職工福利費(fèi)課件_第1頁
職工福利費(fèi)課件_第2頁
職工福利費(fèi)課件_第3頁
職工福利費(fèi)課件_第4頁
職工福利費(fèi)課件_第5頁
已閱讀5頁,還剩13頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、稅務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)(5) -職工福利費(fèi)(14%)2013年9月18日案例(一): 職工福利費(fèi)無意中發(fā)現(xiàn)我司的職工福利費(fèi)中有一下費(fèi)用: 1. 員工生日蛋糕費(fèi) 2. 福利電影票費(fèi)用 3. 員工旅游團(tuán)票費(fèi)用 4. 節(jié)日禮品費(fèi)用要想節(jié)約稅收,必須先要學(xué)懂學(xué)透合法納稅是什么!希望和大家一起探討學(xué)習(xí)!很多東西不是一個(gè)人說了算,需要去博弈,不管他是不是“城管”!案例(一): 職工福利費(fèi)國稅函20093號(hào):國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費(fèi)扣除問題的通知實(shí)施條例第四十條規(guī)定的企業(yè)職工福利費(fèi),包括以下內(nèi)容:(一)尚未實(shí)行分離辦社會(huì)職能的企業(yè),其內(nèi)設(shè)福利部門所發(fā)生的設(shè)備、設(shè)施和人員費(fèi)用,包括職工食堂、職工浴室、理

2、發(fā)室、醫(yī)務(wù)所、托兒所、療養(yǎng)院等集體福利部門的設(shè)備、設(shè)施及維修保養(yǎng)費(fèi)用和福利部門工作人員的工資薪金、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、勞務(wù)費(fèi)等。(二)為職工衛(wèi)生保健、生活、住房、交通等所發(fā)放的各項(xiàng)補(bǔ)貼和非貨幣性福利,包括企業(yè)向職工發(fā)放的因公外地就醫(yī)費(fèi)用、未實(shí)行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費(fèi)用、職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補(bǔ)貼、供暖費(fèi)補(bǔ)貼、職工防暑降溫費(fèi)、職工困難補(bǔ)貼、救濟(jì)費(fèi)、職工食堂經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼、職工交通補(bǔ)貼等。案例(一):職工福利費(fèi)(三)按照其他規(guī)定發(fā)生的其他職工福利費(fèi),包括喪葬補(bǔ)助費(fèi)、撫恤費(fèi)、安家費(fèi)、探親假路費(fèi)等。四、關(guān)于職工福利費(fèi)核算問題企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi),應(yīng)該單獨(dú)設(shè)置賬冊(cè),進(jìn)行準(zhǔn)確核算。沒有單獨(dú)設(shè)置賬冊(cè)準(zhǔn)確核算的,

3、稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)責(zé)令企業(yè)在規(guī)定的期限內(nèi)進(jìn)行改正。逾期仍未改正的,稅務(wù)機(jī)關(guān)可對(duì)企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)進(jìn)行合理的核定。五、本通知自2008年1月1日起執(zhí)行。案例(一):企業(yè)所得稅視同銷售國稅函2008828號(hào) 國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)處置資產(chǎn)所得稅處理問題的通知各省、自治區(qū)、直轄市和計(jì)劃單列市國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局:根據(jù)中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例第二十五條規(guī)定,現(xiàn)就企業(yè)處置資產(chǎn)的所得稅處理問題通知如下:一、企業(yè)發(fā)生下列情形的處置資產(chǎn),除將資產(chǎn)轉(zhuǎn)移至境外以外,由于資產(chǎn)所有權(quán)屬在形式和實(shí)質(zhì)上均不發(fā)生改變,可作為內(nèi)部處置資產(chǎn),不視同銷售確認(rèn)收入,相關(guān)資產(chǎn)的計(jì)稅基礎(chǔ)延續(xù)計(jì)算。(一)將資產(chǎn)用于生產(chǎn)、制造、加工另

4、一產(chǎn)品;(二)改變資產(chǎn)形狀、結(jié)構(gòu)或性能;(三)改變資產(chǎn)用途(如,自建商品房轉(zhuǎn)為自用或經(jīng)營);(四)將資產(chǎn)在總機(jī)構(gòu)及其分支機(jī)構(gòu)之間轉(zhuǎn)移;(五)上述兩種或兩種以上情形的混合;(六)其他不改變資產(chǎn)所有權(quán)屬的用途。案例(一):企業(yè)所得稅視同銷售二、企業(yè)將資產(chǎn)移送他人的下列情形,因資產(chǎn)所有權(quán)屬已發(fā)生改變而不屬于內(nèi)部處置資產(chǎn),應(yīng)按規(guī)定視同銷售確定收入。(一)用于市場推廣或銷售;(二)用于交際應(yīng)酬;(三)用于職工獎(jiǎng)勵(lì)或福利;(四)用于股息分配;(五)用于對(duì)外捐贈(zèng);(六)其他改變資產(chǎn)所有權(quán)屬的用途。三、企業(yè)發(fā)生本通知第二條規(guī)定情形時(shí),屬于企業(yè)自制的資產(chǎn),應(yīng)按企業(yè)同類資產(chǎn)同期對(duì)外銷售價(jià)格確定銷售收入;屬于外購的

5、資產(chǎn),可按購入時(shí)的價(jià)格確定銷售收入。四、本通知自2008年1月1日起執(zhí)行。對(duì)2008年1月1日以前發(fā)生的處置資產(chǎn),2008年1月1日以后尚未進(jìn)行稅務(wù)處理的,按本通知規(guī)定執(zhí)行。案例(一):增值稅視同銷售根據(jù)中華人民共和國增值稅暫行條例第十條的規(guī)定,下列項(xiàng)目的進(jìn)項(xiàng)稅額不得從銷項(xiàng)稅額中抵扣: (一)用于非增值稅應(yīng)稅項(xiàng)目、免征增值稅項(xiàng)目、集體福利或者個(gè)人消費(fèi)的購進(jìn)貨物或者應(yīng)稅勞務(wù); (二)非正常損失的購進(jìn)貨物及相關(guān)的應(yīng)稅勞務(wù); (三)非正常損失的在產(chǎn)品、產(chǎn)成品所耗用的購進(jìn)貨物或者應(yīng)稅勞務(wù); (四)國務(wù)院財(cái)政、稅務(wù)主管部門規(guī)定的納稅人自用消費(fèi)品; 因此,企業(yè)領(lǐng)用原材料自用,用于在建工程,用于流水線安裝不

6、屬于視同銷售,企業(yè)領(lǐng)用原材料自用允許抵扣;用于在建工程屬于非增值稅項(xiàng)目不允許抵扣;用于流水線安裝允許抵扣。 案例(一):企業(yè)通則根據(jù)企業(yè)財(cái)務(wù)通則第四十六條的規(guī)定,企業(yè)不得承擔(dān)屬于個(gè)人的下列支出:(一)娛樂、健身、旅游、招待、購物、饋贈(zèng)等支出。(二)購買商業(yè)保險(xiǎn)、證券、股權(quán)、收藏品等支出。(三)個(gè)人行為導(dǎo)致的罰款、賠償?shù)戎С觥?四)購買住房、支付物業(yè)管理費(fèi)等支出。(五)應(yīng)由個(gè)人承擔(dān)的其他支出。因此,單位組織員工旅游的費(fèi)用支出不得在稅前列支。案例(一):增值稅視同銷售下面從自產(chǎn)和外購、會(huì)計(jì)和稅法、增值稅和營業(yè)稅、貨物和勞務(wù)等方面分別對(duì)職工福利費(fèi)進(jìn)行剖析: 自產(chǎn)電壓鍋,成本100,售價(jià)150,發(fā)給員

7、工做過節(jié)福利:分析:增值稅:視同銷售。企業(yè)所得稅:視同銷售,納稅調(diào)增。職工福利費(fèi)列支:不屬于職工福利費(fèi)范疇,不可列支,納稅調(diào)增。案例(一):增值稅視同銷售問題:自產(chǎn)電壓鍋,成本100,售價(jià)150,發(fā)給員工做過節(jié)福利: 1.會(huì)計(jì)怎么記賬? 2.納稅有哪些調(diào)增? 3.如何繳納增值稅? 4.怎樣規(guī)避以上風(fēng)險(xiǎn)?案例(一):增值稅視同銷售問題:外購電壓鍋,采購成本150,發(fā)給員工做過節(jié)福利: 1.會(huì)計(jì)怎么記賬? 2.納稅有哪些調(diào)增? 3.如何繳納增值稅? 4.怎樣規(guī)避以上風(fēng)險(xiǎn)?案例(一):增值稅視同銷售問題:外員工發(fā)現(xiàn)金福利1000元: 1.會(huì)計(jì)怎么記賬? 2.納稅有哪些調(diào)增? 3.如何繳納增值稅? 4.怎樣規(guī)避以上風(fēng)險(xiǎn)?案例(一):增值稅視同銷售以上思考問題答案:1.外購電壓鍋,采購成本150元,增值稅25.50元,發(fā)給員工做過節(jié)福利:會(huì)計(jì)分錄:借:管理費(fèi)用 175.5 貸:存貨 150+25.5 年底匯算清繳時(shí):以上物品視同銷售,納稅調(diào)增175.50,納稅調(diào)減175.

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論