2017年基因測序企業(yè)組織架構(gòu)和部門職能_第1頁
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文檔簡介

2017年基因測序企業(yè)組織架構(gòu)和部門職能一、公司組織架構(gòu) 2二、部門主要職能 21、商務(wù)市場部 22、采購物流部 23、技術(shù)研發(fā)部 34、行政人事部 35、財務(wù)部 3一、公司組織架構(gòu)二、部門主要職能1、商務(wù)市場部負(fù)責(zé)公司日常業(yè)務(wù)拓展洽談，項目招投標(biāo)，對項目進(jìn)行備案并進(jìn)行合同審批工作，跟蹤合同執(zhí)行情況，定期對重點客戶進(jìn)行回訪維護(hù)。2、采購物流部負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)所需的物料采購、驗收入庫及倉儲管理，根據(jù)項目需要安排發(fā)貨，按照客戶需求將貨物運至指定地址交付。3、技術(shù)研發(fā)部負(fù)責(zé)公司技術(shù)開發(fā)，為公司項目執(zhí)行提供技術(shù)研發(fā)支持。派駐經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)、考核合格的相關(guān)技術(shù)、實驗人員進(jìn)駐客戶實驗室提供基因檢測服務(wù)，并保障人員數(shù)量和素質(zhì)達(dá)到實驗室建庫的要求。4、行政人事部負(fù)責(zé)行政事務(wù)，包括行政制度擬定和實施，公司對外聯(lián)系協(xié)調(diào)，公司車輛管理，公司辦公電子設(shè)備、辦公用品的采購和管理，公司人員招聘、培訓(xùn)考核，人事制度擬定實施和監(jiān)督，公司員工相關(guān)證件辦理和檔案的管理。5、財務(wù)部負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)核算，參與公司的經(jīng)營管理；根據(jù)公司資金運作情況，合理調(diào)配資金，確保公司資金正常運轉(zhuǎn)；搜集公司經(jīng)營活動情況、資金動態(tài)、營業(yè)收入和費

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