社會治安綜合治理管理制度

1、 社會治安綜合治理管理制度 第一條 社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任 1.各部門要把社會治安綜合治理作為年度工作的一項重要內(nèi)容來抓，全年專題研究會不少于3次(要有研究、解決具體問題的決定、決策)。 2.層層簽訂綜合治理責(zé)任書，簽狀率達100%。 3.綜合治理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、工作制度、計劃、獎懲制度健全，組織進行半年、年終自查。 4.廣泛開展綜合治理宣傳活動(內(nèi)容豐富，形式多樣),積極開展創(chuàng)建安全單位活動。 5.加強普法、依法治理工作，全面完成目標(biāo)責(zé)任，制定本單位人員學(xué)法、用法制度和檔案。 6.現(xiàn)金、貴重物品要按規(guī)定存放，設(shè)備物資要按規(guī)定保管，嚴(yán)防被盜案件發(fā)生，按規(guī)定設(shè)安全消防制度、檔案，把責(zé)任確實落實到每個

2、崗位職工。 7.無刑事案件，無違法犯罪。 8.無三違及其它違反礦規(guī)礦紀(jì)行為。 9.無治安災(zāi)害事故(治安災(zāi)害事故包括：火災(zāi)、爆炸、中毒、車輛肇事和傷亡事故等、無六害案件)。 10.各單位雇傭的臨時人員，必須符合暫住人口管理規(guī)定，并向礦申報人員名單。 第二條 社會治安綜合治理獎懲規(guī)定 (一)為確保我礦生產(chǎn)建設(shè)的順利進行，維護正常的生產(chǎn)、生活秩序，嚴(yán)格內(nèi)部管理制度，狠抓安全創(chuàng)建工作，全面落實綜合治理各項措施。根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我礦實際，特制定本規(guī)定。 (二)對在社會治安綜合治理工作中，作出下列突出成績的單位和個人給予獎勵： 1.預(yù)防、制止刑事案件，治安災(zāi)害事故顯著的獎勵2001000元。 2.積

3、極調(diào)解民間糾紛，消除不安定因素成績顯著的獎勵200-500元。 3.對檢舉、揭發(fā)違法犯罪行為有功的，獎勵200-1000元。 4.見義勇為、同違法犯罪分子作斗爭的，獎勵200-1000元。 5.在社會治安綜合治理工作中，有其它突出貢獻的予以獎勵。 (三)對出現(xiàn)下列情形之一的單位和個人進行處罰 1.因教育管理工作或安全防范措施不力，發(fā)生刑事案件或治安災(zāi)害事故的單位的責(zé)任人，直接責(zé)任人各處以500-5000元的罰款。 2.單位員工有違法犯罪行為的處以2000-10000元的罰款。 3.外來施工單位不及時申報本單位人員名單，違反暫住人口管理規(guī)定，雇傭無三證人員的，處以500-2000元罰款。 4.打架斗毆、酗酒鬧事、辱罵他人等因其不良后果的，對當(dāng)事人處以50-200元的罰款。 5.擾亂公共秩序，造成不良影響的，對當(dāng)事人處以50-200元的罰款。 6.有違反礦規(guī)礦紀(jì)，不服從管理的處以50-200元罰款。 7.參予黃、賭、毒等六害的處5000元以下罰款。 (四)社會治安綜合治理工作實行一票否決制，要把社會治安綜合治理同單位和個人的政治榮譽、經(jīng)濟利益結(jié)合起來，同單位主要領(lǐng)導(dǎo)的政績考核、評先受獎結(jié)合起來。 (五)