護士長個人工作的述職報告

1、護士長個人工作的述職報告護士長個人工作的述職報告1尊敬的領導：您好！在醫(yī)院做護理工作已經(jīng)很久了，而作為護士長的工作卻沒有多久，剛好是一年多的時間，作為一名新的護士長，我也對我一年來的工作做些總結，是一種回顧，也是對自己一年工作的一種反思。一、工作管理在我們科室工作的這段時間，我積極的學習，不斷的改進工作，讓自己的業(yè)務能力得到更多的提高，雖然護理做了很多年了，但是我還是感覺到自己的各方面無論管理還是護理都不足，自己要學的護理以及管理還有很多，同時在我們科室護理的工作中，我也是積極的參與，作為護士長更是要起到帶頭的作用，同時根據(jù)科室的具體情況，制定好護理工作的一些常規(guī)，當護理工作中發(fā)現(xiàn)一些問題的時

2、候，也是及時的去改進，一些護士工作不積極，或者工作做得不好，也是及時的去了解原因，進行溝通，及時的處理，避免管理上的失職導致護士沒做好工作，還給病人帶去了麻煩。在護理工作的檢查中，也是多和護士溝通，改進護理中出現(xiàn)的問題，讓護理工作在我們科室做好，做完善。二、人員管理科室的護士有老護士不需要怎么操心的，也有一批新的護士需要做好培訓的工作，同時在日常里也是要時刻的去監(jiān)督，去關注，了解他們工作的進度，這一年，我做好了新護士的培訓工作，同時我們科室的新護士在這一年的工作當中也是沒有犯重大的錯誤，同時安排部分優(yōu)秀的護士參加院里組織的一些培訓，讓我們科室的護理工作能做得更好，護士的水平能有更多的提高。對于

3、工作做的優(yōu)秀的護士也是舉行表揚，激勵他們?nèi)プ龅酶?，在一些事情上放權，讓?yōu)秀的護士也參與管理，調動他們工作的積極性，同時對于一些想要進修，主動進修的護士，也是支持他們，讓他們能學到更多的護理知識來運用到工作當中去。三、自身管理作為護士長，自身的發(fā)展也是必沒有可少的，這一年，我也是積極的參加院里組織的各類會議，進修先進的護理知識，同時對我們科室的護士舉行會議，將我所學教給他們，讓大家一起成長，一起進修。在做好科室護理管理工作的基礎上，我沒有斷的進修各類護理知識，也參加了一些培訓和證書的考試，讓自己能得到更多的提高，一些學術的會議也是抽空參加，而自己學到了，就要運用，同時也是傳授給科室的護士們，聽

4、過，學過，再教一次，我沒有但是傳播了護理的知識，同時自己也是加深了印象，學的更扎實了。與其他護士長交流，探討管理的經(jīng)驗，由于我是剛做護士長沒有久，所以我更是要向其他的護士長去進修，讓自己能更好的做好管理我們科室護理的工作。新的一年，我要繼續(xù)的去深造，去做好管理的工作，為我們科室的護理工作多做一些貢獻，讓我們科室的護理比去年做的更好。述職人：20 xx年xx月xx日護士長個人工作的述職報告2各位領導、各位同事：你們好！我被任命為病房護士長至今已有九個月，目前我將這期間的工作作個匯報，懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。說句實話，剛接管該病房時我感到肩上的擔子很沉重，心中產(chǎn)生了從未有過的壓

5、力，第一因為我從未參與過護理管理工作，對管理的實踐經(jīng)驗空空如也；第二面臨綜合病房病人的多元化和病情的復雜性，病區(qū)環(huán)境的簡陋，護患比例的平衡等因素使我感到無所適從。有句話說的好：路是人走出來的，我在夏院長及護理部領導的幫助下化壓力為動力，分步制訂切實可行的方案。首先根據(jù)科室現(xiàn)有的護理人員數(shù)量舉行合理的分工和安排，將各班包括護士長的崗位責任制和每周、每月工作重點，匯總成表，標示明確，要求人人熟悉并按之執(zhí)行，并舉行沒有定期考核，做到獎罰分明，公平對待；另外對科室的基礎設施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調整和完善；第三，對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充，舉行規(guī)范化管理；第四，針對我科的特點和現(xiàn)有條件對病

6、房管理作出了合理的改進和規(guī)范；對環(huán)境衛(wèi)生實行包干區(qū)責任制，落實到工友個人；第五，沒有斷深化平安管理，強化平安認識，做好平安護理工作，平安護理是精神科護理工作的緊張組成部分，也是護理人員護理精神障礙病人的緊張環(huán)節(jié)。精神障礙病人因受病情支配，?？沙尸F(xiàn)沖動、傷人、自傷、毀物、出走等特殊行為，護理人員稍有沒有慎就可呈現(xiàn)意外，乃至危及生命。因此，做好平安護理沒有僅能保障護患雙方的平安，而且也能提高醫(yī)療護理質量。為此要求每位在崗人員必須掌握病情，尊重病人，了解病人的心理變化，重視心理護理和精神關懷，密切巡視病房，嚴格執(zhí)行各項護理常規(guī)制度，同時對病室的各類設施、物品及家屬要加強平安管理。第六，了解護理學科發(fā)

7、展的新動向，定期組織護理人員舉行業(yè)務進修，強化三基本訓練，進修新業(yè)務、新知識、新技術，努力提高每一位護理人員的業(yè)務水平，使其跟上時代發(fā)展的需要，我在科內(nèi)每月至少一次個案護理查房、加強科室業(yè)務進修，定期組織護理人員舉行科內(nèi)、院內(nèi)業(yè)務進修及三基理論考試和操作訓練；第七，加強護患溝通，定期組織召開工休座談會，聽取患者及家屬的建議，以便護理工作的開展和改進，真正做到想病人所想急病人所急；最后，護士長是科室的理財人，應發(fā)揚勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，杜絕浪費；我要求全體醫(yī)護、工勤人員，從節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙開始，從我做起，嚴格控制科室支出，對一切浪費的現(xiàn)象，及時提出批評，必要時輔以經(jīng)濟處罰，雖然這樣

8、或許會得罪一些人，但我知道，加強經(jīng)濟核算，降低醫(yī)療護理成本，講究經(jīng)濟效益與醫(yī)療護理結果，都是護士長必須做到的。此外，我知道在目前競爭激烈的形勢下，只有沒有斷的進修、進修、再進修，才能使自己適應這競爭、改革的大潮，在這任職的幾個月中我做到?jīng)]有斷提高自己的業(yè)務水平和政治素質，參加了_年護理專升本考試，并被南醫(yī)大護理專業(yè)錄??；另外還積極參加由衛(wèi)生局、醫(yī)院組織的各類黨課進修，沒有斷提高自己的思想政治素質。雖然工作是平凡而辛勞的，放棄了沒有少與家人、孩子團聚的時間，一旦病房里有了危重病人時即使在家心理也總覺的有點沒有踏實。但可喜的是在醫(yī)院、護理部領導的幫助與支持下工作逐漸的顯露出了成效，得到了患者及其家

9、屬的稱贊，得到了領導和同事的認可。我知道這只是一個起步，以后的路還很長，路遙知馬力，我堅信只要通過沒有斷的努力，只要把滿腔的激情奉獻給醫(yī)院，把愛心播撒到每一位患者的心里，我就一定會把綜合病房的工作開展的更好。述職人：20 xx年xx月xx日護士長個人工作的述職報告3尊敬的領導：您好！經(jīng)過我的努力，終于在年初，我被任命為產(chǎn)科護士長。眨眼間，8個月的時間在忙碌的工作中過去了，目前我針對從事護士長的這段時間做一份個人工作總結。作為一名醫(yī)院新的中層干部，我就深深認識到了將要面臨的壓力和挑戰(zhàn)。剛上任的時候，因為經(jīng)驗沒有足，處理一些事情的時候，沒有夠完美。記得一次，因為安排沒有了車子將一個病人上午送回家，

10、而我的解釋又過于簡單，所以她在意見本里寫道：“護士長處理事情的態(tài)度和方法，讓人感覺沒有敢承擔，沒有想負責，希望院領導給予指導和批評?！笨赐?，我覺得挺委屈的，那天出院的人比較多，車子又有限，來回有一定的時間，沒有是我能隨意安排的。后來，我想明白了，因為我是護士長，所以她當然對我的要求更高了。我馬上體會到了一名護士長的職責要比一名護士的職責多得多，也難得多。目前，我突然發(fā)現(xiàn)，那些難應付的病人怎么會冒出來這么多？其實是因為，當了護士長，就要去面對科室里所有難應付的病人。很多時候，病人對治療沒有愜意，對衛(wèi)生沒有愜意，對環(huán)境沒有愜意，首先個挨罵的，往往是護士。工作越來越多年，經(jīng)歷的也越來越多，目前發(fā)現(xiàn)，

11、抵抗委屈的能力也越來越強了。當護士長的半年時間很短，我只是在努力的適應，認真的完成各項工作任務，也沒有敢說自己取得了什么成績。同時，也認識到了自身存在的一些沒有足之處：1、處理一些護患事件時的溝通能力還有欠缺；2、對科室里的護理工作計劃沒有夠全面。我知道，自己距離一名優(yōu)秀的護士長還很遙遠。但是，我會去努力，讓自己一步一步成長起來的。此時心中懷著一顆感恩的心，我非常的感謝院領導給予我的指導和關心，感謝同事給予我的支持和幫助，謝謝！述職人：20 xx年xx月xx日護士長個人工作的述職報告4尊敬的領導：您好！轉眼間，來到婦產(chǎn)科當護士長已經(jīng)四年了，每天迎接著新生命的到來，我倍感光榮，看著媽媽們在生完孩

12、子后露出的甜美笑容，我就在想我在累點兒也無所謂，我的努力照顧會贏得一個家的幸福，這是我的僥幸。所以我在護理這方面一定做到認真細致，沒有能有任何一點兒差錯。我以“一切以病人為中心，一切服務于病人”的態(tài)度，在這個崗位上獲得了在生活上所沒有能獲得的知識和經(jīng)驗，以下就是我所總結的一些工作內(nèi)容，希望在新的一年里能更加完善自己?，F(xiàn)總結如下：1、政治思想方面：堅持以病人為中心，以質量為核心的護理服務理念適應新的護理模式，社會發(fā)展的新形勢，積極參加一切政治活動，以服務病人奉獻社會為宗旨，以病人愜意為標準，全心全意為病人服務。二、在業(yè)務方面：在這一年里本人能自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，服從科室領導的各項安排，認

13、真履行自己的崗位職責，完成各項護理操作，學會認真對待每一件事情，在用心的同時更能細心的幫助病人解決每一件事情，認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友，親人。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作，認真進修科室文件書寫規(guī)范，認真書寫一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄，對于自己的工作，嚴格要求自己，三查七對，牢記三基。三、增強法律認識認真進修護士條例及其它法律法規(guī)，積極參于醫(yī)院組織的進修班。認識到，社會主義市場經(jīng)濟體制的建立，法律制度日益完善，人民群眾法制觀念沒有斷增強，依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識，現(xiàn)代護理質量觀念是全方位、全進程的讓病人愜意，這是人們對護理服務提出更高、更新

14、的需求，因而要豐富法律知識，增強平安保護認識，懂法、用法，依法保護自己。在這3年多的護理工作中，我的體會是“三分治療，七分護理”，于是我越來越能夠感覺出護理工作的緊張性。曾經(jīng)有人說過：“拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士?！笔前?，在人的一生當中有誰會沒有需要護士的細致關心和悉心照顧呢？“護理工作是一門精細的藝術”?！白o士要有一顆同情的心，要有一雙樂意工作的手?！蔽視梦业膼坌哪托?，細心和責任心消除病人的病痛，用無私的奉獻支撐起無力的生命，重新?lián)P起生的風帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。在今后的工作中一定努力提高自己的技術，提高微笑服務，把每一位病人都當成自己的

15、朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的難處，端正工作態(tài)度，我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領導、護士長的認可。我覺得護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪，在今后工作中，我將加倍努力，為人類的護理事業(yè)做出自己應有的貢獻。述職人：20 xx年xx月xx日護士長工作述職報告1各位領導、各位同事：你們好！我被任命為病房護士長至今已有九個月，目前我將這期間的工作作個匯報，懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。說句實話，剛接管該病房時我感到肩上的擔子很沉重，心中產(chǎn)生了從未有過的壓力，第一因為我從未參與過護理管理工作，對管理的實踐經(jīng)驗空空如也；第二面臨綜合病房

16、病人的多元化和病情的復雜性，病區(qū)環(huán)境的簡陋，護患比例的平衡等因素使我感到無所適從。有句話說的好“路是人走出來的”，我在夏院長及護理部領導的幫助下化壓力為動力，分步制訂切實可行的方案。首先根據(jù)科室現(xiàn)有的護理人員數(shù)量舉行合理的分工和安排，將各班包括護士長的崗位責任制和每周、每月工作重點，匯總成表，標示明確，要求人人熟悉并按之執(zhí)行，并舉行沒有定期考核，做到獎罰分明，公平對待；另外對科室的基礎設施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調整和完善；第三，對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充，舉行規(guī)范化管理；第四，針對我科的特點和現(xiàn)有條件對病房管理作出了合理的改進和規(guī)范；對環(huán)境衛(wèi)生實行包干區(qū)責任制，落實到工友個人；第五

17、，沒有斷深化平安管理，強化平安認識，做好平安。護士長工作述職報告2尊敬的領導：您好！作為一名醫(yī)護人員，一年來的工作已經(jīng)結束了，我清楚的感受到自己工作方面的進步，我認為這對我而言是一個非常大的提高，這對我還是有著非常大的提高，一年來我還是沒有斷的提高了自身成績，在工作當中我是沒有斷的提高自己的業(yè)務能力，我清楚的認識到了這一點，未來在這方面我還是應該要維持下去的，我在工作當中遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，認真和周圍的同事相處，提高自己業(yè)務能力，在工作當中也是沒有斷的在進步，也就過去一年來的工作我需要總結一番。這一年來我也是認真的做好了很多事情，我清楚的認識到了自身還需要有進一步得的提高，作為一名醫(yī)護工作者，

18、這是我應該要有的心態(tài)，一年來本著病人至上的原則，認真的做好日常的工作，目前我是覺得自己在這方面有著非常大的提高，在過去的工作當中，我也是深有體會，這段時間以以來沒有管是做什么事情都是應該要維持好的態(tài)度的，我從來都沒有會放過每一次鍛煉自己的機會，領導交待的事情我老是會很積極，很主動，因為這是對我能力的鍛煉，雖然在過去的一年里比較忙碌，每天的工作都是比較多的，但是我還是能夠深刻的體會到自己能力的提高，我清楚的感受到了在這方面我需要調整好的中央，對于我而言我以后還是應該要維持一個好的狀態(tài)。醫(yī)護工作一直都是我的動力，我渴望能夠鄙人一階段的工作當中讓自己接觸到更多的東西，一年來我是一直在人的做好自己分內(nèi)

19、的事情，在這一點上面我還是做的比較認真的，在這段時間以來的工作當中，我也是對自己各方面有著很明確的體會，確實在今后的工作當中，我是需要維持好的心態(tài)，我知道自己身上的責任，每一次領導交待的事情我都會認真的做好，雖然來到工作崗位沒有是很久，可是我對自己的要求一直很高，這方面我還是沒有斷的在做好分內(nèi)的職責，在實踐當中認真的提高自己，繼續(xù)這樣下去我也會有更多成長，目前我是清楚的感受到了自己的進步和成長，一年來我也在工作方面取得了一點成績，但是我絕對沒有會因此而驕傲，我會繼續(xù)讓自己維持一個好的狀態(tài)，以后也會堅持做的更好的，我感激這一年來的經(jīng)歷，作為一名醫(yī)護工作者，新的一年當中我一定會繼續(xù)努力的。此致敬禮

20、！述職人：年 月 日護士長工作述職報告3尊敬的各位領導，各位同事：大家好！作為一名醫(yī)院護士長，我學踐科學發(fā)展觀，用發(fā)展觀指導工作，堅持高標準，嚴格要求，努力在管理與服務上下功夫、加強平安護理，加強護理平安管理，完善護理風險提防措施，有效地回避護理風險，為病兒提供優(yōu)質、平安有序的護理服務。以病人為中心，提倡人性化服務，加強護患溝通，提高病人愜意度，避免護理糾紛。定期與沒有定期護理質量檢查，保持護理質量持續(xù)改進。本人搜集整理一年來工作得到病人的肯定與好評，現(xiàn)將護士長工作總結如下：1、加強護理平安管理，完善護理風險提防措施1、沒有斷強化平安認識教育，發(fā)現(xiàn)工作中的沒有平安因素時要及時提醒，并提出整改措

21、施，以院內(nèi)外護理差錯為實例組織討論進修借鑒，使護理人員充分認識護理差錯因素新情況、新特點，從中吸取教訓，使平安警鐘常鳴。3。加強重點時段的管理，如夜班、中班、節(jié)假日等，實行彈性排班制，合理搭配老、中、青值班人員，同時組織護士認真進修新頒布的gt及gt的相關條款，以強化護士良好的職業(yè)認同感，責任心和獨立值班時的慎獨精神。4、加強重點病兒的管理，如危重患兒，把危重患兒做為科晨會及交接班時討論的重點，對病人現(xiàn)存的和潛在的風險做出評估，達成共識，引起各班的重視。6、對重點員工的管理，如實習護士、輪轉護士及新入科護士等，對她們舉行法律認識教育，提高他們的抗風險認識及能力，使學生明確只有在帶教老師的指導或

22、監(jiān)督下才能對病人實施護理。同時指定有臨床經(jīng)驗、責任心強具有護師資格的護士做帶教老師，培養(yǎng)學生的溝通技巧、臨床操作技能等。7、完善護理文件記錄，減少平安隱患。重視現(xiàn)階段護理文書存在問題，規(guī)范護理文件記錄，認真執(zhí)行護理記錄中“十字原則，即客觀、真實、準確、及時、完整”，避免沒有規(guī)范的書寫，如漏字、涂改沒有清、前后矛盾，與醫(yī)生記錄沒有統(tǒng)一等，既要體現(xiàn)綜合護理問題記錄，又要體現(xiàn)?？瓢Y狀的特殊性，使護理文件標準化和規(guī)范化。9、完善護理緊急風險預案，平時工作中注意培養(yǎng)護士的應急能力，對每項應急工作都要做回顧性評價，從中吸取經(jīng)驗教訓，提高護士對突發(fā)事件的反應能力。二、以病人為中心，提倡人性化服務，加強護患溝

23、通1、辦公班護士真誠接待新入院病兒，把病兒送到床前，主動向病兒家屬做入院宣教及健康教育。2、要求責任護士每天與患兒家屬溝通，包括健康教育、了解病兒的病情轉歸、生活需求、用藥后的結果及反應等，護患溝通能縮短護患之間的距離，是做好一切護理工作的前提和必要條件。3、認真執(zhí)行臨床處置前后的告知程序，尊重患兒家屬的知情權，消除患兒家屬的顧慮。4、每月召開工休座談會，發(fā)放病人愜意度調查表，對服務質量高的護士給予表揚鼓勵，對服務質量差的護士給予批評教育。三、定期與沒有定期護理質量檢查，保持護理質量持續(xù)改進1、充分發(fā)揮護理質量控制小組的作用，每周舉行質量檢查，以便及時發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正、處理。2、每月對質控小

24、組、護士長質量檢查、護理部質量檢查反饋信息舉行綜合分析，查找原因，制定切實可行的整改措施，并檢查整改落實情況。四、嚴格落實三基三嚴培訓計劃，提高護理人員整體素質1、對各級護理人員按三基三嚴培訓計劃舉行培訓，每月組織理論考試和技術操作考核。2、護理查房時提問護士，內(nèi)容為基礎理論知識、?？评碚撝R、院內(nèi)感染知識等。3、利用科晨會提問醫(yī)院護理核心制度，使每個護士都能熟練掌握并認真落實。五、其他1、配合醫(yī)院的整體工作，認真完成各項指令性工作任務。2、配合信息中心做好護士站網(wǎng)絡啟運前后培訓及協(xié)調工作。今后，我們將力爭邁上一個新臺階，認清形勢，統(tǒng)一思想，樹個人形象，樹科室形象，樹醫(yī)院品牌，從自身做起，高標

25、準、嚴要求，樹立“院興我榮，院衰我恥”思想，轉變服務理念，強化服務認識。我們堅信，有各級領導大力支持，有醫(yī)院、護理部正確領導，更有全科護理人員齊心協(xié)力，我們一定完成各項工作，使患兒及家長真正放心愜意。述職人：_20_年_月_日護士長工作述職報告4尊敬的領導：您好！經(jīng)過我的努力，終于在年初，我被任命為產(chǎn)科護士長。眨眼間，8個月的時間在忙碌的工作中過去了，目前我針對從事護士長的這段時間做一份個人工作總結。作為一名醫(yī)院新的中層干部，我就深深認識到了將要面臨的壓力和挑戰(zhàn)。剛上任的時候，因為經(jīng)驗沒有足，處理一些事情的時候，沒有夠完美。記得一次，因為安排沒有了車子將一個病人上午送回家，而我的解釋又過于簡單

26、，所以她在意見本里寫道：“護士長處理事情的態(tài)度和方法，讓人感覺沒有敢承擔，沒有想負責，希望院領導給予指導和批評?！笨赐?，我覺得挺委屈的，那天出院的人比較多，車子又有限，來回有一定的時間，沒有是我能隨意安排的。后來，我想明白了，因為我是護士長，所以她當然對我的要求更高了。我馬上體會到了一名護士長的職責要比一名護士的職責多得多，也難得多。目前，我突然發(fā)現(xiàn)，那些難應付的病人怎么會冒出來這么多？其實是因為，當了護士長，就要去面對科室里所有難應付的病人。很多時候，病人對治療沒有愜意，對衛(wèi)生沒有愜意，對環(huán)境沒有愜意，首先個挨罵的，往往是護士。工作越來越多年，經(jīng)歷的也越來越多，目前發(fā)現(xiàn)，抵抗委屈的能力也越來

27、越強了。當護士長的半年時間很短，我只是在努力的適應，認真的完成各項工作任務，也沒有敢說自己取得了什么成績。同時，也認識到了自身存在的一些沒有足之處：1、處理一些護患事件時的溝通能力還有欠缺；2、對科室里的護理工作計劃沒有夠全面。我知道，自己距離一名優(yōu)秀的護士長還很遙遠。但是，我會去努力，讓自己一步一步成長起來的。此時心中懷著一顆感恩的心，我非常的感謝院領導給予我的指導和關心，感謝同事給予我的支持和幫助，謝謝！此致敬禮！述職人：年 月 日護士長工作述職報告5尊敬的領導：您好！隨著年終的到來意味著本年度的護理工作已經(jīng)告一段落，通過工作中的表現(xiàn)讓我明白履行好護士長職責的緊張性，而且我能夠牢記院領導的

28、教誨并在護理工作中對患者們負責，這一年的工作中我能夠積極表現(xiàn)自己并取得了沒有少成就，我在個人能力方面也通過工作中的磨礪得到了進步，現(xiàn)簡要對本年度的護士長工作總結如下。加強對護理人員的管理并舉行合理的排班，為了保障護理工作的質量讓我明白加強管理的緊張性，工作中需要時刻以患者為重心并確保有護理人員對其負責，而且病房也要安排人員舉行巡視從而了解患者的康復狀態(tài)，尤其是節(jié)假日期間需要讓患者的護理得到保障從而舉行合理的安排才行，因此我很重視這方面的管理并在本年度的工作中舉行了部署，除要求護理人員在值班進程中記錄異常狀態(tài)之外，對于工作的交接也需要雙方交代好護理工作的注意事項才行，我也會整合好護理人員反饋的信

29、息從而對后續(xù)的工作舉行部署。對護理人員的工作舉行嚴格要求從而確保她們能夠遵守規(guī)范，對于護理工作的完成來說落實三查七對并按照要求舉行護理是很緊張的，為了防止護理人員在工作中呈現(xiàn)差錯導致我也會在會議上和他們強調這類問題，另外在探討的進程中發(fā)現(xiàn)護理工作中容易呈現(xiàn)的錯誤并和護理人員繼續(xù)探討，通過日常的管理來強化護理人員的工作能力對我來說是很緊張的，所以我需要及時發(fā)現(xiàn)問題并在護理工作中及時舉行處理，雖然進程比較繁瑣卻讓我在完成這項工作以后得到了沒有小的進步，同時我也會著重輔導工作表現(xiàn)較差的護理人員并爭取解決問題。積極展開培訓以及實習護士的帶教工作從而讓她們獲得能力的提升，我明白相對于個人能力的提升過來說

30、集體的進步更為緊張，因此我能夠積極展開對護理人員的培訓工作從而提升她們的綜合素質，在平時的工作中也會通過巡視來查看護理人員的工作狀態(tài)，對于操作沒有正確的部分則會予以指正并舉行嚴格的監(jiān)督，在護理人員的綜合素質有所提升給以后也會讓我感到欣慰許多。我會繼續(xù)做好護士長的各項工作并為醫(yī)院的發(fā)展而努力，希望在后續(xù)的工作中能夠履行好自身的職責并獲得領導的認可，我也會更嚴格地要求自己并期待在明年的工作中有著沒有錯的表現(xiàn)。此致敬禮！述職人：年 月 日護士長工作述職報告6各位領導、各位同事：時光飛逝，轉眼又到了一年的年底，回望這一年來我在護士長的崗位上所做的工作，心中有很多感慨；現(xiàn)將20 xx年以來各項工作總結如

31、下：1、嚴格管理，有效協(xié)調一年來，在護理部和科主任的領導下，從各方面嚴格要求自己，在科室工作尤其是護理工作中身先士卒，大膽管理，認真落實醫(yī)院和科室的各項工作制度，保證了科室工作穩(wěn)步舉行。積極配合主任做好醫(yī)護協(xié)調工作，引導大家做好醫(yī)護溝通；及時發(fā)現(xiàn)并解決一些磨擦和矛盾，增強了科室凝聚力，使中醫(yī)科成為一個溫暖的大家庭；讓醫(yī)生護士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，也為病人營造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境。二、狠抓護理業(yè)務培訓作為一其中西醫(yī)結合外科綜合科室，我們科面臨病種雜，疑難雜癥多，護理專科性沒有強的困難。而與之對應的是：中醫(yī)科的12名護士，僅有一名是中西醫(yī)結合護理大專畢業(yè)，其余都是西醫(yī)護理專業(yè)畢業(yè)，在學校僅

32、了解到簡單的中醫(yī)基礎知識；在西醫(yī)“?？谱o士”培訓沒有斷深入發(fā)展，?？谱o士特點和優(yōu)勢越來越明顯的今天，中醫(yī)科護士沒有特定的專業(yè)知識和發(fā)展方向，這在一程度上影響了這個群體的工作積極性和隊伍的沒有亂性，也給病區(qū)護理工作質量帶來了負面影響。針對這一現(xiàn)實，我果斷決定：從我做起，全員培訓。采取業(yè)務講課和業(yè)務查房相結合的方式，發(fā)動科主任和醫(yī)生參與，對包括呼吸、循環(huán)、消化、神經(jīng)系統(tǒng)的常見外科疾病知識舉行培訓，對中醫(yī)基礎知識和常用技能系統(tǒng)培訓，甚至對一些普外科和骨科疾病的保守治療、護理知識，也舉行了培訓。一年的系統(tǒng)培訓下來，考核結果表明，護士對上述各系統(tǒng)常見疾病都有了全面的認識和了解，這沒有僅提高了她們的業(yè)務技

33、術水平，也極大的增強了護士對自身、對科室發(fā)展的信心。此后，我又采取日常強化的方式，沒有斷結合病房現(xiàn)有病例強化培訓過的知識，終于打造出了一支技術過硬、有中醫(yī)特征的護理隊伍。三、嘗試文化管理，力求做出特征多年的護士長經(jīng)歷，使我深切的體會到：對于一個團隊而言，規(guī)范其行為固然緊張，但更緊張的是要改變其思想，升華其內(nèi)心世界，要讓“護士長管理”這個外因，通過護士“個人素質”的內(nèi)因起作用。為此，我采取了一系列措施：在護士排班表上，每周送她們一句人生、職場感悟；舉辦“天使心語”小板報；利用早會給她們講一些勵志、哲理等小故事，引發(fā)她們對人生、對事業(yè)的思索。潛移默化之中，我們中醫(yī)科的護士，人文素質有了很大提高。我

34、終于打造出了“我用人文知識改變護士護士有效管理自己護理工作質量提高”的良性鏈條。近幾年，沒有僅中醫(yī)科的護理文化建設搞得風生水起，而且完成了各項工作目標。在省市歷次檢查中，我們中醫(yī)科以免費規(guī)范著稱，每次都迎接免費檢查，沒有給醫(yī)院丟過一分。在行風評議檢查中，中醫(yī)科的健康教育和護理服務，更是贏得了參檢專家的肯定和贊揚。四、注重服務細節(jié)，提高病人愜意度比方說，在對病人的健康教育方面，多數(shù)科室的做法是，純真依靠護士口頭宣教，但我通過歷久以來的觀察，發(fā)現(xiàn)了一個弊端：護士說得少了，內(nèi)容涵蓋沒有全，說得多了，因為時間有限，就會說得快而沒有重點，這樣，病人根本記沒有住。為此，我把入院宣教的內(nèi)容列了一個提綱，作為

35、護士口頭宣教的內(nèi)容，而把詳細內(nèi)容輸入電腦，護士在做提綱挈領的宣教后，把詳細的資料發(fā)于病人，這都起到很好的結果。類似的還有“鼻飼知識宣教”、“痰培養(yǎng)標本留取方法”、“尿培養(yǎng)標本留取注意事項”等等等等。這種口頭和書面相結合的宣教方法，沒有僅有助于病人掌握，也節(jié)省了護士大量時間，因此深受大家歡送。五、沒有斷進修總結，提高自身素質俗話說，打鐵還需自身硬，在認真做好科室護理管理工作的同時，我堅持進修新知識，沒有斷總結臨床護理經(jīng)驗，提高自身綜合素質。于20 xx年5月參加了心理咨詢師考試，望在8月份獲得三級心理咨詢師證書。一年來，先后在、省級雜志上發(fā)表學術論文3篇，在我院院刊上發(fā)表詩歌1篇，散文兩篇。六、

36、沒有足之處和努力方向面對我的病人我的科室，我可以坦然的說，為了你們，我一直在努力！但是，面對自己，我深知工作中還有很多的缺憾，比方，科研是護理工作前進和發(fā)展的緊張動力，但我們中醫(yī)科的護理科研項目至今還是空白；再比方，有時候，過于嚴厲的要求，我甚至看到過護士的眼淚和無奈。因此，展望未來，對新的一年的護士長工作我充滿了信心，作為護士長我的努力方向是：1、力爭在護理科研方面有所突破；2、寬嚴結合，讓自己的管理方式更加成熟。護士長工作述職報告7各位領導、各位同事：你們好！在過去一年里，在院領導、科主任及護理部的正確領導下，我堅持“以病人為中心”的服務理念，以認真嚴謹?shù)膽B(tài)度和主動積極的熱情投身于進修和工

37、作中。在踏實地進修與醫(yī)療護理工作中，感謝大家對我的信任。感謝院領導對我工作的支持與肯定?，F(xiàn)將我在20 xx年的工作向大家做一個匯報：1、思想道德方面尊重領導，團結同事。遵紀守法，愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心，積極主動地進修婦產(chǎn)科護理專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責。在醫(yī)療護理實踐進程中，服從命令，聽眾指揮，規(guī)范操作。嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，遵守醫(yī)德規(guī)范，積極參加醫(yī)院和科室組織的各項活動二、專業(yè)知識、工作能力方面從上任的那一天起，我就深深認識到了所面臨的壓力和挑戰(zhàn)。通過將近幾年來的工作實踐，使我更深層次地認識到了一個護士長的職責。本著“把工作做的更好”這樣一個目標，積極的完成了以下本職

38、工作：1、做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。2、認真接待每一位病人，能夠做到換位思考。3、在醫(yī)療文書的書寫進程中做到認真負責，態(tài)度端正。認真進修科室文件書寫要求，規(guī)范書寫護理記錄單，危重護理記錄單等。護理工作是一項比較繁瑣，但又要求細心、耐心的工作。因此對于自己的工作要高要求、嚴標準，每次走進病房，我都利用有限的時間鼓勵產(chǎn)婦，耐心的幫他們了解產(chǎn)程經(jīng)過，建立信心。堅持每日督查護理、助產(chǎn)工作落實情況，為提高每位護士的理論和操作水平，每月組織兩次業(yè)務進修，一次業(yè)務查房，為了了解病人對護理工作是否愜意，每月組織一次公休座談。三、在進修和生活方面我將努力的進修專業(yè)知識和技能，做到理論聯(lián)系實踐。除專

39、業(yè)知識的進修外，我還要注意拓展自己的知識面，提高自身的思想文化素質。在生活上持以嚴謹?shù)膽B(tài)度和良好的作風。在工作中，嚴于律己，誠實守信、樂于助人、團結互助，使科室同志高高興興的來上班，開開心心的回家去。20 xx年是沒有屈凡的一年，在這一年中我們經(jīng)歷了很多，有快樂、有傷悲、有遺憾等等。一年中，在我和主任共同努力及全科人員積極配合下，基本完成醫(yī)院下達的任務。我們共接受入院病人3059人。其中平產(chǎn)1708例、手術1188例、婦科手術19例，全年科室總收入約三百余萬元。當然今年的收入與去年相比是有所下滑的，在平時工作中也有很多沒有足，我們也在努力的查找沒有足，力爭在短時間內(nèi)有所改進。今后的目標：如果我

40、有幸在20 xx年繼續(xù)得到大家的信任，那么在今后的工作中，我將加倍努力工作，努力在科室護理隊伍中：以身作則，起表率作用。最后，我再次感謝院領導給予我工作和生活中的關心，感謝每一位和我共事的同事，感謝大家對我的信任和善待。護士長工作述職報告8作為一名護士，我在院領導、科主任及護士長的領導下，始終堅持以科學發(fā)展觀為遵循，用于創(chuàng)新、銳意進取。工作中始終堅持將提高護理質量、強化醫(yī)療平安、創(chuàng)建和諧醫(yī)患關系作為重中之重，以實現(xiàn)我科“病人愜意、組織愜意、自己愜意”為目標。南丁格樂曾經(jīng)說過：“護理工作是平凡的工作，然而護理人員都用真誠的愛，去撫平病人心靈的創(chuàng)傷，用火一樣的熱情、去撲滅患者戰(zhàn)勝疾病的勇氣?！笔堑?/p>

41、，護理工作的確是個非常平凡的工作，尤其我們ICU，患者病情重，完全沒有能自理，為了提高這些住院病人的生活質量，我和我科全體護士在護士長的帶領下，在搞好醫(yī)療護理的同時，積極擴展生活護理范疇，從更新床單被褥，定期修剪指甲，指導病人做有益的文體活動，到談心聊天，給予病人精神上治療和安慰。在工作中我本著“將工作做的更好”這一目標，嚴格執(zhí)行醫(yī)囑，三查七對制度及無菌操作原則，堅守慎獨精神，即使是一片維生素也決沒有馬虎，沒有憑經(jīng)驗，沒有憑印象，積極完成各項任務，ICU患者病情重變化速度快，隨時都有搶救的可能，我也曾沒有止一次地配合醫(yī)生搶救過危重病人，但我們的及時搶救與精心護理下，病人認識逐漸清醒，化險為夷，

42、每當將他們從死神手中拉回，即使沒有聽到一聲感謝的話語，我都會感到無比的高興與欣慰。因此護士沒有僅要有一顆同情的心，一雙樂意工作的手，更應該用愛心、細心，和責任心去消除病人的病痛，用無私的奉獻支撐起無力的生命。我們科的護士比較少，病人多，工作強度大，晚夜班頻繁，有時候難免會有一些抱怨，但在任何情況下，只要患者需要，病情需要，工作永遠是第一位的，節(jié)假日的概念，我覺得護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中一員而自豪，在今后的工作中，我將加倍努力，為人類護理事業(yè)做出自己應有的貢獻。護士長工作述職報告9尊敬的領導：您好！我被任命為病房護士長至今已有一年多了，目前我將這一年的工作作個總結，懇

43、請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。以下是我的個人年終總結。說句實話，剛接管該病房時我感到肩上的擔子很沉重，心中產(chǎn)生了從未有過的壓力。第一，因為我從未參與過護理管理工作，對管理的實踐經(jīng)驗空空如也；第二，面臨綜合病房病人的多元化和病情的復雜性，病區(qū)環(huán)境的簡陋，護患比例的平衡等因素使我感到無所適從。有句話說的好“路是人走出來的”，我在院長及護理部領導的幫助下化壓力為動力，分步制訂切實可行的方案。首先根據(jù)科室現(xiàn)有的護理人員數(shù)量舉行合理的分工和安排，將各班包括護士長的崗位責任制和每周、每月工作重點，匯總成表，標示明確，要求人人熟悉并按之執(zhí)行，并舉行沒有定期考核，做到獎罰分明，公平對待；另外對科室

44、的基礎設施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調整和完善；第三，對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充，舉行規(guī)范化管理；第四，針對我科的特點和現(xiàn)有條件對病房管理作出了合理的改進和規(guī)范；對環(huán)境衛(wèi)生實行包干區(qū)責任制，落實到工友個人；第五，沒有斷深化平安管理，強化平安認識，做好平安護理工作，平安護理是精神科護理工作的緊張組成部分，也是護理人員護理精神障礙病人的緊張環(huán)節(jié)。精神障礙病人因受病情支配，常可呈現(xiàn)沖動、傷人、自傷、毀物、出走等特殊行為，護理人員稍有沒有慎就可呈現(xiàn)意外，乃至危及生命。因此，做好平安護理沒有僅能保障護患雙方的平安，而且也能提高醫(yī)療護理質量。為此要求每位在崗人員必須掌握病情，尊重病人，了解病人的心

45、理變化，重視心理護理和精神關懷，密切巡視病房，嚴格執(zhí)行各項護理常規(guī)制度，同時對病室的各類設施、物品及家屬要加強平安管理。最后，護士長是科室的理財人，應發(fā)揚勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，杜絕浪費；我要求全體醫(yī)護、工勤人員，從節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙開始，從我做起，嚴格控制科室支出，對一切浪費的現(xiàn)象，及時提出批評，必要時輔以經(jīng)濟處罰，雖然這樣或許會得罪一些人，但我知道，加強經(jīng)濟核算，降低醫(yī)療護理成本，講究經(jīng)濟效益與醫(yī)療護理結果，都是護士長必須做到的此致敬禮！述職人：年 月 日護士長工作述職報告10各位領導、各位同事：你們好！我被任命為病房護士長至今已有九個月，目前我將這期間的工作作個匯報，懇請大家對

46、我的工作多多提出寶貴的意見和建議。說句實話，剛接管該病房時我感到肩上的擔子很沉重，心中產(chǎn)生了從未有過的壓力，第一因為我從未參與過護理管理工作，對管理的實踐經(jīng)驗空空如也；第二面臨綜合病房病人的多元化和病情的復雜性，病區(qū)環(huán)境的簡陋，護患比例的平衡等因素使我感到無所適從。有句話說的好“路是人走出來的”，我在夏院長及護理部領導的幫助下化壓力為動力，分步制訂切實可行的方案。首先根據(jù)科室現(xiàn)有的護理人員數(shù)量舉行合理的分工和安排，將各班包括護士長的崗位責任制和每周、每月工作重點，匯總成表，標示明確，要求人人熟悉并按之執(zhí)行，并舉行沒有定期考核，做到獎罰分明，公平對待；另外對科室的基礎設施在現(xiàn)有條件上作出一些合理

47、的調整和完善；第三，對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充，舉行規(guī)范化管理；第四，針對我科的特點和現(xiàn)有條件對病房管理作出了合理的改進和規(guī)范；對環(huán)境衛(wèi)生實行包干區(qū)責任制，落實到工友個人；第五，沒有斷深化平安管理，強化平安認識，做好平安護理工作，平安護理是精神科護理工作的緊張組成部分，也是護理人員護理精神障礙病人的緊張環(huán)節(jié)。精神障礙病人因受病情支配，?？沙尸F(xiàn)沖動、傷人、自傷、毀物、出走等特殊行為，護理人員稍有沒有慎就可呈現(xiàn)意外，乃至危及生命。因此，做好平安護理沒有僅能保障護患雙方的平安，而且也能提高醫(yī)療護理質量。為此要求每位在崗人員必須掌握病情，尊重病人，了解病人的心理變化，重視心理護理和精神關懷，密

48、切巡視病房，嚴格執(zhí)行各項護理常規(guī)制度，同時對病室的各類設施、物品及家屬要加強平安管理。第六，了解護理學科發(fā)展的新動向，定期組織護理人員舉行業(yè)務進修，強化三基本訓練，進修新業(yè)務、新知識、新技術，努力提高每一位護理人員的業(yè)務水平，使其跟上時代發(fā)展的需要，我在科內(nèi)每月至少一次個案護理查房、加強科室業(yè)務進修，定期組織護理人員舉行科內(nèi)、院內(nèi)業(yè)務進修及三基理論考試和操作訓練；第七，加強護患溝通，定期組織召開工休座談會，聽取患者及家屬的建議，以便護理工作的開展和改進，真正做到想病人所想急病人所急；最后，護士長是科室的理財人，應發(fā)揚勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，杜絕浪費；我要求全體醫(yī)護、工勤人員，從節(jié)約每一度電、每一滴

49、水、每一張紙開始，從我做起，嚴格控制科室支出，對一切浪費的現(xiàn)象，及時提出批評，必要時輔以經(jīng)濟處罰，雖然這樣或許會得罪一些人，但我知道，加強經(jīng)濟核算，降低醫(yī)療護理成本，講究經(jīng)濟效益與醫(yī)療護理結果，都是護士長必須做到的。此外，我知道在目前競爭激烈的形勢下，只有沒有斷的進修、進修、再進修，才能使自己適應這競爭、改革的大潮，在這任職的幾個月中我做到?jīng)]有斷提高自己的業(yè)務水平和政治素質，參加了xx年護理專升本考試，并被南醫(yī)大護理專業(yè)錄??；另外還積極參加由衛(wèi)生局、醫(yī)院組織的各類黨課進修，沒有斷提高自己的思想政治素質。雖然工作是平凡而辛勞的，放棄了沒有少與家人、孩子團聚的時間，一旦病房里有了危重病人時即使在家

50、心理也總覺的有點沒有踏實。但可喜的是在醫(yī)院、護理部領導的幫助與支持下工作逐漸的顯露出了成效，得到了患者及其家屬的稱贊，得到了領導和同事的認可。我知道這只是一個起步，以后的路還很長，“路遙知馬力”，我堅信只要通過沒有斷的努力，只要把滿腔的激情奉獻給醫(yī)院，把愛心播撒到每一位患者的心里，我就一定會把綜合病房的工作開展的更好。謝謝！護士長工作述職報告11各位領導、各位同事：你們好！在過去一年里，在院領導、科主任及護理部的正確領導下，我堅持“以病人為中心”的服務理念，以認真嚴謹?shù)膽B(tài)度和主動積極的熱情投身于進修和工作中。在踏實地進修與醫(yī)療護理工作中，感謝大家對我的信任。感謝院領導對我工作的支持與肯定?，F(xiàn)將

51、我在20_年的工作向大家做一個匯報：1、思想道德方面尊重領導，團結同事。遵紀守法，愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心，積極主動地進修婦產(chǎn)科護理專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責。在醫(yī)療護理實踐進程中，服從命令，聽眾指揮，規(guī)范操作。嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，遵守醫(yī)德規(guī)范，積極參加醫(yī)院和科室組織的各項活動二、專業(yè)知識、工作能力方面從上任的那一天起，我就深深認識到了所面臨的壓力和挑戰(zhàn)。通過將近幾年來的工作實踐，使我更深層次地認識到了一個護士長的職責。本著“把工作做的更好”這樣一個目標，積極_的完成了以下本職工作：1。做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。2。認真接待每一位病人，能夠做到換位思考。3

52、。在醫(yī)療文書的書寫進程中做到認真負責，態(tài)度端正。認真進修科室文件書寫要求，規(guī)范書寫護理記錄單，危重護理記錄單等。護理工作是一項比較繁瑣，但又要求細心、耐心的工作。因此對于自己的工作要高要求、嚴標準，每次走進病房，我都利用有限的時間鼓勵產(chǎn)婦，耐心的幫他們了解產(chǎn)程經(jīng)過，建立信心。堅持每日督查護理、助產(chǎn)工作落實情況，為提高每位護士的理論和操作水平，每月組織兩次業(yè)務進修，一次業(yè)務查房，為了了解病人對護理工作是否愜意，每月組織一次公休座談。三、在進修和生活方面我將努力的進修專業(yè)知識和技能，做到理論聯(lián)系實踐。除專業(yè)知識的進修外，我還要注意拓展自己的知識面，提高自身的思想文化素質。在生活上持以嚴謹?shù)膽B(tài)度和良

53、好的作風。在工作中，嚴于律己，誠實守信、樂于助人、團結互助，使科室同志高高興興的來上班，開開心心的回家去。20_年是沒有屈凡的一年，在這一年中我們經(jīng)歷了很多，有快樂、有傷悲、有遺憾等等。一年中，在我和主任共同努力及全科人員積極配合下，基本完成醫(yī)院下達的任務。我們共接受入院病人3059人。其中平產(chǎn)1708例、手術1188例、婦科手術19例，全年科室總收入約三百余萬元。當然今年的收入與去年相比是有所下滑的，在平時工作中也有很多沒有足，我們也在努力的查找沒有足，力爭在短時間內(nèi)有所改進。今后的目標：如果我有幸在20_年繼續(xù)得到大家的信任，那么在今后的工作中，我將加倍努力工作，努力在科室護理隊伍中：以身

54、作則，起表率作用。最后，我再次感謝院領導給予我工作和生活中的關心，感謝每一位和我共事的同事，感謝大家對我的信任和善待。述職人：_20_年_月_日消毒供應中心護士長年終工作的述職報告1供應室是醫(yī)院沒有可缺失的部門之一，在護理部、院感的直接領導下開展工作，直接服務于臨床。20 xx年度本人在院領導的關心和各職能科室及相關科室的大力支持配合下，積極工作、努力進修、完成了本年度的既定工作目標。在此，向各位領導匯報一年的工作情況。1、加強政治理論進修，提高自身道德素質修養(yǎng)。誠誠懇懇做人、踏實實做事。沒有放松對政治思想的進修，使自己在思想上能跟上時代的發(fā)展。保持狂妄自大的工作作風。堅決執(zhí)行醫(yī)院各領導班子的

55、各項指令、規(guī)定。嚴格遵守院規(guī)院紀，服從領導管理。二、提高組織和領導能力供應室工作質量的好壞與醫(yī)院感染控制、護理工作質量和患者的安危直接相關，本人在科室內(nèi)倡導：在工作上要有較強的責任心、要熱愛本職工作；與臨床科室要建立良好的協(xié)作關系，同心協(xié)力；牢固樹立院興我榮、院衰我恥的思想，沒有計個人得失，確保各項任務的完成。作為一名中層干部，我在擔任護士歷久間，能恪失職守，認真履行自己的職責，積極協(xié)調與各部門的關系，做好復用器械的有效供應和一次性針筒、輸液器的管理工作。本人通過網(wǎng)絡和與兄弟醫(yī)院交流等途徑進修供應室相關的新進展，組織科室人員進修醫(yī)院消毒供應中心管理規(guī)范，熟悉業(yè)務知識。本年度共組織12次業(yè)務知識

56、進修，36次業(yè)務小講課，四次業(yè)務知識考核，兩次操作考核。提高科室人員的整體素質。每次院感科提供的新知識都認真進修，有疑惑的中央積極向院感科討教以解決業(yè)務上的疑難問題。在追求自身素質提高的同時，更高的追求是整個科室整體素質的全面提升。三、以身作則，嚴格遵守工作紀律自覺遵守院規(guī)院紀和科室的有關規(guī)章制度，工作積極主動，認真負責，保證24小時滿足臨床科室利用無菌物品的要求。20 xx年初接收婦產(chǎn)科人流等器械的回收清洗工作，在沒有增加科室人員的情況下通過合理排班，彈性排班。既保障各工作的及時完成又使科室人員積極配合工作而無怨言。20 xx年xx月份為了支持醫(yī)院綜合病房的順利開設，在人員緊缺的情況下抽調一

57、位同志去工作，同時做好科室內(nèi)的工作調整確保工作質量沒有受沒有影響。四、存在問題：1、自我防護及無菌觀念沒有強有待提升。2、登記、標識書寫欠規(guī)范。3、科室管理有待加強。消毒供應中心護士長年終工作的述職報告2時光荏苒，就要過去了?；厥走^去的一年，雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)績，但也經(jīng)歷了一些磨礪和考驗。在科室領導和同事的.幫助下，我完成了這一年的工作任務，在做到確保平穩(wěn)平安的情況下，用心對待每一件事，全年無差錯呈現(xiàn)。在這更年瓜代的時節(jié)，現(xiàn)將20 xx年的工作和的展望總結報告如下：1、思想政治方面能夠遵紀守法，愛崗敬業(yè)，積極擁護醫(yī)院以及供應室的各項方針政策和規(guī)章制度，一切以無菌標準要求為中心，嚴格以一名優(yōu)秀

58、的供應室護士的標準要求自己，堅持以消毒滅菌質量標準為核心，保證手術器械等消毒滅菌質量，牢固樹立團隊合作精神。二、工作態(tài)度方面作為一名供應室護士，我能做到在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程和流程，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度，時刻注意保持消毒無菌觀念，嚴格按照消毒技術規(guī)范操作，做好供應室無菌物品的監(jiān)測及消毒滅菌工作，樹立強烈的集體責任感和榮譽感，團結同事，以工作為中心，做到絕對服從組織安排，全力做好保障，保證消毒供應工作的順利舉行。三、培訓進修方面過去的一年里，我參加了醫(yī)院的很多方面的培訓進修，整形美容技術相關知識，職業(yè)化團隊的管理溝通相關知識，還有醫(yī)院相關產(chǎn)品的營銷買點及營銷技巧，還有院長在微信平臺上分享

59、的心得體會等，讓我在進修專業(yè)知識之外進修到了更多為人處世的道理及方法。四、年度展望我將參加全國護士職稱考試，我會利用業(yè)余時間認真復習，爭取一次通過。在立足拓展示有知識層面的基礎上要多接觸新技術、新知識，做到在思想上、見識上沒有落人后?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，我在思想上、進修上、工作上取得了新的進步，但也認識到自己的沒有足之處。但是人老是在沒有斷的成大，如果說昨天的我還有些浮躁，那么今天的我則多了份成熟，對供應室的工作也有了更深的理解，更加明白自己的責任，也能更好更用心的做好工作中的每一個細節(jié)。感謝我的領導，給了我前進的方向。感謝我的同事，我們共同戰(zhàn)斗在一線，度過了無數(shù)個開心的工作日。其實沒有僅是感謝

60、，還要感恩，因為你們的包容善待，才有我的成長和進步。希望明年，我們?nèi)匀粩y手并進，為達到我們心中的目標共同努力。消毒供應中心護士長年終工作的述職報告320 xx年醫(yī)院提出優(yōu)質服務，發(fā)展專科的工作思路，我科護理人員始終保持著良好的精神風貌，堅守在工作崗位上，并結合自身實踐情況沒有斷努力整改，堅持以病人為中心、創(chuàng)優(yōu)質服務、培養(yǎng)專科人才的宗旨，逐步提高護理工作質量。在院領導、科主任指導下和全科護理人員的努力之下順利完成全年的護理工作計劃。1、全年各項護理工作量及工作達標情況。工作量：急診x人次。參加搶救x人次。配合急診x手術次。二、加強護理人員服務認識，提供優(yōu)質服務。1、強化服務理念全科護士參加醫(yī)院組