養(yǎng)豬工作心得體會(huì)感悟4篇

1、Word 養(yǎng)豬工作心得體會(huì)感悟4篇 大家通過寫心得體會(huì)，我們可以豐富自己的思想，現(xiàn)在心得體會(huì)的使用在我們的身邊愈來愈多。下面是職場我為您共享的養(yǎng)豬工作心得體會(huì)感悟4篇，感謝您的參閱。養(yǎng)豬工作心得體會(huì)感悟1 1、人才是豬場的棟梁支柱。一個(gè)豬場只要有高素養(yǎng)的技術(shù)人才，整個(gè)豬場就有活力，才能在競爭中立于不敗之地。 2、一個(gè)明智的養(yǎng)豬生產(chǎn)者，不要把精力放在怎樣把病豬治好上，而應(yīng)放在怎樣讓豬不得病上。 3、上醫(yī)治未病，中醫(yī)治欲病，下醫(yī)治已病。 4、種豬是效益的基礎(chǔ)，環(huán)境是疾病的根源，防疫是利潤的砝碼，管理是企業(yè)的生命。 5、通過加強(qiáng)管理可以解決豬場的全部問題，沒有靈丹妙藥。 6、在生豬銷售價(jià)格上留意季節(jié)

2、變化和養(yǎng)豬業(yè)的波浪式進(jìn)展規(guī)律。 7、養(yǎng)豬要有四心：細(xì)心、愛心、急躁、責(zé)任心。 8、豬病防制要五早：早預(yù)防、早發(fā)覺、早確診、早隔離、早治療。 9、豬場的傳染源，若要根據(jù)我們掌握非典(SARS)的方法，切斷傳染源，截?cái)鄠魅就緩剑莆樟魈拭芏?，就可以有效地掌握傳染性疾病?10、一旦有豬發(fā)病，往往會(huì)先在是什么細(xì)菌，是什么病毒感染上找緣由，其實(shí)養(yǎng)分、環(huán)境條件、霉菌毒素或應(yīng)激才是這次發(fā)病的真正緣由。 11、保育是變壓器，它會(huì)把產(chǎn)房的失誤放大也會(huì)縮小。有閱歷的養(yǎng)豬人會(huì)在保育階段支配精兵強(qiáng)將。 12、小豬怕冷，肥豬怕熱，全部豬都怕潮濕。豬還要求空氣新奇、光線充分、養(yǎng)分全面、環(huán)境寧靜，只要滿意這些要求，養(yǎng)好豬

3、并不困難。 13、一只發(fā)病，整窩用藥。一欄發(fā)病，全群預(yù)防。群防群治，群體保健。 14、只有把豬當(dāng)成寵物養(yǎng)，才能真正養(yǎng)好豬。 15、最好的治療是在暖和、潔凈、干燥的環(huán)境下養(yǎng)豬。 16、提高機(jī)體的反抗力是一名最好的神醫(yī)，是一劑最神的良藥。 17、我們現(xiàn)在所遇到的豬病流行狀況，過去在養(yǎng)雞場發(fā)生過，但養(yǎng)雞場通過強(qiáng)化種雞免疫和全進(jìn)全出的飼養(yǎng)模式把問題基本解決了，那么我們?yōu)槭裁床恍幸阅? 18、養(yǎng)豬場應(yīng)當(dāng)向養(yǎng)雞場學(xué)習(xí)。 19、全方位地推動(dòng)豬場生物平安體系建設(shè)，仔細(xì)貫徹落實(shí)“預(yù)防為主”、“防重于治”、“綜合防控”的方針。 20、過去獸醫(yī)的職責(zé)是治療病豬，現(xiàn)在是淘汰病豬并查找發(fā)病緣由，并實(shí)行預(yù)防措施，阻擋下次

4、再發(fā)病。21世紀(jì)的獸醫(yī)職責(zé)將不是治療病豬而是關(guān)注養(yǎng)豬生產(chǎn)的過程管理。 21、要由治療獸醫(yī)向預(yù)防獸醫(yī)保健獸醫(yī)方向進(jìn)展，獸醫(yī)地位將越來越重要，提高生產(chǎn)效率、預(yù)防疾病將比掌握疾病更加重要。 22、要由“預(yù)防為主，防重于治”提升到“防養(yǎng)并重”，而真正勝利是“養(yǎng)重于防”。養(yǎng)=養(yǎng)分+環(huán)境+管理。 23、我國當(dāng)前豬病流行病學(xué)消失了新特點(diǎn)，疫病的發(fā)生不再是單一病原，多為多重感染、混合感染與繼發(fā)感染，臨床上呈現(xiàn)病原體多元化、病情簡單化，導(dǎo)致高發(fā)病率和高死亡率的發(fā)生。如豬的“高熱病”、“呼吸道病綜合征”、“繁殖障礙綜合征”等，均為多重感染而引發(fā)的典型疫病。 24、免疫抑制性疫病，如豬瘟、藍(lán)耳病、圓環(huán)病毒病、偽狂犬

5、等，在豬群中普遍存在，致使豬體免疫力低下，導(dǎo)致了各種疫病的發(fā)生與流行。這是危害豬群健康的主要根源之一。 25、樹立“養(yǎng)重于防，防重于治，綜合防制”的防病理念。 26、養(yǎng)豬成敗在防疫，效益凹凸在管理;傳染病要吃掉老本，寄生蟲會(huì)吃掉利潤。 27、最好的“藥物”是養(yǎng)分平衡的飼料。 28、規(guī)?；i場總成本的凹凸在品種及種豬管理上，決不在飼料上。 29、種莊稼時(shí)要對(duì)土地進(jìn)行深耕，要精耕細(xì)作，養(yǎng)豬也不能粗放管理，也要精細(xì)管理。 30、細(xì)節(jié)打算成敗。 31、育肥豬長的快與慢，在產(chǎn)房及保育豬上，決不在生長豬上。 32、歐美很多豬場限制懷孕母豬使用定位欄。將來對(duì)養(yǎng)豬產(chǎn)業(yè)的要求是改善動(dòng)物福利的同時(shí)，提高動(dòng)物健康狀

6、況。 33、誕生定乾坤，斷奶決勝敗。誕生多一兩，斷奶多一斤，出欄出十斤。 34、農(nóng)諺、格言精選： (1)后備母豬是豬場生存的命根子; (2)誰把握豬舍的溫度誰就把握了豬群; (3)防病的秘決是“干燥、干燥、再干燥”; (4)夏天細(xì)菌多，冬天病毒旺; (5)三分治療，七分護(hù)理; (6)養(yǎng)豬無巧，窩干食飽; (7)腹瀉一天，三天不長; (8)寧缺一天料，不缺一口水; (9)夜并晝不并，留弱不留強(qiáng)，拆多不拆少; (10)小豬怕冷，大豬怕熱，大小豬都怕濕; (11)不怕狂風(fēng)一片，只怕賊風(fēng)一線。 養(yǎng)豬工作心得體會(huì)感悟2 1、生產(chǎn)要有目標(biāo)，目標(biāo)以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向，目標(biāo)要按生產(chǎn)步奏分解到工段長和技術(shù)員，生產(chǎn)目標(biāo)要

7、細(xì)化，完成規(guī)定的生產(chǎn)數(shù)據(jù)，形成良好的生產(chǎn)循環(huán)，讓生產(chǎn)目標(biāo)用數(shù)據(jù)積累起來，有目可讀，提前預(yù)知。 2、母豬妊娠112天是不行轉(zhuǎn)變的，產(chǎn)子斷奶是可調(diào)整的，為此母豬產(chǎn)子斷奶應(yīng)在24-26天，使母豬胎次增加，提高利用率，不能隨便更改。仔豬生長60天，體重達(dá)到20-21公斤，這也是不行轉(zhuǎn)變的，仔豬25日齡斷奶，30日齡轉(zhuǎn)保育，這樣提高產(chǎn)房利用率，還能完全執(zhí)行三八七飼養(yǎng)模式，保證60日齡出欄。 3、生物平安是指在生物體外殺滅病原微生物，降低機(jī)體感染病原微生物的機(jī)會(huì)和切斷病原微生物傳播途徑的一切措施總和。這些措施能達(dá)到降低動(dòng)物感染病原微生物壓力，阻擋疾病傳播和提高養(yǎng)殖者經(jīng)濟(jì)效益的目的。 所以嚴(yán)格執(zhí)行如下制度：

8、公司防疫制度、公司空圈舍消毒操作規(guī)程、公司免疫操作規(guī)程、公司器械消毒操作規(guī)程、公司飼料消毒操作規(guī)程、公司病、殘、死豬的處理方法、公司豬尸體解剖操作規(guī)程、公司發(fā)生疫情時(shí)的應(yīng)急預(yù)案。 這些都是為了達(dá)到生物平安的目的。 4、養(yǎng)豬成本最大的是飼料，飼料占到70%，生產(chǎn)中要有削減飼料鋪張的意識(shí)，各工序有規(guī)定的飼喂量，保證豬群合理采食，豬群膘情穩(wěn)定，平常飼養(yǎng)管理做扎實(shí)，形成良好飼養(yǎng)意識(shí)。 5、配種發(fā)情鑒定、精的液品質(zhì)、輸精操作都是育種的關(guān)鍵技術(shù)，要以老手以主配為先，培育新手，要有培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)時(shí)間表、培訓(xùn)任務(wù)，不能操之過急，穩(wěn)住性情，一步一步操作，讓新手養(yǎng)成良好操作習(xí)慣。 6、養(yǎng)殖還有最大的危急就是污水，

9、污水肯定要經(jīng)過處理加工，比如發(fā)酵沼氣發(fā)電，污水的糞、水分別，降低污水污染帶來的危害。 7、人員工資管理，就是分成基本工資和績效兩部分，基本工資拉開差距，績效考核個(gè)人成果的優(yōu)劣，要有末尾淘汰的意識(shí)，績效要與生產(chǎn)目標(biāo)掛鉤，激勵(lì)工段長和技術(shù)員生產(chǎn)目標(biāo)的重要性，完成生產(chǎn)目標(biāo)。 8、信息化平臺(tái)，數(shù)據(jù)軟件管理：利用gps管理軟件，對(duì)每個(gè)養(yǎng)殖場每周2到3次數(shù)據(jù)上傳，做到實(shí)時(shí)監(jiān)控，分析，對(duì)配種、分娩、死亡、飼喂等信息做到以周為單位的實(shí)時(shí)管理，將原來的每月管理（月報(bào)）效率提升到周管理，準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺問題力量大大提升。 養(yǎng)豬工作心得體會(huì)感悟3 許多獸藥和生物制品企業(yè)在聘請(qǐng)人員時(shí)有時(shí)會(huì)寫，聘請(qǐng)技術(shù)服務(wù)經(jīng)理，而且要求都不是

10、很清楚：比如良好的溝通力量，2年以上豬場工作經(jīng)受，許多都要求獸醫(yī)專業(yè)。飼料企業(yè)則多要求動(dòng)物養(yǎng)分專業(yè)。對(duì)于學(xué)歷，有的企業(yè)要求可能會(huì)高一點(diǎn)，博士或碩士，有的要求則是學(xué)士就可以。這對(duì)許多人都產(chǎn)生誤會(huì)。認(rèn)為只要在豬場呆上兩三年，把握了養(yǎng)豬生產(chǎn)流程，就可以出去每天出入五星級(jí)酒店，外出受到豬場老板的前呼后擁，熱忱歡迎。 其實(shí)，許多企業(yè)的技術(shù)服務(wù)，并不是僅僅是簡潔地對(duì)經(jīng)銷商負(fù)責(zé)產(chǎn)品培訓(xùn)和客戶的維護(hù)。真正的技術(shù)服務(wù)是每天面對(duì)大量的豬場難題，查找解決問題的方法。豬場老板也漸漸對(duì)單純的供應(yīng)產(chǎn)品推銷的會(huì)議有反感心情，也會(huì)主動(dòng)查找能關(guān)心其提高生產(chǎn)成果和解決實(shí)際問題的“技術(shù)老師”。 而且其實(shí)，我覺得中國目前真正的養(yǎng)豬技

11、術(shù)水平差別很大，從最先進(jìn)的世界養(yǎng)豬技術(shù)，如凍精授精，宮內(nèi)輸精，分胎次飼養(yǎng)到最初的農(nóng)夫庭院養(yǎng)豬模式等共存。中國1000多家的萬頭豬場，經(jīng)過長期的實(shí)踐也都積累了自己的一些技術(shù)和培育了一些技術(shù)專家。所以，現(xiàn)在許多初入行業(yè)的初學(xué)者，覺得都是無從下手，不知從何學(xué)起。其實(shí)，真正的技術(shù)學(xué)習(xí)應(yīng)當(dāng)是首先進(jìn)行系統(tǒng)的理論培訓(xùn)，其次是長期進(jìn)行臨床實(shí)踐，并不斷的總結(jié)和分析，改進(jìn)和提升。 我始終很反對(duì)將養(yǎng)豬技術(shù)進(jìn)行人為劃分，比如環(huán)境生態(tài)掌握技術(shù)、養(yǎng)分技術(shù)、生產(chǎn)管理技術(shù)、遺傳選育技術(shù)、獸醫(yī)防疫技術(shù)。舉一個(gè)簡潔的例子，早期斷奶技術(shù)，看上去是一個(gè)在國外應(yīng)用很好的技術(shù)，但是由于中國目前沒有很好的教槽料，所以始終沒有應(yīng)用。濕料喂豬

12、系統(tǒng)，的確可以提高母豬的采食量，但是對(duì)于設(shè)備和氣溫的要求比較高，在中國南方許多地方都沒有應(yīng)用。發(fā)酵床養(yǎng)豬在一些地方進(jìn)展的很好，在一些地方卻搞的不好，緣由可能跟菌種有關(guān)，也可能跟管理、當(dāng)?shù)貧鉁赜嘘P(guān)。 所以，任何一項(xiàng)技術(shù)的應(yīng)用都需要其他條件的配套和支持。 由于養(yǎng)豬產(chǎn)業(yè)的跟現(xiàn)代社會(huì)和科技、經(jīng)濟(jì)的進(jìn)展緊密相關(guān)，所以養(yǎng)豬技術(shù)的進(jìn)展也與時(shí)俱進(jìn)。對(duì)于養(yǎng)豬技術(shù)的討論人員的素養(yǎng)要求也越來越高，許多企業(yè)都要求能夠看懂英文文獻(xiàn)，也供應(yīng)了許多和外界溝通的平臺(tái)。但是，養(yǎng)豬技術(shù)究竟是一門實(shí)踐應(yīng)用性很強(qiáng)的技術(shù)，僅僅對(duì)先進(jìn)技術(shù)的關(guān)注是不夠的，還要能夠?qū)夹g(shù)的原理進(jìn)行解釋和分析，對(duì)技術(shù)要求的條件進(jìn)行配套，對(duì)技術(shù)人員的培訓(xùn)和技術(shù)

13、措施的跟蹤都需要進(jìn)行。所以，豬場任何一項(xiàng)新技術(shù)的應(yīng)用和價(jià)值的取得需要多個(gè)部門的親密協(xié)作。 總之，真正的養(yǎng)豬技術(shù)討論要求各個(gè)產(chǎn)業(yè)和豬場各個(gè)部門的親密協(xié)作，提高養(yǎng)豬技術(shù)的要求源于豬場，技術(shù)價(jià)值的體現(xiàn)也在豬場。豬場才是真正學(xué)習(xí)養(yǎng)豬技術(shù)的戰(zhàn)場。 養(yǎng)豬工作心得體會(huì)感悟4 有句話叫“紙上得來終覺淺，須知此事要躬行。”在短暫的一個(gè)月實(shí)習(xí)過程中，我深深感覺到自己所學(xué)的*學(xué)問的膚淺和在實(shí)際應(yīng)用的*學(xué)問的匱乏。剛開頭的一段時(shí)間里，對(duì)一些工作感到無從下手，茫然不知所措。在學(xué)?？傄詾樽约簩W(xué)得不錯(cuò)，一旦接觸生產(chǎn)實(shí)際中，才知道自己知道的是多么的少，過時(shí)才真正領(lǐng)悟到“學(xué)無止盡”的含義?；蛟S這不是我一個(gè)人的感覺而已。不過有一

14、點(diǎn)是明確的，就是畜牧獸醫(yī)是一門實(shí)踐*很強(qiáng)的學(xué)科，需要理論的指導(dǎo)，但畜牧獸醫(yī)的進(jìn)展是在實(shí)踐中來完成的。 “千里之行始于足下”，這一個(gè)月短暫而又充實(shí)的實(shí)習(xí)，我認(rèn)為對(duì)我走向社會(huì)起到了一個(gè)橋梁的作用，過度的作用。向他人虛心求教，遵守組織紀(jì)律和單位規(guī)章制度，與人文明交往等一些做人的基本原則都要在實(shí)際生活中仔細(xì)貫徹，好的習(xí)慣也要在實(shí)際生活中不斷培育。這一段時(shí)間所學(xué)到的學(xué)問和閱歷大多來自技術(shù)員和飼養(yǎng)員的指導(dǎo)。這次實(shí)習(xí)也讓我深刻了解到，在工作中和同事保持良好關(guān)系的重要*。做事先做人，如何與人相處是現(xiàn)代社會(huì)做人的一個(gè)最基本的問題。對(duì)人一個(gè)即將步入社會(huì)的人來說，需要學(xué)習(xí)的東西許多，他們就是最好的老師。正所謂“三人行，必有我?guī)熝伞?，我們可以向他們學(xué)習(xí)許多學(xué)問、道理。 “天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為?！蔽覀儗?shí)習(xí)或