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文檔簡(jiǎn)介
1、大客戶銷售策略與方法以客戶為導(dǎo)向的營(yíng)銷策略幫助客戶成功大客戶銷售八種武器大客戶銷售策略實(shí)施保證一、影響客戶采購(gòu)的要素二、大客戶分析大客戶特點(diǎn):定單數(shù)額通常較大競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手多采購(gòu)具持續(xù)性及增長(zhǎng)性有多個(gè)人介入采購(gòu)有多層次介入決策購(gòu)買決策過(guò)程復(fù)雜,周期長(zhǎng)大客戶與一般客戶區(qū)別 個(gè)人與家庭客戶(消費(fèi)品客戶)商業(yè)客戶(大客戶)采購(gòu)對(duì)象不同一個(gè)人基本可以做主許多人與采購(gòu)有關(guān)采購(gòu)金額不同較小,大金額重復(fù)購(gòu)買少較大,會(huì)重復(fù)購(gòu)買銷售方式不同常用廣告宣傳、店面銷售專業(yè)團(tuán)隊(duì)上門做出解決方案服務(wù)要求不同保證正常使用即可要求及時(shí)周到全面% of AccountsMonthly $ Profit-80.00%-60.00%-4
2、0.00%-20.00%0.00%20.00%40.00%60.00%80.00%“HighlyUnprofitableAccounts“HighlyProfitableAccountsProfitableAccountsUnprofitableAccounts-10 -8 -6 -4-20246810Percent of AccountsProfit($MM)客戶細(xì)分的策略最賺錢客戶維持良好客戶關(guān)系增加客戶貢獻(xiàn)不許任何客戶流失賠錢客戶分析客戶潛在貢獻(xiàn)考慮采取退出策略次賺錢客戶創(chuàng)造能滿足客戶需求的產(chǎn)品與服務(wù)積極提升客戶等級(jí)不賺錢客戶降低服務(wù)成本采取被動(dòng)策略客戶細(xì)分策略大客戶的資料收集1.搜集客
3、戶資料客戶組織機(jī)構(gòu)各種形式的通訊方式區(qū)分客戶的使用部門、采購(gòu)部門、支持部門了解客戶具體使用維護(hù)人員、管理層和高層客戶同類產(chǎn)品安裝和使用情況客戶的業(yè)務(wù)情況客戶所在的行業(yè)基本狀況等大客戶的資料收集2.項(xiàng)目的資料客戶最近的采購(gòu)計(jì)劃通過(guò)這個(gè)項(xiàng)目要解決什么問(wèn)題決策人和影響者采購(gòu)時(shí)間表采購(gòu)預(yù)算采購(gòu)流程等大客戶的資料收集3.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的資料產(chǎn)品使用情況客戶對(duì)其產(chǎn)品的滿意度競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售代表的名字、銷售的特點(diǎn)該銷售代表與客戶的關(guān)系等大客戶的資料收集 4.客戶的個(gè)人資料客戶的個(gè)人資料包括:家庭狀況和家鄉(xiāng)畢業(yè)的大學(xué)喜歡的運(yùn)動(dòng)喜愛(ài)的餐廳和食物寵物喜歡閱讀的書籍上次度假的地點(diǎn)和下次休假的計(jì)劃行程在機(jī)構(gòu)中的作用同事之間的
4、關(guān)系今年的工作目標(biāo)個(gè)人發(fā)展計(jì)劃和志向等【案例】 密密麻麻的小本子幾年前,山東省有一個(gè)電信計(jì)費(fèi)的項(xiàng)目,A公司志在必得,系統(tǒng)集成商、代理商組織了一個(gè)有十幾個(gè)人的小組,住在當(dāng)?shù)氐馁e館里,天天跟客戶在一起,還幫客戶做標(biāo)書,做測(cè)試,關(guān)系處得非常好,大家都認(rèn)為拿下這個(gè)定單是十拿九穩(wěn)的,但是一投標(biāo),卻輸?shù)酶筛蓛魞?。中?biāo)方的代表是一個(gè)其貌不揚(yáng)的女子,姓劉。事后,A公司的代表問(wèn)她:“你們是靠什么贏了那么大的定單呢?要知道,我們的代理商很努力呀!”劉女士反問(wèn)到:“你猜我在簽這個(gè)合同前見(jiàn)了幾次客戶?”A公司的代表就說(shuō):“我們的代理商在那邊呆了整整一個(gè)月,你少說(shuō)也去了20多次吧?!眲⑴空f(shuō):“我只去了3次?!敝蝗チ?
5、次就拿下2000萬(wàn)的定單?肯定有特別好的關(guān)系吧,但劉女士說(shuō)在做這個(gè)項(xiàng)目之前,一個(gè)客戶都不認(rèn)識(shí)。 那到底是怎么回事兒呢? 她第一次來(lái)山東,誰(shuí)也不認(rèn)識(shí),就分別拜訪局里的每一個(gè)部門,拜訪到局長(zhǎng)的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)局長(zhǎng)不在。到辦公室一問(wèn),辦公室的人告訴她局長(zhǎng)出差了。她就又問(wèn)局長(zhǎng)去哪兒了,住在哪個(gè)賓館。馬上就給那個(gè)賓館打了個(gè)電話說(shuō):我有一個(gè)非常重要的客戶住在你們賓館里,能不能幫我訂一個(gè)果籃,再訂一個(gè)花盆,寫上我的名字,送到房間里去。 然后又打一個(gè)電話給她的老總,說(shuō)這個(gè)局長(zhǎng)非常重要,已經(jīng)去北京出差了,無(wú)論如何你要在北京把他的工作做通。 她馬上訂了機(jī)票,中斷拜訪行程,趕了最早的一班飛機(jī)飛回北京,下了飛機(jī)直接就去這個(gè)
6、賓館找局長(zhǎng)。等她到賓館的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)她的老總已經(jīng)在跟局長(zhǎng)喝咖啡了。 在聊天中得知局長(zhǎng)會(huì)有兩天的休息時(shí)間,老總就請(qǐng)局長(zhǎng)到公司參觀,局長(zhǎng)對(duì)公司的印象非常好。參觀完之后大家一起吃晚飯,吃完晚飯她請(qǐng)局長(zhǎng)看話劇,當(dāng)時(shí)北京在演茶館。為什么請(qǐng)局長(zhǎng)看茶館呢?因?yàn)樗跐?jì)南的時(shí)候問(wèn)過(guò)辦公室的工作人員,得知局長(zhǎng)很喜歡看話劇。 局長(zhǎng)當(dāng)然很高興,第二天她又找一輛車把局長(zhǎng)送到飛機(jī)場(chǎng),然后對(duì)局長(zhǎng)說(shuō):我們談的非常愉快,一周之后我們能不能到您那兒做技術(shù)交流?局長(zhǎng)很痛快就答應(yīng)了這個(gè)要求。一周之后,她的公司老總帶隊(duì)到山東做了個(gè)技術(shù)交流,她當(dāng)時(shí)因?yàn)橛惺聸](méi)去。 老總后來(lái)對(duì)她說(shuō),局長(zhǎng)很給面子,親自將所有相關(guān)部門的有關(guān)人員都請(qǐng)來(lái),一起參加了
7、技術(shù)交流,在交流的過(guò)程中,大家都感到了局長(zhǎng)的傾向性,所以這個(gè)定單很順利地拿了下來(lái)。當(dāng)然后來(lái)又去了兩次,第三次就簽下來(lái)了。 A公司的代表聽(tīng)后說(shuō):“你可真幸運(yùn),剛好局長(zhǎng)到北京開(kāi)會(huì)?!?劉女士掏出了一個(gè)小本子,說(shuō):“不是什么幸運(yùn),我所有的客戶的行程都記在上面。”打開(kāi)一看,密密麻麻地記了很多名字、時(shí)間和航班,還包括他的愛(ài)好是什么,他的家鄉(xiāng)是哪里,這一周在哪里,下一周去哪兒出差。影響采購(gòu)的六類客戶【案例】 鍵盤:以人為本戴爾公司向一家報(bào)社的編輯部銷售了一批電腦,編輯們對(duì)電腦非常滿意,但對(duì)鍵盤有些爭(zhēng)議。銷售人員決定給該客戶定制鍵盤??蛻粢虼苏匍_(kāi)了一次會(huì)議,參加會(huì)議的有編輯部主任、技術(shù)部門的工程師、編輯和記
8、者。編輯部主任:編輯記者每天都要用鍵盤來(lái)工作,我們一定要給他們配上最好的鍵盤。記者小王:A鍵盤手感一定要非常好,又脆又響。編輯小李:A鍵盤是手感很好,但是聲音太大了,編輯室30多個(gè)人,煩也煩死了。B鍵盤不錯(cuò),很安靜。技術(shù)部門:這兩個(gè)鍵盤都不好。根據(jù)我們的維修報(bào)告,C鍵盤的故障率是最低的。談到最后,誰(shuí)也不知道到底哪個(gè)是最好的鍵盤。爭(zhēng)執(zhí)不下,編輯部主任就說(shuō)了,算了,我們不要換了,還是用戴爾的鍵盤吧。從層次上分,可以把客戶分成3個(gè)層次:操作層,就是指直接使用這些設(shè)備或者直接接觸服務(wù)的客戶。管理層,他們可能不一定直接使用這些設(shè)備,但是他們負(fù)責(zé)管理這個(gè)部門。比如像編輯部的主任。決策層,在采購(gòu)過(guò)程中,他們
9、參與的時(shí)間很短,但是每次他們參與的時(shí)候,就是來(lái)做決定的。 從職能上分,可以把客戶分成3個(gè)類別:使用部門,使用這些設(shè)備和服務(wù)的人。技術(shù)部門,負(fù)責(zé)維護(hù)或者負(fù)責(zé)選型的人。財(cái)務(wù)部門,負(fù)責(zé)審批資金的人。 分類/特點(diǎn)考慮重點(diǎn)公司內(nèi)角色經(jīng)濟(jì)買家-總經(jīng)理技術(shù)買家可行性,技術(shù),效果, 建議權(quán),否決權(quán)技術(shù)測(cè)量中心或質(zhì)檢部使用買家應(yīng)用方便,可操作性,使用權(quán)生產(chǎn)部實(shí)際買家付錢,形式為主,參與權(quán)財(cái)務(wù)部教練買家-業(yè)務(wù)部或計(jì)劃部采購(gòu)部五種買家三、銷售的四種力量挖掘需求介紹宣傳建立互信超越希望1、挖掘需求客戶需求的3個(gè)層次2、基于客戶需求的介紹宣傳特性、優(yōu)勢(shì)、益處3、建立互信客戶互信關(guān)系類型互信關(guān)系的類型供應(yīng)商伙伴局外人朋友
10、兩手抓、兩手都要硬局外人朋友供應(yīng)商合作伙伴局外人供應(yīng)商朋友合作伙伴建立互信的原則:既關(guān)注客戶機(jī)構(gòu)的利益,又關(guān)注客戶個(gè)人的利益。與六類客戶建立互信的總和,是與機(jī)構(gòu)建立互信的基礎(chǔ)。4、超越客戶期望注意:忌諱不管客戶的興趣是什么,把優(yōu)勢(shì)都講出去的作法,更忌諱過(guò)分承諾。超越期望是怎么努力,怎么解決的;現(xiàn)在暫時(shí)解決不了,原因是什么,但是什么時(shí)候幫助客戶解決。寫完之后簽上字,寄給客戶,或者親手送給客戶,客戶就會(huì)覺(jué)得很滿意。以客戶為導(dǎo)向的營(yíng)銷策略幫助客戶成功大客戶銷售八種武器大客戶銷售策略實(shí)施保證幫助客戶成功一、客戶采購(gòu)6大步驟接觸決策層的兩個(gè)時(shí)機(jī):一是安裝實(shí)施階段,二是內(nèi)部醞釀階段,銷售人員要抓住時(shí)機(jī)并盡
11、可能與之建立互信。評(píng)估比較階段,銷售人員一定要根據(jù)客戶的采購(gòu)指標(biāo)做方案。如果前期工作做不好,很容易掉入陷阱?!九e例】有一位資深銷售人員說(shuō):如果客戶在使用產(chǎn)品時(shí)出了問(wèn)題,我會(huì)在第一時(shí)間趕到,我甚至連夜坐飛機(jī)趕到客戶那邊,直接去拜訪客戶的決策層,然后把問(wèn)題一一記下來(lái),甚至在客戶那邊建立一個(gè)指揮中心,調(diào)動(dòng)我們公司的資源,在第一時(shí)間就幫客戶解決問(wèn)題,解決完之后寫一封感謝信,感謝客戶幫忙,這時(shí)候再問(wèn)客戶,您看看還有沒(méi)有其他的地方需要我們幫助解決的,而且要盡量地超越客戶的期望,把事情做得完美,做得漂亮。二、針對(duì)采購(gòu)流程的6步銷售法6步銷售法要點(diǎn)計(jì)劃和準(zhǔn)備:建立整個(gè)客戶關(guān)系的基礎(chǔ)、針對(duì)“發(fā)現(xiàn)需求”要素接觸客
12、戶的原則:樹立良好形象,博取好感需求分析:發(fā)現(xiàn)客戶的真正需求,讓客戶了解公司銷售定位,有效推薦:針對(duì)客戶的需求重點(diǎn)進(jìn)行介紹產(chǎn)品贏取訂單:給客戶更多的選擇,更多的時(shí)間,可以讓你獲得更大的成功和更多的合作機(jī)會(huì)跟進(jìn):超越客戶期望,贏取新機(jī)會(huì)三、銷售類型分析銷售人員類型分析根據(jù)銷售人員成長(zhǎng)的歷程,可以將銷售分為獵手型銷售、顧問(wèn)型銷售、伙伴型銷售。獵手型:靠?jī)r(jià)格贏定單,不會(huì)利用公司資源,適合拓展新市場(chǎng)顧問(wèn)型:掌握銷售規(guī)律,從評(píng)估比較和購(gòu)買承諾入手,學(xué)會(huì)使用公司資源,適合鞏固銷售領(lǐng)地伙伴型:采購(gòu)流程簡(jiǎn)化,可以調(diào)動(dòng)公司資源提升客戶滿意度銷售人員成長(zhǎng)階段名稱行為特點(diǎn)銷售結(jié)果第一階段獵手型銷售以定單為導(dǎo)向的銷售
13、活動(dòng)在采購(gòu)的比較和評(píng)估階段介入聯(lián)系僅限于采購(gòu)直接相關(guān)的人員懂得產(chǎn)品知識(shí)依賴價(jià)格和性能進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)銷售預(yù)測(cè)不準(zhǔn)確銷售不穩(wěn)定適合拓展新市場(chǎng)第二階段顧問(wèn)型銷售以客戶為導(dǎo)向的銷售活動(dòng)幫助客戶制定采購(gòu)指標(biāo)與客戶管理層建立穩(wěn)定的關(guān)系具備需求分析和系統(tǒng)設(shè)計(jì)的能力使用公司資源幫助銷售準(zhǔn)確的成為客戶傾向性的選擇之一客戶對(duì)公司較為滿意銷售預(yù)計(jì)連續(xù)和穩(wěn)定的銷售成績(jī)適于鞏固銷售領(lǐng)地第三階段伙伴型銷售以人為導(dǎo)向建立起長(zhǎng)期的伙伴關(guān)系與客戶建立廣泛和深入的聯(lián)系使用公司資源提高客戶滿意度可以影響客戶的采購(gòu)流程了解客戶的業(yè)務(wù)和行業(yè)解決方案控制客戶的相關(guān)產(chǎn)品采購(gòu)客戶對(duì)公司產(chǎn)品和服務(wù)形成口碑連續(xù)和穩(wěn)定的銷售成績(jī)準(zhǔn)確的銷售預(yù)計(jì)以客戶為導(dǎo)
14、向的營(yíng)銷策略幫助客戶成功大客戶銷售八種武器大客戶銷售策略實(shí)施保證大客戶銷售八種武器展會(huì)技術(shù)交流測(cè)試和提供樣品登門拜訪贈(zèng)品商務(wù)活動(dòng)參觀考察電話銷售八種武器組合武器之一:展會(huì)【案例】初戰(zhàn)告敗小張是一名電信公司新入職的銷售人員,在新員工培訓(xùn)后,他馬上就開(kāi)始客戶的開(kāi)發(fā),他計(jì)劃第一批拜訪30名客戶。第一批聯(lián)系電話打完,有15名客戶同意約見(jiàn);第二批聯(lián)系電話打完,只有七、八名客戶可能約見(jiàn),其他的不是出差,就是有事脫不開(kāi)身。約見(jiàn)的時(shí)候更多的是被推辭到技術(shù)人員那里,或者客戶暫時(shí)不考慮采購(gòu),根本無(wú)法了解決策層的想法。結(jié)果一個(gè)月下來(lái),一張定單也沒(méi)有拿到。聰明的銷售主管會(huì)在正式開(kāi)展工作前,讓新員工參加公司的培訓(xùn),同時(shí)
15、幫助這些新員工做出計(jì)劃。如該員工負(fù)責(zé)的是北京的客戶,公司就會(huì)在當(dāng)?shù)嘏e辦一個(gè)產(chǎn)品的巡回展,或者發(fā)布會(huì)、展覽會(huì),充分搜集客戶的資料,通過(guò)電話邀請(qǐng)或者寄送精美的請(qǐng)柬邀請(qǐng)客戶來(lái)參加展覽,可以盡快地使新員工在短時(shí)間內(nèi)接觸到大量的潛在客戶。展會(huì)最突出的特點(diǎn)就是可以幫助銷售人員提高客戶接觸次數(shù)。武器之一:展會(huì)武器之二:技術(shù)交流茶歇引來(lái)的生意(劉經(jīng)理參加了公司在某報(bào)社舉行的產(chǎn)品交流會(huì),他特別安排了一個(gè)小推車,上面有咖啡、茶點(diǎn)、瓜果,到客戶們休息的時(shí)候,就把小推車推到門口??蛻魝?cè)跁?huì)上就非常高興,又看到準(zhǔn)備的點(diǎn)心瓜果,更加輕松愉快,紛紛談?wù)撈饋?lái)。劉經(jīng)理就和客戶方的一位主任在一起喝咖啡,因?yàn)榇蠹艺劦酶吲d,時(shí)間就延
16、長(zhǎng)了半小時(shí)。)劉經(jīng)理:主任,您平時(shí)有什么愛(ài)好?周六周日有哪些活動(dòng)呢?主任:周六周日比較閑,近來(lái)一直在打網(wǎng)球。劉經(jīng)理:我也在打網(wǎng)球。您是怎么打的?主任:約約朋友,一起來(lái)玩。武器之二:技術(shù)交流劉經(jīng)理:您沒(méi)找個(gè)教練一起打?我現(xiàn)在有一個(gè)教練,每天都要一起打,進(jìn)步很快,運(yùn)動(dòng)量還特別大。我每周都在打,下次我給您打電話,一塊去得了。主任:到時(shí)候再說(shuō)吧。(到了周六,劉經(jīng)理就約了這位主任一起來(lái)打網(wǎng)球,兩人玩得非常高興。就這樣,兩個(gè)人在一起打了好幾次網(wǎng)球,在充分熟悉以后,生意就在網(wǎng)球場(chǎng)上談起來(lái)了。)劉經(jīng)理:您覺(jué)得我這個(gè)人怎么樣?主任:不錯(cuò)。劉經(jīng)理:那您覺(jué)得我們的產(chǎn)品怎么樣?主任:名牌,感覺(jué)和你一樣。劉經(jīng)理:就像我
17、們打網(wǎng)球一樣,了解后才知道對(duì)方很好。要不您先考慮考慮我們的建議。主任:不用考慮了,就這么著吧。技術(shù)交流中,可以鼓勵(lì)客戶展開(kāi)互動(dòng),探討問(wèn)題,不僅可以挖掘客戶的需求,而且可以利用茶點(diǎn)休息的時(shí)候,與客戶建立互信關(guān)系,找到個(gè)人資料,最終達(dá)到目的。-集團(tuán)工作尤其值得嘗試!茶歇是交流會(huì)上重要的一步“棋”,通過(guò)輕松的話題可以求得客戶個(gè)人資料,最終找到銷售行為的突破點(diǎn)。武器之二:技術(shù)交流客戶的需求也是可以被引導(dǎo)的,最好的引導(dǎo)辦法就是采用測(cè)試的辦法。測(cè)試同時(shí)非常適合介紹和定位產(chǎn)品,測(cè)試雖然代價(jià)很大,而且使用面很窄,但是如果和銷售配合得好,哪怕在銷售流程中只用一次,就會(huì)取得意想不到的效果,會(huì)徹底地改變客戶的采購(gòu)指
18、標(biāo)。這種武器平常不用,但是會(huì)一招制敵。武器之三:測(cè)試與提供樣品武器之四:登門拜訪武器之四:登門拜訪拜訪客戶時(shí)要把自己的耳朵張得大一點(diǎn),嘴巴管得嚴(yán)一點(diǎn),讓自己的眼睛更明亮一些,仔細(xì)地去觀察客戶,仔細(xì)地去傾聽(tīng)客戶,仔細(xì)地去提問(wèn),真正挖掘到客戶的需求。武器之五:贈(zèng)品(禮品)贈(zèng)品可以拉近人與人之間的關(guān)系,是一種非常好的與客戶建立互信關(guān)系的辦法?!景咐恳徊繒鴰妆P棋某銷售人員去拜訪客戶時(shí),發(fā)現(xiàn)客戶的桌子上堆了很多技術(shù)書籍,他在客戶打電話時(shí),觀察了辦公室,發(fā)現(xiàn)辦公室有幾個(gè)大書架,上面有一套乾隆皇帝,是二月河寫的小說(shuō),非常流行。又看見(jiàn)客戶的電腦開(kāi)著,上面有一個(gè)新浪圍棋的圖標(biāo)。后來(lái),銷售人員再到這個(gè)客戶那里,
19、就送了一套二月河寫的雍正皇帝,結(jié)果客戶非常喜歡。然后,銷售人員又要到了客戶在網(wǎng)上的用戶名和密碼,在網(wǎng)上跟他下了幾盤圍棋,一邊下棋一邊聊天,結(jié)果兩個(gè)人就變成棋友了。武器之五:贈(zèng)品(禮品)送禮品不要送貴重的禮物,要送一種可以表達(dá)客戶感謝的小的禮品,效果非常好。如果要想送體貼的禮品,就需要對(duì)客戶進(jìn)行觀察,當(dāng)然,只有深入觀察客戶、了解客戶的時(shí)候,才知道要通過(guò)什么樣的贈(zèng)品來(lái)表達(dá)銷售人員與客戶間的互信關(guān)系。武器之六:商務(wù)活動(dòng)商務(wù)活動(dòng)有很多形式,吃飯和卡拉OK是最初級(jí)的,培養(yǎng)與客戶共同的興趣,比如打球、健身、采摘、比賽、抽獎(jiǎng)等等活動(dòng),規(guī)模可大可小,因情況而定。商務(wù)活動(dòng)已經(jīng)作為能夠營(yíng)造輕松的環(huán)境,與客戶快速建
20、立互信關(guān)系的有力武器武器之七:參觀考察有沒(méi)有這樣一種銷售方法,銷售人員只要做到了,80%的客戶就會(huì)采用他的產(chǎn)品? 有,這就是參觀考察。銷售人員對(duì)重要的客戶,每個(gè)季度都可安排一個(gè)時(shí)間組織參觀。可以去公司,也可以去一些比較成功的樣板地區(qū),或者去一些比較成功的客戶那里參觀。參觀考察花費(fèi)的時(shí)間和費(fèi)用比較高,所以要把它用在關(guān)鍵的場(chǎng)合和關(guān)鍵的決策人。武器之七:參觀考察通過(guò)參觀考察,可以有力地說(shuō)服客戶,效果超過(guò)展會(huì)和技術(shù)交流。在公司里,銷售人員可以請(qǐng)到最適當(dāng)?shù)慕榻B人員,公司專門安排的環(huán)境也非常適合向客戶作全面介紹,客戶可以親眼看到公司的全面情況。眼見(jiàn)為實(shí),客戶會(huì)對(duì)銷售人員的公司和產(chǎn)品更加信服。如果重要的客戶
21、采購(gòu)流程已經(jīng)到了內(nèi)部醞釀階段,應(yīng)請(qǐng)決策者來(lái)參觀考察。如此,定單便可有八成的勝率。武器之八:電話銷售電話銷售是一種非常有效的,而且是銷售人員都離不開(kāi)的一種銷售方法。一天至少可以聯(lián)系到10到20個(gè)客戶,而上門拜訪只能見(jiàn)到3到4個(gè)客戶,電話的傳送速度比四肢快得更多,傳得更遠(yuǎn),所以,電話銷售可以覆蓋更多的客戶。而且,電話銷售也可以建立互信、挖掘需求,介紹產(chǎn)品。八種武器組合以客戶為導(dǎo)向的營(yíng)銷策略幫助客戶成功大客戶銷售八種武器大客戶銷售策略實(shí)施保證一、認(rèn)清產(chǎn)生業(yè)績(jī)的因素態(tài)度決定一切技能決定銷售效果客戶覆蓋指標(biāo)決定銷售業(yè)績(jī)的因素有兩個(gè):態(tài)度決定跟客戶在一起的時(shí)間有多少,能力決定了和客戶接觸的效果。態(tài)度決定一
22、切反敗為勝銷售人員小陳是個(gè)銷售新手,他經(jīng)常采用“掃街”的銷售方法。聽(tīng)一個(gè)客戶說(shuō),他們招標(biāo)的標(biāo)書發(fā)出去已經(jīng)過(guò)了三天。雖然小陳的公司已失去資格,但是小陳沒(méi)有放棄。他給所有認(rèn)識(shí)的人打電話,想辦法,然后繼續(xù)跟客戶談。客戶說(shuō)標(biāo)書已經(jīng)發(fā)了,我沒(méi)權(quán)利做決定,處長(zhǎng)可以決定,但處長(zhǎng)出差去了。小陳就坐著火車來(lái)到處長(zhǎng)出差的城市,當(dāng)時(shí)是中午,人們都在休息。小陳就跑到處長(zhǎng)的房間門口敲門,結(jié)果處長(zhǎng)正在睡覺(jué)。怎么辦呢?小陳發(fā)現(xiàn)門沒(méi)有鎖,就悄悄打開(kāi)一道縫,進(jìn)去找了個(gè)椅子坐下等處長(zhǎng)醒來(lái)。時(shí)間過(guò)了很久,處長(zhǎng)醒了,睜眼就嚇了一跳,發(fā)現(xiàn)有一個(gè)陌生人坐在椅子上,正在默默的看著他。馬上勃然大怒,當(dāng)場(chǎng)一骨碌爬起來(lái),問(wèn)他是干什么的。小陳趕緊
23、解釋自己是某某公司的,希望得到他的同意,把標(biāo)書發(fā)給他們公司。經(jīng)過(guò)他認(rèn)真的介紹,客戶終于同意給他發(fā)標(biāo)書了,結(jié)果他贏得了這個(gè)定單。態(tài)度決定一切永不放棄團(tuán)隊(duì) 協(xié)作團(tuán)隊(duì)合作小高非常善于做銷售,在請(qǐng)工程師幫完忙后,他都會(huì)發(fā)一個(gè)郵件給他的老板,然后再拷貝給他的工程師,告訴他們這個(gè)項(xiàng)目進(jìn)展得很順利,非常感謝工程師的工作,也感謝老板派工程師幫忙。小高每次見(jiàn)完客戶,或者請(qǐng)人幫忙之后都會(huì)發(fā)這樣一個(gè)郵件。結(jié)果,公司的每個(gè)工程師都非常愿意跟他合作,甚至有的工程師看到他忙不過(guò)來(lái),就替他去見(jiàn)客戶,所以他不但是在利用這些資源,還調(diào)動(dòng)了這些資源的能動(dòng)性。銷售人員要擅于利用公司的資源,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,圓滿完成銷售任務(wù)。技能決定
24、銷售效果銷售的四種技能:核心技能:一對(duì)一、一對(duì)多輔助技能:處理異議、談判客戶覆蓋指標(biāo)第一個(gè)指標(biāo):客戶接觸的次數(shù)第二個(gè)指標(biāo):覆蓋比例銷售心得感悟 找對(duì)人比說(shuō)對(duì)話更重要!二、面對(duì)面的銷售活動(dòng)二、面對(duì)面的銷售活動(dòng)精彩的開(kāi)場(chǎng)白【舉例】銷售人員小劉每次拜訪客戶前,都會(huì)大量搜集客戶的資料,因?yàn)檫@是打開(kāi)談話僵局的重要手段。一般來(lái)講,他總會(huì)在互聯(lián)網(wǎng)上用“GOOGLE”和“SINA”的搜索引擎來(lái)查閱資料,將與客戶有關(guān)的資料都調(diào)出來(lái),仔細(xì)地研究一下。掌握了相關(guān)資料后,他又通過(guò)各種方法了解要接觸的客戶個(gè)人資料,看他是哪里人,家庭怎么樣,今年的工作目標(biāo)是什么,等等。為創(chuàng)造好的開(kāi)場(chǎng)白做準(zhǔn)備。充分準(zhǔn)備資料是創(chuàng)造精彩開(kāi)場(chǎng)白
25、的一種手段。二、面對(duì)面的銷售活動(dòng)進(jìn)入議題展開(kāi)銷售詢問(wèn)傾聽(tīng)建議下一步行動(dòng)Spin采購(gòu)流程、采購(gòu)決策鏈(組織結(jié)構(gòu)圖)、分析內(nèi)部角色對(duì)采購(gòu)的作用、大客戶采購(gòu)成功關(guān)鍵是信任 問(wèn)問(wèn)題的技巧(1) Who何 人 What何 物 Where何 地 When何 時(shí) Why為 何 How To如 何 How Much多 少 5W2H問(wèn)問(wèn)題的種類開(kāi)放式問(wèn)題封閉式問(wèn)題封閉性與開(kāi)放性問(wèn)題封閉性的問(wèn)題:往往提問(wèn)“是不是”、“會(huì)不會(huì)”、“有沒(méi)有”的,對(duì)方只用簡(jiǎn)短的一句話來(lái)回答的。例句:現(xiàn)在搞來(lái)電顯示的促銷活動(dòng),可以贈(zèng)送電話機(jī),你知道嗎?開(kāi)放性的問(wèn)題:“為什么”、“怎么樣”、“5W”,對(duì)方回答的內(nèi)容往往是一種介紹、解釋、原
26、因等。例句:你感覺(jué),ADSL為什么銷售不好呢?SPIN 定義銷售活動(dòng)中成功人士以問(wèn)題形式進(jìn)行調(diào)查(或探索) 的模式;設(shè)法發(fā)現(xiàn)隱含的顧客需求并將其培育成明確的需求。 學(xué)會(huì)問(wèn)問(wèn)題是最好的調(diào)查 -SPIN是問(wèn)問(wèn)題最好的代表S 情況問(wèn)題 ( Situation Question)P 難點(diǎn)問(wèn)題 ( Problem Question)I 內(nèi)含問(wèn)題 ( Implication Queation)N 需要回報(bào)的問(wèn)題 ( Need-pay off Question) Situation Question Attention (情況問(wèn)題的注意事項(xiàng)) 1 . 問(wèn)有關(guān)顧客現(xiàn)狀的問(wèn)題太多;2 . 問(wèn)不清與銷售有關(guān)的問(wèn)題
27、,即問(wèn)問(wèn)題沒(méi)有核心重點(diǎn);3 . 永遠(yuǎn)掌握主動(dòng)權(quán),不能被對(duì)方牽著鼻子走;4 . 如何傾聽(tīng)并掌握與自己有關(guān)的信息,幫助顧客理清思路,分析并 找出與產(chǎn)品相關(guān)的資料;5. 重點(diǎn)信息與細(xì)節(jié)動(dòng)作需要作筆記;6. 需要互相溝通及給予積極的回應(yīng);7. 不要一味地問(wèn)對(duì)方問(wèn)題,而要適時(shí)讓對(duì)方問(wèn)問(wèn)題;需求回報(bào)型問(wèn)題(N)收集事實(shí)、信息及其背景數(shù)據(jù)情況型問(wèn)題(S)難點(diǎn)型問(wèn)題(P)內(nèi)含型問(wèn)題(I)利益隱含需求明確需求內(nèi)容:尋找有關(guān)顧客現(xiàn)狀的事實(shí).信息及其背景數(shù)據(jù)目的:為下面問(wèn)題的問(wèn)題打下基礎(chǔ)情況型問(wèn)題Situation Question目前,你們使用的是什么設(shè)備?為了操作這臺(tái)機(jī)器,你們需要多少人來(lái)參加培訓(xùn)呢?這臺(tái)機(jī)器設(shè)
28、備你們是什么時(shí)候買的?需求回報(bào)型問(wèn)題(N)針對(duì)難點(diǎn)、.困難、不滿情況型問(wèn)題(S)難點(diǎn)型問(wèn)題(P)內(nèi)含型問(wèn)題(I)利益隱含需求明確需求P 難點(diǎn)問(wèn)題 內(nèi)容:顧客面臨的問(wèn)題,困難和不滿之處。 目的:尋找你產(chǎn)品所能解決的問(wèn)題,即顧 客的隱性需要。 內(nèi)容:顧客面臨的問(wèn)題,困難和不滿之處。目的:尋找你產(chǎn)品所能解決的問(wèn)題,即顧客的隱性需要。難點(diǎn)型問(wèn)題Problem Question目前, 你與現(xiàn)在的供應(yīng)商不滿意在那些方面?你現(xiàn)在用的設(shè)備很難操作嗎?你對(duì)平時(shí)的時(shí)間規(guī)劃有什么不好嗎?研究結(jié)果表明1小銷售中與成功關(guān)系密切,大銷售中關(guān)系不那么明顯;2有經(jīng)驗(yàn)的人問(wèn)這類問(wèn)題比情況問(wèn)題問(wèn)得多;3. 新手會(huì)在發(fā)現(xiàn)買方對(duì)情況問(wèn)題不耐煩時(shí),慌忙轉(zhuǎn)入產(chǎn)品 轉(zhuǎn)介紹; 需求回報(bào)型問(wèn)題(N)針對(duì)影響.后果.暗示情況型問(wèn)題(S)難點(diǎn)型問(wèn)題(P)內(nèi)含型問(wèn)題(I)利益隱含需求明確需求I 內(nèi)含問(wèn)題(隱含問(wèn)題) 內(nèi)容:?jiǎn)栴}的作用,后果和含義; 目的:把隱含的需求提升為明顯的需求 ;把潛在的 問(wèn)題擴(kuò)大化;把一般的問(wèn)題引申為嚴(yán)重的問(wèn)題; 指出問(wèn)題的嚴(yán)重后果,從而培養(yǎng)顧客的內(nèi)心需求; 內(nèi)容:?jiǎn)栴}的作用,后果和含義目的:指出問(wèn)題的嚴(yán)重后果,從而培養(yǎng)顧客的內(nèi)心需求內(nèi)含型問(wèn)題Implication Question你說(shuō)機(jī)器操作比較困難,這對(duì)你們
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