2022年職業(yè)病防治下半年工作計劃

1、第PAGE4頁共NUMPAGES4頁2022年職業(yè)病防治下半年工作計劃為認(rèn)真貫徹國家、省市的相關(guān)法律法規(guī)及要求規(guī)定，同時結(jié)合本企業(yè)計劃的實際情況，切實做好勞動衛(wèi)生和職業(yè)病防治計劃，特制訂職業(yè)衛(wèi)生計劃計劃及實施方案。一、指導(dǎo)思想以國家、省市的最新精神與思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹、落實和實施中華人民共和國職業(yè)病防治法，結(jié)合本企業(yè)計劃的實際情況，加強(qiáng)本廠勞動衛(wèi)生職業(yè)病管理，建立健全勞動衛(wèi)生職業(yè)病管理的標(biāo)準(zhǔn)體系，保障員工的身體健康，提高計劃效率和職業(yè)病管理水平;強(qiáng)化對企業(yè)員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法制教育和宣傳，切實把企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生計劃落實到實處，積極配合職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)做好職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督和檢查計劃，日常計劃實行閉環(huán)管

2、理，及時消除職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督計劃中隱患，決不留死角，從而確保企業(yè)持續(xù)、健康地發(fā)展。二、計劃目標(biāo)1、做好每年接觸有危害因素職工健康檢查和各類職工健康普檢計劃，職工就業(yè)前體檢率達(dá)到_%;在崗職工體檢率達(dá)到_%;離崗前職工體檢率達(dá)到_%;同時建立健全職工個人健康監(jiān)護(hù)檔案，建檔率達(dá)到_%;2、在建立職業(yè)衛(wèi)生檔案的基礎(chǔ)上不斷完善充實，有危害因素作業(yè)場所計劃環(huán)境檢查率達(dá)_%。作業(yè)場所職業(yè)危害警示標(biāo)志覆蓋率達(dá)到_%，在主要生產(chǎn)車間的醒目位置設(shè)立警示牌;3、職工個人防護(hù)用品發(fā)放率達(dá)到_%，使用率達(dá)到_%;4、利用電視、宣傳欄、各種學(xué)習(xí)講座等活動，開展職業(yè)病防治法宣傳培訓(xùn)活動，通過不定期的測評及相關(guān)問卷調(diào)查分析，職

3、工對職業(yè)病防控重要性及有關(guān)知識知曉率達(dá)到_%;5、逐步改善計劃環(huán)境條件及勞動強(qiáng)度，建立良好的人文環(huán)境，降低職工勞動緊張度和減輕壓力及厭倦情緒，適當(dāng)調(diào)整計劃強(qiáng)度，合理安排計劃，安排合理的營養(yǎng)膳食，注重計劃期間的休息效果以減緩疲勞;6、作業(yè)場所輕傷發(fā)生率控制在_%，職業(yè)病發(fā)病率為0，急性中毒發(fā)生率為0，不發(fā)生重大人身和設(shè)備安全事故。7、認(rèn)真做好突發(fā)傳染性疾病的預(yù)防、診治和報告計劃。三、干預(yù)措施規(guī)章制度實行過程中進(jìn)行效果評估在企業(yè)的ISO9001質(zhì)量體系認(rèn)證計劃的基礎(chǔ)上，結(jié)合現(xiàn)有的企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)，由行政部，生產(chǎn)部牽頭組織企業(yè)有關(guān)管理部門對廠職業(yè)衛(wèi)生管理制度進(jìn)行修訂和完善，目的是檢驗規(guī)章制度的可行性，是

4、否合理進(jìn)行綜合評定2022年職業(yè)病防治下半年工作計劃（二）為深入開展我縣_年職業(yè)病防治計劃，進(jìn)一步加強(qiáng)對全縣職業(yè)病防治監(jiān)督管理計劃，切實維護(hù)勞動者的健康權(quán)益，結(jié)合我縣實際，特制定_年職業(yè)衛(wèi)生計劃計劃。一、計劃目標(biāo)1、各中隊摸清本轄區(qū)內(nèi)所有工礦企業(yè)本底，做到本底清楚;2、對工礦企業(yè)監(jiān)督覆蓋率達(dá)_%，指導(dǎo)企業(yè)填寫用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)檔案、用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理檔案和用人單位勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案表，建檔率達(dá)_%。3、對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，其上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查率達(dá)_%。二、計劃進(jìn)度第一階段：_月_月，各中隊聯(lián)合當(dāng)?shù)卣?、安監(jiān)部門摸清本轄區(qū)內(nèi)工礦企業(yè)本底，并指導(dǎo)企業(yè)建

5、立用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)檔案、用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理檔案和用人單位勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案表。要求：做到本底清楚，對能進(jìn)場的工礦企業(yè)進(jìn)行指導(dǎo)，_月底將本底和無法進(jìn)場的企業(yè)名單報綜合科。第二階段：_月-_月，對各種原因?qū)е虏荒苓M(jìn)場的工礦企業(yè)，經(jīng)大隊與政府和相關(guān)單位接洽后，再進(jìn)場進(jìn)行指導(dǎo)，并建立“職業(yè)衛(wèi)生三檔”。要求：_月底前完成所轄區(qū)域工礦企業(yè)的“職業(yè)衛(wèi)生三檔”建立計劃。第三階段：_月-_月，由各中隊自行安排時間對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)依照職業(yè)病防治法對工礦企業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督指導(dǎo)，對存在的問題下達(dá)監(jiān)督意見書，要求其限期整改。要求：轄區(qū)內(nèi)每家工礦企業(yè)都必須進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督指導(dǎo)，監(jiān)督覆蓋率達(dá)_%。第四階段：_月，各中隊在_月_日前將_年職業(yè)衛(wèi)生計劃開展情況、存在問題及采取措施、建議，以書面形式報綜合科，由綜合科匯總后報衛(wèi)生局。大隊將在_月底對各中隊的職業(yè)衛(wèi)生計劃開展情況進(jìn)行檢查，檢查情況納入年終目標(biāo)考核。同時，各中隊要繼續(xù)做好職業(yè)病防治知識的宣傳計劃，采取新聞媒體報道、