茅坪場小學教職工工作紀律管理規(guī)定

1、茅坪場鎮(zhèn)中心小學教職工工作紀律管理規(guī)定為了進一步強化學校內(nèi)部管理，保證學校各項工作順利進行，根據(jù)遠教字200326號等文件精神和教師職業(yè)道德要求，結(jié)合我校實際，特制定本規(guī)定。一、教職工考勤規(guī)定（一）請假的范圍及準假期限1、病假：因本人生病不能堅持工作的，給病假。住院：憑鎮(zhèn)以上醫(yī)院診斷證明到校辦理病假手續(xù)，出院后遵醫(yī)囑確需繼續(xù)病休，則再辦理病休手續(xù)。短期病假需及時到校長處辦理請假手續(xù)不能影響正常工作。2、事假：確有要事需要離開工作崗位的，給事假。教職工請事假必須從嚴掌握。3、婚假、產(chǎn)假、計劃生育假、喪假按遠教字200326號文件規(guī)定執(zhí)行。4、特假：教職工雙方的祖父母和孫子、孫女發(fā)生喪事，教職工雙

2、方直系親屬因重病重傷（大手術(shù)或病危）住院需照料，給特假，特假要盡量控制天數(shù)。5、公假：學校安排教職工外出學習，上級有關部門安排會議。函授、自學、公差，給公假，以通知時間為準記假，外出盡量少耽誤教學工作。6、本人沒請假而休假視為曠工。（二）審批程序及權(quán)限1、凡須請假的教職工，一律書面請假，原則上提前半天辦理請假手續(xù)，假期到了要銷假。2、教職工病假事假5天以內(nèi)由學校校長審批，病假事假5天以上的由學校簽署意見后報教育局審批。3、因生病或突發(fā)性事件，本人無法到校辦理請假手續(xù)的，可用電話聯(lián)系或委托他人到校請假，并辦理補假手續(xù)，其它情況必須本人到校辦理請假手續(xù)。4、凡不經(jīng)批準，擅離崗位先斬后奏者，一律按曠

3、工處理。（三）記假方法：1、以審批后的文字為準記假，并在值周記載中登記。2、各種假期遇到法定節(jié)假日的連續(xù)記假。（四）請假的待遇和兌現(xiàn)1、婚、喪、產(chǎn)、計生假沒有超過政策規(guī)定的，國家規(guī)定的各種待遇照發(fā)，假期超過規(guī)定的按有關假處理。2、教職工病假、事假依據(jù)績效補貼規(guī)定執(zhí)行。3、教職工特假超出規(guī)定假期以外每天從出勤獎中扣款10元，一學期累計超過10天的扣完本期出勤獎，按請假天數(shù)從崗位績效補貼中每天扣款5元。4、教職工曠工處理，半天算起，一學年曠工3天以內(nèi)每天扣款70元，49天的扣發(fā)3個月績效補貼，連續(xù)曠工10天者，扣發(fā)6個月績效補貼，連續(xù)曠工15天（或累計曠工20天）者，扣發(fā)全年績效補貼，連續(xù)曠工30

4、天以上的視為自動離職。一學年曠工4天以上者年度考核直接定為不合格。5、需扣款的假，均除去法定節(jié)假日后執(zhí)行。二、教職工工作紀律規(guī)定（一）辦公紀律1、辦公時間：上午：第一節(jié)上課前10分鐘至第四節(jié)下課前20分鐘。下午：第五節(jié)上課前5分鐘至最后一節(jié)下課。2、守時守紀，不無故缺席，臨時有事確需要請假者，應找值周登記請假（臨時請假四次以上或達三節(jié)課記半天事假）。3、保持辦公室安靜，辦公室內(nèi)不得從事打牌、下棋、等與辦公無關的活動，辦公時間不得玩電腦游戲及在電腦上聊天。4、講究衛(wèi)生，注意室內(nèi)及桌面整潔，不隨地亂吐亂扔。5、辦公室值日負責當天室內(nèi)清潔衛(wèi)生，開關門窗燈具等日常事務。6、學校對辦公情況進行不定時的抽

5、查，凡抽查不在辦公室者，作為辦公缺勤處理。7、辦公兌現(xiàn)：辦公缺勤每次扣款5元。辦公時間內(nèi)在電腦上玩游戲、等與辦公或?qū)W習無關的事情一次扣款50元。（二）上課、晚自習紀律1、教師上課期間不允許（包括早晚自習）遲到、早退、隨意進出、吸煙、接聽撥打電話；教師不允許濃妝艷抹、穿背心、短褲、拖鞋上班；教師不允許坐著上課（早晚自習、重病、考試除外）；教師不允許上課前酗酒。教師若有上述行為一次扣5元、曠課一節(jié)扣20元。2、晚自習不允許請假，若有事的確不能克服可與人調(diào)換并報告值周。如果晚自習出現(xiàn)空堂無人上視為曠工一節(jié)從績效獎中扣款20元，學生出現(xiàn)事故由該教師負責。3、上課期間，教師不得將學生趕出教室，不得體罰學

6、生。4、教師備課缺1課時的或上課內(nèi)容未備的扣款5元；學生作業(yè)達不到規(guī)定次數(shù)的缺1次扣款5元；學生作業(yè)要認真批改，缺1次批改的扣款5元；“四清”及集體備課教研活動缺一次扣款5元。教師監(jiān)考不嚴，在考試時做與考試無關的事，發(fā)現(xiàn)一次扣款10元。教師不按教導室要求開展教研活動和不完成相關任務一次扣20元。（三）開會、集中學習紀律1、教職工必須按學校規(guī)定的時間參加會議和集中學習，不遲到，不早退，不無故缺席。確因病或特殊情況不能參加的，要履行請假手續(xù)。2、開會和學習時必須嚴格遵守紀律，聚精會神，不講話，不接聽撥打電話，不做其它無關的事。3、學生大型集會、活動教師必須參加，并在學生后排坐（站）好，班主任和科任

7、教師要維持好會議紀律，不參加一次扣款10元，幾個在一起開小會的一次扣款5元。（四）學校值周、值日紀律1、校務值日要認真履行好崗位職責，完成好相關崗位的工作，即起床、早操、早餐、晨讀、課間操、午餐、午休、學生集會、晚餐、晚自習、就寢、在校住宿、填寫校務日志，處理好當天的偶發(fā)事件；凡不履行職責的每缺一崗扣款10元，因缺崗時學生中出現(xiàn)偶發(fā)事件，致傷的根據(jù)情節(jié)輕重扣款10-30元以上。2、值周教師要盡職盡責，認真處理本周學校事務，督崗檢查，每缺一崗扣款10元；因缺崗時學生中出現(xiàn)偶發(fā)事件，致傷的根據(jù)情節(jié)輕重扣款10-30元以上。（五）食堂人員和保育員的工作紀律1、后勤服務人員和管理人員要認真履行職責，完

8、成工作任務，改善服務態(tài)度，提高服務和管理質(zhì)量。2、食堂出現(xiàn)一次生飯當事人扣款30元以上，工作人員遲到1次扣款10元，不按時上班導致不能按時開飯的當事人扣款30元以上，出現(xiàn)一次食物中毒根據(jù)情節(jié)輕重當事人扣款200元以上。3、保育員不認真履行職責：不安規(guī)定在寢室住宿、不認真履行相關任務，晚上就寢后寢室紀律混亂，在保育員出勤獎中一次扣款5元、擅自離崗一次扣款5元，凡出現(xiàn)安全責任事故的根據(jù)情節(jié)輕重每次扣款20元以上。（六）其它紀律：、全體教職工應該服從學校的工作、生活、住房、加班、公差、學習等安排。如果因該教職工拒絕服從學校的安排而造成的一切后果由該教職工全部承擔。教職工不服從工作安排一次扣款100元

9、，達兩次以上考核直接定為不合格。、全體教職工應該相互尊重相互理解，不應該因為生活和工作中的事情而漫罵辱罵（有事情應該心態(tài)平穩(wěn)講理）。如果因為教職工對他人的辱罵而產(chǎn)生的后果由該教職工負責。、全體教職工應該相互尊重和理解，不能對他人進行人身攻擊。如果因為教職工對他人的人身攻擊而產(chǎn)生的民事和刑事責任由該教師全部承擔。、全體教職工應該尊重他人，自覺維護學校和他人的形象。不應該造謠傳謠、說是非、誹謗他人。如果因為造謠傳謠、說是非、誹謗而造成的后果由該教師全部承擔。、全體教職工必須關心愛護學生，遇到學生出現(xiàn)生病或其它意外傷害必須立即與家長取得聯(lián)系。如果因為教師沒有及時通報家長而使學生病情或傷情加重，老師必

10、須承擔相應責任并扣款100-500元。如果違犯以上紀律，教職工本人不僅應該承擔相應的責任，還應該承擔以下責任：凡是違犯以上紀律的教職工將從出勤獎中扣出50元，并且從崗位績效補貼中扣款，在年度考核總分中扣分。如果經(jīng)教育拒不執(zhí)行學校的意見，將扣款100元。在年度考核總分中扣10分。教職工，工作中受到上級批評扣款50元以上，受文字通報扣款100元以上。三、教職工履行職責、遵守職業(yè)道德的規(guī)范1、教職工必須遵守以下紀律：不體罰和變相體罰學生；不歧視學困生、貧困生或諷刺、辱罵學生；不收受索取學生或家長錢物；不私自辦班、補課、亂發(fā)資料、亂收費；不向?qū)W生硬性推銷商品、謀取私利；不參與黃、賭、毒、封建迷信等違法活動；要顧全大局，服從學校的工作安排；加強自身修養(yǎng)，團結(jié)同志，尊重他人，尊重學生家長。2、工作失職（曠崗、中途離崗、遲到、工作不細致、組織欠周密，不管教學生，違規(guī)操作等）或不認真履行職責，不完成工作任務（學校檢查或抽查不合格的）扣款10-30