勞保局宣傳勞動(dòng)合同法工作總結(jié)

1、.：.；勞保局宣傳勞動(dòng)合同法任務(wù)總結(jié)一、高度注重、組織有力*市勞動(dòng)和社會(huì)保證局高度注重的宣傳、貫徹和實(shí)施任務(wù)，成立了市勞動(dòng)和社會(huì)保證局專項(xiàng)檢查活開任務(wù)指點(diǎn)小組及辦公室，在抓好本部門專項(xiàng)檢查活動(dòng)的同時(shí)，真實(shí)加強(qiáng)對(duì)各縣市區(qū)貫徹實(shí)施任務(wù)的指點(diǎn)、督促和檢查；各縣市區(qū)勞動(dòng)保證局也都成立了此次專項(xiàng)檢查活開任務(wù)機(jī)構(gòu)，擔(dān)任對(duì)本地專項(xiàng)檢查任務(wù)的組織指點(diǎn)。二、抓好的宣傳、培訓(xùn)任務(wù)1、抓好宣傳普及任務(wù)。利用“*勞動(dòng)保證網(wǎng)、*電視臺(tái)和?？_設(shè)三期專題欄目，擴(kuò)展了貫徹實(shí)施的影響和輻射力，設(shè)立了40多個(gè)宣傳點(diǎn)，開展勞動(dòng)保證政策宣傳咨詢，分發(fā)等勞動(dòng)保證法律、法規(guī)和規(guī)章政策宣傳資料2萬余份，接待咨詢勞動(dòng)保證相關(guān)政策的達(dá)800

2、多人次，拓寬了的宣傳途徑，擴(kuò)展了宣傳影響力。2、落實(shí)培訓(xùn)任務(wù)。開設(shè)了一期培訓(xùn)，全市勞動(dòng)保證系統(tǒng)任務(wù)人員、用人單位擔(dān)任人、人事管理人員參與了培訓(xùn)，涉及用人單位180家，培訓(xùn)各類人員200多人。經(jīng)過培訓(xùn)，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)貫徹實(shí)施的認(rèn)識(shí)和了解，為推進(jìn)用人單位加強(qiáng)勞動(dòng)用工管理，與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，仔細(xì)落實(shí)勞動(dòng)合同訂立、履行、變卦、解除或終止等法律條款和建立用人單位內(nèi)部勞動(dòng)保證規(guī)章制度，仔細(xì)維護(hù)勞資雙方權(quán)益、義務(wù)及應(yīng)承當(dāng)?shù)姆韶?zé)任等方面的任務(wù)將起到積極推進(jìn)作用。三、加強(qiáng)對(duì)貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)視檢查結(jié)合勞動(dòng)保證監(jiān)察，監(jiān)視檢查各用人單位貫徹執(zhí)行等勞動(dòng)保證法律法規(guī)規(guī)章的執(zhí)行情況。經(jīng)過這次勞動(dòng)保證監(jiān)察專項(xiàng)執(zhí)法檢查活

3、動(dòng)，從9月1日起，*市勞動(dòng)保證監(jiān)察機(jī)構(gòu)對(duì)全市780多家各類用人單位在執(zhí)行招用工備案、簽署勞動(dòng)合同、辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記手續(xù)及交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等方面進(jìn)展現(xiàn)場監(jiān)視檢查，對(duì)存在違反等勞動(dòng)保證法律法規(guī)和規(guī)章的用人單位通知責(zé)令矯正。結(jié)合誠信等級(jí)評(píng)價(jià)任務(wù)的開展，對(duì)參與等級(jí)評(píng)價(jià)的用人單位進(jìn)展了專門的培訓(xùn)和宣傳，分發(fā)宣傳資料萬余份，各縣市區(qū)勞動(dòng)保證監(jiān)察機(jī)構(gòu)和用人單位共征訂500套，領(lǐng)取文本達(dá)1萬多份，文本達(dá)1.9萬余本，提高了用人單位貫徹落實(shí)的積極性和自動(dòng)性。同時(shí)仔細(xì)開展贊揚(yáng)、告發(fā)事件的處置，*市勞動(dòng)保證監(jiān)察支隊(duì)今年以來共受理贊揚(yáng)告發(fā)案件185起，結(jié)案率達(dá)100%。經(jīng)過監(jiān)視執(zhí)法的開展，11戶用人單位為785名勞動(dòng)者

4、補(bǔ)簽了勞動(dòng)合同，34戶用人單位為495名職工參與社保并交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。目前，全市用人單位勞動(dòng)合同根本實(shí)現(xiàn)全覆蓋，農(nóng)民工簽署勞動(dòng)合同率到達(dá)90%，社會(huì)保險(xiǎn)參保率到達(dá)70%以上。四、下步任務(wù)安排一繼續(xù)做好的宣傳任務(wù)，充分發(fā)揚(yáng)勞動(dòng)保證監(jiān)察作用按照*省勞動(dòng)和社會(huì)保證廳有關(guān)開展用人單位遵守勞動(dòng)合同法情況專項(xiàng)檢查活動(dòng)的各項(xiàng)部署和要求，結(jié)合我市實(shí)踐，真實(shí)把的宣傳實(shí)施任務(wù)作為勞動(dòng)保證監(jiān)察任務(wù)的重要內(nèi)容抓緊抓好。以用人單位和勞動(dòng)者為重點(diǎn)宣傳對(duì)象，把宣傳實(shí)施與勞動(dòng)保證監(jiān)察日常業(yè)務(wù)任務(wù)同步部署、同步實(shí)施、同步檢查，貫穿于自動(dòng)監(jiān)察、專項(xiàng)檢查、書面審查、告發(fā)贊揚(yáng)等各個(gè)任務(wù)環(huán)節(jié)，不斷提高勞動(dòng)保證監(jiān)察的效果和作用。二指點(diǎn)用

5、人單位依法訂立和履行勞動(dòng)合同，真實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益在勞動(dòng)保證監(jiān)察任務(wù)中，要積極關(guān)注全市各用人單位在實(shí)施前后勞動(dòng)合同的訂立履行情況，向用人單位提供及時(shí)的任務(wù)指點(diǎn)。一是指點(diǎn)用人單位與勞動(dòng)者依法、及時(shí)訂立勞動(dòng)合同，做到必備條款完備，符合的要求，商定條款不違反的規(guī)定；二是指點(diǎn)用人單位正確履行與勞動(dòng)者簽署的勞動(dòng)合同；三是指點(diǎn)用人單位在遵照平等自愿、協(xié)商一致的原那么下依法與勞動(dòng)者變卦勞動(dòng)合同；四是指點(diǎn)用人單位依法解除和終止勞動(dòng)合同，不得損害或變相損害勞動(dòng)者的合法權(quán)益。三、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)用人單位執(zhí)行的監(jiān)視檢查任務(wù)力度進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)用人單位貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)視檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)查處違法行為。今年年底，我們?nèi)袆趧?dòng)保證監(jiān)察機(jī)構(gòu)還預(yù)備組織開展用人單位遵守勞動(dòng)合同法情況專項(xiàng)檢查回頭看活動(dòng)，重點(diǎn)檢查發(fā)現(xiàn)問題的一些用人單位與勞動(dòng)者訂立和解除勞動(dòng)合同的情況、用人單位制定直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度及其執(zhí)行的情況、勞務(wù)派遣單位和用工單位遵守勞務(wù)派遣有關(guān)規(guī)定的情況、用人單位遵守國家關(guān)于任務(wù)