勞務(wù)用工合同有重名 190435

1、勞務(wù)用工合同勞務(wù)用工合同1立合同雙方：xx公司（以下簡稱甲方）xx公司（以下簡稱乙方）經(jīng)雙方在公正、平等協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合同，共同遵守。一、聘用期限：自20_年_月_日起至20_年_月_日止，期限屆滿合同自行終止。二、聘用待遇：在合同有效期內(nèi)，甲方付乙方聘任工資每月人民幣_元整，獎金或其他收入由所在部門核定。三、勞保福利待遇：1、個人勞保在原單位享受。2、甲方不為乙方辦理養(yǎng)老金、公積金手續(xù)。四、雙方職責(zé)：1、甲方應(yīng)從政治上、思想上、生活上對乙方加以關(guān)心，乙方應(yīng)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和工作調(diào)配，遵紀(jì)守法。五、其他：1、本合同自簽訂之日起生效，期限屆滿自行終止。如需繼續(xù)聘用，應(yīng)重新辦理續(xù)訂手續(xù)

2、。2、合同的終止、變更和解除按上級和公司全員勞動合同制文件匯編規(guī)定辦理。3、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份。甲方：裝飾裝修工程有限公司代表：訂立日期：乙方：訂立日期：勞務(wù)用工合同2甲方(用人單位)名稱：乙方(勞動者)姓名：根據(jù)中華人民共和國勞動法等相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。一、合同期限本合同期限為二、勞動崗位和工作內(nèi)容甲方安排乙方從事工種(崗位)，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要，在乙方能夠勝任的前提下，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù)，乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。承包方式：三、勞動報酬1、 定額工資單價為：木工 元/平方米(沾灰面積 元/平方米);鋼筋工 元

3、/平方米( 元/噸);防水工 元/平方米;砌筑工 元/平方米;砼工元/平方米;抹灰工 元/平方米;架子工 元/平方米;其他工種按建筑面積確定承包價 元/平方米，水電 元/平方米; 分項工程承包：外墻面磚 元/平方米;屋面防水 元/平方米;內(nèi)墻普通抹灰 元/平方米;2、工資發(fā)放方式甲方根據(jù)工程分包合同，按照乙方實際完成工作量的%制成工資表，經(jīng)乙方簽字確認(rèn)，通過銀行將工資打入乙方工資卡。工程竣工驗收后，無質(zhì)量問題，剩余勞務(wù)費四、勞動保護1、甲方應(yīng)該按照國家和行業(yè)勞動衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定，向乙方提供合格的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動工具，勞動保護用品。2、甲方應(yīng)對乙方進行上崗前安全生產(chǎn)教育。乙方

4、從事特種作業(yè)時必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格證后持證上崗。、3、乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)、文明施工等制度和各項操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮和冒險作業(yè)。五、勞動紀(jì)律甲方可就依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實行管理，已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時告知乙方。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。六、本合同解除、變更、中止1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除;2、乙方如有以下情況，甲方可以隨時解除本合同：乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動關(guān)系情況證明的;嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律或規(guī)整制度的;盜竊、打架斗毆、賭博等行為，經(jīng)教育仍不悔改的，嚴(yán)重失職、徇私舞弊，給甲

5、方利益造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的。3、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同;4、有以下情況之一的，勞動合同終止：a、固定期限的勞動合同，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的;b、已完成一定的工作為期限的勞動合同，工作完成的。七、安全責(zé)任乙方在施工過程中，未按照施工安全守則規(guī)定做好安全防護措施，造成人員傷亡的，全部責(zé)任由乙方承擔(dān);八、其他條款乙方進場后必須向甲方提交身份證原件，在項目部登記，便于項目部辦理居住證，并建立農(nóng)民工檔案;九、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行，本合同一式三份，甲方兩份(一份留公司，一份留項目部)，

6、乙方一份。甲方(蓋章)：_乙方：_代表人(簽字)：_身份證號碼：_年_月_日_年_月_日勞務(wù)用工合同3項目部 以下簡稱甲方勞務(wù)公司 以下簡稱乙方甲方將 東岸尚景8#樓 工程中的 主體結(jié)構(gòu) 工程部分承包給乙方施工，以業(yè)主和甲方所簽訂的合同為依據(jù)，以高速優(yōu)質(zhì)的建設(shè)工程為原則，以平等互利為前提，甲乙雙方相互配合，為了一個共同的目標(biāo)，通力合作，經(jīng)雙方協(xié)商并達成以下協(xié)議條款：一、工程概況：1。1工程名稱：東岸尚景8#樓1。2工程地點：新柳路與渠東路交叉口東南角1。3結(jié)構(gòu)形式：框剪結(jié)構(gòu)二、承包范圍：圖紙及設(shè)計變更、圖紙會審記錄中的所有的工作內(nèi)容：2。1基槽機械開挖時標(biāo)高的控制，機械大開挖后的人工開挖部分及

7、土方清運，破樁頭等；2。2基礎(chǔ)褥墊層、砼墊層及防水層基層的施工；2。3鋼筋：施工現(xiàn)場內(nèi)的鋼筋加工設(shè)備、卸車、裝車、鋼筋機械的安裝、調(diào)試、鋼筋的制作、綁扎、水平運輸、吊運、廢料的清理、歸堆（門上小于200空的砼掛板鋼筋制安），鋼筋的對焊、電焊、止水鋼板（含止水帶安裝）、預(yù)埋鐵件及預(yù)留鋼筋的制作安裝，砼澆筑時核正鋼筋及鋼筋位移的修整等全過程及提供器材、材料計劃表；2。4模板：配合放線，模板的制作、安裝、拆除（含后澆帶的清理、模板的制作、安裝，砌地胎膜及衛(wèi)生翻沿，門上小于200高的砼掛板模板砼且不另計），配合驗收，驗收前自檢，模板的保養(yǎng)、刷隔離劑、轉(zhuǎn)運、每層的雜物清理、封頂后模板往下吊運、歸堆、清理

8、模板上的殘渣、配合止水鋼板（含止水帶安裝）的安裝及預(yù)制砼塊的制作安裝等全部過程；空調(diào)管預(yù)埋；2。5砼（包括塔吊基礎(chǔ)的砼）：砼的澆筑及養(yǎng)護（含泵管裝折清洗），砼的表面最少收兩遍；樓層垃圾清理。2。6地下室：防水保護層施工（不另計）；2。7現(xiàn)場安全文明施工：達到“鄭州市安全文明施工現(xiàn)場工地”的要求（包括施工區(qū)、生活區(qū)的衛(wèi)生及其場地硬化，現(xiàn)場排水溝及小型臨時設(shè)施的用工等）；基坑周邊的防護；2。8外墻腳手架提升的配合（人員基本固定）。三、工程質(zhì)量及驗收方法：3。1工程質(zhì)量：合格。3。2驗收標(biāo)準(zhǔn)：3。2。1按國家標(biāo)準(zhǔn)驗收；3。2。2施工過程中，嚴(yán)格按 GB5030020 xx規(guī)范規(guī)定及技術(shù)交底施工。驗收

9、合格后方可進行下步施工，若出現(xiàn)施工質(zhì)量問題，需維修的應(yīng)義務(wù)維修，不得扯皮推諉；工程質(zhì)量達到驗收標(biāo)準(zhǔn)結(jié)算時在承包價的基本價上加2元/m2結(jié)算；3。2。3對成品進行保護，不得以任何理由損壞，保證建筑物的整體效果。四、承包方式：包工不包料（包輔料及部分機械設(shè)備和機具、器具）。五、安全生產(chǎn)：嚴(yán)格按國家的安全生產(chǎn)有關(guān)方面的法律、法規(guī)，標(biāo)準(zhǔn)辦事，執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)定，確保安全生產(chǎn)，不出任何安全事故。因乙方施工人員不按安全操作規(guī)程施工而出現(xiàn)的安全事故，一切責(zé)任和有關(guān)費用由乙方自負(fù)，并賠償給甲方造成的社會影響及損失，施工現(xiàn)場安全文明施工達到標(biāo)準(zhǔn)要求，結(jié)算時在承包價的基本價上加2元/m2結(jié)算時。六、工期要求：總工

10、期 天。七、承包價格（包括勞務(wù)公司的稅、費）：八、 工程量確定及付款方式8。1工程量計算依據(jù)20 xx年8月29日 設(shè)計院東岸尚景8#圖紙、定額規(guī)定計算（地下室按兩層計）；共 （其中地下室： ，標(biāo)準(zhǔn)層 ）。8。2施工中若圖紙標(biāo)示的建筑面積不會發(fā)生變化，結(jié)算時建筑面積不變；在施工過程中設(shè)計變更引起的工程量變化不超過10，結(jié)算時不與調(diào)整。8。3本工程完成 層及以下結(jié)構(gòu)后經(jīng)驗收合格后付完成量（地下室增加的一層面積暫按一層計）的 %（以基本價格計）；以后每5層支付一次，付完成量的 %（以基本價格計）。全部完成后經(jīng)驗收合格付完成量（此次付款將地下室增加的一層面積和質(zhì)量、安按建筑面積：基本價（扣除質(zhì)量及安

11、全文明施工各2元/） 元/；臨時用工九、甲乙雙方的責(zé)任和權(quán)力甲方的責(zé)任和權(quán)力：1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各工種的配合工作，負(fù)責(zé)按圖紙及圖紙會審記錄、設(shè)計變更提出具體施工方案方法。2、隨時監(jiān)督、檢查乙方的施工質(zhì)量和安全文明施工，發(fā)現(xiàn)乙方的施工等有不符合要求的，有權(quán)提出返工或適當(dāng)?shù)牧P款，其返工工資、材料由乙方自己承擔(dān)。3、負(fù)責(zé)各種施工原材料的供給及施工人員的用電0。5度/人。月。4、負(fù)責(zé)提供吊裝設(shè)備、砼輸送泵、腳手架鋼管、竹笆等機械和器材設(shè)備。5、教育乙方施工人員注意安全，遵守安全制度。發(fā)現(xiàn)乙方施工人員有無故損壞機械、器材設(shè)備或浪費建筑材料的現(xiàn)象，按實際發(fā)生的2倍對乙方進行懲處，并有權(quán)對不服從和惡意頂撞項目部管

12、理人員的罰款50020 xx元。6、根據(jù)工程工期要求，甲方有權(quán)安排乙方加班加點，乙方必須服從并積極組織施工。 乙方的責(zé)任和權(quán)力：1、乙方必須繳納 萬元的質(zhì)量（ 萬元）、進度（ 萬元）、安全文明施工（ 萬元）保證金；工程施工完第 層退還保證金 萬元，剩余部分待工程驗收合格后一次退還，無息。2、施工人員進場時報花名冊，一式三份，且附身份證復(fù)印件，并為施工人員辦理出入證件。3、在施工中必須配備合格施工員、質(zhì)檢員、安全員，且相對穩(wěn)定；若管理人員不到位或不稱職（現(xiàn)場考查），否則按承包總額的5%扣除；乙方并應(yīng)主動接受甲方的管理，服從甲方科學(xué)合理的指揮，遵守各項規(guī)章制度，完成甲方下達各項任務(wù)指標(biāo)；若不服從和

13、惡意頂撞項目部管理人員的罰款50020 xx元。推薦閱讀：私營企業(yè)勞務(wù)合同范文公司企業(yè)勞務(wù)合同范本外商投資企業(yè)勞務(wù)合同電力企業(yè)勞務(wù)合同企業(yè)勞務(wù)的合同范本鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)勞務(wù)的合同范本4、乙方負(fù)責(zé)機械設(shè)備的使用（專人、持證上崗）、保養(yǎng)，乙方自備除甲方提供設(shè)備之外的工具、器具、輔材（如手電鋸、鉆、手鋸、鋼尺、吊線墜、扳手、安全帽、灰桶、靠尺、泥抹、震動棒、配電箱后的施工電線及夜間施工照明燈具、扎勾、扎絲、鐵絲、鐵釘、掃帚、海綿膠帶、手套等）等；乙方必須為施工人員配備合格的安全防護用品，如安全帽（管理人員紅色、施工人員白色）等；控制施工人員的用電0。5度/人，超過部份乙方全部承擔(dān)。5、乙方施工中應(yīng)加強管理，

14、嚴(yán)格按圖紙和規(guī)范要求施工，確保工程質(zhì)量和工期。按施工進度計劃要求完成，努力塑造自己的良好形象。6、乙方要注意搞好安全、文明施工，確保不出現(xiàn)任何安全事故（若有發(fā)生，相關(guān)責(zé)任全部由乙方承擔(dān)），場地機具設(shè)備自覺收檢并排放整齊，定期保養(yǎng)，每天工完料盡場清，確保完交工時，場地?zé)o任何垃圾堆放，場地每天收理干凈與進場時地面衛(wèi)生相符。否則清理場地由項目部將安排人員清理，費用在結(jié)算時從安全文明施工費中扣除。7、乙方在施工中應(yīng)注意搞好與其它工種的相互配合，處理好相互間的關(guān)系，為施工創(chuàng)造良好的環(huán)境。8、乙方對自己的員工，要加強思想政治工作，關(guān)心員工生活團結(jié)全體員工共同奮斗，為實現(xiàn)共同目標(biāo)努力。9、乙方員工要遵紀(jì)守法

15、，不允許干任何違法的事情，出現(xiàn)違法行為，均由當(dāng)事人自己負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。10、要愛護公物，節(jié)約建筑材料，凡無故損壞公物，浪費材料等均應(yīng)受到加倍的處罰。11、分項工程各驗收批施工結(jié)束后，經(jīng)自檢合格后報項目部驗收，合格后方可進行下一步施工。12、乙方應(yīng)積極參與竣工驗收工作，如發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，要隨叫隨到，并徹底返修。十、違約責(zé)任1、乙方若不服從甲方管理或工期、質(zhì)量、安全文明施工達不到甲方及業(yè)主要求的目標(biāo)，甲方可單方終止合同，乙方并應(yīng)立即迅速退場，不得設(shè)置任何人為障礙。否則造成的后果及損失由乙方負(fù)責(zé)賠償。2、若乙方無故單方終止合同，保證金不退還，并追究乙方責(zé)任，并賠償其給本工程帶來的一切損失。3

16、、甲方若無理終止合同，應(yīng)賠償給乙方帶來的一切損失。4、如甲方未履行自己的職責(zé)和應(yīng)盡的義務(wù)，所造成的損失應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5、本合同工作內(nèi)容嚴(yán)禁轉(zhuǎn)包，若發(fā)現(xiàn)有轉(zhuǎn)包行為，甲方有權(quán)單方終止合同，乙方無條件退場，并賠償因此造成的一切損失，并承擔(dān)一切后果。6、在施工中，乙方自備的工具、器具、輔材不能保證施工進度和質(zhì)量，甲方有權(quán)提供，在結(jié)算時雙倍的從工程款中扣除7、若因乙方責(zé)任合同終止，合同終止后先退場后清算，按完成量的40%結(jié)算。十一、本合同未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。十二、本合同一式三份，乙方一份，甲方兩份。十三、本合同自簽字之日起生效，工程竣工驗收合格后，付清工程余款后終止。甲方（蓋章）：_ 乙方：_

17、代表人（簽字）：_ 身份證號碼：_年_月_日 _年_月_日勞務(wù)用工合同4用人單位（甲方）：_法定代表人：_受聘用人（乙方）：_身份證號：_根據(jù)中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動合同法以及國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，就確立勞動聘用關(guān)系事宜，自愿簽訂本合同，以資共同遵守本合同所列條款：一、勞動合同期限、試用期第一條本合同期限為_年期限合同。本合同生效日期從_年_月_日起至_年_月_日止。其中前_個月為試用期，_年_月_日起至_年_月_日止。二、工作崗位、工作內(nèi)容第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要在_部門_崗位（工作）從事_職務(wù)，并兼任_工作。第三條乙方按照甲方確定的崗位職責(zé)要

18、求，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，按時完成工作任務(wù)，達到規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)。第四條甲方根據(jù)工作需要以及乙方的工作表現(xiàn)和工作能力有權(quán)對乙方的工作崗位或職務(wù)進行調(diào)整，如工作需要也可安排乙方在甲方住所所在地以外的地方工作。乙方愿意服從甲方的工作安排與管理。第五條乙方不能勝任或不適應(yīng)本崗位_（職務(wù)）工作時，甲方有權(quán)決定對其進行培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位_（職務(wù)）。三、工作時間和休息、休假第六條甲方依法執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制，乙方每日工作時間_小時，加延長工作時間平均每周工作不超過_小時。第七條甲方根據(jù)工作需要，安排乙方加班、加點工作時，甲方依據(jù)國家規(guī)定，安排乙方同等的休息時間或依法支付加班工資。第八條乙方按國家及甲方規(guī)定享有帶薪年

19、假、配偶探親假、婚喪假、產(chǎn)假、哺乳假、及法定節(jié)假日的休假權(quán)并實行周六、周日雙休制度。四、勞動報酬第九條工資報酬按照甲方的工資制度及考核制度執(zhí)行。甲方支付給乙方的月工資不低于_市當(dāng)年的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。第十條乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為_元人民幣，試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為月工資的_%。第十一條甲方根據(jù)經(jīng)營狀況、規(guī)章制度、考核制度對乙方工作進行定期考核，依據(jù)考核結(jié)果及乙方崗位、職務(wù)的變化，可對乙方的工資進行調(diào)整。第十二條甲方支付乙方的工資為稅前工資，于次月_日將工資金額劃入乙方的工資帳戶，并以銀行代理發(fā)放形式支付給乙方，同時甲方按國家規(guī)定代扣代繳個人所得稅。第十三條甲方根據(jù)乙方工作情況及規(guī)章制度，對乙方加薪或減薪。1、加

20、薪：乙方對甲方有特殊貢獻或職位晉升時，甲方給予增加工薪，亦可按年度適當(dāng)增加工資。2、減薪：有下列情形之一的.，視情節(jié)減少月工資或年工資金額。乙方未按本合同的約定完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)的。乙方因過錯或過失，造成工作失誤或甲方名譽損害的。乙方被調(diào)整降低工作崗位職責(zé)時，按降低后的崗位職責(zé)確定工資標(biāo)準(zhǔn)。違反甲方規(guī)章制度或考勤管理制度有遲到、早退、曠工事項及因私事請假的。五、保險、福利待遇第十四條甲方根據(jù)國家和省市有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險費用，甲方對乙方個人應(yīng)繳納的費用部分負(fù)責(zé)代扣代繳。第十五條乙方患病或非因工負(fù)傷時，憑甲方指定醫(yī)院的醫(yī)療證明按國家和甲方的有關(guān)規(guī)

21、定享有醫(yī)療期，病假工資待遇按國家和甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十六條甲方按照本單位有關(guān)規(guī)定，保證乙方享受其他合法的福利待遇。六、勞動保護、工作條件和教育培訓(xùn)第十七條甲方根據(jù)國家有關(guān)勞動保護的法律、法規(guī)，建立健全工作規(guī)范、工作制度、勞動安全衛(wèi)生制度以及崗位職責(zé)規(guī)章，保障乙方在勞動過程中的健康和生命安全，為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場所和勞動工具。第十八條甲方根據(jù)工作需要，對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、勞動安全等各項規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。七、勞動紀(jì)律第十九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)，遵守職業(yè)道德和甲方的各項規(guī)章制度，自覺維護甲方的合法權(quán)益，服從甲方管理，愛護甲方財產(chǎn)。第二十條乙方應(yīng)遵守甲

22、方保密制度，保守甲方商業(yè)和技術(shù)秘密，在本合同期內(nèi)或合同期滿兩年內(nèi)乙方不得向任何第三方泄露甲方的保密信息。第二十一條在本合同在執(zhí)行期間，乙方不得在其他任何用人單位兼職（含業(yè)余兼職）。八、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第二十二條勞動合同的變更。有下列情況之一的，經(jīng)雙方協(xié)商，可以變更本合同具體條款。1、合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化。2、甲方人員結(jié)構(gòu)、工作崗位需要調(diào)整或組織機構(gòu)發(fā)生變化。3、乙方的工作表現(xiàn)、知識技能、身體狀況等不能滿足甲方的工作要求。4、在本合同期內(nèi)，乙方參加由甲方出資的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，應(yīng)當(dāng)變更或延長合同期限。第二十三條乙方解除勞動合同的情形合同期內(nèi)，有下列情形之一的，乙方

23、可以解除勞動合同。1、在試用期內(nèi)乙方提前_日提出解除勞動合同的。2、乙方提前_日以書面形式通知甲方解除勞動合同的。3、甲方未按勞動合同約定提供勞動保護或必要工作條件的。4、甲方未依法為乙方繳納社會保險費的。5、甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益的。6、因勞動合同法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的。7、甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的。8、法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。乙方在解除勞動合同之前應(yīng)與甲方辦理離職交接手續(xù)。第二十四條甲方解除勞動合同的情形。1、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同。（1）、在試用期間被證明不符合

24、錄用條件的。（2）、嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度的。（3）、嚴(yán)重失職、營私舞弊、對甲方利益造成損害的。（4）、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系或在外兼職的。（5）、有貪污、挪用、侵占甲方財產(chǎn)尚不夠刑事處分的。、有吸毒、賭博惡習(xí)的。、因勞動合同法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的。、被依法追究刑事責(zé)任或被勞動教養(yǎng)的。2、乙方有下列情況之一的，甲方在額外補償乙方_個月工資后，可以解除勞動合同：、乙方患重病或非因工負(fù)傷，在經(jīng)治療后不能從事原工作，或不能從事由甲方另行安排的工作的。、乙方在甲方組織的崗位考試、考核中不合格或不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。、合

25、同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。、甲方根據(jù)本合同第四條約定調(diào)整乙方崗位或職務(wù)時，乙方不服從甲方工作調(diào)動和安排的。、甲方經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，需要裁員的。第二十五條甲方不得解除勞動合同的情形：1、乙方患病或非因工負(fù)傷、在必要的醫(yī)療期內(nèi)。2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。3、在甲方工作期間患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的。4、在甲方連續(xù)工作滿_年，且距法定退休年齡不足_年的。5、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十六條解除、終止勞動合同時，乙方應(yīng)向甲方辦理工作交接手續(xù)，交回甲方的工具、財產(chǎn)及各種文

26、字和電腦資料。甲方應(yīng)當(dāng)為乙方辦理離職證明及社保轉(zhuǎn)移手續(xù)。第二十七條勞動合同的終止和續(xù)訂本合同期滿，勞動關(guān)系自然終止，如需續(xù)訂，甲方應(yīng)提前_日以書面形式通知乙方，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意續(xù)簽的，甲方于勞動合同期滿時與乙方辦理合同續(xù)訂手續(xù)。九、違約責(zé)任第二十八條甲乙任何一方違反勞動合同約定的條款，給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定承擔(dān)違約賠償責(zé)任。第二十九條乙方接受甲方出資培訓(xùn)的，如發(fā)生乙方違約情況，乙方應(yīng)按甲方規(guī)定和培訓(xùn)協(xié)議，承擔(dān)違約賠償責(zé)任。第三十條乙方離職未按要求辦理工作交接手續(xù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約賠償責(zé)任。第三十一條乙方離職甲方未按規(guī)定為乙方出具離職證明，或不為乙方辦理社會保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移手續(xù)，應(yīng)視為違約

27、。但因乙方原因致使甲方不能辦理或送達上述手續(xù)的除外。十、勞動爭議處理第三十二條甲乙雙方履行本合同發(fā)生勞動爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，當(dāng)事人可向勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁，也可以向人民法院提起訴訟。十一、其他約定第三十三條本合同簽訂時甲方的各項規(guī)章制度及之后修訂和新增的規(guī)章制度，作為本合同附件。第三十四條本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商。甲方：_乙方：_年_月_日_年_月_日勞務(wù)用工合同5立合同雙方：裝飾裝修工程有限公司 (以下簡稱甲方) (以下簡稱乙方) 經(jīng)雙方在公正、平等協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合同，共同遵守。一、 聘用期限：自二OO 年 月 日起至二OO 年 月 日止，期限屆滿合同自

28、行終止。二、 聘用待遇：在合同有效期內(nèi)，甲方付乙方聘任工資每月人民幣 元整，獎金或其他收入由所在部門核定。三、 勞保福利待遇：1、 個人勞保在原單位享受。2、 甲方不為乙方辦理養(yǎng)老金、公積金手續(xù)。四、 雙方職責(zé)：1、甲方應(yīng)從政治上、思想上、生活上對乙方加以關(guān)心，乙方應(yīng)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和工作調(diào)配，遵紀(jì)守法。五、 其他：1、 本合同自簽訂之日起生效，期限屆滿自行終止。如需繼續(xù)聘用，應(yīng)重新辦理續(xù)訂手續(xù)。2、 合同的終止、變更和解除按上級和公司全員勞動合同制文件匯編規(guī)定辦理。3、 本合同一式三份，甲方二份，乙方一份。甲 方：裝飾裝修工程有限公司代 表：訂立日期： 年 月 日乙 方：訂立日期： 年 月 日

29、附：本人身份證編號： (簽章) (簽章)勞務(wù)用工合同6一、合同期限甲方聘用乙方在甲方 擔(dān)任臨時崗位工作。合同期限 年，自 年 月 日至 年 月 日。二、乙方工作內(nèi)容三、甲方的權(quán)利與義務(wù)（一）負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理（二）負(fù)責(zé)支付乙方工資，每日 元（三）其它；四、乙方的權(quán)利與義務(wù)（一）接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù)。（二）享受合同規(guī)定的工資待遇。（三）在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定。五、聘用合同的變更，解除，終止。（一）乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書面形式通知。1、履行合同差，完不成工作任務(wù)，考核不合格；2

30、、甲方撤并或減縮編制需要減員，經(jīng)雙方協(xié)商調(diào)整崗位達不成協(xié)議的。3、患病或非因工負(fù)傷按國家規(guī)定的醫(yī)療菲期滿后，經(jīng)有并機關(guān)鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的；4、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。（二）乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同。1、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度，損害 單位經(jīng)濟權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的；2、連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過十天的；3、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的。4、貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的。5、違反工作規(guī)定或操作規(guī)

31、程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟損失的。6、偽造成績單，學(xué)歷，健康證明及用其它不正當(dāng)手段欺騙甲方的。7、被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的；8、其它違反國家這有、學(xué)校、甲方規(guī)定的。（三）乙方有下列情況下，甲方規(guī)定的。1、患病或非因工負(fù)傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。2、因工負(fù)傷。并經(jīng)勞動覽定完全或大部分喪失工作能力的。3、實際計劃生育生職工在孕期。產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的。4、符合國家規(guī)定其它條件的。對上述人員，可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫?，待遇隨崗而定。（四）合同期內(nèi)，乙方要求違約解除合同的，應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請，解除合同時間從甲方同意之日計算。（五）、有下列情況之一的，乙方可

32、以隨時通知甲方解除合同。1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的；2、甲方以暴力，監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。（六）有下列情況之一，本合同自行終止。1、合同期限屆滿。2、合同期內(nèi)乙方死亡3、乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍的。4、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。六、違反合同的責(zé)任和爭議解決合同一經(jīng)簽訂具有法律效力，合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任，因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決，協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。七、其它本合同經(jīng)雙方簽字后生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章） 乙方（簽名）年 月 日 年 月 日勞務(wù)用工合同7甲方：_乙方：_根據(jù)中華人民共

33、和國勞動法及有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限1、本合同為期限勞動合同，合同期自_年_月_日起至_年_月_日止。2、若乙方開始工作時間與約定時間不一致，以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關(guān)系。二、工作內(nèi)容和工作地點1、在合同有效期內(nèi)，甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方的技能、工作業(yè)績等，在與乙正式勞動合同范本方充分協(xié)商的基礎(chǔ)上，可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點。2、在合同有效期內(nèi)，甲方調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點、工作內(nèi)容時，不再與乙方另外簽訂勞動合同，只需在原訂合同上進行相應(yīng)的變更說明；乙方應(yīng)履行新任崗位工作職責(zé)、工作內(nèi)容和

34、相關(guān)協(xié)議，待原訂合同期滿后，再按照新任崗位、工作地點簽訂合同。三、工作時間和休息休假1、甲方依法制定員工工時、休息和休假制度；乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度，并按照規(guī)定上下班。2、乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等，按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。3、甲方因項目工作需要安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排；加班費用在項目提成里支付。4、乙方加班不能自行決定，須經(jīng)上級安排或者按照程序報上級批準(zhǔn)，否則不視為加班。四、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂1、甲乙雙方在本勞動合同的有效期內(nèi)，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。2、訂立勞

35、動合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導(dǎo)致本合同內(nèi)容發(fā)生變化時，可以對本合同相關(guān)內(nèi)容進行變更。3、訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。4、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。5、甲乙雙方解除勞動合同，必須按國家有關(guān)法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。6、本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見，并辦理相關(guān)書面手續(xù)。五、雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三者（亦包括無工作上需要的甲方雇員）。乙方違反保密義務(wù)則視為嚴(yán)重違反本合同，如給甲方造成經(jīng)濟損失的

36、，甲方有權(quán)向乙方全額追索。此保密義務(wù)在合同終止或期滿后任何時間對乙方仍有約束力。六、違反勞動合同的責(zé)任1、乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當(dāng)月工資和辦理相關(guān)的離職手續(xù)；由此給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2、甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)根據(jù)實際造成的損失依法給對方予以賠償。七、勞動爭議處理1、在簽訂本合同之時，乙方須保證自己已不存在其他的勞動關(guān)系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動關(guān)系而引起的糾紛，視為乙方嚴(yán)重違反本合同，甲方有權(quán)與其立刻解除勞動關(guān)系。全部責(zé)任由乙方承擔(dān)，甲方對此不負(fù)

37、任何法律責(zé)任，乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失（包括但不限于甲方因此對外承擔(dān)的損失、招聘費、培訓(xùn)費等）。2、甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關(guān)部門提請仲裁。八、其他規(guī)定1、如果乙方的通訊地址發(fā)生變更，乙方應(yīng)即時書面通知甲方，否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件，視為已送達。2、本合同未盡事宜，按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。3、下列文件作為本合同附件，與本合同具有相同的效力：甲方：_乙方：_年_月_日_年_月_日勞務(wù)用工合同8甲方：_（聘方）乙方：_（受聘方）因甲方工作需

38、要，需聘請乙方做兼職會計，在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同，以便共同遵守。一、聘用期以_年_月_日至_年_月_日止，合同期滿，雙方可以辦理續(xù)簽事宜。（試用期兩個月）二、報酬甲方每月付給乙方報酬元，在甲方發(fā)放職工工資時同時發(fā)放。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)1、為乙方安排財務(wù)會計工作，分配與財務(wù)有關(guān)的任務(wù)；2、監(jiān)督檢查乙方工作情況。3、為乙方履行會計職務(wù)提供一定的工作條件。四、乙方的權(quán)利和義務(wù)1、依法履行會計職務(wù)。2、對甲方的管理工作提出建議。3、享受甲方差旅費報銷。4、遵守甲方的各項規(guī)章制度，接受甲方領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督，服從工作安排。5、在履行會計職務(wù)時，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德；不

39、得從事有損于甲方聲譽的活動，嚴(yán)禁泄漏甲方的秘密和有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)；嚴(yán)重違反法律法規(guī)，造成甲方經(jīng)濟損失的，應(yīng)予賠償，嚴(yán)重者移送公安機關(guān)。6、自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。五、合同的解除1、雙方有一方不滿意時均可提出。2、因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時3、因國家政策或上級政策發(fā)生變化時。合同解除后乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財務(wù)的各種檔案，并辦理完業(yè)務(wù)交接手續(xù)。六、附則本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，白水江林業(yè)局勞資科財務(wù)科各執(zhí)一份。七、其他如有未盡事宜，雙方可以商協(xié)解決。八、生效本合同自簽訂之日起生效。（附：乙方身份證復(fù)印件，專業(yè)資格證復(fù)印件）甲方（蓋章）：_乙方：_代表人（簽字）：_身份證號碼：_年

40、_月_日_年_月_日勞務(wù)用工合同9甲方：乙方：根據(jù)中華人民共和國合同法及有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本工程具體情況，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲乙雙方同意簽訂本合同，共同遵守。一、合同期限本合同有效期：自20 xx年4月20日至6月30日。二、項目名稱及工程地點1、工程項目名稱：2、工程項目地點：三、乙方工作內(nèi)容1、乙方負(fù)責(zé)隔離柵欄混凝土立柱的預(yù)制、立柱安裝、鋼板網(wǎng)安裝（除鋼板網(wǎng)由甲方供應(yīng)，其余材料均由乙方自購，但應(yīng)滿足甲方及監(jiān)理工程師要求）及所有材料的運輸?shù)葎趧?wù)工作。合同結(jié)算單價元/公里。實際結(jié)算數(shù)量以設(shè)計圖紙和技術(shù)交底為基礎(chǔ)，并以乙方實際完成、由甲方工程技術(shù)人員核實、監(jiān)理和業(yè)主認(rèn)可的合格工程數(shù)量

41、為準(zhǔn)。2、乙方按與甲方約定的工種和人數(shù)按期進場后，應(yīng)保證人員的相對穩(wěn)定，不得擅自違約離場，如需增減人員，應(yīng)同甲方協(xié)商解決。3、乙方在該工程項目從事施工，并按甲方安全生產(chǎn)、施工質(zhì)量、施工進度和施工環(huán)境等管理要求，完成約定的工作量。四、甲方責(zé)任：1、負(fù)責(zé)對本工程施工作業(yè)的質(zhì)量、安全、技術(shù)、鋼板網(wǎng)采購、作業(yè)進度進行全方位管理、控制。2、及時為乙方提供作業(yè)指導(dǎo)書及相關(guān)技術(shù)資料。3、在乙方施工作業(yè)前按規(guī)定對乙方進行詳細(xì)技術(shù)交底，并下達該工程的安全、質(zhì)量措施要求。4、按本合同規(guī)定及時支付乙方勞務(wù)費用。五、乙方責(zé)任：1、按甲方的要求負(fù)責(zé)完成本工程施工的勞務(wù)作業(yè)任務(wù)。2、按甲方的施工工期要求，及時組織滿足勞務(wù)

42、作業(yè)所需的勞力及所有工機具，按甲方同意的開工時間施工作業(yè)。3、在施工作業(yè)過程中，嚴(yán)格按照甲方提供的作業(yè)指導(dǎo)書和相關(guān)技術(shù)資料進行施工作業(yè)。4、乙方的施工作業(yè)，必須滿足甲方提供的技術(shù)文件和質(zhì)量要求，達到國家或行業(yè)現(xiàn)行的工程質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)。如乙方在規(guī)定時間內(nèi)返工達不到質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)另用班組施工，所有費用由乙方承擔(dān)。5、施工作業(yè)質(zhì)量不合格的，乙方應(yīng)在甲方規(guī)定時間內(nèi)無償返工，直至達到質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)。6、乙方所派譴的勞務(wù)人員應(yīng)服從甲方施工管理和生產(chǎn)指揮，維護正常的生產(chǎn)、生活秩序和社會治安秩序。7、乙方應(yīng)加強對所輸出勞務(wù)人員的安全生產(chǎn)教育，并適時組織勞務(wù)人員參加甲方的職業(yè)道德、勞動紀(jì)律、規(guī)章制度以及質(zhì)量

43、、環(huán)境、職業(yè)健康安全等方面的教育和培訓(xùn)。8、乙方必須樹立良好的環(huán)保意識，堅持文明施工作業(yè)，做好施工現(xiàn)場環(huán)境保護、勞動保護和安全生產(chǎn)。9、乙方負(fù)責(zé)為施工作業(yè)人員交納國家及地方規(guī)定的應(yīng)繳和代繳的各種勞動保護、勞動社會保險等費用和各種稅費，并及時支付勞務(wù)人員費用。甲方：乙方：日期：勞務(wù)用工合同10甲方：被聘用人: (以下簡稱乙方)根據(jù)建筑法、勞動法和綿陽市建筑企業(yè)勞務(wù)用工管理規(guī)定、綿陽市建筑企業(yè)勞務(wù)工資發(fā)放制度等有關(guān)法規(guī)規(guī)定，結(jié)合項目部現(xiàn)場管理制度及該工程建設(shè)具體實際，特簽定以下合同條款，供雙方履行：一、根據(jù)乙方特長，自愿擔(dān)任承包甲方專項勞務(wù)的 班組的勞務(wù)人員,工作具體內(nèi)容由其所在的勞務(wù)班組負(fù)責(zé)人安

44、排。二、工資標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)技能水平，確定乙方每天工資標(biāo)準(zhǔn)為 元(人民幣)，實行多勞多得的計件制工資制度,由所在勞務(wù)班組的負(fù)責(zé)人具體執(zhí)行,項目部監(jiān)督。三、甲方責(zé)任：1、給所在勞務(wù)班組及乙方按時下達施工任務(wù)，提供生產(chǎn)勞動保護;2、為乙方提供住宿、食堂、費用乙方自理;3、甲方和勞務(wù)班組負(fù)責(zé)人對乙方進行入場教育，安全教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn);4、監(jiān)督勞務(wù)班組負(fù)責(zé)人按時發(fā)放乙方工資;5、如發(fā)生安全事故、按安全生產(chǎn)法規(guī)和甲方與勞務(wù)班組負(fù)責(zé)人簽訂的勞務(wù)合同以及職業(yè)健康安全經(jīng)濟責(zé)任合同的相關(guān)內(nèi)容進行處理。四、乙方責(zé)任：1、接受甲方和勞務(wù)班組負(fù)責(zé)人組織的法律、法規(guī)、安全教育，施工現(xiàn)場管理制度，業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)的學(xué)習(xí)，未

45、經(jīng)培訓(xùn)不能上崗。2、認(rèn)真遵守項目部的各項管理規(guī)定和國家有關(guān)法律、法規(guī)。3、做好日常養(yǎng)成，愛護室內(nèi)外及施工現(xiàn)場清潔衛(wèi)生，做文明人。4、團結(jié)同志，不拿他人財物，保護成品，不損壞他人及公共財產(chǎn)，不打架斗毆，不違章作業(yè)。5、乙方若違章操作或放松安全意識、疏忽安全防護而發(fā)生安全事故，乙方負(fù)全部責(zé)任及承擔(dān)一切經(jīng)濟損失(未詳部分見甲方與勞務(wù)班組負(fù)責(zé)人簽訂的職業(yè)健康安全經(jīng)濟責(zé)任合同)。五、本合同一式二份，甲、乙雙方簽字(章)后生效，雙方各執(zhí)一份。甲方代表簽字： 乙方簽字：身份證：日期： 日期：勞務(wù)用工合同11甲方（用人單位）_。乙方（員工、工作人員）_（性別_，民族_，出生年月_，文化程度_，職稱_，居住地址

46、_，身份證號碼_聯(lián)系電話_）。根據(jù)中華人民共和國勞動法及有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動合同：一、生產(chǎn)（工作）任務(wù)甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）實際需要，聘用乙方在_崗位從事_工種工作，擔(dān)任_職務(wù)。二、合同期限甲乙雙方選擇以下第_種形式確定合同期限：1、合同期限為_年_個月，從_年_月_日起至_年_月_日止。其中前_個月為試用期（見習(xí)期）2、以完成一定的工作任務(wù)為期限。具體工作任務(wù)為_，期限自_年_月_日起，預(yù)計至_年_月_日止。三、工作時間甲方對乙方實行第_種工作制：1、每日工作_小時、每周工作_小時標(biāo)準(zhǔn)工時制。2、經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)實行不定時工作制。3、經(jīng)

47、勞動行政部門批準(zhǔn)實行綜合計算工時工作制。四、工資待遇（一）工資收入構(gòu)成：乙方的工資收入由_幾部分構(gòu)成。（二）工資標(biāo)準(zhǔn)：1、試用期（見習(xí)期）工資待遇為_。2、試用期（見習(xí)期）滿后的工資待遇為_。3、雙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于示范區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方的工資待遇調(diào)整按甲方工資分配制度和管理辦法執(zhí)行。五、違約責(zé)任1、由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行的，由有過錯的一方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；雙方均有過錯的，根據(jù)實際情況，由雙方各自承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任。2、甲乙雙方任何一方違反合同條款，均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金數(shù)額的確定辦法為_；給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金數(shù)額

48、的確定辦法為_；合同一方因不可抗力未能履行合同并給對方帶來損害的，不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。六、合同爭議處理發(fā)生勞動爭議后，甲乙雙方應(yīng)積極協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，任何一方均可向本單位勞動爭議調(diào)解委員會（小組）或工會申請調(diào)解，調(diào)解不成的，方可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以自收到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。七、雙方需要約定的其他事項：_。八、其他1、本合同其他條款和未盡事宜按集體合同約定或國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。2、本合同簽訂后，甲方應(yīng)在一月內(nèi)辦理合同鑒證手續(xù)。本合同一式3份，雙方各1份，員工本人檔案存入1份。3、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。九、下列材料為本合同的

49、附件，與本合同具有同等效力（一）_；（二）_；（三）_。甲方：_乙方：_年_月_日_年_月_日勞務(wù)用工合同12雇用方(甲方)：勞務(wù)方(乙方)：根據(jù)中華人民共和國勞動合同法和有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，達成一致，自愿訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。1 合同期限1.1 甲乙雙方選擇以完成一定的工作任務(wù)為期限為本合同期限。1.2 合同期限自年 月 日起至 工作項目完成時止。2 工作內(nèi)容和工作地點2.1乙方同意從事 工作，并按照甲方對本崗位工作(生產(chǎn))任務(wù)和職責(zé)的要求，按時完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或目標(biāo)。2.2 因工作(生產(chǎn))需要，經(jīng)協(xié)商甲方可以變更乙方的崗位。2.3 乙方工作地點在 ，在本

50、合同期內(nèi)如甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要變動工作地址，乙方同意甲方安排。3 勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護3.1按照崗位(工種)要求，甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育與培訓(xùn)。3.2乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家及甲方的勞動安全衛(wèi)生規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和制度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行，且不視為違反勞動合同。3.3乙方從事有職業(yè)危害的作業(yè)，甲方應(yīng)做好防護措施，并對乙方定期進行健康檢查。4 職業(yè)道德、保密和競業(yè)限制4.1乙方必須嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度和紀(jì)律，愛護甲方的財產(chǎn)，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和工作安

51、排。4.2乙方必須參加并接受甲方組織的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、職業(yè)技能、勞動安全、規(guī)章制度等方面的教育、培訓(xùn)、考核鑒定，遵守職工行為準(zhǔn)則和職業(yè)道德,保守甲方商業(yè)秘密,維護甲方的利益和聲譽。4.3乙方在工作中，必須堅守工作崗位，嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和安全操作規(guī)程，確保產(chǎn)品質(zhì)量、人身安全和設(shè)備安全。4.4因工作需要，甲方調(diào)整乙方崗位，或調(diào)派乙方從事其他臨時性工作的，乙方應(yīng)服從甲方的調(diào)整或派遣。4.5乙方從事涉及甲方知識產(chǎn)權(quán)、核心技術(shù)、客戶資料等商業(yè)秘密工作崗位的，未經(jīng)甲方許可，不得向第三者透露甲方的必須保密信息的資源。在解除或者終止勞動合同后，應(yīng)繼續(xù)為甲方守密，兩年內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守競業(yè)限制。甲乙雙方可以就保密和

52、競業(yè)限制另行訂立協(xié)議。5 勞動合同的履行和變更5.1 甲乙雙方應(yīng)當(dāng)遵循誠實信用的原則，履行各自承諾的義務(wù)。違約的一方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2 訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。5.3本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。6 勞動合同終止、解除的條件6.1 有下列情形之一的，勞動合同即行終止：6.1.1 本合同約定的工作任務(wù)已完成;6.1.2 由于不可抗力的原因，致使勞動合同無法繼續(xù)履行;6.1.3 具備法律、法規(guī)規(guī)定終止勞動合同的其他情形。6.2 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。6.3 乙方有下列情形之一的

53、，甲方可以隨時書面通知乙方解除勞動合同：6.3.1嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，擅自離崗連續(xù)曠工超過十五天或者一年內(nèi)累計曠工超過三十天的;6.3.2 在工作中玩忽職守、違章作業(yè)，造成重大事故的;6.3.3 嚴(yán)重失職、瀆職、違法、違紀(jì)，給甲方造成重大損失，或利用工作之便營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;6.3.4同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的;6.3.5 因乙方原因,導(dǎo)致勞動合同無效的;6.3.6 被勞動教養(yǎng)或被依法追究刑事責(zé)任的。6.4有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是必須提前三十日以書面形式通知乙方：6.4.1 乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后，

54、不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;6.4.2 乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;6.4.3 本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;6.4.4 由于工作需要，甲方調(diào)整乙方工作崗位(工種)，或受甲方派遣從事?lián)岆U救災(zāi)或者其他臨時性工作，乙方拒不服從的;6.4.5 乙方消極怠工，連續(xù)三個月完不成任務(wù)或者在工作服務(wù)過程中存在嚴(yán)重質(zhì)量和態(tài)度問題，經(jīng)甲方教育后仍不改正的;6.4.6 無理取鬧，滋事尋釁，嚴(yán)重影響生產(chǎn)、工作和社會秩6.4.7 發(fā)生嚴(yán)重影響甲方形象和損害甲方利益行為的。6.5 乙方要求

55、解除勞動合同，必須提前三十日以書面形式通知甲方。6.6掌握或者知悉甲方重要商業(yè)秘密，乙方提出解除合同必須提前60日告知甲方，甲方可在此期間采取必要的脫密措施。6.7有下列情形之一的，乙方可以隨時書面通知甲方解除勞動合同：6.7.1甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;6.7.2 甲方未按照勞動合同約定支付乙方勞動報酬的;6.7.3 因甲方原因,導(dǎo)致勞動合同無效的。6.8甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由手段強迫乙方勞動，或者違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知甲方。6.9乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本合同6.4.1、6.4.2、6.4.3解除勞動合同：6.9.1 因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;6.9.2 患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;6.9.3 女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;6.9.4 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.10 乙方