公司培訓(xùn)心得范文3篇

Word———公司培訓(xùn)心得范文3篇公司培訓(xùn)是更好的讓員工融入企業(yè)，下面是為大家?guī)淼墓九嘤?xùn)心得，盼望可以關(guān)心大家。

公司培訓(xùn)心得范文1：

7月31日，驕陽似火，烈日炎炎。我們這群剛畢業(yè)的高校生來到了黃石，加入了國家電網(wǎng)這個大家庭。當(dāng)天，我們參與了黃石供電公司為我們預(yù)備的歡迎會，并在其次天填寫了入職履歷表、簽訂了勞動合同，從今，我們正式成為了國家電網(wǎng)這個世界500強企業(yè)的一份子。接下來，我們開頭了為期一周的入職培訓(xùn)。

一周的培訓(xùn)時間雖然不長，但通過培訓(xùn)，我們對黃石供電公司的狀況、自己今后的工作性質(zhì)、可能會面臨的問題有了宏觀上的熟悉，為我們今后的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

首先，人資的占工為我們介紹了公司的組織機構(gòu)及相關(guān)制度。這一部分的內(nèi)容主要是告知了我們今后需要遵守的紀(jì)律、制度、工資福利以及專業(yè)技術(shù)資格及技能等級的申報。之后，進展策劃部的鄧工又為我們介紹了黃石地區(qū)的電網(wǎng)分布狀況。通過這兩個部分的學(xué)習(xí)，我們對自己今后的工作布滿了信念，也意識到了身為國有企業(yè)的員工，不但要為企業(yè)制造價值，同時也擔(dān)當(dāng)了許多社會責(zé)任。我們同時也了解到，黃石電網(wǎng)的進展?fàn)顩r在全省也名列前茅，這不盡讓我們意氣風(fēng)發(fā)，感受到了在黃石供電公司的一片大好前景。

接下來，我們大致的了解了一下公司的平安生產(chǎn)課程，并學(xué)習(xí)了消防平安和緊急搶救的學(xué)問及相關(guān)技能。作為一個電力工，平安生產(chǎn)始終都是重中之重，為我們授課的劉工從平安生產(chǎn)、平安標(biāo)識簡介、工作規(guī)程、一般平安學(xué)問、習(xí)慣性違章行為、電力平安工具等六大方面進行了講解。在這次課程上，劉工通過一個個慘痛的事例進行了形象的講解，讓我們意識到平安生產(chǎn)容不得一絲的馬虎。電是看不見摸不著的，不根據(jù)安規(guī)操作，未按要求預(yù)備電力平安用具等看似不起眼的疏忽，都會造成生命財產(chǎn)的重大損失，我們必需從最開頭接觸工作就樹立良好的平安意識，才能在工作中平安的完成任務(wù)，對公司負責(zé)，對家人負責(zé)，才能對得起前輩們用血的教訓(xùn)總結(jié)出來的平安規(guī)章制度。另外，我們通過消防平安和緊急搶救的學(xué)習(xí)，也初步的把握了應(yīng)付突發(fā)大事的力量。

然后，人資的彭工為我們進行了績效管理的培訓(xùn)?？冃Ч芾碚n程之前，我們進行了分組，以小組為單位爭論、做嬉戲，是整個入職培訓(xùn)中最為活躍的一堂課?！翱冃Ч芾怼蓖ㄋ椎闹v就是通過量化的標(biāo)準(zhǔn)考核員工、部門的工作過程和結(jié)果，以此為依據(jù)對員工、部門進行升職、加薪、嘉獎、懲處的一種制度。通過績效的管理的學(xué)習(xí)，以及其中穿插的小嬉戲，我們意識到我們今后的工作是更注意集體和效率的，這和我們做同學(xué)是有很大不同的。在工作中，我們是一個集體，要多多溝通，團結(jié)協(xié)作，才能更好的完成任務(wù)。并且，我們肯定要端正態(tài)度，留意細節(jié)，有時候不留意細節(jié)，馬虎大意就會導(dǎo)致我們工作效率低，無法在規(guī)定時間完成任務(wù)?？偠灾?，我們熟悉到績效管理不論對于企業(yè)還是個人都特別重要，是我們國家電網(wǎng)“建設(shè)一流企業(yè)”的一柄利器。

最終，我們學(xué)習(xí)了企業(yè)文化以及廉政建設(shè)，并參觀了運營監(jiān)控大廳、調(diào)度大廳、配網(wǎng)大廳、向家灣變電站、太子供電所等黃石供電公司的骨干單位，給我們這次入職培訓(xùn)畫上了一個圓滿的句號。

千里之行，始于足下，我們組的六位組員會以飽滿的精神、端正的態(tài)度去面對今后的工作，就像我們組的口號那樣“組建過硬團隊、練就一流技能”，早日成為國家電網(wǎng)公司的中流砥柱!

公司培訓(xùn)心得范文2：

無論是烈日炎炎還是三九寒冷，無論是春節(jié)和樂還是中秋佳慶，總有這么一群人堅守在自己的工作崗位上。他們釋放熱忱揮灑汗水，用堅韌的意志，將銀線編制成最剛毅奇妙的網(wǎng)絡(luò)掩蓋在山川大陸。這便是電力工，他們?yōu)榱斯ぷ鳉椌邞]，為精神文明建設(shè)，為構(gòu)建和諧社會供應(yīng)了強有力的保證。

如今我們也加入到國網(wǎng)這個溫馨的大家庭中，從事著這樣一份神圣而光榮的工作。驕陽八月，我們相聚相知在黃石供電公司，脫離同學(xué)的稚氣，穿上無華的工作服，為公司注入新奇的血液，帶來年輕的活力。在簽下勞動合同的那一刻，我們便做好了為國網(wǎng)奉獻青春的預(yù)備，許下了為工作盡職盡責(zé)的承諾，爭做一名心懷遠大抱負肩扛電力重責(zé)的優(yōu)秀職工。

在這一個星期的培訓(xùn)中，我們由整體到局部，較為全面的對黃石供電公司的概況、運行管理以及平安生產(chǎn)等方面有了較為深刻的理解，為我們今后能夠更高效的融入工作奠定了基礎(chǔ)。

生產(chǎn)電力或許可以比作馴養(yǎng)最是漂亮而危急的“野獸”，想要馴服它帶來最為賞心悅目的表演便要懂得野獸的習(xí)性并把握訓(xùn)練的方法，而在生產(chǎn)電力的時候不外乎如是。劉工對電擊原理，防止電擊事故措施，電氣平安用具，電氣工作平安組織措施及電力平安工作規(guī)程等方面都有了細致的講解，并配以發(fā)人深省的事故樣例對我們一再強調(diào)電力工作平安的重要性。任何一名合格優(yōu)秀的電力職工都應(yīng)當(dāng)嫻熟把握平安工作規(guī)程，在飽含工作熱忱的同時也要懷有嚴謹而強硬的平安態(tài)度，不行以身試“法”，以身試“電”。

總是透著哲學(xué)情懷的績效管理可以看作是企業(yè)的“傳家寶”。員工的成長與公司的成長是互為基礎(chǔ)，互為促進;企業(yè)給員工供應(yīng)的不僅是一個就業(yè)的機會，更是一個發(fā)揮特長、發(fā)揮聰慧才智、發(fā)揮制造力的舞臺。合理的績效管理不僅是促進企業(yè)進展的永動力也是規(guī)整企業(yè)風(fēng)氣的皮鞭。彭工寓教于樂的授課方式給我們留下了深刻的印象，在嬉戲的同時，我們更清楚熟悉到團隊合作的重要性，做到由零到整親密協(xié)作，共同高效完成任務(wù)。在今后的工作中，我們也要做到少一點“我”，多一點“我們”，努力修煉“職商”，做一個仔細負責(zé)的“職業(yè)人”。

通過培訓(xùn)，我們也對黃石電網(wǎng)有了初步的了解。從最初的黃石港66KV到現(xiàn)在磁湖變500KV，黃石供電公司用實際行動完成了“一健全，一突破，三加強，三提升”：使得規(guī)劃方案管理體系得以健全，規(guī)劃設(shè)計支撐體系實現(xiàn)突破;業(yè)務(wù)集約化、管理扁平化、隊伍專業(yè)化明顯加強;工作效率、管理效果、綜合效益顯著提升。鄧工為我們具體介紹了“大規(guī)劃”體系建設(shè)修訂主要內(nèi)容，總體目標(biāo)(“規(guī)劃一個本”，“方案一條線”，“管理一個口”，“信息一平臺”)，管理模式，組織機構(gòu)設(shè)置及職責(zé)分工，還為我們展現(xiàn)了陽新縣，大冶市，黃石城區(qū)2022年到2022年的電網(wǎng)規(guī)劃目標(biāo)。盼望我們也能夠在將來的工作中樂觀投入，各司其職，為黃石供電解決高壓配電網(wǎng)架優(yōu)化、電源供電牢靠性問題，中低壓電網(wǎng)結(jié)構(gòu)薄弱、農(nóng)村低電壓問題突出等問題。

經(jīng)過一系列的培訓(xùn)，我們即將正式步入自己的崗位。作為一名新員工，我們將會恪守誠信，責(zé)任，創(chuàng)新，奉獻的價值觀;在樂觀性、協(xié)作性、紀(jì)律性以及責(zé)任心等方面努力履行工作義務(wù)。最終感謝各位領(lǐng)導(dǎo)這段時間的教育及引導(dǎo)還有龍工、黃老師和占工的悉心照看與教育，感謝你們，祝福你們身體健康，工作順當(dāng)!也祝福各位新同事能夠超越幻想，生活歡樂!感謝!

公司培訓(xùn)心得范文3：

通過這兩天在國家校的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，自己對網(wǎng)絡(luò)評論工作有了進一步的了解和熟悉。網(wǎng)絡(luò)評論工作是引導(dǎo)公眾導(dǎo)向的輿論工具，在互聯(lián)網(wǎng)日益發(fā)達的今日，越來越重要。網(wǎng)絡(luò)評論工作就是要準(zhǔn)時發(fā)覺負面信息并進行正確的引導(dǎo)，這樣可以有效地維護社會穩(wěn)定，消退網(wǎng)絡(luò)謠言，促進政府與民眾溝通，對建設(shè)和諧社會方面有著樂觀的作用。通過學(xué)習(xí)，主要有五方面體會：

一、網(wǎng)評文章應(yīng)準(zhǔn)時主動

網(wǎng)評工作往往涉及國家和政府作為不作為的爭論，作為一員網(wǎng)絡(luò)宣揚員應(yīng)準(zhǔn)時發(fā)覺，在第一時間發(fā)覺并發(fā)表評論。對于網(wǎng)絡(luò)輿論關(guān)注的焦點，要以最終快的速度評說跟貼，把握主動權(quán)。對于一些政治敏銳感，除了評論外，還要準(zhǔn)時上報上級，并親密關(guān)注輿論的趨勢和變化。

二、網(wǎng)評文章要實事求是

互聯(lián)網(wǎng)上有各類信息，真假難辨。對于網(wǎng)絡(luò)評論工作人員來說，我們在評論過程中要以事實為依據(jù)進行網(wǎng)評，心事實為依據(jù)，這樣既能規(guī)范自己，也能規(guī)范其他網(wǎng)民。

三、網(wǎng)評文章應(yīng)有平民和個人屬性

在互聯(lián)網(wǎng)上，受關(guān)注的爭論，往往帶有個人體驗和情感在里面。只講國家的政策方針，沒有詳細的結(jié)合群眾事實，干枯入味，長篇大論會讓群眾日久生厭。所以網(wǎng)評工在網(wǎng)評時要貼近生活，更多的聯(lián)系群眾生活動發(fā)表看法，進行引導(dǎo)。

四、網(wǎng)評文章要接受人在輿論監(jiān)督

網(wǎng)絡(luò)的輿論場的熱度，更簡單在一些法律案件、官場現(xiàn)象上引發(fā)熱議，而這些話題是最難管理和引導(dǎo)的，在某種程度上，各種猜想和分析會上升到攻擊國家和政