如何當好村主任ppt

1、如何抓好村委會工作如何抓好村委會工作1、你是否十分熟悉本村多少人？多少戶？多少人員外出務工？家里留守人員情況如何？2、你是否做到村務公開？讓每一個村民都了解你，是否幫村民干過活？3、你是否每天都學習文化、豐富自己，是否開展過文化活動來提高村民素質(zhì)？4、你是否做到隨時考察村情、民情，處理好村民反映的問題？5、你是否對一些有不滿情緒的村民耐心勸說，經(jīng)常和村民交談了解問題，想辦法讓村民富起來。一、當前農(nóng)村的特點及對村干部的要求一、當前農(nóng)村的特點及對村干部的要求二、當好村干部面臨的形勢二、當好村干部面臨的形勢三、如何當好村主任三、如何當好村主任一、當前農(nóng)村的特點及對村干部的要求一、當前農(nóng)村的特點及對村

2、干部的要求（一）、農(nóng)民思想活躍，教育引導難度大（一）、農(nóng)民思想活躍，教育引導難度大 老辦法不適用，新辦法不會用，老辦法不適用，新辦法不會用， 硬辦法不能用，軟辦法不管用。硬辦法不能用，軟辦法不管用。有田有地不找你，有吃有穿不用你。有田有地不找你，有吃有穿不用你。不批不斗不怕你，不交公糧不理你。不批不斗不怕你，不交公糧不理你。出了問題纏著你，解決不了罵死你出了問題纏著你，解決不了罵死你。 隨著農(nóng)村改革發(fā)展的不斷深入，農(nóng)村基層干部遇到的新情況、新隨著農(nóng)村改革發(fā)展的不斷深入，農(nóng)村基層干部遇到的新情況、新問題、新矛盾愈來愈多，以致我們不少同志抱怨工作難做、問題、新矛盾愈來愈多，以致我們不少同志抱怨工作

3、難做、“村官村官”難難當。說它難，難就難在當。說它難，難就難在“老辦法不頂用、硬辦法不敢用、新辦法不會用老辦法不頂用、硬辦法不敢用、新辦法不會用”。這從一個側(cè)面反映出，我們一些村干部由于思想觀念陳舊、知識結(jié)。這從一個側(cè)面反映出，我們一些村干部由于思想觀念陳舊、知識結(jié)構(gòu)單一、工作方法簡單，已不能很好地適應農(nóng)村改革發(fā)展的新形勢、新構(gòu)單一、工作方法簡單，已不能很好地適應農(nóng)村改革發(fā)展的新形勢、新任務、新要求。要想當好一名稱職的任務、新要求。要想當好一名稱職的“村官村官”，僅靠滿腔熱情還遠遠不，僅靠滿腔熱情還遠遠不夠，必須有真本事。在當前農(nóng)業(yè)向產(chǎn)業(yè)化、市場化、現(xiàn)代化轉(zhuǎn)變，農(nóng)村夠，必須有真本事。在當前農(nóng)業(yè)

4、向產(chǎn)業(yè)化、市場化、現(xiàn)代化轉(zhuǎn)變，農(nóng)村基層民主不斷健全完善的過程中，村干部要有所作為，就必須打破陳舊基層民主不斷健全完善的過程中，村干部要有所作為，就必須打破陳舊觀念，不斷學習新知識、新技術，做到懂政策、懂科技、懂法律、懂管觀念，不斷學習新知識、新技術，做到懂政策、懂科技、懂法律、懂管理，真正成為帶領群眾致富奔小康的領頭人。理，真正成為帶領群眾致富奔小康的領頭人。（二）、農(nóng)村基礎薄弱，發(fā)展經(jīng)濟緩慢（二）、農(nóng)村基礎薄弱，發(fā)展經(jīng)濟緩慢上級政策前行，下邊正在轉(zhuǎn)型。上級政策前行，下邊正在轉(zhuǎn)型。老牛拉個破車，總是慢慢騰騰。老牛拉個破車，總是慢慢騰騰。政策一旦轉(zhuǎn)變，鄉(xiāng)村老是被動。政策一旦轉(zhuǎn)變，鄉(xiāng)村老是被動。

5、（三）、領導方式陳舊，工作方法落后。（三）、領導方式陳舊，工作方法落后。規(guī)范管理規(guī)范管理 難難 難難 難難行政命令不行了，思想工作失靈了。行政命令不行了，思想工作失靈了。產(chǎn)業(yè)調(diào)整沒有錢，社會管理沒有權(quán)。產(chǎn)業(yè)調(diào)整沒有錢，社會管理沒有權(quán)。部分村干部對本地經(jīng)濟發(fā)展走勢心中無數(shù)，對新形勢下如何部分村干部對本地經(jīng)濟發(fā)展走勢心中無數(shù)，對新形勢下如何對農(nóng)村工作實施有效領導模棱兩可，習慣于行政命令，仍沿對農(nóng)村工作實施有效領導模棱兩可，習慣于行政命令，仍沿襲著發(fā)號施令、催收催種等襲著發(fā)號施令、催收催種等“一貫制一貫制”的工作方法，不懂得的工作方法，不懂得運用經(jīng)濟規(guī)律指導本村經(jīng)濟工作，不愿意用示范、引導、服運用經(jīng)

6、濟規(guī)律指導本村經(jīng)濟工作，不愿意用示范、引導、服務的辦法推動工作，不善于用法制的手段解決工作中的阻力務的辦法推動工作，不善于用法制的手段解決工作中的阻力和障礙。在建設社會主義新農(nóng)村進程中，有的村干部對為什和障礙。在建設社會主義新農(nóng)村進程中，有的村干部對為什么建設新農(nóng)村、怎樣建設新農(nóng)村把握不準，人云亦云，盲目么建設新農(nóng)村、怎樣建設新農(nóng)村把握不準，人云亦云，盲目跟風。跟風。（四）、村干部思想觀念滯后，工作創(chuàng)新難（四）、村干部思想觀念滯后，工作創(chuàng)新難 社會飛速發(fā)展，農(nóng)村停步不前。社會飛速發(fā)展，農(nóng)村停步不前。 科技需要人才，村官無力應戰(zhàn)?？萍夹枰瞬?，村官無力應戰(zhàn)。 年年口號空喊，年年沒有改變。年年口號

7、空喊，年年沒有改變。有的村干部思想保守，缺乏創(chuàng)新精神，不能根據(jù)變化有的村干部思想保守，缺乏創(chuàng)新精神，不能根據(jù)變化了的客觀實際，突破個人的局部經(jīng)驗和思維定勢，分了的客觀實際，突破個人的局部經(jīng)驗和思維定勢，分析形勢沒有新觀點，研究情況沒有新見解，發(fā)展經(jīng)濟析形勢沒有新觀點，研究情況沒有新見解，發(fā)展經(jīng)濟沒有新思路，解決問題沒有新辦法；有的村干部缺乏沒有新思路，解決問題沒有新辦法；有的村干部缺乏緊迫感和責任感，工作被動，精神狀態(tài)不佳；還有的緊迫感和責任感，工作被動，精神狀態(tài)不佳；還有的村干部村干部“等、靠、要等、靠、要”的思想嚴重；有些村干部不學的思想嚴重；有些村干部不學法、不知法、不懂法；部分村干部黨

8、性意識不強、組法、不知法、不懂法；部分村干部黨性意識不強、組織觀念較差，政策水平和理論修養(yǎng)不夠?？椨^念較差，政策水平和理論修養(yǎng)不夠。（五）作風不夠扎實，服務意識不強（五）作風不夠扎實，服務意識不強有的村干部服務意識不強，高高在上，與群眾交流、有的村干部服務意識不強，高高在上，與群眾交流、溝通不多，常常是看見矛盾裝溝通不多，常常是看見矛盾裝“瞎子瞎子”，聽到意見裝，聽到意見裝“聾子聾子”，遇到麻煩繞，遇到麻煩繞“圈子圈子”；有的村干部在換屆；有的村干部在換屆選舉時充滿激情，許下承諾，但是上任后就拋在腦后選舉時充滿激情，許下承諾，但是上任后就拋在腦后、不干實事；有的村干部間相互比權(quán)力大小、地位高、

9、不干實事；有的村干部間相互比權(quán)力大小、地位高低，不講風格，講資格；有的村干部廉潔自律不夠，低，不講風格，講資格；有的村干部廉潔自律不夠，以權(quán)謀私現(xiàn)象時有發(fā)生；有的村干部法制觀念淡薄，以權(quán)謀私現(xiàn)象時有發(fā)生；有的村干部法制觀念淡薄，有參與迷信賭博等不良現(xiàn)象有參與迷信賭博等不良現(xiàn)象等等，所有這些，既等等，所有這些，既失信于群眾，又損害了村干部的自身形象，降低了自失信于群眾，又損害了村干部的自身形象，降低了自己的群眾威信。己的群眾威信。（一） 、有利因素、有利因素1 1、 各級政府對農(nóng)村的政策越來越好，各級政府對農(nóng)村的政策越來越好， 國家充分地關注并注重改善民生。國家充分地關注并注重改善民生。1010

10、個個“農(nóng)業(yè)農(nóng)業(yè)”主題一號文件主題一號文件 20132013年：年：關于加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)進一步增強農(nóng)村發(fā)展活力的若干意見20122012年：年：關于加快推進農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新持續(xù)增強農(nóng)產(chǎn)品供給保障能力的若干意 20112011年年: :關于加快水利改革發(fā)展決定20102010年：年：關于加大統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展力度進一步夯實農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展基礎的若干意見20092009年：年：關于2009年促進農(nóng)業(yè)穩(wěn)定發(fā)展農(nóng)民持續(xù)增收的若干意見20082008年：年：關于切實加強農(nóng)業(yè)基礎建設進一步促進農(nóng)業(yè)發(fā)展農(nóng)民增收的若干意見20072007年：年：關于積極發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)扎實推進社會主義新農(nóng)村建設的若干意見20062006年：年：

11、關于推進社會主義新農(nóng)村建設的若干意見20052005年：年：關于進一步加強農(nóng)村工作提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力若干政策的意見20042004年：年：關于促進農(nóng)民增加收入若干政策的意見2 2、 群眾向往幸福美好生活的愿望日益迫切群眾向往幸福美好生活的愿望日益迫切勞有所得病有所醫(yī)學有所教住有所居老有所養(yǎng)3 3、農(nóng)民素質(zhì)逐步提高農(nóng)民素質(zhì)逐步提高（二）不利因素不利因素1 1 、投入工作多，兼顧家庭少投入工作多，兼顧家庭少2 2 、工作較真會遭受打擊報復、工作較真會遭受打擊報復 得罪領導政治上要命，得罪領導政治上要命， 得罪妻室生活上要命，得罪妻室生活上要命， 得罪歹人全家不安寧得罪歹人全家不安寧。3 3 、群

12、眾求富心理強，村干部領導能力待提高、群眾求富心理強，村干部領導能力待提高4 4、公益事業(yè)需興辦，但集體經(jīng)濟薄弱、公益事業(yè)需興辦，但集體經(jīng)濟薄弱 吃完村提留，喝干承包款， 賣了路邊樹，又賣大隊部， 東西全賣完，工作沒進展。三、如何當好村主任三、如何當好村主任（一）當村主任為什么（一）當村主任為什么1 1、村主任的崗位是一個重要的崗位村主任的崗位是一個重要的崗位19821982年底的憲法在總結(jié)各地農(nóng)村村委會經(jīng)驗的基礎上及時確認了年底的憲法在總結(jié)各地農(nóng)村村委會經(jīng)驗的基礎上及時確認了村委會的法律地位。村委會的法律地位。19981998年年1111月月4 4日第九屆全國人民代表大會常務日第九屆全國人民代

13、表大會常務委員會第五次會議通過，委員會第五次會議通過，20102010年年1010月月2828日第十一屆全國人民代表日第十一屆全國人民代表大會常務委員會第十七次會議修訂大會常務委員會第十七次會議修訂2、村主任的職權(quán)特點：（1）法律授權(quán) （2）群眾授予 （3）黨組織授予3、合格村主任要做的事“頭腦靈、思路清、講民主、會處事、辦好事“”政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、老百姓信得過“一是要想事 二是要懂事 三是能壓事 四是會管事 五是肯干事在工作中做到“三勤”一是嘴要勤農(nóng)村基層干部最大的體會就是，當村干部的農(nóng)村基層干部最大的體會就是，當村干部的要有張婆婆嘴。一方面，要整天面對群眾宣要有張婆

14、婆嘴。一方面，要整天面對群眾宣傳貫徹黨的各項方針政策；另一方面，要經(jīng)傳貫徹黨的各項方針政策；另一方面，要經(jīng)常和班子成員溝通，要經(jīng)常向上級匯報，要常和班子成員溝通，要經(jīng)常向上級匯報，要經(jīng)常向外村交流。如果嘴不勤，就不能及時經(jīng)常向外村交流。如果嘴不勤，就不能及時地把黨的路線方針政策貫徹下去，就很難得地把黨的路線方針政策貫徹下去，就很難得到班子成員和上級領導的理解、支持。到班子成員和上級領導的理解、支持。二是腦要勤當干部，就不能怕動腦子。我們常說，農(nóng)村要發(fā)展當干部，就不能怕動腦子。我們常說，農(nóng)村要發(fā)展，農(nóng)民要致富，一要有路子，二要有法子，三要有，農(nóng)民要致富，一要有路子，二要有法子，三要有膽子。這膽子

15、。這“路子路子”和和“法子法子”，決不是憑空而來的，決不是憑空而來的。思路決定出路。我們村干部的腦子里要隨時想著。思路決定出路。我們村干部的腦子里要隨時想著村里的各項工作，要勤于思考，多找村里的各項工作，要勤于思考，多找“路子路子”，多，多想想“法子法子”，認真研究謀劃怎樣推進本村的經(jīng)濟社，認真研究謀劃怎樣推進本村的經(jīng)濟社會發(fā)展，如何帶領村民百姓發(fā)家致富。只有找準會發(fā)展，如何帶領村民百姓發(fā)家致富。只有找準“路子路子”、想對、想對“法子法子”，才能夠放開手腳大膽地闖，才能夠放開手腳大膽地闖、大膽地干。畢竟，、大膽地干。畢竟，“領著干領著干”決不是領著蠻干，決不是領著蠻干，“跟我來跟我來”也決不是

16、跟我胡來。也決不是跟我胡來。 三是腿要勤三是腿要勤要堅持每天在村里走一走，走家串戶，及時了解村要堅持每天在村里走一走，走家串戶，及時了解村里各方面的情況變化。江蘇省華西村的吳仁寶老書里各方面的情況變化。江蘇省華西村的吳仁寶老書記曾把這一做法作為當好記曾把這一做法作為當好“村官村官”的基本經(jīng)驗，向的基本經(jīng)驗，向來自全國的村干部介紹推廣。同時，我們要適當?shù)貋碜匀珖拇甯刹拷榻B推廣。同時，我們要適當?shù)氐酵饷孀咭蛔?，了解其他村?jīng)濟社會發(fā)展的經(jīng)驗和到外面走一走，了解其他村經(jīng)濟社會發(fā)展的經(jīng)驗和教訓，為村里的發(fā)展爭取項目、尋求支持。教訓，為村里的發(fā)展爭取項目、尋求支持。當然，農(nóng)村工作千頭萬緒、錯綜復雜，各地

17、當然，農(nóng)村工作千頭萬緒、錯綜復雜，各地、各村、各家的情況都不一樣，矛盾、問題、各村、各家的情況都不一樣，矛盾、問題、現(xiàn)象也各有不同，這就要求我們在實際工、現(xiàn)象也各有不同，這就要求我們在實際工作中必須科學分析，準確把握，靈活應對，作中必須科學分析，準確把握，靈活應對，妥善處理。妥善處理。（二）、當村主任怎么干（二）、當村主任怎么干廣大村干部應當成為八種人：廣大村干部應當成為八種人： 1.1.解放思想、實事求是、與時俱進，做農(nóng)民思想的解放思想、實事求是、與時俱進，做農(nóng)民思想的領路人領路人2.2.吃透政策、宣傳政策、貫徹政策，做政策路線的吃透政策、宣傳政策、貫徹政策，做政策路線的執(zhí)行人執(zhí)行人3.3.

18、發(fā)展經(jīng)濟、多途創(chuàng)收、廣開財路，做群眾致富的發(fā)展經(jīng)濟、多途創(chuàng)收、廣開財路，做群眾致富的帶頭人帶頭人4.4.掌握農(nóng)技、運用農(nóng)技、推廣農(nóng)技，做農(nóng)業(yè)技術的掌握農(nóng)技、運用農(nóng)技、推廣農(nóng)技，做農(nóng)業(yè)技術的明白人明白人5.5.團結(jié)群眾、聯(lián)系群眾、服務群眾，做農(nóng)民群眾的團結(jié)群眾、聯(lián)系群眾、服務群眾，做農(nóng)民群眾的貼心人貼心人6.6.尊崇民主、尊重民意、以民為主，做民主政治的尊崇民主、尊重民意、以民為主，做民主政治的當家人當家人7.7.崇尚科學、破除陋習、整治村容，做倡導新風的崇尚科學、破除陋習、整治村容，做倡導新風的文明人文明人8.8.樹立正氣、打擊歪風、維護穩(wěn)定，做伸張正義的樹立正氣、打擊歪風、維護穩(wěn)定，做伸張正

19、義的正派人正派人1、村主任要注重個性修養(yǎng)村主任要注重個性修養(yǎng)（1）說話穩(wěn)重 （2）辦事干脆 （3）決策果斷 （4）待人誠懇增強服務意識，要有吃虧精神 2 2、村主任要注重學習提高村主任要注重學習提高（1）要學知識，提素養(yǎng)。（2）要學方法，提能力。（3）要學做人，提品質(zhì)。3 3、村主任要注重幾個關鍵問題、村主任要注重幾個關鍵問題（1）堅決克服“四種思想” 一是“等靠要”的依賴思想 二是“怕苦畏難”的消極思想 三是“小富即滿”的小農(nóng)思想 四是“因循守舊”的保守思想（2 2）處理好）處理好“四種關系四種關系”一是正確處理好村委會與黨支部的關系一是正確處理好村委會與黨支部的關系中華人民共和國村民委員會

20、組織法規(guī)定，村黨支部在村民自治中發(fā)揮“領導核心”的作用。這里所說的“領導核心”是從政治上來講的，是指村黨支部要用黨的路線、方針、政策凝聚、團結(jié)和引導廣大村民，使其在村民自治中真正當家作主。然而，從實際情況來看，人們對這個規(guī)定的理解有很多誤區(qū)，導致實踐上出現(xiàn)了明顯的偏差。 要加強溝通，增進團結(jié)要加強溝通，增進團結(jié)要讓大家都明白一個道理，要讓大家都明白一個道理，“你拆臺我拆臺大家下臺，你補臺我補臺好戲連臺你拆臺我拆臺大家下臺，你補臺我補臺好戲連臺”，堅決反對堅決反對“各吹各的調(diào)各吹各的調(diào)”的現(xiàn)象，真正形成的現(xiàn)象，真正形成“全村一盤棋全村一盤棋”的氛圍。特別需要強調(diào)的氛圍。特別需要強調(diào)的是，當前個別

21、地方村的是，當前個別地方村“兩委兩委”之間矛盾很大，黨員不買村委會的賬，群眾不買黨之間矛盾很大，黨員不買村委會的賬，群眾不買黨支部的賬。我們決不能把它簡單地看成是村支部的賬。我們決不能把它簡單地看成是村“兩委兩委”個別干部之間的矛盾，看成是個別干部之間的矛盾，看成是少數(shù)人搗亂使壞的結(jié)果，它的背后是干群、黨群矛盾，是黨支部公信力不夠、戰(zhàn)斗少數(shù)人搗亂使壞的結(jié)果，它的背后是干群、黨群矛盾，是黨支部公信力不夠、戰(zhàn)斗力不強，是基層政權(quán)不穩(wěn)定、執(zhí)政基礎不牢固的具體表現(xiàn)。我們必須高度重視并切力不強，是基層政權(quán)不穩(wěn)定、執(zhí)政基礎不牢固的具體表現(xiàn)。我們必須高度重視并切實解決這一問題，特別是村書記和村主任，要妥善處

22、理好村實解決這一問題，特別是村書記和村主任，要妥善處理好村“兩委兩委”的關系，加強的關系，加強協(xié)調(diào)，依法辦事，把加強黨的領導與實現(xiàn)村民自治有機地統(tǒng)一起來，讓老百姓在當協(xié)調(diào)，依法辦事，把加強黨的領導與實現(xiàn)村民自治有機地統(tǒng)一起來，讓老百姓在當家作主中聽黨的話、跟著支部走。家作主中聽黨的話、跟著支部走。二是要處理好與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的關系二是要處理好與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的關系不能脫離上級黨委政府“鬧革命”、“搞獨立”，必須把自己置于黨委政府領導之下，置于人民群眾的監(jiān)督之下。廣大農(nóng)村基層干部作為落實黨在農(nóng)村各項方針政策和廣大農(nóng)村基層干部作為落實黨在農(nóng)村各項方針政策和依法治國方略的基本力量，必須增強執(zhí)行政策和

23、依依法治國方略的基本力量，必須增強執(zhí)行政策和依法辦事的本領。對于黨在農(nóng)村的各項方針政策和有法辦事的本領。對于黨在農(nóng)村的各項方針政策和有關的法律法規(guī)，一定要從思想上深刻領會，從行動關的法律法規(guī)，一定要從思想上深刻領會，從行動上堅決貫徹，決不能搞上堅決貫徹，決不能搞“上有政策、下有對策上有政策、下有對策”和和“截流截流”、“縮水縮水”那一套，真正做到貫徹方針不那一套，真正做到貫徹方針不變通，執(zhí)行政策不走樣，從而保證黨的各項支農(nóng)、變通，執(zhí)行政策不走樣，從而保證黨的各項支農(nóng)、惠農(nóng)政策在基層能夠得到很好地貫徹落實?；蒉r(nóng)政策在基層能夠得到很好地貫徹落實。 三是正確處理好新老村干部的關系三是正確處理好新老村

24、干部的關系新上任的村干部要正確對待落選的村干部，要肯定他們的成績，總結(jié)他們的經(jīng)驗，學習他們的長處?！按骞俅骞佟彪m然說是全中國最小的雖然說是全中國最小的“官官”，但在群眾眼里卻是一個村的頭，但在群眾眼里卻是一個村的頭頭，頭， “大小是個干部，好歹是個人物大小是個干部，好歹是個人物”。因此，有的村干部落選后總。因此，有的村干部落選后總有一種失落感，心里不平衡、不滿意，他們往往會把火氣撒在新任、有一種失落感，心里不平衡、不滿意，他們往往會把火氣撒在新任、在任村干部身上，尤其是村書記、村主任身上，制造矛盾、搬弄事非在任村干部身上，尤其是村書記、村主任身上，制造矛盾、搬弄事非、品頭論足、說三道四，甚至上

25、訪告狀。為此，我們要主動放下架子、品頭論足、說三道四，甚至上訪告狀。為此，我們要主動放下架子、平和心態(tài)，加強與他們的協(xié)調(diào)溝通，遇事多商量多請教，達到相互、平和心態(tài)，加強與他們的協(xié)調(diào)溝通，遇事多商量多請教，達到相互理解、換位思考、補臺唱戲的目的。無論是新上任的班子成員，還是理解、換位思考、補臺唱戲的目的。無論是新上任的班子成員，還是共事幾年的老同志，作為村共事幾年的老同志，作為村“兩委兩委”主要負責人，要主動同他們交心主要負責人，要主動同他們交心談心，溝通思想，當好談心，溝通思想，當好“班長班長”，帶好隊伍。對老同事，要真誠相待，帶好隊伍。對老同事，要真誠相待，交換彼此的思想，指明過去的不足，規(guī)

26、劃今后的打算，使之隔閡消，交換彼此的思想，指明過去的不足，規(guī)劃今后的打算，使之隔閡消除，誤會化解，感情融洽；對新進班子的成員，要平等溝通，真心相除，誤會化解，感情融洽；對新進班子的成員，要平等溝通，真心相交，實心相幫，誠心相傳，共謀今后發(fā)展大計，使之盡快適應職務角交，實心相幫，誠心相傳，共謀今后發(fā)展大計，使之盡快適應職務角色，掌握工作方法。色，掌握工作方法。四是要正確處理好與村民的關系四是要正確處理好與村民的關系要關心和愛護村民，努力解決村民的實際困難，誠心關照留守兒童、孤寡老人、殘疾人員等弱勢群體。相信群眾并依靠群眾，始終是我們黨戰(zhàn)無不勝攻無不克的相信群眾并依靠群眾，始終是我們黨戰(zhàn)無不勝攻無

27、不克的最大法寶。建設社會主義新農(nóng)村，是一項長期而艱巨的歷最大法寶。建設社會主義新農(nóng)村，是一項長期而艱巨的歷史任務，光靠幾個村干部，是干不成的。我們必須善于把史任務，光靠幾個村干部，是干不成的。我們必須善于把群眾的智慧集中起來，把群眾的力量凝聚起來，只有這樣群眾的智慧集中起來，把群眾的力量凝聚起來，只有這樣，才能形成推進新農(nóng)村建設的強大合力。要經(jīng)常躬身下問，才能形成推進新農(nóng)村建設的強大合力。要經(jīng)常躬身下問村里今后的發(fā)展大計，與村民百姓共謀新農(nóng)村建設遠景。村里今后的發(fā)展大計，與村民百姓共謀新農(nóng)村建設遠景。我們要通過發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作組織這個橋梁紐帶，把農(nóng)民我們要通過發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作組織這個橋梁紐帶，

28、把農(nóng)民群眾組織起來，把生產(chǎn)經(jīng)營聯(lián)合起來，妥善化解千家萬戶群眾組織起來，把生產(chǎn)經(jīng)營聯(lián)合起來，妥善化解千家萬戶小生產(chǎn)和千變?nèi)f化大市場之間的風險矛盾，維護好、實現(xiàn)小生產(chǎn)和千變?nèi)f化大市場之間的風險矛盾，維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好廣大農(nóng)民的根本利益，把黨的政治優(yōu)勢和組織好、發(fā)展好廣大農(nóng)民的根本利益，把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的強大力量。優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的強大力量。（3 3）抓?。┳プ　八膫€重點四個重點”農(nóng)民最淳樸，也最實在。作為村干部，要實實在在地辦幾件群眾看得見農(nóng)民最淳樸，也最實在。作為村干部，要實實在在地辦幾件群眾看得見、摸得著、體會得到的事情來，才能得到認可和擁護

29、。我們對老百姓，、摸得著、體會得到的事情來，才能得到認可和擁護。我們對老百姓，一定要真誠，要講誠信、守諾言。選舉時答應的事情，要千方百計地去一定要真誠，要講誠信、守諾言。選舉時答應的事情，要千方百計地去辦，而且今天能辦到的事情，絕不拖到明天辦，要對得起群眾投你的那辦，而且今天能辦到的事情，絕不拖到明天辦，要對得起群眾投你的那一票。特別是當前，要借新農(nóng)村建設這股東風，搞好農(nóng)業(yè)基礎建設。修一票。特別是當前，要借新農(nóng)村建設這股東風，搞好農(nóng)業(yè)基礎建設。修路修橋修水利，通水通電通有線，這些事情雖然難辦，卻是群眾最關注路修橋修水利，通水通電通有線，這些事情雖然難辦，卻是群眾最關注、最看重的事，也是最得民心

30、、最順民意的事。作為村干部，要想方設、最看重的事，也是最得民心、最順民意的事。作為村干部，要想方設法建設好這些利于長遠發(fā)展的基礎設施，爭取各方支持，凝聚各方力量法建設好這些利于長遠發(fā)展的基礎設施，爭取各方支持，凝聚各方力量，努力改變村莊面貌。，努力改變村莊面貌。一是帶領群眾致富奔小康，自己做一是帶領群眾致富奔小康，自己做“雙強雙強”帶頭人。帶頭人。二是重視信訪穩(wěn)定保平安，敢于面對矛盾，解決矛盾。二是重視信訪穩(wěn)定保平安，敢于面對矛盾，解決矛盾。三是要健全村民自治章程，自治組織和自治制度。三是要健全村民自治章程，自治組織和自治制度。四是落實計劃生育基本國策，促進村民素質(zhì)提高。四是落實計劃生育基本國策，促進村民素質(zhì)