年終述職方案

1、年終述職方案202X與民主評(píng)議工作方案為加大公司制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新能力，充分調(diào)動(dòng)中層以上干部202X202X一、領(lǐng)導(dǎo)干部述職評(píng)議的指導(dǎo)思想：提高公司的經(jīng)營(yíng)管理能力，確保公司技術(shù)創(chuàng)新、管理能力和經(jīng)濟(jì)效益的不斷提高。二、干部述職評(píng)議的原則：1202X五個(gè)方面進(jìn)行說明。2的經(jīng)營(yíng)發(fā)展思路。3、述職評(píng)議的結(jié)果作為公司干部選拔、任免、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)之一。4、實(shí)行末位淘汰原則，在述職評(píng)議中排名末位或不稱職的免去相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。三、年度述職的對(duì)象本次年度述職的對(duì)象為公司目前在崗的副總經(jīng)理及各層級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位 (項(xiàng)目主任以下級(jí)的技術(shù)人員不列入述職評(píng)議范圍)。具體如下: 副總經(jīng)理、總監(jiān)、副總監(jiān)、部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)；

2、四、述職評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)在總經(jīng)理的指揮下，作好公司年度干部述職評(píng)議工作的組織實(shí)施。1、干部述職評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組：領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)述職評(píng)議的指導(dǎo)監(jiān)督與述職評(píng)議結(jié)論的核定執(zhí)行以及評(píng)議爭(zhēng)議的處理。2、述職評(píng)議執(zhí)行工作小組：公司述職評(píng)議執(zhí)行工作小組主要負(fù)責(zé)述職的具體組織實(shí)施，辦公室設(shè)在人力資源部五：崗位述職組織方式干部述職活動(dòng)的組織工作采用逐級(jí)組織的形式進(jìn)行。1、公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司副總級(jí)、總監(jiān)級(jí)、子公司、事業(yè)部總經(jīng)理級(jí)（或授權(quán)單獨(dú)開展領(lǐng)導(dǎo)工作）以上領(lǐng)導(dǎo)的述職評(píng)議。2、公司分管副總負(fù)責(zé)各分管部門負(fù)責(zé)人的述職評(píng)議。3、各子公司、事業(yè)部總經(jīng)理負(fù)責(zé)本單位副總經(jīng)理級(jí)以下干部的述職評(píng)議。4監(jiān)督各子公司、事業(yè)部述職工作的開

3、展。5公司述職工作小組派員參與（三家紡機(jī)公司獨(dú)立組織述職評(píng)議。六、述職評(píng)議流程1、述職準(zhǔn)備：一名成員參加組成 3 人以上評(píng)議團(tuán)，公司分管領(lǐng)導(dǎo)參加相關(guān)單位的述職評(píng)議工作。述職人撰寫述職報(bào)告，述職人必須寫出述職報(bào)告，報(bào)告內(nèi)容應(yīng)根據(jù)本 2、述職人進(jìn)行履職情況陳述：公司副總經(jīng)理級(jí)、總監(jiān)級(jí)、子公司事業(yè)部總103、評(píng)議團(tuán)成員與述職人互動(dòng)溝通。4、民主測(cè)評(píng)所有述職人員由所在或所分管部門抽取員工代表進(jìn)行民主評(píng)議，員工代表進(jìn)行民主評(píng)議時(shí)，述職人應(yīng)進(jìn)行回避。員工代表由公司述職工作小組成員根據(jù)單位員工名單隨機(jī)抽取，評(píng)議人員應(yīng)包含管理、技術(shù)、生產(chǎn)、服務(wù)等崗位成員。5、評(píng)議結(jié)果的審定公司總部評(píng)議結(jié)果提交公司述職工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，公司各事業(yè)部子公司議工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行反饋。6、評(píng)議結(jié)果的應(yīng)用與存檔：干部評(píng)議結(jié)果作為干部提拔獎(jiǎng)懲與末位淘汰的依據(jù)，按公司干部人事管理制度交公司人力資源部存檔備查。七、述職評(píng)議的主要內(nèi)容工作述職和評(píng)議的內(nèi)容包含德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面。為突出重點(diǎn)，根據(jù)公司實(shí)際情況，202X八、要求1人力資源部（各子公司事業(yè)部的交綜合管理部，通過參加述職與評(píng)議，切實(shí)在思想上有所觸動(dòng)，工作面貌上有所改觀。2全面客觀的總結(jié)和評(píng)價(jià)工