三八紅旗手先進(jìn)事跡材料

1、第 頁(yè)三八紅旗手先進(jìn)事跡申報(bào)材料記新疆昌祥水泥有限責(zé)任公司副總經(jīng)理陳平先進(jìn)事跡自尊自信錘煉美麗人生自立自強(qiáng)譜寫精彩篇章新疆昌祥水泥有限責(zé)任公司，是2009年2月正式注冊(cè)成立的水泥制造企業(yè)。在瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng)大潮中，她像高傲的海燕，在波濤洶涌中瀟灑的飛翔；在波譎云詭的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中，她像勇敢的頭雁，在漫漫征途中運(yùn)籌帷幄。作為昌吉高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)招商引資企業(yè)新疆昌祥水泥有限責(zé)任公司的副總經(jīng)理陳平積極進(jìn)取、直面挑戰(zhàn)，用熱情的陽(yáng)光照亮布滿荊棘的道路，這位普通而自強(qiáng)的女性，在拼搏奮斗中創(chuàng)造人生價(jià)值，在不懈追求中譜寫嶄新篇章。一、艱難起步，“一窮二白”中逆境成長(zhǎng)歲月如歌，每個(gè)腳印留下的都是執(zhí)著。自2009年新

2、疆昌祥水泥有限責(zé)任公司成立以來(lái)，從公司的營(yíng)業(yè)注冊(cè)、組織機(jī)構(gòu)代碼、國(guó)、地稅務(wù)登記、項(xiàng)目的備案登記，從公司的選址、奠基開工、廠區(qū)規(guī)劃設(shè)計(jì)、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)審核、開工建設(shè)審批、建設(shè)單位、監(jiān)理單位、地質(zhì)勘探單位、工程質(zhì)量監(jiān)督部門、安全質(zhì)量監(jiān)督部門、氣象局、消防局等各單位的聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)，無(wú)一不是她親自督辦的，公司的創(chuàng)建和廠區(qū)的建設(shè)與她的付出和努力是分不開的。昌祥水泥就像一個(gè)剛出生的嬰兒，在她無(wú)微不至的照料下學(xué)會(huì)了走路，一步步開始成長(zhǎng)記得2009年5月30日，陳平同志與昌吉高新區(qū)建設(shè)規(guī)劃局的工作人員來(lái)到建材區(qū)的時(shí)候，到處一片荒涼，溝溝壑壑的土地被炙熱的太陽(yáng)曬得斑駁龜裂，一腳踩下去高跟鞋后跟就陷了進(jìn)去，滾燙的塵土淹沒

3、了腳背天哪！這是什么土地，這里能建廠房、支撐巨大的設(shè)備嗎？電線桿呢？水呢？一連串的問號(hào)在陳平的腦海中閃過(guò)。陌生的環(huán)境、艱苦的條件并沒有讓身材嬌小的陳平退縮，為了盡快開工建設(shè)，她以雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)、清晰敏捷的邏輯思維迅速展開工作，奔波于昌吉高新區(qū)管委會(huì)各部門。在臨時(shí)用發(fā)電機(jī)發(fā)電建設(shè)施工期間，與管委會(huì)工作人員每天往返于供電局、建設(shè)工地?cái)?shù)十趟進(jìn)行督促報(bào)裝用電手續(xù)；她積極奔走于上級(jí)各部門盡快解決打井架設(shè)自來(lái)水管道，同時(shí)協(xié)調(diào)管委會(huì)公共事業(yè)中心，雇來(lái)車輛從七公里外的水塔處拉水供昌祥公司建設(shè)、生活使用。為了幫助企業(yè)度過(guò)暫時(shí)的用水困難，在用水高峰緊張時(shí)，高新區(qū)甚至出動(dòng)了消防車配合供水，幫助企業(yè)發(fā)展。盡管每天

4、從早忙到晚，陳平都不會(huì)忘記參加昌祥公司每晚的安全施工工程進(jìn)度會(huì)，把安全施工放在重中之重，時(shí)時(shí)處處要求現(xiàn)場(chǎng)施工人員安全第一。2010年11月中旬，昌吉的第一場(chǎng)雪提前報(bào)到，昌祥公司冬季施工也隨著氣溫的下降不得不停止，12月初的停工計(jì)劃也被迫提前了。建筑單位的農(nóng)民工要求提前領(lǐng)工錢返鄉(xiāng)，面對(duì)一百多萬(wàn)的工程款，昌祥公司的資金使用計(jì)劃不得不重新調(diào)整。陳平同志一邊安撫好農(nóng)民工的食宿，一邊陪同董事長(zhǎng)四處籌款，分批分次地發(fā)放工資，并租車送民工去火車站返鄉(xiāng)。最后還有十幾個(gè)農(nóng)民工二十幾萬(wàn)元的工資沒有及時(shí)到位，工人的情緒有些波動(dòng)，她就安排公司食堂將伙食質(zhì)量再提高一些，讓工人們吃的好一點(diǎn)，和其他管理人員一起陪同工人連續(xù)

5、四天在臨建宿舍里一起聊天安撫，有時(shí)甚至到凌晨一兩點(diǎn)。同時(shí)讓保安人員逐個(gè)檢查農(nóng)民工宿舍的生火取暖安全情況，落實(shí)無(wú)險(xiǎn)情后才拖著疲倦的身軀返回烏魯木齊的家。直到最后一批農(nóng)民工領(lǐng)了工錢順利返鄉(xiāng)后，她的心才算放了下來(lái)。大家都勸她休息幾天吧，她總是精神飽滿得笑著說(shuō)，我不累，還有很多事要做呢。她的朋友都說(shuō)，陳平總有使不完的勁，有“精神亢奮癥”。在那一段艱辛的時(shí)期，思想上的壓力讓陳平常常在半夜里突然驚醒，然后便整晚睡不著覺，一直思考著公司的發(fā)展、管理的革新、成本的降低等問題。創(chuàng)業(yè)幾年來(lái)，她也曾感到艱辛、茫然，但帶給她更多的是成功的喜悅，公司的發(fā)展和進(jìn)步是她最大的追求。她與企業(yè)共進(jìn)退、帶頭躬行的事例數(shù)不勝數(shù)，也

6、正是如此，她以自己完美的工作履歷和人格魅力贏得了員工對(duì)她的敬佩和尊重。二、舍小家顧大業(yè)無(wú)怨無(wú)悔獻(xiàn)青春陳平同志用全部的身心和熱忱對(duì)待自己的工作，同時(shí)她也熱愛生活、熱愛家庭，她常說(shuō)，一名優(yōu)秀的企業(yè)家首先應(yīng)該是一名優(yōu)秀的妻子和母親。陳平的家在烏魯木齊市水磨溝區(qū)，每天往返于烏昌兩地，回家再晚，她都要檢查孩子的作業(yè)、和孩子溝通聊天，喜歡和孩子、丈夫同享天倫之樂。但是與孩子、丈夫、父母同享天倫之樂的時(shí)候又有多少呢？在事業(yè)和家庭兩者不能同時(shí)兼顧時(shí)，她義無(wú)反顧地選擇了事業(yè)。同樣為人子女，為人妻子，陳平有著深深的內(nèi)疚。記得2011年的11月20日，生產(chǎn)線停工，冬季工人們休假，為了慶祝新年的到來(lái)，讓廣大員工有一個(gè)

7、快樂的新年，她犧牲了自己與家人團(tuán)聚的假日，組織召開新春茶話會(huì)、聯(lián)歡會(huì)和新年會(huì)餐。茶話會(huì)上，工人們推心置腹，聯(lián)歡會(huì)上，全體員工紛紛獻(xiàn)上自己精心準(zhǔn)備的節(jié)目?？粗鴷?huì)場(chǎng)內(nèi)員工們一張張笑臉，她笑了，可是當(dāng)一名員工唱起那首大家耳熟能詳?shù)哪赣H時(shí)，她的眼淚奪眶而出。事實(shí)上，為了公司迎接新年組織的各項(xiàng)活動(dòng)，為了能讓大家快快樂樂地過(guò)好新年，她沒有分身去照顧剛巧生病住院的母親，家里幾次打電話找她，她都沒有去醫(yī)院，直到全體職工集體會(huì)餐后，她才急匆匆趕到醫(yī)院去照顧母親作為一名女性高管，她以工作為中心，盡職盡責(zé)、勇于奉獻(xiàn)。節(jié)假日，女職工們都逛街、購(gòu)物、美容、喝茶，享受生活，而她卻在辦公室里忙碌著，對(duì)于她而言，追求工作中的

8、完美，這是人生的最大目標(biāo)。三、熱愛工作，不斷提高自身思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)作為一個(gè)企業(yè)的高層管理人員，她深信沒有廣博的知識(shí)是不可能管理好一個(gè)企業(yè)的。為適應(yīng)新形勢(shì)下的工作需要，她十分注重加強(qiáng)自身的理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提升理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，以身作則，廉潔勤政。一是堅(jiān)持政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)理論是行動(dòng)的先導(dǎo)，結(jié)合工作實(shí)際，陳平認(rèn)真學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)了黨的各項(xiàng)路線、方針、政策及國(guó)際國(guó)內(nèi)時(shí)事政治，并將學(xué)到的知識(shí)與實(shí)際工作融會(huì)貫通，提高了擁護(hù)黨的路線、方針、政策的自覺性，做到了在政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央和自治區(qū)、昌吉州委保持高度一致。近年來(lái)，隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，特別是

9、國(guó)家的有關(guān)政策和國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)條件往縱深變化，她不斷加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，尤其是對(duì)經(jīng)濟(jì)和法律等方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。通過(guò)學(xué)習(xí)，陳平同志進(jìn)一步明確了有關(guān)精神，開闊了思路，拓寬了眼界，準(zhǔn)確把握了區(qū)域發(fā)展的態(tài)勢(shì)，明確了公司的定位及發(fā)展方向，并結(jié)合學(xué)習(xí)，在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念、管理策略、企業(yè)精神、企業(yè)文化等重大問題上有了自己的思考。通過(guò)學(xué)習(xí)，她進(jìn)一步夯實(shí)了業(yè)務(wù)基礎(chǔ)，為指導(dǎo)各項(xiàng)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。二是堅(jiān)持以身作則其身正，不令也行；其身不正，雖令不通。陳平在工作中做到為人正直，處事公道，大事講原則，小事講風(fēng)格，善于開展批評(píng)與自我批評(píng)。她對(duì)公司員工既嚴(yán)格要求，又關(guān)心愛護(hù)，以情感人，以理服人。通過(guò)自己的示范帶動(dòng)作用，公司上

10、下形成了互幫互助、互諒互讓、心往一處想、勁往一處使的良好工作氛圍。三是堅(jiān)持廉潔勤政作為公司高層管理人員，陳平能夠時(shí)時(shí)、事事嚴(yán)格要求自己，自覺遵守公司的各項(xiàng)紀(jì)律，規(guī)范自己的行為，從不向下面亂伸手。深入基層時(shí)，她注重了解公司員工特別是婦女群眾的愿望、疾苦，并盡職責(zé)所能幫助他們解決實(shí)際問題。她還為公司民工子女聯(lián)系學(xué)校，解決就讀、住宿問題。四、恪盡職守，不斷提高工作成效身為企業(yè)的主要領(lǐng)導(dǎo)，陳平緊緊圍繞公司制定的發(fā)展戰(zhàn)略，緊跟公司發(fā)展節(jié)奏，主管的多項(xiàng)工作卓有成效，有效地促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作的開展，并且高屋建瓴地在實(shí)際工作中加以貫徹落實(shí)政策，重點(diǎn)抓了項(xiàng)目開發(fā)前期設(shè)計(jì)、市場(chǎng)研發(fā)、技術(shù)改造、財(cái)務(wù)管理和人力資

11、源等方面的工作。她具有高度的責(zé)任心和崇高的職業(yè)道德，對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)，視企業(yè)利益高于個(gè)人利益，忠于職守、愛崗敬業(yè)、認(rèn)真自覺地履行職責(zé)，切實(shí)做好各項(xiàng)管理工作；她有強(qiáng)烈的事業(yè)心，不擅權(quán)越位、不摻雜私心、不瀆職。平時(shí)她努力當(dāng)好董事長(zhǎng)的助手和參謀，具有高度的工作熱情、良好的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)合作能力和優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力，能較好地協(xié)調(diào)與工商、稅務(wù)、金融機(jī)構(gòu)和供貨廠家等各方面的外部關(guān)系。為了使公司經(jīng)營(yíng)能正常順利的發(fā)展，三年來(lái)，陳平同志跑遍了昌吉州、市與企業(yè)相關(guān)的所有職能部門，對(duì)方單位都留下了這個(gè)女強(qiáng)人的急切而踏實(shí)的足跡，為公司利益最大化創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。她堅(jiān)信,科技是第一生產(chǎn)力，想要實(shí)現(xiàn)企業(yè)的騰飛，就必

12、須加強(qiáng)科技攻關(guān)，不斷研發(fā)適應(yīng)市場(chǎng)需求的新技術(shù)、新產(chǎn)品。在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中，她堅(jiān)定地積極推廣和應(yīng)用先進(jìn)科學(xué)技術(shù)，堅(jiān)持向科學(xué)要產(chǎn)值、向技改要效益。一是狠抓技術(shù)培訓(xùn)，提高員工素質(zhì)；二是加強(qiáng)技術(shù)和工藝創(chuàng)新，促進(jìn)企業(yè)上檔升級(jí)。陳平同志躊躇滿志，決心在黨和政府的支持、扶持中小企業(yè)政策鼓舞下，進(jìn)一步確立了“團(tuán)結(jié)求實(shí)，文明守信，堅(jiān)持質(zhì)量，追求卓越”的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，采取擴(kuò)大企業(yè)經(jīng)營(yíng)規(guī)模的重大舉措，從一個(gè)起點(diǎn)走向另一個(gè)新的起點(diǎn)。她堅(jiān)信，一個(gè)人的力量再?gòu)?qiáng)大都不如一個(gè)團(tuán)隊(duì)的合力，她在增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作能力方面下功夫，努力形成團(tuán)隊(duì)凝聚力。同時(shí)，她按照建立現(xiàn)代企業(yè)制度的發(fā)展要求，健全和完善各種管理制度，獎(jiǎng)罰分明、權(quán)責(zé)明確，充分調(diào)

13、動(dòng)員工的創(chuàng)造力和積極性。2011年，新的生產(chǎn)線投入運(yùn)行了，昌祥公司在實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展的同時(shí)，也解決了當(dāng)?shù)匕耸嗝r(nóng)民工、下崗再就業(yè)人員、大中專畢業(yè)生、殘疾人員等的就業(yè)問題，有效地推動(dòng)了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的發(fā)展。五、積極開展工會(huì)活動(dòng)，維護(hù)職工合法權(quán)益身為公司副總經(jīng)理的陳平同時(shí)還是公司的工會(huì)主席，她積極努力創(chuàng)造條件，實(shí)現(xiàn)人力資本增值，充分發(fā)揮工會(huì)組織和工會(huì)會(huì)員在審議公司重大決策、維護(hù)員工合法權(quán)益等方面的權(quán)利和作用。積極開展工會(huì)活動(dòng)，為營(yíng)造公司良好的工作環(huán)境、構(gòu)建以人為本的企業(yè)文化等方面作出了積極貢獻(xiàn)。尤其是2011年以來(lái)，隨著員工的增加，工會(huì)及時(shí)做好吸納新會(huì)員工作，充實(shí)了工會(huì)組織力量，使會(huì)員切實(shí)感受到了工會(huì)組織及公司團(tuán)體溫暖的關(guān)懷。結(jié)合公司工作實(shí)際，工會(huì)積極組織開展各種形式的茶話會(huì)、勞動(dòng)競(jìng)賽、拔河、籃球、乒乓球等活動(dòng)，她親自帶隊(duì)積極參加昌吉高新區(qū)工會(huì)組織的冬季長(zhǎng)跑、徒步比賽等各項(xiàng)文體活動(dòng)