安全管理人員、企業(yè)負(fù)責(zé)人員安全培訓(xùn)考試題庫

1、安全管理人員、企業(yè)負(fù)責(zé)人員安全培訓(xùn)考試題庫公共安全管理基礎(chǔ)知識(shí)部分一、判斷題1、從廣義角度來講，事故是人們在實(shí)現(xiàn)有目的的活動(dòng)中，由不安全的行為或不安全的狀態(tài)所引起的、突然發(fā)生的、與人的意志相反且事先未能預(yù)料到的意外事件。（ 對 ） 2、關(guān)于從業(yè)人員的安全生產(chǎn)義務(wù)主要有三項(xiàng)：即遵章守規(guī)，服從管理；接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)；發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)報(bào)告。（ 對 ） 3、負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門對企業(yè)執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查時(shí)，生產(chǎn)經(jīng)營單位可以以技術(shù)保密、業(yè)務(wù)保密等理由拒絕檢查。（ 錯(cuò) ）4、領(lǐng)導(dǎo)為了趕生產(chǎn)任務(wù)，要求職工違章冒險(xiǎn)操作時(shí)，職工有權(quán)拒絕操作，并有

2、權(quán)批評(píng)、檢舉或控告領(lǐng)導(dǎo)。（ 對 ）5、負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患，有權(quán)責(zé)令生產(chǎn)經(jīng)營單位立即采取措施予以排除；對重大的、危及人身安全的事故隱患，有權(quán)責(zé)令其停產(chǎn)停業(yè)。( 對 ) 6、“海因里希法則”是美國著名安全工程師海因里希提出的，這個(gè)法則是：當(dāng)一個(gè)企業(yè)有300個(gè)隱患或違章，必然要發(fā)生29起輕傷或故障，在這29起輕傷事故或故障當(dāng)中，會(huì)有一起重傷、死亡或重大事故。 ( 對 )7、安全生產(chǎn)法中所指的生產(chǎn)經(jīng)營單位包括國有企業(yè)事業(yè)單位、集體所有制企業(yè)事業(yè)單位、合伙企業(yè)、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)，但不包括中外合資經(jīng)營企業(yè)、中外合作經(jīng)營企業(yè)、外資企業(yè)。( 錯(cuò) )8、一般而言，對本單位的生產(chǎn)經(jīng)營負(fù)有

3、指揮決策權(quán)，具有核心作用的人，就是主要負(fù)責(zé)人。( 對 ) 9、特種作業(yè)人員未經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn)，未取得特種作業(yè)操作資格證書，上崗作業(yè)導(dǎo)致事故的，應(yīng)追究生產(chǎn)經(jīng)營單位有關(guān)人員的責(zé)任。( 對 )10、監(jiān)督檢查不得影響被檢查單位正常的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)。監(jiān)督檢查不能在沒有根據(jù)的情況下隨意地查封或責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)。( 對 ) 11、任何單位和個(gè)人不得生產(chǎn)、經(jīng)營、進(jìn)口和使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備或者材料。（ 對 ）12、生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員是指該單位從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)各項(xiàng)工作的所有人員，包括管理人員、技術(shù)人員和各崗位的工人，但不包括臨時(shí)聘用的人員。(錯(cuò) )13、安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查人員對檢查發(fā)現(xiàn)的

4、問題應(yīng)作出書面記錄，并由檢查人員和被檢查單位的負(fù)責(zé)人簽字，這樣有利于安全檢查不走過場。( 對 )14、在一些企業(yè)生產(chǎn)和工程建設(shè)承包中，發(fā)包人（甲方）與承包人（乙方）簽訂傷亡事故合同時(shí)，規(guī)定若發(fā)生傷亡事故，由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方只賠償一定的費(fèi)用。這種合同是無效的，但經(jīng)過主管部門批準(zhǔn)或公證后有效。( 錯(cuò) )15、生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員享有工傷保險(xiǎn)和傷亡賠償權(quán)；危險(xiǎn)因素和應(yīng)急措施的知情權(quán)；安全管理的批評(píng)檢控權(quán)；拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)權(quán)；緊急情況下的停止作業(yè)和緊急撤離權(quán)。( 對 ) 16、生產(chǎn)經(jīng)營單位為了規(guī)避應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的事故賠償責(zé)任，在勞動(dòng)合同中與從業(yè)人員訂立“生死合同”是非法的，無效的，不受法律保護(hù)

5、。( 對 ) 17、把作業(yè)場所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素如實(shí)告知從業(yè)人員，會(huì)有負(fù)面影響，引起恐慌，增加思想負(fù)擔(dān)，不利于安全生產(chǎn)。( 錯(cuò) )18、勞動(dòng)防護(hù)用品不同于一般的商品，直接涉及到勞動(dòng)者的生命安全和身體健康，故要求其必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)。( 對 )19、本質(zhì)安全是指通過設(shè)計(jì)等手段使生產(chǎn)設(shè)備或生產(chǎn)系統(tǒng)本身具有安全性，即使在誤操作或發(fā)生故障的情況下也不會(huì)造成事故的功能。 ( 對 )20、“軌跡交叉”論認(rèn)為：事故的發(fā)生不外乎是人的不安全行為(或失誤)和物的不安全狀態(tài)(或故障)兩大因素綜合作用的結(jié)果，即人、物兩大系列時(shí)空運(yùn)動(dòng)軌跡的交叉點(diǎn)就是事故發(fā)生的所在。( 對 )21、生產(chǎn)經(jīng)營單位對國家明令淘汰的危及

6、生產(chǎn)安全的落后工藝、設(shè)備，可采取加強(qiáng)管理和加強(qiáng)安全教育措施后繼續(xù)使用。( 錯(cuò))22、為安全生產(chǎn)提供技術(shù)服務(wù)的中介機(jī)構(gòu)必須是依法組建成立的，具有為安全生產(chǎn)服務(wù)的執(zhí)業(yè)資格，對其出具的安全評(píng)價(jià)、認(rèn)證、檢測、檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性、公正性負(fù)法律責(zé)任。( 對 )23、能量意外轉(zhuǎn)移理論是指：因某種原因能量失去控制，產(chǎn)生異?；蛞馔獾尼尫?，從而發(fā)生事故。( 對)24、安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)用應(yīng)當(dāng)專項(xiàng)用于安全生產(chǎn)，并接受安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的監(jiān)督檢查。( 對 ) 25、危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲(chǔ)存單位、礦山、建筑施工單位主要負(fù)責(zé)人必須進(jìn)行安全資格培訓(xùn)，經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或法律法規(guī)規(guī)定的有關(guān)主管部門考核合格并取得安全資格證書后

7、方可任職。（ 對 ）26、工傷保險(xiǎn)費(fèi)需要由個(gè)人繳納。（ 錯(cuò)） 27、患有職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的勞動(dòng)者，原單位不得解除勞動(dòng)合同。（ 對 ）28、職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)由縣級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)。（錯(cuò)）29、職業(yè)健康檢查費(fèi)用由勞動(dòng)者自己承擔(dān)。（ 錯(cuò) ）30、一般生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員必須接受安全培訓(xùn)，具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力。（ 對 ）31、當(dāng)安全技術(shù)措施和經(jīng)濟(jì)利益發(fā)生矛盾時(shí)，必須優(yōu)先考慮安全技術(shù)上的要求。（ 對 ）32、在進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)時(shí)，對于那些可能導(dǎo)致最嚴(yán)重的損傷或?qū)】档奈：?，如果發(fā)生概

8、率極低，就可以不必考慮。（ 錯(cuò) ）33、生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)安排用于安全生產(chǎn)培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi)。（ 對 ）34、安全評(píng)價(jià)中發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)、儲(chǔ)存裝置存在現(xiàn)實(shí)危險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)立即停止使用，予以更換或者修復(fù)，并采取相應(yīng)的安全措施。（ 對 ）35、工會(huì)發(fā)現(xiàn)危及從業(yè)人員生命安全的情況時(shí)，有權(quán)向生產(chǎn)經(jīng)營單位建議組織從業(yè)人員撤離危險(xiǎn)場所，生產(chǎn)經(jīng)營單位必須立即作出處理。（ 對 ）36、接到事故報(bào)告后，企業(yè)負(fù)責(zé)人必須立即趕到事故現(xiàn)場，組織事故搶救。（對）37、用人單位應(yīng)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。（ 對 ）38、安全檢查可分為定期性、經(jīng)常性、季節(jié)性、專業(yè)性、綜合性和不定期巡查等。（ 對）39、當(dāng)

9、事人確有經(jīng)濟(jì)困難，需要延期或者分期繳納罰款的，經(jīng)當(dāng)事人申請和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門批準(zhǔn)，可以暫緩或者分期繳納。（ 對 ）40、未成年工和女工可依法享有特殊的保護(hù)。（ 對 ） 41、我國實(shí)行了事故行政責(zé)任追究法律制度。（對 ）42、企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)最基本的安全制度，是安全生產(chǎn)管理制度的核心。（ 對 ） 43、重大危險(xiǎn)源是指長期地或臨時(shí)地生產(chǎn)、搬運(yùn)、使用或者存儲(chǔ)危險(xiǎn)物品，且危險(xiǎn)物品的數(shù)量等于或超過臨界量的單元（包括場所和設(shè)施）。（ 對） 44、生產(chǎn)經(jīng)營單位按規(guī)定委托工程技術(shù)人員提供安全生產(chǎn)管理服務(wù)的，保證安全生產(chǎn)的責(zé)任就由受委托的工程技術(shù)人員負(fù)責(zé)。（錯(cuò) ）45、生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)在有較大危險(xiǎn)

10、因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上，設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志。（ 對）46、核電廠、發(fā)電廠、飛機(jī)場、港口一旦發(fā)生火災(zāi)需要專職的消防隊(duì)來救援。（ 對） 47、職業(yè)安全健康管理體系審核的對象是用人單位的職業(yè)安全健康管理體系。（ 對）48、特大安全事故發(fā)生后，應(yīng)逐級(jí)上報(bào)至國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。（對 ） 49、生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行爆破、吊裝等危險(xiǎn)作業(yè)，應(yīng)當(dāng)安排專門人員進(jìn)行現(xiàn)場安全管理,要確保操作規(guī)程的遵守和安全措施的落實(shí)。 （對 ）50、因生產(chǎn)安全事故受到損害的從業(yè)人員，向本單位提出賠償要求，可以在依法享有工傷社會(huì)保險(xiǎn)或者依照有關(guān)民事法律獲得賠償兩者之間任選一種。（錯(cuò) ）51、負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職

11、責(zé)的部門對涉及安全生產(chǎn)的事項(xiàng)進(jìn)行審查、驗(yàn)收時(shí)，可以收取一定的“管理費(fèi)”。（ 錯(cuò)） 52、礦山建設(shè)工程的安全設(shè)施，必須和主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。（ 對 ） 53、負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門對涉及安全生產(chǎn)的事項(xiàng)進(jìn)行審查、驗(yàn)收時(shí)，為了確保安全，可以要求接受審查、驗(yàn)收的單位購買其指定生產(chǎn)、銷售單位的安全設(shè)備或器材。（錯(cuò) ）54、禁止生產(chǎn)經(jīng)營單位使用國家明令淘汰、禁止使用的危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備。（ 對）55、生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立的勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)載明有關(guān)保障從業(yè)人員勞動(dòng)安全，防止職業(yè)危害的事項(xiàng)。（ 對）56、生產(chǎn)經(jīng)營單位為了保護(hù)本單位的技術(shù)秘密，因此從業(yè)人員在作業(yè)場所

12、作業(yè)只要按照操作規(guī)程操作就可以了，其他沒必要了解。（ 錯(cuò)）57、“五同時(shí)”是指企業(yè)在生產(chǎn)組織及領(lǐng)導(dǎo)者在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的時(shí)候，同時(shí)計(jì)劃、布置、見擦、總結(jié)、評(píng)比安全工作。（對 ）58、從業(yè)人員在作業(yè)過程中應(yīng)當(dāng)服從管理，所以對違章指揮仍要服從。（錯(cuò) ）59、消防工作方針是“預(yù)防為主，防消結(jié)合”。 （對 ）60、安全標(biāo)志分為四類，分別是禁止、警告、指令、提示。 （對 ）二、單項(xiàng)選擇題1、企業(yè)負(fù)責(zé)人接到發(fā)生重傷、死亡、重(特)大傷亡事故報(bào)告后，必須立即將事故概況(包括事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、原因和傷亡人數(shù))，用快速辦法報(bào)告企業(yè)主管部門和企業(yè)所在地政府安全生產(chǎn)監(jiān)管部門、(D )和工會(huì)。 A

13、、法院 B、勞動(dòng)部門 C、人大 D、公安部門2、安全生產(chǎn)法規(guī)定，礦山、建筑施工單位和危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲(chǔ)存單位，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職的（ A ）。A、安全生產(chǎn)管理人員 B、工會(huì)主席 C、業(yè)務(wù)管理人員 D、技術(shù)管理人員3、企業(yè)安全的第一責(zé)任人應(yīng)該是。 ( C )A、生產(chǎn)部主管 B、安全部主管 C、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人 D、工會(huì)主席4、事故調(diào)查的主要任務(wù)不包括有。 ( C ) A、查清事故經(jīng)過 B、找出事故原因 C、明確經(jīng)濟(jì)處罰 D、分清事故責(zé)任5、發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故的，處（C）的罰款。 A、10萬以上20萬以下 B、20萬以上50萬以下 C、50萬以上200萬以下 D、200萬以

14、上500萬以下6、下面哪一項(xiàng)不屬于事故應(yīng)急救援的基本任務(wù)。 ( C ) A、營救受害人員 B、控制危險(xiǎn)源 C、安撫家屬 D、做好現(xiàn)場清潔，消除危害后果7、安全監(jiān)察是一種帶有的監(jiān)督。( D ) A、規(guī)范性 B、義務(wù)性 C、自覺性 D、強(qiáng)制性8、以下可以認(rèn)定為工傷的為。(D ) A、違反治安管理傷亡的 B、醉酒傷亡 C、自殘致死 D、患職業(yè)病9、在易燃易爆場所穿（ C ）最危險(xiǎn)。A、布鞋 B、膠鞋 C、帶鐵釘鞋 D、皮鞋10、以下哪個(gè)不是按照勞動(dòng)防護(hù)用品的用途分類的( A ) 。 A、頭部防護(hù)用品 B、防塵用品 C、防毒用品 D、防噪聲用品11、銷售的特種勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)有特種勞動(dòng)防護(hù)用品標(biāo)志標(biāo)識(shí)和

15、相應(yīng)的( B )。 A、編號(hào) B、產(chǎn)品合格證 C、注冊商標(biāo)證 D、產(chǎn)品批次12、以下哪種情況下，用人單位不得與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同（ B ）。 A、勞動(dòng)者不能勝任工作 B、職工患職業(yè)病 C、用人單位經(jīng)營困難 D、勞動(dòng)者違反勞動(dòng)紀(jì)律13、被確診患有職業(yè)病的職工，職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)應(yīng)發(fā)給其職業(yè)病診斷證明書，并享受國家規(guī)定的( B )。 A、商業(yè)保險(xiǎn)待遇  B、工傷保險(xiǎn)待遇 C、養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇 D、特別補(bǔ)貼14、國家規(guī)定的安全色中，表示警告、注意的 顏色是（ C ）。 A、紅色 B、藍(lán)色 C、黃色 D、綠色15、從事有害作業(yè)的職工，按規(guī)定接受職業(yè)性健康檢查所占用的生產(chǎn)、工作時(shí)間，應(yīng)按( C )處理

16、。 A、病假 B、事假 C、正常出勤 D、公休16、依據(jù)職業(yè)病防治法規(guī)定，勞動(dòng)者不能到(C )進(jìn)行職業(yè)病診斷。 A、用人單位所在地依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療機(jī)構(gòu) B、本人居住地依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療機(jī)構(gòu) C、用人單位所在地和勞動(dòng)者本人居住地以外職業(yè)病診斷醫(yī)療機(jī)構(gòu) D、用人單位所在地、本人居住地依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療機(jī)構(gòu)17、工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費(fèi)用按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從(D )中支付。 A、用人單位安全措施費(fèi) B、職工個(gè)人工資 C、工會(huì)經(jīng)費(fèi) D、工傷保險(xiǎn)基金18、以下哪種不是工傷事故（D ） A、上

17、班途中受到機(jī)動(dòng)車傷害 B、加班的時(shí)候走路跌傷 C、工作中違反操作規(guī)程受傷 D、在家中切菜傷手19、職工在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在（D ）小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，視同工傷。 A、8小時(shí) B、16小時(shí) C、24小時(shí) D、48小時(shí) 20、勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害隱患應(yīng)當(dāng)（  C ）。 A、迅速處理 B、上訴控告 C、及時(shí)報(bào)告 D、自行清理 21、安全生產(chǎn)許可證的有效期為（ C ）年。 A、1年 B、2年 C、3年 D、4年22、安全生產(chǎn)管理應(yīng)建立（

18、 B ）機(jī)制。 A、獎(jiǎng)勵(lì) B、安全長效 C、短期安全 D、懲罰23、逐級(jí)上報(bào)事故情況，每級(jí)上報(bào)的時(shí)間不得超過（ B ）小時(shí)。 A、1 B、2 C、3 D、424、用人單位未按工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起（ B）內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 A、半年 B、1年 C、2年 D、3年25、職業(yè)病病人除依法享有工傷社會(huì)保險(xiǎn)外，依照法律，尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向( B )提出賠償要求。 A、地方政府衛(wèi)生行政部門 B、用人單位 C、行業(yè)主管部門 D、勞動(dòng)部門 26、從業(yè)人員

19、發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí)，應(yīng)（ A ）。 A、有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所。 B、繼續(xù)作業(yè) C、向上級(jí)匯報(bào) D、等待上級(jí)指令27、生產(chǎn)經(jīng)營單位(D )與從業(yè)人員簽定免除或減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任的協(xié)議。 A、可以 B、通過協(xié)商可以 C、在雙方自愿的基礎(chǔ)上可以 D、不得以任何形式 28、特種作業(yè)人員必須持證上崗，嚴(yán)禁無證操作。取得特種作業(yè)人員操作證者每（C ）年進(jìn)行一次復(fù)審。 A、1 B、2 C、3 D、429、（ C）人以上急性職業(yè)中毒或發(fā)生殘廢的急性職業(yè)病應(yīng)立即電話報(bào)告A、1 B、2 C、3 D、430、造成10人以上30人以下死亡，或

20、者50人以上100人以下重傷，或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故是（B ） 、特別重大事故 、重大事故 、較大事故 D、一般事故 31、對操作者本人，尤其對他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害因素的作業(yè)，稱（C ）。 A、危險(xiǎn)作業(yè) B、高難度作業(yè) C、特種作業(yè) D、專門作業(yè)32、離開特種作業(yè)崗位達(dá) （A）個(gè)月以上的特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)重新進(jìn)行實(shí)際操作考核，經(jīng)確認(rèn)合格后方可上崗作業(yè)。A、6 B、9 C、12 D、1533、自事故發(fā)生之日起（ C ）日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。 A、10 B、20 C、30 D、40 34、輕傷是指損失工作日為（ A ）。 A、1個(gè)以上(

21、含1個(gè))，105個(gè)以下 B、1個(gè)以上(不含1個(gè))，105個(gè)以下 C、105個(gè)以上(含105個(gè))，6000個(gè)以下 D、105個(gè)以上(不含105個(gè))，6000個(gè)以下 35、一般事故是指幾人以下死亡？（B ） 。A、2人 B、3人 C、5人 D、 10人36、事故發(fā)生單位主要責(zé)任人受到刑事處罰或者撤銷處分的，（ A ）年內(nèi)不得擔(dān)任任何生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人。 A、5 B、7 C、10 D、1537、負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門進(jìn)入生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)違法行為，當(dāng)場（ A）或者要求限期改正。 A、予以糾正 B、指出 C、停產(chǎn)整頓 D、罰款38、生產(chǎn)經(jīng)營單位必須為從業(yè)人員提供

22、符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者( C ) 標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品。 A、當(dāng)?shù)?B、本單位 C、行業(yè) D、專業(yè) 39、除了礦山、建筑施工單位和危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)經(jīng)營單位外，其他生產(chǎn)經(jīng)營單位，從業(yè)人員超過（B ）人時(shí)，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)。 A、200 B、300 C、400 D、50040、可造成人員死亡、傷害、職業(yè)病、財(cái)產(chǎn)損失或其他損失的意外事件稱為（ A ）。A、事故  B、事故隱患 C、危險(xiǎn)源 D、隱患41、事故隱患泛指生產(chǎn)系統(tǒng)中（ B）的人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和管理上的缺陷。A、經(jīng)過評(píng)估 B、存在 C、可導(dǎo)致事故發(fā)生 D、可預(yù)見42、安全生產(chǎn)管理的目標(biāo)是減少、控制危害和事故，盡量避免生產(chǎn)

23、過程中由于( C )所造成的人身傷害、財(cái)產(chǎn)損失及其他損失。A、環(huán)境 B、違章 C、管理不善 D、設(shè)備43、生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)是專門負(fù)責(zé)（ C ）的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，其工作人員是安全生產(chǎn)專業(yè)管理人員。A、專職或兼職 B、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn) C、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理 D、安全經(jīng)費(fèi)預(yù)算44、以下不屬于滅火的基本方法是（D ）A、窒息法 B、冷卻法 C、隔離法 D、降溫法 45、建設(shè)項(xiàng)目竣工、試生產(chǎn)運(yùn)行正常后，通過對建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)施、設(shè)備、裝置實(shí)際運(yùn)行狀況的檢測、考察，查找該建設(shè)項(xiàng)目投產(chǎn)后可能存在的危險(xiǎn)、有害因素，提出合理可行的安全技術(shù)調(diào)整方案和安全管理對策，這屬于（ B ）。 A、安全預(yù)評(píng)價(jià) B、安全驗(yàn)

24、收評(píng)價(jià) C、專項(xiàng)評(píng)價(jià) D、安全評(píng)審46、下面哪個(gè)原則體現(xiàn)了安全與生產(chǎn)是個(gè)有機(jī)整體，不可分離。（ A ）A、管生產(chǎn)必須管安全原則 B、“三同時(shí)” C、“四不放過” D、“五同時(shí)”47、在生產(chǎn)過程、勞動(dòng)過程、（ A ）中存在的危害勞動(dòng)者健康的因素，稱為職業(yè)性危害因素。A、作業(yè)環(huán)境 B、衛(wèi)生環(huán)境  C、高溫環(huán)境  D、工作強(qiáng)度48、下面說法不正確的是（ A ）。A、及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)方面的所有問題是廠長(經(jīng)理)的職責(zé)。B、及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)方面的重大問題是廠長(經(jīng)理)的職責(zé)。C、企業(yè)第一領(lǐng)導(dǎo)者是本單位安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者。D、企業(yè)安全的第一責(zé)任人應(yīng)該是主要負(fù)責(zé)人。49、傷亡事

25、故的發(fā)生不是一個(gè)孤立的事件，盡管傷害可能在某瞬間突然發(fā)生，卻是一系列事件相繼發(fā)生的結(jié)果。這個(gè)法則是（ A ）。A、多米諾骨牌理論 B、冰山理論C、戴明法則 D、木桶原理 50、安全技術(shù)措施項(xiàng)目竣工后，企業(yè)的安全技術(shù)部門和（ B ）要會(huì)同有關(guān)部門進(jìn)行竣工驗(yàn)收。A、勞動(dòng)部門 B、工會(huì)組織 C、辦公室 D、紀(jì)檢部門 51、企業(yè)安全目標(biāo)體系的建立是一個(gè)（ C ）的過程，是全體職工努力的結(jié)果，是集中管理與民主管理相結(jié)合的結(jié)果。A、上層決策 B、發(fā)揚(yáng)民主 C、自上而下、自下而上反復(fù)進(jìn)行 D、群策群議 52、禁止標(biāo)志含義是不準(zhǔn)或制止人們的某種行為，它的基本幾何圖形是（A ）。A、帶斜杠的圓環(huán) B、三角形C、

26、圓形 D、驚嘆號(hào)53、安全生產(chǎn)違法行為處罰辦法規(guī)定的行政處罰程序中的一般程序，自立案之日起，一般應(yīng)當(dāng)在（ B ）日內(nèi)辦理完畢。 A、60 B、30 C、45 D、50 54、根據(jù)安全生產(chǎn)違法行為處罰辦法規(guī)定，對單位施行簡易程序的罰款條件是（ A ）。A、1000元以下的處罰 B、2000元以下的處罰C、5000元以下的處罰 D、10000元以下的處罰55、行政處罰法明確規(guī)定的行政處罰種類有（ B ）。 A、5種 B、8種 C、10種 D、12種56、若某企業(yè)職工能夠抵制違章指揮，從而避免了工傷事故的發(fā)生，企業(yè)管理部門及時(shí)對違章責(zé)任人進(jìn)行相應(yīng)的批評(píng)和處罰，并對堅(jiān)持不違章作業(yè)的職工給予表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。

27、這種管理方法主要應(yīng)用了下列哪種管理的基本原則。（A） A、激勵(lì)原則 B、能級(jí)原則 C、封閉原則 D、開放原則57、安全管理中的本質(zhì)安全化原則來源于本質(zhì)安全化理論，該原則的含義是指從初始和從本質(zhì)上實(shí)現(xiàn)了安全化，就從（ C ）消除事故發(fā)生的可能性，從而達(dá)到預(yù)防事故發(fā)生的目的。 A、思想上 B、技術(shù)上 C、根本上 D、管理上58、以下不屬于從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利的是（ D ） A、有權(quán)了解作業(yè)場所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素 B、有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè) C、發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況下，停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所D、有權(quán)參加事故調(diào)查，向有關(guān)部門提出處理意見。 59、從業(yè)人員

28、在（ B ）人以下的非高危行業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營單位，可以不設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，但至少應(yīng)配備兼職的安全生產(chǎn)管理人員。A、2OO B、300 C、5OO D、400 60、生產(chǎn)經(jīng)營單位取得安全生產(chǎn)許可證，應(yīng)當(dāng)具備安全生產(chǎn)條件，這些條件中不包括的是( D )A、有職業(yè)危害防治措施，并為從業(yè)人員配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品B、依法進(jìn)行安全評(píng)價(jià)C、有重大危險(xiǎn)源檢測、評(píng)估、監(jiān)控措施和應(yīng)急預(yù)案D、企業(yè)的科研資金數(shù)量三、多項(xiàng)選擇題1、負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門依法對生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行監(jiān)督檢查時(shí)，可以行使以下職權(quán)：（ ABCD ）。A、對應(yīng)當(dāng)給予行政處罰的行為，依法作出行政處罰決定；B、對檢查中發(fā)現(xiàn)

29、的事故隱患，應(yīng)當(dāng)責(zé)令立即排除；C、重大事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的，應(yīng)當(dāng)責(zé)令從危險(xiǎn)區(qū)域內(nèi)撤出作業(yè)人員，責(zé)令暫時(shí)停產(chǎn)停業(yè)或者停止使用：D、對有根據(jù)認(rèn)為不符合保障安全生產(chǎn)的國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)施、設(shè)備、器材予以查封或者扣押，并應(yīng)當(dāng)在三十日內(nèi)依法作出處理決定。2、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理必須堅(jiān)持：（ ABCD ）。A、全員參加； B、；全過程管理C、全方位管理；D、全天候管理。3、屬于安全生產(chǎn)違法行為行政處罰的種類有：（ABCD）。A、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、責(zé)令停止建設(shè)；B、拘留； C、關(guān)閉； D、吊銷有關(guān)證照。4、生產(chǎn)經(jīng)營單位及其主要負(fù)責(zé)人或者其他人員有下列行為之一的，給予警告

30、，并可以對生產(chǎn)經(jīng)營單位處1萬元以上3萬元以下罰款，對其主要負(fù)責(zé)人、其他有關(guān)人員處1千元以上1萬元以下的罰款：（ABCD ）A、違反操作規(guī)程或者安全管理規(guī)定作業(yè)的；B、違章指揮從業(yè)人員或者強(qiáng)令從業(yè)人員違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的；C、發(fā)現(xiàn)從業(yè)人員違章作業(yè)不加制止的：D、超過核定的生產(chǎn)能力、強(qiáng)度或者定員進(jìn)行生產(chǎn)的。5、屬于安全生產(chǎn)“四新知識(shí)”的有（ ABC ）。A、新工藝； B、新技術(shù)；C、新材料； D、新能源。6、屬于安全生產(chǎn)的范圍的有( BC )。A、提高產(chǎn)量    B、人身安全    C、設(shè)備安全    D、節(jié)約用

31、電7、生產(chǎn)經(jīng)營單位建設(shè)項(xiàng)目的安全設(shè)施“三同時(shí)”是指 ( ACD )。 A、同時(shí)設(shè)計(jì)； B、同時(shí)預(yù)算； C、同時(shí)施工； D、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用8、對新從業(yè)人員的“三級(jí)”安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)包括( ABC )。A、廠（礦）級(jí)； B、車間（工段、區(qū)、隊(duì)）； C、班組； D、部門9、安全生產(chǎn)責(zé)任制的內(nèi)容包括(ABCD )。 A、政府各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安全職責(zé)； B、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)職責(zé)；C、企業(yè)職能部門的職責(zé)； D、工人的安全生產(chǎn)職責(zé)10、屬于安全生產(chǎn)管理中“四不放過”的原則有( ABD )。A、事故原因未查清不放過 B、整改措施未落實(shí)不放過C、生產(chǎn)效益未提高不放過 D、當(dāng)事人未受到教育不放過11、生產(chǎn)經(jīng)營單位

32、及其有關(guān)人員有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)從輕或者減輕行政處罰：（ ABCD ） A、主動(dòng)消除或者減輕安全生產(chǎn)違法行為危害后果的；B、受他人脅迫實(shí)施安全生產(chǎn)違法行為的；C、配合安全監(jiān)管監(jiān)察部門查處安全生產(chǎn)違法行為有立功表現(xiàn)的；D、其他依法應(yīng)予從輕或者減輕行政處罰的。12、生產(chǎn)經(jīng)營單位及其有關(guān)人員有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)從重處罰：（ ABCD ）A、危及公共安全或者其他生產(chǎn)經(jīng)營單位安全的，經(jīng)責(zé)令限期改正，逾期未改正的；B、一年內(nèi)因同一違法行為受到兩次以上行政處罰的；C、拒不整改或者整改不力，其違法行為呈持續(xù)狀態(tài)的；D、拒絕、阻礙或者以暴力威脅行政執(zhí)法人員的。13、屬于安全檢查的內(nèi)容有：（ ABCD ）。

33、A、查安全管理： B、查規(guī)章制度；C、查現(xiàn)場和隱患；D、查干部的安全生產(chǎn)責(zé)任制和工人的崗位責(zé)任制。14、職業(yè)衛(wèi)生檢查包括：（ ABCD ）。 A、上崗前檢查； B、在崗期間定期檢查；C、離崗時(shí)職業(yè)衛(wèi)生檢查； D、應(yīng)急的職業(yè)健康檢查。15、企業(yè)取得安全生產(chǎn)許可證，應(yīng)當(dāng)具備下列安全生產(chǎn)條件：（ ABCD ）。A、配備專職安全生產(chǎn)管理人員：B、從業(yè)人員經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格；C、有生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案、應(yīng)急救援組織和應(yīng)急救援人員，配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備；D、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。16、生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者，對安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。其職責(zé)有（ ABCD）

34、。A、建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制；組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程：B、保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施：C、督促、檢杳本單位的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患；D、組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。17、職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷或視同工傷（ ABCD ）。A、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的：B、在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的：C、職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘證的：D、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。18、生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人的安全生

35、產(chǎn)教育培訓(xùn)主要內(nèi)容有（ABCD ） 。A、國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律和法規(guī)及有關(guān)行業(yè)的規(guī)章、規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)：B、安全生產(chǎn)管理的基本知識(shí)、方法與安全生產(chǎn)技術(shù)，有關(guān)行業(yè)安全生產(chǎn)管理專業(yè)知識(shí)：C、重大事故防范、應(yīng)急救援措施及事故調(diào)查處理方法，重大危險(xiǎn)源管理與應(yīng)急救援預(yù)案編制原則：D、國內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)及典型事故案例分析。19、根據(jù)生產(chǎn)安全事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失，事故一般分為以下等級(jí)(ABCD )A、特別重大事故 B、重大事故 C、較大事故 D、一般事故20、勞動(dòng)法對女職工作了特殊保護(hù)性的規(guī)定,下列行為中違反勞動(dòng)法規(guī)定的有( ABD )。A、要求女職工從事礦山井下作業(yè)B

36、、安排女職工在經(jīng)期從事高處、低溫等條件下作業(yè)C、女職工在生育期間放假九十天D、要求懷孕七個(gè)月的女職工夜班勞動(dòng)。21、( ABC )結(jié)合的機(jī)制是安全生產(chǎn)工作的發(fā)展趨勢。 A、國家監(jiān)察 B、行業(yè)管理 C、群眾監(jiān)督 D、輿論引導(dǎo)22、在操作中的“三不傷害”是指( BCD )。A、不傷害工件 B、不傷害自己C、不傷害他人 D、不被他人傷害23、提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料（ ABCD ）A工傷認(rèn)定申請表； B與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料；C醫(yī)療診斷證明 D職業(yè)病診斷證明書(24、勞動(dòng)防護(hù)用品選用的原則是（ ABC ）。A、根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或地方標(biāo)準(zhǔn)選用B、防護(hù)用品的防

37、護(hù)性能適用于生產(chǎn)崗位有害因素的存在形式、性質(zhì)、濃度等C、穿戴要舒適方便，不影響工作  D、根據(jù)管理人員的要求25、用人單位應(yīng)教育從業(yè)人員，按照勞動(dòng)防護(hù)用品的使用規(guī)則和防護(hù)要求正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品，使職工做到（ABD ）。A、會(huì)檢查勞動(dòng)防護(hù)用品的可靠性 B、會(huì)正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品C、會(huì)制做勞動(dòng)防護(hù)用品 D、會(huì)正確維護(hù)保養(yǎng)勞動(dòng)防護(hù)用品26、以下說法正確的是（ ABCD ）。A、用人單位應(yīng)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi) B、職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)C、用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積 D、工傷保險(xiǎn)費(fèi)根據(jù)以支定收、收支平衡的原則，確定費(fèi)率。27、安全評(píng)價(jià)的一般程

38、序主要包括（ABCD  ）。A、危險(xiǎn)、有害因素辨識(shí)與分析 B、定性定量評(píng)價(jià)C、提出安全對策措施 D、形成安全評(píng)價(jià)結(jié)論及建議28、安全評(píng)價(jià)包括（ABC ）。A、安全預(yù)評(píng)價(jià)B、安全驗(yàn)收評(píng)價(jià)C、安全現(xiàn)狀綜合評(píng)價(jià) D、安全工藝評(píng)價(jià)29、事故應(yīng)急管理中 預(yù)防的含義包括（ ABCD ）。A、事故的預(yù)防工作;即通過安全管理和安全技術(shù)等手段，盡可能防止事故的發(fā)生，以實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全B、從人機(jī)物環(huán)等方面著手，徹底消除事故隱患C、假定事故必然發(fā)生，通過預(yù)先采取預(yù)防措施，達(dá)到降低或減緩事故的影響或后果嚴(yán)重程度的目的D、事故后及時(shí)處理，并通過PDCA循環(huán)，持續(xù)改進(jìn)生產(chǎn)中出現(xiàn)的安全問題30、應(yīng)急預(yù)案能否

39、在應(yīng)急救援中成功發(fā)揮作用，不僅取決于應(yīng)急預(yù)案自身的完善程度，還取決于應(yīng)急準(zhǔn)備的充分與否。應(yīng)急準(zhǔn)備應(yīng)包括（ ABCD ）。A、各應(yīng)急組織及其職責(zé)權(quán)限的明確 B、應(yīng)急資源的準(zhǔn)備C、公眾教育、應(yīng)急人員的培訓(xùn)  D、預(yù)案演練31、屬于生產(chǎn)經(jīng)營單位制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度的有（ ABCD ）A、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度 B、安全生產(chǎn)檢查制度 C、勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度 D、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度32、屬于安全生產(chǎn)管理原則有（ABCD ）。A、一把手全面負(fù)責(zé)原則 B、管生產(chǎn)必須管安全的原則C、安全具有否決權(quán) D、“四不放過”原則33、企業(yè)要想取得安全生產(chǎn)許可證，需具備的條件有（ABCD ）A、安全投入符合要求

40、 B、 特種作業(yè)人員取得特種作業(yè)操作資格證書C、參加工傷保險(xiǎn)，為從業(yè)人員繳納保險(xiǎn)費(fèi) D、進(jìn)行安全評(píng)價(jià)34、事故發(fā)生單位對事故發(fā)生負(fù)有責(zé)任的，以下罰款正確的是（ ABC ）A、發(fā)生一般事故的，處10萬元以上20萬元以下的罰款；B、發(fā)生較大事故的，處20萬元以上50萬元以下的罰款；C、發(fā)生重大事故的，處50萬元以上200萬元以下的罰款；D、發(fā)生特別重大事故的，處200萬元以上300萬元以下的罰款。35、生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理人員職責(zé)是（ACD ）。A、根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)。對本單位的安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行經(jīng)常性檢查；B、對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題，不立即處理；C、查出的問題及時(shí)報(bào)告本單位有關(guān)負(fù)責(zé)人，

41、由有關(guān)負(fù)責(zé)人及時(shí)處理。D、將檢查及處理情況都要記錄在案。36、應(yīng)急救援的基本原則是（ ABCD）。A、統(tǒng)一指揮；B、分級(jí)負(fù)責(zé)；C、區(qū)域?yàn)橹鳎?D、單位自救和社會(huì)救援相結(jié)合。37、安全再培訓(xùn)的內(nèi)容包括（ ABCD ）。A、安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)；B、安全生產(chǎn)的新技術(shù)、新知識(shí)；C、安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)； D、典型事故案例38、重大危險(xiǎn)源是指長期地或臨時(shí)地（ ABCD ）危險(xiǎn)物質(zhì)，且危險(xiǎn)物質(zhì)的數(shù)量等于或超過臨界量的單元。A、儲(chǔ)存 B、生產(chǎn) C、搬運(yùn) D、使用39、：“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”是指通過建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，制定安全管理制度和操作規(guī)程，排查治理隱患和監(jiān)控重大危險(xiǎn)源，建立預(yù)防機(jī)制，規(guī)范生產(chǎn)行為，使各生

42、產(chǎn)環(huán)節(jié)符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的要求，( ABCD )處于良好的生產(chǎn)狀態(tài)。A、人； B、機(jī)； C物、； D、環(huán)境。40、國家對有關(guān)企業(yè)實(shí)行安全生產(chǎn)許可證制度，這些企業(yè)包括( ABCD )。A、礦山企業(yè) B、建筑施工企業(yè)C、危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè) D、煙花爆竹和民用爆破器材生產(chǎn)企業(yè)。安全生產(chǎn)法律法規(guī)題庫一、單選題1、我國具有最高法律效力的法律是（ A ）。A、憲法 B、安全生產(chǎn)法 C、勞動(dòng)法 D、工會(huì)法2、我國安全生產(chǎn)的基本法律是（ B ）。A、消防法 B、安全生產(chǎn)法C、道路交通安全法 D、海上交通安全法3、安全生產(chǎn)法立法的目的是為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，防止和減少（ C ），保障人民群眾

43、生命和財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。A、重大、特大事故 B、火災(zāi)、交通事故 C、生產(chǎn)安全事故 D、一般事故4、根據(jù)安全生產(chǎn)概念和工作要求，對于生產(chǎn)經(jīng)營單位，安全生產(chǎn)需要保護(hù)的第一對象是（ A ）。A、從業(yè)人員 B、設(shè)備 C、安全生產(chǎn)管理人員 D、主要負(fù)責(zé)人5、按照安全生產(chǎn)法的規(guī)定，國務(wù)院負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的部門對全國安全生產(chǎn)工作實(shí)施（ B ）。 A、綜合管理 B、綜合監(jiān)督管理 C、監(jiān)督管理 D、全局統(tǒng)籌6、安全生產(chǎn)法規(guī)定，從事（ D ）的人員必須經(jīng)過專門培訓(xùn)方可上崗作業(yè)。 A、日常作業(yè) B、普通作業(yè) C、一般作業(yè) D、特種作業(yè)7、安全生產(chǎn)法規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位使用新設(shè)備時(shí)，應(yīng)對從業(yè)人員進(jìn)行（ C ）

44、的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。 A、班組級(jí) B、車間級(jí) C、專門 D、廠級(jí)8、從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí)（A ）。A、有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所B、應(yīng)當(dāng)繼續(xù)作業(yè)C、必須等到管理人員指令后采取相應(yīng)措施D、必須在現(xiàn)場等待9、安全生產(chǎn)法規(guī)定，從業(yè)人員有權(quán)了解作業(yè)場所和工作崗位存在的（A ）A、危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施 B、危險(xiǎn)原因C、重大隱患D、重大危險(xiǎn)源10、生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員不服從管理、違反企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度或者操作規(guī)程的，由（ C ）給予批評(píng)教育。A、公安部門 B、國家安全監(jiān)管部門 C、生產(chǎn)經(jīng)營單位 D地方人民政府11、安全生產(chǎn)法規(guī)定，生產(chǎn)、經(jīng)營、儲(chǔ)

45、存、使用危險(xiǎn)品的車間、商店、倉庫不得與（ B ）在同一座建筑物內(nèi)。 A、更衣室 B、員工宿舍 C、班組活動(dòng)室 D、管理人員辦公室12、因生產(chǎn)安全事故受到損害的從業(yè)人員，除依法享有（ A ）外，依照有關(guān)民事法律尚有獲得賠償權(quán)利的，有權(quán)向本單位提出賠償要求。A、工傷社會(huì)保險(xiǎn) B、醫(yī)療保險(xiǎn) C、失業(yè)保險(xiǎn) D、養(yǎng)老保險(xiǎn)13、依照安全生產(chǎn)法的規(guī)定，工傷保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)由（ B ）繳納。 A、從業(yè)人員本人 B、生產(chǎn)經(jīng)營單位C、地方財(cái)政撥款 D、中央財(cái)政撥款14、任何單位、個(gè)人都應(yīng)當(dāng)（ B ）為火災(zāi)報(bào)警提供便利，不得阻攔報(bào)警。 A、有償 B、無償 C、視情 D、有償或無償15、消防安全重點(diǎn)單位應(yīng)當(dāng)對（D ）進(jìn)行崗前

46、消防安全培訓(xùn)，定期組織消防安全培訓(xùn)和消防演練。A、消防安全重點(diǎn)部位的職工 B、專職消防隊(duì)員C、安全員D、職工16、在安全事故發(fā)生后，負(fù)有報(bào)告職責(zé)的人員不報(bào)或者謊報(bào)事故情況，貽誤事故搶救，情節(jié)嚴(yán)重的，依照中華人民共和國刑法關(guān)于（ A ）的規(guī)定，追究其刑事責(zé)任。A、瞞報(bào)或者謊報(bào)事故罪 B、重大責(zé)任事故罪C、勞動(dòng)安全事故罪 D、玩忽職守罪17、用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息（B ）。A、12小時(shí) B、1日 C、2日 D、6小時(shí)18、春節(jié)安排勞動(dòng)者工作的，用人單位應(yīng)當(dāng)支付給勞動(dòng)者工資報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)是（ D ）。A、支付不低于本人日或者小時(shí)工資100%的工資報(bào)酬B、支付不低于本人日或者小時(shí)工資150%的

47、工資報(bào)酬C、支付不低于本人日或者小時(shí)工資200%的工資報(bào)酬D、支付不低于本人日或者小時(shí)工資300%的工資報(bào)酬19、勞動(dòng)法規(guī)定，對未成年勞動(dòng)者和從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者必須進(jìn)行定期的健康檢查，檢查所需的費(fèi)用由（ B ）負(fù)擔(dān)。 A、勞動(dòng)者 B、用人單位 C、勞動(dòng)行政管理部門 D、勞動(dòng)者和用人單位共同負(fù)擔(dān)20、產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的工作場所（ A ）。A、應(yīng)當(dāng)有與職業(yè)病危害防護(hù)相適應(yīng)的設(shè)施B、無需設(shè)立更衣間、洗浴室C、可以與無害作業(yè)混合使用D、設(shè)施必須符合勞動(dòng)者生理需要，但無需符合心理需要21、職業(yè)病防治法規(guī)定：用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者創(chuàng)造符合國家（ B ）和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保

48、障勞動(dòng)者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。A、安全政策 B、職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) C、安全要求 D 職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)22、安全生產(chǎn)“三違”行為中沒有（ B ）。A、違章指揮；B、違法亂紀(jì)；C、違規(guī)作業(yè)；D、違反勞動(dòng)紀(jì)律。23、精神衛(wèi)生法規(guī)定對處于職業(yè)發(fā)展特定時(shí)期或者在特殊崗位工作的職工，應(yīng)當(dāng)有針對性地開展（ C ）。A、職業(yè)技能強(qiáng)化教育B、職業(yè)病防治教育C、心理健康教育D、思想道德教育24、發(fā)生安全生產(chǎn)事故報(bào)告后，員工應(yīng)當(dāng)（ D ）向主要負(fù)責(zé)人報(bào)告，必要時(shí)向事故發(fā)生地縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報(bào)告。A、逐級(jí)；B、于2小時(shí)內(nèi)；C、于1小時(shí)內(nèi)；D、立即。25、礦山、危險(xiǎn)物品等高危

49、企業(yè)要對新職工進(jìn)行至少（ C ）學(xué)時(shí)的安全培訓(xùn)，每年進(jìn)行至少20學(xué)時(shí)的再培訓(xùn)；A、120；B、100；C、72；D、32。26、高危企業(yè)新職工安全培訓(xùn)合格后，要在經(jīng)驗(yàn)豐富的工人師傅帶領(lǐng)下，實(shí)習(xí)至少（ B ）個(gè)月后方可獨(dú)立上崗。A、1；B、2；C、3；D、6。27、帶徒師傅一般應(yīng)當(dāng)具備中級(jí)工以上技能等級(jí)，（C ）年以上相應(yīng)工作經(jīng)歷，成績突出，善于“傳、幫、帶”，沒有發(fā)生過“三違”行為等條件。A、1；B、2；C、3；D、5。28、生產(chǎn)經(jīng)營單位未按照規(guī)定組織從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,或者未將檢查結(jié)果如實(shí)告知從業(yè)人員的。責(zé)令限期改正，給予警告，可以并處（ B ）的罰款。A、2萬元

50、以下；B、2萬元以上5萬元以下；C、5萬元以上10萬元以下；D、10萬元以上20萬元以下。29、特種作業(yè)操作證需要復(fù)審的，應(yīng)當(dāng)在期滿前（ B ）日內(nèi)，由申請人或者申請人的用人單位向原考核發(fā)證機(jī)關(guān)或者從業(yè)所在地考核發(fā)證機(jī)關(guān)提出申請。A、30；B、60；C、90；D、120。30、“三項(xiàng)”人員以欺騙、賄賂等不正當(dāng)手段取得安全資格證或者特種作業(yè)操作證的，除撤銷其相關(guān)資格證外，處（ C ）以下的罰款，并自撤銷其相關(guān)資格證之日起3年內(nèi)不得再次申請?jiān)撡Y格證。A、1千元；B、2千元；C、3千元；D、5千元。二、多選題1、我國安全生產(chǎn)方針是（ ABD ）。A、安全第一 B、預(yù)防為主 C、以人為本 D、綜合治理

51、2、從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)遵守安全生產(chǎn)的（ ABCD ）。A、法律 B、法規(guī) C、規(guī)章制度 D、操作規(guī)程3、生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立的勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)載明（ ABC ）。A、有關(guān)保障從業(yè)人員勞動(dòng)安全事項(xiàng)B、依法為從業(yè)人員辦理工傷社會(huì)保險(xiǎn)的事項(xiàng)。C、防止職業(yè)危害的事項(xiàng)D、免除承擔(dān)人身傷亡賠償?shù)呢?zé)任4、安全生產(chǎn)法賦予從業(yè)人員的權(quán)利有（ ABCD ）。A、對本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評(píng)、檢舉、控告B、有權(quán)拒絕違章指揮C、有權(quán)拒絕強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)D、有權(quán)對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議5、安全生產(chǎn)法規(guī)定從業(yè)人員接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的目的是（ AC ）A、掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能 B

52、、服從管理C、增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力D、尋找規(guī)避違法行為的方法6、從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況停止作業(yè)后，生產(chǎn)經(jīng)營單位（ AD ）。A、不得降低從業(yè)人員的工資、福利等待遇B、可以降低從業(yè)人員的工資、福利等待遇C、可以解除與從業(yè)人員訂立的勞動(dòng)合同D、不得解除與從業(yè)人員訂立的勞動(dòng)合同。7、火災(zāi)撲滅后，發(fā)生火災(zāi)的單位和相關(guān)人員應(yīng)當(dāng)按照公安機(jī)關(guān)消防機(jī)構(gòu)的要求（ ABD ）。A、保護(hù)現(xiàn)場B、如實(shí)提供與火災(zāi)有關(guān)的情況C、協(xié)助調(diào)查火災(zāi)原因 D、接受事故調(diào)查8、勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位不得解除勞動(dòng)合同（ ABC ）A、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的B、患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的C、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的D、在試用期間被證明不符合錄用條件的 9、職業(yè)病防治法規(guī)定，勞動(dòng)者可以在（ ABC ）依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷。A、用人單位所在地B、本人戶籍所在地C、本人經(jīng)常居住地D、任何地方10、以下哪項(xiàng)是精神衛(wèi)生法要求用人單位的行為是（ ABD ）A、用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)精神障礙患者的實(shí)際情況，安排患者從事力所能及的工作B、安排患者參加必要的職業(yè)技能培訓(xùn)，提高患