《員工伙食管理細則》word版

1、XX公司員工伙食管理細則編號版號第1版修訂日期2011-04-30頁次1/2第一條 為規(guī)范員工伙食，營造良好、溫馨的就餐環(huán)境，讓員工就餐吃得好，吃得香，特制定本細則。第二條 本細則規(guī)范了公司員工伙食的相關(guān)事項。第三條 員工伙食由人事部及財務(wù)部共同管理。1.人事部負責(zé)員工就餐情況的登記、統(tǒng)計、公布、伙食扣除，員工伙食質(zhì)量的管理，員工就餐紀律的管理，食堂衛(wèi)生的監(jiān)督管理，飯?zhí)霉ぷ魅藛T的管理，對違紀人員的處罰，飯?zhí)迷O(shè)施的購置與管理等。2.財務(wù)部負責(zé)員工餐費的盤點與管理。第四條 伙食管理1.伙食標(biāo)準(zhǔn)：員工伙食每餐標(biāo)準(zhǔn)為5元，其中2.50元由就餐者自行承擔(dān)。另由公司按每份飯菜2.5元的標(biāo)準(zhǔn)，直接補貼到飯?zhí)?/p>

2、的飯菜中去。免費、免飯卡人員的伙食則按每人5元/餐的標(biāo)準(zhǔn)直接補貼到飯?zhí)玫娘埐酥腥?。伙食?biāo)準(zhǔn)將隨以后市場物價的變化而適時調(diào)整。2.每餐菜色標(biāo)準(zhǔn)：每人每餐一份瓜菜、一份肉，另加一份肉炒菜。另送小菜（如辣椒、咸菜等）。3.節(jié)日加菜：每逢法定節(jié)日、廠慶、公司有關(guān)重大活動等，公司將按每份5元的標(biāo)準(zhǔn)免費給予員工加菜，每人1份。費用由公司承擔(dān)并直接補貼到飯?zhí)没锸迟M中。4.湯水：每份飯同時免費配湯1份，不同季節(jié)配以不同的湯水，適時配給。湯水費用由公司承擔(dān)。5.涼茶：每年夏季酷暑時節(jié)，公司將視需要免費為員工提供涼茶等解暑清涼飲料，初定為每年5-9月的周二、四下午提供。涼茶費用由公司承擔(dān)。第五條 飯?zhí)媚壳爸惶峁┪?/p>

3、餐和晚餐。早餐暫時無法提供。以后視條件適時推出。第六條 員工伙食費專款專用，可用于飯?zhí)觅徶眉Z油、食品、食物及調(diào)味品等。飯?zhí)玫钠渌_支，包括購置廚具、炊具、燃油、水電、清潔衛(wèi)生用品、飯?zhí)霉ぷ魅藛T工資等，不得從伙食費中開支，全部由公司承擔(dān)。第七條 就餐管理1. 就餐時間為：午餐 11：30時-12：00時（噴涂車間生產(chǎn)人員輪換就餐時間） 12：00時-12：30時（其他人員） 晚餐 17：00時-17：30時（噴涂車間生產(chǎn)人員輪換就餐時間） 17：30時-18：00時（其他人員）飯2.員工憑公司發(fā)放的飯卡就餐，沒有飯卡者不提供膳食（免費、免飯卡人員除外）。員工正常就餐時，飯?zhí)霉ぷ魅藛T在提供飯菜時，

4、在就餐者的飯卡相應(yīng)位置上蓋上紅色就餐標(biāo)記 。3.員工必須按公司公布的員工就餐管理規(guī)范取飯和就餐。第八條 報餐、停餐1.每月月底的最后一周，公司將在辦公和車間辦公室門口貼出報餐表，由員工自行填報下月在公司就餐的計劃，包括午餐和晚餐，如需就餐的，可在相應(yīng)欄目打上“”，如不需就餐的，則在相應(yīng)欄目打上“”，并簽名確認。停2.員工如需要停餐的，請到飯?zhí)棉k理：報停午餐的，請于上午10：00時前辦理；報停晚餐的，請于下午4：00時前辦理。辦理停餐時，飯?zhí)脧N工在停餐者的飯卡相應(yīng)位置蓋上藍色停餐標(biāo)記 ，并進行登記。3.因生產(chǎn)中途停頓，安排員工下班，如超過停餐時間的，可由車間主任列出名單向人事部報告，或通知飯?zhí)茫?/p>

5、可視為正常停餐處理。編制鄺審核批準(zhǔn)XX公司員工伙食管理細則編號版號第1版修訂日期2011-04-30頁次2/24.管理人員因公司主管領(lǐng)導(dǎo)超過下午4：00時后才安排加班，所造成無法停餐的，可到飯?zhí)弥v明原因，并辦理停餐手續(xù)，飯?zhí)萌藛T不得阻攔。此情形也可到人事部辦理停餐手續(xù)。5.如因飯?zhí)蔑埐斯?yīng)不足時，飯?zhí)每膳R時購置快餐給待就餐的員工，費用由公司承擔(dān)，當(dāng)餐的飯卡蓋“?！辈驼隆５诰艞l 飯卡管理1.為便于管理，飯卡分為紅色和黑色兩種，紅色為管理人員專用，黑色為工人使用。2.人事部在發(fā)放飯卡前，對在報餐表上報停餐“”的部分作出刪除標(biāo)記，便于管理。飯?zhí)霉ぷ魅藛T在賣飯時，對員工飯卡上作出刪除標(biāo)記的，一律不予賣

6、飯。3.當(dāng)月的飯卡于上月底發(fā)放，員工收取飯卡時必須簽名。4.飯卡于每月的最后一個工作日收回，可交到飯?zhí)?，也可交到人事部?.免費、免飯卡就餐人員范疇：公司高層領(lǐng)導(dǎo)、特殊崗位人員（由公司確定）。6.凡丟失飯卡者，失卡人應(yīng)立即向人事部報告補辦。人事部在補辦時，應(yīng)核對失卡者是否在報餐表上有停餐“”登記，并按以下方法處理：從報失飯卡當(dāng)天起倒數(shù)至月初，如有在報餐表上打“”的，此部分可確認為不就餐，其余一律按已就餐處理。從報失飯卡當(dāng)天起往后至月底，請失卡人重新確認余下天數(shù)是否就餐，確認并作出標(biāo)記后補發(fā)一張可在余下日期就餐的飯卡。人事部同時將失卡人姓名通知飯?zhí)?，便于飯?zhí)脝T工掌控。第十條 伙食費的計算與收取1

7、.伙食公布：飯卡收回來后，人事部將對員工飯卡進行餐數(shù)統(tǒng)計，并貼于飯?zhí)觅u飯窗側(cè)公示，包括餐數(shù)和金額，讓員工核對，如無誤，將按此計扣伙食費。員工核對時如發(fā)現(xiàn)錯誤，請與人事部進一步核對。2.員工伙食費在當(dāng)月工資中扣減。第十一條 如因特殊原因致使員工無法就餐或飯?zhí)脽o餐供應(yīng)，則由公司人事部臨時向外訂購快餐免費供員工就餐，快餐費用由公司承擔(dān)。第十二條 罰則1.凡未停餐而又未就餐者，每餐罰款5元；2.私自涂改飯卡者，罰款50元/次，被涂改的地方的無法識別的地方每處罰款5元。3.冒充他人取飯者，罰款50元/次。4.飯?zhí)霉ぷ魅藛T不得為了提早下班，在就餐時間未結(jié)束時驅(qū)趕仍在就餐的員工離開，違者罰款20元/次。5.

8、飯?zhí)霉ぷ魅藛T不得在賣飯的同時又去搞衛(wèi)生，違者罰款10元/次。第十三條 伙食的月底盤點與結(jié)算飯?zhí)妹吭略碌讘?yīng)對伙食情況進行盤點與結(jié)算，包括收入（包括員工伙食扣款收入，公司的補貼收入）、支出、結(jié)存、盈虧狀況及原因等，經(jīng)公司財務(wù)部核實后，將結(jié)果公布于賣飯窗側(cè)，讓全體員工監(jiān)督。第十四條 本細則經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后，于公布之月起實施。第十五條 相關(guān)制度和表格員工就餐管理規(guī)范報餐表編制鄺審核批準(zhǔn)員工就餐管理規(guī)范為完善員工飯?zhí)霉芾?，營造一個優(yōu)雅而良好的就餐環(huán)境，讓員工吃得飽，吃得香，特制定如下規(guī)范，全體員工必須要自覺遵守：1.就餐時間：午餐 11：30時-12：00時（噴涂車間生產(chǎn)人員輪換就餐時間）12：00時

9、-12：30時（正常就餐時間）晚餐 17：00時-17：30時（噴涂車間生產(chǎn)人員輪換就餐時間） 17：30時-18：00時（正常就餐時間）2.員工必須持飯卡排隊取飯菜。3. 保持餐飯?zhí)铆h(huán)境的清潔衛(wèi)生，嚴禁隨地吐痰。骨屑、剩飯、剩菜應(yīng)放到餐桌的盤子里，如盤子已滿或骨屑、剩飯、剩菜過多，可倒到洗碗處的潲水桶里，違者罰款20元/次。4.當(dāng)天中午不開飯的員工必須上午10：00前報到廚房處停餐，下午不開飯的員工必須下午16：00時前報到廚房處停餐。5.不停餐而又不到飯?zhí)镁筒偷?，罰款5元/餐。6.對已停餐的員工不準(zhǔn)取飯（如有特殊情況必須由車間主任報餐方可），發(fā)現(xiàn)私自涂改飯卡的員工沒收飯卡，并作警告、罰款50元/次。7員工須憑飯卡取飯，不準(zhǔn)冒用他人飯卡取飯，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款50元/次。8.嚴禁用腳踩踏餐桌餐椅。9.愛護公司財物，損壞照價賠償。10.嚴禁在飯?zhí)眯锞启[事等違紀行為。11.餐具自備， 用后清洗干凈放回餐具架并擺放整齊。12.嚴禁對飯?zhí)脝T工無理取鬧，或謾罵、攻擊飯?zhí)脝T工，違者罰款50元/次。13.非有關(guān)人員嚴禁進入飯?zhí)米孕腥★?、取菜，違者罰款30元/次。14. 飯?zhí)霉ぷ魅藛T不得為了提早下班，在就餐時間內(nèi)驅(qū)趕仍在就餐的員工離