私人企業(yè)用工合同

1、最新私人企業(yè)用工合同模板甲方（用人單位 ）名稱：企 業(yè) 類 別：法 定 代 表 人：地 址：乙方（勞動(dòng)者） 姓名：年齡：性別：區(qū)（縣）民族：戶籍所在地：鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）戶口種類：非農(nóng)業(yè)戶口 （ ）; 農(nóng)業(yè)戶口 （ ）居民身份證號(hào)碼：國(guó)籍及護(hù)照號(hào)碼：現(xiàn) 住 址：根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法 和天津市實(shí)施制度規(guī)定 等規(guī)定， 甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。第一條 合同期限本合同期限執(zhí)行下列款。、本合同期限為 年（月） ，自年月日起至年月日止。其中試用期為月（日）。二、本合同為無(wú)固定期限，自年月日始，其中試用期為月（日） 。終止勞動(dòng)合同條件約定如下：）一（ 二） ：（ 三） ：三、以完成一定的工

2、作為期限第二條 工作內(nèi)容甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要， 安排乙方在崗位工作。乙方應(yīng)服從甲方安排，完成本崗位所要求的工作。第三條 勞動(dòng)報(bào)酬一、甲方按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定，按月支付乙方的工資報(bào)酬，工 資報(bào)酬不低于本市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。二、甲方每月 _日以貨幣形式支付工資。無(wú)故拖欠或不支付工資的，除全額支付工資報(bào)酬外， 還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十五 的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。三、工資具體支付辦法、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)內(nèi)容約定如下：第四條 工作時(shí)間和休息休假甲方執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度，實(shí)行每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)， 平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十小時(shí)的工時(shí)制度。 甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要， 經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每

3、日不超過(guò)一小時(shí) 因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的， 每日不超過(guò)三小時(shí)， 每月不超過(guò)三十六小時(shí)。一、甲方在乙方崗位實(shí)行工時(shí)制度。二、甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，按照勞動(dòng)法和本市有關(guān)規(guī)定 支 付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資報(bào)酬。 三、甲方保證乙方按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定，享受各種休息休假。第五條 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇一、甲乙雙方按照國(guó)家和本市的規(guī)定參加養(yǎng)老、 失業(yè)、醫(yī)療、工傷、 生育等社會(huì)保險(xiǎn)， 履行繳費(fèi)義務(wù)，確保乙方享有各種社會(huì)保險(xiǎn)的權(quán)利 ;二、乙方患病或非因工負(fù)傷實(shí)行醫(yī)療期制度。 醫(yī)療期期限及醫(yī)療期 內(nèi)的病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、保險(xiǎn)和福利待遇事項(xiàng)約定如下：一）二）三）四）第六條 勞動(dòng)保護(hù)

4、和勞動(dòng)條件一、甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和本市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)方面的規(guī)定， 對(duì)乙方進(jìn) 行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程教育培訓(xùn)， 努力改善勞動(dòng)條件， 保證乙方在生 產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康 ;二、甲方按照國(guó)家和本市的規(guī)定及時(shí)向乙方發(fā)放防護(hù)用品， 并按規(guī) 定對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。三、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生和操作規(guī)程。四、乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或死亡，甲方按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定 給予各項(xiàng)待遇。第七條 勞動(dòng)紀(jì)律、甲方有權(quán)依據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定制定本單位的，并按規(guī) 章 制度對(duì)乙方實(shí)行管理和獎(jiǎng)懲。 二、乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從管理， 按本合同的約定保守甲方的商業(yè)秘密 （ 保守商業(yè)秘密具體事項(xiàng)在本

5、合 同第十四條中約定 ） 。第八條 本合同的變更有下列情形之一的， 甲乙雙方可變更本合同的 （ 一 ） 甲乙雙方協(xié)商 同意對(duì)部分條款進(jìn)行變更的 ;（ 二） 由于客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同不能完全履行的（ 三 ） 本合同訂立時(shí)所依據(jù)的有關(guān)規(guī)定已修改或廢止的。第九條 本合同的終止有下列情況之一的本合同終止：（ 一） 合同期滿，不再續(xù)訂的 ;（ 二 ） 甲方被依法宣告破產(chǎn)、解散、撤銷的 ;（ 三 ） 乙方死亡的 ;（ 四 ） 甲乙雙方約定的終止合同條件出現(xiàn)的 ;（ 五 ） 有不可抗力出現(xiàn)致使本合同不能履行的。第十條 本合同的續(xù)訂本合同期滿， 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂本合同， 續(xù)訂合同手續(xù) 應(yīng)

6、在合同期滿前 15 日內(nèi)辦理。第十一條 本合同的解除、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。二、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（ 一） 乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的 ;（ 二 ） 乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的 ;（ 三） 乙方嚴(yán)重失職營(yíng)私舞弊或泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方利益 造成重大損害的（ 四 ） 乙方被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的 ;（ 五） 乙方患病或者非因工負(fù)傷， 醫(yī)療期滿后不能從事原工作， 也不 能從事由甲方另行安排的工作的 ;（ 六） 乙方不能按要求完成本合同約定的任務(wù)或者同工種同崗位人員的工作量，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的（ 七 ） 本合同訂立

7、時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化， 致使本合同無(wú) 法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的（ 八） 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn)生產(chǎn)經(jīng) 營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的。甲方依據(jù) （五）至（八）項(xiàng)解除勞動(dòng)合同的， 應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形 式通知乙方本人。三、甲方解除本合同，符合本條一款、二款 （五）至（八） 項(xiàng)規(guī)定的甲 方應(yīng)按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 ; 符合本條第二款 （五）項(xiàng)還應(yīng)按規(guī)定支付醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。四、有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：（ 一 ） 合同期未滿，又不符合本條一、二款規(guī)定的 ;（ 二） 乙方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并經(jīng)勞動(dòng)行政部門勞動(dòng)鑒定委員

8、 會(huì)確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的（ 三） 乙方患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的 ;（ 四） 女職工在符合國(guó)家和本市有關(guān)計(jì)劃生育規(guī)定的孕期、 產(chǎn)期、哺 乳期內(nèi)的 ;（ 五） 法律和行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。五、乙方解除合同：（ 一） 應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。 違反本合同約定的要依法 承擔(dān)責(zé)任。（ 二 ） 有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：、乙方在試用期內(nèi) 12 、甲方以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng) 的;3 、甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣、危害乙方身體健康的4 、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。第十二條 終止、解除本合同證明終止、解除本勞動(dòng)合同后，甲方應(yīng)按規(guī)

9、定開具終止、 解除勞動(dòng)合同。第十三條 違反本合同的責(zé)任、由于甲乙雙方任何一方的過(guò)錯(cuò)行為造成本合同不能履行或者不 能完全履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任 ; 如屬雙方違約，根據(jù)實(shí)際情況，由雙 方分別各自承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的違約責(zé)任。違約金的約定如下：二、甲乙雙方任何一方違反本合同，給對(duì)方造成損害的，按照國(guó)家 和本市有關(guān)規(guī)定給予賠償。三、因不可抗力原因致使本合同不能履行，任何一方受到損害，對(duì) 方不承擔(dān)違約責(zé)任。第十四條 雙方約定的其它事項(xiàng)四、五、第十五條 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)協(xié)商解決 ; 協(xié)商無(wú)效可進(jìn)調(diào) 解無(wú)效的任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì) ; 行調(diào)解申請(qǐng)仲裁 ; 對(duì)仲裁裁決

10、不服的， 可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十六條 其它事項(xiàng)、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的，按國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后，甲方應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)到勞動(dòng)行政部門辦理鑒證，雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章） 乙方（ 簽字）法定代表人或委托代理人（ 簽字或蓋章 ）年月日年月日經(jīng)審查，本合同符合國(guó)家和本市有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，予以 鑒證。鑒證機(jī)關(guān) （蓋章） 鑒證人員 （蓋章）鑒證日期： 年 月 日續(xù)訂勞動(dòng)合同經(jīng)雙方協(xié)商同意，續(xù)訂本合同。（ 一 ） 續(xù)訂期限執(zhí)行下列第款：日止。1 、期限從 年 _月 _日起，至 年 _月2 、無(wú)

11、固定期限自 年_月 _日始，終止合同條件約定如下：（ 二 ） 補(bǔ)充約定事項(xiàng)：甲方（蓋章） ： 乙方（ 簽字）：法定代表人或委托代理人：（ 簽字或蓋章 ）年月日年月日經(jīng)審查，本合同符合國(guó)家和本市有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，予以 鑒證。鑒證機(jī)關(guān) （蓋章） 鑒證人員 （蓋章）鑒證日期： 年 月 日變更勞動(dòng)合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，對(duì)本合同作出如下變更：(二）三）四）五）甲方（蓋章） ： 乙方（ 簽字）：法定代表人或委托代理人：（ 簽字或蓋章 ）年月日年月日經(jīng)審查，本合同符合國(guó)家和本市有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，予以 鑒證。鑒證機(jī)關(guān) （蓋章） 鑒證人員 （ 蓋章）鑒證日期： 年 月 日本文檔可編輯， 內(nèi)容僅供參考， 需要結(jié)合您的實(shí)際情況進(jìn)行修改調(diào)整。 編輯技 巧分享： 軟件撤回的操作，但是一般計(jì)算機(jī)默認(rèn)只可以撤幾步就不能撤是officectrl+z - 高級(jí)，來(lái)設(shè)置可取消操作數(shù)即可選項(xiàng)了，這時(shí)我們可以通過(guò)設(shè)置word 編輯文檔時(shí)如果想要快速插入時(shí)間可以按 shift+alt+d ，時(shí)間顯示的方式 以天為單位， 比如 2018/3/22 ，按著 shift+alt+t ，時(shí)間顯示以當(dāng)天分鐘為單位：08：31。本文檔可編輯，內(nèi)容僅供參考，需要結(jié)合您的實(shí)際情況進(jìn)行修改調(diào)整