2022財務(wù)工作總結(jié)報告（精選版）

1、2022財務(wù)工作總結(jié)報告（精選版） 總結(jié)是做好各項工作的重要環(huán)節(jié)。通過它可以明確下一步工作的方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益。以下是我為大家?guī)淼?022年財務(wù)工作總結(jié)報告(精選版)，盼望您能喜愛! 2022年財務(wù)工作總結(jié)報告【篇1】 20_年對于我來說是重要的一年，更是轉(zhuǎn)折的一年。雖然來經(jīng)銷公司已經(jīng)_個春秋，但這是我進財務(wù)部的第一年，也是我從事財務(wù)工作的頭一次。從事財務(wù)工作對我這個門外漢雖說是一個挑戰(zhàn)，但更多的是點燃了我對財務(wù)內(nèi)勤這份工作的愛好和喜愛。回顧過去，在工作上取得了一些成果，但也存在了諸多不足。現(xiàn)將工作總結(jié)如下： 一、資金的管理 1、省區(qū)的備用金嚴格執(zhí)行公司的資金管理制度。

2、增加備用金和隔月借款根據(jù)公司流程申請，月內(nèi)預撥款做到月初_群內(nèi)預撥，月底扣款下賬。 對于省區(qū)的資金做到大致猜測，合理利用。當出現(xiàn)備用金冗余時準時督促公司削減備用金，為公司削減資金的利用鋪張。當出現(xiàn)需使用大額資金時，能依據(jù)詳細的時點，權(quán)衡是應(yīng)當預撥還是借款，不使資金出現(xiàn)缺口或者斷結(jié)。 2、費用的收付。 代表借支費用必需有手寫借據(jù)并有省總簽字，在打款前肯定與省總電話確認，爭取削減風險。 每月省區(qū)的費用支付明細，發(fā)送省總簽字確認后支付。如有省區(qū)罰款(如會議遲到罰款、未報表罰款等)，費用支付明細表必需讓省總簽字確認后支付，并告知代表扣款用途。 3、資金的平安。 銀行卡、網(wǎng)銀電子口令妥當保管。離開電腦時

3、鎖屏。削減現(xiàn)金的使用，盡量使用網(wǎng)銀轉(zhuǎn)賬。加強防范，降低風險。 堅決使自己的資金與公司的備用金分開，堅決不挪用公司資金。 二、票據(jù)的審核 票據(jù)的審核工作始終堅決執(zhí)行公司下發(fā)的票據(jù)審核規(guī)范。最初的_個月由于對財務(wù)學問的不了解，在審核票據(jù)時常常抓了芝麻漏了西瓜，做不到全面細致，出了好_次錯誤。后來經(jīng)過自己對票據(jù)審核規(guī)范的反復理解，以及財務(wù)部_的指導講解，票據(jù)審核也能做到顧此即彼，少出紕漏。 在反復的一年審核以后，也開頭自己記錄筆記，查閱資料，使票據(jù)審核精益求精。所做工作如下： 1、發(fā)票的核查。 由于20_年_月_日營改增之后，我在網(wǎng)上對_區(qū)域各省國稅、地稅對發(fā)票的規(guī)定進行查閱，并整理。20_年_區(qū)各

4、省的服務(wù)業(yè)發(fā)票都改成機打票，但仍有部分有效的定額發(fā)票流通。發(fā)票專用章為橢圓小印章，假如是大圓章則為假票。 2、票據(jù)的收取。 _辦每月票據(jù)的收集時間為每月_日至_日。由于_跨區(qū)域較廣，_距離省會較遠，所以省區(qū)規(guī)定他們在寄出票據(jù)的同時，必需填寫地辦郵寄票據(jù)明細。明細包含票據(jù)的份數(shù)、金額、類別。這樣，第一可以避開長途郵寄造成的票據(jù)丟失或者偏差，其次可以提前觀測本月費用的大致金額，在公司提前索要數(shù)據(jù)時可以第一時間答復。 三、資產(chǎn)的管理 省區(qū)的資產(chǎn)主要可以分為固定資產(chǎn)、低值易耗品、物料。 1、固定資產(chǎn)、低值易耗品。 20_年_月接手財務(wù)內(nèi)勤以來，我開頭利用工作閑暇時間對_辦資產(chǎn)進行盤點。在確認資產(chǎn)后對資

5、產(chǎn)造冊登記，詳細到價值、型號、存放地點，最重要的登記了資產(chǎn)的使用和保管人，并要求使用或保管人簽字。專人保管后一來可以使資產(chǎn)做到下次盤點便利，二來具有簽字效益后代表可以疼惜資產(chǎn)，如有損失，可以要求賠償挽回損失。 2、物料。 省區(qū)物料的保村杜絕亂堆放，物料的發(fā)放堅持先申請、再批復、后領(lǐng)取的原則，對于物料的發(fā)放嚴格把關(guān)、杜絕一切鋪張。 四、省區(qū)的管理 省區(qū)的日常管理始終執(zhí)行辦事處管理細則，執(zhí)行狀況良好，沒出現(xiàn)違反細則的行為。 比以前改進的是，20_年_月預備為省區(qū)的_套住房計提了風險費用，即為了防范辦事處出現(xiàn)的墻壁、地板、門窗的損壞所計提的費用，以免退房時出現(xiàn)房屋損壞無人賠償?shù)默F(xiàn)象。此費用已與省總協(xié)

6、商并達成共識，估計下月省會省總通知后收取。 五、存在的不足與改進 首先，作為一個新人，而且初次從事財務(wù)工作，財務(wù)學問欠缺是我目前最大的缺陷。有時候不能核查發(fā)票的真?zhèn)?，不能懂得發(fā)票的開具要求，也不能明白發(fā)票的抵扣問題。哪些發(fā)票公司可以入賬，哪些發(fā)票公司可以抵扣，這些問題假如能有效處理就能公司削減不必要的開支，增加利潤。 其次，缺乏發(fā)覺問題的洞察力以及風險的猜測?？赡苁怯捎趶氖聝?nèi)勤工作時間較短，自己深化分析和思索的意識欠缺，有的新政策的下發(fā)后不能猜測到將來可能存在的問題和風險，有的流程的進行中不能觀看出其中可能存在的漏洞。假如能有效的猜測風險的洞察問題就可以把隱患扼殺在萌芽中，為公司削減不必要的損

7、失。 最終，為了有效的解決以上兩點不足，我打算從自身做起。利用閑暇時間學習基礎(chǔ)會計學問，提高自己的技能，做一個合格的財務(wù)。仔細學習公司的政策，做到吃透方針、政策，記住術(shù)語，明確任務(wù)。然后仔細分析思索，執(zhí)行前多縝密考慮，才能發(fā)覺問題。 六、20_年方案 公司明年進展的關(guān)鍵詞是精準和效率。作為內(nèi)勤應(yīng)緊緊圍繞公司的進展方向，準時的調(diào)整自己的工作方法與重點?，F(xiàn)將理解與規(guī)劃思索如下。 首先，內(nèi)勤作為連接公司后勤與市場的紐帶，上傳下達是很重要的責任。在對公司的政策的理解、下達時必需做到精準。在反饋市場、省區(qū)的數(shù)據(jù)和狀況的時候也必需做到精確。因此內(nèi)勤的責任尤其重大，這就對管家的技能提出新的挑戰(zhàn)。省區(qū)內(nèi)勤必需

8、把握多門“語言”，這包括財務(wù)的語言、業(yè)務(wù)的語言、人事的語言等。只有精通這些語言后才能使公司的政策、領(lǐng)導的指示在下達時不至于出現(xiàn)偏差，才能使代表的反饋不至于出現(xiàn)紕漏。 其次，效率是公司成長與進展的關(guān)鍵。假如每個部門都提高工作效率，不僅能有效的節(jié)省成本而且能更多的服務(wù)于市場，為公司創(chuàng)收益。作為內(nèi)勤，我認為20_年應(yīng)當做到收核費用準時，報表準時，人力資料傳遞準時，問題反饋與處理準時。雖然方案制定簡單，但自己明年的工作肯定做到.高效。 在新的一年里，我盼望通過磨練不斷學習和實踐，做好個人工作方案，不斷增加自己的閱歷和見識，爭取使自己的辦事力量提到一個更高的高度，為公司多做貢獻。 2022年財務(wù)工作總結(jié)

9、報告【篇2】 時間飛逝，日月如梭。20_年公司的工作已經(jīng)結(jié)束。在20_年的工作中，我們?nèi)镜墓ぷ魅藛T都高效的完成了自己要做好的工作。我們的公司財務(wù)審計部門的工作當然也是在進展中，高效的完成了公司支配給我們的公司，信任我們肯定能夠做好，這些都是我們得來的不斷的進展的成果，信任我們肯定能夠做好! 20_年是集團公司推動行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)進展的關(guān)鍵年，也是財務(wù)審計部創(chuàng)新思路，規(guī)范管理的一年。財務(wù)審計部堅持“以市場為導向，以效益為中心”的行業(yè)進展思路，緊緊圍繞集團公司整體工作部署和財務(wù)審計工作重點，團結(jié)奮進，真抓實干，完成了部門職責和公司領(lǐng)導交辦的任務(wù)，取得肯定的成果。為了總結(jié)閱歷教訓，更好的

10、完成20_年的各項工作任務(wù)，我部就財務(wù)、審計方面的工作作出總結(jié)如下： 20_年，我們一如既往地按“科學、嚴格、規(guī)范、透亮、效益”的原則，加強財務(wù)管理，優(yōu)化資源配置，提高資金使用效益，把為集團公司的各項工作服好務(wù)作為我部的一項重要工作。 為了適應(yīng)新形勢下的進展，財務(wù)審計部建立健全和完善落實了各項財務(wù)規(guī)章制度。由于公司的性質(zhì)發(fā)生轉(zhuǎn)變，要求公司的財務(wù)規(guī)章制度要進行重新修訂和完善。依據(jù)市局(公司)的財務(wù)制度，結(jié)合集團公司的實際狀況，組織匯編了集團的財務(wù)制度。 為了更好的發(fā)揮財務(wù)職能，我們加強了對會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范力度，提高會計信息質(zhì)量，保證會計信息的真實、精確、完整。強化財務(wù)的猜測、分析及籌資功能，加

11、強對重大投資資金的管理，為領(lǐng)導決策供應(yīng)有效的、準時的數(shù)據(jù)與技術(shù)支持。 一是細化預算內(nèi)容。依據(jù)各分、子公司20_年及20_年明細賬具體分析了收入、成本與期間費用的執(zhí)行狀況，按科目進行了分類統(tǒng)計，為各分、子公司的20_年全面預算奠定基礎(chǔ)。 二是提高預算透亮度。預算方案依據(jù)各分、子公司反饋回來的看法適當調(diào)整后，經(jīng)總經(jīng)理審議通過后形成正式文件下發(fā)至各分、子公司，使各單位對本公司的預算有一個全面的了解，增加了預算的透亮度。 三是增加預算的剛性。我們注意了預算執(zhí)行中存在的問題和有關(guān)狀況，不定期的向預算委員會反饋狀況，對于超預算等問題嚴格審批程序，對申請調(diào)整的事項，需經(jīng)過特地的論證分析后，按規(guī)定的程序批準后

12、執(zhí)行。 一年以來，預算的總體執(zhí)行狀況良好，各分、子公司的預算觀念也較以前有大大的提高和增加，為做好20_年全面預算工作積累了閱歷。 2022年財務(wù)工作總結(jié)報告【篇3】 過去的一年里，財務(wù)部在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在公司各部門的樂觀協(xié)作下，緊緊圍繞公司中心工作和財務(wù)重點工作，圓滿地完成了部門職責和領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)。當然，在取得成果的同時也還存在一些不足，下面我一一向各位領(lǐng)導和同仁匯報。 一、 日常工作 依據(jù)公司的經(jīng)營理念和現(xiàn)代管理方式的要求，財務(wù)工作必需是嚴格正規(guī)、合理合法，在公司這種良好的氛圍和環(huán)境下，我們財務(wù)部進行嚴謹踏實的工作，對公司發(fā)生的每一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)通過不同的方式、方法進行規(guī)范處理，

13、仔細審核，做到條理清楚、賬實相符。在財務(wù)核算工作中每一位財務(wù)人員盡職盡責，仔細處理每一筆業(yè)務(wù)，為公司節(jié)約各項開支費用完自己最大的努力。財務(wù)部全年審核原始單據(jù)萬余，處理睬計憑證_余張，精確無誤地出具各類會計報很多。 在資金管理方面，嚴格遵守公司的規(guī)章制度，先審批后支付，把握好堅持原則與做好服務(wù)的關(guān)系，盡量已最快捷和經(jīng)濟的方式處理付款業(yè)務(wù)，為公司信譽的樹立做出努力。每周一次將現(xiàn)金使用狀況上報總經(jīng)理，使其準時把握資金的運營狀況。并每月組織對貨幣資金和票據(jù)進行盤點，確保各項資金收付平安、精確、準時。特殊是工資的精確準時的發(fā)放，為穩(wěn)定員工隊伍起到了肯定作用。 在貨款的應(yīng)收應(yīng)付及發(fā)票管理方面，準時與銷售、

14、供應(yīng)互通信息，把握資金的回籠及使用狀況，便于合理支配資金的運用。按季度編制應(yīng)收賬款對賬表，通過與客戶的對賬，實現(xiàn)了公司與客戶往來賬的賬賬相符。在發(fā)票管理方面基本做到開具準時，應(yīng)開盡開且貨物內(nèi)容盡量滿意客戶要求。 存貨管理方面，每月協(xié)作倉儲部生產(chǎn)部門進行了月度盤點，及協(xié)作倉儲部將有關(guān)包裝物盤點清晰，使公司獲得精確的生產(chǎn)消耗數(shù)據(jù)和庫存數(shù)據(jù)。 財務(wù)部除要仔細負責地處理公司內(nèi)部財務(wù)關(guān)系外，還要妥當處理外部各方面的財務(wù)關(guān)系。與銀行、稅務(wù)、工商、人民銀行、勞保部門部建立并保持了良好的聯(lián)系，完成了多個銀行的授信工作。圓滿完成了對統(tǒng)計、勞保等各部門有關(guān)資料的申報及工商、代碼證，貸款卡的年檢工作和綠地園林的注冊

15、手續(xù)，并幫助擔保單位完成了貸款卡年審工作。 樂觀完成公司交辦的其它臨時性工作。如購買辦公及其它用品、車輛及電腦維護保養(yǎng)，使用班車接送職工和其它相關(guān)人員等。協(xié)作審計公司對勝邦的審計，為公司的投資決策起到了肯定的作用。 在員工素養(yǎng)的提高方面，財務(wù)主要人員參與了一年一度的會計連續(xù)訓練，通過學習，嫻熟把握國家的有關(guān)法律法規(guī)及外銷退稅政策。參與公司組織的各項培訓及財務(wù)內(nèi)部的培訓，特殊是通過在工作實踐中的業(yè)務(wù)學習，使財務(wù)部員工的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和敬業(yè)精神有了很大提高。 二、資金調(diào)度和信貸工作 資金對于企業(yè)來說，就如“血液”對于人體一樣重要。自20_年來，公司外銷不佳，加上公司_期擴建并投產(chǎn)及公司對外投資擴大，占用

16、了相當大的資金，造成公司公司的資金壓力巨大。在公司各部門大力支持下，財務(wù)部20_年銀行借款_萬元次，票據(jù)融資_萬元，特殊是爭取到銀行執(zhí)行優(yōu)待利率，為公司降低財務(wù)費用完心盡力。一路走來，一路感恩。在籌資過程中，盡管所需大量如合同發(fā)票文件資料，有時需到客戶那里背書，有時預備時間短任務(wù)緊，有時相關(guān)銀行人員來公司考察，都得到了公司各部門大力協(xié)作和支持，使財務(wù)部順當?shù)耐瓿闪巳蝿?wù)，在此代表財務(wù)部向你們表示敬意和感謝。我在此要特殊感謝董事長_，在公司財務(wù)最困難的時侯，我給董事長打了個電話，董事長毫不遲疑的把家里積蓄取出來，為公司解了燃眉之急。 三、納稅申報工作 在納稅申報工作中，財務(wù)部根據(jù)稅收政策，準時照實

17、地向稅務(wù)部門申報納稅，準時足額交納各項稅款，順當完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、國地稅兩次檢查及所得稅的預警處理，樂觀通過多種措施合理掌握稅負，使公司稅負保持在一個合理的水平上，并實現(xiàn)出口退稅_萬元，為公司經(jīng)營目標的實現(xiàn)做出了貢獻。 四、 工作體會及明年工作思路 第一，發(fā)揚團隊精神。各工作崗位雖然有明確的分工，也要有親密的協(xié)作，大家擰成一股繩，做到事半功倍。20_年，財務(wù)部依據(jù)工作職責要求，對各自工作職責進行分工落實，每個人嚴格根據(jù)自己的崗位職責工作。財務(wù)部的工作是一個整體工作，大家各自分工不同，但我們能做到分工不分家，相互協(xié)作，任勞任怨，共同把這一年的工作做好。 其次，加強相關(guān)學科學問學習。

18、財務(wù)管理是一門學問性很強的專業(yè)。隨著學問的更新，市場的變化，企業(yè)內(nèi)部對財務(wù)管理的要求的提升，財務(wù)人員除了要鞏固原有的財務(wù)專業(yè)學問，更重要的還要有相關(guān)的經(jīng)營以及管理方面的學問。俗話說，只會記賬的財務(wù)人員不是一個好的財務(wù)。更多的是要從所經(jīng)手的經(jīng)濟業(yè)務(wù)當中，發(fā)覺問題，找出緣由，并能夠找到解決的方法。這就體現(xiàn)出財務(wù)人員的綜合素養(yǎng)。一個好的財務(wù)人員肯定是一個懂經(jīng)營、會管理、精財務(wù)的復合型人才。這就需要我們不斷的加強各個相關(guān)學科的學習。 工作中雖然取得了一些成果，也存在許多的不足之處。我們在對有關(guān)制度和規(guī)定的執(zhí)行力度不夠、出現(xiàn)了一些不應(yīng)有工作失誤、甚至是低級或重復的錯誤，財務(wù)的管理及監(jiān)督職能沒有得到充分發(fā)

19、揮。針對存在問題，20_年除做好日常工作外，重點抓好以下工作： 一、 協(xié)作公司系統(tǒng)的導入工作，理順財務(wù)工作程序，優(yōu)化人員分工、完善內(nèi)部考核制度，使每一項工作落到實處。 二、 加強財務(wù)人員的業(yè)務(wù)學問、企業(yè)會計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)的學習，逐步提高財務(wù)人員的專業(yè)學問、技能和職業(yè)推斷力量。 三、做好分析工作，為經(jīng)營管理和投資決策供應(yīng)有效的參考依據(jù)。 總之，再次感謝領(lǐng)導與各部門對我們工作的支持，在20_年財務(wù)部肯定繼往開來，切實做好財務(wù)及相關(guān)服務(wù)工作，為我公司在新的一年中能取得更好的成果盡財務(wù)部綿薄之力。 2022年財務(wù)工作總結(jié)報告【篇4】 _年我在公司總部財務(wù)部領(lǐng)導、分公司領(lǐng)導及各位同事的關(guān)懷、支持

20、和幫忙下，與本部門同事的共同努力下完成了_年各項工作指標任務(wù)，并取得了必需的成果。回顧過去，作工作總結(jié)如下： 一、愛崗敬業(yè)，堅持原則，樹立良好的職業(yè)道德 在工作過程中，我們嚴格執(zhí)行了公司的各項規(guī)章制度，秉公辦事，顧全大局，以新會計法為依據(jù)。遵紀守法，遵守財經(jīng)紀律。仔細履行會計崗位職責，一絲不茍，忠于職守盡職盡責的工作以，做到有令即行、有禁即止。 二、加強學習努力提高自身素養(yǎng) 我深知作為財務(wù)工作人員，肩負的任務(wù)繁重，職責重大，為了不辜負領(lǐng)導的重托和大家的信任，更好的履行職責，就務(wù)必不斷的學習，因此把學習放在重要位置，仔細學習物業(yè)業(yè)務(wù)學問，盡快熟識公司制定的各項規(guī)章制度和相關(guān)的業(yè)務(wù)學問和各項業(yè)務(wù)技

21、能。結(jié)合實際進行學習和實踐，專心參與各項培訓和學習。 三、加強收入管理 定期提示各部門把應(yīng)收費用回收，每月幫助分公司負責人向房產(chǎn)局提交各種報表，準時向政府收回_季度補貼費用_萬元。日常工作中，留意與房產(chǎn)局辦事員搞好關(guān)系，遇到難以收回的住戶的管理費主動、專心與房產(chǎn)局辦事員溝通，把費用列入應(yīng)收政府補貼報表中，爭取把拖欠費用收回。 四、加強會計核算管理 仔細做好會計基礎(chǔ)工作，對各部門同事所需報銷的單據(jù)進行仔細審核，對不合理的票據(jù)一律退回更正，完善務(wù)必手續(xù)。發(fā)覺問題準時向領(lǐng)導匯報，仔細審核原始憑證，會計憑證手續(xù)齊全，裝訂干凈貼合要求，準時向總公司報送會計報表，除按時完成本職工作之外，還能完成臨時性工作

22、任務(wù)，不畏困難、加班加點，完成了總公司和分公司下達的各項工作任務(wù)，帳務(wù)核算做到帳帳相符、帳物相符、帳表相符，報表數(shù)字精確、報送準時。 五、聽從公司支配 理解公司的工作支配，毫無怨言，領(lǐng)導交辦的工作盡全力去完成。_月份兼做了_地產(chǎn)的會計工作，期間努力克服困難，完成了地產(chǎn)的會計工作任務(wù)，贏得了雙方領(lǐng)導的全都欣賞。_月兼做了分公司出納的部分日常工作，幫助客服領(lǐng)班順當完成了出納休產(chǎn)假期間的工作任務(wù)。 總之在_年的工作中，自我的努力和各位同事的幫忙是分不開的。在_里，我將一如既往，更加努力工作，改正不足，以勤奮務(wù)實，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，抓住機遇，轉(zhuǎn)變命運。以事業(yè)為基礎(chǔ)，以經(jīng)濟為導向，以穩(wěn)定為前提，以學習

23、為補充，以進展為動力。為公司的進展貢獻自我的力氣。 2022年財務(wù)工作總結(jié)報告【篇5】 作為財務(wù)總監(jiān)，這一年來帶領(lǐng)財務(wù)部較好的把工作做好了，現(xiàn)在就這一年財務(wù)部的一些工作做下總結(jié)。 一、不斷提高人員素養(yǎng) 1、建立健全各項規(guī)章制度，奠定會計出納工作的基矗，今年我依據(jù)業(yè)務(wù)進展變化和治理的要求，對責任、制度修舊補新，明確責任、目標，并根據(jù)缺什么補什么的原則，補充建立了上些新的制度，對支行強化內(nèi)控、防范風險起到了樂觀的作用。 2、加強監(jiān)督檢查，做好會計出納工作的保證。年內(nèi)一方面加強考核，實行工效掛鉤的機制，按月考核差錯率，并督促整改問題，準時消退事故隱患，解決問題。另一方面，加大檢查力度，轉(zhuǎn)變會計檢查方

24、式，實行定期、不定期，常規(guī)與專項檢查相結(jié)合的方式，準時發(fā)覺工作中的難點、重點，再對癥下藥，解決問題，有效地防范了經(jīng)營風險。 3、以人為本，加強會計、出納專業(yè)人員的素養(yǎng)培訓，進一步實現(xiàn)了會計、出納工作的規(guī)范化治理。年內(nèi)主要做了以下七點工作： (1)主動、樂觀地抓好服務(wù)工作，堅持不懈地搞好優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)，樹立服務(wù)意識。 (2)堅持業(yè)務(wù)學習制度，統(tǒng)一學習新文件，從實際操作動身，將遇到的問題及難點列舉出來，通過討論爭論，尋求解決途徑。 (3)堅持考核與經(jīng)濟效益指標掛鉤。 (4)成立了以骨干為主的結(jié)算小組。 (5)樂觀地組織柜員上崗考試。 (6)培育一線員工自覺養(yǎng)成對傳票審查的習慣。 (7)開展不定期的技能比武、學問競賽，加強對員工綜合