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1、Q/LB.XXXXX-XXXXICS FORMTEXT 03.160CCS FORMTEXT A 90 FORMTEXT 3709 FORMTEXT 泰安市地方標(biāo)準(zhǔn)DB FORMTEXT 3709/T FORMTEXT XXXX FORMTEXT XXXX FORMTEXT FORMTEXT 法治工作隊(duì)伍建設(shè)規(guī)范 FORMTEXT Specification for law governance team construction FORMDROPDOWN FORMTEXT (本草案完成時(shí)間:2022.8) FORMDROPDOWN FORMTEXT XXXX - FORMTEXT XX -
2、FORMTEXT XX發(fā)布 FORMTEXT XXXX - FORMTEXT XX - FORMTEXT XX實(shí)施 FORMTEXT 泰安市市場(chǎng)監(jiān)督管理局發(fā)布 STYLEREF 標(biāo)準(zhǔn)文件_文件編號(hào) * MERGEFORMAT DB 3709/T XXXXXXXX STYLEREF 標(biāo)準(zhǔn)文件_文件編號(hào) * MERGEFORMAT DB 3709/T XXXXXXXX I前言本文件按照GB/T 1.12020標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則 第1部分:標(biāo)準(zhǔn)化文件的結(jié)構(gòu)和起草規(guī)則的規(guī)定起草。請(qǐng)注意本文件的某些內(nèi)容可能涉及專利。本文件的發(fā)布機(jī)構(gòu)不承擔(dān)識(shí)別專利的責(zé)任。本文件由中共泰安市委全面依法治市委員會(huì)辦公室提出、歸口
3、并組織實(shí)施。本文件起草單位:中共泰安市委全面依法治市委員會(huì)辦公室。本文件主要起草人:賀保偉、襲祥國(guó)、解希良。 STYLEREF 標(biāo)準(zhǔn)文件_文件編號(hào) * MERGEFORMAT DB 3709/T XXXXXXXX STYLEREF 標(biāo)準(zhǔn)文件_文件編號(hào) * MERGEFORMAT DB 3709/T XXXXXXXX 法治工作隊(duì)伍建設(shè)規(guī)范范圍本文件給出了法治工作隊(duì)伍建設(shè)的基本原則,規(guī)定了法治工作隊(duì)伍在組織、思想政治、法治能力、職業(yè)素養(yǎng)及監(jiān)督懲戒等方面的建設(shè)要求。本文件適用于法治工作隊(duì)伍建設(shè)。規(guī)范性引用文件下列文件中的內(nèi)容通過(guò)文中的規(guī)范性引用而構(gòu)成本文件必不可少的條款。其中,注日期的引用文件,僅該
4、日期對(duì)應(yīng)的版本適用于本文件;不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改單)適用于本文件。SF/T 0083 全國(guó)人民調(diào)解工作規(guī)范DB37/T 3545.2 司法鑒定服務(wù) 第2部分:服務(wù)保障術(shù)語(yǔ)和定義下列術(shù)語(yǔ)和定義適用于本文件。法治工作隊(duì)伍 law governance team從事法治工作的機(jī)構(gòu)隊(duì)伍,包括法治專門(mén)隊(duì)伍、法律服務(wù)隊(duì)伍等。法治專門(mén)隊(duì)伍包括立法隊(duì)伍、行政執(zhí)法隊(duì)伍、司法隊(duì)伍。法律服務(wù)隊(duì)伍包括律師、公證員、司法鑒定人、基層法律服務(wù)工作者、人民調(diào)解員、仲裁員(不含勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議、農(nóng)村土地承包領(lǐng)域仲裁員)等。立法隊(duì)伍 legislative team從事立法工作的機(jī)構(gòu)隊(duì)伍,包括人大及其常委
5、會(huì)立法隊(duì)伍、政府立法隊(duì)伍等。人大及其常委會(huì)立法隊(duì)伍指具有立法權(quán)的人大、人大常委會(huì)有關(guān)工作人員,包括地方人大常委會(huì)委員、人大專門(mén)委員會(huì)組成人員、法制工作委員會(huì)工作人員等。 政府立法隊(duì)伍指具有立法權(quán)的政府所屬司法行政機(jī)關(guān)從事立法工作的人員和所屬承擔(dān)城鄉(xiāng)建設(shè)與管理、環(huán)境保護(hù)、歷史文化保護(hù)等職能的部門(mén)(單位)從事立法草案起草等工作的人員。行政執(zhí)法隊(duì)伍 administrative law enforcement team從事行政許可、行政確認(rèn)、行政給付、行政檢查、行政處罰、行政強(qiáng)制等行政執(zhí)法工作的機(jī)構(gòu)隊(duì)伍,包括綜合行政執(zhí)法隊(duì)伍、部門(mén)內(nèi)部行政執(zhí)法隊(duì)伍等。司法隊(duì)伍 judicial team從事審判、檢察
6、工作,及從事刑事偵查、執(zhí)行、審判、檢察保障工作的機(jī)構(gòu)隊(duì)伍,包括法官、檢察官、從事司法工作的人民警察等。法治能力 law governance ability運(yùn)用法治思維和法治方式認(rèn)識(shí)、處理、決策相關(guān)事務(wù)的能力?;驹瓌t堅(jiān)持黨的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo),把思想政治建設(shè)擺在第一位,確保法治工作隊(duì)伍忠于黨、忠于國(guó)家、忠于人民、忠于法律。加強(qiáng)法治工作隊(duì)伍頂層設(shè)計(jì)和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,推進(jìn)革命化、正規(guī)化、專業(yè)化和職業(yè)化。堅(jiān)持改革創(chuàng)新,著力破解制約法治工作隊(duì)伍建設(shè)的體制性、機(jī)制性、保障性難題,促進(jìn)法治工作隊(duì)伍長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。組織建設(shè)法治專門(mén)隊(duì)伍組織建設(shè)立法隊(duì)伍組織建設(shè)機(jī)構(gòu)崗位設(shè)置人大常委會(huì)、司法行政機(jī)關(guān)應(yīng)設(shè)有承擔(dān)立法立項(xiàng)、起草、論證、征
7、求意見(jiàn)、審查、協(xié)調(diào)等職能的機(jī)構(gòu)。 承擔(dān)城鄉(xiāng)建設(shè)與管理、環(huán)境保護(hù)、歷史文化保護(hù)等職能的政府部門(mén)(單位)應(yīng)明確承擔(dān)相關(guān)立法職責(zé)和工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)。人大、人大常委會(huì)、司法行政機(jī)關(guān)應(yīng)配備專職立法工作人員。承擔(dān)城鄉(xiāng)建設(shè)與管理、環(huán)境保護(hù)、歷史文化保護(hù)等職能的政府部門(mén)(單位)應(yīng)配備專兼職立法工作人員。準(zhǔn)入和退出立法隊(duì)伍人員準(zhǔn)入資格條件如下:初次從事立法工作的人員應(yīng)具有法學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;熟悉現(xiàn)行法律法規(guī);熟悉立法相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí);熟悉本地區(qū)基本情況;參加立法知識(shí)培訓(xùn)并考試合格;法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他條件。立法隊(duì)伍人員退出情形如下:因重大過(guò)錯(cuò),被追究責(zé)任,不適合繼續(xù)從事立法工作;因崗位調(diào)整,不再?gòu)氖铝⒎?/p>
8、工作。行政執(zhí)法隊(duì)伍組織建設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置城市管理、市場(chǎng)監(jiān)管、生態(tài)環(huán)境、文化市場(chǎng)、交通運(yùn)輸、應(yīng)急管理、農(nóng)業(yè)等領(lǐng)域設(shè)置綜合行政執(zhí)法隊(duì)伍,繼續(xù)推進(jìn)跨部門(mén)跨領(lǐng)域綜合執(zhí)法。行政執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)將內(nèi)部行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)和職責(zé)進(jìn)行整合。整合優(yōu)化審批服務(wù)機(jī)構(gòu)和職責(zé),推進(jìn)相對(duì)集中行政許可權(quán)改革。崗位設(shè)置行政執(zhí)法隊(duì)伍崗位設(shè)置基本要求如下:根據(jù)實(shí)際工作需要,科學(xué)設(shè)置崗位并制定崗位職責(zé),配置人員數(shù)量。應(yīng)設(shè)置立案(受理)、調(diào)查、審查、法制審核、核準(zhǔn)、監(jiān)督檢查、聽(tīng)證主持、復(fù)議應(yīng)訴、投訴處理等崗位。法制審核人員原則上應(yīng)不少于行政執(zhí)法人員總數(shù)的5%。準(zhǔn)入和退出行政執(zhí)法人員準(zhǔn)入資格條件:行政執(zhí)法機(jī)關(guān)在職在編且在行政執(zhí)法崗位工作;具有符合職位要求
9、的文化程度;具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德品行;參加行政執(zhí)法培訓(xùn)教育并考試合格;法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他條件。聽(tīng)證主持人準(zhǔn)入資格條件:行政執(zhí)法機(jī)關(guān)在職在編工作人員;具備相應(yīng)的法律知識(shí)和專業(yè)知識(shí);經(jīng)過(guò)培訓(xùn)并考試合格;法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他條件。法制審核人員準(zhǔn)入資格條件:行政執(zhí)法機(jī)關(guān)在職在編工作人員;具備相應(yīng)的法律知識(shí)和專業(yè)知識(shí);初次從事法制審核的人員,應(yīng)通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試取得法律職業(yè)資格;法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他條件。復(fù)議人員準(zhǔn)入資格條件:具備相應(yīng)法律知識(shí)和專業(yè)知識(shí);初次從事行政復(fù)議的人員,應(yīng)通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試取得法律職業(yè)資格;法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他條件。行政執(zhí)法
10、人員退出情形如下:?jiǎn)适姓?zhí)法資格;退休、辭職、調(diào)離、被辭退或開(kāi)除公職;法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。聽(tīng)證主持人退出情形如下:?jiǎn)适?tīng)證主持人資格;退休、辭職、調(diào)離、被辭退或開(kāi)除公職;法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形 。法制審核員退出情形如下:退休、辭職、調(diào)離、被辭退或開(kāi)除公職;法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他違法行為。復(fù)議人員退出情形如下:?jiǎn)适?fù)議人員資格;退休、辭職、調(diào)離、被辭退或開(kāi)除公職;法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。司法隊(duì)伍組織建設(shè)機(jī)構(gòu)崗位設(shè)置法官隊(duì)伍應(yīng)設(shè)置立案、刑事審判、民事審判、行政審判、審判監(jiān)督、執(zhí)行等崗位。檢察官隊(duì)伍應(yīng)設(shè)置控告申訴、案件偵查、審查逮捕、審查起訴、民事行政檢察、偵查監(jiān)督
11、、公益訴訟等崗位。從事司法工作的人民警察隊(duì)伍應(yīng)根據(jù)法律法規(guī)規(guī)章等設(shè)置崗位。準(zhǔn)入和退出法官的準(zhǔn)入資格條件和退出情形見(jiàn)中華人民共和國(guó)法官法。檢察官的準(zhǔn)入資格條件和退出情形見(jiàn)中華人民共和國(guó)檢察官法。從事司法工作的人民警察準(zhǔn)入資格條件見(jiàn)中華人民共和國(guó)人民警察法。公安機(jī)關(guān)人民警察退出情形見(jiàn)中華人民共和國(guó)人民警察法、公安機(jī)關(guān)人民警察辭退辦法等有關(guān)規(guī)定。司法行政機(jī)關(guān)人民警察退出情形見(jiàn)中華人民共和國(guó)人民警察法、司法行政機(jī)關(guān)人民警察辭退暫行辦法等有關(guān)規(guī)定。法律服務(wù)隊(duì)伍組織建設(shè)律師隊(duì)伍組織建設(shè)機(jī)構(gòu)崗位設(shè)置律師事務(wù)所應(yīng)設(shè)有對(duì)律師事務(wù)所的業(yè)務(wù)活動(dòng)和內(nèi)部事務(wù)進(jìn)行管理的機(jī)構(gòu)和人員,包括黨的建設(shè)工作、教育培訓(xùn)工作、投訴查處
12、工作、執(zhí)業(yè)考核工作、檔案管理工作等。準(zhǔn)入和退出律師準(zhǔn)入條件和退出情形見(jiàn)中華人民共和國(guó)律師法。公證員隊(duì)伍組織建設(shè)機(jī)構(gòu)崗位設(shè)置公證機(jī)構(gòu)應(yīng)設(shè)有對(duì)公證機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)活動(dòng)和內(nèi)部事務(wù)進(jìn)行管理的機(jī)構(gòu)和人員,包括黨的建設(shè)工作、教育培訓(xùn)工作、投訴查處工作、執(zhí)業(yè)考核工作、檔案管理工作等。準(zhǔn)入和退出公證員準(zhǔn)入條件和退出情形見(jiàn)公證員執(zhí)業(yè)管理辦法。司法鑒定人隊(duì)伍組織建設(shè)機(jī)構(gòu)崗位設(shè)置司法鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)按照DB37/T 3545.2要求,開(kāi)展機(jī)構(gòu)建設(shè)并設(shè)置相應(yīng)崗位。準(zhǔn)入和退出司法鑒定人準(zhǔn)入條件:具有與所申請(qǐng)從事的司法鑒定業(yè)務(wù)相關(guān)的高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱;或具有與所申請(qǐng)從事的司法鑒定業(yè)務(wù)相關(guān)專業(yè)的執(zhí)業(yè)資格,或具有高等院校相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)
13、歷,并從事相關(guān)工作五年以上。申請(qǐng)從事經(jīng)驗(yàn)鑒定型或技能鑒定型司法鑒定業(yè)務(wù),應(yīng)具備相關(guān)專業(yè)工作十年以上經(jīng)歷和較強(qiáng)的專業(yè)技能。擬執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)已取得或正在申請(qǐng)司法鑒定許可證。身體健康,能夠適應(yīng)司法鑒定工作需要。所申請(qǐng)從事的司法鑒定業(yè)務(wù),行業(yè)有特殊規(guī)定的,應(yīng)符合行業(yè)規(guī)定。有下列情形之一,司法鑒定人予以退出:被撤銷(xiāo)登記;被注銷(xiāo)登記?;鶎臃煞?wù)工作者隊(duì)伍組織建設(shè)機(jī)構(gòu)崗位設(shè)置基層法律服務(wù)所應(yīng)設(shè)有承擔(dān)對(duì)基層法律服務(wù)所的業(yè)務(wù)活動(dòng)和內(nèi)部事務(wù)進(jìn)行管理的機(jī)構(gòu)和人員,包括黨的建設(shè)工作、教育培訓(xùn)工作、投訴查處工作、執(zhí)業(yè)考核工作、檔案管理工作等。準(zhǔn)入和退出基層法律服務(wù)工作者準(zhǔn)入條件:擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;高等學(xué)校法律專業(yè)本科
14、畢業(yè),參加省、自治區(qū)、直轄市司法行政機(jī)關(guān)組織的考試合格;品行良好;身體健康;在基層法律服務(wù)所實(shí)習(xí)滿一年,但具有二年以上其他法律職業(yè)經(jīng)歷的除外?;鶎臃煞?wù)工作者退出情形如下:因嚴(yán)重違法違紀(jì)違規(guī)行為被基層法律服務(wù)所解除聘用合同或者勞動(dòng)合同;因與基層法律服務(wù)所解除聘用合同、勞動(dòng)合同或所在的基層法律服務(wù)所被注銷(xiāo),在六個(gè)月內(nèi)未被其他基層法律服務(wù)所聘用;因本人申請(qǐng)注銷(xiāo);因其他原因停止執(zhí)業(yè)。人民調(diào)解員隊(duì)伍組織建設(shè)機(jī)構(gòu)崗位設(shè)置應(yīng)根據(jù)SF/T 0083要求,設(shè)立相應(yīng)人民調(diào)解組織,并配備一定數(shù)量的專職人民調(diào)解員等。準(zhǔn)入和退出人民調(diào)解員準(zhǔn)入條件:應(yīng)具備必要的文化水平、政策水平、法律知識(shí),熟悉相關(guān)業(yè)務(wù);應(yīng)公道正派、
15、廉潔自律和熱心人民調(diào)解工作;鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)人民調(diào)解委員會(huì)的調(diào)解員一般應(yīng)具有高中以上學(xué)歷;行業(yè)性、專業(yè)人民調(diào)解委員會(huì)的調(diào)解員一般應(yīng)具有大專以上學(xué)歷,并具有相關(guān)行業(yè)、專業(yè)知識(shí)或工作經(jīng)驗(yàn)。人民調(diào)解員退出情形如下:因違法違紀(jì)不適合繼續(xù)從事調(diào)解工作;嚴(yán)重違反管理制度、怠于履行職責(zé)造成惡劣社會(huì)影響;不能勝任調(diào)解工作;因身體原因無(wú)法正常履職;自愿申請(qǐng)辭職。仲裁員隊(duì)伍組織建設(shè)機(jī)構(gòu)崗位設(shè)置仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)設(shè)有對(duì)仲裁業(yè)務(wù)活動(dòng)和內(nèi)部事務(wù)進(jìn)行管理的機(jī)構(gòu)和人員,負(fù)責(zé)仲裁員日常監(jiān)督管理,做好仲裁員聘任、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲等工作,組織仲裁員審理案件,處理投訴查處工作。準(zhǔn)入和退出仲裁員準(zhǔn)入條件見(jiàn)中華人民共和國(guó)仲裁法。仲裁員退出情形如下
16、:聘期屆滿不再續(xù)聘;主動(dòng)辭去仲裁員任職資格;在聘期內(nèi)因工作或其他原因不再履行仲裁員職責(zé);泰安仲裁委員會(huì)仲裁員守則中關(guān)于解聘和除名情形;其他應(yīng)當(dāng)解聘的情形。工作保障法治專門(mén)隊(duì)伍工作保障法治專門(mén)隊(duì)伍工作經(jīng)費(fèi)等支出應(yīng)納入財(cái)政預(yù)算予以保障。應(yīng)按照現(xiàn)行法治專門(mén)隊(duì)伍相關(guān)業(yè)務(wù)裝備配備指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)和制式服裝管理辦法,配備必要的業(yè)務(wù)裝備和制服。法治專門(mén)隊(duì)伍應(yīng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)信息化和智慧化建設(shè),建立和完善業(yè)務(wù)管理信息系統(tǒng),推廣運(yùn)用智能移動(dòng)業(yè)務(wù)系統(tǒng),確保法治工作高效開(kāi)展。法治專門(mén)隊(duì)伍依法履職保障主要包括:法治專門(mén)隊(duì)伍依法履行職責(zé)受法律保護(hù),非因法定事由、非經(jīng)法定程序,不受處分。法治專門(mén)隊(duì)伍依法履行職責(zé)時(shí),有權(quán)拒絕任何單位和個(gè)人
17、違反法定職責(zé)、法定程序或者有礙執(zhí)法公正的要求。應(yīng)完善法治工作責(zé)任制,遵循職權(quán)法定、權(quán)責(zé)一致、過(guò)罰相當(dāng)、約束與激勵(lì)并重、懲戒與教育相結(jié)合的原則,失職追責(zé),盡職免責(zé)。因依法履職遭受不實(shí)舉報(bào)、誣告陷害、利用信息網(wǎng)絡(luò)等方式侮辱誹謗,致使名譽(yù)受到損害的,有關(guān)部門(mén)應(yīng)及時(shí)澄清事實(shí),消除不良影響,維護(hù)良好聲譽(yù),并依法追究相關(guān)單位或個(gè)人的責(zé)任。對(duì)干擾阻礙立法、執(zhí)法、司法活動(dòng),威脅、報(bào)復(fù)陷害、侮辱誹謗、暴力傷害立法、執(zhí)法、司法工作人員及其近親屬的行為,應(yīng)依法從嚴(yán)懲處。應(yīng)普遍建立年度體檢制度,保證法治專門(mén)隊(duì)伍人員每年接受一次身體檢查。應(yīng)完善醫(yī)療保障制度和撫恤優(yōu)待辦法,為法治專門(mén)隊(duì)伍人員的人身、財(cái)產(chǎn)、醫(yī)療等權(quán)益提供與
18、其職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)相匹配的保障。法律服務(wù)隊(duì)伍工作保障應(yīng)建立執(zhí)業(yè)權(quán)利保障制度,保障法律服務(wù)隊(duì)伍各項(xiàng)執(zhí)業(yè)權(quán)利。應(yīng)建立執(zhí)業(yè)救濟(jì)制度,及時(shí)糾正非法侵犯執(zhí)業(yè)權(quán)利的行為。推動(dòng)實(shí)施執(zhí)業(yè)責(zé)任保險(xiǎn)制度。法律服務(wù)機(jī)構(gòu)宜為法律服務(wù)隊(duì)伍人員購(gòu)買(mǎi)人身意外傷害保險(xiǎn)。 行業(yè)主管部門(mén)、協(xié)會(huì)等應(yīng)加強(qiáng)對(duì)法律服務(wù)隊(duì)伍執(zhí)業(yè)活動(dòng)的監(jiān)督,依法維護(hù)法律服務(wù)隊(duì)伍執(zhí)業(yè)權(quán)利。應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平和財(cái)力狀況,加強(qiáng)人民調(diào)解等工作經(jīng)費(fèi)保障。法律服務(wù)隊(duì)伍應(yīng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)工作、檔案管理等方面的信息化建設(shè),確保法律服務(wù)高效便捷開(kāi)展。思想政治建設(shè)思想政治教育教育內(nèi)容法治工作隊(duì)伍思想政治教育內(nèi)容主要包括:科學(xué)理論武裝:馬克思主義基礎(chǔ)理論;習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思
19、想;習(xí)近平法治思想。理想信念教育:社會(huì)主義核心價(jià)值觀;社會(huì)主義法治理念。政治紀(jì)律和政治規(guī)矩教育。歷史教育:黨史、新中國(guó)史、改革開(kāi)放史、社會(huì)主義發(fā)展史。教育形式法治工作隊(duì)伍思想政治教育形式主要包括:重大主題教育;專題教育;經(jīng)常性教育;專題教育與經(jīng)常性教育相結(jié)合;集中學(xué)習(xí)研討;個(gè)人自學(xué);集中學(xué)習(xí)研討和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合;典型激勵(lì)和警示教育。教育要求各部門(mén)(單位)應(yīng)制定思想政治教育學(xué)習(xí)制度,制定年度學(xué)習(xí)計(jì)劃,明確學(xué)習(xí)要求,保證學(xué)習(xí)效果。各部門(mén)(單位)每年度組織專題教育、集中學(xué)習(xí)研討等活動(dòng)不少于2次,參加人數(shù)達(dá)到90%以上。法治工作隊(duì)伍人員年度思想政治教育時(shí)間應(yīng)不少于48學(xué)時(shí)。法治工作隊(duì)伍人員應(yīng)做好思想政
20、治教育學(xué)習(xí)記錄,撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得。教育質(zhì)量各部門(mén)(單位)應(yīng)定期組織思想政治考試,法治工作隊(duì)伍人員參考率、合格率均應(yīng)達(dá)到95%以上。應(yīng)通過(guò)加強(qiáng)思想政治教育,引導(dǎo)法治工作隊(duì)伍工作人員增強(qiáng)政治定力,始終堅(jiān)持黨的事業(yè)至上、人民利益至上、憲法法律至上,努力運(yùn)用正確的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法,研究和解決現(xiàn)實(shí)中遇到的各種問(wèn)題。政治輪訓(xùn)與檢查建立政治輪訓(xùn)制度,開(kāi)展政治輪訓(xùn):對(duì)新進(jìn)法治工作人員應(yīng)開(kāi)展不少于一周的崗前政治培訓(xùn),并進(jìn)行考試、考核;法治工作隊(duì)伍開(kāi)展各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位培訓(xùn),應(yīng)包含政治培訓(xùn)內(nèi)容,且不少于總課程的三分之一;應(yīng)對(duì)全體隊(duì)伍法治工作人員進(jìn)行政治輪訓(xùn)。定期對(duì)法治工作隊(duì)伍貫徹落實(shí)黨中央重大決策部署、執(zhí)行黨的政治紀(jì)
21、律和政治規(guī)矩情況進(jìn)行檢查,嚴(yán)肅查處有令不行、有禁不止行為。應(yīng)建立健全維護(hù)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩工作機(jī)制,進(jìn)一步落實(shí)維護(hù)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩責(zé)任,健全執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩情況報(bào)告制度。思想動(dòng)態(tài)分析與通報(bào)應(yīng)建立法治工作隊(duì)伍政治思想動(dòng)態(tài)和心理狀況定期分析、報(bào)告制度。應(yīng)通過(guò)定期或不定期召開(kāi)思想分析會(huì),分析隊(duì)伍思想狀況,及時(shí)進(jìn)行教育引導(dǎo),防范和化解可能出現(xiàn)的問(wèn)題。應(yīng)積極開(kāi)展個(gè)性化思想教育和思想引導(dǎo),統(tǒng)籌解決思想問(wèn)題與實(shí)際問(wèn)題。黨組織建設(shè)應(yīng)加強(qiáng)黨對(duì)法治工作隊(duì)伍的領(lǐng)導(dǎo)。應(yīng)規(guī)范法治工作隊(duì)伍黨支部設(shè)置,有3名以上正式黨員的法治工作隊(duì)伍,應(yīng)當(dāng)成立黨支部。黨員人數(shù)較多的黨支部及時(shí)升格為黨總支或黨委。應(yīng)加強(qiáng)法治工作隊(duì)伍黨
22、支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè),充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。應(yīng)堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)中心組、“三會(huì)一課”制度(定期召開(kāi)支部黨員大會(huì)、支部委員會(huì)、黨小組會(huì),按時(shí)上好黨課),加強(qiáng)黨員的思想作風(fēng)建設(shè)和共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育。應(yīng)定期開(kāi)展主題黨日、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等活動(dòng),經(jīng)常性組織黨員參加政治學(xué)習(xí)、談心談話、開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。法治能力建設(shè)法治專門(mén)隊(duì)伍法治能力建設(shè)學(xué)法學(xué)法內(nèi)容學(xué)法內(nèi)容主要包括:中國(guó)特色社會(huì)主義法治理論; 習(xí)近平法治思想;法理學(xué)與法史學(xué)基礎(chǔ)理論和知識(shí);憲法;國(guó)家基本法律,包括民法、行政法、經(jīng)濟(jì)法、社會(huì)法、刑法、訴訟與非訴訟程序等方面的法律;行政法規(guī);地方性法規(guī);部門(mén)規(guī)章;地方政府規(guī)章;與履行
23、崗位職責(zé)密切相關(guān)的法律法規(guī);專業(yè)知識(shí)和技能;社會(huì)知識(shí)。應(yīng)注意加強(qiáng)黨內(nèi)法規(guī)的學(xué)習(xí)。學(xué)法形式學(xué)法形式主要包括:集中培訓(xùn);專題培訓(xùn);法治講座;法治論壇;法治研討。應(yīng)注重線上、線下相結(jié)合,依托黨紀(jì)法規(guī)和德廉測(cè)試系統(tǒng)、“燈塔黨建在線”綜合管理服務(wù)平臺(tái)、“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”平臺(tái)、普法網(wǎng)等資源,及時(shí)增加更新學(xué)法內(nèi)容,建設(shè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)法課堂,搭建和完善學(xué)法平臺(tái)。應(yīng)注重微博、微信、微視、移動(dòng)客戶端等新手段在學(xué)法中的運(yùn)用,組織開(kāi)展以案釋法、旁聽(tīng)庭審、警示教育等,不斷拓寬學(xué)法渠道,推進(jìn)學(xué)法形式創(chuàng)新。學(xué)法要求學(xué)法要求主要包括:各部門(mén)(單位)應(yīng)健全完善日常學(xué)法制度,個(gè)人年度學(xué)法時(shí)間不少于40學(xué)時(shí),定期組織開(kāi)展學(xué)法活動(dòng);各部門(mén)(單位)
24、每年組織2次以上全體人員參加的法治講座、法治論壇、法治研討活動(dòng),開(kāi)展國(guó)家憲法日、憲法宣誓、法律頒布實(shí)施紀(jì)念日學(xué)法活動(dòng),不斷深入推動(dòng)經(jīng)常性學(xué)法;各部門(mén)(單位)制定學(xué)法應(yīng)知應(yīng)會(huì)法律法規(guī)和專業(yè)知識(shí)清單。學(xué)法質(zhì)量法治專門(mén)隊(duì)伍人員應(yīng)參加7.1.2中的各項(xiàng)法律考試,并達(dá)到相應(yīng)考法目標(biāo)及要求。各部門(mén)(單位)應(yīng)將學(xué)法工作納入年度工作目標(biāo),實(shí)行年度考核,并作為法治專門(mén)隊(duì)伍人員任用和晉升的參考??挤挤愋涂挤ㄐ问街饕ǎ杭o(jì)委監(jiān)委組織的黨紀(jì)法規(guī)考試;司法行政機(jī)關(guān)組織的普法考試;司法行政機(jī)關(guān)組織的公共法律知識(shí)考試; 人大常委會(huì)任命的有關(guān)國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員任前法律知識(shí)考試(以下簡(jiǎn)稱“任前法律知識(shí)考試”);部門(mén)(單位)
25、組織的法律法規(guī)考試。 考試內(nèi)容各類形式考法考試內(nèi)容如下:黨規(guī)黨紀(jì)考試:黨章、黨內(nèi)法規(guī)和黨紀(jì);普法考試:習(xí)近平法治思想、法理學(xué)與法史學(xué)基礎(chǔ)理論和知識(shí)、憲法、國(guó)家基本法律以及年度重點(diǎn)學(xué)法內(nèi)容等;公共法律知識(shí)考試:憲法、行政許可法、行政處罰法、行政強(qiáng)制法、行政復(fù)議法、行政訴訟法、國(guó)家賠償法、民法等法律知識(shí);任前法律知識(shí)考試:憲法、地方組織法、選舉法、代表法、監(jiān)督法、立法法及與擬任職務(wù)相關(guān)的法律;部門(mén)(單位)組織的法律法規(guī)考試:習(xí)近平法治思想、法理學(xué)與法史學(xué)基礎(chǔ)理論和知識(shí)、憲法及憲法相關(guān)法、國(guó)家基本法律、具體實(shí)施或者執(zhí)行的專業(yè)性、行業(yè)性法律、法規(guī)和規(guī)章等法律知識(shí)等??挤ㄒ蟾黝愋问娇挤ㄒ笕缦拢杭o(jì)委監(jiān)
26、委適時(shí)組織面向黨員干部和公職人員的黨紀(jì)法規(guī)考試;司法行政機(jī)關(guān)每年至少組織1次普法考試;司法行政機(jī)關(guān)每年至少組織1次行政執(zhí)法人員公共法律知識(shí)考試;人大常委會(huì)適時(shí)組織任前法律知識(shí)考試;部門(mén)(單位)應(yīng)每年至少組織1次法律法規(guī)考試??挤ㄙ|(zhì)量各類形式考法質(zhì)量要求如下:黨規(guī)黨紀(jì)考試:法治專門(mén)隊(duì)伍黨員參考率和合格率應(yīng)達(dá)到100%;普法考試:法治專門(mén)隊(duì)伍人員參考率和合格率應(yīng)達(dá)到95%以上;公共法律知識(shí)考試:行政執(zhí)法部門(mén)(單位)參考率應(yīng)達(dá)到100%,合格率應(yīng)達(dá)到95%以上;任前法律知識(shí)考試:參考率和合格率應(yīng)達(dá)到100%;部門(mén)(單位)組織的法律法規(guī)考試:參考率和合格率均應(yīng)達(dá)到95%以上。各法治專門(mén)隊(duì)伍應(yīng)將各類形式
27、的考試結(jié)果作為隊(duì)伍人員任用、晉升、獎(jiǎng)懲的參考依據(jù),并推動(dòng)以考促學(xué),以考促用。用法立法應(yīng)根據(jù)泰安市制定地方性法規(guī)條例,嚴(yán)格履行地方性法規(guī)制定程序,主要包括編制立法規(guī)劃和制定年度立法工作計(jì)劃、法規(guī)草案起草、市人民代表大會(huì)或市人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)審議和表決以及報(bào)送省人大常委會(huì)批準(zhǔn)、公布地方性法規(guī)和地方性法規(guī)報(bào)備、修改、廢止、解釋等。應(yīng)根據(jù)泰安市政府規(guī)章制定辦法,嚴(yán)格履行地方政府規(guī)章制定程序,主要包括立項(xiàng)、起草、審查、決定、公布和備案、修改、廢止和解釋等。應(yīng)完善立法論證評(píng)估制度,加大立法前評(píng)估力度,認(rèn)真論證評(píng)估立法項(xiàng)目必要性、可行性。應(yīng)豐富立法形式,注重解決實(shí)際問(wèn)題,積極運(yùn)用新媒體新技術(shù)拓寬立法公眾
28、參與渠道,完善立法聽(tīng)證、民意調(diào)查機(jī)制。應(yīng)建立健全立法風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制,將風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估貫穿立法全過(guò)程。應(yīng)建立法規(guī)規(guī)章解讀機(jī)制和公告制度,凡涉及公眾切身利益的法規(guī)規(guī)章、規(guī)范性文件,除依法不宜公開(kāi)的外,發(fā)布時(shí)應(yīng)將解讀作為必經(jīng)程序。行政執(zhí)法應(yīng)建立行政權(quán)力清單,制定行政執(zhí)法工作規(guī)程和操作手冊(cè),明確執(zhí)法事項(xiàng)的工作程序、履職要求、辦理時(shí)限、行為規(guī)范等。應(yīng)建立行政執(zhí)法權(quán)力運(yùn)行機(jī)制,制定行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過(guò)程記錄制度和重大執(zhí)法決定法制審核制度,優(yōu)化執(zhí)法方式,用好行政裁量權(quán),健全執(zhí)法機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)法程序,規(guī)范執(zhí)法行為。應(yīng)根據(jù)相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格履行行政執(zhí)法程序,堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。行政執(zhí)法程序主要包
29、括:行政許可:申請(qǐng)、受理、審查、決定、歸檔;行政確認(rèn):申請(qǐng)、受理、審查、決定、歸檔;行政給付:申請(qǐng)、受理、審查、決定、給付、歸檔;行政檢查:檢查登記、檢查實(shí)施、決定(有違法行為)、執(zhí)行、歸檔;行政處罰(一般程序):立案、調(diào)查取證、告知、聽(tīng)證(法定情形)、法制審核、集體討論(法定情形)、決定、送達(dá)、執(zhí)行、結(jié)案歸檔;行政強(qiáng)制措施:立案、告知、決定、實(shí)施、結(jié)案;行政強(qiáng)制執(zhí)行:立案、告知、決定、執(zhí)行、結(jié)案。應(yīng)制定部門(mén)統(tǒng)一的行政執(zhí)法裁量權(quán)基準(zhǔn),細(xì)化、量化行政裁量標(biāo)準(zhǔn),明確全市范圍內(nèi)同一違法行為適用統(tǒng)一的裁量基準(zhǔn)。司法應(yīng)嚴(yán)格落實(shí)司法責(zé)任制,建立健全司法隊(duì)伍辦案責(zé)任清單和履職指引。應(yīng)加強(qiáng)司法辦案團(tuán)隊(duì)建設(shè),推
30、動(dòng)司法人員專業(yè)化分工、類案專業(yè)化辦理。法官應(yīng)嚴(yán)格履行審判程序,包括立案、分案、送達(dá)、庭審、合議、宣判、執(zhí)行、結(jié)案、歸檔等。檢察官應(yīng)嚴(yán)格履行檢察程序,主要包括案件受理、審查立案、實(shí)施偵查、強(qiáng)制措施、偵查終結(jié)。應(yīng)加強(qiáng)和完善典型案例制度,確保法律適用統(tǒng)一。應(yīng)健全專業(yè)法官會(huì)議、檢察官聯(lián)席會(huì)議制度,切實(shí)發(fā)揮為辦案組織提供法律咨詢的功能。應(yīng)分類建立司法辦案質(zhì)量評(píng)價(jià)機(jī)制,以常規(guī)抽查、重點(diǎn)評(píng)查、專項(xiàng)評(píng)查等方式對(duì)辦案質(zhì)量進(jìn)行專業(yè)評(píng)價(jià)。應(yīng)嚴(yán)格落實(shí)違法審判、檢察責(zé)任認(rèn)定和追究制度。守法應(yīng)維護(hù)憲法尊嚴(yán),堅(jiān)持憲法法律至上,維護(hù)國(guó)家法制統(tǒng)一、尊嚴(yán)和權(quán)威。應(yīng)帶頭遵守法律、敬畏法律。將違法情況納入有關(guān)考核。普法按照“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)
31、普法”普法責(zé)任制要求,法治專門(mén)隊(duì)伍所在部門(mén)(單位)應(yīng)制定本部門(mén)(單位)普法規(guī)劃、年度普法計(jì)劃和普法責(zé)任清單,明確普法任務(wù)和工作要求并負(fù)責(zé)落實(shí)。法治專門(mén)隊(duì)伍應(yīng)將普法宣傳融入履行職責(zé)各環(huán)節(jié)、全過(guò)程,面向公眾大力宣傳習(xí)近平法治思想,深入開(kāi)展全民憲法學(xué)習(xí)宣傳教育,廣泛普及基本法律知識(shí)以及與本部門(mén)(單位)工作職責(zé)密切相關(guān)法律法規(guī)。法治專門(mén)隊(duì)伍所在部門(mén)(單位)應(yīng)發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),采取專題講座、圖板展示、微信公眾號(hào)專欄、法律咨詢、執(zhí)法微體驗(yàn)、發(fā)放普法宣傳單等方式進(jìn)行普法宣傳工作。法律服務(wù)隊(duì)伍法治能力建設(shè)除相關(guān)規(guī)定外,法律服務(wù)隊(duì)伍學(xué)法內(nèi)容參照7.1.1相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行。法律服務(wù)隊(duì)伍應(yīng)定期開(kāi)展執(zhí)業(yè)規(guī)范、行業(yè)規(guī)范及相關(guān)管
32、理規(guī)定的學(xué)習(xí)。法律服務(wù)隊(duì)伍人員應(yīng)忠于憲法和法律,嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)和執(zhí)業(yè)規(guī)范等,堅(jiān)持以事實(shí)為根據(jù),以法律為準(zhǔn)繩,做到依法依規(guī)執(zhí)業(yè)。法律服務(wù)隊(duì)伍宜將普法融入法律服務(wù)全過(guò)程,宣傳相關(guān)法律知識(shí),告知當(dāng)事人相關(guān)法律權(quán)利、義務(wù)和法律程序等,及時(shí)解答法律問(wèn)題。法律服務(wù)隊(duì)伍積極參與公益普法活動(dòng),深入開(kāi)展法治宣傳教育。督促考核應(yīng)建立學(xué)法考法用法檔案,詳細(xì)記載法治工作人員日常學(xué)法、培訓(xùn)輪訓(xùn)、考試成績(jī)、違法履職等情況,書(shū)面材料立卷歸檔,電子文檔備份留存,做到每人一檔。法治工作隊(duì)伍學(xué)法、考法、用法、守法、普法等情況納入績(jī)效考核“法治建設(shè)”內(nèi)容。應(yīng)強(qiáng)化法治能力建設(shè)成果應(yīng)用,健全完善“重視法治素養(yǎng)、能力和實(shí)績(jī)用人導(dǎo)向”的
33、機(jī)制。職業(yè)素養(yǎng)建設(shè)職業(yè)精神堅(jiān)持和弘揚(yáng)“服務(wù)人民、忠誠(chéng)履職、尚法公正、業(yè)務(wù)精通、廉潔守紀(jì)”的職業(yè)精神。開(kāi)展職業(yè)精神、職業(yè)信仰教育,不斷增強(qiáng)職業(yè)榮譽(yù)感和歸屬感。職業(yè)道德應(yīng)健全和完善各類法治工作隊(duì)伍職業(yè)道德準(zhǔn)則,法治工作隊(duì)伍現(xiàn)行職業(yè)道德準(zhǔn)則見(jiàn)附錄A。應(yīng)完善各類法治工作隊(duì)伍職業(yè)道德教育培訓(xùn)制度,制定培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)教材等。應(yīng)加強(qiáng)職業(yè)道德經(jīng)常性教育,確保每人每年接受職業(yè)道德培訓(xùn)或參與職業(yè)道德實(shí)踐活動(dòng)的時(shí)間總計(jì)不少于8學(xué)時(shí)。應(yīng)運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)、新媒體等傳播方式,及網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育和即時(shí)教育等方式,拓寬法治工作隊(duì)伍職業(yè)道德教育培訓(xùn)的途徑和方式。應(yīng)充分利用道德講堂、革命歷史、黨風(fēng)廉政、中華傳統(tǒng)美德等現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)基地,開(kāi)展職業(yè)
34、道德教育。應(yīng)完善各類法治工作隊(duì)伍職業(yè)道德考核評(píng)價(jià)機(jī)制,加強(qiáng)職業(yè)道德考核評(píng)價(jià),將考核評(píng)價(jià)情況作為平時(shí)考核、年度考核和選拔任用的重要依據(jù)。職業(yè)行為應(yīng)健全和完善各類法治工作隊(duì)伍職業(yè)行為規(guī)范。法治工作隊(duì)伍現(xiàn)行職業(yè)行為規(guī)范見(jiàn)附錄B。應(yīng)建立健全法治工作隊(duì)伍懲治和防腐敗體系,加強(qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)領(lǐng)域日常管理監(jiān)督和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控。應(yīng)加強(qiáng)法治工作隊(duì)伍廉政警示教育培訓(xùn),通過(guò)組織觀看廉潔教育片、學(xué)習(xí)典型案例通報(bào)文件等形式,強(qiáng)化法治工作隊(duì)伍人員廉政意識(shí)。分類制定法治工作隊(duì)伍人員用語(yǔ)規(guī)范,法治工作隊(duì)伍人員用語(yǔ)應(yīng)符合以下基本要求:用語(yǔ)應(yīng)規(guī)范、文明,不應(yīng)使用粗俗、歧視、訓(xùn)斥、侮辱以及威脅性語(yǔ)言;語(yǔ)言交流應(yīng)口齒清楚、條理清晰、言
35、簡(jiǎn)意賅、態(tài)度誠(chéng)懇、用語(yǔ)禮貌;宜使用普通話,也可視當(dāng)事人實(shí)際情況,使用容易溝通的語(yǔ)言。法治工作隊(duì)伍人員工作時(shí)應(yīng)保持儀容整潔、端莊,法治專門(mén)隊(duì)伍執(zhí)法時(shí)還應(yīng)按規(guī)定穿著統(tǒng)一的制式服裝。監(jiān)督懲戒法治專門(mén)隊(duì)伍監(jiān)督懲戒法治專門(mén)隊(duì)伍監(jiān)督應(yīng)建立健全相關(guān)監(jiān)督機(jī)制,包括但不限于:黨內(nèi)監(jiān)督、國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)監(jiān)督、民主監(jiān)督、行政監(jiān)督、司法監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督等外部監(jiān)督機(jī)制; 法治專門(mén)隊(duì)伍所在部門(mén)(單位)考核評(píng)價(jià)、責(zé)任追究等內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制; 法治督察等專門(mén)監(jiān)督機(jī)制;將法治建設(shè)納入黨委巡察、紀(jì)檢監(jiān)察等;投訴反饋機(jī)制。 監(jiān)督內(nèi)容包括但不限于:依法履職情況;廉潔從政情況;道德操守情況。應(yīng)公開(kāi)投訴、舉報(bào)等監(jiān)督方式,暢通監(jiān)督渠道,并應(yīng)為投訴人
36、和舉報(bào)人保密。應(yīng)健全各類法治專門(mén)隊(duì)伍考核制度,合理設(shè)計(jì)考核指標(biāo)體系,定期進(jìn)行考核,將考核結(jié)果作為評(píng)先、評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)、晉升的重要依據(jù)。法治專門(mén)隊(duì)伍懲戒應(yīng)建立健全法治專門(mén)隊(duì)伍懲戒程序:對(duì)存在法治工作過(guò)錯(cuò)行為的工作人員,所在部門(mén)(單位)可依法依規(guī)依紀(jì)給予組織處理或處分;法治專門(mén)隊(duì)伍所在部門(mén)(單位)發(fā)現(xiàn)有關(guān)人員涉嫌違反黨規(guī)黨紀(jì)或涉嫌職務(wù)違法、職務(wù)犯罪,應(yīng)依照有關(guān)規(guī)定及時(shí)移送紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)處理;紀(jì)檢監(jiān)察等有權(quán)機(jī)關(guān)、單位介入調(diào)查,法治專門(mén)隊(duì)伍所在部門(mén)(單位)可按要求對(duì)有關(guān)人員是否依法履職、是否存在過(guò)錯(cuò)行為等問(wèn)題,組織相關(guān)專業(yè)人員進(jìn)行論證并出具書(shū)面論證意見(jiàn),作為有權(quán)機(jī)關(guān)、單位認(rèn)定責(zé)任的參考;對(duì)同一職務(wù)違法
37、違紀(jì)行為,監(jiān)察機(jī)關(guān)已給予政務(wù)處分的,所在部門(mén)(單位)不應(yīng)再給予處分。法治專門(mén)隊(duì)伍所在部門(mén)(單位)應(yīng)建立健全懲戒記錄制度,懲戒情況作為考評(píng)、獎(jiǎng)勵(lì)、晉級(jí)、提拔的參考。法律服務(wù)隊(duì)伍監(jiān)督懲戒法律服務(wù)隊(duì)伍監(jiān)督應(yīng)建立健全相關(guān)監(jiān)督機(jī)制,包括但不限于:行政執(zhí)法機(jī)關(guān)監(jiān)督、行業(yè)協(xié)會(huì)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督等外部監(jiān)督機(jī)制; 法律服務(wù)機(jī)構(gòu)考核評(píng)價(jià)、責(zé)任追究等內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制; 投訴反饋機(jī)制。 監(jiān)督內(nèi)容包括但不限于: 依法執(zhí)業(yè)情況;廉潔執(zhí)業(yè)情況;道德操守情況。應(yīng)公開(kāi)投訴、舉報(bào)等監(jiān)督方式,暢通監(jiān)督渠道,并應(yīng)為投訴人和舉報(bào)人保密。 應(yīng)建立法律服務(wù)隊(duì)伍人員信用監(jiān)督警示機(jī)制及誠(chéng)信檔案公示制度,并在相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行誠(chéng)信公示,便于公眾查詢
38、和篩選。法律服務(wù)隊(duì)伍懲戒法律服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)違法違規(guī)執(zhí)業(yè)、違反本機(jī)構(gòu)章程及管理制度或者年度考核不稱職的隊(duì)伍人員,可依法依規(guī)作出處理。法律服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)應(yīng)按照規(guī)定程序?qū)嵤┬袠I(yè)懲戒,具體如下:法律服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)懲戒機(jī)構(gòu)決定立案后,應(yīng)指派兩名以上工作人員進(jìn)行調(diào)查,調(diào)查終結(jié)形成調(diào)查報(bào)告,按照程序作出決定,經(jīng)批準(zhǔn)后送達(dá)當(dāng)事人。當(dāng)事人有異議提出申訴的,法律服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)復(fù)查機(jī)構(gòu)進(jìn)行復(fù)查,按照程序作出復(fù)查決定。行政執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)按照法定程序?qū)嵤┬姓幜P,具體如下:行政執(zhí)法機(jī)關(guān)決定立案后,應(yīng)指派兩名以上工作人員進(jìn)行調(diào)查,調(diào)查終結(jié)形成調(diào)查報(bào)告,經(jīng)合法性審查、集體討論(法定情形)、聽(tīng)證(法定情形),由行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人簽發(fā),在法定時(shí)
39、限內(nèi)送達(dá)當(dāng)事人。當(dāng)事人有異議提起行政復(fù)議和行政訴訟的,由行政復(fù)議機(jī)關(guān)和人民法院作出決定或裁判。法律服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立法律服務(wù)隊(duì)伍懲戒記錄制度,懲戒情況作為考評(píng)、獎(jiǎng)勵(lì)、職稱評(píng)定的參考。法律服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)應(yīng)建立法律服務(wù)隊(duì)伍懲戒記錄制度和公示制度,對(duì)于嚴(yán)重違法違規(guī)的,按照規(guī)定進(jìn)行公示。 STYLEREF 標(biāo)準(zhǔn)文件_文件編號(hào) * MERGEFORMAT DB 3709/T XXXXXXXX STYLEREF 標(biāo)準(zhǔn)文件_文件編號(hào) * MERGEFORMAT DB 3709/T XXXXXXXX (資料性)法治工作隊(duì)伍職業(yè)道德規(guī)范法治工作隊(duì)伍現(xiàn)行職業(yè)道德規(guī)范如表A.1所示。法治工作隊(duì)伍職業(yè)道德規(guī)范法治工作隊(duì)伍類
40、別道德規(guī)范立法隊(duì)伍關(guān)于推進(jìn)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)工程的意見(jiàn)(人社部發(fā)201654號(hào))行政執(zhí)法隊(duì)伍關(guān)于推進(jìn)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)工程的意見(jiàn)(人社部發(fā)201654號(hào))司法隊(duì)伍法官中華人民共和國(guó)法官職業(yè)道德基本準(zhǔn)則(最高人民法院)檢察官中華人民共和國(guó)檢察官職業(yè)道德基本準(zhǔn)則(最高人民檢察院)律師律師職業(yè)道德基本準(zhǔn)則(中華全國(guó)律師協(xié)會(huì))律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律規(guī)范(中華全國(guó)律師協(xié)會(huì))公證員公證員職業(yè)道德基本準(zhǔn)則(中國(guó)公證協(xié)會(huì))司法鑒定人司法鑒定職業(yè)道德基本規(guī)范(司法部)山東省司法鑒定人職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律規(guī)范(試行)(山東省司法廳)基層法律服務(wù)工作者/人民調(diào)解員/仲裁員泰安仲裁委員會(huì)仲裁員守則 STYLEREF 標(biāo)
41、準(zhǔn)文件_文件編號(hào) * MERGEFORMAT DB 3709/T XXXXXXXX STYLEREF 標(biāo)準(zhǔn)文件_文件編號(hào) * MERGEFORMAT DB 3709/T XXXXXXXX (資料性)法治工作隊(duì)伍職業(yè)行為規(guī)范法治工作隊(duì)伍現(xiàn)行職業(yè)行為規(guī)范如表B.1所示。法治工作隊(duì)伍職業(yè)行為規(guī)范法治工作隊(duì)伍類別職業(yè)行為規(guī)范立法隊(duì)伍國(guó)家公務(wù)員行為規(guī)范 行政執(zhí)法隊(duì)伍國(guó)家公務(wù)員行為規(guī)范 司法隊(duì)伍法官法官行為規(guī)范(最高人民法院)檢察官檢察官職業(yè)行為基本規(guī)范(試行)(最高人民檢察院)律師律師執(zhí)業(yè)行為規(guī)范(中華全國(guó)律師協(xié)會(huì))律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律規(guī)范(中華全國(guó)律師協(xié)會(huì))公證員公證員執(zhí)業(yè)管理辦法(司法部令第102號(hào))公證執(zhí)業(yè)違規(guī)行為懲戒規(guī)則(試行)(中國(guó)公證協(xié)會(huì))司法鑒定人山東省司法鑒定人職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律規(guī)范(試行)(山東省司法廳)基層法律服務(wù)工作者基層法律服務(wù)工作者管理辦法(司法部令第138號(hào))人民調(diào)解員SF/T 0083 全國(guó)人民調(diào)解工作規(guī)范仲裁員泰安仲裁委員會(huì)仲裁規(guī)則 STYLEREF 標(biāo)準(zhǔn)文件_文件編號(hào) * MERGEFORMAT DB 3709/T XXXXXXXX STYLEREF 標(biāo)準(zhǔn)文件_文件編號(hào) * MERGEFORMAT D
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