起重傷害事故應急預案

1、起重傷害事故應急預案一、預案適用范圍本預案只適用于楚姚高速公路第二合同段三工區(qū)發(fā)生 起重傷害事故二、編制目的 TOC o 1-5 h z 為防止和減少起重設備事故中人員傷亡和財產損失，促進我工區(qū)安全生產的穩(wěn)步發(fā)展，從事故中吸取教訓及經驗，明確本工區(qū)安全生產的工作重大問題和工作重點，提出預防事故的 思 維 及 處 理 方 法 ， 全 面 貫 徹 “ 安 全 第 一 ，預 防 為 主 的 方 針 ”， 并 針 對 性 的 采 取 援 救 措 施 ，達 到 救 援 時 快 、狠 、 準 的 救 援 效 果 ，防 止 事 故 的 進 一 步 擴 大 ，減 少 人 員 及 經 濟 的 損 失 ，特 制

2、定本預案。三、編制依據中華人民共和國安全生產法 重大事故應急預案編制指南 應急救援預案編制知識 生產安全事故報告和調查處理條例； 生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則( AQ/T9002-2006 ) ；建設工程安全生產管理條例；施 工 企 業(yè) 安 全 生 產 管 理 規(guī) 范 ( GB50656-2011 ) ； 建 筑 施 工 高 處 作 業(yè) 安 全 技 術 規(guī) 范 （ JGJ80-91 ） ； 建筑安裝工人安全技術操作規(guī)程； TOC o 1-5 h z 建筑機械使用安全技術規(guī)程（JGJ33-2012） ；特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管 理 規(guī) 定 （2010）；建筑起重機械安全監(jiān)督管理

3、規(guī)定 （ 2008 ）。四、應急救援原則常 備 不 懈 ；先 救 人 ，后 救 物 ，杜 絕 盲 目 施 救 ；統 一 指 揮 、 分 組 負 責 、區(qū) 域 為 主 、 施 工 隊 伍 自 救 和 社 會 救 援 相 結 合 ； 迅 速、準確。五、組織機構及職責起重事故應急行動由工區(qū)應急領導小組負責，各工作組 履行各 自工作職責 。通訊聯絡：公安局 報 警電 話 ： 110 消 防 TOC o 1-5 h z 大隊報 警電話：119醫(yī)療救護電話 ：120。六、提前預防措施起重“ 十不吊”原則超 負 荷 不 吊 ；揮 信 號 不 明 確 ，光 線 視 覺 不 清 晰 ，重 量 不 明 確 不吊；

4、吊索和吊物捆綁不牢、不平衡、不符合安全規(guī)定不吊；歪拉斜掛，埋在地下物件或吊掛物重直接加工時不吊； TOC o 1-5 h z 安全裝置不靈不吊；靠近高壓線又無可靠安全措施不吊；起吊無件上站人或有活動無品不吊；帶棱角、快口物件未墊好不吊；易燃易爆物品不吊；其 他 安 全 措 施嚴禁非機械設備作業(yè)人員私自操作 機 械 ；起重機械作業(yè)時重臂下嚴禁站人；塔吊作業(yè)必須有專業(yè)人指揮，塔吊 司 機 必 須 遵 守塔吊的有關操作規(guī)程；架橋機的枕木不平不吊裝梁板。采購或使用舊的架桿、扣件，必須對其安全的可靠性進行評估，不符合安全標準的不得使用。起重設備安、拆作業(yè)前，有關人員要對施工班組及個人進 行書面安全技 術

5、 交底，交底人和被交底人要簽字認可。起重 設備的安裝、頂升、拆卸等大修作業(yè)人員施工中須嚴格遵守有關施工規(guī)范和安全技術操作規(guī)程，按順序施工、 不準任意簡化施工程序，違章作業(yè)。安全檢查人員應組織起重作業(yè) 人 員 每 月對起重設 備進行一次全面檢查，發(fā)現問題及時處理。起重機的塔身不 得懸掛標語牌 ， 避 免 增加風載 荷 。高 新區(qū)中和片區(qū)怡馨家園（觀東小區(qū)）安置 房 工 程-四標段起重傷害事故預案風力達到4 級以上時，不得進 行 塔吊的頂 升 、 安 裝 、拆卸作業(yè)，風力達到6級以上或濃霧等 惡 劣氣候時 塔 吊 停 止使用，移動式塔吊應停在軌道中間，塔臂應放松回轉制動， 轉到順風方向，吊鉤提升到

6、臂桿頂端2-3 米處。塔 吊 安 裝 高 度 應 大 于 施 工 構 件 5米 以 上 。 現 場 的 多臺塔吊作業(yè)、塔機之間任何接近部位（塔身、水塔、高聳 物 體 與 另 一 臺 塔 吊 、吊 臂 、起 吊 物 品 ）水 平 距 離 不 小 于 2 米 ， 高 位 塔 機 和 低 位 塔 機 上 下 間 距（ 包 括 吊 裝 重 物 ）垂 直 距 離 不 小 于 2米 。加 強 對 操 作 人 員 安 全 規(guī) 程 、 勞 動 紀 律 、 安 全 常 識 的 培 訓 教 育 ，不 斷 提 高 職 工 的 安 全 意 識 ，有 禁 忌 癥 的 職 工 不 準上崗作業(yè)。六、起重傷害事故預防措施施

7、工 起 重 機 械 必 須 按 公 路 工 程 施 工 起 重 機 械 備 案 登 記 辦 法 執(zhí) 行 ，并 辦 理 產 權 登 記 、安 裝 告 知 和 使 用 登 記 等 相 關 手續(xù)，各種防護措施應齊全、有效，并經檢測、驗收合格后 再投入使用。制訂起重機械操作規(guī)程和設備管理制度，并嚴格執(zhí)行。起重機械應配備持相應建筑特種作業(yè)上崗證的人員，并由專人負責操作 TOC o 1-5 h z 每班作業(yè)前，應 檢查鋼 絲繩、離 合器、保險棘輪、傳動滑輪等，確認安全可靠后方準操作運行。作業(yè)時應嚴格遵 守操作 規(guī)范，嚴 禁違規(guī)作業(yè)、嚴禁超載，操作時不準擅離崗位。工作中要聽從指揮信號，信 號 不 明 或 可

8、 能 引 起 事 故 時 ，應 停 止 操 作 ，待 弄 清 情 況 后 方 可 繼續(xù)作業(yè)。作業(yè)中突然停電，應立即拉閘刀，并將運送物送下。作業(yè)后應切斷電源，鎖緊電源控制箱，防止無關人員隨意操作。重機械應定期保養(yǎng)、定期檢查，確保機械完好、防護設施齊全有效，杜絕帶病運作。七、應急處置）當 施 工 現 場 發(fā) 生 起 重 傷 害 事 故 時 ，現 場 施 工 管 理 人 員、技術員或現場安全員應立即向工區(qū)安全生產應急救援領導小組，并說明事發(fā)的地點及事故的具體情況，如果事故重大，組長就啟動預案，現場急救人員應盡快趕往出事地點， 并呼叫周圍人員及時通知醫(yī)療部門，首先觀察傷者的受傷情況 、部 位 、傷 害

9、 性 質 ，盡 可 能 不 要 移 動 患 者 ，盡 量 當 場 施 救 。 如果處在不宜施工的場所時必須將患者搬運到能夠安全施 救的地方，搬 運時應盡量多找一些人 來搬運，觀 察患者呼吸和臉色的變化 ，如果是脊柱骨折，不 要彎曲、扭 動患者的頸 部 和 身 體 ，不 要 接 觸 患 者 的 傷 口 ，要 使 患 者 身 體 放 松 ，盡 量 將患者放到擔架或平板上進行搬運。呼 吸 、心 跳 停 止 者 ，應 立 即 進 行 人 工 呼 吸 ，胸 外 心臟擠壓。處于休克狀態(tài)的傷員要讓其安靜、保暖、平臥、 少 動 ， 并 將 下 肢 抬 高 約 20 度 左 右 ， 盡 快 送 醫(yī) 院 進 行

10、搶 救 治 療。 TOC o 1-5 h z 現 顱 腦 損 傷 ，必 須 維 持 呼 吸 道 通 暢 ?；?迷 者 應 平 臥，面部轉向一側，以防舌根下墜或分泌物、嘔吐物吸入， 發(fā)生喉阻塞。有骨折者，應初步固定后再搬運。遇有凹陷骨折、嚴重的顱底骨折及嚴重的腦損傷癥狀出現，創(chuàng)傷處用消毒的紗布或清潔布等覆蓋傷口，用繃帶或布條包扎后，及時送醫(yī)院治療。專 業(yè) 救 援 的 有 關 部 門 到 事 發(fā) 現 場 時 ，工 區(qū) 應 急 隊 伍必去無條件 配合各級政府采取的警戒、治安、救援、消 防、環(huán)保、交通管制、人員疏散等應急措施。隨時向項目部報告事態(tài)發(fā)展情況。做好相關人員的思想工作，保持隊伍 穩(wěn) 定 。做

11、好應急恢復工作。八、事故調查原 則實事求是、尊重科學、及時準確。程 序當 發(fā) 生 事 故 傷 亡 后 ， 在 調 查 過 程 中 應 按 照 “四 不 放 過 ” 原 則 ，盡 快 進 行 調 查 處 理 以 便 弄 清 情 況 、 查 明 原 因 、分 清 責 任、吸取教訓、采取措施、改進工作，并使所有人員從中受 到教育，防止同種類似情況再次發(fā)生。調 查 過 程 中 ，要 全 面 細 致 查 看 現 場 ，聽 取 當 事 者 、知 情 人 、目 擊 者 和 有 關 人 員 的 陳 述 ； 要 注 意 發(fā) 現 痕 跡 ，廣 收 集 物 證；要做詳細記錄，進行攝影、畫圖和錄像；及時了解醫(yī)療 部

12、門 對 傷 亡 情 況 的 報 告 ；組 織 分 析 損 失 的 經 濟 情 況 ；最 后 以 書面的形式報告給上級領導部門。九、獎勵與懲處1、 獎 勵在 起 重 傷 害 事 故 應 急 活 動 中 有 下 列 事 跡 之 一 的 ，由 本 工 區(qū)給予表彰或者獎勵：色 完 成 事 故 應 急 任 務 的 ； 保 護 集 體 和 公 民 財 產 或者搶救人員有功及在保證自己安全情況下勇敢救援的； TOC o 1-5 h z 及時排除險情，防止事故進一步擴大，成績顯著的；對應急事故工作提出重大建議，并且實施效果顯著的；因事故情況測報準確和信息傳遞及時到位而減輕事故損失的；5） 及 時 供 應 用 于 應 急 救 援 的 物 資 和 機 電 設 備 或 者 節(jié) 約經費開支，成績顯著的；有 其 它 特 殊 貢 獻 的 。處有 下 列 行 為 之 一 者 ，視 其 情 節(jié) 輕 重 和 危 害 后 果 ，對 直 接 責任人及主要負責人，報送上級機關給予相應黨紀政紀處 分；構成犯罪的，依法移交司法機關追究刑事責任。）在 事 故 發(fā) 生 后 玩 忽 職 守 ，遲 報 、漏 報 、虛 報 、瞞 報 、 誤報事件情況，延誤處置的； TOC o