工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)考核細(xì)則_第1頁
工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)考核細(xì)則_第2頁
工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)考核細(xì)則_第3頁
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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)考核細(xì)則考核評(píng)分 1、縣(市、區(qū))工會(huì)主席由同級(jí)黨委常委擔(dān)任(2分);班子成員中有1名女同志(1分);班子成員具有大專以上文化水平(1分)。 標(biāo)準(zhǔn)分4分2、領(lǐng)導(dǎo)班子“舉旗幟、抓班子、帶隊(duì)伍、促發(fā)展”,決策制度健全 (2分);會(huì)務(wù)公開(1分);密切聯(lián)系基層工會(huì)和職工群眾,基層工會(huì)滿意率達(dá)到90%以上(2分)。 標(biāo)準(zhǔn)分5分3、領(lǐng)導(dǎo)班子在創(chuàng)“四好”活動(dòng)中被評(píng)為“四好”班子或“成效顯著單位”、“先進(jìn)單位”等。 標(biāo)準(zhǔn)分1分4、機(jī)關(guān)工作人員政治堅(jiān)定、忠于職守,風(fēng)正心齊、勤政廉潔,提高能力、服務(wù)職工(1分);崗位職責(zé)明確、目標(biāo)任務(wù)具體、工作責(zé)任落實(shí)(1分)。標(biāo)準(zhǔn)分2分

2、5、新選任的工會(huì)主席、副主席、經(jīng)審會(huì)主任在一年內(nèi)進(jìn)行了上崗資格培訓(xùn)(2分);專(兼)工會(huì)干部輪訓(xùn)面每年達(dá)到30%以上(2分)。 標(biāo)準(zhǔn)分4分6、依照中國工會(huì)章程完善選舉制度 (1分);本級(jí)及基層工會(huì)依法按期換屆,規(guī)范召開會(huì)員代表大會(huì)、工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、女職工委員會(huì)(2分);面向社會(huì)招聘、向中小企業(yè)選推工會(huì)干部,向鄉(xiāng)鎮(zhèn)(村)、街道(社區(qū))和企事業(yè)選派工會(huì)宣傳員、組織員和工會(huì)志愿者(1分)。 標(biāo)準(zhǔn)分4分履行職能標(biāo)準(zhǔn)45分1、圍繞實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃目標(biāo),深入開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭(zhēng)做知識(shí)型技能型職工”活動(dòng),每年總結(jié)宣傳一批新典型(3分)。群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作有規(guī)劃、有部署、有目標(biāo)、有措施和

3、考核標(biāo)準(zhǔn)(2分);廣泛開展“當(dāng)好主力軍,建功十一五,和諧奔小康”勞動(dòng)競(jìng)賽和技能大賽,取得顯著成效(3分)。 標(biāo)準(zhǔn)分4分2、每年至少召開一次與政府的聯(lián)席會(huì)議(2分)、兩次勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)會(huì)議(2分);參與黨政制定涉及職工切身利益的政策、措施 (1分);參與人大、政協(xié)和政府執(zhí)法主體開展的有關(guān)執(zhí)法檢查 (2分)。 標(biāo)準(zhǔn)分8分3、形成“黨建帶工建、工建為黨建、黨政工共建”工作格局(1分);縣(市、區(qū))鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)村(社區(qū))和縣(市、區(qū))行業(yè)(系統(tǒng))基層工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)健全;(2分);基層工會(huì)組織依法進(jìn)行了社團(tuán)法人資格登記(1分)。 標(biāo)準(zhǔn)分7分4、全面完成組建工會(huì)、發(fā)展會(huì)員目標(biāo)任務(wù)(2分);把農(nóng)民工團(tuán)結(jié)在工

4、會(huì)組織周圍,組建村級(jí)工會(huì)和農(nóng)民工入會(huì)率達(dá)到上級(jí)工會(huì)要求(2分);會(huì)員入會(huì)、會(huì)籍管理和組織關(guān)系接轉(zhuǎn)規(guī)范(1分)。 標(biāo)準(zhǔn)分5分5、開展創(chuàng)建“六好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會(huì)活動(dòng)(1分);基層工會(huì)基本建成合格“職工之家”,“模范職工之家”建設(shè)達(dá)到上級(jí)工會(huì)要求,非公企業(yè)普遍開展“雙愛雙評(píng)”、“關(guān)愛員工,實(shí)現(xiàn)雙贏”活動(dòng) (1分)。 標(biāo)準(zhǔn)分2分6、堅(jiān)持和完善以職代會(huì)為基本形式的民主管理和民主監(jiān)督制度(2分);實(shí)行廠務(wù)公開(1分);健全完善平等協(xié)商和集體合同制度,推進(jìn)工資集體協(xié)商(2分)。各類企事業(yè)單位上述三項(xiàng)機(jī)制建設(shè)和工作,必須達(dá)到上級(jí)工會(huì)的數(shù)量指標(biāo)要求。 標(biāo)準(zhǔn)分5分7、切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)和預(yù)警

5、機(jī)制,開展“構(gòu)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”活動(dòng)(1分);實(shí)施推進(jìn)勞動(dòng)合同制度三年行動(dòng)計(jì)劃,幫助和指導(dǎo)職工簽訂勞動(dòng)合同率達(dá)到上級(jí)工會(huì)要求(4分);建立健全困難職工幫扶機(jī)制和職工法律援助機(jī)制(2分);切實(shí)承擔(dān)起維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的職責(zé)(1分);職工信訪辦結(jié)率達(dá)到90%以上(1分)。 標(biāo)準(zhǔn)分9分8、基層工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督委員會(huì)、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)、勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì)機(jī)構(gòu)健全、制度規(guī)范、工作活躍、作用明顯(3分)。組織職工開展女職工特殊保護(hù)、勞動(dòng)保護(hù)工作和群眾性安全監(jiān)督檢查活動(dòng)(1分);參加傷亡事故、嚴(yán)重職業(yè)危害的調(diào)查處理和新、改、擴(kuò)建生產(chǎn)性工程項(xiàng)目的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施的“三同時(shí)”審查驗(yàn)收(1分)。 標(biāo)準(zhǔn)分5

6、分經(jīng)費(fèi)、資產(chǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)15分1、 縣(市、區(qū))總工會(huì)和基層工會(huì)單獨(dú)開列銀行賬戶,依法獨(dú)立管理工會(huì)經(jīng)費(fèi)(2分)。 標(biāo)準(zhǔn)分2分2、工會(huì)財(cái)務(wù)制度健全,財(cái)務(wù)管理規(guī)范,財(cái)會(huì)人員齊備,持證上崗(1 分);工會(huì)資產(chǎn)獨(dú)立管理,有專兼職管理人員,確保資產(chǎn)安全、完整、效益,沒有違反財(cái)經(jīng)制度和紀(jì)律的行為(1分)。 標(biāo)準(zhǔn)分2分3、依法收繳、及時(shí)足額上解工會(huì)經(jīng)費(fèi),達(dá)到上級(jí)工會(huì)要求的上繳經(jīng)費(fèi)增長(zhǎng)幅度(2分);工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用重點(diǎn)突出,結(jié)構(gòu)合理,基層和職工群眾滿意(1分)。 標(biāo)準(zhǔn)分3分4、工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)組織和工作機(jī)構(gòu)健全,制度完善,工作規(guī)范(1分);切實(shí)履行對(duì)本級(jí)工會(huì)及所屬企業(yè)、事業(yè)單位工會(huì)的經(jīng)費(fèi)收支、財(cái)務(wù)和資產(chǎn)管理審查審計(jì)

7、監(jiān)督職責(zé)(2分)。 標(biāo)準(zhǔn)分3分5、工人文化宮、職工俱樂部管理制度健全、責(zé)任明確、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益較好(3分)。 標(biāo)準(zhǔn)分3分6、職工勞動(dòng)福利事業(yè)面向市場(chǎng),面向社會(huì),實(shí)行獨(dú)立核算,自主經(jīng)營(yíng),自負(fù)盈虧(1分);勞福事業(yè)發(fā)展有目標(biāo),有規(guī)劃,有措施,有效益(1分)。 標(biāo)準(zhǔn)分2分機(jī)關(guān)現(xiàn)代化建設(shè)20分1、縣(市、區(qū))總工會(huì)機(jī)關(guān)規(guī)范化建設(shè),工作任務(wù)明確、制度措施完善、目標(biāo)考核嚴(yán)格、基礎(chǔ)檔案臺(tái)帳完整、管理流程科學(xué)規(guī)范(3分)。 標(biāo)準(zhǔn)分3分2、縣(市、區(qū))總工會(huì)機(jī)關(guān)辦公室、會(huì)議室、面向職工服務(wù)的窗口場(chǎng)所標(biāo)識(shí)明顯、文明整潔、規(guī)范有序(2分)。辦公場(chǎng)地使用面積,人均不低于16平方米。 一、二類縣(市、區(qū))至少有兩臺(tái)以上電腦,配備傳真機(jī)、打印機(jī);三類縣(市、區(qū))至少有一臺(tái)以上電腦,配備傳真機(jī)、打印機(jī)(2分)。配備有必要的交通工具(2分)。電腦與當(dāng)?shù)攸h政和上級(jí)工會(huì)聯(lián)網(wǎng),設(shè)立本級(jí)工會(huì)網(wǎng)頁(2分)。基層工會(huì)組織、職工、工會(huì)會(huì)員實(shí)現(xiàn)電子化管理(2分)。 標(biāo)準(zhǔn)分10分3、工會(huì)組織信息網(wǎng)絡(luò)和信息反饋制度健全,信息渠道暢通,重大群體性事件、突發(fā)事件、重特大安全生產(chǎn)事故上報(bào)及時(shí)、準(zhǔn)確,及時(shí)總結(jié)上報(bào)工會(huì)工作典型經(jīng)驗(yàn)。(2分)。 標(biāo)準(zhǔn)分2分4、困難職工幫扶中心和職工法律援助中心

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