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文檔簡介
1、第 第 頁小企業(yè)年會策劃方案小企業(yè)年會策劃方案 篇1一、活動目的:1、加強(qiáng)區(qū)域員工的內(nèi)部凝集力,提升*的競爭力。2、對*年區(qū)域營銷工作進(jìn)行總結(jié),對區(qū)域市場業(yè)績進(jìn)行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標(biāo)。3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工,通過激勵(lì)作用,將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,投入到將來的工作之中。二、年會主題:*三、年會時(shí)間:20*年12月30日下午點(diǎn)到點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時(shí)聚餐。四、年會地點(diǎn):*酒店*樓*廳五、年會組織形式:由公司年會工作項(xiàng)目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。六、參與人員:客戶群,領(lǐng)導(dǎo);邀請業(yè)界領(lǐng)導(dǎo);公司工作人員。1、會場總負(fù)責(zé):*主要工
2、作:總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。2、策劃、會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓:*主要工作:年會策劃、會議節(jié)目安排、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。3、人員分工、布場撤場安排*4、嘉賓接待、簽到:*5、音響、燈光:*,會前半小時(shí)檢查音響、燈光等設(shè)備。6、物品預(yù)備:*主要工作:禮品、獎(jiǎng)品等物品的預(yù)備。七、會場布置:會場內(nèi):方案:1、舞臺背景噴畫:內(nèi)容:文字內(nèi)容:2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾。3、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個(gè)。會場外:1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道。2、賓館入口處掛紅布幅。3、賓館內(nèi)放置指示牌。文字內(nèi)容:八、年會流程:形式:領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時(shí)公司聚
3、餐。備注1、主持人開場白,介紹到會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓,邀請領(lǐng)導(dǎo)上臺致辭。2、分公司領(lǐng)導(dǎo)上臺致辭。3、嘉賓致辭。4、表彰優(yōu)秀員工員工文藝匯演、現(xiàn)場有獎(jiǎng)問答、游戲。外請演員表演節(jié)目、中間抽獎(jiǎng)。演出內(nèi)容:20*年會節(jié)目單策劃主線:結(jié)合加強(qiáng)員工的內(nèi)部凝集力,提升*的競爭力,以中西結(jié)合的節(jié)目加時(shí)尚元素打造一臺視聽盛宴。氣氛:快樂、和諧、激烈時(shí)間:地點(diǎn):宴會廳主辦:主持人:小企業(yè)年會策劃方案 篇2一、年會主題:1. 墨攻,一家小而精致的公司2. 墨家軍,迷惑愈挫愈勇的青年3. 正青春,我們一貫在路上中心定位:本次年會主要老考慮公司年齡集中在20-30歲之間,正處于職業(yè)塑性期,同事生活壓力較大,美滿感偏低的現(xiàn)狀,力
4、求為大家制造一個(gè)充盈而歡樂的氛圍。二、年會地點(diǎn):藍(lán)調(diào)莊園三、時(shí)間:20*年2月8日(周日)9:30集合2月9日(周一)16:30返程四、整體基調(diào):競技、青春、歡快、全員參加五、創(chuàng)意策略主線第一章:青春的味道第二章:絢麗青春第三章:我的世界我做主六、活動流程:2月8日上午: 9:30 集合9:30-10:30 大巴車時(shí)間(在車上解說考前須知)10:30-11:00 安排住宿11:00-12:00 午餐(度假村外訂餐)下午: 12:00-17:00 游戲青春的味道 (詳見明細(xì)表一)17:00-18:00 晚餐(度假村包桌)18:00-23:00 主題年會 (詳見明細(xì)表二)23:00-08:00 休
5、息2月9日上午: 8:00 早餐時(shí)間(分發(fā)套票)8:00-12:00 我的世界我做主:溫泉自助12:00-13:00 午餐:自助13:00-16:00 溫泉16:00-16:30 整理行李16:30 返程七、全程掌握:1.2.3.4.拍 照每隊(duì)一臺相機(jī),輪番負(fù)責(zé)拍照 活動安排以隊(duì)長為首行動,不得擅自離度假村 游戲環(huán)節(jié)分為四隊(duì),剩下的認(rèn)為支持人員 年會環(huán)節(jié)主持(趙璐)、服務(wù)人員(張?jiān)骆?、馬潔新)八、后期總結(jié):1. 攝影提片整理成合集2. 提供總結(jié)報(bào)告3. 總結(jié)過程,分析勝利與不足九、考前須知:會前:1. 場地考察,安排專人于場地協(xié)調(diào),提前了解會場狀況2. 規(guī)劃時(shí),留意電源、貨梯、貯存室于消防通道
6、等3. 建議設(shè)立應(yīng)急小組會后及會后管理1. 活動預(yù)警提示2. 物品保管提示3. 人身安全提示小企業(yè)年會策劃方案 篇3一、年會時(shí)間: 1月22日二、年會地點(diǎn): 外包車間三、參與人員: 公司高經(jīng)理、工廠全體員工四、年會總旨:加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神, 重在參加,友情第一,競賽第二?;顒舆^程中不得涌現(xiàn)過激行為,文明競賽,絕對聽從裁判和活動領(lǐng)導(dǎo)小組的指揮,如有爭議者,由活動領(lǐng)導(dǎo)小組作最末裁決。五、會場布置及人員分工:1、物品預(yù)備:趙伯緣、徐為杰、李冬瑞、田彬主要工作:會場用品、獎(jiǎng)品等物品的預(yù)備。2、 會場內(nèi):全體員工,由徐紅葉、劉風(fēng)帶領(lǐng)門廳、天花板、四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾3、獎(jiǎng)品管理:楊高望、陳鵬4、主
7、持人:李冬瑞、趙月娥5、裁判領(lǐng)導(dǎo)小組:蔚啟、徐為杰、趙伯緣、李冬瑞、楊高望、陳鵬五、年會流程:形式:領(lǐng)導(dǎo)致辭、活動、互動游戲、抽獎(jiǎng) 、聚餐年會節(jié)目單8:3010:00 會場布置、自由娛樂10:0010:02 主持人開場詞10:02 10:10 領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(高經(jīng)理、蔚廠長)10:1015:30 活動與互動游戲抽獎(jiǎng)16:3019:00 聚餐活動節(jié)目單1、乒乓球單打(男員工)規(guī)章:共分三輪進(jìn)行,前兩輪為淘汰賽,兩人一組采納三局兩勝6分制,第三輪為總決賽,兩人一組采納三局兩勝11分循環(huán)賽積分制,勝1場積一分,敗一場積0分,依據(jù)最末總積分決出前三名;裁判:蔚啟2、跳繩(女員工)規(guī)章:一人一組,采納計(jì)數(shù)法,
8、按一次連續(xù)跳躍的次數(shù)作為計(jì)分標(biāo)準(zhǔn),每人3次機(jī)會,取最高分的一次為競賽的成果,按最末得分決出前三名;裁判:李冬瑞3、踢毽子(女員工)規(guī)章:一人一組,采納計(jì)數(shù)法,按一次連續(xù)踢勝利的次數(shù)作為計(jì)分標(biāo)準(zhǔn),每人3次機(jī)會,取最高分的一次為競賽的成果,按最末得分決出前三名;裁判:趙伯緣4、斗地主(男員工)規(guī)章:分兩輪進(jìn)行,第一輪為淘汰賽,三人一組,采納三局兩勝積分制,勝一場積1分,敗一場積0分,等分?jǐn)?shù)者采納剪刀、石頭、布決出勝敗,每組取第一名,第二輪為總決賽,三人一組,采納三局兩勝積分制,每人兩次機(jī)會,最終依據(jù)積分決出前三名。 裁判:徐為杰5、拔河(全體員工)規(guī)章:全體參賽員工,分兩輪進(jìn)行,第一輪為淘汰賽,1
9、0人一組,男女各5人搭配,采納三局兩勝法,第一局事先抽簽決斷場地,第二局交換場地,第三局抽簽決斷場地。每局為2分鐘,時(shí)間到即停止,以繩子中心線所處的位置判斷勝敗。第二輪為總決賽,采納三局兩勝法(同上)循環(huán)積分制,決出第一名。裁判:蔚啟6.搶凳子(全體員工)規(guī)章:先依據(jù)人數(shù)多少分組,每組各自圍著凳子轉(zhuǎn),轉(zhuǎn)的同時(shí)讓別人敲節(jié)奏或是放音樂,音樂一停,就要立刻搶到一張凳子坐下。誰沒搶到,誰就會被淘汰,逐輪淘汰。最末一輪由每組勝出的第一名一起搶,最終決出前三名。主持人:李冬瑞7、五毛一塊(全體員工)規(guī)章:在游戲中,首先設(shè)定男生就是一塊錢,女生那么是五毛錢, 游戲開始前,大家全站在一起,裁判站邊上。裁判宣布游戲開始,并喊出一個(gè)錢數(shù)(比如3塊5、6塊或8快5這樣的數(shù)字,但需要比全部人加在一起的錢數(shù)小),裁判一旦喊出錢數(shù),游戲中的人就要在最短的時(shí)間內(nèi)組成那個(gè)數(shù)的小團(tuán)隊(duì), 沒有組好的就
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