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文檔簡介

1、附件蘇州市工程建設工程農民工工資支付治理標準化臺賬參考文本1 .工程建設工程根本資料1.1 工程概況表1.2 施工分包單位情況表1.3 施工總承包合同1.4 施工單位分包合同1.5 分包單位委托總承包單位代發(fā)農民工工資協(xié)議1.6 施工許可證1.7 政府投資工程資金籌措方案2 .保證農民工工資支付制度建設根本資料2.1 工傷保險繳納憑證2.2 農民工工資保證金繳納憑證或少繳免繳憑證2.3 農民工工資專用賬戶開戶協(xié)議或開戶憑證2.4 維權信息告示牌圖片2.5 農民工實名制治理系統(tǒng)相關佐證資料2.6 農民工工資投訴內部處理機制方案2.7 欠薪突發(fā)事件內部應急預案3 .農民工勞動用工治理資料3.1 農

2、民工勞動合同書3.2 農民工花名冊3.3 農民工月考勤匯總表4,農民工工資發(fā)放治理資料4.1 農民工月工資支付表4.2 農民工工資專用賬戶每月進賬憑證4.3 農民工工資專用賬戶每月由賬憑證對應表4.1工程建設工程農民工工資支付治理標準化資料第一冊工程建設工程根本資料工程工程名稱:建設單位:施工總承包單位:工程建設工程概況表工程名稱工程地址工程造價建筑面積政府/日/不、投資工程口開工日期竣工日期建設單位代建單位單位名稱工程負責人聯(lián)系監(jiān)理單位單位名稱工程總監(jiān)聯(lián)系施工總承包單位單位名稱實際經營地址資質等級統(tǒng)一社會信用代碼組織機構代碼工程經理聯(lián)系工程勞資負責人聯(lián)系施工分包單位情況表施工分包單位1單位名

3、稱實際經營地址資質等級統(tǒng)一社會信用代碼法定代表人工程負責人聯(lián)系施工分包單位2單位名稱實際經營地址資質等級統(tǒng)一社會信用代碼組織機構代碼工程負責人聯(lián)系施工分包單位3單位名稱實際經營地址資質等級統(tǒng)一社會信用代碼組織機構代碼工程負責人聯(lián)系1.3 附施工總承包合同:附完整合同原件或復印件加蓋施工總承包單位公章1.4 附施工單位分包合同:附完整合同原件或復印件加蓋施工分包單位公章1.5 附分包單位委托總承包單位代發(fā)農民工工資協(xié)議:附原件,相關約定協(xié)議在施工單位分包合同中表達的附具體內容復印件1.6 附施工許可證:附加蓋公章復印件1.7 附政府投資工程資金籌措方案:附加蓋公章復印件工程建設工程農民工工資支付

4、治理標準化資料第二冊保證農民工工資支付制度建設根本資料工程工程名稱:建設單位:施工總承包單位:2.1附工傷保險繳納憑證:附原件或加蓋公章復印件2.2附農民工工資保證金繳納憑證或少繳免繳憑證:附原件或加蓋公章復印件2.3附農民工工資專用賬戶開戶協(xié)議或開戶憑證:附原件或加蓋公章復印件2.4附維權信息告示牌圖片:附加蓋公章照片施工現(xiàn)場維權信息告示牌參考文本工程名稱建設單位名稱總承包單位名稱地址地址工程部名稱工程部地址勞資專管員姓名分包單位1名稱分包單位2名稱地址地址工程建設主管部門名稱地址工程所在地最低工資標準工資支付日期維權機構效勞熱線工程建設主管部門人社部門12333法律援助/法律效勞12348

5、2. 5附農民工實名制治理系統(tǒng)相關佐證資料:附加蓋公章截圖2.6 附農民工工資投訴內部處理機制、方案施工總承包單位項目部建立以工程經理為組長,勞資專管員、分包單位負責人、班組長等為成員的農民工投訴內部處理機制,并制訂處理方案:附加蓋公章截圖2.7 附欠薪突發(fā)事件內部應急預案:附加蓋公章截圖工程建設工程農民工工資支付治理標準化資料第三冊勞動用工治理資料工程工程名稱:建設單位:施工總承包單位:3. 1附施工總承包單位或分包單位與農民工簽訂的勞動合同:附原件工程建設工程農民工勞動合同書參考文本合同編號甲方施工總承包單位或分包單位名稱住所法定代表人主要負責人乙方建筑工人姓名性別住址居民身份證號聯(lián)系方式

6、根據(jù)?中華人民共和國勞動法?保證農民工農資支付條例?和國家、省有關規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商一致,自愿簽訂勞動合同,共同遵守本合同所列條款.一、勞動合同期限勞動合同期限采取以下第種形式:1 .固定期限.本合同自年月日起,至年月日止;其中試用期自年月日起,至年月日止.2 .以完成一定工作任務為期限.自年一月日起,完成任務止.二、施工內容、工作地點、工作時間1 .施工內容崗位、工種.2 .工作地點.3 .工作時間.甲方統(tǒng)籌安排乙方工作時間,并根據(jù)國家和省有關規(guī)定合理安排乙方休息時間.三、勞動保護、勞動條件1 .甲方應當在乙方上崗前進行平安生產教育,對從事電氣焊、吊裝、水電設備安裝等特殊工種的進行崗前

7、培訓,取得相應的操作證書方可上崗.2 .甲方根據(jù)生產崗位需要,根據(jù)國家勞動平安、衛(wèi)生有關規(guī)定為乙方配備必要的平安衛(wèi)生防護舉措,發(fā)放必要的勞動保護用品.3 .甲方應當根據(jù)國家有關法律法規(guī),建立平安生產制度;乙方應當嚴格遵守平安生產制度,嚴禁違章作業(yè),預防勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害四、勞動報酬和有關待遇乙方提供正常勞動的,甲方應當每月至少一次以貨幣形式足額支付乙方工資并經乙方本人簽字確認,不得克扣或者無故拖欠乙方工資.一甲方每月日為發(fā)薪日,遇法定節(jié)假日或休息日的,應當在法定節(jié)假日或休息日前支付.本工程實行總承包單位代直發(fā)制度,由總承包單位通過銀行專用賬戶,將工資劃入乙方實名制銀行卡.實名制銀行

8、卡由乙方本人持有和使用,用人單位或者其他人員不得以任何理由扣押或者變相扣押.二根據(jù)國家有關規(guī)定和乙方工作崗位工種特點,乙方工資按第種形式計酬并按時支付.甲方應當提供農民工本人的工資清單.1 .計時工資制:甲方負責考核乙方出勤情況,按日工資元標準支付.2 .計件工資制:甲方負責考核乙方工作量,按單價元標準支付.三甲方可根據(jù)工程進度和乙方的崗位、技能水平、考核情況,根據(jù)甲方依法制定的工資分配方法支付獎金、津貼、補貼等.四甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或法定節(jié)假日工作的,應當依法支付乙方加班加點工資.乙方加班加點工資,按雙方約定的標準不低于工程所在地最低工資標準為基數(shù)計算.甲方安排乙方在工作日延

9、長工作時間的,根據(jù)不低于本人工資的150%H寸加點工資;甲方安排乙方在法定假日工作的,根據(jù)不低于本人工資的300%H寸加班工資.五乙方患職業(yè)病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,根據(jù)國家、省有關規(guī)定執(zhí)行.五、勞動紀律甲方應當依法對乙方進行實名制登記治理.乙方應嚴格遵守勞動紀律和職業(yè)道德、配合甲方執(zhí)行實名制治理等制度,完成勞動任務.六、其他1 .雙方約定的其他內容.2 .甲方克扣、拖欠乙方工資或雙方就拖欠工資存在爭議的,根據(jù)?保證農民工工資支付條例?處理.乙方編造虛假事實或者采取非法手段討要工資,依法予以處理.3 .本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的,根據(jù)有關規(guī)定執(zhí)行.4 .本合同一式二份,雙方各

10、執(zhí)一份,本合同自雙方蓋章簽字之日起生效.甲方施工企業(yè)簽章:乙方建筑工人簽字:年月日3.2 附農民工花名冊附原件工程建設工程農民工花名冊參考文本1丁P姓名性別工種身份證號銀行卡號住址聯(lián)系進場時間退場時間3.3 附月考勤匯總表附原件XX年XX月工程建設工程考勤匯總表參考文本序號如E名身份證號工種班組出勤天數(shù)不含法定節(jié)假日加班時數(shù)簽名延時法定節(jié)假日工程名稱:總承包單位勞資專管員:分包單位:班組長:工程建設工程農民工工資支付治理標準化資料第四冊農民工工資發(fā)放治理資料工程工程名稱:建設單位:施工總承包單位:264. 1附農民工月工資支付表附原件xx年xx月工程建設工程農民工工資支付表參考文本用人單位公章:支付周期:支付日期:單位:元序號姓名身份證號銀行卡號計時計件應發(fā)工資應發(fā)合計扣款實發(fā)工資簽名聯(lián)系方式出勤天數(shù)日延時加班小時節(jié)假日加班小時單價工作量計時/計件工資加班工資獎金/津貼其他稅費其他備注:計時、計件二選一

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