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文檔簡(jiǎn)介
1、新員工入職培訓(xùn)心得體會(huì)十篇人的一生就像城市中的公交車,有許許許多多的驛站,每到一個(gè)驛站就意味著一個(gè)新的征程。新員工培訓(xùn)是企業(yè)將新員工從社會(huì)人轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)人的過程,那么培訓(xùn)完成的心得體會(huì)應(yīng)該怎么寫呢?(篇一)歌德曾說過"人不光是生來就擁有一切,而是靠他從學(xué)習(xí)中得到的一切來造就自己"。學(xué)海無涯,滿懷夢(mèng)想的我跨出青春校園的大門踏入社會(huì)的這個(gè)大舞臺(tái),尋求一個(gè)機(jī)會(huì)證明自己的時(shí)候,正元這個(gè)大家庭伸出了溫暖的臂膀給了我希望,讓我從新定位了未來奮斗的方向。對(duì)于進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來說,盡管在過去的工作中,我積累了一定工作經(jīng)驗(yàn),但我剛進(jìn)入公司的第一天,不免還是有點(diǎn)壓力。然而這種緊張情緒
2、在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷、幫助和感染下很快就煙消云散了。為了能盡早地適應(yīng)工作環(huán)境,我主動(dòng)去了解公司的創(chuàng)辦史、未來發(fā)展規(guī)劃及公司的制度,我還了解到公司以其獨(dú)特的管理之道為員工創(chuàng)造最佳的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間,鼓勵(lì)和幫助每位員工不斷改革和創(chuàng)新、獎(jiǎng)勵(lì)挑戰(zhàn)并超越自我的表現(xiàn),激發(fā)員工個(gè)人與公司事業(yè)的共同發(fā)展,所有的這些都讓我深深地感受到公司人性化管理。我想,正是因?yàn)檫@種人性化的管理,使每一個(gè)員工都能積極的投入到工作中去。為期一周的員工入職培訓(xùn)有企業(yè)文化、公司概況、組織構(gòu)架和管理模式、人力資源規(guī)劃與職業(yè)生涯、戶外拓展訓(xùn)練、安全生產(chǎn)、商務(wù)禮儀、法律和公司的主營業(yè)務(wù)和產(chǎn)品等多方面培訓(xùn)。"加油,加油!&qu
3、ot;那一陣陣加油助威的吶喊聲仿佛還在回蕩著。時(shí)光倒流,那天的我們還揣著期待與好奇,相見時(shí)是那樣的陌生而靦腆。破冰之旅讓我們消除心理障礙,勇于挑戰(zhàn)自我;小組活動(dòng)讓我們發(fā)揮集體智慧,建立團(tuán)隊(duì)意識(shí);相見時(shí)難別亦難,緣份讓我們?cè)诖讼嘧R(shí)相知,感謝在最美好的年華遇上了你們。伙伴們,從你們的身上,我感受到了積極向上、勇敢無畏新一代精神;領(lǐng)悟到了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。在這里,對(duì)于我來說,這是一個(gè)區(qū)別于以往的新環(huán)境,所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工,我會(huì)去主動(dòng)了解、適應(yīng)環(huán)境,同時(shí)也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會(huì)建立良好的人際關(guān)系。除此之外,我還要時(shí)刻保持著學(xué)習(xí)激情,不斷地補(bǔ)充專業(yè)
4、知識(shí),以適應(yīng)公司發(fā)展。在工作中我可能會(huì)有迷惑,但是我相信我能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去。做好本職工作就要學(xué)會(huì)做事自動(dòng)自發(fā)、不為錯(cuò)誤找借口。不具備主動(dòng)精神的團(tuán)體是可怕的,做事只是等待上級(jí)的安排,即使能把工作做好,也遲早會(huì)把組織拖入一個(gè)尷尬的境地。工作中我會(huì)把工作分類,根據(jù)主次關(guān)系進(jìn)行處理。我做為新人,面對(duì)的不僅是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)。正所謂"凡事預(yù)則立,不預(yù)為廢"。我將全力以赴,集思遠(yuǎn)慮,將每一次挑戰(zhàn)轉(zhuǎn)化為最好的機(jī)遇,一步一個(gè)腳印,塌塌實(shí)實(shí)地工作和學(xué)習(xí)。為此我對(duì)我自己做了如下的要求:第一,端正學(xué)習(xí)態(tài)度。一個(gè)人的成功與否,取決于一個(gè)人的態(tài)度。雖然我們是剛剛大學(xué)畢業(yè)的本科生,但是
5、在實(shí)際經(jīng)驗(yàn)方面還有很多不足,要謙虛向他人請(qǐng)教,用積極樂觀的思想去思考問題,時(shí)刻保持清醒的頭腦。要正確對(duì)待苦難,如果把他與精神世界里最廣闊的那篇土地結(jié)合,他就會(huì)成為寶貴的營養(yǎng)。第二,做事認(rèn)真。要把認(rèn)真當(dāng)成一種習(xí)慣,不管是做什么事情,都要認(rèn)真,做事要三思而后行,學(xué)會(huì)用最正確的方法處理事情,學(xué)會(huì)總結(jié)成敗經(jīng)驗(yàn),爭(zhēng)取出色完成工作任務(wù)。第三,把握方向,迅速轉(zhuǎn)變角色。我們剛剛從學(xué)校步入社會(huì),周圍的一切環(huán)境都發(fā)生了變化,我們必須要迅速轉(zhuǎn)變角色來適應(yīng)新的環(huán)境,跟上時(shí)代的節(jié)奏,才不會(huì)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中被淘汰。第四,迅速融合到新的團(tuán)隊(duì)。如今我們已經(jīng)踏上了新的崗位,身上背負(fù)著重要責(zé)任,只有加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作才能發(fā)揮最大效益,釋
6、放最大的能量。學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆;常思考,善總結(jié),養(yǎng)成良好習(xí)慣,樹立團(tuán)隊(duì)意識(shí)。研究表明,工作中70%的錯(cuò)誤是由于不善于溝通造成的。在日常的工作生活中,我們應(yīng)時(shí)刻樹立卓越的工作理念和積極向上的工作心態(tài);掌握高效的溝通技巧,合理的時(shí)間規(guī)劃,設(shè)定目標(biāo),提升工作效率。通過此次培訓(xùn),讓我們?cè)跇I(yè)務(wù)知識(shí),綜合能力等方面都有了一定提升。(篇二)一轉(zhuǎn)眼七天的培訓(xùn)就過去了,回首這七天的工作,通過學(xué)習(xí)和其他員工的相互溝通,我已逐漸的融入到這個(gè)集體中,以下是我的培訓(xùn)總結(jié)。雖然我到公司的時(shí)間很短,培訓(xùn)所講的內(nèi)容還沒有完全掌握吸收、理解,但通過這些,我知道公司花了大量的人力物力進(jìn)行這次的總結(jié),這也反應(yīng)了公司的企業(yè)
7、風(fēng)貌,讓我看到了公司的良好面貌。下面是具體的培訓(xùn)總結(jié):一、培訓(xùn)的自我收獲從踏入公司的第一天起,我知道我已經(jīng)要有進(jìn)步了,公司這次培訓(xùn)I,給我們分發(fā)了培訓(xùn)詳細(xì)計(jì)劃書,涵蓋的內(nèi)容從公司的概況到公司禮儀,從業(yè)務(wù)到營銷,從腳手架構(gòu)件等材料到的特點(diǎn),實(shí)際用途等,最后計(jì)劃書還安排了勞動(dòng)實(shí)踐和現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)。隨后7天的培訓(xùn)安排計(jì)劃開始了實(shí)事求是,這是公司創(chuàng)業(yè)者的優(yōu)秀品德,這一點(diǎn),在培訓(xùn)我們張總的身上我深深地感受到了這一點(diǎn),并受到影響,由于我是第一次踏入這個(gè)行業(yè),對(duì)行業(yè)的情況一無所知,所以在在學(xué)習(xí)中不能很快的理解這些培訓(xùn)內(nèi)容。經(jīng)過這幾天的學(xué)習(xí),慢慢的了解了公司行業(yè)操作模式,學(xué)到了待客禮節(jié):1.電話溝通技巧2.現(xiàn)場(chǎng)管理
8、中關(guān)于值班3.關(guān)于材料的看管4.材料的清理及維修5.文明施工6.鼎為的整體租賃模式7看現(xiàn)場(chǎng)的技巧8.報(bào)價(jià)分析的組成因素9.怎樣去做廣告宣傳10鋼管、扣件的型號(hào)及租賃應(yīng)注意的事項(xiàng)11.腳手架業(yè)務(wù)部可忽略的細(xì)節(jié)12.影響腳手架整體租賃價(jià)格的因素13.報(bào)價(jià)單的要求14.文明施工相關(guān)的內(nèi)容等,除了這些以外,我還通過與公司其他員工的交流,了解一些人際交往等方面的知識(shí),收獲了一些其他公司不能學(xué)到的知識(shí)。二、培訓(xùn)的自我評(píng)價(jià)通過這次培訓(xùn),我初步適應(yīng)了公司的氛圍,對(duì)自身工作的職責(zé)及相適應(yīng)的部門工作溝通和業(yè)務(wù)的往來單位都有了一定的了解,作為對(duì)公司負(fù)責(zé)的角度出發(fā),我明確了自己工作崗位的職責(zé),規(guī)劃了自身的長(zhǎng)期職業(yè)計(jì)劃
9、,不僅要做好自身的工作崗位的工作,還要多花精力在公司也無發(fā)展和工地的現(xiàn)場(chǎng)管理上,為自己負(fù)責(zé),把公司的利益放在第一位,全心全意的為公司出謀劃策,為公司出力??偟膩碚f,通過這次的培訓(xùn),我提升了自己對(duì)實(shí)際工作的掌控能力,增強(qiáng)了工作經(jīng)驗(yàn),感想公司的栽培。三、百尺竿頭,更進(jìn)一頭,對(duì)未來的計(jì)劃由于初次進(jìn)入公司,學(xué)到的東西對(duì)我來說都沒有實(shí)際的演練,理論與實(shí)際運(yùn)用之間的差距到底是怎樣的,目前我還不知道,但是這不是沒有辦法解決的,我相信只要通過努力,只要?jiǎng)幽X報(bào)謙虛的態(tài)度進(jìn)行學(xué)習(xí),一切都會(huì)有進(jìn)步的,總有一天,我能成為一名有經(jīng)驗(yàn)有頭腦,能為公司謀福利的人才。以上是我培訓(xùn)的心得,總的來說,我感謝公司對(duì)我們的栽培,我會(huì)
10、用實(shí)際行動(dòng)來證明,我希望能為公司帶來活力,為公司做出自己最大的貢獻(xiàn)。(篇三)2017年夏,拖著行李箱徹底離開了學(xué)校,結(jié)束了我近二十年的學(xué)生生涯。七月,頂著驕陽,踏入正元的大門,開始了我人生的新階段,從此我也成為一名職場(chǎng)人。新人入職必經(jīng)一個(gè)培訓(xùn)階段,這對(duì)于一個(gè)初出校園的我來說是一個(gè)重要的銜接。培訓(xùn)首先介紹了公司的企業(yè)文化,管理制度;進(jìn)行了生產(chǎn)質(zhì)量安全教育;對(duì)傳統(tǒng)業(yè)務(wù)板塊以及未來的發(fā)展前景做出了全面闡釋;還有職業(yè)素養(yǎng)的培訓(xùn)以及安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)。最后一天進(jìn)行了戶外素質(zhì)拓展訓(xùn)練。雖然培訓(xùn)只有短短的五天,但卻使我的認(rèn)知得到了更新,從很多方面都受益匪淺:首先,收獲的是對(duì)公司的全面了解。畢業(yè)之前,總是聽說&
11、quot;正元"這個(gè)名字,好像哪兒都有。帶著對(duì)這座城市的熱愛和對(duì)專業(yè)的不舍,踏入了正元的大門,但卻并不知道未來我將具體從事怎樣的工作。從培訓(xùn)中,得知我們正元數(shù)字的發(fā)展歷程,得知從此我也將成為這個(gè)企業(yè)的一份子,心中不免一份驕傲;得知我們的業(yè)務(wù)不僅有數(shù)字城市,更有無人機(jī)、數(shù)字建模、傾斜攝影測(cè)量等先進(jìn)技術(shù),更讓我意識(shí)到要學(xué)習(xí)的東西還很多,學(xué)生時(shí)代的結(jié)束僅僅是另一個(gè)學(xué)習(xí)階段的開始。而正元數(shù)字的企業(yè)精神:團(tuán)結(jié)、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新,既是對(duì)我今后工作的要求,更是我做人做事的追求。其次,我第一次如此深切的感受到溝通的重要性以及團(tuán)隊(duì)的力量。作為學(xué)生的我,大部分只需要完成自己的功課和考試,達(dá)到畢業(yè)或者優(yōu)秀
12、的標(biāo)準(zhǔn)就可以了,那是一個(gè)人的努力。而進(jìn)入公司,任何一個(gè)項(xiàng)目都是不可能靠一個(gè)人的力量完成,都是需要團(tuán)隊(duì)合作的,這就需要溝通。不僅僅是我們與甲方的溝通,更有內(nèi)業(yè)和外業(yè)的溝通,我們與領(lǐng)導(dǎo)的溝通。只有這樣,我們小的團(tuán)隊(duì)才能更高效高質(zhì)的完成項(xiàng)目,而整個(gè)公司才能更大步伐的前進(jìn)。關(guān)于團(tuán)隊(duì)的力量,絕不僅僅是1+1=2的效果,這在素質(zhì)拓展訓(xùn)練中表現(xiàn)的淋漓盡致,一些個(gè)人不可能完成的任務(wù),團(tuán)隊(duì)則會(huì)輕松的完成,而這其中當(dāng)然也需要良好的溝通、協(xié)作。最后,也是最為重要的一點(diǎn),安全。安全這兩個(gè)字,我們從小聽到大,說說輕松,但確實(shí)有太多地方是我做不好的。比如明知道有些數(shù)據(jù)要保密的,但還是為了方便用U盤拷數(shù)據(jù)或者網(wǎng)上傳輸。直到
13、聽到崔經(jīng)理分享的故事,才知道這責(zé)任是有多重大。當(dāng)然了,安全也不僅僅是數(shù)據(jù)安全,更有外業(yè)工作時(shí)的人身安全、生產(chǎn)質(zhì)量安全等等。初入職場(chǎng),雖有太多的懵懂,但會(huì)始終記得一句話:不管什么專業(yè)什么學(xué)歷,工作了就是一個(gè)新的起點(diǎn)。從小事做起,切忌眼高手低,多看多學(xué)多問多做,遇到問題解決問題的過程就是自己的成長(zhǎng)過程。我定會(huì)腳踏實(shí)地慢慢成長(zhǎng)。愿我更快地融入正元這個(gè)大家庭,一起見證正元數(shù)字的輝煌!(篇四)為了讓新進(jìn)員工更快地了解公司、適應(yīng)工作,公司特地在上周進(jìn)行了為期5天的新員工入職培訓(xùn)。雖然培訓(xùn)時(shí)間短暫,但是讓我受益匪淺。培訓(xùn)內(nèi)容安排的緊湊且合理,不僅有增加團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神的融冰拓展訓(xùn)練,也有戶外項(xiàng)目清華校園參觀,不
14、僅有田老師精彩的講課,也有各位講師的悉心講解準(zhǔn)備。這次的培訓(xùn)內(nèi)容廣泛,使我系統(tǒng)地了解了公司的歷史、清華的校史以及重要的班主任事項(xiàng)。每一部分的了解對(duì)我來說都是收獲!首先,培訓(xùn)讓我感受到"態(tài)度"。此次培訓(xùn)的課程大都是由公司領(lǐng)導(dǎo),或是部門領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,他們能夠親臨授課就足以顯現(xiàn)出公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)這次培訓(xùn)的重視。這就是一種態(tài)度,對(duì)公司對(duì)員工認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。而且,每次培訓(xùn)都有老師旁聽,為自己下次的講解總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。聽著那一次次深入淺出的講解,體會(huì)到其中無不凝聚著他們多年的工作經(jīng)驗(yàn),無不體現(xiàn)著一種嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的精神。至此,我更加深信態(tài)度的力量。其次,培訓(xùn)擴(kuò)大了我的知識(shí)面。培訓(xùn)的涉及面廣、信息
15、含量大,不論是公司文化、班主任工作手冊(cè)還是好書推薦(高效能人士的七個(gè)習(xí)慣、喬布斯的演講技巧等),不僅是對(duì)新領(lǐng)域的認(rèn)知,更是一次充電學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。這不僅體現(xiàn)著公司對(duì)員工的學(xué)習(xí)要求,更體現(xiàn)了企業(yè)自身深厚的文化素養(yǎng)。我堅(jiān)信,這里是一個(gè)愛學(xué)習(xí),好學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型大環(huán)境,每個(gè)人都在不斷的充實(shí)著自己并且感染著周圍的同事。最后,培訓(xùn)讓我與同事的關(guān)系更密切。短暫的5天下來,與周圍的同事基本都已熟悉,我認(rèn)為這也是培訓(xùn)的一大目的了解并認(rèn)識(shí)身邊的同事,在短時(shí)間內(nèi)更好的適應(yīng)新環(huán)境。雖然我們畢業(yè)于不同的學(xué)校,來自不同的地方,學(xué)習(xí)不同的專業(yè),但是如今我們相聚在厚德,就同屬于厚德人。從這次培訓(xùn)中,除了以上的感悟,我想在以后的工作
16、中,自己需要承擔(dān)什么角色,要有什么心態(tài)等等方面都是值得深思的。為了盡快適應(yīng)工作,現(xiàn)有以下幾點(diǎn)想法:1、盡快轉(zhuǎn)換角色剛從大學(xué)校門走出來,對(duì)于社會(huì)這一新環(huán)境,還需要一段時(shí)間來適應(yīng),曾經(jīng)自由散漫的生活習(xí)慣,現(xiàn)在都要改掉,盡快成為一個(gè)有組織,守紀(jì)律,懂規(guī)章制度的職業(yè)人;2、注重細(xì)節(jié),要有責(zé)任心不論是任何職位,我認(rèn)為都需要做到這兩點(diǎn),細(xì)節(jié)決定成敗,而責(zé)任心又是個(gè)人態(tài)度的主要表現(xiàn),有了這兩點(diǎn),想必今后無論是在做人還是做事方面,都不會(huì)有大的偏差和閃失;3、不斷學(xué)習(xí)充實(shí)自己在這個(gè)“知識(shí)經(jīng)濟(jì)"時(shí)代,我們必須注重自己的學(xué)習(xí)能力,必須能夠勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí),并且終身學(xué)習(xí),才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中立于不敗之地
17、。最后以"路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索"與大家共勉?。ㄆ澹┰谶@秋意盎然的季節(jié)我們共同迎來*級(jí)國網(wǎng)*供電公司培訓(xùn)班的結(jié)業(yè)典禮。值此之際,我很榮幸代表全體學(xué)員向大家分享這7天來我們的所學(xué)所獲。在市局各位領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注和精心組織下,一個(gè)星期前來自各個(gè)崗位的41名學(xué)員匯聚一堂,在班主任黃老師的帶領(lǐng)下,根據(jù)培訓(xùn)班科學(xué)的課程設(shè)計(jì),結(jié)合理論培訓(xùn)等方式,使我們每一個(gè)人得到了切實(shí)的鍛煉和成長(zhǎng),進(jìn)一步明確一名新員工的責(zé)任,并努力成為一名合格的新員工更加堅(jiān)定了信念。學(xué)習(xí)是我們培訓(xùn)班的第一要?jiǎng)?wù),全體學(xué)員能夠圓滿完成學(xué)習(xí)任務(wù)離不開各方面的共同努力。第一,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和精心組織是我們圓滿完成
18、學(xué)習(xí)任務(wù)的前提條件,不僅為我們創(chuàng)造寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),還委托黃老師為學(xué)員們解決生活上碰到的問題,為我們安心學(xué)習(xí)解決了后顧之憂。第二,培訓(xùn)班老師精心制定的教學(xué)計(jì)劃,合理的課程安排和精心選擇的講師為我們圓滿完成學(xué)習(xí)任務(wù)提供了重要保證。在培訓(xùn)期間,我們共聆聽了15位老師充滿知識(shí)和哲理的授課。通過集中地、系統(tǒng)的學(xué)習(xí),使我們提高了思想認(rèn)識(shí)和個(gè)人素質(zhì),強(qiáng)化了集體意識(shí)、大局意識(shí)、強(qiáng)化了溝通交流能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)結(jié)協(xié)作能力的鍛煉。使我們今后在工作崗位對(duì)自己充滿信心。第三,全體學(xué)員良好的綜合素質(zhì)和優(yōu)良的學(xué)風(fēng)是我們圓滿完成學(xué)習(xí)任務(wù)的根本保證。學(xué)員們朝氣蓬勃、積極向上、勤奮刻苦、樂于奉獻(xiàn)。在學(xué)習(xí)中,大家自覺遵守學(xué)習(xí)
19、紀(jì)律,積極參與到教學(xué)互動(dòng)環(huán)節(jié),班級(jí)的學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚,出勤率始終保持在進(jìn)100%,聽課筆記完整且內(nèi)容豐富。上述成績(jī),是在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)和各位老師的辛勤付出下,全體學(xué)員共同努力下取得的結(jié)果。7天的培訓(xùn)即將結(jié)束,相逢恨晚,來日方長(zhǎng),不舍之情溢于言表。在此,我代表全體學(xué)員表示:在今后的工作中,我們會(huì)將所學(xué)的知識(shí)充分融入,為建設(shè)“兩個(gè)一流"做出自己的貢獻(xiàn)。(篇六)"*"這兩個(gè)字是在電腦找工作時(shí)候發(fā)現(xiàn)并關(guān)注起來的。由于我以前也是做房地產(chǎn)的,所以對(duì)"*"這兩個(gè)字有一點(diǎn)印象,開始只知道他是一家很大的代理公司,而沒有其他的認(rèn)識(shí)。以下是我在入職之前對(duì)代理公司的一
20、些認(rèn)識(shí)。房地產(chǎn)是一個(gè)綜合性很強(qiáng)并且十分復(fù)雜的產(chǎn)業(yè)。隨著房地產(chǎn)不斷的發(fā)展和成熟,房地產(chǎn)行業(yè)中各個(gè)職能都會(huì)出現(xiàn)不斷的細(xì)分,并且越分越細(xì)。每個(gè)職能機(jī)構(gòu)都會(huì)走向更加專業(yè)化的路線,也出現(xiàn)很多專業(yè)的職能公司。如:銷售代理公司、策劃代理公司、房地產(chǎn)金融投資公司、規(guī)劃報(bào)建公司等等。物業(yè)代理由于自己的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)化的業(yè)務(wù)職能,使物業(yè)代理在房地產(chǎn)行業(yè)中更加具有生命力。但由于發(fā)展前景良好,將會(huì)有更多的物業(yè)代理公司出現(xiàn),也會(huì)有更多的從發(fā)展商營銷隊(duì)伍衍生出來的物業(yè)代理公司,使物業(yè)代理的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)不斷加劇,要使自己在市場(chǎng)上立于不敗。首先,企業(yè)要不斷的創(chuàng)新,要有自己的特色思想。其次,要增強(qiáng)人才儲(chǔ)備,優(yōu)化人才管理,培養(yǎng)好自己
21、的人才,為人才提供良好的發(fā)展空間,培養(yǎng)好員工的企業(yè)歸屬感,合理降低人才的流失。人才是企業(yè)最大的資本,代理咨詢公司是本少利大的企業(yè),企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中最大的本錢、最有價(jià)值的資源就是人才。我之前的工作是在房地產(chǎn)發(fā)展商公司做營銷的,現(xiàn)在我選擇進(jìn)入代理咨詢公司是為了個(gè)人職業(yè)生涯的長(zhǎng)期發(fā)展而考慮的。通過三天以來的入職培訓(xùn),另我對(duì)*有了更深、更新的認(rèn)識(shí),也明確了我加入*的信心以及自己職業(yè)生涯的發(fā)展方向成為出色的*人、做出具有“國際水準(zhǔn)、中國最佳"的房地產(chǎn)業(yè)務(wù)。*是一家專業(yè)化、規(guī)范化管理的公司,所有業(yè)務(wù)都非??茖W(xué)化,有自己的思想和追求。我是一個(gè)性格耿直的人,我一直以來都有自己的思想與追求,一直希望自己能在
22、房地產(chǎn)行業(yè)中做出成績(jī),成為一名優(yōu)秀的人才。選擇進(jìn)入*,基本上符合了我的性格,也是我終身的事業(yè)追求。我進(jìn)入公司擔(dān)任策劃助理一職,與我之前的工作崗位有一定的區(qū)別,我之前是做銷售管理的,但我覺得做策劃能更大的發(fā)揮我自身的特點(diǎn)。為了使自己能在公司工作中更快的成長(zhǎng),使自己日后在房地產(chǎn)行業(yè)飛得更高,以下是我要成為一名優(yōu)秀策劃工作者的總結(jié),也是我持之以恒的發(fā)展方向。一、建立自己的目標(biāo),并適時(shí)在原來目標(biāo)基礎(chǔ)上調(diào)整目標(biāo)。我認(rèn)為做事情只要有目標(biāo)才能把事情作好的,先建立自己的目標(biāo)然后,將目標(biāo)細(xì)分為各個(gè)階段,為實(shí)現(xiàn)每一階段的目標(biāo)而做好工作計(jì)劃。就像一個(gè)項(xiàng)目拿到一塊地以后要做好目標(biāo)與計(jì)劃一樣。目前,我制定了自己的前十年
23、計(jì)劃,在十年之內(nèi)成為*某地區(qū)分公司的策劃老總,在五年之內(nèi)成為策劃經(jīng)理。這是我的中期目標(biāo),我會(huì)以此不斷的激勵(lì)自己,努力地工作和學(xué)習(xí),根據(jù)自己的計(jì)劃在實(shí)際工作中的完成情況進(jìn)行不斷的自己我調(diào)整,力求提前實(shí)現(xiàn)目標(biāo)并建立好新的目標(biāo)。雖然,目前對(duì)自己所在的工作不夠了解,但我會(huì)在這個(gè)月里制定好今年每個(gè)月的計(jì)劃,在明年制定好前十年里每一年的目標(biāo)與計(jì)劃,使自己在工作中、學(xué)習(xí)中、生活中能更快地成長(zhǎng)。二、具備專業(yè)精神和敬業(yè)精神。剛進(jìn)入*,我對(duì)這句話的印象是最深刻的一-"因做足功課而專業(yè)",我十分認(rèn)同這句話的說法。確實(shí),目前行業(yè)里存在著很多人都說自己是很專業(yè)的,但在做每一項(xiàng)業(yè)務(wù)的時(shí)候他們有問過自己
24、我的功課做足了嗎,我想大多數(shù)人都可能沒有做足。這與敬業(yè)精神有關(guān),因?yàn)榫礃I(yè)就是熱愛自己本身的工作,時(shí)刻保持積極的心態(tài),盡力去做好自己的工作。對(duì)于做策劃來講,我是一名新人,因此,我在做每一項(xiàng)工作的時(shí)候可能需要比其他人作出更大的努力,我愿意作出這樣的努力,因?yàn)槲蚁嘈?人的說法,"因做足功課而專業(yè)"。在工作中,我要利用好公司的平臺(tái)學(xué)習(xí)并工作,多與有經(jīng)驗(yàn)的同事交流,多向他們學(xué)習(xí)。根據(jù)日常工作中自己的不足,利用業(yè)余的學(xué)習(xí)時(shí)間來充實(shí)自己,使自己更加專業(yè)。三、不斷的對(duì)過去工作進(jìn)行總結(jié)。世界上,沒有十全十美的人,也沒有十全十美的事。我們不能將每一件事情都做得完美無缺,但我們能對(duì)過去做的事進(jìn)行
25、總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題與不足之處,想盡辦法力求做得更好。我認(rèn)為,只有對(duì)過去的工作不斷地進(jìn)行總結(jié),才能提高做工效率,才能找出自己工作的最佳方法,才能在每個(gè)階段有一定的進(jìn)步。我會(huì)在以后的工作中,每一周做一個(gè)小總結(jié),每一月做一個(gè)中總結(jié),每一年做一個(gè)大總結(jié)。我會(huì)在工作中,不斷地發(fā)現(xiàn)自我的不足,使自己能得到不斷的進(jìn)步和成長(zhǎng)。雖然我只上了2天班進(jìn)行了3天的培訓(xùn),對(duì)目前的崗位工作了解得不夠深,但我的目標(biāo)很明確成為一名出色的*人。我會(huì)以此目標(biāo)不斷鞭策自己,規(guī)劃好自己的工作和學(xué)習(xí)計(jì)劃,為自己的事業(yè)而奮斗??傊乙蔀橐幻錾?人,因此,我會(huì)成為一名出色的*人。(篇七)*年7月9日對(duì)于我來說是一個(gè)很特別的日子,這一天
26、我正式成為了*第七工程有限公司的一員,對(duì)此我感到十分榮幸。新環(huán)境、新同事,對(duì)我來說一切都感到如此新鮮。但公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,同事們的熱情讓我很快就感到了家的溫暖。在正式走入工作崗位前公司組織的崗前培訓(xùn)結(jié)束了,經(jīng)過一周多緊張的學(xué)習(xí)讓我受益匪淺,感觸很深。通過這次培訓(xùn),我對(duì)自己的新的崗位有了一個(gè)全面的理解,對(duì)自己也有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí),也幫助我更快地從學(xué)生的身份中轉(zhuǎn)變過來。俗話說:"玉不琢,不成器?!币粋€(gè)人的成長(zhǎng)離不開自身的不斷學(xué)習(xí),也離不開外界對(duì)他的不斷鞭策。通過對(duì)企業(yè)文化的了解和學(xué)習(xí),對(duì)公司使命、價(jià)值觀的認(rèn)識(shí),讓我對(duì)公司有了一個(gè)全面的了解。使我對(duì)公司的未來充滿信心,自己也有了努力的方向、奮
27、斗的目標(biāo),也激勵(lì)著我在以后的生活中更加嚴(yán)格的要求自己,努力提高自身素養(yǎng),使自己更快的成長(zhǎng)起來。老師們的細(xì)心教導(dǎo)讓我將學(xué)校中的理論知識(shí)與現(xiàn)實(shí)中的實(shí)際應(yīng)用更深的聯(lián)系在了一起,對(duì)所學(xué)的專業(yè)知識(shí)也有了更深的理解,有一種豁然開朗的感覺。作為一名計(jì)劃人員,我深刻認(rèn)識(shí)到了這個(gè)崗位的重要性,些許馬虎可能就會(huì)帶來不可挽回的損失。投入工作以后,我決心嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)紀(jì)律,不斷學(xué)習(xí),努力完善自已。使自己在新的崗位上,散發(fā)出自己的那份光,那份熱?。ㄆ耍┖軜s幸和一群青春上進(jìn)的同事們一起參加了為期一周的新員工入職培訓(xùn),更有幸成為了我們第三組這個(gè)小集體的組長(zhǎng),與大家一起收獲了不一樣的七天,同時(shí)這七天也讓我看到了小集體里每
28、個(gè)人的可愛之處。樂于學(xué)習(xí)的可愛。整整七天緊湊充實(shí)的課程要求我們每天必須早睡早起,中午休息時(shí)間短促,強(qiáng)行糾正了暑假以來的生物鐘。但是每天早晨,我們組里沒有一個(gè)人遲到,相反,當(dāng)我早晨疲憊地踩著點(diǎn)走進(jìn)教室,卻可以看到組員們都精神滿滿地在翻看著培訓(xùn)資料。每個(gè)人的正能量無形傳遞給了整個(gè)環(huán)境,我也不由得抖擻了精神開始復(fù)習(xí)溫故。環(huán)境的力量是強(qiáng)大的,感嘆的同時(shí),我由衷地感謝國網(wǎng)讓我遇到了這樣一群優(yōu)秀的同事"戰(zhàn)友"。學(xué)而善思的可愛。參觀調(diào)度中心和變電站時(shí),老前輩們向我們傳授他們多年來的豐富的工作經(jīng)驗(yàn),及時(shí)消耗掉大量的知識(shí)已是不易,然而有數(shù)位組員,他們不僅僅很快跟上了前輩的思路,并且不茍地于知
29、識(shí)中融入自己的理解體會(huì),向前輩們提出了很多有實(shí)際意義的問題,開拓了大家的思路,也充分發(fā)揮了現(xiàn)場(chǎng)參觀的作用。學(xué)而不思則惘,大家不僅僅有樂于學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)態(tài)度,更有輕車熟路的學(xué)習(xí)方法呢。學(xué)而不呆的可愛。除了一絲不茍地對(duì)待學(xué)習(xí),大家還會(huì)見縫插針地于緊張學(xué)習(xí)之余放松娛樂。飯間我們天南地北地扯天兒,飯后龍騰虎躍地活躍在球桌上。七天下來,活動(dòng)室已然成為備受寵幸的地方,桌球、乒乓球于課堂之下又匯集了一群愛好者,大家互相指導(dǎo),互相切磋,在球桌上不知不覺增進(jìn)了彼此的友情,潛移默化地將我們這個(gè)集體融為了更堅(jiān)強(qiáng)有愛的一體。團(tuán)結(jié)同事的可愛。第一天晚上的班會(huì)以小組比拼的形式鍛煉了我們的團(tuán)結(jié)協(xié)作能力,當(dāng)天晚上我就發(fā)現(xiàn)了我們每
30、一個(gè)人都有著強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感,并且在大集體下甘于犧牲自己小我的利益。團(tuán)結(jié)友愛,這個(gè)詞在數(shù)十載書香的熏陶下已經(jīng)成為了我們自身素質(zhì)的一部分,更是在彭工的引導(dǎo)下轉(zhuǎn)為了實(shí)踐。一個(gè)人走得再快,也不會(huì)比一群人走得更遠(yuǎn)。對(duì)于我們這個(gè)小集體,對(duì)于我們即將融入的國網(wǎng)公司這個(gè)大集體,團(tuán)結(jié)友愛更為重要。一周的培訓(xùn)畫上了圓滿的句號(hào),要感謝的不僅僅是為我們授課的領(lǐng)導(dǎo)前輩、籌備培訓(xùn)的人資領(lǐng)導(dǎo)們、辛勤付出的培訓(xùn)學(xué)校的老師們及默默無聞后勤工作者,還要感謝我們自己,珍惜這次寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),努力突破自我、提升自己,相信在今后的學(xué)習(xí)和工作中,我們會(huì)更加奮發(fā)向上,對(duì)自己的人生負(fù)責(zé),對(duì)我們的國網(wǎng)公司負(fù)責(zé)(篇九)通過為期一周的培訓(xùn),我對(duì)
31、中冶建工的了解更加深入,每一堂課都讓我感受到了公司成長(zhǎng)史中冶建工人的勤勞和智慧,處處都凝結(jié)著中冶建工人極強(qiáng)的榮譽(yù)感、責(zé)任感和歸屬感。中冶建工發(fā)展到今天,也是中冶建工人不斷奮斗進(jìn)取的過程。能成為中冶建工這個(gè)大家庭中的一員,我感到非常的幸運(yùn)與驕傲,同時(shí)伴隨著責(zé)任感和使命感,我希望能像中冶建工的前輩一樣為公司的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。所以我決心在今后的工作中做到以下幾點(diǎn):一、盡快完成角色轉(zhuǎn)換。對(duì)剛剛踏上工作崗位的大學(xué)生來說,如何更快地完成角色轉(zhuǎn)換是非常重要和迫切的問題。走上社會(huì)之后,環(huán)境、生活習(xí)慣都會(huì)發(fā)生很大的變化,如果不能盡快適應(yīng),仍然把自己當(dāng)學(xué)生看待,必定會(huì)為殘酷的社會(huì)所淘汰。既然走上了社會(huì),就
32、要以一個(gè)公司員工的身份要求自己,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,而不能再像在學(xué)校時(shí)那樣自由散漫。二、時(shí)刻謙虛謹(jǐn)慎、虛心學(xué)習(xí)、注意工作中的細(xì)節(jié)。從小事做起,從細(xì)節(jié)做起,通過在培訓(xùn)中與公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的交流,我覺得他們有著很強(qiáng)的工作能力和工作經(jīng)驗(yàn),而這些都是一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生所欠缺的,作為剛走出校門的學(xué)生,我們多的是理論知識(shí)、少的是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。在工作中,無論事情大小,我們都應(yīng)該以他們?yōu)閹?,在新的工作崗位上要有一切從零開始的勇氣和決心,時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎的精神、虛心向公司的前輩學(xué)習(xí);要善于從小事做起,通過小事鍛煉能力、積累經(jīng)驗(yàn)、實(shí)現(xiàn)成長(zhǎng)。三、制定學(xué)習(xí)計(jì)劃。在人力資源部工作需要深厚的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、廣博的知識(shí)、以及敏
33、銳的洞察力,同時(shí)還要了解相關(guān)的法律和政策,在這種要求下,學(xué)習(xí)更加顯得至關(guān)重要,它直接關(guān)系到我在工作中與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力,我會(huì)適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量。最后,通過這次的培訓(xùn),讓我對(duì)公司有了大體的了解,很榮幸能夠融入到這個(gè)充滿生機(jī)和挑戰(zhàn)的大家庭中去,我們也必須勤于學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),使自己在激烈的社會(huì)中立于不敗之地。(篇十)光陰冉冉,時(shí)光飛逝,學(xué)生時(shí)代已然成為過去,我人生的篇章揭開了新的一頁。*年的7月,我有幸成為重慶機(jī)場(chǎng)集團(tuán)新的一員,我為將在這個(gè)中央在渝現(xiàn)代企業(yè)實(shí)現(xiàn)人生的轉(zhuǎn)折、生命的重要里程碑而感到高興與激動(dòng)。為期兩天的新員工培訓(xùn)圓滿結(jié)束了。這次培訓(xùn)是公司針對(duì)作為人才引
34、進(jìn)的第一批新員工精心設(shè)計(jì)的。通過培訓(xùn),聆聽董事長(zhǎng)、首席執(zhí)行官、人力資源部經(jīng)理、安全技術(shù)部門負(fù)責(zé)人、黨群工作組和規(guī)劃部的老師、以及專業(yè)培訓(xùn)師等的講座,使我對(duì)公司的概況、工作理念和企業(yè)文化等有了一個(gè)全方位的了解,增強(qiáng)了對(duì)重慶航空事業(yè)未來發(fā)展的信心,對(duì)自己的發(fā)展也基本找到了定位。董事長(zhǎng)和首席執(zhí)行官的講話,更是令我受到極大的鼓舞,并建立了吃苦耐勞、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的意識(shí)。通過培訓(xùn),我也認(rèn)識(shí)了許多新同事,我相信將來他們都會(huì)成為我在事業(yè)上、生活中不可或缺的好伙伴。下面我想主要談?wù)剬?duì)我個(gè)人而言影響深刻的三點(diǎn)。一、盡快轉(zhuǎn)換身份作為剛步出校門的學(xué)生,一旦進(jìn)入公司開始工作后,就必須先把我們驕傲的學(xué)生意識(shí)轉(zhuǎn)換為企業(yè)人意識(shí)。
35、那么學(xué)生和企業(yè)人的差異在哪里呢?就我而言,在學(xué)生時(shí)代的意識(shí)是:沒有上、下班固定時(shí)間,而且休假日較多,自由處理的時(shí)間比較多。(2)以考試成績(jī)來評(píng)價(jià)學(xué)生。只和自己喜歡的人或氣味相投的人交往即可。平??看蚬碣嶅X,不需要考慮什么利益問題。為了考試必須認(rèn)真念書??墒巧頌槠髽I(yè)人,就不一樣了,進(jìn)入了社會(huì),到公司上班后,在意識(shí)上必須具備:不僅有固定的上、下班時(shí)間,而且工作忙的時(shí)候應(yīng)自愿留下來加班。(2)以日常的工作態(tài)度、成果來評(píng)定員工的表現(xiàn)。(3)不論年齡、性別,都要與別人保持良好的人際關(guān)系。為了公司的利益,做事時(shí)必須考慮工作效率和降低成本。工作上必須具備的知識(shí)要靠自己主動(dòng)去努力充實(shí)。在學(xué)習(xí)了虞東老師的講話
36、后,我對(duì)企業(yè)和企業(yè)人意識(shí)有了新的認(rèn)識(shí)。企業(yè)是我們學(xué)習(xí)的場(chǎng)所、個(gè)性和能力發(fā)揮的場(chǎng)所、謀生的利益共同體、人機(jī)關(guān)系的場(chǎng)所、生活的場(chǎng)所、競(jìng)爭(zhēng)的場(chǎng)所。在這樣的場(chǎng)所中應(yīng)具備的企業(yè)人意識(shí)包括自覺工作的意識(shí)、客戶意識(shí)、團(tuán)隊(duì)與合作意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí),以及創(chuàng)造性開展工作的目標(biāo)意識(shí)。能否在最短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)社會(huì),身份的轉(zhuǎn)換尤為重要。想清楚自己這輩子想要什么、在企業(yè)中如何去實(shí)現(xiàn)我想要的東西,做好一個(gè)適合自己的職業(yè)規(guī)劃。二、學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的工作態(tài)度與做事的法則新員工的求知欲望和創(chuàng)新意識(shí)是一個(gè)公司所需要的很大的財(cái)富,很好的利用短時(shí)間內(nèi)的積極熱情必將為公司創(chuàng)造更大的財(cái)富和價(jià)值。因?yàn)槟贻p也因?yàn)闆]有太多的思維習(xí)慣的束縛將為我們提
37、供全新的視角和面對(duì)問題的方法。新的思想和新的思維將為企業(yè)帶來新的活力。因此,我會(huì)不斷學(xué)習(xí)、努力創(chuàng)新、從理論到實(shí)踐、再從實(shí)踐到升華,以這樣的態(tài)度去面對(duì)今后的工作。做事要有結(jié)果,不僅是完成任務(wù);做事要有結(jié)果,一定是正確的結(jié)果;做事要有結(jié)果,而且是高效的結(jié)果,這三點(diǎn)就是我們?cè)谄髽I(yè)做事的基本法則。但是,態(tài)度不等于結(jié)果;任務(wù)不等于結(jié)果;職責(zé)不等于結(jié)果。我們要直接對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。三、熱愛我的事業(yè)董事長(zhǎng)在講話最后贈(zèng)與我們鋼鐵是怎樣煉成中的這段話:人,最寶貴的是生命。生命對(duì)每個(gè)人只有一次!這僅有的一次生命,應(yīng)當(dāng)怎樣度過呢?每當(dāng)回憶往事的時(shí)候,能夠不為虛度年華而悔恨,不因碌碌無為而羞恥。在臨死的時(shí)候,他能夠說我的整
38、個(gè)生命和全部經(jīng)歷都已經(jīng)獻(xiàn)給了世界上最壯麗的事業(yè),為人類解放而進(jìn)行的斗爭(zhēng)!不要把工作當(dāng)作是飯碗,應(yīng)當(dāng)當(dāng)作自己的事業(yè)來熱愛,并且為之奮斗終生。這就是我在兩天的培訓(xùn)中所總結(jié)出來的。對(duì)自己的事業(yè)不要太計(jì)算付出與得失,不斷的去學(xué)習(xí),去創(chuàng)新。此次新員工培訓(xùn)課程,公司正是提供給我們盡快轉(zhuǎn)換角色,適應(yīng)環(huán)境、展現(xiàn)自我的寶貴機(jī)會(huì)。通過兩天的學(xué)習(xí),我的收獲頗豐,感觸頗多。培訓(xùn)結(jié)束的那天遠(yuǎn)比我第一天到公司的時(shí)候感到喜悅和滿足,因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn)公司給我提供了盡情"歡歌”的舞臺(tái),也讓我越來越肯定它值得我為之努力奮斗。我將會(huì)秉承“用創(chuàng)造滿足客戶需求、用創(chuàng)新謀求集團(tuán)發(fā)展、用創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值”的宗旨,以"安全、誠
39、信、創(chuàng)新"為核心價(jià)值觀,以"誠、效、知、行、和"為企業(yè)精神,求真務(wù)實(shí),頑強(qiáng)攻堅(jiān),與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,為把重慶江北國際機(jī)場(chǎng)建設(shè)成為“亞洲領(lǐng)先、世界一流”的大型國際商業(yè)門戶樞紐機(jī)場(chǎng)而不懈奮斗。人的一生就像城市中的公交車,有許許多多的驛站,每到一個(gè)驛站就意味著一個(gè)新的征程。我懷著美好的期望和憧憬來到了建工渝遠(yuǎn),在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助下,經(jīng)過短暫的三個(gè)月時(shí)間,很榮幸地成為了一名渝遠(yuǎn)人,在這一個(gè)新的征程中,迎來了為時(shí)三天半的新員工培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容主要有團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練、企業(yè)文化介紹、十二五戰(zhàn)略規(guī)劃、各部門負(fù)責(zé)人講授有關(guān)規(guī)章制度等等,雖然整個(gè)培訓(xùn)的時(shí)間并不長(zhǎng),但在這短
40、短的幾天經(jīng)歷中,我的知識(shí)得到了更新、團(tuán)隊(duì)精神得到了提高、情操得到了陶冶,使我受益匪淺。首先是對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)知。文化是一種符號(hào)和象征,每個(gè)企業(yè)都有自己的歷史背景和企業(yè)文化,只有認(rèn)同企業(yè)歷史、文化內(nèi)涵,才能做到深刻地認(rèn)知她,進(jìn)而發(fā)自內(nèi)心地接受她、融入她。過去,我認(rèn)為張貼在公司各個(gè)辦公室及樓道的條框標(biāo)語、員工統(tǒng)一著裝、公司舉辦的各種文體活動(dòng)以及公司出版、發(fā)行的期刊,或者公司組織的大型宣傳活動(dòng)就是企業(yè)文化的詮釋。經(jīng)過此次對(duì)企業(yè)文化的學(xué)習(xí)后,我才知道這些只是企業(yè)文化外在表現(xiàn)形式的幾方面,不能涵蓋企業(yè)文化的宏觀構(gòu)成。真正的企業(yè)文化"不是新聞效應(yīng),而是對(duì)新聞的評(píng)價(jià);不是知識(shí)修養(yǎng),而是對(duì)知識(shí)的態(tài)度;
41、不是獎(jiǎng)牌,而是獎(jiǎng)牌折射出來的榮譽(yù)感;不是企業(yè)管理活動(dòng),而是采取管理方式的原因”等等。另外,自己對(duì)企業(yè)理念也有了進(jìn)一步的認(rèn)知:渝遠(yuǎn)是一個(gè)有理想的企業(yè)(建筑美化家),將以"團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、勇創(chuàng)一流”的企業(yè)精神、"理性構(gòu)筑未來,進(jìn)取成就偉業(yè)”的企業(yè)哲學(xué)、"寬厚待人,嚴(yán)格育人”的人才理念、"超越用戶期望”的質(zhì)量理念、"用心創(chuàng)造感動(dòng)"的服務(wù)理念、"標(biāo)準(zhǔn)化、信息化、科學(xué)化"的管理理念來發(fā)展企業(yè),做一個(gè)“共生、共創(chuàng)、共享、共治”的可持續(xù)發(fā)展企業(yè)。其次是團(tuán)隊(duì)合作精神。經(jīng)過戶外拓展訓(xùn)練,深知團(tuán)隊(duì)力量的強(qiáng)大,人與人之間相互溝通、相互學(xué)習(xí)的重
42、要性,它是我們成功的關(guān)鍵。在我們今后的實(shí)際工作中,無論自己從事哪個(gè)行業(yè),哪個(gè)崗位,都離不開同事之間的配合,因?yàn)橐坏嗡挥性诖蠛V胁拍苌?。只能通過良好的溝通、配合,才能在不同的崗位上各司其職的同時(shí),互相取長(zhǎng)補(bǔ)短,才能提高工作效率,共同成長(zhǎng)!再次是培訓(xùn)學(xué)習(xí)。公司以提高員工綜合素質(zhì)、工作效率和知識(shí)面為出發(fā)點(diǎn),為新老員工提供不斷學(xué)習(xí),不斷提高的平臺(tái),持續(xù)地舉辦各類培訓(xùn)課程。帶領(lǐng)員工同公司一道茁壯成長(zhǎng)!最后一點(diǎn)就是自身改造。積極調(diào)整個(gè)人心態(tài),適應(yīng)企業(yè)環(huán)境。我們需要改造的不僅僅是知識(shí)結(jié)構(gòu),還有自身素質(zhì)和職業(yè)道德等方面的改造,因?yàn)榈虏偶鎮(zhèn)洳攀钦嬲娜瞬?。環(huán)境的轉(zhuǎn)換使得我們需要時(shí)間來適應(yīng),公司給了我們這個(gè)平
43、臺(tái),對(duì)我們有了初步的認(rèn)可。但作為公司的新員工,我們時(shí)刻要以低調(diào)做人,高調(diào)作事的職業(yè)精神來要求自己。要在榮耀面前退一步、在困難面前進(jìn)一步,同時(shí)應(yīng)該接受并保持這樣一種心態(tài):做事不貪大、做人不計(jì)小,因?yàn)榧?xì)節(jié)決定成敗。在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們新員工的這次培訓(xùn)I,我會(huì)將在培訓(xùn)中學(xué)到的、體會(huì)到的進(jìn)行再消化和融匯到今后的工作實(shí)踐中去,時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情,不斷地補(bǔ)充知識(shí)和努力改變自己的不足,使自己成為一名適合公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工。最后我希望我和各位新員工一起來證明一份耕耘一分收獲的道路;我們一起奮進(jìn),去感受成功后的自豪;讓我們齊心協(xié)力,為重慶建工渝遠(yuǎn)裝飾更輝煌的明天而奮斗。(篇十二)我叫*,是*經(jīng)濟(jì)學(xué)院傳媒學(xué)院新聞學(xué)大
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