易搜集團新員工入職培訓(xùn)考試

1、易團新員工入職培訓(xùn)考試.基本信息：姓名：部門：崗位:.易搜公司的log。有什么含義？沒含義鰻鵬翱翔太陽和藍天.員工1小時內(nèi)請假，需提前去主管領(lǐng)導(dǎo)釘釘提交走審批，是否扣工資?不算請假，不扣錢需交罰款20元工資中扣除.出勤一個月有（）上班遲到扣發(fā)全勤？兩次一次不扣.員工試崗期為（）天，此期間主動離職不予發(fā)放工資。71510.員工發(fā)生請假事實后，是否有滿勤獎？是否.易團愿景以科技誠信服務(wù)，為企業(yè)創(chuàng)造價值服務(wù)至上匯夢想聚人才 打造第一品牌的互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)公司.易團使命？以科技誠信服務(wù)，為企業(yè)創(chuàng)造價值服務(wù)至上匯夢想聚人才 打造第一品牌的互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)公司.上午上班卡忘記打卡怎么辦？按缺勤半天工資扣款20元/次直

2、接不予理會.不穿工裝，會如何?不予理會警告扣50元/次.員工請假需經(jīng)部門負責(zé)人及人力經(jīng)理審批，假設(shè)無法當(dāng)面申請，可（）申請 后，事后補假條。微信申請QQ申請 申請.請假5天，需要（）終審。部門經(jīng)理總經(jīng)理人力經(jīng)理.我司工作時間，每周為（）單休雙休.員工入職滿（）月，公司為員工增加人身意外險？A、一個月B、3個月C、6個月.當(dāng)月休婚假是否有滿勤獎?否.婚假有（）三天 五天 七天.員工每月事假最多（）天?.易搜工裝每年3套，老員工全部免費，新入職員工僅第一次入職后繳納（）元，一般入職10天左右繳費。200 300100.公司每周兩次集體會，時間在（）周一、周六周一、周五周三、周六.易搜提到員工出差數(shù)

3、，如何算？釘釘提交申請外地出差拜訪客戶數(shù).易搜公司有多少產(chǎn)品部門？7.外出無法返回公司打卡，如何操作?釘釘打卡 請假事后補卡.易搜體系工作崗位有()運營客服、營長營長、政委商務(wù)主管、商務(wù)代表客服經(jīng)理.易算商務(wù)代表轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn)()兩單/月大于6000元/月1單.每周()反應(yīng)周報至主管領(lǐng)導(dǎo)及行政經(jīng)理袁常路郵箱。周一 14:00前周日2400前周一 9:00前.集團2021年-2026年第一個五年計劃是()優(yōu)化管理團隊管理層身價千萬核心員工持股完全實現(xiàn)集團化管理以上都不是. A公司本月收入10萬元，本錢在3萬元，員工工資發(fā)放2萬元，問該企業(yè) 需交稅有()稅。企業(yè)所得稅、地方教育附加稅增值稅附加稅.易搜體

4、系主營業(yè)務(wù)是()外貿(mào)快車易搜云網(wǎng)站）陪產(chǎn)假）陪產(chǎn)假.公司轉(zhuǎn)正男員工，提供孩子出生證明，可享受（2天3天5天.假設(shè)需要辦公用品不在常用工程中，需要（）申請郵件釘釘直接找行政部.易算主要業(yè)務(wù)板塊為（）注冊公司商標(biāo)注冊財稅記賬稅務(wù)籌劃選項138高新資質(zhì)社保人事以上都是.新員工入職第一天（）指紋錄入入職手續(xù)辦理新員工培訓(xùn).易法主要服務(wù)內(nèi)容。日常法律在線咨詢企業(yè)合同審核及定制代寫訴訟類文書律師函.在公司服務(wù)至少滿（）的女員工可享有產(chǎn)假轉(zhuǎn)正即可 半年.易搜體系主要服務(wù)內(nèi)容()整站優(yōu)化 程序開發(fā)APP開發(fā)智能VR 外貿(mào)快車.因工作產(chǎn)生的費用報銷，通過()走報銷流程0A-工作流釘釘-審批 直接找財務(wù)部.婚假需要在員工()后領(lǐng)取結(jié)婚證享受，并一次性休完入職后 轉(zhuǎn)正后 半年后.女員工依據(jù)公司規(guī)定，在符合國家政策下，可享受產(chǎn)假()天 128 98158.公司每日上下班執(zhí)行()次打卡，時間是()?2 次,8:00 前,18:00 后3 次,8:00 前，14:00 前，18:00 后.轉(zhuǎn)正員工離職至少提前()跟上級領(lǐng)導(dǎo)提出，并報備人力行政部7天15天30天.員工正?？梢韵硎艿募倨诎萑铡⒄{(diào)休、法定假日年假、婚假、病假調(diào)休、婚