勞動合同書2022(合同版本)

1、編號:WD-HT-0004勞動合同書2022（合同版本）-合同書一CONTRACT DOCUMENT甲方：乙方：日期：-合同系列文字均可修改-合同范本 | CONTRACT TEMPLATE勞動合同勞動合同書2022（合同版本）說明：甲乙雙方為明確各自的權(quán)利和義務，經(jīng)友好協(xié)商簽署合同，在合同期限內(nèi)按照合同約定或 者依照法律規(guī)定履行義務，保證權(quán)利雙方合法權(quán)益不受損害，如有需要可以下載修改或直接打印。勞動合同2016 （-）（以下簡稱甲方羥考核，決定錄用（以下簡稱乙方）為正式職工，經(jīng)雙方協(xié)商，訂立合同如下：1、雙方合同期為三年，從年月日起至年月日止。其中，從年月 日起至年月日為試用期。在試用期內(nèi)，

2、甲方認為乙方不符合錄用條件的，可以隨時解除勞 動合同。乙方也可以隨時解除本合同。勞動合同期滿，即行終止，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)訂勞動合同， 續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準。甲方根據(jù)公司工作經(jīng)營情況，安排乙方到部門擔任工作。甲方根 據(jù)工作經(jīng)營需要，以及乙方的實際能力（專業(yè)、工作、體力）可作適 當調(diào)動，包括臨時性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求，按 質(zhì)、按量、按時地完成任務。2、乙方工資及福利待遇：基本工資依據(jù)職位和崗位等級標準支 付，每年依工作表現(xiàn)調(diào)整。合同范本 | CONTRACT TEMPLATE勞動合同所有津貼均已包含在基本工資內(nèi)，不另行支付。遵照社會保險條例要求，甲方為其交納國家規(guī)定的社會保險

3、。甲方根據(jù)公司的經(jīng)營效益給乙方發(fā)放適當?shù)莫劷稹?、甲方基本權(quán)利和義務：根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同條款規(guī)定，對乙方進行管理。保護乙方合法權(quán)益，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實施獎勵和處分。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務需要、乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調(diào)整乙方工 作。甲方可視經(jīng)濟效益和乙方的技術(shù)水平、業(yè)務熟練程度、勞動效率、 工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。4、乙方基本職責：遵守國家政策、法律、法規(guī)以及甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀律。服從甲方的管理和要求，不得擅離職守。完成甲方指派的工作任務和經(jīng)濟指標。保守甲方的業(yè)務、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密。最新2016年勞動合 同范本最新2016年勞動合同范本。乙方不得從事與甲方業(yè)務范圍相

4、似的任何第二職業(yè)。按甲方的工作要求而加班和出差。5、有以下情況之一，甲方可以解除或終止合同：合同范本 | CONTRACT TEMPLATE勞動合同1 ）乙方患病或非因公負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；2）嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；3）乙方違反勞動紀律，經(jīng)教育或處分仍然無效的；4 ）被依法追究刑事責任的。5）勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能 勝任工作的；6）甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重 困難，確需裁減人員的；6、有以下情況之一，甲方不得解除合同：乙方患病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；乙方患有職業(yè)病或 因工負傷在治療、療養(yǎng)期內(nèi)的

5、，以及經(jīng)醫(yī)療終結(jié)確認局部或全部喪失 勞動能力的；乙方在孕期、產(chǎn)期和哺乳期間的。7、有以下情況之一，乙方可與甲方解除合同：經(jīng)勞動平安監(jiān)察部門確認，企業(yè)的勞動平安、衛(wèi)生條件達不到規(guī) 定的標準，嚴重危害乙方身體健康的；甲方不按合同規(guī)定支付乙方勞動報酬和福利待遇的；甲方不履行合同或違反法律、法規(guī)規(guī)定，侵害乙方合法權(quán)利的；乙方本人有特殊情況，需要辭職并經(jīng)甲方同意的。8、除按第五條第2、3、4項規(guī)定以及法律規(guī)定的解除聘用合同合同范本 | CONTRACT TEMPLATE勞動合同 條件外，甲乙任何一方在解除聘用合同時，須提前一個月通知對方， 任何一方違反聘用合同，給對方造成經(jīng)濟損失的應根據(jù)其后果和責任 大

6、小，予以相應的經(jīng)濟賠償。9、雙方終止或解除聘用合同時，如乙方符合第五條第1、5、6 項，甲方應當依照國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟補償。10、乙方因違反紀律而被辭退或乙方符合第七條第4項規(guī)定， 那么甲方不給予任何經(jīng)濟補償。乙方被開除、勞動教養(yǎng)或判刑，聘用合 同自行解除，不再另行通知。11、乙方在甲方工作期間因工負傷或死亡，那么由甲方按照有關(guān) 規(guī)定支付其醫(yī)療費、生活補助費、以及死亡喪葬費和家屬撫恤金。12、乙方享有中國政府規(guī)定的公休、節(jié)假日、婚喪、計劃生育 及女工孕期、產(chǎn)期休假等有關(guān)待遇。13、甲方明確執(zhí)行國務院頒發(fā)的勞動法之規(guī)定，實行平均 每周四十小時的工時制度。14、職工必須遵守甲方有關(guān)保密資料的規(guī)定

7、，違反上述行為者 將根據(jù)情況承當相應的責任。15、合同期滿一個月，雙方如無異議且書面通知對方的，那么合 同自動延期生效一年。16、當執(zhí)行本合同發(fā)生爭議時，由甲乙雙方協(xié)商解決。在二十合同范本 | CONTRACT TEMPLATE 勞動合同 日內(nèi)協(xié)商無效時任何一方都可以向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲 裁，對裁決不服的，可在接到仲裁決定書后十五日內(nèi)向有管轄權(quán)的人 民法院起訴。17、本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴格執(zhí)行，未經(jīng)雙方 同意，任何一方不得修改和變更。本合同壹式貳份，甲乙雙方各存壹 份。（甲方）受聘者（乙方）授權(quán)代表：年月日年月日勞動合同2016 （二）甲方（用人單位）名稱：周口博大人力

8、資源管理住所：周口市七一路中段法定代表人（或主要負責人）：蔡衛(wèi)杰 乙方（勞動者）姓名：性別：居民身份證號碼：文化程度：住所：根據(jù)中華人民共和國勞動合同法等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定, 在平等自愿，協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本 合同所列條款。第一條勞動合同期限一、本合同為固定期限勞動合同。合同范本 | CONTRACT TEMPLATE勞動合同合同自20*年2月3日起至20*年2月3日止。二、本合同約定試用期，（）試用期自20*年2月9日起至20*年4月9日止。三、甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限為*年2月5日至*年2月5日止。第二條工作內(nèi)容、工作地點及要求甲方派遣乙方工作的用工

9、單位名稱乙方同意根據(jù)用工單位工作需要，從事針車、手工工作，乙方的工作區(qū)域或工作地點在福建石獅乙方按用工單位的要求應到達以下工作標準1、16到40周歲初中以上文化程度。2、身體健康無傳染性疾病。3、熟練幫面針車工、手工和具備完全操作整鞋的技能。勞動合同2016 （三）甲方地址法定代表人（主要負責人）乙方性別身份證號碼現(xiàn)通信地址聯(lián)系 為建立勞動關(guān)系，明確權(quán)利義務，依據(jù)勞動法、勞動合同法等有合同范本 | CONTRACT TEMPLATE勞動合同 關(guān)法律規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同。第一條本合同期限自年月日起至年月日止。其中試用期為年月日 起至年月日止。第二條甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在工作崗位，乙方的工作任 務為，工作地點為經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位 及工作地點。乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時 完成工作任務。第三條乙方按甲方規(guī)定完成工作任務的，甲方于每月日支付工 資，支付的工資為元/月，其中試用期的工資為元/月?；蛘邔嵭杏嫾?制，計件單價為。第四條工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和 職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。第五條雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理，甲方為乙方 出具終止、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明。符合法律、法規(guī)規(guī)定 的，支付乙方經(jīng)濟補償。第六條其他未盡事項按照國家及地方現(xiàn)行