保姆協(xié)議書三篇（整理）

1、PAGE 頁碼9保姆協(xié)議書三篇（整理）保姆協(xié)議書三篇保姆協(xié)議書三篇在生活中，協(xié)議書起到的作用越來越大，協(xié)議書對(duì)雙方的事務(wù)履行起到積極作用。那么協(xié)議書的格式，你掌握了嗎以下是我為大家收集的保姆協(xié)議書3篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。保姆協(xié)議書篇1雇傭方（簡(jiǎn)稱甲方）：_身份證號(hào)碼：_被雇傭方（簡(jiǎn)稱乙方）：_身份證號(hào)碼：_根據(jù)中華人民共和國合同法等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1、看護(hù)小孩；2、清洗小孩衣物；3、家務(wù)（室內(nèi)保潔）。二、服務(wù)時(shí)間1、每天_時(shí)_分至_時(shí)_分。2、乙方每月可休息_天，具體休息時(shí)間雙方

2、臨時(shí)商定。三、服務(wù)費(fèi)用1、服務(wù)費(fèi)用為_元/月，甲方于每_月_日前支付給乙方。2、因特殊情況，乙方需要加班（指晚上留宿），則甲方須每晚另行支付_元加班費(fèi)。四、甲方權(quán)利和義務(wù)1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù)；2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護(hù)小孩的情形，有權(quán)隨時(shí)解除合同；3、甲方有義務(wù)按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。五、乙方權(quán)利和義務(wù)1、乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用；2、乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件；3、乙方須自覺履行上述服務(wù)項(xiàng)目，細(xì)心照顧小孩；4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動(dòng)甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機(jī)關(guān)處理；5、乙方如遇親友生病等

3、急事，需臨時(shí)離開時(shí)，應(yīng)征得甲方同意；6、乙方工作期間，如因其過錯(cuò)造成甲方及其家人的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損毀，應(yīng)付賠償責(zé)任；7、乙方如欲解除合同，則需提前_天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責(zé)任。8、乙方在非工作時(shí)間（包括上下班在途時(shí)間）所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。六、合同的生效1、本合同自雙方簽字時(shí)生效。2、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。甲方（簽名）：_乙方（簽名）：_聯(lián)系電話：_聯(lián)系電話：_家庭地址：_家庭地址：_簽約日期：_年_月_日_年_月_日保姆協(xié)議書篇2甲方(雇主)：簽名乙方(保姆)：簽名根據(jù)公平、公正、平等、自愿的原則,就甲方(雇主)聘用乙方(保

4、姆)工作達(dá)成如下協(xié)議(一下甲乙雙方分辨用雇主與保姆代替)：一服務(wù)內(nèi)容：1、看護(hù)小孩（早晚）；2、清洗小孩衣物；3、家務(wù)。二服務(wù)費(fèi)用：1、服務(wù)費(fèi)用為3500元/月。節(jié)假日如不休息，另行支付加班費(fèi)100元/日。三、雇主責(zé)任1、試用期第一個(gè)月工資按_幣方式支付。并月結(jié)算給保姆;試用期間雙方都有權(quán)提出不做或不要，雇主要結(jié)算工資給保姆，保姆要交還雇主物品。2、試用期過后,第二個(gè)月工資按_幣方式結(jié)算給保姆;第二個(gè)月開始保姆要離職須提前30天辭職，雇主要在30天之內(nèi)同意保姆離職及結(jié)清工資。同時(shí)保姆要交還雇主物品。沒有辭職或辭職期內(nèi)保姆不能自動(dòng)離職，否則雇主有權(quán)扣除保姆工資。3、雇主有權(quán)拒絕、制約保姆在住宅從

5、事與家政服務(wù)無關(guān)的活動(dòng)。4、雇主有權(quán)以合法方式追究保姆因其責(zé)任造成損失的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。5、雇主應(yīng)尊重保姆的人格和勞動(dòng)權(quán)利,不得歧視*待保姆。6、雇主應(yīng)對(duì)初次上崗的保姆具體說明家政服務(wù)要求和指導(dǎo)工作,妥善保管好家中的現(xiàn)金和貴重物品,以免發(fā)生_。7、雇主每月安排保姆四天休息時(shí)間(必須在星期六或日);節(jié)假日雙方協(xié)商友好確定。8、雇主每月按時(shí)結(jié)算工資給保姆(7-10天內(nèi))，不得克扣保姆的工資。9、雇主發(fā)現(xiàn)保姆患有疾病等不適合繼續(xù)看護(hù)小孩的情況，有權(quán)隨時(shí)解除合同。二、保姆責(zé)任1、保姆提供本人正確有效身份證復(fù)印件、戶口本復(fù)印件各一份;個(gè)人聯(lián)系電話及家庭聯(lián)系方式給雇主。2、保姆有權(quán)利要求雇主按時(shí)支付費(fèi)

6、用。3、保姆須自覺履行服務(wù)項(xiàng)目，細(xì)心照顧小孩。4、保姆如欲解除合同，則需提前30天通知雇主，保姆不得擅自不辭而別，否則，雇主將追究其違約責(zé)任。5、保姆在服務(wù)工作期間應(yīng)尊重雇主的生活習(xí)慣,服從雇主的指導(dǎo)工作,認(rèn)真負(fù)責(zé)做好雇主所安排上崗的工作事務(wù)。因保姆工作失誤給雇主造成損失,保姆應(yīng)作出相應(yīng)賠償。6、保姆在工作期間須外出，應(yīng)通知雇主;要休假, 應(yīng)提前通知雇主;雙方協(xié)商友好確定。7、勤儉持家,節(jié)約用水用電,注意用氣用電安全. 盡快努力適應(yīng)雇主生活飲食習(xí)慣和作息時(shí)間。8、保姆如遇親友生病等急事，需臨時(shí)離開時(shí)，應(yīng)征得雇主同意。9、不得帶外人進(jìn)入雇主家庭. 不得隨意翻動(dòng)雇主私人物品。10、保姆在非工作時(shí)間

7、所發(fā)生的事故，由其自己解決，雇主不承擔(dān)任何責(zé)任。三、本協(xié)議一式二份,并具法律效力。四、本協(xié)議自簽約之日起生效。甲方(雇主): (簽名)乙方(保姆):(簽名)年月日保姆協(xié)議書篇3雇傭方（簡(jiǎn)稱甲方）：_身份證號(hào)碼：_被雇傭方（簡(jiǎn)稱乙方）：_身份證號(hào)碼：_甲方因家庭需要，雇傭乙方為家庭保姆，經(jīng)雙方協(xié)商，特簽訂本協(xié)議。第一條服務(wù)職責(zé)。甲方雇傭乙方照顧甲方患病的妻子。第二條協(xié)議期限。從_年_月_日起至患者生命終止。其中試用期限為_個(gè)月，至_年_月_日止。第三條甲方的基本權(quán)利義務(wù)一、保護(hù)乙方的人身安全，為乙方提供食宿。二、由于甲方責(zé)任造成乙方的人身財(cái)產(chǎn)損失的一切后果由甲方承擔(dān)。三、按規(guī)定付給乙方工資。四、

8、有權(quán)監(jiān)督乙方履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)情況。第四條乙方的基本權(quán)利義務(wù)一、遵守甲方規(guī)定的制度。二、按照甲方規(guī)定的條件照顧病人：1、全天24小時(shí)照顧病人，并負(fù)責(zé)包括乙方在內(nèi)的1日3餐（不負(fù)責(zé)買米、買菜）。2、幫助病人洗澡、洗衣服。天氣好時(shí)，每日進(jìn)行一至二次的戶外活動(dòng)。如因保姆的疏忽使病人摔倒而產(chǎn)生的一切后果由保姆負(fù)責(zé)。3、有權(quán)按協(xié)議規(guī)定如月、如數(shù)拿到工資。4、由于乙方責(zé)任造成甲方人身、財(cái)產(chǎn)安全損失，一切責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。第五條工資待遇試用期內(nèi)，每月工資_元；試用期滿，每月工資_元。第六條付資方式和期限按月給付，每月_日付資，前后不超過_天，乙方收到工資后，簽字為據(jù)。第七條工作時(shí)間乙每周_天工作制，周_休息第八條協(xié)議的變更和解除協(xié)議生效后，甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除協(xié)議。任何一方解除協(xié)議，須提前_天通知對(duì)方，方能解除協(xié)議。第