流動人口服務(wù)管理工作制度(3篇)

1、第PAGE11頁共NUMPAGES11頁流動人口服務(wù)管理工作制度_鎮(zhèn)流管辦代表黨委、政府具體負責此次流動人口服務(wù)管理推進工作的_協(xié)調(diào)，對各流管站的工作進行指導。同時，_人員培訓與信息錄入工作。2.建立流動人口服務(wù)管理推進工作聯(lián)席會會議制度，由鎮(zhèn)分管計生工作的副鎮(zhèn)長牽頭，每月_召開一次聯(lián)席會議，相關(guān)職能部門，主要收集此次流動人口信息采集的工作情況，研究存在的問題，提出工作意見和要求。3.各流管站負責承擔本行政區(qū)域內(nèi)的流動人口服務(wù)管理推進的日常工作。主要包括宣傳動員、信息采集小組的人員組成、采集人數(shù)和每個人員的具體選擇確定、信息采集的_、信息倒查、表格_、建立臺賬，以及常態(tài)化管理等事項。_鎮(zhèn)各職能

2、部門結(jié)合工作實際，相互配合，相互協(xié)作，共同做好流動人口服務(wù)管理推進工作。群工辦、經(jīng)發(fā)辦、派出所等部門落實相關(guān)服務(wù)與管理工作。5.落實用工單位、經(jīng)營業(yè)主的協(xié)調(diào)責任，全面推進“誰用工，誰管理，誰負責”的流動人口服務(wù)管理業(yè)主責任制，1各用工單位、經(jīng)營業(yè)主要確定人員，積極協(xié)助所在村(社區(qū))流管站做好用工人員情況、員工租住情況的信息采集與報送工作，規(guī)模主要企業(yè)由社區(qū)民警協(xié)調(diào)相關(guān)人員采集信息。6.對流動人口實行與常住人口“同宣傳，同教育，同服務(wù)，同管理”四同管理機制，不斷增強他們的歸宿感，真正從各方面全面融入軍樂生活。7.村(社區(qū))民警和流動人口專職協(xié)管員負責對各村(社區(qū))流動人口的檢查與質(zhì)量考核，指導各

3、村(社區(qū))不斷提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平。二、流動人口信息采集工作制度1.各流管站主要承擔本行政區(qū)域內(nèi)單位、企業(yè)、住宅小區(qū)、商業(yè)店鋪、居民小組的流動人口信息采集工作，包括房屋基本信息調(diào)查表、流動人口基本信息調(diào)查表和大型用工單位基本信息調(diào)查表。2.按照方便群眾、便于管理、發(fā)揮實效的原則，各流管站應(yīng)確定足夠數(shù)量的信息采集員、信息采集點，除逐戶采集信息外，還應(yīng)在顯著位置公示流管站或信息采集的聯(lián)系電話。3.信息集中采集過程中，應(yīng)主動宣傳流動人口信息調(diào)查的意義，積極爭取房主或流動人口的理解、支持和配合。如遇到仍不配合時，應(yīng)及時通知片區(qū)民警前來協(xié)調(diào)。24.采集信息時，所填寫的調(diào)查表應(yīng)當真實、準確、可靠，確保信

4、息采集質(zhì)量，不得漏采和采集不完整。5.整個信息采集工作，由鎮(zhèn)流管辦、各流管站負責指導與檢查。三、流動人口服務(wù)管理三級巡查制度(一)巡查工作實行三級巡查責任制，即鎮(zhèn)流管辦巡查各流管站，各流管站巡查本轄區(qū)內(nèi)的信息采集與維護情況，流動人口協(xié)管員巡查網(wǎng)格化管理責任區(qū)域，分別由鎮(zhèn)流管辦和各流管站制定巡查計劃并_實施。通過開展實地倒查，檢查流動人口服務(wù)管理工作開展情況、與流動人口的登記情況、用工單位的流管工作。(二)巡查時限鎮(zhèn)流管辦每周對各流管站工作進行一次巡查；所有巡查工作應(yīng)當做好記載。(三)巡查人員鎮(zhèn)流管辦對各流管站工作的巡查，由鎮(zhèn)流管辦工作人員承擔，各流管站對各(村)居民小組長信息采集情況、系統(tǒng)增減

5、維護情況的巡查由站長、專兼職協(xié)管員或站長指定一名村(社區(qū))干部承擔；按照網(wǎng)格化管理要求，對轄區(qū)或責任區(qū)內(nèi)用工單位的巡查由承擔責任區(qū)的專兼職協(xié)管員負責。(四)巡查內(nèi)容_鎮(zhèn)流管辦對各流管站的巡查，主要包括該村(社區(qū))一周內(nèi)流動人口的變動情況，各采集點對變動房屋、人員的信息采集情況，以及系統(tǒng)信息數(shù)的增減維護等內(nèi)容。2.各流管站對本轄區(qū)內(nèi)的信息采集與系統(tǒng)增減情況的巡查，主要查信息采集小組是否認真履行信息采集工作、所采集的信息是否真實、有無遺漏或錯誤等內(nèi)容，查是否按時對系統(tǒng)進行信息增減與維護等內(nèi)容。3.專兼職協(xié)管員對責任片區(qū)的巡查，主要包括以下內(nèi)容：、新增流動人口情況，及時登記上報并入戶開展“三查三見面

6、”。、原有出租房屋變動情況，發(fā)現(xiàn)變動的及時登記上門登記。、對片區(qū)內(nèi)用工單位使用流動人口情況，及時收集人員名冊。(五)巡查要求1.各級巡查_要將巡查情況如實登記，并建立巡查臺賬，包括巡查單位名稱、時間、地點、發(fā)現(xiàn)的問題及整改或防范意見，巡查人員簽名等內(nèi)容。2.各級對巡查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)當責令立即整改。43.巡查方式，應(yīng)結(jié)合實際，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，科學安排，講求實效。要將日常檢查與各級政府布置的專項檢查計劃緊密結(jié)合起來，將自行_巡查和聯(lián)合開展巡查結(jié)合起來，做到巡查工作的全覆蓋。四、用工單位經(jīng)營業(yè)主流動人口服務(wù)管理協(xié)管制度1.為進一步落實使用流動人口的用工單位、經(jīng)營業(yè)主的協(xié)管責任，根據(jù)_市暫住人口治安管理規(guī)

7、定、_省暫住人口治安管理辦法等相關(guān)法規(guī)的規(guī)定，特制訂本制度。2.按照“誰用工，誰管理，誰管理，誰負責”的原則，使用流動人口的公民、法人或其他_，應(yīng)當負責對流動人口進行法制宣傳教育，負責協(xié)助_加強對流動人口的服務(wù)管理工作。3.全面推進用工單位、經(jīng)營業(yè)主流動人口服務(wù)協(xié)管責任制，使用流動人口的用工單位負責人為流動人口服務(wù)管理工作的責任人，負責落實本單位流動人口的服務(wù)管理工作。4.使用流動人口的單位法人及其他_應(yīng)當每年與公安派出所簽訂治安管理責任書，認真履行治安責任，協(xié)助搞好社會_工作，維護良好的治安秩序。6.用工單位和經(jīng)營業(yè)主負責督促使用流動人口辦理暫住證，不得雇傭為依法申報暫住證的流動人口。_鎮(zhèn)流

8、管辦和各流管站負責對本單位業(yè)主的協(xié)管責任5落實情況進行監(jiān)督、指導，對違法相關(guān)法規(guī)的由相關(guān)部門進行處罰。流動人口服務(wù)管理工作制度（二）_鎮(zhèn)流管辦代表黨委、政府具體負責此次流動人口服務(wù)管理推進工作的_協(xié)調(diào)，對各流管站的工作進行指導。同時，_人員培訓與信息錄入工作。2.建立流動人口服務(wù)管理推進工作聯(lián)席會會議制度，由鎮(zhèn)分管計生工作的副鎮(zhèn)長牽頭，每月_召開一次聯(lián)席會議，相關(guān)職能部門，主要收集此次流動人口信息采集的工作情況，研究存在的問題，提出工作意見和要求。3.各流管站負責承擔本行政區(qū)域內(nèi)的流動人口服務(wù)管理推進的日常工作。主要包括宣傳動員、信息采集小組的人員組成、采集人數(shù)和每個人員的具體選擇確定、信息采

9、集的_、信息倒查、表格_、建立臺賬，以及常態(tài)化管理等事項。_鎮(zhèn)各職能部門結(jié)合工作實際，相互配合，相互協(xié)作，共同做好流動人口服務(wù)管理推進工作。群工辦、經(jīng)發(fā)辦、派出所等部門落實相關(guān)服務(wù)與管理工作。5.落實用工單位、經(jīng)營業(yè)主的協(xié)調(diào)責任，全面推進“誰用工，誰管理，誰負責”的流動人口服務(wù)管理業(yè)主責任制，1各用工單位、經(jīng)營業(yè)主要確定人員，積極協(xié)助所在村(社區(qū))流管站做好用工人員情況、員工租住情況的信息采集與報送工作，規(guī)模主要企業(yè)由社區(qū)民警協(xié)調(diào)相關(guān)人員采集信息。6.對流動人口實行與常住人口“同宣傳，同教育，同服務(wù)，同管理”四同管理機制，不斷增強他們的歸宿感，真正從各方面全面融入軍樂生活。7.村(社區(qū))民警和

10、流動人口專職協(xié)管員負責對各村(社區(qū))流動人口的檢查與質(zhì)量考核，指導各村(社區(qū))不斷提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平。二、流動人口信息采集工作制度1.各流管站主要承擔本行政區(qū)域內(nèi)單位、企業(yè)、住宅小區(qū)、商業(yè)店鋪、居民小組的流動人口信息采集工作，包括房屋基本信息調(diào)查表、流動人口基本信息調(diào)查表和大型用工單位基本信息調(diào)查表。2.按照方便群眾、便于管理、發(fā)揮實效的原則，各流管站應(yīng)確定足夠數(shù)量的信息采集員、信息采集點，除逐戶采集信息外，還應(yīng)在顯著位置公示流管站或信息采集的聯(lián)系電話。3.信息集中采集過程中，應(yīng)主動宣傳流動人口信息調(diào)查的意義，積極爭取房主或流動人口的理解、支持和配合。如遇到仍不配合時，應(yīng)及時通知片區(qū)民警前

11、來協(xié)調(diào)。24.采集信息時，所填寫的調(diào)查表應(yīng)當真實、準確、可靠，確保信息采集質(zhì)量，不得漏采和采集不完整。5.整個信息采集工作，由鎮(zhèn)流管辦、各流管站負責指導與檢查。三、流動人口服務(wù)管理三級巡查制度(一)巡查工作實行三級巡查責任制，即鎮(zhèn)流管辦巡查各流管站，各流管站巡查本轄區(qū)內(nèi)的信息采集與維護情況，流動人口協(xié)管員巡查網(wǎng)格化管理責任區(qū)域，分別由鎮(zhèn)流管辦和各流管站制定巡查計劃并_實施。通過開展實地倒查，檢查流動人口服務(wù)管理工作開展情況、與流動人口的登記情況、用工單位的流管工作。(二)巡查時限鎮(zhèn)流管辦每周對各流管站工作進行一次巡查；所有巡查工作應(yīng)當做好記載。(三)巡查人員鎮(zhèn)流管辦對各流管站工作的巡查，由鎮(zhèn)流

12、管辦工作人員承擔，各流管站對各(村)居民小組長信息采集情況、系統(tǒng)增減維護情況的巡查由站長、專兼職協(xié)管員或站長指定一名村(社區(qū))干部承擔；按照網(wǎng)格化管理要求，對轄區(qū)或責任區(qū)內(nèi)用工單位的巡查由承擔責任區(qū)的專兼職協(xié)管員負責。(四)巡查內(nèi)容_鎮(zhèn)流管辦對各流管站的巡查，主要包括該村(社區(qū))一周內(nèi)流動人口的變動情況，各采集點對變動房屋、人員的信息采集情況，以及系統(tǒng)信息數(shù)的增減維護等內(nèi)容。2.各流管站對本轄區(qū)內(nèi)的信息采集與系統(tǒng)增減情況的巡查，主要查信息采集小組是否認真履行信息采集工作、所采集的信息是否真實、有無遺漏或錯誤等內(nèi)容，查是否按時對系統(tǒng)進行信息增減與維護等內(nèi)容。3.專兼職協(xié)管員對責任片區(qū)的巡查，主要

13、包括以下內(nèi)容：、新增流動人口情況，及時登記上報并入戶開展“三查三見面”。、原有出租房屋變動情況，發(fā)現(xiàn)變動的及時登記上門登記。、對片區(qū)內(nèi)用工單位使用流動人口情況，及時收集人員名冊。(五)巡查要求1.各級巡查_要將巡查情況如實登記，并建立巡查臺賬，包括巡查單位名稱、時間、地點、發(fā)現(xiàn)的問題及整改或防范意見，巡查人員簽名等內(nèi)容。2.各級對巡查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)當責令立即整改。43.巡查方式，應(yīng)結(jié)合實際，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，科學安排，講求實效。要將日常檢查與各級政府布置的專項檢查計劃緊密結(jié)合起來，將自行_巡查和聯(lián)合開展巡查結(jié)合起來，做到巡查工作的全覆蓋。四、用工單位經(jīng)營業(yè)主流動人口服務(wù)管理協(xié)管制度1.為進一步落實使

14、用流動人口的用工單位、經(jīng)營業(yè)主的協(xié)管責任，根據(jù)_市暫住人口治安管理規(guī)定、_省暫住人口治安管理辦法等相關(guān)法規(guī)的規(guī)定，特制訂本制度。2.按照“誰用工，誰管理，誰管理，誰負責”的原則，使用流動人口的公民、法人或其他_，應(yīng)當負責對流動人口進行法制宣傳教育，負責協(xié)助_加強對流動人口的服務(wù)管理工作。3.全面推進用工單位、經(jīng)營業(yè)主流動人口服務(wù)協(xié)管責任制，使用流動人口的用工單位負責人為流動人口服務(wù)管理工作的責任人，負責落實本單位流動人口的服務(wù)管理工作。4.使用流動人口的單位法人及其他_應(yīng)當每年與公安派出所簽訂治安管理責任書，認真履行治安責任，協(xié)助搞好社會_工作，維護良好的治安秩序。6.用工單位和經(jīng)營業(yè)主負責督

15、促使用流動人口辦理暫住證，不得雇傭為依法申報暫住證的流動人口。_鎮(zhèn)流管辦和各流管站負責對本單位業(yè)主的協(xié)管責任5落實情況進行監(jiān)督、指導，對違法相關(guān)法規(guī)的由相關(guān)部門進行處罰。流動人口服務(wù)管理工作制度（三）根據(jù)鎮(zhèn)流動人口服務(wù)管理工作的推進情況，為不斷提高推進工作質(zhì)量和整體水平，特制定如下工作制度。一、流動人口服務(wù)管理工作制度_鎮(zhèn)流管辦代表黨委、政府具體負責此次流動人口服務(wù)管理推進工作的組織協(xié)調(diào)，對各流管站的工作進行指導。同時，組織人員培訓與信息錄入工作。2.建立流動人口服務(wù)管理推進工作聯(lián)席會會議制度，由鎮(zhèn)分管計生工作的副鎮(zhèn)長牽頭，每月組織召開一次聯(lián)席會議，相關(guān)職能部門，主要收集此次流動人口信息采集的

16、工作情況，研究存在的問題，提出工作意見和要求。3.各流管站負責承擔本行政區(qū)域內(nèi)的流動人口服務(wù)管理推進的日常工作。主要包括宣傳動員、信息采集小組的人員組成、采集人數(shù)和每個人員的具體選擇確定、信息采集的組織、信息倒查、表格審查、建立臺賬，以及常態(tài)化管理等事項。_鎮(zhèn)各職能部門結(jié)合工作實際，相互配合，相互協(xié)作，共同做好流動人口服務(wù)管理推進工作。群工辦、經(jīng)發(fā)辦、派出所等部門落實相關(guān)服務(wù)與管理工作。5.落實用工單位、經(jīng)營業(yè)主的協(xié)調(diào)責任，全面推進“誰用工，誰管理，誰負責”的流動人口服務(wù)管理業(yè)主責任制，1各用工單位、經(jīng)營業(yè)主要確定人員，積極協(xié)助所在村(社區(qū))流管站做好用工人員情況、員工租住情況的信息采集與報送

17、工作，規(guī)模主要企業(yè)由社區(qū)民警協(xié)調(diào)相關(guān)人員采集信息。6.對流動人口實行與常住人口“同宣傳，同教育，同服務(wù)，同管理”四同管理機制，不斷增強他們的歸宿感，真正從各方面全面融入軍樂生活。7.村(社區(qū))民警和流動人口專職協(xié)管員負責對各村(社區(qū))流動人口的檢查與質(zhì)量考核，指導各村(社區(qū))不斷提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平。二、流動人口信息采集工作制度1.各流管站主要承擔本行政區(qū)域內(nèi)單位、企業(yè)、住宅小區(qū)、商業(yè)店鋪、居民小組的流動人口信息采集工作，包括房屋基本信息調(diào)查表、流動人口基本信息調(diào)查表和大型用工單位基本信息調(diào)查表。2.按照方便群眾、便于管理、發(fā)揮實效的原則，各流管站應(yīng)確定足夠數(shù)量的信息采集員、信息采集點，除逐

18、戶采集信息外，還應(yīng)在顯著位置公示流管站或信息采集的聯(lián)系電話。3.信息集中采集過程中，應(yīng)主動宣傳流動人口信息調(diào)查的意義，積極爭取房主或流動人口的理解、支持和配合。如遇到仍不配合時，應(yīng)及時通知片區(qū)民警前來協(xié)調(diào)。24.采集信息時，所填寫的調(diào)查表應(yīng)當真實、準確、可靠，確保信息采集質(zhì)量，不得漏采和采集不完整。5.整個信息采集工作，由鎮(zhèn)流管辦、各流管站負責指導與檢查。三、流動人口服務(wù)管理三級巡查制度(一)巡查工作實行三級巡查責任制，即鎮(zhèn)流管辦巡查各流管站，各流管站巡查本轄區(qū)內(nèi)的信息采集與維護情況，流動人口協(xié)管員巡查網(wǎng)格化管理責任區(qū)域，分別由鎮(zhèn)流管辦和各流管站制定巡查計劃并組織實施。通過開展實地倒查，檢查流

19、動人口服務(wù)管理工作開展情況、與流動人口的登記情況、用工單位的流管工作。(二)巡查時限鎮(zhèn)流管辦每周對各流管站工作進行一次巡查；所有巡查工作應(yīng)當做好記載。(三)巡查人員鎮(zhèn)流管辦對各流管站工作的巡查，由鎮(zhèn)流管辦工作人員承擔，各流管站對各(村)居民小組長信息采集情況、系統(tǒng)增減維護情況的巡查由站長、專兼職協(xié)管員或站長指定一名村(社區(qū))干部承擔；按照網(wǎng)格化管理要求，對轄區(qū)或責任區(qū)內(nèi)用工單位的巡查由承擔責任區(qū)的專兼職協(xié)管員負責。(四)巡查內(nèi)容_鎮(zhèn)流管辦對各流管站的巡查，主要包括該村(社區(qū))一周內(nèi)流動人口的變動情況，各采集點對變動房屋、人員的信息采集情況，以及系統(tǒng)信息數(shù)的增減維護等內(nèi)容。2.各流管站對本轄區(qū)內(nèi)的信息采集與系統(tǒng)增減情況的巡查，主要查信息采集小組是否認真履行信息采集工作、所采集的信息是否真實、有無遺漏或錯誤等內(nèi)容，查是否按時對系統(tǒng)進行信息增減與維護等內(nèi)容。3.專兼職協(xié)管員對責任片區(qū)的巡查，主要包括以下內(nèi)容：、新增流動人口情況，及時登記上報并入戶開展“三查三見面”。、原有出租房屋變動情