機電員工工作計劃

1、機電員工工作計劃機電員工工作計劃1為了提高職工平安技能和平安意識，提高職工平安自主管理能力，提高職工 實際操作水平，使全體機電員工知規(guī)程、懂規(guī)程、用規(guī)程，做到管理精細化、工 作標準化、行為規(guī)范化，確保平安生產(chǎn)。為此，結(jié)合我礦機電管理人員及機電各 工種作業(yè)人員的實際情況，特制訂如下平安培訓計劃：一、成立培訓領(lǐng)導小組：組長：李書坤成員：韓建國王純國胡來剛二、培訓安排：機電培訓分為本礦平安教育培訓和特種作業(yè)的培訓。三、培訓地點：礦培訓中心教室。四、培訓對象：本礦平安教育培訓為本礦全體機電類作業(yè)人員。特種作業(yè)人員培訓主要是電鉗工、提升機操作工、小絞車司機、空壓機司機、 主扇風機司機、變、配電工、充電工

2、、主水泵司機等機電各工種。五、培訓的原那么：1、職工的培訓工作要做到“四有”即：培訓有計劃、學習有重點、教學有 目標、考核有獎罰。2、授課人員要精心準備、認真講課，注重理論聯(lián)系實際、知識點要全面。3、真正做到全員參培，重點工種重點培訓，以提高培訓效果，并建立職工 培訓檔案，培養(yǎng)職工“在工作中學習、在學習中工作”的學習的理念。六、培訓時間及方式1、每周三進行本礦平安教育培訓。2、采用不脫產(chǎn)的學習方式，每周三上下、午授課內(nèi)容相同，夜班、早班人 人而異，靈活多用，盡量采用符合人的認識特點的、感興趣的、易于接受的方式。 針對我礦的具體情況，平安教育的形式主要有以下幾個方面：1、知識培訓：由礦領(lǐng)導、平安

3、技術(shù)人員、聘請專家等對全礦機電員工進行 知識培訓。2、平安宣傳。主要有：平安宣傳橫幅、標語、標志、平安宣傳欄等。3、現(xiàn)場實操。主要有：平安操作方法演示、觸電急救方法演示等。4、專題講課。主要有：平安知識講座等。（四）嚴格執(zhí)行先培訓，先取證，后上崗制度，學習內(nèi)容包括平安技術(shù)知識、 設(shè)備性能、操作規(guī)程、平安制度和嚴禁事項，并經(jīng)考核合格后方可進入操作崗位, 考核情況要記錄在案，預計14年全年機電系統(tǒng)所有崗位職工業(yè)務(wù)技能及平安教 育時間不少于36學時。二、主要的培訓內(nèi)容計劃：（一）培訓人員范圍：機電系統(tǒng)所有崗位職工：包括機電科所有人員及各區(qū)隊機電隊長、機電班長 等，主要涉及井下電鉗工、絞車操作工、輸送

4、機操作工、乳化泵司機、信號工、 高壓配電工等。（二）培訓方式：為真正使職工掌握知識，熟悉操作，提高技能，本計劃原那么上采用授課培訓 教育方式。（三）培訓地點：根據(jù)實際情況臨時安排。（四）培訓要求：1、凡參加培訓學員必須遵守培訓制度，按時上課，認真做好筆記，不遲到、 早退、曠課，如有特殊情況者需提前與機電科長說明情況。2、學習結(jié)束時，要統(tǒng)一參加考試，考試合格者方可上班，每人給予一次補 考機會，補考一次還未合格者將給予一定的處分及停工學習，直到合格為止。3、如假設(shè)上班時間確實緊忙時，由礦培訓辦批準后，可自行按學習資料進行 學習，按考試時間參加考試。（五）獎懲方法1、學員必須參加理論課學習。2、無故

5、曠課給予罰款20元/天，遲到、早退給予罰款10元/次，另根據(jù)實 際情況對其主管隊長給予一定的處分?？傊?，獎罰不是目的，學習的目的是為了更好更快的掌握基礎(chǔ)理論技能和基 礎(chǔ)知識，提高我礦機電技術(shù)人員的技術(shù)水平和處理故障的能力。機電員工工作計劃5一、度機電工作重點：1、建立健全機電管理機構(gòu)機制，完善機電管理制度，細化考核標準。2、抓好礦井供電系統(tǒng)、運輸系統(tǒng)（膠帶機安裝）、平安監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、生產(chǎn) 系統(tǒng)（綜采設(shè)備安裝）、給排水系統(tǒng)、監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、通訊調(diào)度系統(tǒng)、平安設(shè)施等 機電設(shè)備安裝、控制進度、確保質(zhì)量，精準調(diào)試等工作。3、做好機械化礦井機電設(shè)備標準化工作，從設(shè)備安裝著手，嚴格按照煤礦 機電設(shè)備標準化要

6、求，力爭一步到位，到達陜西省煤礦平安質(zhì)量標準化礦井的要 求。4、協(xié)助公司人力資源部組建綜采隊、機運隊。5、強化機電系統(tǒng)人員培訓及考核（包括機電科、綜采隊、機運隊、鍋爐房）， 提高職工知識技能，遵守操作規(guī)程，養(yǎng)成正確良好的操作習慣，糾正其習慣性、 一般性違章行為，樹立全體員工的平安意識，質(zhì)量標準化意識。6、組織一次技術(shù)比武活動，通過技術(shù)比武提高員工的技術(shù)素質(zhì)，提高廣大 員工學習知識，掌握技術(shù)的積極性，為我礦機械化生產(chǎn)培養(yǎng)技術(shù)人才。7、建立完善機電設(shè)備技術(shù)檔案，我礦的大型機電設(shè)備必須建立技術(shù)檔案， 整理設(shè)備技術(shù)資料，繪制疙瘩系統(tǒng)圖、設(shè)備布置圖等圖紙，為煤礦順利通過陜西 省煤炭局安監(jiān)局驗收做好準備工

7、作。二、礦井機電設(shè)備安裝工程進度計劃；1、礦井供電系統(tǒng)(1)35KV變電所：外線35kv塔架與架線3月份竣工、主變壓器投運、電容 補償、消弧等配套設(shè)備投運調(diào)試4月份竣工。(2)地面電纜溝及入井電纜、通風機房10KV電纜、主井驅(qū)動機房10KV電纜、 辦公區(qū)配電室10KV電纜、洗煤廠、鍋爐房10KV電纜新舊系統(tǒng)無縫連接，4月份 竣工，重點在于地面土建工程。(3)井下中央變電所、盤區(qū)變電所完成試運行調(diào)試、井下新舊10KV系統(tǒng)無縫 連接，5月份完成。2、礦井主運系統(tǒng)：(1)主井膠帶機計劃4月份完成調(diào)試。(2) 4-2大巷膠帶機2月20號安裝，3月20號完成調(diào)試。(3)4-2盤區(qū)膠帶機3月21號安裝，4

8、月底完成調(diào)試。(4)42101工作面運輸順槽膠帶機4月1號安裝，4月30竣工(5)原煤上倉膠帶機、儲煤場膠帶機有申克安裝。3、井下管路安裝：4-2集中回風巷3月底完成；4-2膠帶機運輸巷3月15號完成；4-2輔助運輸巷3月5;(4)42101工作面回風順槽4月30日完成(5)42101膠帶機運輸巷4月30日完成(6)42101輔助運輸巷5月20日竣工。(7)壓風飲水自救裝置7月份完成。4、綜采設(shè)備安裝：(D液壓支架、工作面刮板機、采煤機、轉(zhuǎn)載機、設(shè)備列車、電氣設(shè)備，通 訊控制一體化5月10日安裝，6月15日完成調(diào)試運轉(zhuǎn)5、通信監(jiān)控設(shè)備安裝：平安檢查監(jiān)控系統(tǒng)、礦壓監(jiān)控系統(tǒng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)、調(diào)度通訊

9、系統(tǒng)、無線通 訊系統(tǒng)、，人員定位系統(tǒng)，廣播 系統(tǒng)2月25號安裝6月15日竣工。6、平安設(shè)備安裝(1)黃泥灌漿系統(tǒng)井下管路已安裝，地面設(shè)備根據(jù)土建工程確定，(2)壓風系統(tǒng)井下管路已安裝，壓風機房設(shè)備根據(jù)土建工程確定；(3)束管監(jiān)測系統(tǒng)根據(jù)礦建工程確定。(4)井下永久避難洞室、移動制氮機、防滅火礦用阻化泵、根據(jù)礦建工程進 行。7、鍋爐房設(shè)備：鍋爐房配套設(shè)備基本安裝完成已經(jīng)經(jīng)過榆林市鍋檢初步驗收,機電科在運行 過程中逐步完善，4月份檢修竣工交鑰匙驗收。三、機電平安管理1、計劃目標：(1)不發(fā)生機電運輸碰腳碰手以上輕傷事故。(2)消滅因機電事故造成的一通三防事故。2、具體措施：(1)記錄建立健全機電管

10、理機構(gòu)、人員配備完善、齊全。制定崗位平安生產(chǎn) 責任制(2)認真開展機電質(zhì)量標準化工作，夯實煤礦機電平安管理基礎(chǔ)。(3)加大機電平安隱患排查治理力度，消除平安隱患。(4)加強職工平安技能培訓，規(guī)范崗位操作行為，杜絕違章作業(yè)。四、機電技術(shù)管理1、計劃目標(1)建立健全技術(shù)檔案資料管理制度，(2)建立各類機電設(shè)備技術(shù)檔案、整理規(guī)范各類技術(shù)資料(3)強化機電設(shè)備安裝技術(shù)資料管理、嚴格執(zhí)行國家機械化礦井平安質(zhì)量標 準化變質(zhì)要求。2、具體措施(1)根據(jù)各級政府、部門的相關(guān)規(guī)定和礦井實際管理狀況，對海灣煤礦機電 管理制度進行補充、修改、完善。(2)建立煤礦標準化資料檔案室，配備專職技術(shù)資料管理員、對礦井大型

11、設(shè) 備、各主要機電系統(tǒng)相關(guān)資料施行部門存檔制。(3)根據(jù)礦井機電系統(tǒng)、設(shè)備安裝使用、管理狀況，認真編制各類管理制度 及計劃，機電科及礦井指定專人負責檢查落實情況，并進行考核。(4)根據(jù)陜西省機械化礦井平安質(zhì)量標準化要求，認真組織機電技術(shù)人員落 實安裝質(zhì)量，建立標準化驗收技術(shù)檔案。(5)根據(jù)煤礦平安規(guī)程及礦井設(shè)計，繪制礦井供電系統(tǒng)圖、設(shè)備布置圖、 通訊系統(tǒng)圖、給排水系統(tǒng)圖、平安監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)圖、運輸系統(tǒng)等圖紙。五、機電設(shè)備管理1、計劃目標(1)機電設(shè)備管理到達“9015”新質(zhì)量標準化，煤礦大型固定設(shè)備臺臺完好。(2)無電器失爆現(xiàn)象。(3)無技術(shù)老化設(shè)備，臺臺機電設(shè)備具有“三證一標志”。(4)機電設(shè)

12、備安裝過程嚴格把關(guān)，保證質(zhì)量，按照國家機械化礦井質(zhì)量標準 驗收。(5)杜絕違章操作，野蠻操作現(xiàn)象。2、具體措施(1)嚴把機電系統(tǒng)及設(shè)備的選型、安裝、使用、維修關(guān)，機電科及礦井配備 專職設(shè)備管理人員，執(zhí)行機電設(shè)備包機責任制。(2)每個單項安裝工程必須按設(shè)計、圖紙施工，嚴格執(zhí)行圖紙會審，技術(shù)交 底記錄(3)機電科對每一項設(shè)備安裝工程必須配備專職技術(shù)員現(xiàn)場監(jiān)督管理。(4)根據(jù)新安裝設(shè)備，認真開展設(shè)備維護、保養(yǎng)工作，并有專人負責管理。(5)機電科配備專職電器防爆檢查員，并按照規(guī)定進行檢查、維護。(6)制定完善機電管理制度、操作規(guī)程、處分條例。六、機電設(shè)備安裝質(zhì)量與經(jīng)濟運行1、計劃目標(1)35KV外線

13、架設(shè)由榆林供電局施工，主變壓器由陜西眾森安裝公司施工。 按照國家電力行業(yè)標準要求顏色(2)主運輸系統(tǒng)(膠帶機)安裝，按煤礦機電設(shè)備完好標準驗收。(3)消防灑水系統(tǒng)按煤炭局、安監(jiān)局標準驗收(4)排水系統(tǒng)按煤炭局、安監(jiān)局標準要求驗收(5)綜采設(shè)備按煤礦機電設(shè)備完好標準驗收(6)通訊設(shè)備按煤炭局、安監(jiān)局標準要求驗收(7)平安設(shè)備按煤炭局、安監(jiān)局標準要求驗收2、具體措施：(1)組織機電科學習機電設(shè)備完好標準，安裝過程中協(xié)同監(jiān)理公司現(xiàn)場監(jiān)督, 明確安裝質(zhì)量責任人，責任明確落實到位。(2)在安裝試運轉(zhuǎn)過程中培養(yǎng)提高機電科、綜采隊、機運隊新員工的技術(shù)素 質(zhì)。發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，(3)在安裝試運轉(zhuǎn)過程中不斷完

14、善管理制度的缺陷。(4)完成大型設(shè)備技術(shù)數(shù)據(jù)監(jiān)測工作。(5)在安裝試運轉(zhuǎn)過程中檢驗供電系統(tǒng)經(jīng)濟運行是否到達國家要求，及時修 正參數(shù)。(6)按照設(shè)備安裝順序，分別單臺調(diào)試，系統(tǒng)調(diào)試，各個系統(tǒng)協(xié)調(diào)試運轉(zhuǎn)。七、技術(shù)培訓1、計劃目標(1)礦井各主要機電崗位工種到達應(yīng)知應(yīng)會。(2)礦井各機電崗位特殊工種均持證上崗。(3)機電崗位工種到達規(guī)范、標準、熟練應(yīng)用。2、具體措施(1)服從礦職工培訓機構(gòu)統(tǒng)一安排，根據(jù)機電設(shè)備安裝進度計劃，建立培訓 制度、計劃和檔案，并配備專職管理人員和兼職教師。(2)對礦井機電管理人員、崗位工種持證情況進行檢查，及時與安檢和人力 部門溝通，做好相關(guān)人員的培訓工作。(3)編制機電科

15、內(nèi)部制度培訓計劃，加強機電技術(shù)員的培訓工作(4)組織新員工平安知識培訓，崗位業(yè)務(wù)知識培訓八、機電管理制度：為了保證度機電工作順利開展，制度以下機電管理制度1、機電事故追查分析制度為了保證機電運輸系統(tǒng)平安運轉(zhuǎn)，提高全員平安意識，對發(fā)生的各類事故必 須(堅持四不放過原那么)及時進行嚴肅認真的分析追查，從中吸取經(jīng)驗教訓，減少 同類事故的發(fā)生，特制定本制度。員下午培訓，中班人員上午培訓，同時充分利用班前、班后會和黑板報的形式進 行宣講學習。七、本礦平安培訓內(nèi)容1、礦山平安法、平安生產(chǎn)法、煤炭法、勞動法、煤礦平安規(guī)程及其它煤礦平安生產(chǎn)相關(guān)的法律法規(guī)。2、本礦的供電系統(tǒng)、變配電設(shè)備、絞車、皮帶機、刮板機的

16、結(jié)構(gòu)與工作原理、設(shè)備制動與輔助裝置、電氣控制與信號、鋼絲繩、安裝調(diào)整及調(diào) 試運行、斜井提升、搬運及設(shè)備的操作和管理及維護、常見故障及事故分析處理 與預防。具體包括：(1)、常見故障的應(yīng)急處理、運行考前須知等。(2)、要求每個操作人員持證上崗，杜絕無證操作、無知檢修。(3)、機電各工種的操作規(guī)程及平安規(guī)程。各隊按工種組織機電每日一題學 習。(4)、培訓完備后在運行中不定期考核，著重從規(guī)程制度到突發(fā)事件的應(yīng)急 處理，堅決清除盲目操作檢修現(xiàn)象，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。(5)、加強對運輸設(shè)備的日常維護，各部位注油到位，零部件更換及時，對 原設(shè)計不合理的，組織專人研討，進行適當改造。授課教師：謝琦、張恒、

17、王純國、李傳成、侯化軍、魏星、馬召偉八、課程安排：1、本年度培訓安排：14月份全體機電員工積極參預礦組織的全礦員工的 全員培訓。從5月份開始每星期三進行機電系統(tǒng)的各類司機、操作工等的理論與 實踐操作培訓。2、講授的主要內(nèi)容分有：煤礦平安生產(chǎn)的方針與法律法規(guī)(中華人民共和 國平安生產(chǎn)法、煤礦平安監(jiān)察條例、平安生產(chǎn)許可條例、煤礦平安 生產(chǎn)基本條件規(guī)定、勞動法、煤炭法、煤礦平安規(guī)程等)；相關(guān)機 電各工種的理論與實踐知識(電工基礎(chǔ)、電工專業(yè)知識、礦井供電系統(tǒng)、礦井供 電的保護、礦用隔爆電氣設(shè)備、及性能和常見故障的處理，煤礦采、掘、運、通 風、空氣壓縮機械的結(jié)構(gòu)、原理、性能以及平安使用和常見故障的產(chǎn)生原

18、因與處 理方法）等內(nèi)容。九、措施：1、為了提高職工參加培訓學習的積極性，把培訓成績與職工的經(jīng)濟收入掛 鉤，獎罰清楚，單位每月抽考成績優(yōu)秀的職工，每人嘉獎5分，成績不合格者當 月計件工分扣掉5分。2、對在各種培訓考試中取得前三名的職工進行獎勵，對在參加各種技術(shù)比 武中獲得名次的職工進行重獎并在評優(yōu)時給予照顧，分別嘉獎5T0分;對培訓不 合格的職工進行扣掉5分的處分。機電員工工作計劃2即將過去，作為礦機電室的機電技術(shù)員為了日后更好地開展工作，對這一 年來的工作做如下個人工作總結(jié)，現(xiàn)將這工作內(nèi)容及的工作計劃作如下匯報：一、工作總結(jié)年初隨著綜采工作面的正?；夭勺鳂I(yè)，進行機電專業(yè)方面的工作正常開 展，按

19、照平安生產(chǎn)標準化的相關(guān)要求，對負責區(qū)域內(nèi)的機電設(shè)備及臺賬、內(nèi)頁等 開展相關(guān)工作，建立綜采設(shè)備技術(shù)臺賬，統(tǒng)計登錄了各設(shè)備的相關(guān)技術(shù)參數(shù)，同 時建立維修臺賬，對設(shè)備日常檢修及故障處理進行詳細記錄，掌握設(shè)備詳盡的各 項技術(shù)資料，以備后續(xù)設(shè)備維修時使用。根據(jù)國家煤礦平安監(jiān)察局印發(fā)“一通三防”等5個專項監(jiān)察方案的通知 中相關(guān)的工作要求，機電室針對文件內(nèi)容相關(guān)的工作安排進行提升、運輸專項檢 查，同時對機電專業(yè)進行檢查，對負責區(qū)域及其他區(qū)隊進行全方位的現(xiàn)場排查， 通過每月3次及每周的平安大檢查，大大提升了礦井提升、運輸及機電專業(yè)的各 項工作及內(nèi)頁管理的質(zhì)量，雖然經(jīng)過屢次的專項檢查，有了顯著的工作成果，但 是

20、重載保持的理念要堅定建立，從而保證低標準的作業(yè)現(xiàn)象不再出現(xiàn)。因綜采工作面大修機電設(shè)備陸續(xù)到貨，接收設(shè)備及清點工作再次開始 了，因綜采工作面機電設(shè)備經(jīng)大修過后全部拆解，較為繁多的零部件給清點帶來 了不小的難度，我通過設(shè)備說明書等其它技術(shù)資料來了解這批次的各設(shè)備構(gòu)造部 件構(gòu)成等常識，經(jīng)過1個多月的時間圓滿完成了設(shè)備接收及設(shè)備配件、材料的清 點及交接工作，再此期間還積極配合準備各項迎檢資料，與此同時編制了綜采工 作面安裝及回撤的驗收標準，便于在安裝及回撤工程進行中及工程結(jié)束后進行完 好驗收。綜采工作面設(shè)備安裝完畢，與機電室相關(guān)管理人員先行對綜采工作面進 行預驗收，檢查出局部問題及隱患下發(fā)至安裝隊，隱

21、患及問題整改完畢后進行復 檢，后經(jīng)與集團公司及各職能部門對綜采工作面進行正式驗收，順利通過 綜采工作面設(shè)備安裝驗收。綜采工作面安裝工程驗收完畢后，綜采工作面回撤工作即將開始, 我及綜采隊相關(guān)人員提前對綜采工作面設(shè)備、材料及設(shè)施等進行清點，登記 造冊，提前建立第一手資料，后經(jīng)正式設(shè)備清點對安裝隊進行交接工作，正式進 入回撤后，負責此次設(shè)備回撤設(shè)備清點及交接工作。通過此次綜采工作面設(shè) 備回撤清點工作，對設(shè)備結(jié)構(gòu)、工作原理等有了更直觀的學習機會，了解了平時 不能了解的細節(jié)的局部。經(jīng)過1個多月的時間，現(xiàn)場清點設(shè)備、配件及材料和設(shè) 施，每天對交接的設(shè)備等進行登記造冊，準確無誤的核對現(xiàn)場各設(shè)備的數(shù)量，順

22、利完成了綜采工作面設(shè)備回撤及交接工作，在此期間協(xié)助機電專業(yè)相關(guān)領(lǐng)導 準備各項檢查技術(shù)資料，應(yīng)對各項檢查工程核對現(xiàn)場實際，對標整改一些不符合 要求及規(guī)定的工程，與此同時對綜采工作面進行機電設(shè)備進行跟蹤管理，合 理進行繼電保護整定工作，確保機電設(shè)備受保運行，杜絕設(shè)備因繼電定值不合理 造成設(shè)備損毀。因配件采購相關(guān)的技術(shù)要求不全面不準確，于4月份開始每月由機電室各分 管技術(shù)員及區(qū)隊相關(guān)管理人員共同上報月度配件計劃，有我負責此項工作，對各 區(qū)隊上班配件進行匯總，審核各配件的相關(guān)技術(shù)要求，也是一個學習的過程，更 好的了解配件材質(zhì)及相關(guān)加工工藝的知識，到貨后組織相關(guān)區(qū)隊人員進行驗收， 到達了配件采購到貨后無

23、技術(shù)方面及材質(zhì)方面的問題，確保了配件的質(zhì)量及通配 性。即將進入尾聲，在技術(shù)管理方面，還存在薄弱環(huán)節(jié)我會繼續(xù)努力，加強業(yè)務(wù) 知識學習，樹立終生學習理念，養(yǎng)成缺什么、學什么的良好習慣，認真履行職責, 從技術(shù)和管理水平上不斷提高自己，豐富業(yè)務(wù)知識面，更好的完成自身負責的各 項專業(yè)技術(shù)工作。二、工作計劃即將到來，在新的一年里，我會以更高的標準要求自己。根據(jù)采掘計劃安排, 編制相關(guān)作業(yè)規(guī)程，堅持到現(xiàn)場查驗設(shè)備運轉(zhuǎn)情況，設(shè)備出現(xiàn)問題積極到現(xiàn)場配 合處理故障，了解機電設(shè)備現(xiàn)場運行的第一手資料，更好編制檢修計劃及相關(guān)安 全技術(shù)措施，積極努力地完成總工和各分管領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)。工作計劃1、綜采隊機電專業(yè)相

24、關(guān)內(nèi)業(yè)管理工作，設(shè)備臺賬、電纜臺賬的日常更新、 變更記錄。2、核算綜采設(shè)備安裝、回撤的提升運輸拉力計算及數(shù)據(jù)更新，編制安裝、 回撤期間的機電運輸專業(yè)相關(guān)平安技術(shù)措施。3、編制綜采工作面供電設(shè)計及相關(guān)平安技術(shù)措施。4、綜采隊各設(shè)備安裝地點制度及供電系統(tǒng)圖的更新。5、綜采隊負責區(qū)域內(nèi)的各類機電設(shè)備牌版管理及吊掛。6、工作面初、末采期間對設(shè)備運行情況進行不間斷巡查，規(guī)范設(shè)備使用， 及時計算、調(diào)整各設(shè)備繼電保護整定，確保各設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)，組織綜采隊電鉗 維修工及各特殊工種人員的培訓工作。7、嚴格按照煤礦平安規(guī)程中的相關(guān)規(guī)定對電氣設(shè)備做接地電阻測定。8、每月組織綜采隊機電管理人員對負責區(qū)域內(nèi)防爆電氣設(shè)備

25、進行防爆性能 檢查。9、規(guī)范機電設(shè)備日檢、班檢、月檢的落實及相關(guān)記錄填寫的日常管理工作。10、參與綜采隊月度材料計劃和年度材料計劃上報工作。11、每月提前組織各相關(guān)區(qū)隊進行月度配件計劃的統(tǒng)計、審核、上報工作，確保配件技術(shù)要求的準確無誤，同時組織到貨配件的驗收工作。12、完成機電室相關(guān)的內(nèi)頁工作和領(lǐng)導安排的其它工作。機電室技術(shù)員：_X月日機電員工工作計劃3良好的開端等于成功的一半。新的學期，新的管理制度，為了全面貫徹落實 方校長在過年前的兩個會議中的精神，結(jié)合本組學生及教師的實際情況，研究制 定本組第二學期工作計劃如下。一、德育工作我認為學生德育工作是中等職業(yè)學校管理工作的重中之重，是校風、學風

26、的 核心，是師生員工的共同責任。如果說學校培養(yǎng)的學生體育不合格，那僅僅是一 個人不能正常工作的問題；如果說學校培養(yǎng)的學生智育不合格，那是一個人不能 高水平工作的問題；如果說學校培養(yǎng)的學生德育不合格，那就是培養(yǎng)了一個對社 會帶來潛在危害之人的問題。因此，加強德育工作，是我組工作的重中之重。我 們計劃從以下幾個方面開展工作：1、首先對學生進行寒假后返校的收心教育，在最短的時間里使學生進入到 最正確的學習狀態(tài)，克服漫長寒假在家養(yǎng)成的懶散習慣，上好本學期第一堂入學教 育課。并對學生的儀容儀表進行檢查，發(fā)現(xiàn)有不合格的學生，一律進行整頓。2、把組內(nèi)已經(jīng)有處分的學生給組內(nèi)的各位老師進行結(jié)對，然后對這些有處

27、分的學生個別談心，讓他們感受到被老師重視的感覺，并讓他們消除顧慮，爭取 盡早撤消處分，特別是兩年級的學生，為爭取找到一個好的實習崗位作準備。3、要特別加強學生寢室管理，一天內(nèi)學生在寢室的時間超過17個小時，寢 室也是管理最薄弱的地方，更是學生最容易發(fā)生違紀行為的場所。我們打算將每 天安排教師對我組的學生寢室進行巡邏，對于一發(fā)現(xiàn)違紀苗頭，就給予制止或做 到及時處理。4、挑選出一些優(yōu)秀的學生作為學生干部，對于老師來不及檢查或檢查不到 的地方，將安排學生干部進行檢查，以防止在管理過程中檢查漏洞的產(chǎn)生，同時 也提高這局部學生的工作能力。5、協(xié)助并配合班主任做好班級內(nèi)部的管理工作，組內(nèi)每個班級配備一個副

28、 班主任，讓每個教師都有任務(wù)，真正做到全員育人。同時也要求班主任，副班主 任，任課教師深入的了解班級內(nèi)的每一位學生，要知道學生要什么？喜歡什么？ 需要什么？有問題做到及時溝通，及時處理。6、做好形式多樣的家訪工作，應(yīng)定期做好與家長的溝通工作。使家長及時 了解學生在校的學習情況、生活情況。發(fā)現(xiàn)學生有不良動態(tài)及時與家長聯(lián)系，要 求家長積極協(xié)助班主任工作。認真對待、處理家長反映的問題。精心設(shè)計每一次 家長會，使之到達事半功倍的效果。在有條件的情況下盡可能多到學生家去家訪, 盡量表揚學生的優(yōu)點。7、重點加強班主任隊伍建設(shè)，特別是年紀輕的老師，還沒有當班主任或者 才當一屆班主任的要重點培養(yǎng)，在本學期可以

29、安排當副班主任等工作，有德育論 壇或講座在有條件的情況下多參加。8、制定每周的班會課內(nèi)容，讓學生在豐富多彩的班會課中學到做人的道理, 做事的道理，在這個競爭激烈的社會立足的本領(lǐng)。9、建立完善的班級考核制度，充分發(fā)揮班主任的工作熱情和積極性。二、學生技能水平在中等職業(yè)學校學生的技能水平代表了這個學校的教育質(zhì)量,記得方校長曾 經(jīng)說過，在普通高中看高考，在職業(yè)高中看技能，可見技能的重要性。我打算目 光放長遠，從現(xiàn)在開始，為的寧波市技能比賽作準備，也為學生以后出去頂崗實 習時的技能水平作準備。1、從本專業(yè)的實際情況以及教師的人員組成出發(fā)，打算開展數(shù)車、鉗工和 CAD作為我組的重點培訓對象，數(shù)銃和普車作

30、為一般培訓對象，如果能安排出好 一點的教師，將作為以后幾年的比賽工程。2、為了爭取的技能比賽有好的成績，從本學期開始，利用第八節(jié)課、周末及假期的時間開始就對有潛力的學生進行培訓。3、培訓期間采用責任到人的方法，每個工程設(shè)定一個主要負責人，一個協(xié) 助人。在有條件的情況下，請校外的高水平技能老師來輔導，或出去讓學生出 去接受培訓，爭取在來年有好的比賽成績。4、在日常教學中，重點加強頂崗實習和工學交替中實效性，讓全部的學生 可以在頂崗實習和工學交替中真正的學到技能，為以后走上工作崗位作好準備。三、教師能力培養(yǎng)我們一個組是一個團隊，離不開各位組內(nèi)老師的共同努力，但是每一位老師 的教學素質(zhì)與自身的技能水平將很大程度的影響教學質(zhì)量，我們將從以下幾個方 面加強組內(nèi)老師能力的培養(yǎng)：1、要求每位專業(yè)課教師在專業(yè)技能上有一個工程努力成為全校第一，如果 有條件的可以沖到市或省的將全力支持。2、盡量多參加各種講座、論壇、交流會、觀摩會等，以提高自身的教學素 質(zhì)。3、在一學年內(nèi)組內(nèi)每位教師都必須開課一節(jié)，以比賽的形式進行，并多撰 寫教育、教學論文以及課題、教材等。4、我還將不定期的找學生聊天，了解組內(nèi)各位老師的上課情