加薪申請書實用優(yōu)秀范文三篇

精品文檔加薪申請書實用優(yōu)秀范文三篇加薪申請書1尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：您好!我們是10號廠Glass印刷車間全體員工。欣聞我廠近接到一筆大訂單，舉廠上下皆為歡喜。Glass車間自去年9月份投產(chǎn)以來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)帶著和全體員工的辛苦努力下，客戶訂單不斷增加，產(chǎn)量逐月遞增，良率也漸漸提升，客戶投訴明顯減少。同時，我們員工個人的專業(yè)技能和團隊意識也有所提升和增強?？墒牵谶@種公司利潤滾滾而來和在消費效率進步的情況下，我們基層員工的薪資卻仍然維持原狀，不見有所提升，請問何故?自進入公司以來，我們服從領(lǐng)導(dǎo)安排，本著強烈的責(zé)任心和進取心認真而細心地工作著，勤勉不懈，任勞任怨，天天向上;我們飽含工作熱情，態(tài)度端正，積極配合班組長順利地完成各項工作任務(wù)，這包括產(chǎn)量、品質(zhì)、5S、紀律，以及承受客戶和公司高層領(lǐng)導(dǎo)的參觀檢查等;我們還注重自身開展和進步，積極學(xué)習(xí)新知識提升技能和進步消費效率;我們團結(jié)互助，同事彼此間信任并且建立了真摯的友誼，尤為重要的是，置身在公司輕松而愉快的工作氣氛中，我們很快樂。在這段與公司共同成長的歲月里，我們漸漸認可了公司優(yōu)秀的企業(yè)文化，對公司將來的良好開展充滿了期待和信心以及對公司的高層領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生了信賴。在此，我們感謝公司給予這樣一個展示、提升和完善自我的舞臺?；趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于如今的工作強度和工作環(huán)境，我們懇切希望薪資有所調(diào)整。我們的產(chǎn)量從最初的1000進步到如今的1800，良率由原來的50%以下改進到如今的90%以上，而客戶投訴狀況同樣有明顯的改善。至于工作環(huán)境，著實不敢恭維。尤其對于那些直接接觸油墨等帶有化學(xué)毒性類物品的員工，那些物品對他們的身體安康會造成怎樣的傷害是無法估計出來的。因此，我們提出這樣的申請并非居功自傲或者無風(fēng)起浪。我們在這里工作，拿了老板的錢，就要對老板負責(zé)。關(guān)于財富，對于我們這群來自并不非常富裕的家庭的員工來說，我們沒有過高的奢望，只是想在這里努力工作，多賺點錢，贍養(yǎng)父母，供應(yīng)家庭兒女。再高一點，就是學(xué)習(xí)技能，提升自己，以求有朝一日能升職加薪等。一分耕耘，一分收獲，我們只是想要謀取應(yīng)得的勞動報酬。我們辛辛苦苦、尋尋覓覓一個溫暖的加薪，這樣的要求算不算太高?問渠那得清如許，為有頭活水來。一個企業(yè)之所以可以開展壯大，除了高層對市場方向的準確把握之外，更離不開的是日日夜夜奮戰(zhàn)在一線的基層員工。就好比是一幢高樓，假如沒有鞏固的地基，假如沒有一沙一石一磚的壘筑，怎會拔地而起而又屹立于風(fēng)雨中而不倒呢?企業(yè)的生命之樹唯有時常受到陽光的照耀、雨露的滋潤和大地的殷待才可以芝麻開花節(jié)節(jié)高，而一群干勁十足、熱情似火的員工可以令企業(yè)的生命之樹長青并煥發(fā)勃勃活力。但假如對員工的工作沒有一個明確的鼓勵手段和考核標準，員工的才能上下、做多做少、做好做壞都只是拿根本工資，這對他們來說，為工作所付出的滿腔熱情、身體安康和犧牲的休息時間是不公平和不值得的。這樣的生命之樹又豈能長青并節(jié)節(jié)高呢?公司的似錦前程需要靠大家一起努力耕耘，相信在領(lǐng)導(dǎo)的英明帶著和全體員工的共同努力下，公司的明天也會更加輝煌!在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我們會進一步嚴格要求自己，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，相信憑著我們自己的責(zé)任心、進取心和自信心，一定可以更加出色的完成職內(nèi)任務(wù)，全面維護好我公司的美妙形象。今天我們以世譽為榮，明天世譽以我們?yōu)闃s。我們將在以后的工作中更加努力拼搏，為蒸蒸日上的世譽事業(yè)奉獻我們的力量!最后，希望公司領(lǐng)導(dǎo)能于百忙之中予以審閱。假如公司領(lǐng)導(dǎo)認為我們?nèi)缃竦墓ぷ鬟€未能到達增加工資的要求，我們誠懇地希望領(lǐng)導(dǎo)能提出珍貴的意見或建議，讓我們今后有一個努力的方向和目的，在提升自己才能的同時將工作做的更好，向更高的目的邁進。也請領(lǐng)導(dǎo)放心，即使公司不予考慮，我們?nèi)匀粫褚郧耙粯泳ぞI(yè)業(yè)，熱愛我們的工作，這是我們的責(zé)任!申請人：XXX時間：XXXX年XX月XX日加薪申請書2尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好!首先很感謝公司及領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉的時機，讓我學(xué)會了很多東西;從X年到公司以來，這幾年里，我一直認認真真，力求把工作做的盡善盡美，這幾年里，我的工作逐漸豐富，工作才能不斷進步，主要還是要感謝領(lǐng)導(dǎo)們的栽培和幫助。其主要是負責(zé)職位的職務(wù)。自從任職職位以來，讓我深感職位對公司的重要性.我相信付出就會有收獲，同時我個人經(jīng)濟負擔(dān)比擬重，因此我提出申請，希望公司可以考慮把目前月工資向上提升到，主要目的是讓自己可以安心的工作，更好的為公司效力。假如公司認為我的工作內(nèi)容和質(zhì)量沒有到達本次申請的標準，還誠懇的希望領(lǐng)導(dǎo)可以給出珍貴的意見建議，讓我在以后的工作當中有更確切努力的工作方向以及目的，在提升個人才能的同時把工作做的更好，向更高的目的邁進。假如公司不予考慮本次申請，我仍然會用認真、負責(zé)的態(tài)度做好我的工作。期待領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)!此致敬禮申請人：X年XX月XX日加薪申請書3尊敬的集團領(lǐng)導(dǎo)：我是集團總裁辦的一名普通員工，20xx年8月入職以來，至今已近4年一直在集團綜合科從事計算機和計算機網(wǎng)絡(luò)的管理和維護，本著以司為家的心情，一直努力工作，不敢有絲毫懈怠之心；加之公司近年不斷開展壯大，我個人才能也在不斷的提升和進步，這段共同成長的歲月里，使我更加喜歡公司的企業(yè)文化、喜歡公司的工作氣氛，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培與幫助。我于20xx年11月正式成為集團的一員，當時定的工資是900元。20xx年開場除本職工作外，協(xié)助宣傳部從事報紙郵寄派發(fā)以及集團來文收發(fā)的相關(guān)事宜，并協(xié)助主任做好來人接待以及各種會議的前期布置音響調(diào)試等。同時作為總裁辦的機動人員協(xié)調(diào)處理各種后勤事務(wù)，電力保障、電燈采購更換、衛(wèi)生檢查、商務(wù)中心物資采購以及其他領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各種事宜，年終工資調(diào)整為1300元。20xx年除繼續(xù)做好本職工作外，開場負責(zé)集團車輛數(shù)據(jù)的采集，每輛車的用油量，行駛里程，每公里油耗等，每半年進展一次數(shù)據(jù)統(tǒng)計并上報集團領(lǐng)導(dǎo)供以參考。負責(zé)車輛加油登記，油卡的辦理等等。同時開場協(xié)助董明輝維護集團的知識產(chǎn)權(quán)保護事宜，組織申報專利、商標、域名等知識產(chǎn)權(quán)事項，完成對集團和各子公司相關(guān)證照的申報、變更、年檢等工作，協(xié)助采購公司完成對電腦等電子設(shè)備的采購。同年開場負責(zé)宿舍的管理。負責(zé)安排新員工住宿手續(xù)，員工離任調(diào)職，辦理退宿手續(xù)等工作。年終工資調(diào)整為1400元。20xx年除了繼續(xù)做好集團總部和各子公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的防黑、防毒等維護工作，配合領(lǐng)導(dǎo)完成各種接待任務(wù)外，開場獨立完成集團和各子公司相關(guān)證照的申報、變更、年檢等工作。今年3—6月份及時完成了集團母公司、房地產(chǎn)公司等其他集團所屬子公司的營業(yè)執(zhí)照和機構(gòu)代碼證的年檢。6—12月份對到期的機構(gòu)代碼證進展了更換，像房地產(chǎn)公司、集團母公司等。完成了有賢龜鱉公司營業(yè)執(zhí)照和機構(gòu)代碼證的變更。注冊成立了南陵大浦現(xiàn)代農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社以及相關(guān)各類答應(yīng)證的辦理。并于年底協(xié)助董明輝完成魯班園林綠化新資質(zhì)標準就位工作。同年參與了集團網(wǎng)站改版，負責(zé)集團8個網(wǎng)站前期資料搜集整理工作，配合合肥萬戶公司完成網(wǎng)站制作的各項事宜，后期開場負責(zé)網(wǎng)站的改版工作，目前網(wǎng)站已經(jīng)制作完畢，等待集團領(lǐng)導(dǎo)的最終審核通過。以上就是我近4年來的主要工作經(jīng)歷?；趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒