2022年安全教育培訓(xùn)考核制度

1、第PAGE9頁共NUMPAGES9頁2022年安全教育培訓(xùn)考核制度安全教育與培訓(xùn)是保證安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)，是提高職工安全意識和自我保護(hù)能力的主要方法，是提高專業(yè)人員管理水平的重要手段。一、礦級負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)企業(yè)法人代表及廠、礦長、副礦長，都必須輪流接受安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門舉辦的安全培訓(xùn)班，并經(jīng)考核合格后，獲得礦長安全資格證方能任職。二、安全生產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)安全生產(chǎn)管理人員是指企業(yè)安全生產(chǎn)職能部門和生產(chǎn)車間領(lǐng)導(dǎo)及工程技術(shù)人員以及行政管理干部，他們是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的核心力量。安全培訓(xùn)著重解決:牢固樹立“安全第一”的思想，擺正安全與生產(chǎn)經(jīng)營等各項活動的關(guān)系，學(xué)習(xí)和掌握先進(jìn)的安全技術(shù)和安全管理知識，工作

2、中以身作則。在教育過程中要借鑒國內(nèi)外現(xiàn)代管理理論和方法，結(jié)合具體實際，對干部進(jìn)行教育培訓(xùn)，提高干部的安全素質(zhì)，安全生產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)每年至少進(jìn)行_次。三、特種作業(yè)人員專業(yè)教育與培訓(xùn)特種作業(yè)是由國家認(rèn)定的，對操作者本人及其周圍人員設(shè)施的安全有重大危險選廠的作業(yè)，非煤礦山包括礦工種“爆破員、通風(fēng)工、信號工、電工、金屬焊接(切割)工、礦井泵工、主扇風(fēng)機(jī)操作工、主提升操作工、運(yùn)輸機(jī)操作工、尾礦工、安全檢查工和礦內(nèi)機(jī)動車司機(jī)等。1、凡分配到特種作業(yè)崗位的人員，除進(jìn)行一般安全教育外，還必須由有關(guān)專業(yè)部門對其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)考試合格按規(guī)定履行手續(xù)，辦理特種作業(yè)學(xué)習(xí)證后，在師傅的指導(dǎo)下，從事本工作的操作學(xué)

3、習(xí)。學(xué)習(xí)期滿考試合格，獲得特種作業(yè)操作資格證后，方可獨立操作。2、凡已取證從事特種作業(yè)的人員，必須按要求參加專業(yè)部門組織的培訓(xùn)、考試和考核，對操作證進(jìn)行復(fù)審簽認(rèn)(一般每年考核復(fù)審一次)。對電氣焊、電工、起重工等特殊作業(yè)人員，必須按照GB5306-特種作業(yè)人員安全礦考核管理細(xì)則貫徹執(zhí)行。特種作業(yè)人員經(jīng)縣、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局或質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局培訓(xùn)考試合格并取得省安全操作證者，必須按省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局規(guī)定期限復(fù)審，否則應(yīng)立即停止操作四、新進(jìn)礦工人的安全培訓(xùn)1、新進(jìn)礦山的井下作業(yè)職工，接受安全教育、培訓(xùn)的時間不得少于_小時，考試合格后，必須在有安全工作經(jīng)驗的職工監(jiān)護(hù)下工作滿_個月，然后經(jīng)再次考試合格

4、，方可獨立工作選廠2、新進(jìn)露天礦的職工，接受安全教育、培訓(xùn)的時間不得少于_小時，經(jīng)考試合格后，方可上崗作業(yè)。五、全員安全教育企業(yè)對全體職工應(yīng)進(jìn)行安全教育，在職工中樹立起“安全第一”的思想，遵守勞動紀(jì)律和操作規(guī)程，實現(xiàn)生產(chǎn)安全化。必須經(jīng)常進(jìn)行全員安全教育，以及時提醒、警鐘長鳴、防患于未然。全員安全教育的形式可以多種多樣，包括廣播、板報、報刊、報告會、安全討論會等。要宣傳安全生產(chǎn)知識、報導(dǎo)典型事故案例，聯(lián)系實際廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳工作，提高廣大職工的安全意識。全員安全教育每年不得少于_小時。六、復(fù)工工人安全教育1、凡休假七天以上的返崗人員，必須經(jīng)班組進(jìn)行復(fù)工安全教育;工傷休假_個月，其他休假_個月

5、以上者，必須經(jīng)二級生產(chǎn)單位、選廠、班組三級安全教育，經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。2、對因工受傷及未受傷的責(zé)任者復(fù)工后所進(jìn)行的安全教育，其內(nèi)容包括學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)的政策法規(guī)、安全生產(chǎn)責(zé)任制、勞動紀(jì)律、崗位安全操作規(guī)程、有關(guān)的安全技術(shù)知識等。七、換崗工人安全教育調(diào)換工種以后工人對所從事的新工作不熟悉，對操作規(guī)程和技術(shù)不了解。為了安全生產(chǎn)，防止事故發(fā)生，必須對他們進(jìn)行安全教育。教育內(nèi)容包括勞動紀(jì)律及規(guī)章制度、企業(yè)、選廠、采區(qū)危險區(qū)域情況，本崗位的工作責(zé)任、操作規(guī)程等方面的教育。八、“四新”安全教育當(dāng)企業(yè)采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料進(jìn)行生產(chǎn)時，必須對從事該工作的工人進(jìn)行必要的安全教育，重點教授操作

6、規(guī)程、安全措施、防護(hù)裝置的使用等方面的內(nèi)容、使工人能夠獨立操作、安全生產(chǎn)。九、安全知識考核1、每年由礦長組織，對中層干部進(jìn)行一次安全知識考試。2、每年由副礦長組織對技術(shù)人員進(jìn)行一次安全知識考試。3、由二級單位負(fù)責(zé)人組織，對職工每年進(jìn)行一次安全知識考試。4、各單位每半年對班組長以及骨干進(jìn)行一次安全知識考試。5、無論干部或職工，凡考試不及格者，限期補(bǔ)考，其考試成績進(jìn)入個人檔案，作為評比升級的條件之一。十、安全教育內(nèi)容教育內(nèi)容主要包括:國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及廠、礦的各種安全生產(chǎn)規(guī)章制度;事故教訓(xùn)及搞好安全生產(chǎn)工作的重要意義。車間、班組安全教育，主要針對車間、班組工作環(huán)境、機(jī)械設(shè)備狀況、生

7、產(chǎn)任務(wù)情況等進(jìn)行有針對性的安全教育，重點是安全操作規(guī)程的教育。2022年安全教育培訓(xùn)考核制度（二）組長：郭萍、慈立偉負(fù)責(zé)安全教育全面工作副組長：田躍程巖李金艷負(fù)責(zé)安全教育布置工作組員：孫建春負(fù)責(zé)安全教育具體落實工作董麗負(fù)責(zé)安全教育宣傳工作代紹紅單秋玉負(fù)責(zé)初中各年部安全教育工作張大飛高明孟慶亮負(fù)責(zé)高中各年部安全教育工作2022年安全教育培訓(xùn)考核制度（三）領(lǐng)導(dǎo)小組為引導(dǎo)學(xué)生自覺遵守交通規(guī)則，增強(qiáng)交通安全意識，防止發(fā)生交通事故，切實保障廣大師生的生命安全，創(chuàng)建“平安和諧校園”；根據(jù)縣教育局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校道路交通安全教育與管理的緊急通知及上級會議精神，結(jié)合我校實際，特制定學(xué)校道路交通安全教育工作領(lǐng)

8、導(dǎo)小組。組長：吳生(校長)副組長：王紀(jì)強(qiáng)(副校長)蘇濤(副校長)斯安培(法制副校長)成員：陳興平(教導(dǎo)主任)王杰(大隊輔導(dǎo)員)楊樹文(報賬員)各班班主任領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在校長辦，王紀(jì)強(qiáng)任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)各班開展道路交通安全教育與管理工作。道路交通安全領(lǐng)導(dǎo)小組人員分工及職責(zé)組長：吳生(校長)職責(zé)。負(fù)責(zé)本校的交通安全工作，對學(xué)校交通安全工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)。副組長：王紀(jì)強(qiáng)(分管副校長)、斯安培(法制副校長)蘇濤(副校長)職責(zé)。落實交通安全小組的具體工作；對師生進(jìn)行培訓(xùn)；做好寒暑假及重大節(jié)日的安全教育。制定各班交通安全宣傳計劃，督導(dǎo)各班交通安全宣傳的落實工作；檢查班主任交通安全教育的落

9、實；對班主任的交通安全教育進(jìn)行考核；制定寒暑假及重大節(jié)日的給家長的一封信，做好印制、下發(fā)、收回工作并妥善保管。負(fù)責(zé)學(xué)校交通安全資料的管理，建立、健全交通安全檔案。成員：陳興平(教導(dǎo)主任)職責(zé)：協(xié)助組長和副組長開展工作成員：王杰(大隊輔導(dǎo)員)職責(zé)：負(fù)責(zé)學(xué)校交通安全的宣傳和報道工作，組織各個交通安全教育活動的實施；成員：楊樹文(報賬員)職責(zé)：負(fù)責(zé)學(xué)校交通安全教育的后勤保障成員：各班主任職責(zé)：負(fù)責(zé)本班交通安全教育活動色爾古寄宿制小學(xué)校制2022年安全教育培訓(xùn)考核制度（四）法制教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組及人員分工一、法制教育領(lǐng)導(dǎo)小組_組長：張清理副組長：張文健孫國存徐大倫組員：張愛萍張建柱陳金平王平陳志新陳虎威

10、史建軍孫松賈俊紡劉建強(qiáng)二、人員分工與職責(zé)張清理：負(fù)責(zé)工作小組全面部署及統(tǒng)籌工作；張文?。贺?fù)責(zé)工作小組監(jiān)督工作；徐大倫：負(fù)責(zé)協(xié)助落實開展工作；張文健(副校長)：(助手：王平、陳志新)1.提請學(xué)校黨支部召開會議，研究、決策學(xué)校法制工作，定期召開工作會議、布置法制建設(shè)工作。2.健全完善依法治校工作網(wǎng)絡(luò)。3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)小組的會議意見制定依法治校實施方案和計劃并開展依法治校工作，期末做好總結(jié)。徐大倫(法制主任)：(助手：孫松)1、制定普法教育規(guī)劃、年度工作計劃和措施落實，作好總結(jié)；2、組織師生學(xué)習(xí)相關(guān)法律，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)小組的會議意見組織干部學(xué)習(xí)法律，增強(qiáng)法制意識強(qiáng)；3、積極組織參加上級教育行政部門組織的法制培

11、訓(xùn)、學(xué)習(xí)工作；4、通過板報、櫥窗、廣播、征文、演講等多種形式進(jìn)行開展法制宣傳教育工作；5、開展豐富多彩的活動向社會宣傳有關(guān)教育法律法規(guī)知識。6、配合當(dāng)?shù)毓?、工商、文化等部門加強(qiáng)校園周邊地區(qū)的綜合治理，促進(jìn)學(xué)校周邊環(huán)境文明化、健康化、安全化。7、實施校內(nèi)申訴制度，成立校內(nèi)申訴委員會，依法處理因師生不服學(xué)校的行為而引起的各類糾紛，切實維護(hù)廣大師生員工的合法權(quán)益。8、嚴(yán)格執(zhí)行上級教育行政部門的案件上報制度和報告制度，能在規(guī)定時間內(nèi)向上級主管部門報告學(xué)校突發(fā)事件和重大事故，并及時匯報處理結(jié)果。9、，加強(qiáng)“三風(fēng)”建設(shè)，使社會、學(xué)生和家長對校園滿意。史建軍(政教處主任)：(助手：賈俊紡)1、結(jié)合學(xué)校實際

12、，依法制定學(xué)校章程，并提請學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)召開、召集會議，本著依法決策、民主參與、自我管理、自主辦學(xué)的工作機(jī)制，開展依照章程自主管理學(xué)校的工作。(依照章程建立學(xué)校行政、教育教學(xué)、總務(wù)、教職員工、學(xué)生、校園環(huán)境衛(wèi)生、安全保衛(wèi)等各項管理制度)2、健全、完善教代會制度，進(jìn)一步做好教代會在學(xué)校民主管理和監(jiān)督中的作用。3、規(guī)范校務(wù)公開制度，增強(qiáng)學(xué)校各項工作的透明度。4、現(xiàn)代學(xué)校的內(nèi)部管理機(jī)制和運(yùn)行機(jī)制基本形成。5、建立崗位責(zé)任制，明確學(xué)校各部門、各崗位工作職責(zé)，使各項管理制度有效得到落實。6、有效實施校長負(fù)責(zé)制，黨組織充分發(fā)揮政治核心作用，根據(jù)黨政議事規(guī)則研究決定學(xué)校重大事項。7、按照上級要求認(rèn)真組織實施教

13、代會民主評議校長、民主測評書記工作，并組織到位，操作規(guī)范。8、匯總老師員工對校園的滿意度，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校“三風(fēng)”建設(shè)。張建柱(教導(dǎo)主任)：(助手：張愛萍、陳金平)1、制定學(xué)校在德、智、體、美、勞等各方面都具體的目標(biāo)要求和一整套切實有效的措施。2、依法對教師進(jìn)行聘任、考核、職稱評定工作，做到公開、公平、公正，對向教育行政部門進(jìn)行申訴的教師不壓制、不打擊、不報復(fù)。3、嚴(yán)格按照省、市教育行政部門的學(xué)籍管理規(guī)定和招生辦法來招收學(xué)生及進(jìn)行學(xué)籍管理。4、貫徹落實國家、省、市關(guān)于素質(zhì)教育的各項規(guī)定，措施扎實，執(zhí)行有力。5、教師依法施教，教書育人，為人師表，尊重學(xué)生人格，無侮辱、歧視、體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象

14、。6、學(xué)校施教區(qū)范圍內(nèi)學(xué)生全部接受義務(wù)教育，無輟學(xué)生。7、學(xué)校各項管理制度到位，教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高，學(xué)校社會聲譽(yù)較好。8、全面貫徹黨的教育方針，學(xué)生素質(zhì)得到全面提高，為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)培養(yǎng)合格的接班人。孫國存(總務(wù)校長)：(助手：陳虎威、劉建強(qiáng))1、依法進(jìn)行學(xué)校財務(wù)管理，嚴(yán)格執(zhí)行地區(qū)、縣關(guān)于招生收費(fèi)的各項政策規(guī)定，做到收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公開，收費(fèi)程序規(guī)范，接受社會、個人捐資助學(xué)按規(guī)定程序辦理，主動接受監(jiān)督，無違規(guī)收費(fèi)和亂收費(fèi)現(xiàn)象。2、認(rèn)真做好校產(chǎn)管理，定期對校舍、教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行安全檢查、維修，消除隱患，確保師生的安全。_年_月2022年安全教育培訓(xùn)考核制度（五）組長：孫美玲職責(zé)：負(fù)責(zé)全面工作，傳達(dá)上級會議精神，總結(jié)、反饋工作總結(jié)。副組長：趙紅俠職責(zé)：協(xié)助組長工作專干：王妮職責(zé)：業(yè)務(wù)主管，實施和預(yù)約教育信息的具體工作)成員：黃雪玲朱愛萍史保真王莉王芬楊敏史君利徐俊麗曹定職責(zé)。觀察各分組工作實施進(jìn)程情況，及時發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、反饋情況，協(xié)助分組內(nèi)化矛盾，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，按照學(xué)