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文檔簡介

1、PAGE 7 -在不斷進取中實現(xiàn)自身價值在辛勤耕耘中做出積極貢獻尊敬的各位位領(lǐng)導(dǎo),同同事們,大大家好!今天走走上這莊莊嚴的競競聘演講講席,首首先,我我要感謝謝公司領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)為我我們創(chuàng)造造了這樣樣一個難難得的機機會,感感謝大家家對我的的信任。同同時,請請允許我我借這個個寶貴的的機會,向向在座的的各位,向向一直以以來給予予我關(guān)心心、支持持、幫助助和鼓勵勵的各位位新老領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo),各各位同仁仁,真誠誠地說一一聲:謝謝謝!我競聘的崗崗位是公公司招競競(議)標(biāo)標(biāo)管理委委員會招招標(biāo)員。下下面,我我就個人人基本情情況、競競職優(yōu)勢勢和今后后履職的的工作設(shè)設(shè)想,向向各位領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同同志做一一簡要匯匯報。一、個人基基本情況況

2、我叫XX,19772年出生生,大學(xué)學(xué)本科學(xué)學(xué)歷,土土建高級級工程師師。19993年7月畢業(yè)業(yè)于中州州大學(xué)工工民建專專業(yè),大大專學(xué)歷歷,同年年8月底分分配至中中國XXXXX公公司XXXX廠七七車間工工作,19996年3月因工工作需要要調(diào)至設(shè)設(shè)計院,在在土建室室從事設(shè)設(shè)計工作作至今,期期間曾于于19997年9月考入入天津大大學(xué)建筑筑工程專專業(yè),接接受在職職本科教教育,220000年7月畢業(yè)業(yè),20002年9月取得得結(jié)構(gòu)專專業(yè)工程程師資格格。參加工作二二十二年年來,我我始終如如一地堅堅持著老老實做人人、真誠誠待人、與與人為善善的做人人原則,踐踐行著把把工作當(dāng)當(dāng)事業(yè)、干干一行就就要干好好一行的的工作格

3、格言,用用執(zhí)著的的追求、無無悔的付付出努力力展現(xiàn)著著自身價價值,并并養(yǎng)成了了勤奮好好學(xué)、兢兢兢業(yè)業(yè)業(yè)、嚴謹謹細致、盡盡職盡責(zé)責(zé)、拼搏搏向上的的作風(fēng),不不僅具備備了較為為全面的的知識系系統(tǒng)和深深厚的專專業(yè)素養(yǎng)養(yǎng),而且且積累了了豐富的的工作經(jīng)經(jīng)驗和社社會經(jīng)驗驗,也因因此取得得了較為為突出的的工作成成績?;鼗仡欉@些些年來自自己的工工作,可可以說無無論大事事小事,都都基本上上做到了了領(lǐng)導(dǎo)滿滿意、同同事肯定定、自己己問心無無愧。二、主要工工作業(yè)績績作為公司設(shè)設(shè)計院土土建室的的一員,多多年來,我我不僅參參加了土土建室承承擔(dān)的所所有大型型項目的的設(shè)計工工作,而而且參加加了公司司內(nèi)外多多項大中中型項目目的施工

4、工圖設(shè)計計及高階階段設(shè)計計,出色色地完成成了每一一項工作作任務(wù),有有效發(fā)揮揮了技術(shù)術(shù)骨干作作用。近近幾年來來累計完完成工程程設(shè)計50余項,出出施工圖圖503張。其其中,主主持設(shè)計計的中中國XXX公司13550t/d氧化鋁鋁氣態(tài)懸懸浮焙燒燒爐工程程被評評為20004年度部部級優(yōu)秀秀工程設(shè)設(shè)計二等等獎,該該項目同同時被評評為省勘勘察設(shè)計計行業(yè)創(chuàng)創(chuàng)新獎一一等獎;參與設(shè)設(shè)計的XX分公司氧化鋁一廠一沉降高效化改造項目獲2014年度部級優(yōu)秀工程設(shè)計三等獎。此外,在省級及以上學(xué)術(shù)會議或刊物上發(fā)表論文6篇,并于2009年榮獲設(shè)計院“三比一創(chuàng)”立功競賽三等功榮譽稱號,2013年榮獲設(shè)計院“70萬噸項目工程設(shè)計突

5、出貢獻獎”二等功榮譽稱號,2015年被評為公司級先進員工。三、競職的的主要優(yōu)優(yōu)勢招標(biāo)工作是是公司工工作的重重要組成成部分,責(zé)責(zé)任重大大,意義義深遠。特特別是在在當(dāng)前的的經(jīng)濟形形勢下,切切實做好好招標(biāo)工工作,對對于落實實總公司司的決策策部署,管管好用好好公司資資金,提提高管理理效能,確確保項目目工程質(zhì)質(zhì)量和資資金安全全,實現(xiàn)現(xiàn)全面控控虧增盈盈、再造造成本競競爭新優(yōu)優(yōu)勢,都都具有十十分重要要的意義義。在我我看來,招招標(biāo)管理理是一項項對人的的綜合素素質(zhì)要求求很高、也也非常鍛鍛煉人的的業(yè)務(wù)工工作,要要求招標(biāo)標(biāo)員一是是政治素素質(zhì)高、道道德品格格好,二二是要有有一定的的專業(yè)知知識背景景、知識識面要廣廣博,

6、三三是要有有強烈的的事業(yè)心心和責(zé)任任感,四四是要有有一定的的工作基基礎(chǔ)。就就此而言言,我認認為自己己具備了了這些方方面的條條件:(一)具有有較好的的政治素素質(zhì)和道道德品質(zhì)質(zhì)。政治治上立場場堅定,法法規(guī)政策策觀念和和組織紀(jì)紀(jì)律性強強,能夠夠自覺遵遵守公司司和院里里的規(guī)章章制度,堅堅持公事事為重、顧顧全大局局,不計計個人得得失。為為人正直直,作風(fēng)風(fēng)正派,尊尊重領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo),團結(jié)結(jié)同志,而而長期工工作的磨磨練,培培養(yǎng)了我我能吃苦苦、不畏畏難的意意志品質(zhì)質(zhì)和謙虛虛謹慎、廉廉潔奉公公的職業(yè)業(yè)道德,更更讓我學(xué)學(xué)會了如如何更好好地為人人處事,這這也是我我在工作作道路上上的另一一種收獲獲。(二)有強強烈的事事業(yè)心和

7、和責(zé)任感感。在工工作中能能夠始終終以大局局為重,以以集體榮榮譽為榮榮,高標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)、嚴嚴要求、快快節(jié)奏地地做好每每一件事事情,從從不計較較個人得得失。數(shù)數(shù)年來多多次主動動放棄節(jié)節(jié)假日休休息和公公休,經(jīng)經(jīng)常加班班加點,忘忘我工作作,從未未耽誤過過任何一一個項目目。20009年3月,我我作為土土建設(shè)計計的負責(zé)責(zé)人,接接手三蒸蒸發(fā)I、組蒸發(fā)發(fā)器大修修改造項項目。從從接到任任務(wù)起就就開始了了繁重的的前期準(zhǔn)準(zhǔn)備工作作,一遍遍遍地翻翻老圖、查查資料、跑跑現(xiàn)場、反反復(fù)計算算。隨著著工作的的不斷深深入,我我發(fā)現(xiàn)原原有的方方案并不不可行:既浪費費人力財財力,又又達不到到縮短工工期的預(yù)預(yù)期目標(biāo)標(biāo),而且且人為地地增加了

8、了安全隱隱患,就就當(dāng)即向向部門領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)匯報報和反映映,最終終我的意意見被接接納。如如今,由由我主持持設(shè)計的的新廠房房已投入入使用,為為氧化鋁鋁的生產(chǎn)產(chǎn)發(fā)揮了了積極作作用。(三)善于于學(xué)習(xí),熟熟悉工程程建設(shè)領(lǐng)領(lǐng)域知識識,在土土建專業(yè)業(yè)技術(shù)方方面有扎扎實的基基礎(chǔ)。二二十二年年來,從從一個工工民建專專業(yè)的大大專畢業(yè)業(yè)生到土土建專業(yè)業(yè)高級工工程師,從從最初對對工程設(shè)設(shè)計的一一知半解解到今天天能夠獨獨立承擔(dān)擔(dān)設(shè)計項項目,我我所取得得的進步步和成績績,除了了我的敬敬業(yè)精神神,還離離不開我我的勤奮奮學(xué)習(xí)、刻刻苦鉆研研和學(xué)以以致用。這這不僅是是工作的的需要,更更是我發(fā)發(fā)自內(nèi)心心的選擇擇。近幾幾年,在在工作任任務(wù)

9、愈加加繁重的的情況下下,我先先后通過過了全國國職稱外外語A級考試試和計算算機4個模塊塊的考試試,知識識面不斷斷拓寬,并并在同濟濟大學(xué)出出版社出出版的土土木建筑筑學(xué)術(shù)文文庫上上發(fā)表多多篇論文文。20122年,我我參與的的兩個秘秘魯銅礦礦設(shè)計項項目需要要使用國國際通用用的TAKKLA軟件,這這對當(dāng)時時的我來來說是全全新的東東西。經(jīng)經(jīng)過短短短幾天的的軟件培培訓(xùn)和此此后兩個個多月的的艱難摸摸索,不不僅出色色地完成成了設(shè)計計工作,而而且對這這一軟件件已能運運用自如如。(四)有豐豐富的工工作經(jīng)驗驗,對招招標(biāo)管理理業(yè)務(wù)有有一定的的了解。經(jīng)過十幾年如一日的不斷學(xué)習(xí)和勤奮工作,在理論與實踐上都積累了豐富的知識和

10、經(jīng)驗,解決了許多技術(shù)改造中的重大技術(shù)難題,目前已經(jīng)達到了獨立或組織完成大中型工程項目設(shè)計的全過程業(yè)務(wù)水平。同時,由于工程設(shè)計涉及的知識面廣、接觸面多、程序繁多、要求嚴格,尤其強調(diào)人員的分工與配合,因此,多年的工作也鍛煉和提高了我在綜合分析、解決問題、語言表達、組織協(xié)調(diào)等方面的能力,并在與工程項目招投標(biāo)單位和相關(guān)部門的交往中建立起良好的工作關(guān)系,這些都有助于今后工作的開展。(五)有做做好招標(biāo)標(biāo)員工作作的動力力、信心心和熱情情。不斷斷追求和和銳意進進取,這這是我一一貫的人人生信條條。在我我看來,每每一次工工作和經(jīng)經(jīng)歷的變變化,對對挖掘潛潛力、增增長能力力、豐富富閱歷、提提高自身身綜合素素質(zhì)都是是難

11、得的的機遇,這這也是今今天我參參與競聘聘的一個個主要原原因。招招標(biāo)管理理工作固固然需要要一些業(yè)業(yè)務(wù)能力力作為基基礎(chǔ),但但同樣重重要的是是要有干干勁和韌韌勁。雖雖然我今今年將滿滿三十八八歲,但但我認為為自己仍仍是年輕輕人,而而且正處處于干事事業(yè)的大大好年齡齡,目前前身體健健康、精精力充沛沛、思想想成熟、家家庭穩(wěn)定定、心態(tài)態(tài)良好,樂樂于接受受新知識識、新觀觀念,完完全能夠夠全身心心地投入入到任何何學(xué)習(xí)和和工作中中,有信信心、有有能力協(xié)協(xié)調(diào)好各各種關(guān)系系,從容容應(yīng)對各各種新的的挑戰(zhàn)。四、任職后后的工作作設(shè)想如果我能競競職成功功,如愿愿走上招招標(biāo)員的的崗位,我我一定會會服從領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)安排排,繼續(xù)續(xù)發(fā)揚長長

12、期以來來形成的的優(yōu)良作作風(fēng),更更加嚴格格地要求求自己,更更加勤奮奮地工作作,更加加努力地地學(xué)習(xí),盡盡快進入入新角色色,認真真履職,恪恪盡職守守,不辜辜負領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)對我的的信任。具具體來講講,我將將做到“堅持一一個標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn),處理理好兩個個關(guān)系,樹樹立四種種意識”。(一)堅持持一個標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)就是堅始終終持“政治堅堅定,作作風(fēng)優(yōu)良良,業(yè)務(wù)務(wù)精湛,工工作出色色”,用這這一標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)嚴格約約束和規(guī)規(guī)范自己己的思想想和行為為。以提提高業(yè)務(wù)務(wù)水平為為突破口口,加強強學(xué)習(xí),練練好內(nèi)功功,盡快快成為一一名稱職職的招標(biāo)標(biāo)員,在在工作中中不斷提提高自己己的政治治素質(zhì)、業(yè)業(yè)務(wù)素質(zhì)質(zhì)和道德德修養(yǎng)。同同時,嚴嚴格按政政策、程程序、制制

13、度辦事事,珍惜惜工作,廉廉潔自律律,樂于于奉獻,與與辦公室室的每一一位同志志搞好團團結(jié),虛虛心學(xué)習(xí)習(xí)他們的的長處,發(fā)發(fā)揮整體體優(yōu)勢,共共同把工工作做好好,努力力多出成成果。(二)處理理好兩個個關(guān)系一是處理好好原則性性與靈活活性的關(guān)關(guān)系。招招標(biāo)工作作的政策策性強,程程序嚴格格,受條條條框框框限制較較多。在在熟悉政政策、照照章辦事事的前提提下,要要盡可能能地做到到堅持原原則性、提提高靈活活性、發(fā)發(fā)揮創(chuàng)造造性,特特事特辦辦,急事事急辦,努努力實現(xiàn)現(xiàn)公司效效益的最最大化。二是處理好好招標(biāo)前前的調(diào)研研與招標(biāo)標(biāo)后的催催辦、督督辦落實實關(guān)系。(三)樹立立四種意意識一是樹立大大局意識識。我們們的招標(biāo)標(biāo)工作是是

14、公司的的行為,應(yīng)應(yīng)圍繞公公司的中中心任務(wù)務(wù)開展工工作,從從公司發(fā)發(fā)展的全全局來認認識和處處理問題題,把公公司最廣廣大員工工的根本本利益作作為出發(fā)發(fā)點和落落腳點,旗旗幟鮮明明地抵制制各種不不正之風(fēng)風(fēng),不謀謀求任何何個人私私利,正正確處理理個人利利益與集集體利益益、局部部利益與與整體利利益、眼眼前利益益與長遠遠利益的的關(guān)系。二是樹立責(zé)責(zé)任意識識。招標(biāo)標(biāo)工作和和工程建建設(shè)一樣樣,責(zé)任任重大,關(guān)關(guān)系長遠遠,工作作上的一一點疏忽忽或失誤誤,就很很可能造造成極大大的損失失。因此此在招標(biāo)標(biāo)員這個個崗位上上更要時時時刻刻刻牢記自自己的使使命,堅堅持“質(zhì)量第第一”、“安全第第一”、“效益第第一”、“滿意第第一”

15、的原則則,切實實履行好好自己的的崗位職職責(zé),對對公司負負好責(zé),對對領(lǐng)導(dǎo)負負好責(zé)。三是樹立成成本意識識。古人人云:勤勤儉持家家,對一一個公司司來說,也也是同樣樣道理。招招標(biāo)工作作涉及到到資源配配置,特特別是財財物的使使用和分分配。以以盡可能能小的成成本,獲獲得盡可可能大的的效益,是是招標(biāo)工工作中應(yīng)應(yīng)該堅持持的另一一條重要要原則。在在當(dāng)前特特殊的經(jīng)經(jīng)濟形勢勢和生產(chǎn)產(chǎn)形勢下下,更應(yīng)應(yīng)該科學(xué)學(xué)計劃,合合理安排排,統(tǒng)籌籌兼顧,花花好每一一分錢,為為公司全全面降本本增利、控控虧增盈盈、再造造成本競競爭新優(yōu)優(yōu)勢做出出積極貢貢獻。四是樹立創(chuàng)創(chuàng)新意識識。招投投標(biāo)管理理是一種種新興事事物,19880年招標(biāo)標(biāo)投標(biāo)制制度才引引入我國國,20000年,國國家招招標(biāo)投標(biāo)標(biāo)法才才頒布實實施,招招投標(biāo)事事業(yè)可謂謂方興未未艾,前前景廣闊闊,而相相關(guān)體制制、機制制、政策策等還在在逐步完完善中,與與此同時時,新的的情況、問問題也不不斷出現(xiàn)現(xiàn)。這就就更要求求招標(biāo)員員在工作作中要解解放思想想,善于于學(xué)習(xí),更更新觀念念,把握握發(fā)展趨趨勢,研研究新情情況、解解決新問問題、總總經(jīng)新經(jīng)經(jīng)驗、適適應(yīng)新形形勢,創(chuàng)創(chuàng)造性地地開展工工作,為為建立科科學(xué)、規(guī)規(guī)范、健健康、高高效的招招競(議議)標(biāo)管管理運行行機制而而不懈努努力。尊敬的各位位領(lǐng)導(dǎo),各各位同仁仁,以上上工作設(shè)設(shè)想只能能是初步步的,粗粗淺的,還還敬請各各位領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)和同仁仁不吝批批

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