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文檔簡介

部門及崗位職責(zé)總經(jīng)理職責(zé)執(zhí)行公司章程,對董事會負責(zé)并報告工作;全面負責(zé)公司的經(jīng)營管理;組織和制定公司生產(chǎn)、年度經(jīng)營、發(fā)展、財務(wù)、人事、勞資、福利等計劃,報董事會批準(zhǔn)實行,主持制訂公司年度預(yù)、決算報告;根據(jù)董事長的授權(quán),代表公司對外簽署合同和協(xié)議;定期向董事會提交經(jīng)營計劃工作報告、財務(wù)報表等;向董事會提名任免公司高級職員、部門主管(主任)及項目部的經(jīng)理;任免和調(diào)配所屬項目部、企業(yè)副經(jīng)理以及管理人員、財務(wù)人員、業(yè)務(wù)員等;決定員工的獎懲、定級、升級、加薪、雇用或解雇辭退;提出聘用專業(yè)顧問人選,報董事會批準(zhǔn);提出機構(gòu)設(shè)置、調(diào)整或撤銷的意見,報董事會批準(zhǔn);簽發(fā)日常行政、業(yè)務(wù)和財務(wù)等文件;負責(zé)公司資源配置;任命管理者代表;公司章程或董事會授予的其他職權(quán)??偣こ處熉氊?zé)在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,主管公司技術(shù)、質(zhì)量工作;負責(zé)公司施工項目的工藝、技術(shù)進步和改造、“四新”的研發(fā)和質(zhì)量管理;負責(zé)貫徹執(zhí)行國家科技法規(guī)和政策,建立健全相應(yīng)的管理制度;對下屬企業(yè)、部門的技術(shù)管理機構(gòu)進行指導(dǎo);對公司的主要技術(shù)項目和技術(shù)檔案管理機構(gòu)、質(zhì)量檢測機構(gòu)進行直接領(lǐng)導(dǎo)和指揮;主持大型工程的驗收工作;總經(jīng)理授權(quán)委托的其他工作??偨?jīng)濟師職責(zé)指導(dǎo)有關(guān)部門做好市場調(diào)查和市場預(yù)測,研究公司資本的最佳投向,提出決策建議供總經(jīng)理參考;研究、制訂公司的中、長期發(fā)展規(guī)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后負責(zé)組織實施,研究公司及下屬公司、企業(yè)的運作,分析和評價公司人力、物力、財力的利用效率,提出發(fā)揮增產(chǎn)節(jié)約潛力和提高經(jīng)濟效益的合理化意見、措施,報總經(jīng)理批準(zhǔn)后負責(zé)組織實施;分析公司計劃執(zhí)行過程和結(jié)果,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),為總經(jīng)理的經(jīng)營決策提供科學(xué)依據(jù)和建議;對公司的投資可行性報告進行經(jīng)濟效益評估,提出審核意見;策劃公司大型的經(jīng)濟活動,如資產(chǎn)收購,拍賣及兼并等;行使經(jīng)濟監(jiān)督權(quán),制止無經(jīng)濟效益和負經(jīng)濟效益的經(jīng)濟活動;負責(zé)主持評審企業(yè)年度目標(biāo)完成情況,指導(dǎo)有關(guān)單位采取措施,完成各項生產(chǎn)、經(jīng)營目標(biāo);總經(jīng)理授權(quán)委托的其他工作。總會計師職責(zé)1.執(zhí)行公司章程、股東會和董事會的決議,主持編制并簽署公司的財務(wù)計劃、信貸計劃和會計報表等,落實完成計劃的措施,對執(zhí)行中存在的問題提出改進措施,指導(dǎo)各項財務(wù)活動,考核生產(chǎn)經(jīng)營成果,對總經(jīng)理負責(zé)并報告工作;2.會簽公司基建、投資、貿(mào)易等發(fā)展項目及重要經(jīng)濟合同,對可行性報告提出評估意見;3.負責(zé)全系統(tǒng)的資金融通調(diào)撥決策工作,經(jīng)總經(jīng)理或董事會聯(lián)合簽署后執(zhí)行;4.審核企業(yè)投資和效益的計算方案;5.負責(zé)指導(dǎo)編制公司工資、獎金、福利方案和年度股利分紅方案;6.監(jiān)督全系統(tǒng)的財務(wù)管理和活動;7.監(jiān)督全系統(tǒng)的財務(wù)部門和會計人員執(zhí)行國家的財經(jīng)政策、法令、制度和遵守財經(jīng)紀律,制止不符合財經(jīng)法令、不講經(jīng)濟效益、不執(zhí)行計劃和違反財經(jīng)紀律的事項;8.對各級財會人員的調(diào)動、任免、晉升、獎懲等提出建議、評定,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后交付執(zhí)行;9.負責(zé)搞好全系統(tǒng)財會人員的培訓(xùn)工作,不斷提高財會人員的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。10.總經(jīng)理授權(quán)委托的其他工作。綜合辦公室部門職責(zé)負責(zé)總經(jīng)理室日常事務(wù)工作,起草企業(yè)行政綜合性文件,搞好部門之間的協(xié)調(diào);負責(zé)公司文件管理,做好文件的收發(fā)、審核、打復(fù)印、傳遞、歸檔;制定文件處理的程序和制度,并做好保密工作,協(xié)助對與公司質(zhì)量體系有關(guān)的文件和資料進行控制;負責(zé)公司法人代表印章、營業(yè)執(zhí)照、企業(yè)資質(zhì)證書、項目經(jīng)理證書、介紹信等有關(guān)證件的保管使用;負責(zé)公司對內(nèi)外的會務(wù)工作,包括會議通知、會議準(zhǔn)備、會議記錄,并檢查會議精神貫徹落實情況;負責(zé)企業(yè)資質(zhì)管理,做好申報、注冊與年檢工作;負責(zé)公司的營業(yè)登記、變更和年檢等工作;負責(zé)公司各類檔案管理,積極做好開發(fā)利用工作;負責(zé)企業(yè)項目經(jīng)理年檢及優(yōu)秀項目經(jīng)理申報工作;負責(zé)做好群眾來信來訪及會客、公關(guān)接待工作;負責(zé)編寫公司年度大事記;負責(zé)審批公司的基建項目及生活、辦公用品的固定資產(chǎn);管理好公司范圍內(nèi)的辦公用房和自管住房的維修工作;負責(zé)公司的各種后勤服務(wù)工作,包括:伙食、車輛、辦公設(shè)施、通信、衛(wèi)生環(huán)境等;認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)部門的各項勞動工資政策、法令、法規(guī);負責(zé)公司的勞動力管理工作,負責(zé)對勞務(wù)分包供方的評價,為公司的施工工程提供合格的勞務(wù)施工隊伍;對各項目部使用的勞務(wù)隊伍進行統(tǒng)一的管理,平衡、調(diào)配各項目部勞務(wù)隊伍的余缺;負責(zé)辦理公司人力資源需求計劃,人才招聘、錄用、晉升、調(diào)配、考核工作。做好企業(yè)干部、職工人事檔案管理工作,辦理好職工勞動合同簽定、職工辭退、退休等手續(xù);執(zhí)行國家的《企業(yè)職工獎懲條例》和公司的規(guī)章制度,處理企業(yè)內(nèi)部的職工勞動方面的事項;負責(zé)執(zhí)行國家規(guī)定的職工勞動保護福利方面的有關(guān)待遇,包括職工的養(yǎng)勞保險金的繳納;工傷、疾病待遇的確定;勞動保護用品的發(fā)放及職工婚喪、探親、有資假批準(zhǔn)等工作;負責(zé)制定和執(zhí)行公司的工資管理制度。根據(jù)政府的工資指導(dǎo)意見,結(jié)合企業(yè)的經(jīng)營狀況,制定企業(yè)工資管理辦法,對企業(yè)職工工資及勞務(wù)工資發(fā)放情況進行審核、控制;負責(zé)對公司中層干部及管理人員的人事考核、任免,崗位能力、員工素質(zhì)評審等工作;負責(zé)做好對員工的教育培訓(xùn)工作,按照企業(yè)培訓(xùn)需求擬訂員工教育培訓(xùn)計劃并負責(zé)實施,做好對生產(chǎn)操作工人的技能培訓(xùn)考核工作;完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。辦公室主任崗位職責(zé)負責(zé)對公司所屬的各項目部辦公室工作進行業(yè)務(wù)指導(dǎo);及時處理重要來往文電信函的審閱、分送,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示、審核和修改意見,以公司名義簽發(fā)有關(guān)文件,抓好文書檔案管理工作;配合公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門和所屬項目部的工作關(guān)系;負責(zé)公司法人代表印章、營業(yè)執(zhí)照、企業(yè)資質(zhì)證書、項目經(jīng)理證書、介紹信等有關(guān)證件的保管使用,并制定相應(yīng)的管理制度;負責(zé)公司資質(zhì)的申報、注冊及營業(yè)登記、變更和年檢工作;負責(zé)公司項目經(jīng)理的年檢和優(yōu)秀項目經(jīng)理的申報工作;負責(zé)公司重要行政文稿的起草工作,根據(jù)公司的工作計劃,定期組織檢查具體落實情況,及時向公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門反饋信息;負責(zé)組織本部門貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)政策、法規(guī),實施企業(yè)的規(guī)章制度、質(zhì)量方針,為企業(yè)的生產(chǎn)提供合格的人力資源,對本部門的各項工作負責(zé);負責(zé)辦理公司人力資源需求計劃,人才招聘、錄用、晉升、調(diào)配、考核工作。做好企業(yè)干部、職工人事檔案管理工作,辦理好職工勞動合同簽定、職工辭退、退休等手續(xù);負責(zé)對公司中層干部及管理人員的人事考核、任免,崗位能力、員工素質(zhì)評審等工作;負責(zé)做好對員工的教育培訓(xùn)工作,按照企業(yè)培訓(xùn)需求擬訂員工教育培訓(xùn)計劃并負責(zé)實施,做好對生產(chǎn)操作工人的技能培訓(xùn)考核工作;根據(jù)公司批準(zhǔn)的薪酬分配方案,負責(zé)審定各類員工的薪資標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn);建立工資臺帳,負責(zé)及時、準(zhǔn)確地編制勞動工資方面的統(tǒng)計報表,提出有關(guān)的統(tǒng)計分析報告和改革建議;按政策做好全公司的工資調(diào)整工作。以及因試用、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗、升降職、退休和獎勵帶來的個別員工工資變動;負責(zé)員工考勤、調(diào)休、請假、加班管理與統(tǒng)計;根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)和政策,審定勞保、醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)和福利等項目和支出水平,為各有關(guān)人員辦理相應(yīng)的手續(xù);負責(zé)辦理職工的養(yǎng)老保險、探親、醫(yī)療保健、結(jié)婚、人口統(tǒng)計和勞動爭議等工作;負責(zé)核發(fā)工作證、工號牌卡和勞保防護用品;細化勞動管理規(guī)章,加強檢查和監(jiān)督,對違反勞動紀律人員按規(guī)定給予教育、批評或處罰;完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。辦公室文員崗位職責(zé)熟悉辦公室的職能和職責(zé)范圍,協(xié)助做好公司辦公室的各類日常事務(wù)及會務(wù)、會客的準(zhǔn)備和接待工作;負責(zé)上級來文的登記、傳遞、歸檔及本公司紅頭文件的登記、分類、備份、保存和整理,嚴格執(zhí)行保密規(guī)定;負責(zé)做好公司辦公室各類資料的收集、匯總和整理歸檔工作,以備查考;協(xié)助做好各類文件的發(fā)放、傳遞,并做好保密工作;積極參與公司的各類評選活動,做好細致的資料準(zhǔn)備工作;負責(zé)做好公司傳真資料的收發(fā)工作,并做好登記;在部門領(lǐng)導(dǎo)的安排下,按時、按質(zhì)、按量完成打字任務(wù),做到文本規(guī)范、美觀,控制錯字率,及時安排文件責(zé)任人終校,并負責(zé)所需份數(shù)的復(fù)印和裝禎;負責(zé)全公司檔案的業(yè)務(wù)建設(shè)和日常工作,實行企業(yè)檔案集中、統(tǒng)一管理;嚴格執(zhí)行本公司《檔案管理制度》,確保所管檔案完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)、安全;負責(zé)接收、整理、統(tǒng)計和保管本單位的文書、工程、會計等檔案,為本單位的各項工作服務(wù);負責(zé)公司文書、工程、會計等檔案的查閱工作,做到主動、熱情、迅速、方便;抓好兼職檔案員的業(yè)務(wù)活動并督促、幫助各檔案分室,搞好檔案工作;負責(zé)公司檔案室的管理工作,做到檔案室清潔、衛(wèi)生,做好防火、防盜、防光、防塵、防潮、防蟲、防泄等工作,以保證檔案室的安全無損;完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。辦公室后勤崗位職責(zé)嚴格控制公司行政辦公經(jīng)費的支出,加強辦公財產(chǎn)和車輛的管理,并做好駕駛員的績效考核工作;負責(zé)公司電腦及相關(guān)辦公設(shè)備的維護、保養(yǎng),電腦、復(fù)印機等易耗品的領(lǐng)用、登記和保管工作;負責(zé)低值易耗辦公用品的采購、發(fā)放,使用登記和離職時的繳回。負責(zé)公司職工食堂的日常管理工作;負責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生和集體宿舍的管理工作,參加地區(qū)達標(biāo)工作評比;負責(zé)公司辦公場所清潔衛(wèi)生和綠化狀況的檢查監(jiān)督,協(xié)助做好對所屬項目部的條線檢查;負責(zé)公司會堂、會議室、辦公區(qū)域的打掃保潔工作(會議室、會堂每天打掃,每周大掃除一次,做到六面光);認真做好會務(wù)工作,包括會前的茶水準(zhǔn)備,會后茶具的及時清洗和消毒,會議桌椅的整齊排放等;負責(zé)保管公司會議室的音響等設(shè)備,發(fā)現(xiàn)故障及時請有關(guān)部門修復(fù),以保持良好的工作狀態(tài);負責(zé)公司每天報刊雜志、郵件的收發(fā)工作,并及時做好登記;完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。駕駛員職責(zé)認真完成公司的派車任務(wù),服從派車調(diào)度人員指揮;堅持行車安全檢查,每次行車前檢查車輛,發(fā)現(xiàn)問題及時排除,確保車輛運行;安全駕駛,正確執(zhí)行駕駛操作規(guī)程,聽從交通管理人員的指揮,行車時集中精力駕駛,嚴禁酒后開車,不開“英雄車、賭氣車”;每次出車回來后,如實填寫行車記錄,向派車主管簡要匯報出車情況;做好車輛的維護、保養(yǎng)工作,保持車輛常年整潔和車況良好;認真填寫車輛檔案,對車輛事故、違章、損壞等異常情況及時匯報,寫好情況匯報。對車輛運行里程和耗油情況進行統(tǒng)計分析,提出統(tǒng)計報告和降低成本的建議;單獨為公司領(lǐng)導(dǎo)出車時,兼有駕駛員和警衛(wèi)員、服務(wù)員職責(zé),并對涉及公司機密信息負有保密責(zé)任;出車送達時,未經(jīng)乘車人允許不得離開車輛,應(yīng)聽從乘車人安排;完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。財務(wù)部部門職責(zé)按照國家財務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)法律、法規(guī)要求,結(jié)合本公司行業(yè)特征,科學(xué)合理地組織財務(wù)活動,制定統(tǒng)一、健全的財務(wù)規(guī)章體系;根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計劃,組織編制公司年度綜合財務(wù)計劃和控制標(biāo)準(zhǔn);依據(jù)項目進度安排計劃,擬定相應(yīng)的資金需求量預(yù)測計劃,為滿足公司運營資金的需要,最合理地分配調(diào)度資金,積極籌措資金。行使企業(yè)內(nèi)部銀行職能,做好內(nèi)部資金結(jié)算工作;遵照企業(yè)財務(wù)通則、會計準(zhǔn)則等,合理組織會計核算工作。按會計核算程序及內(nèi)部結(jié)算規(guī)定,辦理各種款項和有價證券的收付、增減和使用,債權(quán)債務(wù)發(fā)生的核算,費用成本的核算等手續(xù),并做到帳帳相符、帳實相符、帳物相符;根據(jù)制定批準(zhǔn)的財務(wù)開支計劃和規(guī)定的開支范圍、標(biāo)準(zhǔn),認真審核各項材料設(shè)備采購計劃,準(zhǔn)確、及時地做好成本核算的審查、控制、結(jié)算,努力降低成本;及時編制各種會計報表,按規(guī)定完成稅金的申報、測算、繳納、減免工作。審核計算和發(fā)放公司人員的工資、獎金、福利及保險管理,負責(zé)固定資產(chǎn)的清產(chǎn)核資、報損、折舊管理;定期進行會計資料匯總、整理、統(tǒng)計、分析財務(wù)計劃執(zhí)行情況,考核資金使用效果,揭示企業(yè)運作存在的問題,及時為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確的財務(wù)信息、經(jīng)營狀態(tài)和合理化建議;對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;建立健全會計檔案資料,對各種會計帳冊、憑證和報表及時進行立卷、歸檔;完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。財務(wù)主管崗位職責(zé)建立、健全財務(wù)管理體系,對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運作等進行總體控制;負責(zé)擬訂公司的年度財務(wù)收支、資金需求、成本費用、現(xiàn)金流量等計劃,參與制訂公司的經(jīng)營計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施;比較精確地監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結(jié)構(gòu);統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風(fēng)險控制,重點負責(zé)向金融機構(gòu)融資;掌握稅收政策,對公司稅收進行整體籌劃與管理,并負責(zé)與稅收機關(guān)的協(xié)調(diào);負責(zé)對所屬各項目部的財務(wù)監(jiān)督與協(xié)調(diào),審核所有上報的財務(wù)報表,及時回答公司領(lǐng)導(dǎo)、股東、政府部門的質(zhì)詢;參與評審公司重要經(jīng)濟合同、協(xié)議,組織審核用款方案、原輔材料供應(yīng)計劃;參與公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動,并提供建議和決策支持。擬訂年度經(jīng)營利潤分配草案(股利政策)及其他財會資料供公司董事會決策使用;定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報公司經(jīng)營狀況、財務(wù)收支及計劃的具體情況,提出財務(wù)分析報告,并提出有益的建議;按照國家財會法規(guī)、行業(yè)財務(wù)制度和成本管理有關(guān)規(guī)定,負責(zé)擬訂公司內(nèi)部財務(wù)制度及成本核算實施細則;認真執(zhí)行《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《施工企業(yè)會計制度》等國家的有關(guān)規(guī)章制度,負責(zé)組織整個公司的會計核算,真實反映公司的生產(chǎn)經(jīng)營情況。并對所屬項目部的會計核算工作進行指導(dǎo)、督促;負責(zé)公司本部(含代管項目部)的會計憑證、帳冊、報表的復(fù)核工作,按照有關(guān)規(guī)定,按月匯總編制公司對外的會計報表,并做到及時、正確。年度終了編制公司年度合并會計報表。參與公司定期或不定期的財產(chǎn)物資的清查盤點工作;在各種預(yù)算基礎(chǔ)上提出成本控制計劃;主動會同有關(guān)部門及人員對公司重大項目進行成本預(yù)測、編制項目成本計劃,提供有關(guān)的成本資料。協(xié)助部門經(jīng)理制定公司內(nèi)部各類費用的開支定額及實施辦法,并督促檢查各部門和下屬企業(yè)的執(zhí)行情況;學(xué)習(xí)、掌握先進的財務(wù)管理和成本核算方法及計算機操作,提出降低成本的控制措施和建議。不斷監(jiān)督、檢查各部門及分公司執(zhí)行內(nèi)部財務(wù)制度及成本執(zhí)行情況,并就出現(xiàn)問題及時匯報,落實整改辦法;配合部門經(jīng)理接受財政、稅務(wù)、審計部門的監(jiān)督、檢查;做好會計資料的整理、歸檔、數(shù)據(jù)庫建立、查詢、更新工作;完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。會計、出納崗位職責(zé)會計崗位職責(zé):在部門主管領(lǐng)導(dǎo)下,按照公司財務(wù)制度和核算管理的有關(guān)規(guī)定,負責(zé)公司本部(含代管項目部)各種核算和其他業(yè)務(wù)的記帳工作;根據(jù)會計制度規(guī)定,設(shè)置科目明細帳和使用對應(yīng)的帳簿,認真、準(zhǔn)確地登錄各類明細;帳,要求做到帳目清楚、數(shù)字正確、登記及時、帳證相符,發(fā)現(xiàn)問題及時更正;及時了解、審核公司原材料、設(shè)備的進出情況,并建立明細帳和明細核算,了解經(jīng)濟合同履約情況,催促經(jīng)辦人員及時辦理結(jié)算和出入庫手續(xù),進行應(yīng)收應(yīng)付款項的清算;負責(zé)依稅法規(guī)定做好印花稅貼花工作及相應(yīng)的繳納記錄;負責(zé)固定資產(chǎn)的會計明細核算工作,建立固定資產(chǎn)輔助明細帳,及時辦理記帳登記工作;負責(zé)公司的各項債權(quán)、債務(wù)的清理結(jié)算工作;正確進行會計核算電腦化處理,提高會計核算工作的速度和準(zhǔn)確性;做好會計原始憑證、帳冊、報表等會計檔案的整理、歸檔工作;完成部門主管交辦的其他任務(wù)。出納崗位職責(zé):在部門主管的領(lǐng)導(dǎo)下,按照國家財會法規(guī)、公司財務(wù)制度的有關(guān)規(guī)定,認真辦理提取和保管現(xiàn)金,完成收付手續(xù)和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);根據(jù)審核無誤的手續(xù),辦理銀行存款、取款和轉(zhuǎn)帳結(jié)算業(yè)務(wù);登記銀行存款日記帳;及時根據(jù)銀行存款對收單,在月末作出相應(yīng)調(diào)整,做到銀行對帳單相符;登記現(xiàn)金和銀行日記帳,做到月結(jié)月清,保證帳證相符、帳款相符、帳藏相符,發(fā)現(xiàn)差錯及時查清更正;認真審查臨時借支的用途、金額和批準(zhǔn)手續(xù),嚴格執(zhí)行領(lǐng)用支票的手續(xù),控制使用限額和報銷期限;正確編制現(xiàn)金、銀行的記帳憑證,及時傳遞給財務(wù)登帳;嚴格審核報銷單據(jù)、發(fā)票等原始憑證,按照費用報銷的有關(guān)規(guī)定,辦理現(xiàn)金收付業(yè)務(wù),做到合法準(zhǔn)確、手續(xù)完備、單證齊全;復(fù)核勞資人力部提供的薪資發(fā)放名冊,按時發(fā)放公司職工的工資及其他收入;負責(zé)及時解繳各種社會統(tǒng)籌保險、公積金等基金的工作;負責(zé)妥善保管現(xiàn)金、有價證券、有關(guān)印章、空白支票和收據(jù),做好有關(guān)單據(jù)、帳冊、報表等會計資料的整理、歸檔工作;負責(zé)掌管公司財務(wù)保險柜;完成部門主管交辦的其他任務(wù)。經(jīng)營開發(fā)部部門職責(zé)負責(zé)企業(yè)工程項目的招攬與洽談工作;負責(zé)掌握市場動態(tài),廣泛捕捉、篩選和傳遞項目信息;負責(zé)工程項目的投標(biāo)工作,組織和出席投標(biāo)書的決策與開標(biāo)會議,自覺做好保密工作;參與合同的評審與合同的簽約;對所簽合同,負責(zé)定期檢查合同的履行情況;負責(zé)公司所有合同的登記、編號、統(tǒng)計、歸檔工作;參與公司合同糾紛的處理;貫徹、傳達與執(zhí)行省、市造價管理部門對建設(shè)工程造價下達的相關(guān)文件精神。負責(zé)做好工程造價業(yè)務(wù)技術(shù)工作的幫助與指導(dǎo),負責(zé)預(yù)決算人員上崗培訓(xùn)計劃及落實,提高預(yù)決算業(yè)務(wù)技術(shù)水平;定期進行各類工程經(jīng)濟指標(biāo)、造價指數(shù)的測算與分析,協(xié)助配合有關(guān)部門價格指數(shù)的測定工作;督促指導(dǎo)各項目部做好工程竣工結(jié)算編制、審核工作,協(xié)助跟蹤重點工程結(jié)算的全過程管理;負責(zé)公司工程材料的采購管理工作;負責(zé)駐有形市場辦公室的管理,負責(zé)做好投標(biāo)報名工作,辦理中標(biāo)項目的相關(guān)手續(xù),并及時反饋市場信息;負責(zé)收集與顧客滿意有關(guān)的信息(記錄),并進行相關(guān)的分析與評價,提出改進策略;督促、協(xié)助各項目部逾期應(yīng)收帳款的催收追討工作,確保資金回籠;配合公司有關(guān)部門督促各項目部做好工程施工中的資料完整和追收應(yīng)收款記錄工作,掌握在催討和訴訟過程中的主動權(quán);負責(zé)掌握有惡意拖欠行為的業(yè)主和業(yè)主財務(wù)狀況惡化者的信息,定期和不定期向總經(jīng)理或分管領(lǐng)導(dǎo)匯報,建議和選擇自行追討、仲裁和訴訟等法律手段;在合同糾紛處理過程中,配合有關(guān)部門及人員一起與對方當(dāng)事人進行協(xié)調(diào)、調(diào)解或進行仲裁與訴訟。負責(zé)委托有資質(zhì)的代理人參與處理糾紛。負責(zé)解決合同糾紛中的申請書、起訴書、答辯書、協(xié)議書、調(diào)解書、仲裁書、裁定書、判決書的副本或復(fù)印件的備案;負責(zé)合理使用《公司法》286號條文作為保護企業(yè)自身合法權(quán)益的法律武器;完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。經(jīng)營開發(fā)部長職責(zé)負責(zé)工程項目的招攬、洽談工作,參與正式合同的簽約;組織大型工程的招投標(biāo)活動,參加投標(biāo)標(biāo)書的報價決策;組織協(xié)調(diào)合同評審活動,對評審質(zhì)量記錄文件進行控制與確認;督促與指導(dǎo)各項目部開展經(jīng)營業(yè)務(wù)工作,及時傳達上級相關(guān)文件精神。參與公司合同糾紛的處理;負責(zé)經(jīng)營人員、預(yù)決算人員培訓(xùn)工作的落實,協(xié)助各項目部對竣工結(jié)算工作的督促、指導(dǎo);全面負責(zé)A類、B類物資的采購管理,參與物資供應(yīng)商的評審管理;負責(zé)掌握市場動態(tài),廣泛捕捉、篩選、傳遞項目信息,確保市場占有率逐年拓展;負責(zé)工程項目的前期招攬、洽談,參與合同的評審與合同的簽約;負責(zé)招投標(biāo)報名資料的管理、招標(biāo)文件的收集和投標(biāo)書的密封,同時參與重點項目的開標(biāo)會議,自覺做好保密工作;負責(zé)對與顧客滿意相關(guān)的信息(記錄)進行分析與評價,提出改進策略;貫徹傳達執(zhí)行省、市造價管理部門對建設(shè)工程造價下達的相關(guān)文件精神;負責(zé)做好工程造價業(yè)務(wù)技術(shù)工作的幫助與指導(dǎo),負責(zé)預(yù)決算人員上崗培訓(xùn)計劃及落實,提高預(yù)決算業(yè)務(wù)技術(shù)水平;定期進行各類工程經(jīng)濟指標(biāo)、造價指數(shù)的測算與分析,協(xié)助配合有關(guān)部門價格指數(shù)的測定工作;指導(dǎo)各項目部做好工程竣工結(jié)算編制、審核工作,對重點難點工程的結(jié)算進行全過程跟蹤管理;負責(zé)公司的應(yīng)收款的催討工作,嚴格把關(guān)公司債權(quán)、債務(wù)處理工作,協(xié)助總經(jīng)理和分管領(lǐng)導(dǎo)做好經(jīng)濟事務(wù)工作;負責(zé)公司債權(quán)、債務(wù)的糾紛協(xié)調(diào)工作;針對債權(quán)、債務(wù)有爭議向有關(guān)仲裁機構(gòu)或人民法院提起訴訟,負責(zé)協(xié)調(diào)安排仲裁、訴訟的全過程工作,并掌握和收集有關(guān)資料;完成總經(jīng)理交辦的其他工作。經(jīng)營開發(fā)部科員崗位職責(zé)負責(zé)登記I類工程項目的合同評審資料;負責(zé)建筑施工合同的分發(fā)、登記、編號、統(tǒng)計和歸檔工作;在合同履行過程中,加強與其他各有關(guān)部門聯(lián)系,發(fā)生問題及時向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報;參與有關(guān)部門對合同糾紛的協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟活動;負責(zé)收集與顧客滿意有關(guān)的信息(記錄);負責(zé)投標(biāo)工作中的文字處理工作,自覺做好投標(biāo)工作中的各項資料的保存和保密工作;配合公司的投標(biāo)、封標(biāo)工作;完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。預(yù)決算員崗位職責(zé)負責(zé)管理各類文件、造價信息,并及時轉(zhuǎn)發(fā)至各項目部;組織好預(yù)決算人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),共同研究解決有關(guān)業(yè)務(wù)中的疑難問題,并負責(zé)向有關(guān)上級部門匯報;負責(zé)做好工程各項指標(biāo)的測算工作,完成有關(guān)物價指數(shù)年報工作;負責(zé)全公司預(yù)決算人員的資格培訓(xùn)計劃的落實,并做好預(yù)決算人員資格證書年檢及管理工作;負責(zé)一年一度的公司計價手冊證書的年檢,配合財務(wù)部門核對、上繳的定額編制費用;負責(zé)做好投標(biāo)報價、預(yù)算編制和結(jié)算統(tǒng)計工作;積極協(xié)調(diào)、配合各分公司投標(biāo)報價、標(biāo)書封標(biāo)工作;負責(zé)公司應(yīng)收款的催討回收工作。調(diào)查和了解應(yīng)收款的來龍去脈、拖欠原因,做到有的放矢、揚長避短;負責(zé)做好訴訟案子訴前準(zhǔn)備工作。負責(zé)訴前相關(guān)資料的收集和整理;負責(zé)與經(jīng)辦法官充分溝通,全程參與訴訟過程,及時將庭審情況匯報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo);參與被訴案子的應(yīng)訴工作。根據(jù)掌握的有關(guān)資料和情況進行客觀地分析,提出調(diào)解或應(yīng)訴方案,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。工程部部門職責(zé)貫徹落實國家的各項技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),科學(xué)的組織各項技術(shù)工作,建立正常的生產(chǎn)技術(shù)秩序,充分發(fā)揮技術(shù)力量的作用;積極推廣應(yīng)用新技術(shù)、新材料、新工藝,提高工廠化、機械化水平,保證工程質(zhì)量,提高勞動生產(chǎn)率,考核技術(shù)工作的效果,降低工程成本。編制現(xiàn)行國家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)目錄匯編,確保使用標(biāo)準(zhǔn)的有效性;在總工程師的主持下,組織并參與Ⅰ類工程的質(zhì)量策劃,指導(dǎo)項目部進行施工組織設(shè)計的編寫,制定各項技術(shù)措施及作業(yè)措施;對Ⅰ、Ⅱ類工程的施工組織設(shè)計進行審核,并監(jiān)督其實施情況;在總工程師的領(lǐng)導(dǎo)和組織下熟悉施工圖紙及設(shè)計文件。組織、參與公司Ⅰ類工程的設(shè)計交底,圖紙會審;對特殊過程進行有效控制,審批特殊過程的施工方案,并負責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)其實施,確保工程產(chǎn)品滿足規(guī)定要求;健全計量標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)視、測量裝置管理體系,按規(guī)定配備、使用計量器具,禁止不合格計量器具投入使用,計量器具配備率、合格率、周檢率達到目標(biāo)要求;負責(zé)每季的技術(shù)檢查工作,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題并予以糾正、總結(jié);編制年度科技進步計劃,落實并督促實施科技進步項目的立項和開展科研活動;協(xié)助科協(xié)認真做好每年度的科學(xué)技術(shù)論文的編寫、評審、匯編工作,并向上級組織推薦;負責(zé)企業(yè)信息自動化的建設(shè),企業(yè)內(nèi)部局域網(wǎng)絡(luò)(計算機)的布控與維護;負責(zé)對公司員工進行計算機知識和操作技能的培訓(xùn),提高公司計算機應(yīng)用水平和普及面;負責(zé)公司的網(wǎng)絡(luò)和計算機系統(tǒng)的安全工作;負責(zé)公司施工生產(chǎn)、計劃、生產(chǎn)統(tǒng)計等業(yè)務(wù)管理工作;組織主持每月度施工生產(chǎn)工作會議,編制施工計劃表;配合各項目部做好有關(guān)項目的施工協(xié)調(diào)工作;深入基層單位、施工現(xiàn)場,搞好監(jiān)督、指導(dǎo)、服務(wù)工作;參于審批施工組織設(shè)計以及合同評審;負責(zé)對工程分承包方的資質(zhì)和業(yè)績進行評審,實施對分承包方進行過程監(jiān)控;負責(zé)做好施工生產(chǎn)統(tǒng)計報表工作,建立健全生產(chǎn)統(tǒng)計臺帳,加強原始記錄管理,認真進行統(tǒng)計分析,及時、準(zhǔn)確地提供生產(chǎn)統(tǒng)計數(shù)據(jù);執(zhí)行國家、行業(yè)、地方的法律法規(guī)驗收標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),對施工工程質(zhì)量負有監(jiān)督檢查責(zé)任;協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)制定企業(yè)質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),貫徹公司質(zhì)量工作計劃、質(zhì)量管理制度,協(xié)助總工程師組織實施;設(shè)置重點工程質(zhì)量管理點,對其工程質(zhì)量進行嚴格控制,并對照質(zhì)量問題提出改進措施;檢查所屬項目部質(zhì)量驗證系統(tǒng)組織機構(gòu)、人員配備及職責(zé),定期活動,提高質(zhì)量員的業(yè)務(wù)水平。對驗證人員的工作質(zhì)量負監(jiān)督檢查指導(dǎo)責(zé)任;組織公司工程質(zhì)量檢查,提出獎懲意見。組織一般和嚴重不合格品的評審和處置后的驗證,貫徹執(zhí)行質(zhì)量事故處理和報告制度,審核質(zhì)量事故糾正措施及質(zhì)量通病的預(yù)防措施;負責(zé)分部工程質(zhì)量的檢查和驗收,參與竣工工程的預(yù)驗和驗收。收集、整理、分析質(zhì)量記錄,及時反饋質(zhì)量信息,采用數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計技術(shù)提高過程控制能力和工程質(zhì)量;負責(zé)建筑安裝施工技術(shù)資料的管理;參與大型工程質(zhì)量回訪工作,聽取顧客及有關(guān)單位的意見;認真收接顧客投訴電話,作好記錄;對發(fā)現(xiàn)的問題和投訴的問題,及時通知相關(guān)施工單位整改,負責(zé)返修質(zhì)量的驗證;負責(zé)編制檢驗與試驗計劃,并監(jiān)督實施,監(jiān)督檢驗與試驗狀態(tài)的實施。負責(zé)創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)工程的立項,過程目標(biāo)管理和申報工作;認真貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)勞動安全的法律、條例、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章等;制定公司年度安全工作計劃,并組織實施;組織安全生產(chǎn)的宣傳教育培訓(xùn)工作,總結(jié)、交流、推廣先進經(jīng)驗;組織開展安全活動和定期安全檢查,監(jiān)督項目組及時落實安全技術(shù)措施;指導(dǎo)下級安全技術(shù)管理人員的工作,掌握安全生產(chǎn)狀況,分析安全動態(tài),提出有關(guān)改進意見;負責(zé)工傷事故的統(tǒng)計、分析和報告,參加工傷事故的調(diào)查和處理;定期或不定期巡查施工現(xiàn)場,及時制止或勸阻違章指揮和違章操作行為,遇嚴重險情暫停生產(chǎn)并及時報告分管領(lǐng)導(dǎo);審批設(shè)備的新增計劃,負責(zé)大型設(shè)備的可行性分析與技術(shù)經(jīng)濟論證;負責(zé)機械設(shè)備的建卡、建檔、調(diào)拔、折舊、處置工作,掌握機械設(shè)備的技術(shù)狀況,準(zhǔn)確及時填報各種報表;審批大型設(shè)備的裝、拆方案,組織對大型設(shè)備進行技術(shù)性能驗收工作,監(jiān)督《建筑機械使用和安全技術(shù)規(guī)程》的執(zhí)行;實行預(yù)防為主,確保重點,依靠群眾的綜合治理方針,做好治安保衛(wèi)工作;完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。工程部長崗位職責(zé)認真做好施工組織設(shè)計、各類方案的審批及收集、登記、發(fā)放、歸檔工作,監(jiān)督檢查施工組織設(shè)計在施工中的執(zhí)行情況;對特殊過程進行有效控制,審批特殊過程、大型施工設(shè)備基礎(chǔ)的施工方案,并負責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)其實施和驗收;健全計量標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)視、測量裝置的管理體系,組織計量員學(xué)習(xí)計量技術(shù)業(yè)務(wù),了解和熟悉有關(guān)計量檢定,維修的規(guī)定,不斷提高管理水平,經(jīng)常組織有關(guān)人員抽查計量器具管理情況,檢查督促砼制作的計量和計量器具的日常維護工作,禁止不合格計量器具投入使用;建立企業(yè)內(nèi)部現(xiàn)行國家標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范目錄匯編,及時更新目錄匯編內(nèi)容;認真做好Ⅰ類工程技術(shù)交底的書面編制和組織工作,整理歸檔技術(shù)交底記錄,督促檢查Ⅱ、Ⅲ類工程的技術(shù)交底以及分部分項工程的技術(shù)交底工作;協(xié)助科協(xié)做好每年度的科學(xué)技術(shù)論文的編寫、評審、匯編工作,并向上級組織推薦;協(xié)助有關(guān)部門做好每年的技術(shù)人員考核、培訓(xùn)工作,配合完成技術(shù)講座工作,編制本部門培訓(xùn)計劃;負責(zé)日常的質(zhì)量檢查、抽查及驗收工作;做好QC小組活動的管理和輔導(dǎo)工作;負責(zé)工程技術(shù)質(zhì)量資料的檢查、管理和相關(guān)質(zhì)量體系運行記錄的檢查、監(jiān)督;負責(zé)收集工程驗收中的滿意度信息;組織和實施質(zhì)量回訪工作,對發(fā)現(xiàn)的問題及時通知原施工單位整改,負責(zé)返修質(zhì)量的驗證;負責(zé)收集、整理、分析質(zhì)量記錄,及時反饋質(zhì)量信息;負責(zé)采用數(shù)據(jù)分析提高過程能力和工程質(zhì)量;負責(zé)國內(nèi)外質(zhì)量信息資料的收集、匯編工作;認真貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)勞動安全的法律、條例、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章等;組織制定企業(yè)年度安全工作計劃,召開年度安全工作會議,簽訂安全預(yù)控目標(biāo)責(zé)任書,總結(jié)、交流、推廣先進經(jīng)驗;組織開展安全活動和定期安全檢查,監(jiān)督項目部及時落實安全技術(shù)措施;指導(dǎo)下級安全技術(shù)管理人員的工作,掌握安全生產(chǎn)狀況,分析安全動態(tài),提出有關(guān)改進意見;配合有關(guān)部門做好企業(yè)負責(zé)人、項目經(jīng)理、施工員、安全員、特殊工種人員的安全培訓(xùn)和復(fù)審工作;進行工傷事故統(tǒng)計、分析和報告,參加工傷事故的調(diào)查和處理;定期或不定期巡查施工現(xiàn)場,及時制止或勸阻違章指揮和違章操作行為,遇嚴重險情有權(quán)暫停生產(chǎn),并及時報告分管領(lǐng)導(dǎo);負責(zé)對竣工工程進行安全評定;擬訂(審批)

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