崗位達標考試題庫完整_第1頁
崗位達標考試題庫完整_第2頁
崗位達標考試題庫完整_第3頁
崗位達標考試題庫完整_第4頁
崗位達標考試題庫完整_第5頁
已閱讀5頁,還剩25頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、華潤水泥(封開)安全生產(chǎn)知識考試題庫一、填空題:1 使用氧氣乙炔動火作業(yè)時,氧氣瓶與乙炔氣瓶間距不小于 5 米的安全距離,二者與動火作業(yè)地點均不小于 10 米。2 、 日常維護、檢修作業(yè)活動負責人必須做好危險源辨識和風險評價,制定好安全防措施, 填寫維護、 檢修作業(yè)票。3 、移動電器電源線不準拖拉,電源接長線只允許有一個接頭,并不準裸露金屬線。4 、 公司人力資源部與員工訂立勞動合同(含聘用合同)時,應當將工作過程中可能產(chǎn)生的 職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知員工,并在勞動合同中寫明,不 得隱瞞或者欺騙。5 、各種管道閥門應采用不同顏色和不同幾何形狀的標志,還應有表明開、閉狀

2、態(tài)的標志。6 、 柱式設置的標志的下邊緣距離地面高度宜在 2 米左右。7 、 事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。 8 、 員工每天作業(yè)前對崗位、設備、工具、著裝等進行自查,作業(yè)期間關注現(xiàn)場隱患排查, _對發(fā)現(xiàn)的隱患要及時整改,不能整改的要上報并做好記錄。9 、對排查出的事故隱患進行評估分級照事故隱患的等級進行登記,建立事故隱患信息 檔案,并按照 職責分工實施監(jiān)控治理。10 、 布置各種功能的圖形標志應按警告、禁止、指令、 提示的順序,由左到右或由上到下 排列。不同 種類標志的邊緣應緊密并列,禁止標志相互覆蓋。11 、 事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場有關人員必須立即向本公司負責人報告;公司負責人接到

3、報告 后,應于 1小時向封開縣級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關部 門報告。同時要上報大區(qū)和水泥控股公司。12 、 職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織的員工在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、噪聲 放射性物質 和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。13 、輕傷指造成人員肢體傷殘或某器官功能性或器質性損傷,使勞動能力輕度或暫時喪失的傷害;損失工作日在 1-104 日的失能傷害,但夠不上重傷程度。二、選擇題14 、 臨時用電是指新接電源的用電時間一般不超過 15 天,如臨時照明燈、臨時軸流風機等。15 、 危險作業(yè)負責人有權對未經(jīng)允許試圖進入或已經(jīng)進入有限空間者進行勸阻或責令 退出

4、。16 、 危險作業(yè)監(jiān)督人員必須掌握應急救援的基本知識。17 、登高安全作業(yè)許可證審批人員應赴高處作業(yè)現(xiàn)場檢查確認安全措施后可批準高處 作業(yè)。18 、 各部門每周錄入事故隱患排查數(shù)據(jù)中排查人不少于部門班組總人數(shù) 10% 每月錄入事故隱患排查數(shù)據(jù)中排查人達到 40%19 、 各部門工段/班組每周進行一次隱患排查治理并登記,部門每月進行一次隱患排 查治理登 記,形成部門隱患排查治理計劃報安全環(huán)保部登記備案。20、 危險源管理包括 危險源辨識、風險評價 、策劃控制措施、實施控制措施環(huán)節(jié)。21 、 特種作業(yè)人員應熟知本崗位及工種的安全技術操作規(guī)程,嚴格按照相關規(guī)程進行 操作。22 、 隱患治理執(zhí)行“四

5、不”原則是指個人能整改不推到班組,班組能整改不推到工段, 工段能整改的不推到部門,部門能整改的不推到公司。23 、 危險作業(yè)監(jiān)護人員對有限空間作業(yè)人員的安全負有全程監(jiān)督和保護的職責。24 、 吊裝作業(yè)區(qū)域應檢查警戒區(qū)域及吊裝現(xiàn)場應設置安全警戒標志,并設專人監(jiān)護, 非作業(yè)人員禁止入。25 、 公司檢查發(fā)現(xiàn)的違章作業(yè)、違章指揮行為、違反勞動紀律的行為,考核部門業(yè)績 合同 0.2分/次,考核相關責任人 200-1000 元。26 、危險作業(yè)負責人負責各項安全措施的準備工作,明確作業(yè)人員許可圍作業(yè)風險,申請辦理作業(yè)許可證,嚴格執(zhí)行危險作業(yè)的安全規(guī)定。27 、 根據(jù)國家受限空間五條規(guī)定要求,進入有限空間

6、作業(yè)必須做到“先通風 _ 、再檢測、 后作 業(yè)”,嚴禁通風、檢測不合格作業(yè)。28 、 危險源是指可能造成作業(yè)環(huán)境破壞、人員傷害、健康損害、財產(chǎn)損失或其他損失的根源或狀態(tài)或其組合。29. 為保證危險源辨識全面評估到位,在風險評估時要兼顧過去_、現(xiàn)在和將來 三 種時態(tài)及正常、異常和緊急三種狀態(tài)下的風險。30. 危險源辨識的技巧是先找 能源、后找狀態(tài)、行為(第二類危險源)。1 事故調(diào)查應查明事故發(fā)生的經(jīng)過、 _ 、人員傷亡情況(或職業(yè)病的發(fā)病情況)及直接經(jīng)濟損失;(DA、地點 B 、時間 C 、性質 D 、原因2 、 未遂事件指未發(fā)生健康損壞、 _ 、重大財產(chǎn)損失與環(huán)境破壞的事故。( _ C)A、設

7、備設施 B 、材料 C 、人身傷亡 D 、危險和有害因素3 、 使用的明電線(滑觸線)高度不宜小于 _ 米,如低于_ 米的明電線應有安全網(wǎng) 罩,并設置明顯的安全標志或信號指示燈。( C)A 5 B 、2 C 、3.5 D 、44 、 在新工藝、 _、新材料、新設備設施投入使用前,使用部門對有關操作崗位 人員進行專門的安全教育和培訓。( B)A、新人員 B 、新技術 C 、新工具 D 、新場所5 、 其他存在職業(yè)病危害的用人單位,勞動者超過 _ 人的,應當設置或者指定職業(yè) 衛(wèi)生管理或者組織,配備專職職業(yè)衛(wèi)生管理人員。 (B)A 、50 B 、100 C 、150D 2006 、 作業(yè) ( 墜落)

8、高度在 _ 米時,稱為一級高處作業(yè)。( A)A 1.8 5 米 B 、25 米 C 、2 米 D 、1.8 3 米7 、企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織等用人單位的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射 性物質和其他有毒、有害因素而引起的疾病稱為 _ 。( A)A 職業(yè)病 、重大疾病 、富貴病D 般疾病8、停工上鎖掛牌:對設備進行裝置、維修、調(diào)校、檢查、清潔時先切斷電源,關閉所有 動力源,使設 備及工具不能啟動或移動,確保設備及工具處于安全狀態(tài);無法上鎖時用掛牌標明“正在進行維修工作”“ _ ” ,做好此項工作后再進行上述作業(yè)。(B)A、當心觸電 B 、禁止合閘 C 、有人工作 D 、禁止靠近9 、

9、 懸掛式設置的標志的下邊緣距離地面的高度不應小于 _ 。局部信息標志的設置高 度應視具體情況確定(如:設備、欄桿處等)。( B)A 1.5 米 B 、2 米 C 、1 米 D 、1.2 米10 、由生產(chǎn)部門領導組織安全領導小組、技術人員、工段或班組有關人員參加隱患排查, 每月進行 _ 次,對排查出的問題,納入部門計劃,責成專人整改,并報安全環(huán)保部。(C)A 次 B 、四次 C 、兩次 D 、三次11 、礦山新招作業(yè)人員和其他生產(chǎn)崗位新招人員,除按照規(guī)定進行安全培訓外,還應 當在有經(jīng)驗的職工帶領下實習滿 _后,方可獨立上崗作業(yè)。(C)A 、1 個月 B 、3 個月 C 、2 個月 D 、6 個月

10、12 、 操作崗位人員轉崗、離崗 _ 以上重新上崗者,應進行部門、 工段(班組)二級安全教育培訓,經(jīng)考核合格后,方可上崗工作。( B)A 六個月 B 、三個月 C 、十二個月 D 、一個月13 、 各級管理者應對管理圍員工的 _ 承擔管理責任。 ( C)A 安全教育 B 、違章行為 C 、不安全行為 D、人身傷害14 、 我國現(xiàn)行工傷事故統(tǒng)計中,按照導致事故發(fā)生的原因,將工傷事故分為 _ 。( D)A 22 類 B 、3 類 C 、10 類 D 、20 類15 、 _ 是危險源辨識、風險評價和控制的責任部門,負責實施危險源辨識、風險 評價、控制措施;負責對中高度危險源和危險源的管理和控制。 (

11、B)A 安委會 B 、各部門 C 、安全環(huán)保部 D 、工會16、班組、工段、部門按規(guī)定的要求上報隱患排查整改材料,未按規(guī)定要求完成的考核相 關責任人 / 項。 (A)A 50 元 B 、100 元 C 、150 元 D 、200 元17、職業(yè)病防治工作堅持 _ 、防治結合的方針。 (C)A、安全第一 B18、用人單位的(A、主要負責人19 、年個人累計出現(xiàn)上崗。(A)、綜合治理 C 、預防為主 D 、以人為本)對本單位的職業(yè)病防治工作全面負責。 (A)B 、員工代表 、工會負責人 D 、部門負責人以上“三違”行為的, 待崗學習。由人力資源部重新考核后20、崗位安全操作規(guī)程應明確操作流程防護用品

12、配備使用、應急處置等容。(、風險評價及控制措施、 安全要點、C)A、工具使用 B 、作業(yè)安全 C 、嚴禁事項 、行為安全21 、班組安全活動開展每月至少一次安全教育活動,每次活動時間不少于A 、2 小時 B 、3 小時 C 、1.5 小時 D 、1 小時22、工段(班組)級崗前安全培訓容應當包括 : (D)A、從業(yè)人員安全生產(chǎn)權利和義務 急 B 、個人防護用品的使用和維護 救方法 D 、崗位安全操作規(guī)程 ;23 、以下不屬于特殊勞保用品的是( A)。A、紗布手套 B 、安全帽 C 、護耳器 D 、安全帶24 、 安全帶的使用原則是(B)。A、低掛高用 B 、高掛低用 C 、平掛平用 D 、低掛

13、平用25 、 滅火器在室外使用時,應選擇在 _方向噴射。 (A)A、上風 、下風 C 、左側 、右側(D)C 、自救互救、26 、生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有權了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防措施及_ ,有權對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議。( B)A、安全交底 B 、事故應急措施 C 、安全培訓 D 、人員配置27 、 部門負責人及其管理人員應每月至少參加 _ 班組安全活動,并簽字。(C)A、一次 B 、三次 C 、二次 D 、四次28 、 未遂事件按照潛在后果的嚴重性分為一般未遂事件和 _未遂事件兩級。(C)A、重大 B 、危險 C 、高危 D 、特別29 、 生產(chǎn)經(jīng)營單位使用被派遣勞

14、動者的, 被派遣勞動者享有安全生產(chǎn)法規(guī)定的的權利,并應當履行本法規(guī)定的從業(yè)人員的義務。( C)A、檢查 B 、監(jiān)督 C 、教育和培訓 D 、檢舉和控告30 、 各級管理者應對管理圍員工的 _ 承擔管理責任。(C)A、安全教育 B 、違章行為 C 、不安全行為 D 、人身傷害31 、崗位達標考評,需要對每個崗位人員應具有的技能、素質、操作、管理及其_ 、現(xiàn)場環(huán)境等進行全面評價。( A)A、作業(yè)條件 B 、行為安全 C 、職責 D 、危險源32 、 外單位進入公司施工作業(yè)前, _ 負責對歸口管理外單位資質進行審核。( AA、安全環(huán)保部 B 、各部門 C 、行政部 D 、運行部33 、 事故調(diào)查處理

15、時, _ 依法參加事故調(diào)查處理,有權向有關部門提出處理意見。(A)A、工會 B 、安全環(huán)保部 C 、工段 D 、員工34 、根據(jù)公司安全目標管理制度要求,各部門和所有員工安全績效在業(yè)績合同中占比不低 于_ ,一線部門和員工安全績效在業(yè)績合同占比不低于 _ 。( B)A 13% 23% B 、10% 20% C 、15 22% D 、12% 25%35 、 安全檢查措施包括部門安全巡查、 _ 綜合安全檢查、員工崗位自檢自查。( B)A、公司、班組C、工段、部門36、根據(jù)公司員工安全行為觀察管理制度要求,生產(chǎn)部門副工段長以上人員(含主管、責 工)每月不少于 _ 開展安全行為觀察;(B)A、四次 B

16、 、兩次 C 、一次 D 、三次37 、 根據(jù)國家示創(chuàng)建實施方案第一項任務要求,落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任。企業(yè)主要負責人要真正履行安全生產(chǎn)第一責任人的職責;根據(jù)各部門職能,健全完善 _ ,做到全員參與,實現(xiàn)崗位達標。(C)A、安全管理制度 B 、崗位職責 C、安全生產(chǎn)責任制 D 、安全責任狀38 、 按照國家安全監(jiān)管總局關于安全生產(chǎn)隱患排查治理體系建設的要求,安標一級企業(yè)要 建立企業(yè)隱患排查治理制度,實施自查自改自報,并達到 _水平。(B)A B 類 B 、A 類 C 、D 類 D 、C 類39 、 根據(jù)國家示創(chuàng)建實施方案第五項任務要求,按照國際先進的方法,進行事故 /職業(yè)衛(wèi)生調(diào)查及統(tǒng)計、分析

17、。凡損失工作日 _ 以上的事故,都要開展事故調(diào)查,并進行統(tǒng)計分析。(B)A 3 日 B 、 1 日 C 、7 日 D 、5 日40 、 _ 公司安標示創(chuàng)建實施方案要求,共開展 任務。(D)A 7 項 B 、9 項 C 、3 項 D 、8 項41 、 電流單位是(B)。A V B 、A C 、Q D 、Y42 、 乙炔氣管所使用的氣管顏色是(A)。A 紅色 B 、黃色 C 、綠色 D 、黑色43 、 在潮濕的受限空間所使用的安全照明電壓是( B)。A 11 B 、 12 C 、 23 D 、 2444 、 氧氣管所使用的氣管顏色是( D)。A 紅色 B 、黃色 C 、綠色 D 、黑色45、我國目

18、前執(zhí)行的安全電壓是( C)。A 34V 、35V 、36V D 、37V46 、 超過( _ )瓶以上的氧氣瓶必須配備消防設施。( B)A 4 B 、5 C 、6 D 、 747、走人行道,駕駛機動車輛行走主干道速度不得超過(進入生產(chǎn)現(xiàn)場必須_)公里。(D)A 15 B 、20 C 、25 D 、3048 、 電氣設備著火,應使用( D )滅火。A.濕棉被 B. 泡沫滅火器 C. 黃泥 D. 干粉滅火器49 、 _ 是勞動者在勞動中為免遭或減輕事故傷害及職業(yè)危害所配備的防護裝備。 ( B )A、福利品 B 、勞動防護用品 C 、防護手套D 口罩50、發(fā)現(xiàn)人員觸電 ,首先應米取的措施是 (C )

19、 。A、呼叫救護人員 B 、進行人工呼吸 C 、切斷電源或使傷者脫離電源D 直接救護觸電人員51、對部門發(fā)現(xiàn)的未逐事故隱患瞞報、漏報、謊報或拖延不報 根據(jù)情節(jié)嚴重考核相關責任人_ 元,考核部門業(yè)績合同 3 分,并取消部門、工段年度評優(yōu)工作;( A )A 300-1000 B 、50-100 C 、500 D 、100052、使用的明電線(滑觸線)高度不宜小于 米,如低于 米的明電線應有安全網(wǎng) 并設置明顯的安全標志或信號指示燈。( C)A 5 B 、2 C 、3.5 D、453、以下哪項不屬于 級動火作業(yè)圍。 (D )A 柴油罐 B 、稀油站 C 、紙 庫區(qū)域 D 、煤堆棚袋、 54、二級動火作

20、業(yè)許可審批必須由動火作業(yè)部門領導、動火負責人、監(jiān)督人、監(jiān)護人會簽審批,落實安全防火措施。動火作業(yè)前動火作業(yè)負責人及 _ 、監(jiān)督人必須到場,檢查 督促落實各項防護措施。(B )A 部門負責人 B 、安全監(jiān)護人 C 、班長 D 、員工55、一級動火作業(yè)許可有效期不超過 8h,大、 中修期間可延長至 12 小時;二級動火作業(yè) 許可有效期不超過 12h,大、中修期間可延長至 16 個小時。( C )A 10 h B 、6 h C 、 8 h D 、5 h56 、 二級高處作業(yè)由安全環(huán)保部經(jīng)理或安全專員負責高處作業(yè)的許可簽發(fā),作業(yè)部門安排 人員現(xiàn)場監(jiān)督管理。(D )A、部門負責人 B 、工段長 C 、分

21、管領導 D 、安全環(huán)保部經(jīng)理57 、 清庫人員和監(jiān)護人員必須參加清庫操作、安全防護丄急救援和事故應急處理知識的 培訓,經(jīng)考核合格后方能從事清庫作業(yè)。( A)A、安全防護 B 、操作規(guī)程 C 、設備設施 D 、安全教育58 、 對新員工進行“三級”安全教育,新員工三級安全教育不少于 24 學時,礦山不得少于72 學時。(c) A 12 72 B 、8 48 C 、24 72 D 、12 4859 、 有限空間作業(yè)人員作業(yè)前應了解作業(yè)的容地點時間要求,熟知作業(yè)中的的安全措施。 (A)A、危害因素 B 、防護措施 C 、勞保用品穿戴 D_和應采取、人員配置60 、 滅火器不適應于撲滅電器火災的有哪一

22、個 _ 。( C)A、二氧化碳 B 、干粉 C 、泡沫 D 、四氯化碳61 、 安全生產(chǎn)目標及責任的考核,根據(jù)目標責任制落實方式的不同,采用不同的考核周期, 可按月度進行考核,考核結果納入到 _業(yè)績考核。(D)A、年度 B 、半年 C 、季度 D 、月度62 、 下列哪種情況屬于緊急狀態(tài)?( C)A.開停機 B.檢修 C.火災 D.正常生產(chǎn) 63 、_ 現(xiàn)場指揮的不安全性(指揮失誤、 違章指揮)屬于 _ 方面第二類危險源(D)A 人 B 機 C 環(huán)境 D 管理64 、 _存在是發(fā)生事故的前提, _的出現(xiàn)是導致第一類危險源發(fā)生事故的必要條件。 (A)A.第一類危險源第二類危險源 B.第二類危險源

23、第一類危險源65 、 LECD 風險評價方法中, D 表示的是_ ( D)A.發(fā)生事故的可能性大小 B.人體暴露在危險環(huán)境中的頻繁程度 C. 一旦發(fā)生事故造成的后果 D.風險等級三、判斷題1 、 操作崗位人員調(diào)整工作崗位或離崗半年以上重新上崗者,應進行車間 (工段) 、班組安全教育培訓,經(jīng)考核合格后,方可上崗工作。(對)2 、 警告標志是提醒員工對周圍環(huán)境引起注意,以避免可能發(fā)生危險的圖形標志。警告標志的基本型式為帶斜杠的圓邊框。(錯)3 、 各級管理者應對管理圍員工的不安全行為承擔管理責任。(對)4 、 生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有權了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防措施及事 故應急措施

24、,有權對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議。(對)5 、 按屬地劃分管理,各施工單位應禁止非施工作業(yè)人員或與施工無關人員進入施工現(xiàn)場。(對)6 、 在華潤(封開)公司主干道行駛的各種車輛,行駛限速為 30km/h。(錯)7 、 公司對及時制止不安全行為作業(yè)的員工經(jīng)確認后獎勵 100-500 元。(對)8 、 對危險設備的氣體或粉塵進行取樣分析或檢測不得早于進入設備作業(yè)前 30 分鐘,含氧 量在 18 21%乙間。(對)9 、 吊裝質量小于等于 15T 的重物應辦理吊裝作業(yè)許可證,由作業(yè)部門兼職安全員或工 段長審核、作業(yè)部門負責人審批。(錯)10 、 協(xié)調(diào)交叉作業(yè)中不同單位間的安全關系是指安全部進行協(xié)

25、調(diào),并在施工前必須編寫安 全措施, 經(jīng)批準后執(zhí)行 (錯)11 、 高溫作業(yè)定義:指工作地點有生產(chǎn)性熱源,其氣溫等于或高于本地區(qū)夏季通風室外設 計計算溫 度 2 攝氏度的作業(yè),或氣溫高于 35 攝氏度的室外露天作業(yè)。(對)12 、 動土作業(yè)是指挖土、打樁、地錨入土深度在 0.5 米以上,地面堆放負重在每平方米5000 公斤以上,以及用推土機、壓路機等施工機械進行填土或平整場地的作業(yè)。(對)13 、 入窯檢查必須按規(guī)定穿戴好勞動保護用品,進行掛牌上鎖 ,與中控保持聯(lián)系,確認預熱 器各級旋風筒無堵料,鎖緊翻板閥。(對)141 、超過一個員工在使用或維修同一部機器時 ,則每一員工都須在該機器上加上自已

26、的鎖。供集體上鎖用的鎖具必須適合多把鎖一同使用。(對)15 、 特種作業(yè)操作證申請復審或者延期復審前,應當參加必要的安全培訓并考試合格。 安全培訓時間不少于 12 個學時。(錯)16 、 員工每天作業(yè)前對崗位、設備、工具、著裝等進行自查,作業(yè)期間關注現(xiàn)場隱患排查, 對發(fā)現(xiàn)的隱患要及時整改,不能整改的要上報并做好記錄。(對)17、外單位進入公司施工作業(yè)前,歸口管理部門負責對外單位資質進行審核。(錯)18 、 在隱患整改完成后,安全環(huán)保部應及時對整改結果有效性進行驗證,如果認為整改結 果仍無法達到安全要求,應立即反饋給整改部門。(錯)19 、 公司負責人要根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營狀況保障職業(yè)病防治所需的資金投

27、入,不得擠占、挪用。(錯)20 、 安全環(huán)保部每年一次外請具備相應資質的單位對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、 評價。(對)21 、 員工在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作容變更,從事與所訂立勞動合同中未 告知的存 在職業(yè)病危害的作業(yè)時,人力資源部應當在上崗三個月協(xié)商變更原勞動合同相關 條款。(對)22 、 員工離開公司時,有權索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件,公司應當如實、無償提供, 并在所提供的復印件上簽章。(對)23 、 公司必須為員工提供個人使用的職業(yè)病防護用品,并督促、指導勞動者按照使用規(guī)則 正確佩 戴、使用,并可以適當發(fā)放錢物替代發(fā)放職業(yè)病防護用品。(錯)24 、 對從事接觸職業(yè)

28、病危害作業(yè)的員工,公司人力資源部(或安全環(huán)保部)要按照公司 職業(yè)健康 監(jiān)護監(jiān)督管理辦法、放射工作人員職業(yè)健康管理辦法、等有關規(guī)定組織上 崗前和在崗期間的職 業(yè)健康檢查,并將檢查結果書面告知員工。(錯)25 、 電焊機的一次線(電源線)長度一般不得超過 10 米。(錯)26 、 對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的員工可以解除或者終止與其訂立的勞動合同。(錯)27 、 傷亡事故經(jīng)濟損失指企業(yè)職工在勞動生產(chǎn)過程中發(fā)生傷亡事故所引起的直接經(jīng)濟損失。(錯)28 、 一般事故是指造成 3 人以上 10 人以下死亡,或者 10 人以上 50 人以下重傷,或者 1000 萬元以 上 5000 萬元以下直接經(jīng)濟損失的

29、事故;(錯)29 、 交叉作業(yè)是指公司部兩個或以上的工種在同一個區(qū)域同時施工。(對)30 、 清庫作業(yè)清理庫壁掛料時,同時作業(yè)的清庫人員不得超過 2 人。清理庫底堆積物料時,同時作業(yè)的清庫人員不得超過 9 人。(對) 31、交叉作業(yè)前,作業(yè)部門必須辦理交叉作業(yè)許可申 請;由作業(yè)部門審核,作業(yè)部門分管 領導審批。(錯)32、警告標志是禁止員工不安全行為的圖形標志。(錯)33 、根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定,工傷保險的費用由企業(yè)繳納,員工個人無需繳納。(對)34 、在接觸粉塵作業(yè)環(huán)境的呼吸防護最常見的錯誤就是用紗布口罩防塵。(對)35 、 水泥庫清庫人員少于或等于 2 人時,每 1 名清庫人員須配有 2

30、 名庫頂監(jiān)護人員。 (對)36 、 較大事故,是指是指造成 10 人以上 30 人以下死亡,或者 50 人以上 100 人以下重傷, 或者5000 萬元以上 1 億元以下直接經(jīng)濟損失的事故;(錯)37 、工會依法參加事故調(diào)查處理,有權向有關部門提出處理意見。(對)38 、任何單位和個人不得阻撓和干涉對事故的報告和依法調(diào)查處理。(對)39 、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關部門逐級上報事故情況,每級上報的時間不得超過 1 小時。(錯)40 、 事故調(diào)查組應當自事故發(fā)生之日起 30 日提交事故調(diào)查報告;特殊情況下,經(jīng)負責事故調(diào)查的批準,提交事故調(diào)查報告的期限可以適當延長,但延長

31、的期限最長不超過 60 日。(錯)41 、事故發(fā)生單位應當認真吸取事故教訓,落實防和整改措施,防止事故再次發(fā)生。防和 整改措施的落實情況應當接受工會和職工的監(jiān)督。(對)42 、現(xiàn)場急救用品、沖洗設備等應當設在可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的工作場所或者臨近地點, 并在醒目位置設置清晰的標識。(對)43 、 班組安全活動每月開展至少一次安全培訓教育,每次培訓教育時間不少于 2 小時。(錯)44 、職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價結果應當存入本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案,但不必向安全生產(chǎn)監(jiān)督 管理部門 報告和勞動者公布。( 錯)45 、 崗位達標是指依照崗位標準,通過考核、評定或鑒定等方式對崗位人員的知識、 技能、素質、操作、管理

32、等進行全面評價,確認其是否達到崗位標準的過程,是企業(yè) 標準化的基本條件和重要基礎。( 對)46.非故意違章行為不屬于不安全行為。( 錯)47. 事故的發(fā)生是由兩類危險源共同作用的結果。(對)48. 安全風險評估中,風險值的大小由危險源失控引發(fā)事故的后果來衡量。(錯)49. 危險源辨識等同于隱患排查。(錯 )50. 違章跨越皮帶屬于有第二類危險源。(對 )51 隱患排查是檢查已經(jīng)出現(xiàn)的危險源,排查的目的是為了對危險源進行預先控制。 (錯)52. 管理者的失職行為屬于不安全行為(錯)53. 職工安全教育、崗位培訓不到位屬于人員方面的危險源。(錯)54. 危險源可以消除,事故隱患不可消除。(錯)55

33、. 導致人的不安全行為的主要因素:知識與技能缺陷、思想和情緒不穩(wěn)定、生產(chǎn)與環(huán)境的不利影響。(對)四、問答題:1 、 崗位達標標準主要要求有哪些?答:(1)崗位職責描述;(2)崗位人員基本要求;(3)崗位知識和技能要求;(4)行 為安全要 求;(5)裝備護品要求;(6)作業(yè)現(xiàn)場安全要求;(7)崗位管理要求;(8) 其他要求。2 、簡述你所在崗位的安全職責。3 、簡述事故隱患自查自改自報要求答:各部門、工段/班組、員工按隱患排查治理要求進行隱患排查及自查,對發(fā)現(xiàn)隱患及時 采取整改 措施,同時在隱患排查當天做好隱患排查治理記錄,通過班組 /工段、部門逐級上 報,實現(xiàn)自查自改自報4 、請列出你所在崗位風險程度相對較高的危險有害因素,并簡述控制措施。5 、事故報告應當包括哪些容答: (1) 事故

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論