2022年一份競選檢驗科副主任的演講辭精編

1、第6頁共6頁2022年一份競選檢驗科副主任的演講辭精編各位院委領導、主任：大家好。我是檢驗科蘇春康。從_年_醫(yī)科大學本科畢業(yè)到現(xiàn)在工作的_年時間里，坦誠的說，是領導們和同事們對我的關心與幫助，才使我不斷的進步，才能走進今天這考核的現(xiàn)場。在這_個年頭里，曾經(jīng)因為年輕而讓領導的栽培失望過。但那已經(jīng)是過去了。30而立的我，努力前進必定是我今后的方向。自己的成績與能力：近幾年，特別是去年晉升中級職稱后，我反思一下自己今年有沒有比去年做的更好。去年有沒有比前年更加成熟。結婚前后有沒有完成不一樣?？梢钥隙ǎ矣凶兓?，有著積極的一面：我簡單闡述如下1、在_活動中，多年來熱情協(xié)助我院工會成功舉行了各項活動，得

2、到群眾的一致好評。_年初工會_的職工提案中，我對本院學術氛圍、培訓講座的一些觀點得到了院委領導和職工的認可，榮獲優(yōu)秀提案。2、在日常工作中，嚴格把守檢驗工作，不出一例醫(yī)療差錯。為了檢驗科更好的工作安排，配合蘇振文主任的領導，勇于提出了許多建設性的意見：如排班改革、科室二級管理、組長負責制、報告單專人發(fā)放制度，等等。并已經(jīng)部分得到成功實施。3、在業(yè)務學習方面，協(xié)助蘇主任完成了大部分的sop文件的編寫，為今后的標準實驗室建設打好基礎。積極和主任共同探討檢驗科新搬遷的規(guī)劃，兩人共同完成的論文_省永定縣醫(yī)院標準實驗室的合理設計和研究在國家級刊物中國醫(yī)院建筑與裝備發(fā)表后，得到全國同行的認可，被多家檢驗刊

3、物轉載發(fā)表。除了這篇論文，在_年之間，積極鉆研，共有_篇論文在正規(guī)醫(yī)學刊物發(fā)表，另有一篇文章即將在中華醫(yī)學會系列刊物“中華醫(yī)學科研管理雜志”_年_月份發(fā)表。由于寫作水平得到肯定，今年被中國醫(yī)藥指南雜志社聘為特約編委。4、在思想上，自從_年_月份經(jīng)我們院委領導的支持，被縣人大任命為人民法院陪審員后，更加認識到了自己工作的嚴肅性，從而能夠更加嚴格要求自己，在工作和社會崗位上樹立良好形象，做好為人民服務的宗旨。今天我再一次聲明：希望自己接下去能向黨_積極_攏。我的宣言：檢驗科是我院重要的臨床科室，對臨床的診療工作起著至關重要的支持作用，也是我院經(jīng)濟效益最好的科室之一。全科工作人員應該要有服務和質量為

4、第一的工作思想。而作為一個檢驗科的負責人，那就必須具備有較高的協(xié)調能力和甘當勤務員的服務意識；必須要有雷厲風行、敢抓敢管、求真務實的工作作風。經(jīng)過_年的工作錘煉，若我面臨這一重要職責時，一定會不辱使命，會不斷改進自我，會不斷成熟起來。所以，如果我竟聘成功，我敢說：1、我會配合蘇振文主任和曾雪珍副主任的工作，結合成緊密的團結的科室領導班子，抓好檢驗結果質量關，維護好科室的儀器設備，積極探索和開展新的實用的檢驗項目，讓自己_年大學的知識充分體現(xiàn)，讓我院的檢驗技術水平能提升甚至飛躍一個新的高度。讓自己本科學歷的招牌不再暗淡。2、我年輕，年輕代表未來，我希望自己的活力能夠在崗位上發(fā)揮，從自己主動做起，

5、讓全科人員能夠更加團結，更加和諧，更加融洽。在即將搬遷到新的實驗室后作為一個新的開始。其實我們科室每個人都有自己的閃光點，他們的工作能力都是很強的，就要看科室領導如何去使用人才。比如說欽中，現(xiàn)在他做的很好啊，很認真啊，有遲到嗎。會早退嗎。工作會推委嗎。不會嘛。有不懂的東西會和我互相學習呵。所以呢，最主要的是要如何更好地同事間互相溝通，多使用贊賞，而不是呵斥；多使用鼓勵，而不是命令；多使用于情于理的做法，而不是大動干戈。要調動起大家的工作情緒，讓每個人都覺得上班是一件愉快的事。3、我會全力補充科室的管理漏洞，避免“紅包、私收費”等不正之風的出現(xiàn)，讓_利益不受損失。因為個別人的利益思想，出現(xiàn)有不正

6、確的行為，確實有，可以說這是我們院委領導很關心很重視也比較棘手的問題，如何解決它呢。從我角度出發(fā)，我認為主要存在一些監(jiān)督機制的不足，這個問題，我有一些獨到的見解，希望過些時間再和領導們詳細交流。小結：如果我任了科副主任，我認為，這不是一種權力，更是一種責任。那就對自己必須要有更高的要求，要協(xié)助蘇主任和曾副主任做好工作，以檢驗工作為根本，以大局為重，創(chuàng)新工作思路，引進現(xiàn)代化實驗室管理手段，拿出年輕人應有的精神和氣魄。我想，只要敢做、認真做、努力做，就一定會得到院委領導和職工們的認可。各位領導，今天我不敢用謊言去換取您的一份信任，因為時間會證明一切：我不會說我是最好，但相信我一定會比別人做的更好。

7、謝謝。2022年一份競選檢驗科副主任的演講辭精編（二）各位院委領導、主任：大家好。我是檢驗科蘇春康。從_年福建醫(yī)科大學本科畢業(yè)到現(xiàn)在工作的_年時間里，坦誠的說，是領導們和同事們對我的關心與幫助，才使我不斷的進步，才能走進今天這考核的現(xiàn)場。在這_個年頭里，曾經(jīng)因為年輕而讓領導的栽培失望過。但那已經(jīng)是過去了。30而立的我，努力前進必定是我今后的方向。自己的成績與能力：近幾年，特別是去年晉升中級職稱后，我反思一下自己今年有沒有比去年做的更好。去年有沒有比前年更加成熟。結婚前后有沒有完成不一樣?？梢钥隙?，我有變化，有著積極的一面：我簡單闡述如下1、在集體活動中，多年來熱情協(xié)助我院工會成功舉行了各項活動

8、，得到群眾的一致好評。_年初工會組織的職工提案中，我對本院學術氛圍、培訓講座的一些觀點得到了院委領導和職工的認可，榮獲優(yōu)秀提案。2、在日常工作中，嚴格把守檢驗工作，不出一例醫(yī)療差錯。為了檢驗科更好的工作安排，配合蘇振文主任的領導，勇于提出了許多建設性的意見：如排班改革、科室二級管理、組長負責制、報告單專人發(fā)放制度，等等。并已經(jīng)部分得到成功實施。3、在業(yè)務學習方面，協(xié)助蘇主任完成了大部分的sop文件的編寫，為今后的標準實驗室建設打好基礎。積極和主任共同探討檢驗科新搬遷的規(guī)劃，兩人共同完成的論文福建省永定縣醫(yī)院標準實驗室的合理設計和研究在國家級刊物中國醫(yī)院建筑與裝備發(fā)表后，得到全國同行的認可，被多

9、家檢驗刊物轉載發(fā)表。除了這篇論文，在04-_年之間，積極鉆研，共有_篇論文在正規(guī)醫(yī)學刊物發(fā)表，另有一篇文章即將在中華醫(yī)學會系列刊物“中華醫(yī)學科研管理雜志”_年_月份發(fā)表。由于寫作水平得到肯定，今年被中國醫(yī)藥指南雜志社聘為特約編委。4、在思想上，自從_年_月份經(jīng)我們院委領導的支持，被縣人大任命為人民法院陪審員后，更加認識到了自己工作的嚴肅性，從而能夠更加嚴格要求自己，在工作和社會崗位上樹立良好形象，做好為人民服務的宗旨。今天我再一次聲明：希望自己接下去能向黨組織積極_攏。我的宣言：檢驗科是我院重要的臨床科室，對臨床的診療工作起著至關重要的支持作用，也是我院經(jīng)濟效益最好的科室之一。全科工作人員應該

10、要有服務和質量為第一的工作思想。而作為一個檢驗科的負責人，那就必須具備有較高的協(xié)調能力和甘當勤務員的服務意識；必須要有雷厲風行、敢抓敢管、求真務實的工作作風。經(jīng)過_年的工作錘煉，若我面臨這一重要職責時，一定會不辱使命，會不斷改進自我，會不斷成熟起來。所以，如果我竟聘成功，我敢說：1、我會配合蘇振文主任和曾雪珍副主任的工作，結合成緊密的團結的科室領導班子，抓好檢驗結果質量關，維護好科室的儀器設備，積極探索和開展新的實用的檢驗項目，讓自己_年大學的知識充分體現(xiàn)，讓我院的檢驗技術水平能提升甚至飛躍一個新的高度。讓自己本科學歷的招牌不再暗淡。2、我年輕，年輕代表未來，我希望自己的活力能夠在崗位上發(fā)揮，

11、從自己主動做起，讓全科人員能夠更加團結，更加和諧，更加融洽。在即將搬遷到新的實驗室后作為一個新的開始。其實我們科室每個人都有自己的閃光點，他們的工作能力都是很強的，就要看科室領導如何去使用人才。比如說欽中，現(xiàn)在他做的很好啊，很認真啊，有遲到嗎。會早退嗎。工作會推委嗎。不會嘛。有不懂的東西會和我互相學習呵。所以呢，最主要的是要如何更好地同事間互相溝通，多使用贊賞，而不是呵斥；多使用鼓勵，而不是命令；多使用于情于理的做法，而不是大動干戈。要調動起大家的工作情緒，讓每個人都覺得上班是一件愉快的事。3、我會全力補充科室的管理漏洞，避免“紅包、私收費”等不正之風的出現(xiàn)，讓集體利益不受損失。因為個別人的利益思想，出現(xiàn)有不正確的行為，確實有，可以說這是我們院委領導很關心很重視也比較棘手的問題，如何解決它呢。從我角度出發(fā)，我認為主要存在一些監(jiān)督機制的不足，這個問題，我有一些獨到的見解，希望過些時間再和領導們詳細交流。小結：如果我任了科副主任，我認為，這不是一種權力，更