衡的基本假設(shè)其次，假設(shè)本期(t)的勞動(dòng)力需求量決定本期的工資率，分別以Dt和Wt表示本期的工資率和本期的勞動(dòng)力需求量，兩者之間的關(guān)系為

Wt=f(Dt)（4-1）

其次，假設(shè)本期(t)的勞動(dòng)力需求量決定本期的工資率，分別以D最后，假設(shè)本期(t)的工資率(Wt)決定下期的勞動(dòng)力供給量，以St+1表示，即本期的工資率Wt為自變量，下期的勞動(dòng)力供給量St+1為因變量，則兩者之間的關(guān)系為：

St+1=f(Wt)（4-2）公式(4-1)和(4-2)是動(dòng)態(tài)均衡分析的基礎(chǔ)。最后，假設(shè)本期(t)的工資率(Wt)決定下期的勞動(dòng)力供給量，二、勞動(dòng)力市場(chǎng)動(dòng)態(tài)均衡的三種模型（一）勞動(dòng)力供給彈性小于勞動(dòng)力需求彈性在勞動(dòng)力供給彈性小于勞動(dòng)力需求彈性的條件下，工資率與勞動(dòng)力供給量的波動(dòng)會(huì)越來(lái)越小，最后能夠恢復(fù)均衡。其圖形稱(chēng)之為“收斂型蛛網(wǎng)”。參見(jiàn)圖4-4。二、勞動(dòng)力市場(chǎng)動(dòng)態(tài)均衡的三種模型4e32SWLOl2l4l3l1Dw1w3wew4w21a)圖4-4收斂型蛛網(wǎng)4e32SWLOl2l4l3l1Dw1w3wew4w21a)1234TOWw1w1wew4w2B)圖4-4收斂型蛛網(wǎng)1234TOWw1w1wew4w2B)

(二)勞動(dòng)力供給彈性大于勞動(dòng)力需求彈性當(dāng)勞動(dòng)力市場(chǎng)失衡時(shí)，勞動(dòng)力供求和工資率的波動(dòng)距均衡點(diǎn)越來(lái)越遠(yuǎn)，無(wú)法恢復(fù)均衡。這種波動(dòng)稱(chēng)為“發(fā)散型蛛網(wǎng)”。如圖4-5所示。(二)勞動(dòng)力供給彈性大于勞動(dòng)力需求彈性LDSl3l1lal2l4OWw4w2wew1w3451e23b)圖4-5發(fā)散型蛛網(wǎng)LDSl3l1lal2l4OWw4w2wew1w3451e2w3w1wew2w4O1234Tb)圖4-5發(fā)散型蛛網(wǎng)w3w1wew2w4O1234Tb)(三)勞動(dòng)力供給彈性等于勞動(dòng)力需求彈性勞動(dòng)力供給彈性等于勞動(dòng)力需求彈性，在這種情況下，工資和就業(yè)的波動(dòng)，既不是收斂性的，越來(lái)越小，也不是發(fā)散性的，越來(lái)越大，而是在同一波動(dòng)程度上變動(dòng)，起點(diǎn)的工資率和終點(diǎn)的工資率在同一點(diǎn)上相交，從而形成一個(gè)循環(huán)。如圖4-6所示，稱(chēng)為“封閉型蛛網(wǎng)”。(三)勞動(dòng)力供給彈性等于勞動(dòng)力需求彈性DSLl1lel2OWw2wew11432e圖4—6封閉型蛛網(wǎng)DSLl1lel2OWw2wew11432e圖4—6封閉型第四節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡的意義

一、勞動(dòng)力資源的最優(yōu)分配

在完全競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)結(jié)構(gòu)中，勞動(dòng)力市場(chǎng)實(shí)現(xiàn)均衡，勞動(dòng)力資源就能達(dá)到最有效率的分配。在給定資源與總需求水平的前提下，社會(huì)產(chǎn)出亦能取得最高水平。這是勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡在理論上所具有的第一個(gè)意義。

第四節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡的意義一、勞動(dòng)力資源的最優(yōu)分配勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡，工資率等于總的邊際產(chǎn)品價(jià)值。在生產(chǎn)技術(shù)狀況不變、資本存量給定的情況下，必可保證一個(gè)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的產(chǎn)出水平是最高的，可用圖4-7得到清楚的說(shuō)明。勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡，工資率等于總的邊際產(chǎn)品價(jià)值。在生產(chǎn)技術(shù)狀況不mWA∑VMPAwaweOalaleObwbweWB∑VMPBfegDaDb圖4-7勞動(dòng)力資源的最優(yōu)分配mWA∑VMPAwaweOalaleObwbweWB∑VMP二、同質(zhì)的勞動(dòng)力獲得同樣的工資勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡的意義的第二個(gè)表現(xiàn)是同質(zhì)的勞動(dòng)力獲得同樣的工資，不存在任何職業(yè)的、行業(yè)的和地區(qū)的工資差別。二、同質(zhì)的勞動(dòng)力獲得同樣的工資Sa2Sa1WDaLla2la1OwaweA地區(qū)圖4-8地區(qū)工資均衡Sa2Sa1WDaLla2la1OwaweA地區(qū)Llb2lb1OWwaweDbSb2