《新主人翁精神》讀后感

1、新主人翁精神讀后感新主人翁精神讀后感拿到了紅寶書新主人翁精神，匆忙讀了一遍，書中的觀點(diǎn)還是不錯(cuò)的，但是寫作技巧實(shí)在是很一般，與北大博士清華訪問學(xué)者的身份不太匹配。這本書的寫作風(fēng)格很明顯借鑒了周一早晨的領(lǐng)導(dǎo)課，主要觀點(diǎn)摘錄如下：1.將崗位看做股份制公司，員工以人力資本入股，從而獲得學(xué)問、技能、經(jīng)驗(yàn)，因此員工是崗位主人。2.通常有一個(gè)規(guī)律，工作難度越大，背后隱藏的學(xué)問、經(jīng)驗(yàn)、技能就越多，一旦完成這樣的工作，積累學(xué)問、經(jīng)驗(yàn)、技能的時(shí)機(jī)當(dāng)然也越大。3.契機(jī)。當(dāng)有人偷懶，該做的工作沒有做時(shí)；或者領(lǐng)導(dǎo)考慮不周，該分配的工作沒有分配時(shí)；或者你眼睛好使，發(fā)現(xiàn)了別人還沒有發(fā)現(xiàn)的工作時(shí)，請(qǐng)你不要猶豫，趕緊撲上去把

2、它做好。至于做完后有沒有酬勞，先別管它。由于做這些工作最重要的是能夠使自己的人力資源增值，做得越多，增值越多。4.你的人力資源的持續(xù)增值，就使你有了不行替代性：別人不會(huì)做的，你會(huì)做；別人做不好的，你能做好。記住，只有提高自己在單位的不行替代性，才能提高自己的地位，才能搶到提拔的時(shí)機(jī)，才能使自己的職業(yè)生涯順當(dāng)進(jìn)展?？傊?lì)大家只要全身心地投入工作，就肯定會(huì)得到回報(bào)。萬一領(lǐng)導(dǎo)眼神不好沒有看到你的努力，自己的力量也得到了大幅度的提升，哪天想要換家公司也很簡單。假如每個(gè)員工都以打工的心態(tài)混日子，企業(yè)很快就會(huì)垮掉，員工自己的職業(yè)競爭力也在不斷衰減，最終只能兩敗俱傷。我認(rèn)為和其他職位相比，產(chǎn)品工程師更應(yīng)當(dāng)

3、具有主人翁的精神，為產(chǎn)品負(fù)責(zé)。我們所做事情瑣碎繁雜，千頭萬緒，觸及到各個(gè)部門和不同的學(xué)問領(lǐng)域，每一個(gè)詳情都關(guān)系著產(chǎn)品的命運(yùn)乃至公司的命運(yùn)，優(yōu)秀的產(chǎn)品也是我們的個(gè)人名片。我們的工作性質(zhì)要求我們不僅要高質(zhì)量地完成工單中的每一項(xiàng)任務(wù)，還要主動(dòng)主動(dòng)地思索，關(guān)注與產(chǎn)品相關(guān)的大事小事。夸張一點(diǎn)說，產(chǎn)品工程師的工作是干著打雜的活，操著ceo的心。一本書的作用是有限的，對(duì)于原來就很認(rèn)真負(fù)責(zé)的人，讀了這本書會(huì)對(duì)自己的工作看法和職業(yè)進(jìn)展更有信念。而責(zé)任心不強(qiáng)的人，即使看了這本書，也不見得就能接受書中的觀點(diǎn)。對(duì)于初入職場(chǎng)的年輕人來說，這本書的名字、封面、寫作方式都有點(diǎn)太老套了。（讀后感）與之相比，高效能人士的七個(gè)習(xí)

4、慣更為經(jīng)典，值得一讀再讀。新主人翁精神讀后感一、認(rèn)同的觀點(diǎn)把崗位當(dāng)成自己的公司，見工作就干，不管分內(nèi)還是格外、有困難就上，不管酬勞高還是酬勞低。結(jié)果，多干一個(gè)工作，就積累一次經(jīng)驗(yàn)，就等于多分紅一次?？朔粋€(gè)困難工作，就等于爭取了一次技能提升的時(shí)機(jī)，又爭取到一次分紅的時(shí)機(jī)。最終，學(xué)問、經(jīng)驗(yàn)、技能大大提升，酬勞的提升就有了根本的保證。過于精明的員工，往往精明反被精明誤，把許多時(shí)機(jī)拱手讓給了傻員工。精明的員工總是在小事上占廉價(jià)，大事上沒時(shí)機(jī)。傻員工總是在小事上吃點(diǎn)虧，大事上被時(shí)機(jī)纏住，傻人有傻福。二、聯(lián)系工作實(shí)際在自己平常的工作實(shí)際中，許多時(shí)分存在有當(dāng)精明員工的思想，認(rèn)為有些工作是其他人的事、其他部

5、門的事，自己有時(shí)漠不關(guān)懷，少做一件是一件。在學(xué)習(xí)了這本書后，覺得自己離主人翁的精神還相差甚遠(yuǎn)。我們大部分的工作都是平凡的、瑣碎的事，自己去做了，就有事情做，自己不去做，就沒有事情可做。可做可不做的事情假如都丟棄不做了，那就失去一次次提升自己學(xué)問、經(jīng)驗(yàn)、技能的時(shí)機(jī)，少掉了一次次可以分紅的時(shí)機(jī)，對(duì)自身長遠(yuǎn)的進(jìn)展不是件好的事情，這就是所謂的混日子?？勺隹刹蛔龅氖履阏J(rèn)真地去做，雖然別人看不到你在忙什么，可能也會(huì)由于做錯(cuò)事要擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的責(zé)任，但是一件困難的、冗雜的工作被你圓滿完成了，那是一次非常有成就感、非常愜意的工作享受。我們?cè)诠ぷ髦行枰羞@樣的工作看法，這并不是做給其他人看的，我們應(yīng)當(dāng)追求我們自己的抱

6、負(fù)，享受自己的工作樂趣。三、反思與重構(gòu)通過閱讀新主人翁精神這本書，學(xué)到了許多學(xué)問，這些東西需要我不斷地去不斷地去實(shí)踐，不斷地去總結(jié)，才能擔(dān)負(fù)起學(xué)校的重托。在新的一個(gè)學(xué)期里，自己要恰當(dāng)?shù)剞D(zhuǎn)變工作的方式方法，提高自己的工作績效。首先，要充滿工作的激情，樹立自己是學(xué)校主人翁的看法。沒有工作的激情，打不起精神來就猶如行尸走肉，什么工作都做不好。充滿對(duì)工作的熱愛，樹立克服一切困難的士氣和信念。其次，把問題考慮到前面去?？紤]問題要做到全面、細(xì)致，預(yù)見可能會(huì)發(fā)生的事情，按時(shí)實(shí)行各種措施保證工作的順當(dāng)進(jìn)行。第三，留意管理的各種技巧，不能一古腦地想干什么就干什么，想說什么就說什么，團(tuán)結(jié)全科的老師，消退不和諧的音

7、符，朝一個(gè)目標(biāo)前進(jìn)。第四，合理分配各老師的工作，發(fā)揮每個(gè)人的特長，讓每個(gè)人都能在各自的崗位上做出成就，并肯定各老師的成果。第五，要有自己新的創(chuàng)意。工作不能簡潔地重復(fù)從前的老套路，那只能是原地踏步，要在原來的基礎(chǔ)上另辟蹊徑，才能有更大的成果。新的學(xué)期里，在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下，排解一切困難，把各項(xiàng)工作做到盡善盡美。處理好顯現(xiàn)的各種小問題，把各種隱患?xì)缭诿妊繝顟B(tài)，確保安全有效地開展各項(xiàng)工作。新主人翁精神讀后感讀了新主人精神這本書，很受啟發(fā)和感染。其內(nèi)容的直白、專家們觀點(diǎn)的明確、案例的鮮活，讓人感受到震撼。因此這本新主人翁精神讓我從中體會(huì)到了在我們礦山企業(yè)的進(jìn)展中員工主人翁精神是至關(guān)重要的。新主人翁精神不

8、正是我們現(xiàn)代化企業(yè)文化的構(gòu)成的主導(dǎo)嗎？我們要想完成安高礦井，打造一流特區(qū)，沒有真正的新主人翁精神的優(yōu)秀員工可以嗎？為此，新主人翁精神是由為重要的保證。一.轉(zhuǎn)變作風(fēng)、養(yǎng)成行為書中通過崗位的股份制公司的理論，確定了崗位員工的主人翁身份，提出了員工應(yīng)以主人翁精神去開展工作。其中提出了精員工、傻員工之間取決于是否有主人翁心態(tài)。精員工是打工心態(tài)，傻員工是主人翁心態(tài)。打工心態(tài)使人失利，主人翁心態(tài)使人勝利。為此我們只有以主人翁心態(tài)開展自己的工作才是正確的。企業(yè)就是我們賴以生存的家。作為家中的成員我們只有真正將自己的位置擺正。真正做到想主人事、干主人活。首先就得從微小中做起。如：言談舉止、穿衣戴帽，時(shí)辰留意礦

9、井的安全。堅(jiān)定樹立礦安我興的作風(fēng)。礦里的每一步進(jìn)展，每一噸煤的采出。都是我們的收獲和成果。我們雖是一名一般的員工，可必定是企業(yè)的主人。做到企業(yè)有我而精彩、我有企業(yè)而榮耀。是一名稱職、合格的員工的責(zé)任。二.跟上時(shí)期、強(qiáng)化學(xué)習(xí)。提高素養(yǎng)瞬息之間，二十五年的工作時(shí)間已經(jīng)過去，為此，從長期的工作中也深感社會(huì)進(jìn)展之快，裝備更新的更快?？抠Y本維持只能是短時(shí)期的。面對(duì)科技的迅猛進(jìn)展，只有向書中講的人力資本衰減定律，讓我們不斷的體會(huì)到攝取學(xué)問的必要性。學(xué)問會(huì)不斷的流失和遺忘。有的甚至過時(shí)。我們只有在實(shí)際的工作中。不斷的學(xué)習(xí)，不斷的提高穩(wěn)固，不斷的探究實(shí)踐。才能增加素養(yǎng)，順應(yīng)現(xiàn)代化礦井的需要。順應(yīng)企業(yè)的進(jìn)展與時(shí)

10、期的同步。三.增加主人翁精神，提高自律意識(shí)。完成安高礦井生產(chǎn)文中提到了差不多先生，最終凄慘命運(yùn)是絕非偶然造成的。雖然沒有喪命于牛醫(yī)的刀下，也必將會(huì)死在他的差不多作風(fēng)中。差不多先生在我們?nèi)粘９ぷ髦幸搽S處可見。如裝備的檢修、頂板的支護(hù)、機(jī)器的操作等等。不按規(guī)程操作的大有人在?；蛟S提出質(zhì)疑時(shí)，他趕緊就會(huì)說：檢修的差不多。支護(hù)的差不多。試想在我們礦山，讓差不多送命的還少嗎？那么如何克服和改掉這種馬虎、湊合、差不多的思想心態(tài)，這就需要我們提高自律意識(shí)。這也正是高賢峰老師提出的他律制。發(fā)生這種現(xiàn)象主要就是責(zé)任心的缺失，也就是主人翁精神的缺失?？上氚踩咝У牡V井是來不得半點(diǎn)大意的。因此，我們只有提高自己的責(zé)任心和自律意識(shí)防微杜漸。以主人翁精神心態(tài)對(duì)待