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1、2022年團(tuán)委院刊編輯部工作總結(jié)時光如梭轉(zhuǎn)眼劃過_年,學(xué)院團(tuán)委編輯部成立之后,在學(xué)院團(tuán)委的具體指導(dǎo)和支持下,在廣大同學(xué)的鼎力協(xié)助下,堅持以全心全意為同學(xué)服務(wù)為宗旨,嚴(yán)格遵守我外國語學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會工作制度與各項章程,充分發(fā)揮編輯部的工作職能,積極開展工作。經(jīng)過編輯部全體成員的共同努力,不斷拓寬工作領(lǐng)域,革新工作模式,改進(jìn)工作方法,用文字來向全校師生展現(xiàn)我外國語學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會的精神文化,輔助院內(nèi)各項工作,在工作中不斷進(jìn)行探索總結(jié),較好地完成了學(xué)期初定的工作計劃,當(dāng)然在工作中不可避免的出現(xiàn)許多不足。為了積累寶貴的經(jīng)驗以便日后更好地開展工作,現(xiàn)就將過去一個學(xué)期的工作得失總結(jié)如下: 編輯部部門

2、設(shè)置 負(fù)責(zé)學(xué)院大小活動的新聞稿寫作,同時反饋同學(xué)對活動效果評價,以新聞人的姿態(tài)時刻注意校,院內(nèi)動態(tài)(范本)。 一、做好編輯部納新工作,組建年輕團(tuán)隊。 編輯部為新成立部門,一切都是從零開始,按照團(tuán)委工作要求,從編輯部的工作職能出發(fā),經(jīng)過個人申請,面試,筆試,復(fù)試重重篩選組建了外國語學(xué)院大學(xué)生記者團(tuán)。試用階段團(tuán)內(nèi)共_人,最終錄用成員_名 二、積極完成任務(wù),抓住機(jī)會提高成員各類文體寫作能力。 不管任務(wù)大小,編輯部盡其能力,積極配合完成。大事記、各類發(fā)言、各種活動報道、其他部門的文字配合等各項文字工作任務(wù)給了部門成員機(jī)會鍛煉,經(jīng)過多次鍛煉,一些優(yōu)秀的成

3、員已經(jīng)能夠獨擋一面,部門成員的整體寫作水平得到了提高,任務(wù)完成效率逐漸提高。 同時,積極聯(lián)系外界媒體努力將學(xué)生會活動推向社會。 三、做好部門建設(shè),增強(qiáng)部門成員責(zé)任感和團(tuán)隊合作意識。 部門的任務(wù)接踵而來,部門建設(shè)思考的空間較少,但是通過工作中的不斷交流,部門成員在互相幫助和鼓勵當(dāng)中形成了較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊意識。同時,以郵箱為橋梁,通過一些范文和寫作模式的寫作培訓(xùn),實現(xiàn)提高部門成員素質(zhì)的目的。 四、融入團(tuán)委學(xué)生會大家庭 繼承“我們是相親相愛的一家人”,“分工不分家”的優(yōu)良傳統(tǒng),編輯部和其他部門互相幫助共同前進(jìn)攜手共建學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會大家庭。 

4、;五、存在問題和擬解決方案 整個編輯部作為團(tuán)委一股新生的力量,在負(fù)擔(dān)起各項責(zé)任的同時存在不少問題。 首先,工作被動,職能不明確。本學(xué)期編輯部的工作被動,主動性未能發(fā)揮,部門不夠成熟是造成此現(xiàn)象的重大原因。下學(xué)期,在完成工作任務(wù)的同時發(fā)揮主動性打造屬于本部門的平臺,形成編輯部的品牌并將其以創(chuàng)新形式延續(xù)下去。同時,將以學(xué)院各網(wǎng)站媒體為依托載體,盡編輯部心力將院團(tuán)委文化通過互聯(lián)網(wǎng)發(fā)揚(yáng)光大。 其次,任務(wù)完成后的反饋信息缺乏造成下次工作任務(wù)定位的模糊,這需要高度的默契才能達(dá)到最好效果,希望團(tuán)委不斷指導(dǎo)編輯部改正不足,促進(jìn)編輯部的成長。 第三,審稿,編排時粗心大意,造成_年第_期出刊出錯率偏高,在一定范圍內(nèi)造成了不良影響,這是我部門該認(rèn)真謹(jǐn)慎檢討的.我部門在日后工作中,將全力把工作做到細(xì)處,降低出錯率,把院刊做得更好,更具外院特色。 本學(xué)期,編輯部在長期的探索中不斷完善工作模式,發(fā)揮扎實性,負(fù)責(zé)性,不斷開創(chuàng)編輯部的工作新局面,在以后的日子里,我們將以更好的定位,傳播發(fā)揚(yáng)學(xué)院及團(tuán)委學(xué)生會文化,打造團(tuán)委嶄新形象;更多創(chuàng)新工作的模式,增強(qiáng)對同學(xué)們的影響力;更實的作為,服務(wù)團(tuán)委學(xué)生會,服務(wù)全體

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