員工訪談 問題參考1

員工訪談問題參考1員工訪談問題參考1員工訪談問題參考1資料僅供參考文件編號：2022年4月員工訪談問題參考1版本號：A修改號：1頁次：1.0審核：批準(zhǔn):發(fā)布日期：員工訪談問題參考11.企業(yè)戰(zhàn)略——企業(yè)經(jīng)營理念、核心價值觀和近期發(fā)展戰(zhàn)略的認(rèn)識程度；您對公司的發(fā)展方向了解嗎您希望公司向哪些方面發(fā)展您認(rèn)為公司的文化氛圍怎么樣您有哪些意見和建議您認(rèn)為公司的發(fā)展前景如何您個人在公司的職業(yè)發(fā)展有什么打算您認(rèn)為公司的整體的管理水平怎么樣您認(rèn)為在哪些方面需要提升和改善公司的戰(zhàn)略有沒有向員工宣導(dǎo)通過什么方式進(jìn)行的2.管理制度層面——制度的制定、執(zhí)行、宣導(dǎo)之現(xiàn)狀；公司現(xiàn)在有哪些規(guī)章制度執(zhí)行的效果怎樣公司員工清楚這些管理制度嗎如何向員工進(jìn)行宣導(dǎo)在哪些方面您需要您的上司或其他領(lǐng)導(dǎo)的幫助您的上司一般會交代您什么樣的工作上司能為您解決哪些方面的問題3.本職工作層面——現(xiàn)有工作職責(zé)、工作環(huán)境、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作關(guān)系之現(xiàn)狀；一般情況下您上班后的第一件事是什么您認(rèn)為您工作中的最重要的內(nèi)容是什么您認(rèn)為在工作時間內(nèi)，您能夠完成本職工作嗎您認(rèn)為的最重要的工作占您每天工作時間的多少能不能列舉一些您崗位的工作規(guī)范這些規(guī)范合理嗎如果讓您制訂本崗位的工作規(guī)范，它應(yīng)包括哪些內(nèi)容您認(rèn)為您在的崗位需要哪些能力可以勝任您認(rèn)為您做本職工作的最大優(yōu)勢是什么如果讓您自選一個職位，您會選什么，為什么您自己評價本職務(wù)的工作做到什么程度算好的，什么程度算差的假如對您這個職務(wù)進(jìn)行考評，您認(rèn)為由誰進(jìn)行考評比較公正考評中您認(rèn)為工作態(tài)度，工作技能，工作結(jié)果它們各占的權(quán)重是多少4.薪酬系統(tǒng)——薪酬體系的現(xiàn)狀、薪酬體系的問題、員工福利；您對現(xiàn)行的薪酬制度滿意嗎滿意在什么地方不滿意在什么地方您對公司目前的激勵保障制度滿意嗎這些制度對您起什么作用您認(rèn)為公司運(yùn)用什么樣的激勵措施大家的工作可以做的更好員工對公司的薪酬制度了解嗎公司如何對薪酬制度進(jìn)行宣導(dǎo)公司有明確的薪酬晉升標(biāo)準(zhǔn)和程序嗎員工對薪酬晉升標(biāo)準(zhǔn)和程序的看法公司有鼓勵業(yè)績、能力優(yōu)秀的員工的激勵機(jī)制嗎請描述一下公司的薪酬有足夠的吸引力嗎請舉例說明5.績效管理——組織考核、目標(biāo)設(shè)定的現(xiàn)狀；公司對員工進(jìn)行了考核嗎請描述一下考核內(nèi)容和程序部門和員工考核是如何結(jié)合的有需要改進(jìn)的嗎公司的經(jīng)營目標(biāo)已經(jīng)分解能落實(shí)到部門和員工了嗎績效效果如何公司如何對考核較差的員工進(jìn)行處罰請舉例說明在績效考核中，您的上司對您的工作過程經(jīng)常指導(dǎo)嗎請舉例說明。您的上司對下屬的考核有憑個人印象打分的現(xiàn)象嗎請舉例說明。6.培訓(xùn)開發(fā)——員工培訓(xùn)開發(fā)體系、內(nèi)訓(xùn)講師隊(duì)伍之現(xiàn)狀：你認(rèn)為需要哪些方面的培訓(xùn)公司有明確的培訓(xùn)計(jì)劃嗎請描述一下通過培訓(xùn)，對您的能力提升有明顯的幫助嗎在哪些方面您的收獲較大7.領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格——制度執(zhí)行、上下級關(guān)系、工作任務(wù)完成之現(xiàn)狀：公司的中高層人員能夠嚴(yán)格執(zhí)行公司的制度和紀(jì)律嗎您的評價如何公司有信息反饋制度嗎您一般都向您的上司反饋哪些內(nèi)容請舉例說明。您認(rèn)為您的上司能夠勝任本職工作嗎還存在哪些不足您可以經(jīng)常性地與直屬上司溝通嗎請舉例說明。您信服您的直屬上司哪些方面您的直屬上司對部門員工能公平對待嗎您希望您的直屬上司在哪些方面盡快改善您的直屬上司能夠聽取您的意見和建議嗎您一般采取什么方式向您的上司提出意見和建議8.溝通和理解——溝通通路、內(nèi)部投訴、匯報(bào)關(guān)系、文件傳達(dá)之現(xiàn)狀：公司的溝通渠道順暢嗎您個人認(rèn)為還存在哪些障礙公司能妥善處理內(nèi)部員工的投訴嗎您認(rèn)為處理時效如何您感到滿意嗎您能及時收到內(nèi)部的文件、通告及資料嗎您個人認(rèn)為還存在哪些問題您在同您的上司匯報(bào)工作的過程中，您感到有障礙嗎您覺得如何解決這些問題您在工作中需要與哪些人進(jìn)行溝通一般溝通哪些內(nèi)容9.工作氣氛與環(huán)境——員工的主動性、積極性、學(xué)習(xí)氛圍、工作狀態(tài)、工作環(huán)境之現(xiàn)狀：您認(rèn)為在您工作中，您的同事主動性、積極性如何公司采取什么樣的措施能夠更大的發(fā)揮他們的主動性、積極性您認(rèn)為大家的學(xué)習(xí)氛圍如何公司還需要在哪些方面匹配相應(yīng)的資源您在公司里與哪些人的關(guān)系特別好同事中您不喜歡同什么樣的人打交道您的這份工作能夠讓您感受到成就感嗎您現(xiàn)在的工作能夠發(fā)揮您的技能和專長嗎您工作中經(jīng)常加班嗎10.滿意度——對工作回報(bào)、工作背景、企業(yè)管理、企業(yè)經(jīng)營及發(fā)展遠(yuǎn)景的滿意度和忠誠度