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1、安全風(fēng)險(xiǎn)管控和事故隱患排查治理激勵(lì)約束制度第一章 總則第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)公司對危險(xiǎn)源(點(diǎn))的管控,保證隱患排查治理制度的全面落實(shí),科學(xué)控制作業(yè)場所的潛在危險(xiǎn)因 素,切實(shí)保障員工的身體健康和公司的財(cái)產(chǎn)安全,按照黑龍省企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理體系建設(shè)驗(yàn)收評(píng)定標(biāo)(試行的要求,特制定本制度。第二條本制度適用于雙鴨山新時(shí)代水泥有限責(zé)任公司屬各單位和部門。第二章風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控考核獎(jiǎng)懲第三條對危險(xiǎn)源(點(diǎn))不指定安全負(fù)責(zé)人、沒有建立安責(zé)任制或安全責(zé)任制不落實(shí),扣罰單位1000元。第四條對危險(xiǎn)源(點(diǎn))沒有按規(guī)定檢查,扣罰單位2000元.第五條沒有危險(xiǎn)源(點(diǎn))平面控制圖或設(shè)立標(biāo)志,扣罰位500元.第六條新增危
2、險(xiǎn)(點(diǎn)沒有及時(shí)納入控制管理和設(shè)立志牌,扣罰單位500元.第七條危險(xiǎn)源(點(diǎn))檔案資料不齊、漏項(xiàng),扣罰單位元。第八條對危險(xiǎn)源(點(diǎn))下達(dá)安全隱患通知書,限期內(nèi)沒整改,扣罰單位2000元。第九條因?qū)ξkU(xiǎn)源(點(diǎn))管理不善,導(dǎo)致設(shè)備、人身事的,按公司有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格考核。第十條危險(xiǎn)源(點(diǎn))控制管理責(zé)任到位,達(dá)到本制度要標(biāo)準(zhǔn),有效的控制事故,成績突出的單位給予獎(jiǎng)勵(lì)。第三章隱患排查治理考核獎(jiǎng)第十一條 獎(jiǎng)勵(lì):(一的單位,對安全生產(chǎn)提出合理化建議并采納,收到顯著效果的單位,經(jīng)公司安委會(huì)研究,給予單位或個(gè)人50500(二2002000獎(jiǎng)勵(lì)。(三50500(四)在隱患排查中表現(xiàn)突出,受到上級(jí)有關(guān)部門的表彰, 給予一次性獎(jiǎng)勵(lì).第十二條 處罰:(一)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定及有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)責(zé)任制、隱患排查責(zé)任制, 如違反規(guī)定和未履行安全生產(chǎn)責(zé)任制、隱患排查責(zé)任制接受50200 元的處罰。(二嚴(yán)格執(zhí)行公司各工種安全操作規(guī)程以及各項(xiàng)安全管理發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象按安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度規(guī)定處罰.(三)在隱患排查期間發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重違章行為,其后果嚴(yán)重的, 按安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度規(guī)定加重處罰.(四的直接責(zé)任者,根據(jù)經(jīng)濟(jì)損失大小按經(jīng)濟(jì)責(zé)任制進(jìn)行考核處罰, 造成嚴(yán)重后果的,交公司或司法機(jī)關(guān)處理,事故的其他責(zé)任者和處罰。(50(六
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