《工學交替、頂崗實習管理規(guī)定》

服裝工程系《工學交替、頂崗實習管理規(guī)定》（暫行）工學交替、頂崗實習是學生職業(yè)能力形成的關鍵教學環(huán)節(jié)，也是深化“工學結合"培養(yǎng)模式改革，強化學生職業(yè)道德和職業(yè)素質(zhì)教育的良好途經(jīng)，通過工學交替、頂崗實習，使學生能夠盡快能夠將所學專業(yè)知識與能力與生產(chǎn)實際相結合，實現(xiàn)在學期間與企業(yè)、與崗位的零距離接觸，使學生快速樹立起職業(yè)理想，養(yǎng)成良好的職業(yè)道德，練就過得硬的職業(yè)技能，從根本上提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。為加強實習的組織管理，提高實習質(zhì)量，對工學交替、頂崗實習教學安排及管理辦法規(guī)定如下：一、建立工學交替、頂崗實習管理組織機構——實訓管理中心（一） 成員構成主任：范樹林副主任：馮旭敏陳念慧成員：馬存義范成杰劉清濤王振貴辛東升陳志良郭亮夏蘭芹路艷美鄭印樂李冉溫平則（二） 組織機構（學生監(jiān)控體系）（三） 職責服裝工程系：整體協(xié)調(diào)，宏觀調(diào)控；規(guī)劃校外實訓基地建設；系實訓管理中心：與實訓基地簽訂工學交替、頂崗實習協(xié)議；就業(yè)信息部：負責企業(yè)與系之間的協(xié)調(diào)，認真選擇好實習地點；做好實習過程中學生的管理與專業(yè)教師的協(xié)調(diào)工作；做好學生在企業(yè)邊實習邊補課的安排與協(xié)調(diào)；收集整理企業(yè)需求信息，學生實習過程中的反饋信息等。專業(yè)教研室：（1）制定實習大綱（見附件一）、實習計劃（見附件二）工學交替與頂崗實習大綱是進行實習的指導性文件，是制訂實習計劃、組織實習和對學生進行考核的依據(jù)。必須按教學計劃及專業(yè)培養(yǎng)目標來制訂，其內(nèi)容包括：工學交替與頂崗實習的目的和要求。工學交替與頂崗實習的內(nèi)容和方法。工學交替與頂崗實習的程序與時間安排。工學交替與頂崗實習日記與報告撰寫方法。工學交替與頂崗實習的考核方式。工學交替與頂崗計劃是按實習大綱的要求，結合實習現(xiàn)場條件擬定的實習執(zhí)行程序。實習計劃應包括：實習地點、實習內(nèi)容、實習時間及人員安排、實習程序安排、考核等。（2）確定實習指導教師，制定教師指導實習與補課計劃;實習指導教師：（1） 指導實習：指導方式：指導教師定時、定點到工廠現(xiàn)場指導、電話指導、在線指導等方式；現(xiàn)場指導教師有計劃地合理輪換。指導內(nèi)容：結合實習單位的實習條件，同實習單位的主管人員，擬訂出具體的實習進度計劃；認真組織學生學習大綱和具體的實習計劃，講明時間安排和步驟，提出寫實習日記、實習報告的要求，介紹實習單位情況和實習應注意的事項，宣布實習紀律。與企業(yè)指導實習教師共同根據(jù)學生的實習崗位對專業(yè)能力、專業(yè)素質(zhì)等進行指導。（2） 進入公司企業(yè)給學生講課：按教學計劃安排好教學，同時注重專業(yè)課教學與實習實踐教學任務之間教學目標的置換。（3） 對學生實習進行考核：實習期間檢查實習質(zhì)量，作為階段性考核，與企業(yè)共同，對學生實習情況進行考察，并給出階段性考核意見。實習結束前，與實習有關人員，共同對學生實習成績進行考核。寫好實習總結。（4） 教師自身下廠實習。邊指導邊完成下廠實習任務，深入企業(yè)生產(chǎn)一線，積累崗位實踐訓練，提高“雙師”素質(zhì)。（5） 掌握主管班級學生所有相關信息，通過電話、網(wǎng)絡的指導。對分散的學生，除現(xiàn)場指導外，至少每周與學生和企業(yè)各聯(lián)系一次，掌握所有學生在企業(yè)實習的狀況等信息資料；做好與學生聯(lián)系指導的記錄。主管輔導員：（1） 安全教育管理；（2） 政治思想教育；（3） 職業(yè)道德素質(zhì)教育；（4） 實習前動員，講明實習目的、實習紀律。（5） 管理方式采取現(xiàn)場管理、電話管理、在線管理等方式，做好與每一個學生的聯(lián)系紀錄。（6） 對分散的學生，除現(xiàn)場指導外，至少每周通過電話、網(wǎng)絡在線與學生和企業(yè)各聯(lián)系一次，掌握所有學生在企業(yè)實習的狀況等信息資料；二、實習學生工學交替：重點二年級學生；重點頂崗實習：三年級學生。三、 實習時間根據(jù)企業(yè)要求及教學計劃：工學交替：4周飛周；頂崗實習：6個月。四、 校外實訓基地承擔的職責：（一） 校外實訓基地參與工學交替與頂崗實習大綱與計劃的制定；（二） 提供實訓崗位；（三）負責對實訓學生的實訓活動進行合理安排并安排經(jīng)驗豐富的技術與管理人員進行指導給予指導。（四） 保證實習學生的安全，安排好實習學生的食宿。（五） 按學生工作實績付給相應的勞動報酬。五、 安全制度與紀律為確保工學交替、頂崗實習期間學生的人身安全，圓滿完成實習任務，實習期間必須嚴格遵守以下規(guī)章制度：1、 學生預就業(yè)期間要經(jīng)常與系、指導教師保持聯(lián)系，注意校園網(wǎng)上公布的與畢業(yè)生有關的信息，保證向主管老師提供的聯(lián)系方式正確有效，如因提供的聯(lián)系方式出現(xiàn)問題，一切后果自負。2、 在外實習期間要注意交通安全，遵守交通規(guī)則，保管好自己的貴重物品，不要輕信陌生人，不要上當受騙。3、 在公司企業(yè)實習期間，要按照公司的規(guī)章制度辦事，嚴格遵守車間內(nèi)安全管理制度，遵守操作規(guī)程。4、 在外實習期間不允許外出游玩，如爬山、游泳等，以免發(fā)生任何意外。5、 不允許陪老板、客人出去喝酒、玩耍，尤其是女生要特別注意。6、 禁止在外酗酒、打架、賭博及從事傳銷活動。7、 保持高度警惕，不要輕信同學、朋友介紹好工作的謊言，以免誤入傳銷，以免上當受騙。8、 自己聯(lián)系的實習單位必須經(jīng)系核實確認后，方可去實習。9、 離開原有的實習單位，另去其他單位必須告知系里。10、 過年期間要注意人身安全，禁止燃放鞭炮。11、 外出要結伴而行。12、 實習圓滿結束后，按時返校。13、 學生在實習期間，不得請假。如有請假，必須取得證明，經(jīng)企業(yè)主管部門和指導教師批準，否則按曠課處理。學生實習期間，集體住宿的學生，不得外宿。14、 堅持每天記實習日記，按時完成個人作業(yè)和實習報告。15、 尊重公司所有員工，虛心學習，搞好與實習單位員工的關系，16、 做好身份轉換，調(diào)整好心態(tài)，對企業(yè)崗位負責人，對公司負責，服從安排，認真履行崗位職責。認真完成好實習任務，用心鉆研，注意將在學校所學知識和專業(yè)技能與崗位能力的轉換，真正實現(xiàn)零距離對接。認真做好實習日記；寫好實習總結；向主管指導教師提交工學交替、頂崗實習期間每兩周一份的工作情況報告（每份上都必須有企業(yè)導師的簽字）；嚴格遵守工廠的操作規(guī)程，注意安全。嚴格遵守公司企業(yè)的紀律及規(guī)章制度。注意維護學校集體榮譽，發(fā)揚團結、友愛、互助精神。六、考核辦法（