2022年安全生產(chǎn)考核獎(jiǎng)罰制度

1、第PAGE4頁共NUMPAGES4頁2022年安全生產(chǎn)考核獎(jiǎng)罰制度1、對(duì)各級(jí)各部門有關(guān)人員安全生產(chǎn)責(zé)任的考核依據(jù)公司建筑施工安全管理工作規(guī)定的第三章公司各級(jí)各部安全生產(chǎn)責(zé)任制度的有關(guān)各項(xiàng)責(zé)任條款的規(guī)定。2、考核的對(duì)象是各級(jí)各部門的負(fù)責(zé)人。3、考核的事項(xiàng)是部門和本人對(duì)應(yīng)該負(fù)責(zé)任履行情況，按責(zé)任執(zhí)行好的或沒執(zhí)行的實(shí)例。4、考核的方法是現(xiàn)場檢查或看工作記錄。5、考核組織由公司法人總經(jīng)理或公司安委會(huì)主任名譽(yù)指定副總經(jīng)理負(fù)責(zé)有關(guān)人員參加的五人考核小組。由小組負(fù)責(zé)定期對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任的考核?？己私Y(jié)果在公司的安全簡報(bào)上公布。6、有下列條件之一的單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)給予榮譽(yù)或物質(zhì)獎(jiǎng)?wù)J真執(zhí)行公司建筑施工安全管理工作規(guī)定

2、履行自己應(yīng)負(fù)安全生產(chǎn)責(zé)任制的職責(zé)，對(duì)安全生產(chǎn)文明施工做出貢獻(xiàn)、取得顯著成績的。對(duì)安全生產(chǎn)、安全防護(hù)方面有重大發(fā)明；對(duì)安全技術(shù)措施的改進(jìn)或提出合理化建議被采納實(shí)施后對(duì)安全防護(hù)起到防范作用成績顯著的。防止和避免了重大傷亡事故或在事故搶救中有功的。7、凡有下列行為之一各級(jí)部門安全生產(chǎn)責(zé)任人經(jīng)檢查考核沒有履行職責(zé)的和經(jīng)檢查考核指出仍不改的，給予經(jīng)濟(jì)處分。不履行自己應(yīng)負(fù)的責(zé)任職責(zé)或因玩忽職守違反公司建筑施工安全管理工作規(guī)定造成事故的。不執(zhí)行公司考核小組或公司安全處指出其本人不履行責(zé)任制的職責(zé)或施工現(xiàn)場不安全問題整改意見的。發(fā)現(xiàn)事故險(xiǎn)情，不采取安全防護(hù)措施造成事故的對(duì)事故又隱瞞不報(bào)的。(指輕傷、重傷、傷亡

3、事故)發(fā)生事故后不積極搶救傷員或破壞事故現(xiàn)場或因違章指揮造成事故。經(jīng)濟(jì)處罰標(biāo)準(zhǔn)按安全生產(chǎn)責(zé)任狀規(guī)定或視事故情況加重處罰之至行政處分。構(gòu)成刑事犯罪的，由司法機(jī)關(guān)處理。2022年安全生產(chǎn)考核獎(jiǎng)罰制度（二）第一章總則第一條為認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針和“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的職業(yè)病防治方針，加強(qiáng)安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治管理，明確公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門及企業(yè)員工的安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治責(zé)任，保障員工在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中的安全和健康，根據(jù)安全生產(chǎn)法、職業(yè)防治法以及建設(shè)部建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例、甘肅省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任規(guī)定等法律法規(guī)，特制定本制度。第二條行政第一負(fù)責(zé)

4、人是本單位安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治第一責(zé)任人，對(duì)本單位安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治工作全面負(fù)責(zé)；行政副職對(duì)行政第一負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，對(duì)所管轄業(yè)務(wù)及分管部門的安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；各職能部門對(duì)所分管部室的安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治負(fù)責(zé)。第三條建立以行政第一負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)，黨政工團(tuán)齊抓共管的安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治工作委員會(huì)，實(shí)行全系統(tǒng)、全過程、全部門、全員的“四全”管理。第四條各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要堅(jiān)持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作中，同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治工作。第五條安全生產(chǎn)人人有責(zé)，全體員工必須認(rèn)真履行各自的安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治職責(zé)。第二

5、章公司安全生產(chǎn)委員會(huì)的安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治職責(zé)第六條公司安全生產(chǎn)委員會(huì)是公司安全生產(chǎn)管理決策機(jī)構(gòu)。其主要職責(zé)是及時(shí)研究解決公司安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治方面的重大問題，做出有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治的重大決策。第七條公司安全生產(chǎn)委員會(huì)每季度召開一次會(huì)議，會(huì)議由安委會(huì)主任或委托副主任主持，主要研究解決公司的安全管理、職業(yè)危害防治工作有關(guān)問題。如遇特殊情況隨時(shí)召開會(huì)議，研究、決策緊急重大安全工作問題。會(huì)議議題：(一)聽取基層單位、部門安全管理、職業(yè)危害防治工作匯報(bào)，研究安全管理、職業(yè)危害防治工作中存在的問題及其整改措施。(二)審定安全管理、職業(yè)危害防治管理制度和安全管理、職業(yè)危害防治規(guī)劃與工作計(jì)劃，

6、部署年度或近期安全管理、職業(yè)危害防治重點(diǎn)工作。(三)對(duì)所管轄范圍內(nèi)生產(chǎn)過程中存在的安全管理、職業(yè)危害防治重大問題及重大事故隱患進(jìn)行分析討論，確定治理方案。(四)研究重大事故的調(diào)查、處理及對(duì)責(zé)任者的處理意見。第八條安委會(huì)成員有責(zé)任收集安全信息，宣傳、學(xué)習(xí)、解釋黨和國家的安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治方針政策，深入基層了解和掌握安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治情況，認(rèn)真審議有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治的文件、決議，必須按時(shí)參加安委會(huì)會(huì)議。第三章公司高層領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治責(zé)任制第九條公司董事長安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治職責(zé)(一)公司董事長是公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對(duì)公司的安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治工作全面負(fù)責(zé)。(二)

7、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策和法律、法規(guī)。(三)建立健全公司安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治責(zé)任制，落實(shí)安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治責(zé)任主體。(四)組織制定公司安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治規(guī)章制度、規(guī)程及生產(chǎn)安全、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。(五)按國家規(guī)定設(shè)置配備安全管理、職業(yè)危害防治管理機(jī)構(gòu)和人員。(六)保證安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)投入，有計(jì)劃地解決重大安全事故隱患和職業(yè)病危害，不斷改善勞動(dòng)作業(yè)條件。第十條公司總經(jīng)理安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治職責(zé)(一)對(duì)公司的安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。(二)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策和法律、法規(guī)。(三)主持召開重要的安全生產(chǎn)工作會(huì)議和安全生產(chǎn)委員會(huì)會(huì)議，及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治方面的重大問題，做出相應(yīng)決策并組織實(shí)施。(四)組織審定并批準(zhǔn)實(shí)施安全生產(chǎn)、職業(yè)危害防治規(guī)章制度、規(guī)程及生產(chǎn)安全、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案和重大安全技術(shù)防范措施。(五)督促檢查副職及分管的責(zé)任區(qū)單位行政正職抓好安全生產(chǎn)、